Senior Software Engineer (m/f/d)
Recruitment Circle GmbH - 60327, Frankfurt am Main, DE
About us Über Recruitment Circle: Gemeinsam können wir brainstormen, was für dich der nächste spannende Schritt sein kann. Aus über 100+ Firmen in unserem Portfolio filtern wir das passendste Angebot für dich heraus. Ansäßig in Berlin, sind wir mit unserem Team auf technlogienahe Jobs spezialisiert. Wir kennen uns aus in Themen wie: Software Entwicklung, DevOps, Operations, Product Ownership & Management, Projektleitung, Agil Coaching sowie Data Engineering. Wir arbeiten anders als die anderen: Im Interesse einer langfristigen & nachhaltigen Beziehung handel wir und arbeiten ausschließlich für Unternehmen mit denen wir positive Erfahrungen machen und gemacht haben. Darüber hinaus haben wir ein Jobnetzwerk mit über 10.000 potenziellen Stellen . Tasks So gehts weiter: Lass uns über deine Anforderungen & Wünsche sprechen , anschließend teile ich meine Ideen mit dir. Profile Lehn dich zurück , während wir die ganze Arbeit für dich erledigen: Wir legen ein gutes Wort für dich bei unseren Kunden ein & teilen deine Wunschkriterien, damit keine Zeit in späteren Interviews verschwendet wird. Du wirst ständig im Loop gehalten, was der aktuelle Stand ist und wann du exakt Feedback erhältst Die gesamte Terminkoordination wird dir abgenommen Selbst bei der Vorbereitung auf Interviews geben wir dir alle wichtigen und entscheidenden Insights Zu guter Letzt unterstützen wir dich bei der richtigen Verhandlungsstrategie, damit du stets das Beste Ergebnis erzielst!
Referent*in Informationssicherheit – Hybrid – bis 80.000 €
Franklin Fitch Limited - 60594, Frankfurt am Main, DE
Über uns Du bringst Erfahrung in der Informationssicherheit mit und suchst eine Position mit Verantwortung, Abwechslung und einem sicheren Umfeld? Dann könnte das hier genau das Richtige für dich sein. Dich erwartet ein spannender Mix aus konzeptioneller Arbeit, Zusammenarbeit mit IT und Management sowie praxisnaher Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen – in einem modern denkenden Unternehmen mit Sinn für Teamwork. Aufgaben Unterstützung des Informationssicherheitsbeauftragten bei der Erstellung und Überprüfung von Richtlinien und Konzepten zur Informationssicherheit Mitwirkung im IKT-Risikomanagementprozess – inklusive Einstufung von Informationsverbünden und Bewertung von Risiken Analyse und Bewertung von Sicherheitsvorfällen sowie Entwicklung von Handlungsempfehlungen Begleitung von IT-Projekten mit Blick auf Informationssicherheit und DORA Durchführung interner Audits und Schulungen rund um IT- und Informationssicherheit Profil Abgeschlossene Ausbildung in der IT oder ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik bzw. eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Bereich Informationssicherheit – idealerweise im Bankenumfeld Kenntnisse gängiger Sicherheitsstandards, insbesondere ISO 27001 Analytisches Denken, eigenverantwortliches Arbeiten und Technikaffinität Kommunikationsstärke und Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung Wir bieten Mobile Work-Anteil von 50% und flexible Arbeitszeiten Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Fort- und Weiterbildungsangebote 30 Urlaubstage, tarifliches Gehalt und Zusatzleistungen Kollegiales Umfeld, kurze Entscheidungswege, strukturierte Einarbeitung Rabatte für Freizeitangebote und Events Kontakt Interesse? Bewerben sie sich gerne mit ihrem Lebenslauf an l.schneider@franklinfitch.com oder über Xing.
SAP BW/BI Berater (m/w/d) | Frankfurt
ADVERGY GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Über uns Zusammen mit einer der Top-Adressen aus der IT-Beratung sind wir aktuell auf der Suche nach einem SAP BW/BI Berater (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Frankfurt. Unser Kooperationspartner ist als Pionier seiner Branche immer einen Schritt voraus und beschäftigt als angesehener Arbeitgeber über 10.000 Mitarbeitende an mehr als 50 Standorten. Er betreut Kunden aus verschiedenen Branchen, darunter Finanzdienstleistungen, Versicherungen, Gesundheitswesen, öffentlicher Sektor, Energieversorgung, Handel und Telekommunikation. Sie können es kaum abwarten, neue Technologien als Erstes umzusetzen und sich stetig weiterzuentwickeln? Dann ist dieser Arbeitgeber genau das Richtige für Sie! Freuen Sie sich auf eine bunte Mischung an attraktiven Benefits und spannende S/4HANA Projekte. Aufgaben Analyse der Anforderungen sowie fachliche Beratung Technische Überprüfung und Gestaltung der Systemarchitektur für maßgeschneiderte SAP Analytics Lösungen, hauptsächlich auf der Grundlage von SAP BW/4HANA und S/4HANA Entwerfen und Realisieren von Datenmodellen sowie die Entwicklung passender ETL-Prozesse unter Verwendung von SAP BW-Extraktoren, SAP HANA Views und CDS-Views (Teil-)Projektleitung Durchführung von Schulungen und Workshops Gestaltung und Umsetzung des Berichtswesens, beispielsweise mithilfe von SAP Analytics Cloud (SAC) oder Analysis for Office (AfO) Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP BW/BI Umfeld Von Vorteil sind ABAP, UI5 und/oder HANA SQL-Script Kenntnisse Wir bieten Flexible Arbeitszeiten Homeoffice 30 Urlaubstage Attraktives Vergütungspaket Modernste Wunsch-Hardware Betriebliche Altersvorsorge Zuschuss zu Sport- und Wellnessangeboten Stetige Weiterbildung in den neusten Technologien Individuelles Coaching Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits Kita-Kooperation und Ferienbetreuung Sabbatical Mitarbeiterevents Kostenloser Reinigungsservice Firmenwagen Vieles mehr Kontakt Email: Afruz Ranjbar Referenznummer: OPP-24-05-07170
Außendienstmitarbeiter(m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Eine neue Chance wartet auf Sie! Sehr attraktive Konditionen - mit ungedekelten Bonus Firmenprofil Unser Mandant ist ein etabliertes Unternehmen mit hochwertigen Produkten und Dienstleistungen, das sich durch Kundennähe, Innovationskraft und eine starke Marktposition auszeichnet. Der Fokus liegt auf langfristigen Partnerschaften und qualitativ hochwertiger Beratung vor Ort. Aufgabengebiet Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen im zugewiesenen Vertriebsgebiet Neukundenakquise und Vorstellung neuer Produkte und Dienstleistungen Durchführung von Beratungsgesprächen, Produktpräsentationen und Vertragsverhandlungen Marktbeobachtung sowie Wettbewerbs- und Bedarfsanalysen Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst und anderen Fachabteilungen Regelmäßiges Reporting und Pflege des CRM-Systems Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung Erste Erfahrung im Außendienst oder im Vertrieb von Vorteil Ausgeprägte Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und hohe Kundenorientierung Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit Reisebereitschaft Führerschein Klasse B sowie gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit digitalen Tools und CRM-Systemen Vergütungspaket Unbefristete Festanstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen Attraktives Fixgehalt plus leistungsbezogene Provision Firmenwagen - auch zur privaten Nutzung Moderne Arbeitsmittel (Smartphone, Laptop, Tablet etc.) Umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige Weiterbildungen Kollegiales Miteinander und flache Hierarchien Kontakt Cristian Azuaga Referenznummer JN-052025-6732238 Beraterkontakt +4901728175659
Projektleiter Bau (m/w/d)
ROOMHERO GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Als Projektleiter Mieterausbau (m/w/d) bei ROOMHERO GmbH haben Sie die spannende Möglichkeit, in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen im Bereich Real Estate tätig zu sein. Mit Sitz in Frankfurt, Deutschland, ist ROOMHERO ein Generalunternehmen, das sich auf den Aus- und Umbau von Wohn- und Gewerbeimmobilien spezialisiert hat. Sie werden Teil eines engagierten Teams von +45 Mitarbeitern und tragen maßgeblich zur erfolgreichen Umsetzung unserer Projekte bei. Ihre Aufgaben umfassen die Koordination und Überwachung von Bauprojekten, die enge Zusammenarbeit mit Kunden, Handwerkern und Lieferanten sowie die Sicherstellung der termingerechten Fertigstellung und Qualitätssicherung. Wenn Sie eine Leidenschaft für Immobilien und Projektmanagement haben und in einem innovativen Umfeld arbeiten möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Aufgaben Bauleitung von Bauprojekten im schlüsselfertigen Innenausbau Steuerung von Nachunternehmerleistungen und Koordination der gewerkeübergreifenden Bauausführung Begleitung des Prozesses von der Standortauswahl bis hin zur Übergabe an den Kunden Verantwortung für Qualität, Terminierung und Kosten der Bauprojekte Erstellung projektspezifischer Bautagebücher Eigenverantwortliche Koordination von internen und externen Projektbeteiligten Weiterentwicklung der zugrundeliegenden Planungs- und Expansionsprozesse, mit dem Ziel der Effizienzsteigerung für künftige Projektabwicklungen Erstellung von Standortanalysen zur Beurteilung neuer Niederlassungsstandorte Qualifikation Du begeisterst Dich für Supply Chain- und Operations Management. Vorerfahrung als Bauleiter*in Architekt*in /Bauingenieur*in /Wirtschaftsingenieur*in (m/w/d) Elektroingenieur*in (m/w/d) ist eine Grundvoraussetzung Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische/immobilienspezifische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung. Alternativ Meisterausbildung. Sehr gute Projektmanagementfähigkeiten Idealerweise Erfahrung in der Eröffnung von Niederlassungen und Standorten Ausgeprägtes kaufmännisches und immobilienwirtschaftliches Grundverständnis Schnelle Auffassungsgabe, sehr gutes Prozessverständnis, sowie strukturierte, exakte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Hohe Einsatz- und Reisebereitschaft sichere Anwendung der VOB Benefits Viel Abwechslung, selbständiges Arbeiten und Gestaltungsspielraum in einem zukunftsweisenden und innovativen Unternehmen Eine offene und modern gelebte Unternehmenskultur Ein familiäres Arbeitsklima mit netten Kolleg*innen Direkte Zusammenarbeit mit dem Gründungsteam Einen Arbeitsplatz im lichtdurchfluteten Loft-Maisonette mit großer Terrasse über den Dächern des Frankfurter Bahnhofsviertels Noch ein paar Worte zum Schluss Wir suchen ambitionierte Talente mit Unternehmer-Herz, die große Ideen mit viel Verantwortungsgefühl voranbringen – und das jeden Tag. Wir lieben Lern-Fanatiker, Visionäre und Menschen, für die Teamgefühl und Kundenzufriedenheit an erster Stelle stehen! Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
(Junior) Bankkaufmann (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sie suchen nach neuen beruflichen Optionen? Dann gehen Sie den nächsten Schritt mit uns! Unser Financial Services Geschäftsbereich bei der DIS AG in Frankfurt am Main konzentriert sich auf gezielte Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Für unseren Mandanten im Bankenwesen suchen wir mehrere (Junior) Bankkaufleute (m/w/d). Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rhein-Main Gebiet zu besetzen. Haben Wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Die Organisation und Überwachung von geschäftlichen Abläufen im Finanzsektor Bearbeitung von Bankangelegenheiten Übernahme der Kundenbetreuung (telefonisch sowie schriftlich) Beratung von Privat- und Firmenkrediten Kontoführung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann (m/w/d) oder ein abgeschlossenes wirtschaftsbezogenes Studium Versierter und sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Freundliches und serviceorientiertes Auftreten Ihre Vorteile Homeoffice-Regelung nach der Einarbeitung Angenehmes Betriebsklima Zahlreiche Zusatzleistungen wie ein Jobticket Teilnahme an regelmäßigen Teamevents Zahlreiche Weiterbildungsperspektiven Sozialleistungen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Kreditanalyst (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Bringen Sie Ihre Expertise zum Einsatz und gehen Sie mit uns den nächsten Schritt für Ihren beruflichen Erfolg! Für unseren Kunden, eine renommierte Bank, sind wir auf der Suche nach einem Kreditanalysten (m/w/d) zur Unterstützung des Teams in Frankfurt am Main. Unser Mandant ist seit Jahrzehnten erfolgreich im Firmen- sowie Privatkundengeschäft aktiv und expandiert stetig. Mit Ihnen sollen künftig Kreditrisiken analysiert und gesteuert werden. Sie können einem interessanten und auf Langfristigkeit gerichteten Arbeitsplatz herbeisehen. Interessiert? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Beurteilung von Risiken der Privat- und Firmenkunden Implementierung von Kreditvergabebedingungen sowie Evaluierung dieser Mitwirkung in der Risikoanalyse und im Meldewesen Teilnahme an Projektarbeiten Durchführung von Bilanzanalysen und Ratingserstellung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene bankkaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium mit Wirtschaftsbezug Berufserfahrung in der Kreditanalyse Analytische Fähigkeiten Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse Routinierter Umgang mit MS-Office Anwendungen Idealerweise Erfahrung im Meldewesen Ihre Vorteile Abwechslungsreicher Arbeitsplatz Betriebliche Altersvorsorge Regelmäßige Teamveranstaltungen Angenehmes Arbeitsklima Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Consultant / HR Berater (m/w/d) Work & Rewards - Executive Compensation & Board Advisory
Willis Towers Watson GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Gemeinsam machen wir Potenziale produktiv. Unsere Beratungsleistung rund um das Thema Work, Rewards and Careers unterstreicht unsere Kernkompetenzen (z. B. Marktanalyse, Vergütungsgestaltung, Job- und Karrierearchitektur) und beschleunigt gleichzeitig unsere Begleitung bei allen relevanten HR-Prozessen wie beispielsweise Kompetenz und Skill Management, Performance Management etc. Wir helfen unseren Kunden, ihre Antwort auf die Zukunft der Arbeit zu definieren und gleichzeitig Innovationen im Personalmanagement für Wachstum und Erfolg zu entwickeln. Für diese Einheit suchen wir ab sofort für die Standorte Frankfurt am Main / Köln / München eine(n) Consultant / HR Berater (m/w/d) Work & Rewards - Executive Compensation & Board Advisory (Kennziffer 202502675-YF) Was erwartet Dich? Begleitung der Entwicklung von auf die jeweilige Unternehmensstrategie abgestimmten Vergütungsstrategien für die Vorstands- / Aufsichtsratsebene unter Beachtung regulatorischer Vorgaben, guter Corporate Governance, Marktpraxis sowie den Erwartungen von Investoren und Stimmrechtsberatern Unterstützung des Designs und Redesigns von unternehmensspezifischen Vergütungssystemen für die obersten Führungsebenen in Unternehmen: Aufsichtsrat, Vorstand, Leitende Angestellte unter Berücksichtigung von Grundgehalt, variabler Vergütung sowie wesentlichen Benefits wie beispielsweise der betrieblichen Altersversorgung Erstellen von Marktüblichkeitsgutachten für Vorstände und Aufsichtsräte Mitarbeit in Kunden- sowie internen Projekten zur Weiterentwicklung des Executive Compensation-Instrumentariums Beratung zu Vergütungsfragen im Kontext von Unternehmenstransaktionen wie beispielsweise der Incentivierung von Börsengängen, der Entwicklung von Retention-Instrumenten im Vorfeld von M&A-Aktivitäten und der Harmonisierung von Vergütungssystemen im Rahmen von Post Merger-Integrationsprozessen Enge Zusammenarbeit mit dem Vergütungsdatenteam und Kollegen aus der Vergütungs- und Talent Management-Beratung Unterstützung und Einarbeitung weniger erfahrener Kollegen Qualifications Was bringst Du mit? Studium der Betriebs- / Wirtschaftswissenschaft, Sozialwissenschaft oder Jura Zusatzqualifikationen in vergütungs- und talentbezogenen Themenfeldern willkommen Erste Berufserfahrung im Bereich Rewards-Consulting auf Vorstands- und Aufsichtsratsebene und/oder im Inhouse Rewards-Consulting in Unternehmen Kenntnisse in Vergütungsstrategien und -systemen für Vorstandsvergütung und Aufsichtsratsvergütung Interesse an der (Weiter-)Entwicklung von Beratungsexpertise und der Entwicklung bzw. Vertiefung von Kundenbeziehungen Grundlegendes Know-how im Bereich Regulatorik (u.a. Deutscher Corporate Governance Kodex, Aktiengesetz) Hohe Zahlenaffinität und hohes Maß an Genauigkeit, proaktives, kundenorientiertes Handeln Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Neben unserem attraktiven Vergütungspaket bieten wir: Work-Life-Balance – Mobiles Arbeiten oder im Büro? Flexible Arbeitszeiten? Oder sogar ein Sabbatical? Klar, kein Problem. Wir entscheiden gemeinsam im Team, wann und wo wir arbeiten. Teammeetings und gemeinsame Brainstormings vor Ort kommen trotzdem nicht zu kurz. Hybrides Arbeiten ist bei uns mehr als ein Buzz-Word Monetäre Leistung - Ein attraktives, leistungsgerechtes Vergütungssystem inkl. betrieblicher Altersversorgung und 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub, Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, 5 zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Kinderkrankentage Kundenkontakt – schnell Verantwortung übernehmen Internationalität - Eine internationale Unternehmensberatung und die Sicherheit eines globalen Konzerns mit renommierten Kunden – vom DAX-Konzern bis zum weltbekannten Mittelständler Entwicklungsmöglichkeiten – Eine steile Lernkurve sowie ausreichend Freiraum für die individuelle Karriereentwicklung: Du wirst in vielfältige Themen tief eintauchen, sowohl on-the-job als auch in intensiven Fachtrainings Zusammenarbeit – Voneinander lernen und gemeinsam entscheiden, kollegial, wertschätzend und dynamisch Firmenevents – zusammen feiern wir unsere Erfolge und unsere Gemeinschaft Interessiert? Wir freuen uns über Deine Online-Bewerbung . Die Bewerbung über unser Karriereportal dauert nur ca. 5 Minuten. WTW is an equal opportunity employer. WTW (Willis Towers Watson) gehört zu den weltweit führenden Unternehmen in den Bereichen Advisory, Broking und Solutions. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, aus Risiken Wachstum zu generieren. WTW ist in mehr als 140 Ländern vertreten mit 45000 MitarbeiterInnen weltweit, davon ca. 1500 im deutschsprachigen Raum an 14 Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Erfahre mehr über uns auf www.wtwco.de .
System Engineer (m/w/d) Virtualization & Infrastructure
Franklin Fitch - 60308, Frankfurt am Main, DE
Über uns Als Teil eines innovativen und Cloud fokussierten Unternehmens gestaltest du eine moderne und digitale Arbeitsumgebung. Dabei setzt du auf moderne Cloudtechnologien wie Azure, Office 365, Exchange Online und Endpoint Management. Nach einer strukturierten Einarbeitung übernimmst du eigenständig Verantwortung für Hybrid- und Cloud-Lösungen der Kunden. Dein Arbeitsalltag ist abwechslungsreich: Du begleitest spannende IT-Projekte vor Ort oder unterstützt Kunden remote dabei, ihre digitale Infrastruktur optimal zu nutzen und weiterzuentwickeln. Aufgaben Weiterentwicklung hybrider sowie moderner IT-Infrastrukturen Verwaltung und Optimierung von Virtualisierungsumgebungen mit VMware und HyperV Verantwortung für Backup- und Storage-Lösungen Selbstständige, analytische und strukturierte Bearbeitung von IT-Projekten Kommunikation mit Kunden und Unterstützung bei der Lösungsfindung Organisation und Planung von IT-Maßnahmen und Projekten Profil Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Umgang mit hybriden und modernen IT-Infrastrukturen Sicherer Umgang mit Technologien wie VMware und HyperV Erfahrung im Bereich Backup & Storage Selbstständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise Kundenorientierung und Kommunikationsstärke Organisationsgeschick und Begeisterungsfähigkeit für neue Lösungen regionale Reisebereitschaft Wir bieten Spannende und moderne Projekte Ein starkes Team aus Experten Modernste Technologien und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten & hybrides Arbeiten
Bankfachlicher Anwendungsadministrator (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60327, Frankfurt am Main, DE
Bankfachlicher Anwendungsadministrator (m/w/d) Referenz 12-214012 Wir suchen aktuell motivierte Kandidaten, die bereit sind, neue Herausforderungen anzunehmen und gemeinsam mit uns die Zukunft zu gestalten. Wenn Sie eine spannende berufliche Entwicklung in einem unterstützenden und inspirierenden Arbeitsumfeld anstreben, könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein. Unser Kunde aus der Bankenbranche sucht im Rahmen der Direktvermittlung am Standort Frankfurt ab sofort Sie als Bankfachlichen Anwendungsadministrator (m/w/d). Bankfachlicher Anwendungsadministrator (m/w/d). Ihre Benefits: Flexibles Arbeitszeitmodell und mobiles Arbeiten Gesponsertes Deutschlandticket Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits Betriebliches Gesundheitsmanagement Weiterentwicklungsmöglichkeiten Zentrale Lage sowie gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Ihre Aufgaben: Betreuung und Administration des Kernbankensystems Umsetzung von Berechtigungsanträgen im Rahmen des Berechtigungsmanagements Mitwirkung bei der Erstellung von Arbeitsanweisungen und Rechtekonzepten Bearbeitung der Serviceaufträge über Ticketsysteme unter Einhaltung der mit der Sparda-Bank Hessen eG vereinbarten Service-Level Annahme und Behebung von Störungen im Rahmen des User-Help-Desks Koordination von Aufträgen an das Rechenzentrum Erstellung und Optimierung von Prozess- und Systemdokumentationen Ihr Profil: Kenntnisse in den oben genannten Bereichen oder eine IT-spezifische Ausbildung Kenntnisse über IT-gestützte Bankprozesse, vorzugsweise im Umfeld von agree21 Ausgeprägte Serviceorientierung bei der Beratung und Unterstützung unserer Kunden Hohe Team- und Sozialkompetenz sowie hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 60.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jun Sik Hwang (Tel +49 (0) 69 96876-142 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214012 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: