(Senior) Product Owner (m/w/d) IFS
Amadeus Fire AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
(Senior) Product Owner (m/w/d) IFS Referenz 12-217456 In der Rolle als (Senior) Product Owner (m/w/d) für IFS übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Einführung und Weiterentwicklung der Systeme. Sie definieren die Vision für das Produkt aus der Perspektive der Kunden und Nutzer, leiten die Produktentwicklung und arbeiten eng mit den Product Ownern in der EMEA-Region zusammen, um sicherzustellen, dass das Endprodukt den Bedürfnissen der Nutzer und Kunden entspricht. Sie verantworten die strategische Entwicklung unserer IT- und Businesslösungen und leiten die Integration von IFS in unser bestehendes Systemumfeld. Darüber hinaus tragen Sie die Verantwortung für die kontinuierliche Produktentwicklung und die Anpassung an sich verändernde Anforderungen. Für unseren Kunden, mit Sitz in Frankfurt am Main, suchen wir ab sofort und im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung einen (Senior) Product Owner (m/w/d) IFS. Ihre Benefits: Attraktive Vergütung mit fairer und leistungsgerechter Bezahlung Flexible Arbeitsgestaltung mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, für mehr Freiräume und eine verbesserte Work-Life-Balance Gezielte Weiterbildung zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung mit individuell abgestimmten Schulungen und Weiterbildungsangeboten Umfassende Vorsorge durch betriebliche Altersvorsorge und ein Gesundheitsbudget für Ihr Wohlbefinden Mobilität und Zusatzleistungen wie das Job Bike-Angebot und exklusive Corporate Benefits Modernes Arbeitsumfeld mit hochwertiger Büroausstattung für ein komfortables und produktives Arbeiten Zertifizierter Top-Arbeitgeber mit einem sicheren Arbeitsplatz bei einem ausgezeichneten Arbeitgeber in einem zukunftsorientierten Umfeld Teamgeist und Zusammenhalt in einem offenen, dynamischen und ambitionierten Team, das Sie bei der täglichen Arbeit unterstützt Anerkennung und Entwicklungschancen mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und der Chance, Ihre Ideen aktiv einzubringen Ihre Aufgaben: Entwicklung einer klaren Produktvision und Kommunikation an alle relevanten Stakeholder Erstellung detaillierter User Stories und Setzen gezielter Prioritäten zur optimalen Steuerung des Entwicklungsprozesses Kontinuierliche Führung des Backlogs und tägliche Priorisierungsentscheidungen zu den Anforderungen treffen Moderation von Workshops und Discovery-Sessions zur Entwicklung neuer Ideen und Verbesserung der Produktqualität Erläuterung der Anforderungen und Festlegung von Testfällen zur Sicherstellung einer reibungslosen Umsetzung Prüfung der umgesetzten User Stories und Entscheidung über die Freigabe zur Live-Schaltung Vertreten des Produkts und der Nutzerinteressen in Projektmeetings und Governance-Sitzungen Sicherstellung regelmäßigen Feedbacks und Anpassen des Backlogs an aktuelle Anforderungen und Entwicklungen Erstellung einer klaren Roadmap und Entwicklung der strategischen Ausrichtung in Zusammenarbeit mit den Business-Stakeholdern Erkennen von Herausforderungen im Projekt und Erarbeiten von Lösungen auch bei komplexen Problemstellungen Ihr Profil: Bachelor- oder Masterabschluss in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder einer ähnlichen Fachrichtung Berufserfahrung als Product Owner, idealerweise in der IT- oder Softwareentwicklung Erfahrung mit ERP-Systemen, bevorzugt IFS, und deren Integration in bestehende Umgebungen Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hervorragende Kenntnisse im Bereich agiler Projektmethoden (Scrum, Kanban) Kommunikationsfähigkeiten, um Anforderungen an technische Teams sowie an nicht-technische Stakeholder zu vermitteln Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams und die Bereitschaft, nach Frankfurt zu reisen oder dort zu leben Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Patrick Eiberger (Tel +49 (0) 69 96876-218 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217456 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
(Junior) Bankkaufmann (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sie suchen nach neuen beruflichen Optionen? Dann gehen Sie den nächsten Schritt mit uns! Unser Financial Services Geschäftsbereich bei der DIS AG in Frankfurt am Main konzentriert sich auf gezielte Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Für unseren Mandanten im Bankenwesen suchen wir mehrere (Junior) Bankkaufleute (m/w/d). Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rhein-Main Gebiet zu besetzen. Haben Wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Ihre Aufgaben Organisation und Überwachung von geschäftlichen Abläufen im Finanzsektor Bearbeitung von Bankangelegenheiten Schriftliche und telefonische Kundenbetreuung Beratung von Privat- und Firmenkrediten Kontoführung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann (m/w/d) oder ein abgeschlossenes wirtschaftsbezogenes Studium Versierter und sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Freundliches und serviceorientiertes Auftreten Zuverlässige Arbeitsweise Ihre Benefits Homeoffice-Regelung nach der Einarbeitung Angenehmes Betriebsklima Zahlreiche Zusatzleistungen wie ein Jobticket Teilnahme an regelmäßigen Teamevents Zahlreiche Weiterbildungsperspektiven Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Janina Sonneck Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194227
Kreditoren-/Debitorenbuchhalter (m/w/d) - Hybrides Arbeiten möglich
DIS AG - 60313, Frankfurt am Main, DE
Vereinen Sie Ihre Leidenschaft für Zahlen mit einem Sinn für Mode! Für unseren Kunden suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kreditoren-/Debitorenbuchhalter (m/w/d) für den Standort Frankfurt am Main. Unser Auftraggeber ist die Tochtergesellschaft eines renommierten Modeunternehmens, das jährlich vier Kollektionen für junge Frauen und Männer designt. Das Unternehmen setzt auf die neuesten Modetrends, höchste Qualität und perfekte Passformen. Wenn Sie der "Perfect Fit" für diese Rolle sind, dann bringen Sie Ihr Engagement und Ihre Expertise ab sofort in Frankfurt am Main ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Mithilfe bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Kontenpflege und -abstimmung Erfassen und Verbuchen Zahlungseingängen Prüfen und erfassen von Eingangsrechnungen Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Bestenfalls eine Zusatzqualifikation im Bereich Debitoren und Kreditoren Mehrjährige Berufserfahrung in der Kreditoren/Debitorenbuchhaltung Fundierte SAP und MS Office Kenntnisse Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstsichere und verantwortungsvolle Arbeitsweise Ihre Benefits Teilweise mobiles Arbeiten Weiterbildungsmöglichkeiten Flache Hierarchien Parkplatz Möglichkeit eines Jobtickets Teamevents Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Laura-Sophie Merkel frankfurt-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69 668194-205
IT-Projektmanager (m/w/d)
Skipsearch GmbH - 60313, Frankfurt am Main, DE
Über uns Das Unternehmen ist ein Tochterunternehmen der Deutsche Apotheker- und Ärztebank und verfügt über ein weltweites Netzwerk von Produkten, Dienstleistungen und Technologien des digitalen Zeitalters. Es arbeitet sowohl national als auch international und verbindet betriebswirtschaftliche Fragestellungen mit passenden IT-Lösungen für Banken. Dabei legt das Unternehmen großen Wert auf engagierte Teamarbeit, die von individuellem Know-how abhängt. Aufgaben Aufgabenbereich Das Unternehmen bietet eine Tätigkeit im Team, bei der eine Softwarelösung bei Banken eingeführt und betreut wird. Die Aufgabe umfasst die folgenden Aufgaben: Betreuung der Kunden im Betrieb und Durchführung von Releasewechseln Ansprechpartner für Kunden bei Problemen und fachlichen Themen rund um Pfandbrief und Deckungsstock Koordination der Zusammenarbeit und Schnittstelle zwischen Kunden, Softwarehersteller und Rechenzentrum Aufnahme und Bewertung fachlicher Anforderungen sowie eigenständige Umsetzung im Team Analyse komplexer Sachverhalte und Einbringung von IT-Kenntnissen zur Lösungsfindung Betreuung und Weiterentwicklung der bestehenden Schnittstellen zwischen Kernbankensystem und Standardsoftware Begleitung von Releasewechseln und Unterstützung der Banken beim Test der Anpassungen Profil Anforderungen Gesucht wird eine Person mit den folgenden Qualifikationen und Fähigkeiten: Abgeschlossenes Studium in Informatik, Mathematik oder Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Kenntnisse aus einer bankfachlichen Ausbildung Bereitschaft, sich in neue Themengebiete einzuarbeiten Expertise in bankfachlichen Themen, insbesondere im Bereich Immobilienkredit und Pfandbrief Routine in der Konzeption, Planung und Durchführung von fachlichen Workshops Erfahrung in Projektarbeit und Testmanagement Kenntnisse in relationalen Datenbanken, virtuellen Architekturen und SQL sind von Vorteil Strukturierte Arbeitsweise, analytische Kompetenz und schnelle Auffassungsgabe Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten Ausgeprägte kommunikative Kompetenz, Durchsetzungsvermögen und hohes Verantwortungsbewusstsein Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gutes Fachenglisch Leidenschaft für neue Themen und Projektarbeit
Accounts Payable Accountant (m/w/d) - Hybrides Arbeiten möglich
DIS AG - 60327, Frankfurt am Main, DE
Sie bringen fundierte Erfahrung in der Kreditorenbuchhaltung mit und sind auf der Suche nach einer spannenden beruflichen Veränderung, bei der Sie Ihr Know-how gezielt einsetzen können? Dann sollten Sie weiterlesen – diese Position könnte ideal zu Ihnen passen! Im Auftrag unseres Kunden sind wir derzeit auf der Suche nach einem motivierten Sachbearbeiter Kreditorenbuchhaltung (m/w/d). Unser Auftraggeber ist ein renommiertes Unternehmen aus dem Bereich Logistik mit Spezialisierung auf Luftfracht und Sitz in Eschborn. Es überzeugt durch ein hohes Maß an Engagement, ein unterstützendes Teamumfeld sowie durch seine konsequente Förderung der Mitarbeitenden. Die Vakanz ist in unbefristeter Festanstellung im Rahmen der direkten Personalvermittlung zu besetzen – und das zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Reisekostenabrechnung Abstimmung mit Controlling und Buchhaltung zu Reporting-Fragen Kontenpflege der Kreditorenkonten Erstellung und Durchführung des Zahllaufs Kontierung und Verbuchung der Eingangsrechnungen Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännischen Ausbildung Erste Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung Sicherer Umgang mit SAP Idealerweise bringen Sie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit Ihre selbstständige Arbeitsweise und Ihre Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit zeichnen Sie persönlich aus Ihre Benefits Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und zum Jobticket Flache Hierarchien für kurze Entscheidungswege 30 Tage Urlaub Homeoffice-Möglichkeit Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Laura-Sophie Merkel recruiting-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-200
Einkaufsmanager mit Fokus Projektmanagement (m/w/d)
WindStar Medical GmbH - 60549, Frankfurt am Main, DE
WindStar Medical GmbH Wir sind ein agiles Gesundheitsunternehmen, das sich rasant weiterentwickelt und verändert. Wir bieten Dir in Frankfurt, Hamburg und Bielefeld Jobs mit Sinn. Bei uns hast Du viel Gestaltungsfreiraum und Eigenverantwortung sowie die Möglichkeit, einen Beitrag zur Verbesserung der Lebensqualität von Menschen zu leisten. Well-Health. For Everyone. WindStar Medical steht für Well-Health: Health, Well-Being und Beauty aus einer Hand. Wir lindern, heilen, schützen und geben ein gutes Gefühl. Wir entwickeln erfolgreich Unternehmen und Healthcare-Brands. Starke Markenprodukte schnell und konsequent aufzubauen, die sich als eigenständige unternehmerische Einheiten in den jeweiligen Märkten etablieren, ist unsere Passion. Die Zentrale der Unternehmensgruppe befindet sich in Frankfurt am Main; ein weiterer Standort ist Bielefeld. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Frankfurt am Main suchen wir ab sofort in Vollzeit einen engagierten Einkaufsmanager mit Projektfokus (m/w/d). Die Position ist zunächst auf 18 Monate befristet. Einkaufsmanager mit Fokus Projektmanagement (m/w/d) - befristet In dieser Rolle bist Du verantwortlich für die Steuerung und Ausführung aller Einkaufstätigkeiten für unsere Well-Health-Produkte. Du sorgst dafür, dass die Warenbeschaffung bei unseren Lieferanten zuverlässig nach vereinbarten Konditionen und Standards sichergestellt ist. Zusätzlich begleitest Du die einkaufsseitige Systemintegration auf SAP und unterstützt bei der Umsetzung einer globalen Lieferantenstrategie. Einholen von Angeboten sowie Kosten- und Preisüberwachung Angebotsvergleich und -auswahl sowie Mitwirkung bei Preisverhandlungen Bestellanforderungen, Koordination von Lieferterminen sowie Prüfung von Auftragsbestätigungen und Wareneingängen Initiierung und Management von Projekten zur Harmonisierung und Optimierung von Einkaufsprozessen und -systemen Management der täglichen Kommunikation mit Lieferanten und Dienstleistern sowie internen Schnittstellen Artikelstammdatenanlage und -pflege sowie durchgängiges Auftragsmanagement im Warenwirtschaftssystem Rechnungsprüfung und Reklamationsabwicklung Koordination und Unterstützung der Systemumstellung aller einkaufsrelevanten Prozesse auf SAP ME1 Unterstützung des strategischen Einkaufs bei der ganzheitlichen Weiterentwicklung des Lieferantenmanagements bezüglich bspw. Anforderungen wie LKSG, Risk-Management Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder Ausbildung im kaufmännischen Bereich Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Einkauf / Materialwirtschaft mit, vorzugsweise im Gesundheits- oder FMCG-Umfeld Idealerweise bereits Erfahrung im Projektmanagement Du arbeitest zielorientiert, strukturiert und bist teamkompetent Kommunikation ist Deine Stärke Du besitzt sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Gute SAP Anwendungskenntnisse und generelle Affinität zu IT Systemen Analytische und strukturierte Denkweise, ergebnisorientiertes Arbeiten sowie Selbständigkeit Agiles Arbeiten durch flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und mobile Working Option Attraktives und modernes Büro in den Gateway Gardens Frankfurt Dog Policy: Dein Hund ist in unserem Office willkommen Willkommen an Board: Du bekommst ein intensives Onboarding Digitalisiertes Arbeitsumfeld ohne Papier und mit moderner IT-Hardware Weitere Vorteile: 20% Arbeitgeberzuschuss bei der betrieblichen Altersvorsorge Kostenlose Getränke, Obst und eine Auswahl an verschiedenen Bio-Joghurts Arbeitgeberzuschuss zum ÖPNV-Ticket Corporate Benefits: Vielfältige Mitarbeiterangebote und Rabattcodes für alle "WindStar-Schnäppchenjäger" Über WindStar Medical Well-Health. For Everyone. Dies ist die Motivation der über 140 Mitarbeiter der WindStar Medical Group. Wir entwickeln Unternehmen und Healthcare-Brands im erweiterten Gesundheitsmarkt. Marktführer schnell und konsequent aufzubauen, die sich als eigenständige Unternehmen in ihrem Markt behaupten, ist unsere Aufgabe. Die Zentrale der Unternehmensgruppe befindet sich in Frankfurt am Main. Weitere Standorte sind in Bielefeld und Hamburg. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Du hast Interesse an spannenden Aufgaben und einem motivierten Team? Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Vergütungsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins (bitte vorzugsweise in einem PDF-Dokument) über unser Bewerbertool. Karrierestufe: mit Berufserfahrung Standorte: 60549 Frankfurt, Deutschland Hybrides Arbeiten Arbeitsverhältnis: Festanstellung WindStar Medical GmbH Frankfurt, Deutschland www.windstar-medical.com
Servicetechniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen und automatische Park- und Fördersysteme
Lödige Industries GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Lödige Industries mit Hauptsitz in Warburg (NRW) ist mit mehr als 1.300 Mitarbeitern und Tochterunternehmen in Europa, Asien, Amerika, Australien und dem Nahen Osten einer der weltweit führenden Anbieter von Logistiksystemen und Aufzugslösungen . Seit mehr als 70 Jahren bieten wir zuverlässige Lösungen für ein breites Branchenspektrum und sind Weltmarktführer im Bereich Flughafenlogistik . Für die Verstärkung unseres Serviceteams im Großraum Frankfurt am Main suchen wir qualifizierte und engagierte Servicetechniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen und automatische Park- und Fördersysteme. Aufgaben Technischer Service für fördertechnische Systeme wie z.B. Aufzugsanlagen, Parksystemen und Flugfrachtanlagen Wartung, Reparatur und Störungsbeseitigung der Anlagen Umbau und Modernisierung von Aufzugs- und Hubanlagen Begleitung und Durchführung von wiederkehrenden Prüfungen (z.B. DGUV Prüfungen) Eigenständige Einsatzplanung und Kundenbetreuung im Servicegebiet Teilnahme an Rufbereitschaften / Notdiensten Qualifikation Mechanische oder elektrotechnische Ausbildung (z.B. (Kfz-)Mechatroniker*in, Industrieelektroniker*in, Elektriker*in, Elektroinstallateur*in, Schlosser, Industriemechaniker*in, oder vergleichbar), alternativ Quereinstieg möglich Erste Berufserfahrungen im Service / Kundendienst oder in der Montage wünschenswert Aufzugserfahrung von Vorteil Freude an täglichem Kundenkontakt, gute Umgangsformen und Lernbereitschaft Wohnhaft im Servicegebiet bzw. Bereitschaft zum Umzug Gültige Fahrerlaubnis der Klasse 3 bzw. B - ohne geht's nicht Zuverlässigkeit, verbunden mit einer eigenverantwortlichen, selbstständigen und kundenorientierten Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Benefits Arbeiten beim Global Player: Werde Teil unserer modernen internationalen Unternehmensgruppe, die weltweit für ihre fördertechnischen Lösungen aus den Bereichen "Car Park", "Airport Logistics", "Production Logistics" und "Lift Solutions" bekannt ist. MAKE A DIFFERENCE: Tauche ein in eine Welt voller spannender Projekte mit deiner persönlichen Karriere bei Lödige – Gestalte deine Zukunft aktiv mit! Attraktive Vergütung: Genieße eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag der M+E NRW, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und vielem mehr. Firmenwagen, Bezahlte Fahrtzeit und Gruppenunfallversicherung: Erhalte einen Firmenwagen zur Ausübung deiner Tätigkeit und zur privaten Nutzung, profitiere ebenfalls von einer Gruppenunfallversicherung und der bezahlten Fahrtzeit zu deinen Einsätzen. Offene und familiäre Unternehmenskultur: Erlebe flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege. Einarbeitung und langfristige Entwicklung: Profitiere von einer umfassenden Einarbeitung und von Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, die Deine Karriere langfristig fördern. Betriebliche Altersvorsorge und Firmenfitness: Auf Wunsch unterstützen wir Dich bei deiner Altersvorsorge und bieten Dir Zugang zu Firmenfitnessprogrammen (z.B. Hansefit, Firmenläufe, etc.). Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Dich überzeugt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagefähige Bewerbung, die Du uns bitte mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Deiner Einkommenserwartung zusendest. Für weitere Informationen steht Dir Herr Berent unter der Telefon-Nr. 05251 / 6830-202 gerne zur Verfügung.
Inhouse SAP Ariba Consultant (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Unser Kunde ist ein bekanntes Unternehmen aus dem Bankwesen und beschäftigt mehr als 6000 Mitarbeinde deutschlandweit. Zur Erweiterung des SAP Teams wird ein Inhouse SAP Ariba Consultant (m/w/d) am Standort in Frankfurt gesucht. Neben einem attraktiven Gehalt und spannenden Entwicklungsmöglichkeiten bietet das Unternehmen weitere Benefits wie flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote und eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Standort / Art Frankfurt / unbefristete Festanstellung Aufgaben Verantwortung für die Betriebsführung von SAP Ariba Anwendung Zusammenarbeit mit dem Projektteam bei der Erstellung und Bereitstellung neuer Releases Vorbereitung und Bereitstellung gesteuerter Umgebungen für Kunden Durchführung und Dokumentation von technischen Infrastruktur-, Release- und IT-Notfalltests Analyse und Lösung von Produktionsstörungen (2nd-Level-Support) Stetige Verbesserung und Vereinheitlichung betrieblicher Abläufe Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung Fundierte Kenntnisse im SAP Ariba (FI/AA/CO/MM/REFX) Kenntnisse in BI Reporting von Vortiel Kompetente Sprachverwendung auf Deutsch und Englisch
Senior Entwickler (m/w/d)
Intercon Solutions GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Werde Teil eines Unternehmens, das Technologie lebt. Du suchst nicht einfach nur einen Job, sondern willst aktiv mitgestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig. Wir sind ein dynamisches und zukunftsorientiertes Unternehmen, das Innovation nicht nur predigt, sondern lebt. Mit modernsten Technologien, durchdachten Strategien und einer klaren Vision verschaffen wir uns einen nachhaltigen Wettbewerbsvorteil – und schaffen Raum für kreative Köpfe, die etwas bewegen wollen. Aufgaben Technische Führung: Leitung und Weiterentwicklung eines agilen Entwicklerteams im Bereich Java und C#.NET. Architekturentscheidungen: Konzeption und Verantwortung für moderne, skalierbare Softwarearchitekturen. Code-Qualität: Sicherstellung von Clean Code, Best Practices und automatisierten Tests. Projektverantwortung: Aktive Mitarbeit in Projekten – von der Idee bis zur Umsetzung und Wartung. Technologieberatung: Beratung von Stakeholdern zu technologischen Fragen und Innovationen. Mentoring: Förderung von Talenten im Team durch Coaching, Code-Reviews und Wissensaustausch. Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung als Softwareentwickler/in mit Fokus auf Java und C#.NET . Erfahrung in der Führung technischer Teams oder als Lead Developer. Sehr gute Kenntnisse in modernen Entwicklungsumgebungen, Frameworks und Cloud-Technologien. Hohes Maß an Eigenverantwortung, Innovationsgeist und Kommunikationsstärke. Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse. Benefits Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeit – weil wir Vertrauen statt Kontrolle leben. Modernes Tech-Stack & Innovation-Lab – du arbeitest mit den besten Tools von heute und morgen. Weiterbildung & Zertifizierungen – wir investieren in dein Wissen. Attraktives Gehaltspaket – inklusive Erfolgsbeteiligung. Flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege – deine Ideen finden Gehör. Teamevents & Retreats – wir feiern Erfolge gemeinsam. Top-Equipment & ergonomischer Arbeitsplatz – damit du produktiv und gesund bleibst. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir wissen: Nur mit motivierten, wertgeschätzten und inspirierenden Menschen lassen sich außergewöhnliche Produkte und Lösungen schaffen. Deshalb steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt – mit echter Wertschätzung, echter Entwicklung und echter Wirkung. Bewirb dich jetzt und werde Teil eines Unternehmens, das nicht nur technologisch, sondern auch menschlich Maßstäbe setzt. Wir freuen uns auf dich!
Cold Chain Solutions Manager EMEA (m/w/d) Luftfracht
Mercuri Urval GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Envirotainer ist ein international ausgerichtetes, schwedisches Unternehmen , dass sich seit über 35 Jahren auf die Entwicklung und Vermietung von Kühlcontainer für den Transport von biotechnologischen und pharmazeutischen Produkten spezialisiert hat. Als Weltmarktführer für sichere Kühlketten-Logistik beschäftigt Envirotainer über 400 Mitarbeitende und bedient über 400 globale Kunden weltweit. Envirotainer hat bereits 1995 den ersten Luftfracht-Kühlcontainer mit aktiver Temperaturführung entwickelt und besitzt davon heute über 7500, die weltweit für den Lufttransport genutzt werden. Das Unternehmen zeichnet sich vor allem durch eine hohe Kundenorientierung, ein starkes Netzwerk mit den größten Fluggesellschaften und Speditionen sowie durch hohe Flexibilität und Innovation aus. Das globale Geschäft wird über das Headquarter in Stockholm sowie über drei regionale Operations Center in Frankfurt, Dallas und Singapur abgewickelt. Als beauftragte Personalberatung sucht Mercuri Urval für den Standort von Envirotainer in Frankfurt am Main für die Region EMEA zur Erweiterung des Teams einen Cold Chain Solutions Manager EMEA (m/w/d). Deine Aufgaben Ansprechperson für technischen Fragestellungen rund um die Kühlkette im Transport und deren Zuverlässigkeit Monitoring und Analyse des internen und externen Handlings der Container zur Sicherstellung einer hohen Zuverlässigkeit für den Kunden Enge Zusammenarbeit mit dem Kollegium aus dem Customer Support, R&D und dem Produkt Management, um eine zuverlässige Leistung der Container sicherzustellen Unterstützung bei der Ursachenanalyse für eine kontinuierliche Verbesserung sowie Ableitung von korrektiven sowie vorbeugenden Maßnahmen Bearbeitung von Zuverlässigkeitsproblemen der Container für alle Kunden in der EMEA-Region Unterstützung des Sales Teams bei Fragestellungen Planung und Durchführung von internen und externen Schulungen und Trainings Reisetätigkeit von ca. 20 % Dein Profil Abgeschlossenes Studium z.B. mit Schwerpunkt Logistik / Supply Chain Management oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung für Spedition und Logistikdienstleistung Berufserfahrung in der Luftfracht/ Airfreight, bei einer Airline/ Cargo, in der Spedition oder Logistik Erfahrung als Ansprechperson für den Kunden , für die Logistik oder den Service Kenntnisse im Pharma-Handling / temperaturempfindlichen Sendungen sind von Vorteil Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Excel und Outlook Hohe Service- und Kundenorientierung , sehr gute Kommunikationsfähigkeiten , pro-aktive und selbständige Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Unser Angebot Werde Teil des globalen Teams bei dem Weltmarktführer für sichere Kühlketten-Logistik Sie arbeiten in einem dynamischen, innovativen und internationalen Umfeld geprägt von der familiären schwedischen Unternehmenskultur und flachen Hierarchien Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Zuschuss zu Gesundheitsmaßnahmen, Mitarbeiterkonditionen bei vielen weiteren Anbietern, und kostenlose Parkmöglichkeiten runden das Angebot ab Kontakt Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Bitte bewerben Sie sich über eine der Apply-Funktionen und senden uns Ihren Lebenslauf (inklusive Gehaltsvorstellung ) zu oder alternativ per E-Mail unter Angabe der Kennziffer SE-15300 an frankfurt.de@mercuriurval.com. Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich. Für erste Fragen steht Ihnen Kimberley Glass ( kimberley.glass@mercuriurval.com | +49 151 159 538 13 ) als Gesprächspartnerin gerne zur Verfügung. Mercuri Urval GmbH Amelia-Mary-Earhart-Str. 17 60549 Frankfurt/Main www.mercuriurval.com/de-de Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.
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