Intro Deine einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Teilnahme an einem tollen, spannenden Teamleben Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 8.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt , München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Recruitment Consultants (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im Recruiting unterstützt Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Anforderungsprofil Du bringst eine hohe intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit. Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Elif Kizilkaya Referenznummer JN-052025-6753808 Beraterkontakt +49 1788005826
Über uns unser Kunde ist der Wohnungs- und Immobilienkonzern der Stadt Frankfurt am Main mit ca. 60.000 Wohnungen und rund 40.000 sonstigen Einheiten. Kernaufgaben sind die kaufmännische und technische Betreuung seiner Liegenschaften, die Projektentwicklung sowie die Weiterentwicklung des Immobilienbestandes. Der Konzern beschäftigt außerdem Architekten und Ingenieure, ist in der Projektsteuerung, der Parkraumbewirtschaftung und als Vermieter von Veranstaltungsräumen tätig. Als Passivhausmacher zählt das Unternehmen zu den Schrittmachern der Energieeffizienz in der Wohnungswirtschaft. Zum Konzern gehören rund 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Aufgaben Ausbau, Administration, Monitoring und Optimierung der Netzwerkinfrastruktur (LAN, WLAN, WAN, VPN, Firewall, Router, Switche) Administration und Installation der Serverlandschaft (VMware, Windows Server, Citrix, HCL Notes) Problemanalyse, Fehlerbehebung und Support im Hard- und Softwarebereich, server-/clientseitig Aufnahme von Anforderungen, Erstellung und Abstimmung technischer Konzepte Dokumentationen der umgesetzten Lösungen Steuerung und Überwachung externer Dienstleister 2nd und 3rd-Level-Support Support bei Anwenderproblemen in der Zentrale und den Geschäftsstellen in Frankfurt am Main Profil Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration) Einige Jahre Berufserfahrung Fundierte Erfahrungen in der Firewall- (Fortinet) und Netzwerkadministration (LAN, WLAN, VPN) Gute Kenntnisse in der Administration von Microsoft-Technologien wie Active Directory, Windows-, Client- und Serverbetriebssysteme, sowie Virtualisierungslösungen (VMWare) Kenntnisse in der IT-Sicherheit O365-Administrationskenntnisse sind von Vorteil Kundenorientierung, Eigeninitiative und die Fähigkeit, sich selbstständig in Sachverhalte einzuarbeiten Lösungsorientierter und sorgfältiger Arbeitsstil Kooperation und Teamfähigkeit Wir bieten Ein sympathisches Team, heller und moderner Arbeitsplatz in einem lichtdurchfluteten Neubau Modernste Ausstattung (Soft- und Hardware) Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine wertschätzende Unternehmenskultur Flexible Arbeitszeitgestaltung innerhalb einer 38-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung JobRad Mitarbeiter-Rabatt für frei verkäufliche Produkte Getränke stehen kostenlos zur Verfügung Kostenlose Parkmöglichkeiten auf dem Gelände und verkehrsgünstige Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten Kontakt Ist dieses Angebot interessant für Sie? Wenn ja… Besprechen Sie sich sehr gerne diskret zu Ihren Fragen und zu den Details in einem ausführlichen Telefonat mit unserem Experten für Information Technology Danny Kadioglu . Danny Kadioglu Experte Information Technology invivo Group GmbHTel.: +49 (0) 30 51 56 59 631 Mobil.: +49 176 30 10 38 06 kadioglu@invivo-group.dehttps://ihr-lieblingsheadhunter.de
Über uns Publicis Media ist das weltweit zweitgrößte Mediaagenturnetzwerk und Teil des französischen Kommunikationskonzerns Publicis Groupe. Als globale Holding lebt Publicis Media durch seine globalen Agenturmarken Zenith, Starcom und Spark, die das Kundengeschäft in der strategischen Kommunikationsberatung in über 100 Ländern steuern und ständig weiterentwickeln. Darüber hinaus unterstützen bei Publicis Media zentrale Spezialistenteams die Kunden der Agenturen in den Bereichen: Data und Technology, Analytics und Insights, Research, Content, Performance, Buying und Business Development. Deine Aufgaben Du verantwortest in der Investment Unit die Verhandlungen für die klassischen Medien und die dazugehörigen Teams Du bist für den Erfolg unserer Kunden- sowie Agenturverhandlungen maßgeblich verantwortlich. Du optimierst die Verhandlungsstrategie und setzt diese gemeinsam mit dem Team in einen konkreten Action Plan um. Du bringst dich mit Ideen zur Entwicklung von Prozessen und Tools ein. Du bist für die Sicherstellung der Zielerreichung aller relevanten KPIs zuständig. Du entwickelst mit unseren Vermarktungspartnern und Kunden First-Mover Ansätze und baust die Partnerschaften zum Management aus. Wir suchen Du verfügst über Erfahrungen im Bereich Media auf Agentur-, Vermarkter oder Unternehmensseite mit Schwerpunkt auf den Klassischen Medien Das Thema Verhandeln gehört zu Deiner Leidenschaft und du hast fundierte Erfahrungen im gesamten Verhandlungsprozess gesammelt Classic goes Digital - du hattest bereits Berührungspunkte mit Digital und siehst die Digitalisierung der klassischen Medien als Chance Du verfügst über eine langjährige Führungserfahrung und hast die Fähigkeit Teams zu motivieren. Du hast ein Verständnis für KPIs und die Fähigkeit, datengetriebene Entscheidungen zu treffen. Du überzeugst uns durch deine strukturierte, organisierte und analytische Arbeitsweise. Du bist innovativ und denkst über den Tellerrand hinaus. Genau wie wir bist du teamorientiert, aufgeschlossen und motiviert Wir bieten Learn & Grow Weiterentwicklung mit digitaler Lernplattform Individuelle Karriereperspektiven, strukturierte Weiterentwicklung Umfangreiche nationale und internationale Entwicklungsprogramme Offene Feedbackkultur mit strukturiertem Performancemanagement Mentoringprogramm Work Your World Weltweites arbeiten möglich Bis zu 6 Wochen pro Jahr Flexible Work Hybrides Arbeitsmodell Arbeiten an all unseren Publicis Media Standorten: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg und München Flexible Arbeitszeiten Die "Notfallmamas” - Betriebliche Kinder(notfall)betreuung Zuschuss Deutschlandticket und BusinessBike Feel Well Überstundenausgleich 30 Tage Urlaub und weitere Sonderurlaubstage Agentursport Mental Health Program und Working with Cancer Policy Responsibility Diversity, Equity & Inclusion Initiativen Sustainability Squad Social Projects Your Start Welcome Week Buddy Program Intensives Onboarding Wir schätzen Vielfalt und sind gespannt darauf, zu erfahren, wie deine bisherige Erfahrung unser Team bereichern könnte. Unser Recruiter Dominik freut sich auf deine Bewerbung - auch wenn deine Qualifikationen nicht zu 100% mit unseren Anforderungen übereinstimmen. Interesse? Dann überzeuge uns mit deiner aussagekräftigen Onlinebewerbung über den Jetzt Bewerben Link unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und dem nächstmöglichen Eintrittstermin. Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit an Dominik Bartel wenden. Dominik Bartel Senior Recruiter Publicis Media GmbH | Toulouser Allee 3 | 40211 Düsseldorf Tel: +49 (0)211 17540 9277
Stationärer Vermögensberater - Wertpapiere (m/w/d) Referenz 12-217227 Sie sind Experte auf dem Gebiet der Wertpapierberatung und suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihre Stärken weiter ausbauen können? Aktuell suchen wir im Auftrag einer Bank für den Standort Frankfurt am Main, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, Sie als stationären Vermögensberater - Wertpapiere (m/w/d). Eine Position mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten erwartet Sie. Unser Kunde bietet zudem ein modernes Arbeitsumfeld, 36 Tage Urlaub und die Zusammenarbeit mit einem engagierten Team. Bei Amadeus Fire stehen Ihre beruflichen Ziele im Vordergrund, daher freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Bewerben Sie sich jetzt als Stationärer Vermögensberater - Wertpapiere (m/w/d). Ihre Benefits: 36 Tage Urlaub Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Vielseitige Corporate Benefits Betriebliche Altersvorsorge 39-Stunden-Woche mit Zeiterfassung Ihre Aufgaben: Stationäre Beratung im vermögenden Privatkundensegment, insbesondere in der Anlage- und Vorsorgeberatung Erarbeitung von individuellen, auf den Kunden zugeschnittenen Anlagekonzepten auf Grundlage von Depotanalysen Betreuung der Kunden über verschiedene Vertriebskanäle hinweg Pflege des bestehenden Bestandskundengeschäfts und aktive Neukundengewinnung, auch über Veranstaltungen Vorbereitung von Präsentationen für Kundengespräche Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung mit Zusatzqualifikation zum Bankbetriebswirt oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium sind zwingend erforderlich Berufserfahrung in der Kundenberatung von Privatkunden mit dem Schwerpunkt Wertpapiere Kundenorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln Gute Kenntnisse in der Wertpapier- und Vorsorgeberatung Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 75.000 bis 85.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jannik Schröter (Tel +49 (0) 69 96876-149 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217227 per E-Mail an: pv.financialservices.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Manager Accounting / Bilanzierungsexperte (m/w/d) Für unseren langjährigen Kunden, ein international tätiges Unternehmen in der Chemiebranche, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Frankfurt am Main mit 2 Tagen Homeoffice einen Manager Accounting / Bilanzierungsexperte (m/w/d) Aufgaben: Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS Betreuung der Anlagenbuchhaltung und des Zahlungsverkehrs Intercompany Abstimmungen, Rückstellungen, Abgrenzungen Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldung Monatliches Reporting Enger Austausch zu anderen Abteilungen, vor allem zur Steuer- und Konsolidierungsabteilung sowie zur Nebenbuchhaltung Zentraler Ansprechpartner für alle bilanziellen Fragestellungen innerhalb des Unternehmens Betreuung von Digitalisierungsprojekten und Weiterentwicklung des ERP-Systems SAP Anforderungen: Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung oder Studium Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter IHK wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Bilanzierungsabteilung eines Industrieunternehmens Sehr gute HGB-Bilanzierungskenntnisse und erste IFRS-Kenntnisse Erste Erfahrung mit dem ERP-System SAP von Vorteil Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung in einer anspruchsvollen und verantwortungsvollen Rolle im Accounting? Hier erwartet Sie eine spannende Rolle in der Bilanzierung bei einem sicheren, wachsenden Unternehmen in der Chemiebranche mit sehr geringer Fluktuation, vielen Benefits, einem attraktiven Vergütungspaket und 2 Tagen Homeoffice pro Woche. Bei Interesse freut sich Frau Kling über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Heissen Becker & Friends – the key for perfect recruitment
Einleitung Lust, in Sachen Essen etwas zu bewegen! Wir, die Alliance Catering Concept, haben uns die Realisierung anspruchsvoller Betriebsgastronomie auf die Fahnen geschrieben. Dabei bieten unsere Food-Kreatoren innovative Konzepte rund um vielseitige Gerichte in Firmenrestaurants auf der einen und hochwertige Komplettmahlzeiten in modernsten Ausgabeautomaten 24/7 auf der anderen Seite. Zudem begleiten wir unsere Kunden vor Ort mit Leidenschaft bei der regelmäßigen Tagesverpflegung sowie bei hochkarätigen Firmenevents. Geschmack, Gesundheit und Nachhaltigkeit stehen dabei immer an erster Stelle. Essen, als schönste Selbstverständlichkeit der Welt, stets genussvoll, nahrhaft und im Einklang mit Umwelt und Ressourcen in den Betriebsalltag zu integrieren, ist das, was unsere Mitarbeiter am Standort Frankfurt täglich umsetzen. Aufgaben Wir, die Alliance Catering Concept GmbH, suchen eine Mitarbeiter*in im Konferenzservice (m/w/x), die gerne und zuverlässig arbeitet und Spaß mit Kollegen nicht scheut. Als Mitarbeiter*in im Konferenzservice (m/w/x) hast Du bei uns die Möglichkeit, in der Frankfurt School of Finance & Management in den folgenden Einsatzbereichen zu arbeiten: im Konferenzservice bei Events. Die Arbeitszeiten sind Montag bis Samstag: Frühdienst Beginn 07:00 / 16:00 Uhr Zwischendienst Beginn 11:00 / 20:00 Uhr Spätdienst Beginn 14:00 / 23:00 Uhr Alle Schichten sind individuell planbar, sollten die Zeiten nicht passen. Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der gehobenen Gastronomie oder Hotellerie einen überzeugenden, respektvollen Umgang gegenüber unseren Mitarbeitern, Gästen und Kunden ein freundliches, offenes und professionelles Auftreten verbunden mit einer hohen Serviceorientierung Leidenschaft, Kreativität, Liebe zum Detail sowie Spaß an der Gastronomie eine hohe Einsatzbereitschaft und selbstständige Arbeitsweise sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Zentral gelegener Arbeitsplatz in Frankfurt Angepasste und regelmäßige Arbeitszeiten Dauerhafte Zusammenarbeit Noch ein paar Worte zum Schluss Zöger‘ nicht lange und bewirb dich noch heute mit deinem Lebenslauf, gerne mit Foto, per E-Mail bei uns und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf dich :)
Für unseren Kunden, ein zukunftsorientiertes Unternehmen im Bereich der Immobilieninvestments, suchen wir einen erfahrenen Spezialisten (m/w/d) für die Immobilienbuchhaltung. In einem dynamischen, wachstumsstarken Umfeld erwartet Sie eine verantwortungsvolle Position mit spannenden Herausforderungen. Ihre Benefits Attraktives Vergütungspaket mit 12 Monatsgehältern Flexible Arbeitszeitmodelle mit Home-Office-Möglichkeit 30 Tage Jahresurlaub plus zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester Moderne Büroräumlichkeiten in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Durchführung der Objektbuchhaltung für regulierte Publikums- und Spezialfonds Erstellung und Optimierung des monatlichen immobilienbezogenen Reportings Bearbeitung und buchhalterische Abbildung immobilienwirtschaftlicher Geschäftsvorfälle inklusive Kontrolltätigkeiten Vorbereitung der Jahresberichte und Durchführung immobilienbezogener Monatsabschlüsse Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung digitaler Prozesse und Optimierung bestehender Abläufe Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftliches Studium Berufserfahrung in der Immobilienbuchhaltung wäre ein Plus Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsstärke für die Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern Sind Sie bereit, Ihre Expertise in einem innovativen Umfeld einzubringen und die Zukunft der Immobilieninvestments aktiv mitzugestalten? Für Fragen oder Ihre Bewerbung erreichen Sie uns auch gerne per E-Mail: v.kyslyakova@peak-one.de
Senior Software Test Manager Quality Automation (m/w/d) Referenz 12-220018 Als führender Personaldienstleister in der IT-Branche unterstützen wir Unternehmen dabei, ihre innovativen Projekte mit den besten Talenten zu realisieren. Wir suchen engagierte Fachkräfte, die ihre Expertise in einem dynamischen Umfeld einbringen möchten. Im Rahmen der Direktvermittlung suchen wir für unseren Kunden in Frankfurt am Main ab sofort Sie als Senior Software Test Manager Quality Automation (m/w/d). Ihre Benefits: Spannende Aufgaben, hohe Eigeninitiative und Priorisierung der persönlichen Weiterentwicklung Attraktive Vergütungspakete, die Leistung würdigen 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche), zusätzlich am 24. und 31. Dezember Moderne Arbeitsplätze mit hochwertiger IT-Ausstattung Vergünstigtes Deutschlandticket, Jobrad, Gesundheitsförderung, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits u.v.m. Teilweise Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten Vielfältige Gerichte im firmeneigenen Restaurant sowie kostenlose Getränke und Kaffeebars Ausgezeichnete Anbindung im Herzen Frankfurts (Fahrrad, Bus, Bahn) Ihre Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Teststrategie für Web-Entwicklungsteams Planung, Durchführung und Überwachung des Testprozesses Berichterstattung über automatisierte Testergebnisse Identifizierung von Testrisiken und Entwicklung von Maßnahmen zur Risikominimierung Steigerung der Testreife und Testprozesse Automatisierte Integration von Tests in den Entwicklungsprozess Zusammenarbeit mit anderen Teams zur Sicherstellung der Produktanforderungen Aufbau automatisierter Testumgebungen und Bereitstellung realistischer Testdaten Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Berufserfahrung Mindestens 5 Jahre Erfahrung als IT-Testmanager, idealerweise im Finanzbereich und Web Development Umfassendes Wissen über Testmethoden, Testwerkzeuge und Testprozesse sowie agile Entwicklungsmethoden Kenntnisse in SonarQube und Zephyr Scale; Erfahrung mit Automatisierungs-Frameworks wie Playwright von Vorteil Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams Gute Kommunikationsfähigkeiten und Fähigkeit zur effektiven Kommunikation mit Stakeholdern Fließend in Deutsch und Englisch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 90.000 bis 95.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Dirk Zurek (Tel +49 (0) 69 96876-160 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220018 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit auch die IT-technischen Voraussetzungen für einen stabilen Euro und weitere Zentralbankaufgaben schaffen. Begleiten Sie uns auf dem Weg zu einer digitalen Zentralbank! Mechatroniker*in für Kältetechnik im Bereich des Technischen Betriebs der Deutschen Bundesbank Arbeitsort: Frankfurt am Main Anstellung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich), unbefristet Stellen-ID: 2025_0545_02 Wir suchen für den Bereich Versorgungstechnik in unserer Zentrale in Frankfurt am Main eine*n Mechatroniker*in für Kältetechnik. Dabei sind Sie Teil der Gruppe: Heizungs-, Klima-, Lüftungs-, Kälte-, Sanitär- und Feuerlöschtechnik. Arbeit von besonderem Wert: Ihr Einsatz bei uns Als Mechatroniker*in für Kältetechnik innerhalb des Technischen Betriebs, kennen Sie sich im Betrieb und in der Instandhaltung von kältetechnischen Anlagen aus und lassen Ihre Expertise und Problemlösungskompetenz im Bereich der Kälte-, Klima-, und Lüftungstechnik unseres Großgebäudekomplexes einfließen. Sie betreuen dabei die Anlagen über ihren gesamten Lebenszyklus hinweg und arbeiten innerhalb eines modernen und erfahrenen Teams. Des Weiteren wirken Sie bei der Planung und Überwachung von betriebstechnischen Baumaßnahmen mit, die sowohl technisch und wirtschaftlich beurteilt werden sollen und steuern externe Fachleute. Bei den kältetechnischen Bestandsanlagen als auch bei zukünftigen Neuanlagen behalten Sie die Sicherstellung der Qualitätsstandards im Blick, führen hierzu Prüfmessungen durch und wirken bei der Abnahme von fertiggestellten Anlagen mit. Besondere Werte: Ihre Qualifikationen Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker*in für Kältetechnik oder vergleichbare Qualifikation oder vergleichbare Aufgaben Mind. 1 Jahr Berufserfahrung in den genannten Aufgaben Bereitschaft zu der Teilnahme an der Weiterbildung "Sachkunde gem. § 5 ChemKlimaschutzV Kategorie I oder Kategorie II sowie der erfolgreiche Erwerb des entsprechenden Sachkundenachweises Bereitschaft und gesundheitliche Eignung zur Arbeit unter besonderen zeitlichen Anforderungen (regelmäßige Übernahme von planbaren, vergüteten Rufbereitschaften nach entsprechender Einarbeitungszeit) Führerschein der Klasse B Ausgeprägte Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft Gute Arbeitsorganisation Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile Vergütung & Perspektiven Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe 7 (abhängig von Ihrer Erfahrung ca. 42.000 € bis 52.400 €), sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, abwechslungsreiche Aufgaben, umfangreiches Weiterbildungsangebot New Work Gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Gleitzeit mit Zeitausgleich für Mehrarbeit Zusatzleistungen Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, kostenlose Parkplätze, betriebliches Gesundheitsmanagement Wir erwarten die Bereitschaft, sich einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes (SÜG) zu unterziehen. Wollen Sie unser Team bereichern? Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson. Ihre Fragen zur Bewerbung Christina Geißler, 069 9566‑11326, jobs@bundesbank.de Ihre Fragen zum Aufgabengebiet Lukas Spiegel, 069 9566‑37377 lukas.spiegel@bundesbank.de Bitte bewerben Sie sich bis zum 25.06.2025 mit der Stellen-ID 2025_0545_02 über unser Online-Tool. Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.
Wir suchen aktuell: Terminplaner Data Center (m/w/d) in Frankfurt am Main Unser Partner ist einer der größten und ältesten Baudienstleister in Deutschland. Hier wird zum nächstmöglichen Eintrittstermin ein Terminplaner Data Center (m/w/d) in Vollzeit am Standort Frankfurt am Main gesucht. Jetzt hier bewerben Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Sie erstellen und aktualisieren Terminpläne für Bauprojekte im Bereich Data Center und Hochbau Sie koordinieren die Terminpläne hinsichtlich Subunternehmern und Lieferanten Sie überwachen Projektfortschritte Sie besuchen Baustellen zur Überwachung des Fortschritts vor Ort und zur Abstimmung mit den Bauleitern Sie erstatten Bericht über den Baufortschritt und das Risikomanagement Ihr Profil Sie verfügen über einen Hochschulabschluss in Baumanagement oder einem verwandten Bereich Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen und Kenntnisse der Bauplanung und des Projektmanagements bei Bauprojekten für Rechenzentren Sie beherrschen Terminplanungssoftware wie Primavera P6 und MS Project Sie haben Kenntnisse hinsichtlich Vorschriften und Sicherheitsstandards im Baugewerbe Sie sind ein Organisationstalent mit Kommunikationsstärke und verfügen über gute Englischkenntnisse Sie sind routiniert im Umgang mit den aktuellen MS Office- Anwendungen und arbeiten strukturiert und lösungsorientiert Wir bieten Ihnen Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit langfristiger Perspektive in Festanstellung Optimale Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten Individuelle Förderung der Aufstiegschancen durch berufliche Fort- und Weiterbildung Eine sehr attraktive, leistungsgerechte Vergütung Eine angenehme, familiäre Arbeitsatmosphäre mit zahlreichen Benefits
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