Sie interessieren sich für Finanzdienstleistungen und bringen Erfahrungen im Bereich des Meldewesens mit? Für unseren namenhaften Mandant im Bankenwesen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Raum Frankfurt am Main einen Mitarbeiter (m/w/d) im Meldewesen. Wir, der Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main, besetzen alle Positionen gezielt im Banken- und Versicherungssektor. In einem unverbindlichen Interview definieren wir mit Ihnen gemeinsam Ihre Vorstellungen, Konditionen und Wünsche und stellen Ihnen im Anschluss passende Stellen vor. Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Bearbeitung von Statistiken und Meldungen Entwicklung von Maßnahmen zur Optimierung der Prozesse im Meldewesen Beantwortung von externen und internen Anfragen rund um das Thema Meldewesen Verbesserung des Datenhaushaltes in fachlicher sowie technischer Hinsicht Unterstützung bei Projektarbeiten Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Meldewesen oder einem verwandten Bereich Hervorragende Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift Hohes Maß an Engagement, Verbindlichkeit und Teamfähigkeit Interesse an Finanzdienstleistungen Ihre Benefits Ein hochmotiviertes, engagiertes Team und ein kollegiales Miteinander Moderne IT-Ausstattung Angenehme Arbeitsatmosphäre Persönliche und fachliche Entwicklungschancen Attraktive Vergütung Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Sie arbeiten vorausschauend, selbstständig und haben ein souveränes und freundliches Auftreten? Sie haben Freude daran zu planen und zu organisieren? Zudem zeichnen Sie sich durch Ihre kommunikativen Fähigkeiten aus? Dann suchen wir genau Sie! Die DIS AG vermittelt mit großer Expertise Fach- und Führungskräfte im Großraum Frankfurt am Main. Für einen unserer langjährigen Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz (m/w/d) der Geschäftsleitung. Die Stelle ist in der Direktvermittlung zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Unterstützung der Geschäftsleitung in allen organisatorischen und administrativen Bereichen sowie Vor- und Nachbereitung von Dienstreisen, Meetings und Reisekostenabrechnungen Eigenständige Terminplanung und Terminüberwachung Selbstständiges Verfassen von diversen Texten in deutscher und englischer Sprache Erstellung und Aktualisierung von Präsentationen Ihr Profil Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung Idealerweise 2-5 Jahre Berufserfahrung im Assistenzbereich in einem internationalen Unternehmen Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sie zeichnen sich durch eine sehr engagierte und eigenständige Arbeitsweise, sowie gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten aus Ihre Benefits Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Mobiles Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Regelungen Betriebliche Altersvorsorge und Jubiläumsleistungen Attraktive Karrieremöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe Bezuschussung zum Jobticket Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Christina Judt frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194267
Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Für eines unserer namhaften Kundenunternehmen suchen wir ab sofort einen motivierten und erfahrenen IT-Systemadministrator (m/w/d) für den Standort Hochheim. In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die Verwaltung der Serversysteme zuständig und spielen eine entscheidende Rolle bei der Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur. Nutzen Sie die Chance, die digitale Zukunft aktiv mitzugestalten und Ihre Expertise dort einzubringen, wo sie einen echten Unterschied macht. Wenn diese Herausforderung genau zu Ihnen passt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Die Administration und Überwachung der Data Center umfasst sämtliche Bereiche wie Computing, Storage und Networking Wartungsarbeiten an den zentralen Komponenten werden durchgeführt, um eine reibungslose Funktion sicherzustellen Das Monitoring der Server- und Netzwerkkomponenten ist ebenso wichtig wie die Identifizierung und Behebung auftretender Probleme (Troubleshooting) 2nd Level Infrastructure Support sowie die Administration der Netzwerkinfrastruktur (sowohl LAN als auch WAN) Zudem werden Backups gesichert, rechtlich konform archiviert und das Disaster Recovery gewährleistet Der Schwerpunkt liegt auf der Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung vereinbarter Service-Level-Agreements (sowohl intern als auch mit externen Partnern) sowie auf der fortlaufenden Optimierung und Automatisierung von IT-Prozessen Spannende IT-Projekte mit der Möglichkeit, die Infrastruktur ständig zu verbessern Ihr Profil Idealerweise eine erfolgreich abgeschlossene Hochschulausbildung im Bereich IT oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrere Jahre Berufserfahrung in der IT-Systemadministration Fundierte Kenntnisse in Hypervisor-Systemen (z.B. VMware, vSphere, Hyper-V) und in der Netzwerkkonfiguration sind erforderlich Ein solides Verständnis von Firewalls, VMware, Backups und Switching Vertrautheit mit Monitoring-Systemen zur frühzeitigen Erkennung und Behebung potenzieller Probleme Idealerweise sind auch Kenntnisse in Microsoft 365, Google G Suite, Cloud-Plattformen (AWS, GCP, Microsoft Azure) sowie in der Verwaltung von mobilen Geräten (MDM) vorhanden Die Person überzeugt durch hohe soziale Kompetenz, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, Teamgeist und Belastbarkeit. Zudem zeichnet sie sich durch eine analytische Denkweise und eine proaktive Arbeitsweise aus. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich, um problemlos in einem internationalen Team kommunizieren zu können Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten, einschließlich gelegentlicher Homeoffice-Tage, stehen zur Verfügung Ein angenehmes Arbeitsklima und eine wertschätzende Unternehmenskultur sorgen dafür, dass die Meinung der Mitarbeitenden geschätzt wird Es herrscht ein offenes, freundliches und respektvolles Betriebsklima mit schneller Kommunikation zwischen allen Teammitgliedern Interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem hochmotivierten, kompetenten und internationalen Team Die Förderung fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung wird aktiv unterstützt Außerdem genießen Mitarbeitende zahlreiche Vorteile, wie kostenlose Getränke, eine betriebliche Altersvorsorge, Sonderurlaub zum Geburtstag, JobRad sowie exklusive Rabatte auf Übernachtungen in den firmeneigenen Hotels. Regelmäßige Firmenveranstaltungen, Teambuildingseminare und After-Work-Meetings bieten zusätzliche Gelegenheiten zur Vernetzung und zum Austausch Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
Job ID: 8188-13 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein spezialisiertes Technologie Service Unternehmen mit einer starken und bekannten Schweizer Muttergesellschaft. Erfahrener Experte in SAP HCM Zeitwirtschaft - Inhouse (m/w/d) - 100% Home Office Option möglich Ihr neues Aufgabengebiet: Roll-in fachlicher To-Dos und Aufgabenstellungen für Projektvorhaben und laufende Anpassungen im Umfeld von SAP HCM mit Schwerpunkt PT (Zeitwirtschaft). Mitarbeit in Projekten inklusive Konzeption, Lösungsdesign, Implementierung am System und Steuerung von externen (off-shore) Entwicklern. Betreuung und Beratung der Anwender in technischen und betriebswirtschaftlichen Fragen rund um die Zeitwirtschaft. Intensiver fachlicher Austausch mit dem Business und den anderen Experten im SAP Team. Ihr Profil: Sie bringen einen guten Abschluss einer Uni oder FH mit, oder verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung. Sie bringen mindestens 4-6 Jahre Erfahrung in personalwirtschaftlichen Prozessen sowie Customizing in SAP HCM - Schwerpunkt PT mit. Wichtig wären Kenntnisse in mindestens positiv- oder negativ-Zeitwirtschaft. Sie können Schemen und Regeln mindestens lesen oder wären bereit, sich hier zügig einzuarbeiten. Idealerweise bringen Sie hier aber gute Kenntnisse mit. Sie haben Spaß an der Zusammenarbeit mit Ansprechpartnern aus verschiedenen Branchen und mit unterschiedlichen Bedarfen und beraten diese gerne in technischen und betriebswirtschaftlichen Aspekten. Sie sprechen Deutsch mindestens auf dem Level B2 und Englisch mindestens auf dem Niveau B1. Angebot: Sie werden in der anspruchsvollen Projekttätigkeit mit täglich wechselnden Problemstellungen einer komplexen und erfolgreichen Organisation in Berührung kommen. Bspw. kann eine Übernahme von Aufgaben aus dem Bereich SAP SuccessFactors angeboten werden (Schwerpunkte Time-Off und Timetracking). Eigene Gestaltungsansätze werden gefördert und gefordert. Sie finden ein kollegiales, forderndes und förderndes Arbeitsklima vor, da dies den Schlüssel zu gemeinsamen, langfristigen Erfolgen darstellt. Weitere Benefits: Vertrauensarbeitszeit, 30 Tage Urlaub + Sonderurlaub je Anlass, Laptop, bAv, Überstunden können über Freizeitausgleich abgegolten werden. Die Position wäre auch mit 100% Home Office möglich. Es wäre eine Anwesenheit an einem der Standorte lediglich ein mal pro Monat erforderlich. Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Sie sind offen für eine neue berufliche Herausforderung und haben schon erste Erfahrungen im Bereich der Buchhaltung gesammelt? Wir, der Fachbereich Financial Services der DIS AG, vermitteln Positionen in der Finanz- und Versicherungsbranche im Raum Frankfurt am Main und Umgebung. Für unser renommiertes Kundenunternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter in der Debitorenbuchhaltung (m/w/d). Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, würden wir uns sehr über Ihre Bewerbung freuen. Ihre Aufgaben Durchführung der Finanzbuchhaltung inklusive Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Bearbeitung und Veranlassung von Kundenauszahlungen Durchführung von Kontenabstimmungen und Klärung von Differenzen Verwaltung des Mahnwesens Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Bankkauffrau/mann mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikationen Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise im Bankenwesen Kenntnisse im Bereich Factoring sind wünschenswert Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von MS Office, insbesondere Excel Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Selbständige, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Ihre Benefits Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice mit regelmäßigen Präsenztagen in Frankfurt Angenehmes Arbeitsumfeld in einem etablierten Bankenwesen-Unternehmen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungschancen Deutschlandticket und Leasingrad Teilnahme an regelmäßigen Teamevents Betriebliche Altersvorsorge Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Einleitung Du möchtest deine Pflegeerfahrung mit Beratung und Organisation verbinden? Dann starte durch als Pflegeberater:in im Außendienst! Unser Kunde: Ein modernes Homecare-Unternehmen mit frischem Blick auf Versorgung: Deutschlandweit werden Patientinnen und Patienten zuverlässig mit Hilfs- und Arzneimitteln versorgt. Qualifizierte Fachkräfte unterstützen dabei nicht nur Betroffene, sondern entlasten auch Pflegekräfte und Einrichtungen. Bewährte Qualität trifft hier auf innovative Versorgungsmodelle. Was sie bieten: Hochqualifizierte Fachkräfte, bestmögliche Versorgung, unabhängige Herstellerwahl, Zuverlässigkeit. Ihre Werte: Mit Herz und Verantwortung! Aufgaben Primärer Einsatz im Raum Heidelberg, Mannheim & Umgebung Betreuung und Versorgung von Patienten in Heimen, Kliniken, Pflegediensten und Arztpraxen – inklusive Durchführung von Schulungen für Pflegekräfte Verantwortliche Beratung, Anleitung und Versorgung von Patienten und deren Angehörigen im Rahmen der Überleitung von der Klinik in die Häuslichkeit oder den ambulanten Bereich. Fachgerechte Versorgung gemäß ärztlicher Verordnung mit den Schwerpunkten: Stoma, Kontinenz, Wundmanagement, Tracheotomie, Enterale und parenterale Ernährung Selbstständige und eigenverantwortliche Betreuung der Kunden Aktiver Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen, Pflege und Vertiefung bestehender Netzwerke sowie kontinuierliche Weiterentwicklung von Kooperationsstrukturen. Sicherstellung der Rufbereitschaft im Rahmen der Versorgung und Betreuung der Patienten in Absprache mit deinem Team Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege – Gesundheits- und Krankenpflegehelfer/in, Pflegefachmann/Pflegefachfrau oder vergleichbarem Min. 3 Jahre einschlägige Erfahrung im Pflegedienst Mobilität: Führerschein Klasse B für deinen Weg zu den Patienten Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Nice to have: Fachliche Weiterbildungen wie Wundexperte ICW oder Stomatherapeut. FGSKW, Intensivpflege oder Palliativpflege Benefits Dich erwartet ein motiviertes Team & respektvolles Miteinander Flexibilität: Gleitzeit & die Möglichkeit, außerhalb der Kundentermine im Homeoffice zu arbeiten. Teamgeist wird hier großgeschrieben: Regelmäßige Teamevents stärken den Zusammenhalt Mobilität leicht gemacht: Eigener Firmenwagen mit Privatnutzung Top Ausgestattet: Du erhältst Handy, iPad & Laptop vom Unternehmen Weiterbildung & Entwicklung: Sie unterstützen deine Entwicklung mit Weiterbildungen – individuell abgestimmt auf deine Rolle. Vergünstigungen & Mitarbeiterrabatte: Attraktive Rabatte auf Verlagsprodukte und Zugang zu zusätzlichen Corporate Benefits Ein qualifikationsabhängiges Monatsbruttogehalt auf Basis einer Vollzeitanstellung ab 3.700€ – je nach Erfahrung und Qualifikation zahlen sie dir natürlich gerne mehr. Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt spannend? Dann lass uns gemeinsam die Zukunft der Homecare effizienter und menschlicher gestalten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Pflegeexperte im Außendienst (m/w/d) ! Sobald uns dein CV vorliegt, melden wir uns telefonisch bei dir mit allen Details zu Arbeitgeber und nächsten Schritten.
Sie sind interessiert an einer neuen beruflichen Herausforderung, die zu Ihnen, Ihren Lebensumständen und Ihrem persönlichen Karriere- und Entwicklungsplan passt? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Denn wir bei LHH Recruitment Solutions beraten Sie individuell zu Ihrem nächsten beruflichen Schritt und begleiten Sie als ganzheitlicher Karriere- und Sparringspartner auf Ihrer professionellen Laufbahn. Deutschlandweit sind wir auf der Suche nach einem Experten IT Regulatorik, Governance und Auslagerung (m/w/d) für ein Unternehmen aus der Bankenbranche. Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Ihre Aufgaben Überwachung und Bewertung regulatorischer Entwicklungen (z. B. MaRisk, BAIT, DORA, FISG, EBA-Guidelines) Ableitung von Anpassungsbedarfen für IT-Systeme Gewährleistung der regulatorischen Konformität von IT-Anwendungen Analyse und Beurteilungen von Auslagerungssachverhalten Qualitätssicherung im Outsourcing- und Berichtswesen Unterstützung bei Due-Diligence-Prüfungen, Berichtsprüfungen und weiteren Auslagerungsprozessen Fachliche Beratung in den Bereichen Compliance, IT Regulatorik und Outsourcing Ihr Profil Fundierte Kenntnisse der relevanten regulatorischen Anforderungen im Finanzwesen (z.B. MaRisk, EBA Guidelines, FISG, DORA) Eigenständiges Monitoring der regulatorischen Anforderungen und deren Änderungen Erfahrung in der Umsetzung regulatorischer Vorgaben in der Finanzbranche Erfahrung im Umgang mit IT Anwendungen und dem Anforderungsmanagement Kenntnisse im IT-Auslagerungsmanagement und Risikomanagement Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Beratungskompetenz Ihre Perspektiven Home Office innerhalb Deutschlands, mit Ausnahme eines Anwesenheitstags pro Monat im Frankfurter Office Flexible Arbeitszeiten Attraktives Gehaltspaket und betriebliche Altersvorsorge Gesundheitschecks, Bahncard Zuschuss, Bezuschussung Fitnessstudio Krisensichere Branche Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Frau Alina Zimmermann Frankfurt@lhh.com LHH Recruitment Solutions Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194000
Gehen Sie den nächsten Schritt für Ihren beruflichen Step und entdecken Sie mit uns neue Karrieremöglichkeiten! Für unser Kundenunternehmen im Rhein-Main-Gebiet suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt motivierte und engagierte Versicherungskaufleute (m/w/d) als Sachbearbeiter. Wenn Sie eine organisierte, kommunikative Person sind und gerne in einer professionellen Umgebung arbeiten, dann ist das eine richtige Stelle für Sie! Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich schon heute! Wir freuen uns sehr auf Sie! Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Mitarbeit bei Projektarbeit und -organisation bei bundesweiten und bankübergreifenden Projekten Mitarbeit bei der Koordination des Produkteinführungsmanagements in enger Abstimmung mit anderen Bereichen Zentrale wie dezentrale Vertriebsunterstützung der Händler und Außendienstmannschaft bei Versicherungsfachlichen Fragestellungen Unterstützung der Bereichsleitung Versicherung bei der Implementierung neuer und Anpassung bestehender Produkte Mitarbeit bei der Erstellung bzw. Bereitstellung von Marketingunterlagen und Produktperformanceanalysen Das bringen Sie mit Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Versicherungsbezug Projekterfahrung im Bereich Vertrieb von Vorteil Sehr gute MS-Office Kenntnisse Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse und weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil Erfahrung in den Bereichen Bankassurance, Versicherungsvertrieb hilfreich Ihre Benefits Vielseitige Weiterentwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Angenehmes Arbeitsklima Weitere Sozialleistungen Flexible Arbeitszeiten Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Im Bankenwesen wartet diese spannende Position als Kreditsachbearbeiter (m/w/d) auf Sie. Wir suchen im Frankfurter Raum zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Wir, der Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main, besetzen alle Positionen gezielt im Banken- und Versicherungssektor. In einem unverbindlichen Interview definieren wir mit Ihnen gemeinsam Ihre Vorstellungen, Konditionen und Wünsche und stellen Ihnen im Anschluss passende Stellen vor. Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Mitwirkung im Kreditmanagement Übernahme von Kreditentscheidungen Durchführung von Bonitätsprüfungen Kundenkorrespondenz Teilnahme an Projekten Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Bankkaufmann Berufserfahrung im Kreditgeschäft Zahlenaffinität Routinierter Umgang mit den MS Office Anwendungen Teamfähigkeit Ihre Benefits Attraktives Gehaltspaket Spannende Weiterbildungsmöglichkeiten Homeoffice-Regelung (teilweise von zu Hause) Betriebliche Altersvorsorge Kollegiales Miteinander Teilnahme an regelmäßigen Teamevents Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Sie sind interessiert an einer neuen beruflichen Herausforderung, die zu Ihnen, Ihren Lebensumständen und Ihrem persönlichen Karriere- und Entwicklungsplan passt? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Denn wir bei LHH Recruitment Solutions beraten Sie individuell zu Ihrem nächsten beruflichen Schritt und begleiten Sie als ganzheitlicher Karriere- und Sparringspartner auf Ihrer professionellen Laufbahn. Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Ihre Aufgaben Leitung von interdisziplinären Projektteams für anspruchsvolle Bauvorhaben im Bereich Schlüsselfertigbau unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielvorgaben Verantwortung für die erfolgreiche Planung, termingerechte Umsetzung und Einhaltung der Qualitätsstandards Überwachung des Bauablaufs sowie regelmäßige Kontrolle der Leistungsergebnisse Mitwirkung bei der Ausschreibung und Vergabe der Bauleistungen Nachtragsmanagement und Kostenüberwachung Koordination und Führung externer Planungsbeteiligter in den Leistungsphasen 5 bis 8 Sicherstellung des effizienten Informationsaustauschs zwischen den Projektbeteiligten und externen Partnern Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Architektur oder Bauingenieurwesen 5 bis 10 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement, insbesondere im Bereich hochwertiger Büro- und Wohnimmobilien Verantwortungsbewusste Umsetzung von Termin- und Budgetvorgaben Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Teamorientierte, selbstständige und engagierte Arbeitsweise Gute MS Office-Kenntnisse sowie idealerweise Erfahrung mit baurelevanten Softwarelösungen Ihre Perspektiven Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit eines Dienstwagens Gesundheitsfördernde Maßnahmen, wie Fitnesszuschüsse und Dienstradleasing Moderne Büroausstattung sowie kostenlose Getränke und wöchentliche Vitaminkörbe Zusätzliche Leistungen wie eine 24/7 Unfallversicherung, ein Employee Assistance Program und variable Vergütungsbestandteile Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Frau Jennifer Bechthold Jennifer.Bechthold@lhh.com LHH Recruitment Solutions Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194138
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