Bankkaufmann/-frau - als Kreditspezialist (w/m/d)
FFG FINANZCHECK Finanzportale GmbH - 20095, Hamburg, DE
Wir sind Finanzcheck – der Online-Kreditvergleich und Go-To-Place für Kredite in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Kreditmarkt der Zukunft und wurden 2022 als Kununu Top Arbeitgeber ausgezeichnet. Werde jetzt Teil unserer Erfolgsgeschichte! Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams mit knapp 100 Finanzprofis suchen wir dich ab sofort in Vollzeit als: Bankkaufmann/-frau - als Kreditspezialist (w/m/d) So sieht dein Team aus: Gemeinsam mit deinen zukünftigen Kolleg*innen berätst du unsere Kund*innen rund um das Thema Konsumentenkredite und erfüllst tagtäglich ihre größten Wünsche. Bei uns erwartet dich eine offene Kultur mit flachen Hierarchien, starken Teams und genügend Raum, um dich selbst mit einbringen zu können. Wir von FINANZCHECK.de sorgen dafür, dass all unsere Mitarbeiter*innen den für sich richtigen Platz finden, denn bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Deine Rolle bei uns Du bist die erste Ansprechperson für unsere Kund*innen und berätst diese telefonisch und schriftlich beim Kreditvergleich Du begleitest deine Kund*innen vom Erstkontakt bis hin zum Vertragsabschluss und unterstützt Sie dabei in allen Phasen Mit einer gründlichen Bedarfsanalyse findest du heraus, was unsere Kund*innen wirklich benötigen und hilfst ihnen, das optimale Kreditangebot zu finden Du unterstützt unsere Kunden dabei, ihre Wünsche zu erfüllen, und das ganz ohne Kaltakquise, da alle unsere Kunden aktiv ihre Daten bei uns hinterlassen haben Dank unserer modernen Kommunikationstools und den digitalen Abschlussmöglichkeiten unserer Partner steht einem effizienten Arbeitsalltag nichts im Wege Das bringst du mit Du konntest bereits erste Erfahrung im Kund*innenkontakt sammeln (z.B. Vertrieb, Sales, Telesales oder Verkauf) Du bist ein Kommunikationstalent und überzeugst durch deine offene und professionelle Art am Telefon Du zeichnest dich durch eine hohe Zuverlässigkeit und eine engagierte Arbeitsweise aus Du hast Lust dich weiterzuentwickeln , bringst viel Motivation mit und möchtest gemeinsam mit uns durchstarten Deutsch beherrschst du fließend in Wort und Schrift Du verfügst idealerweise über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Dein Einstieg im Vertrieb bei Finanzcheck Du hast Lust, mit uns durchzustarten und dich beruflich weiterzuentwickeln? Wir fördern dein Potenzial und unterstützen dich bei der Entwicklung zum Vertriebsprofi bei Finanzcheck Durch unsere umfassende Einarbeitung erwirbst du alle nötigen Kenntnisse im Bereich Kreditberatung & Vertrieb Unser erfahrenes Team unterstützt dich von Beginn an durch umfangreiches Coaching und hilft dir dabei dich im Vertrieb selbst zu verwirklichen Das bieten wir dir Deine Motivation wird bei uns belohnt: Profitiere von unserem Gehaltsmodell mit ungedeckelter Provision! Interne Karriereprogramme, Weiterbildungsmöglichkeiten und Coaching Angebote unterstützen dich bei deiner beruflichen Entwicklung Ein modern ausgestattetes Büro inklusive Dachterrasse, Lounge und regelmäßige Events, um unsere Erfolge gemeinsam zu feiern Work-Life-Balance: Bei uns kannst du bis zu drei Tage im Home Office arbeiten Mit Uber Eats bekommst du dein Mittagessen direkt ins Büro geliefert und sparst gleichzeitig durch die Bezuschussung von Finanzcheck. Für deine Erholung gibt es 30 Tage Urlaub , Eltern profitieren von 10-Kind Krank Tagen zusätzlich zum gesetzlichen Anspruch Für deine körperliche und mentale Gesundheit gibt es Kooperationen mit Sportanbietern sowie Sportangebote in unserem Office . Wir bezuschussen dein Ticket für den ÖPNV in Berlin damit du umweltbewusst unterwegs bist Wir setzen uns für ein diverses und inklusives Umfeld ein. Gemeinsam als ein Team aus über 50 Nationen mit unseren verschiedenen Fähigkeiten, Ideen und Erfahrungen arbeiten wir aktiv daran, Vielfalt im Unternehmen zu repräsentieren. Bei Finanzcheck.de stehen wir für Vielfalt und schaffen ein Umfeld, das eine Vielzahl von Perspektiven, Fähigkeiten und Backgrounds repräsentiert. Wir setzen uns für gleiche Beschäftigungs- und Entwicklungschancen ein, unabhängig vom Geschlecht oder der Geschlechtsidentität, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Hautfarbe, Beeinträchtigung, Kultur oder Herkunftsland. Kannst du dich mit unserer Kultur identifizieren? Dann werde Teil von uns! #bestesTeam Vor deinem ersten Arbeitstag bei uns, wird dir unser People Operations Team natürlich alle wichtigen Informationen bezüglich deiner Einarbeitung zukommen lassen. Deine Ansprechpartnerin: FFG FINANZCHECK Finanzportale GmbH | Admiralitätstraße 60 | D-20459 Hamburg Fatin Hamedani, Team Lead - Sales Talent Acquisition | Recruiting@finanzcheck.de Bewirb dich mit deinem Lebenslauf oder per "one-click" in nur 2 Minuten über den "Jetzt bewerben" Button.
Versicherungskaufmann / -fachmann (m/w/d) digitaler Vertrieb, Krankenversicherung
CHECK24 - Versicherungen - 20099, Hamburg, DE
Werde bei CHECK24 zum Spezialisten (m/w/d) für private Krankenversicherung und erlebe mit uns die Zukunft der digitalen Kundenberatung. Wir bei CHECK24 stehen für transparente und unabhängige Beratung und beraten unsere Kunden kompetent – unterstützt durch digitale Tools, intelligente Prozesse sowie KI-gestützte Services – Du kannst Teil davon sein! Wir suchen motivierte Talente für unser Team in der digitalen Kundenberatung. Du hast Lust auf einen Sales Job und bringst bereits erste Erfahrungen im Vertrieb von Krankenversicherung mit? Dann komm zu uns! Bei uns erlebst Du alle Vorteile moderner Vertriebsarbeit – ganz ohne Kaltakquise , dafür vollständig digital und mit qualifizierten Kundenanfragen . Wir freuen uns auf Deine Bewerbung als Versicherungskaufmann / Versicherungsfachmann (m/w/d) digitaler Vertrieb, Krankenversicherung bei der CHECK24 Vergleichsportal für Krankenversicherungen GmbH. Zu Deinen Aufgaben zählen Keine Akquise, kein Außendienst: Du profitierst von hochwertigen Leads unseres Vergleichsportals, denn alle Kunden haben bereits eine aktive Anfrage gestellt Unabhängige und erfolgsorientierte Beratung: Du erarbeitest maßgeschneiderte Versicherungslösungen im Bereich PKV und betreust unsere Kunden von der Anfrage bis zum Vertragsabschluss Nutzung innovativer Beratungstools: Wir arbeiten mit unserem eigens für uns entwickelten CRM-System und nutzen neben dem Telefon auch Videoberatung, Desktop-Sharing, digitale Unterschrift und weitere moderne Ansätze Bindeglied zwischen Kunden und Versicherungspartnern: Vermittle zwischen unseren Kunden und unseren Versicherungspartnern, um den optimalen Versicherungsschutz zu gewährleisten Was Du mitbringst Versicherungsausbildung: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen (m/w/d), Versicherungskauffrau (m/w/d), Versicherungsfachmann /-frau (IHK), gerne auch mit Weiterbildung zum Versicherungsfachwirt (m/w/d) Vertriebserfahrung: Du bringst mindestens 1–2 Jahre Erfahrung im Versicherungsvertrieb mit, sowie erste Kenntnisse im Bereich der privaten Krankenversicherung (PKV) Kommunikationsstärke: Du überzeugst durch Dein freundliches Auftreten am Telefon, verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C2) sind bei uns Voraussetzung Motivation und digitale Affinität: Ehrgeiz, Engagement und die Offenheit für moderne Beratungstools runden Dein Profil ab Was wir Dir bieten Das Beste aus beiden Welten: CHECK24 pflegt eine Präsenzkultur und verbindet alle Vorteile eines etablierten Unternehmens mit Startup-Flair. Wir planen langfristig, und gleichzeitig erhältst Du die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten Bei uns gibt’s kein 08/15 - keine spartenübergreifende, oberflächliche Kundenberatung: Wir arbeiten Dich intensiv ein, fördern Deine individuellen Stärken und machen Dich zu einem Experten (m/w/d) Exzellente Verdienstmöglichkeiten in einer stark wachsenden Versicherungssparte: Bei sehr guter Leistung liegt das durchschnittliche Jahreseinkommen bei 80.000 € – Top-Vertriebler erzielen 100.000 € oder mehr, da das Provisionspotenzial unbegrenzt ist. Zusätzlich profitierst Du von attraktiven Gutscheinen für zahlreiche CHECK24-Produkte, einer großzügigen Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge sowie einer sehr guten Kostenbeteiligung am EGYM Wellpass Work-Life-Balance: Von Montag bis Donnerstag arbeiten wir eng vor Ort zusammen. Am Freitag besteht die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Neben 28 Tagen Urlaub kannst Du bei uns bis zu 10 Tage unbezahlten Urlaub in Anspruch nehmen Persönliches Wachstum: Steile Karriere-Chancen durch kontinuierliches Wachstum & individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten dank eines breiten Trainingskatalogs. CHECKito Spirit: Ein lockeres Arbeitsumfeld mit Duz-Kultur und ohne Dresscode, regelmäßige Drink-Outs und coole Team-Events erwarten Dich! Wir statten Dich aus: Ergonomischer Arbeitsplatz mit modernem Equipment (wie z.B. MacBook, zusätzlichen Bildschirmen) und höhenverstellbarem Tisch ab dem ersten Tag Zentraler Standort: Unseren attraktiven & zentralen Standort erreichst Du sehr gut mit der Bahn oder dem Fahrrad: dafür bieten wir Dir ein 100 % kostenfreies Deutschlandticket oder fördern Dein Firmenfahrradleasing
Senior Business Consultant Meldewesen und regulatorisches Reporting (w/m/d)
Passion for People GmbH - 20095, Hamburg, DE
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2558647GS Einsatzort: Hamburg Unser Mandant ist die Management-, Fach- und Technologieberatung für Deutschlands führende Banken und Fondsgesellschaften. Als Experten für Kredit, Wertpapier und Zahlungsverkehr begleitet und navigiert unser Mandant seine Kunden durch die Herausforderungen von Digitalisierung, neuen Marktanforderungen und Regulatorik. Mit gezielter Beratung rüstet er Deutschlands führende Banken und Fondsgesellschaften für die Zukunft. Mit bankfachlicher und technologischer Expertise sowie vernetztem Denken gibt er Rat und schreitet zur Tat. So begegnet unser Mandant erfolgreich neuen Marktanforderungen und der Digitalisierung von Geschäftsmodellen in der Finanzindustrie und steht den Kunden bei strategischen, fachlichen und methodischen Fragestellungen bei. Als Arbeitgeber legt er Wert auf eine anerkennende Unternehmenskultur, stellt Kompetenz vor Hierarchie und bietet jede Menge Mitgestaltung. Auch das macht unseren Mandanten immer wieder zum »Great Place to Work«. Ihre Aufgaben Umsetzung von regulatorischen Projekten in interdisziplinären Teams Analyse von Gesetzestexten und Interpretation der regulatorischen Anforderungen im kundenspezifischen Kontext Erhebung, Konsolidierung und Priorisierung fachlicher Anforderungen Spezifikation von fachlichen Lösungen (Fachkonzepte, User Stories) und Abstimmung mit Fachbereichen, Entwicklung und weiteren Projekt-Stakeholdern Unterstützung bei der Angebotserstellung sowie Mitwirkung bei der Themenentwicklung unseres Wertpapierportfolios Fortlaufende Weiterentwicklung als Fachexperte mit Schwerpunkt Meldewesen und Reporting Ihr Profil mindestens drei Jahre Berufs- und Projekterfahrung bei Banken, Kapitalverwaltungsgesellschaften oder im Consulting für Finanzdienstleister sehr gute Kenntnisse und hohe Eigeninitiative zur Aufbereitung aktueller Themen im Meldewesen wie CRR II, Geldmarktfondsverordnung, DAC-6 etc. sehr gute Produkt-, Prozess- und Systemkenntnisse im Bereich Meldewesen sowie im Wertpapiergeschäft von Banken und Asset Managern sehr gute methodische Kenntnisse in Business Analyse, Anforderungsmanagement, Konzeption und Projektmanagement abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Das Angebot Aktienbeteiligung Benefitmodell Feedback & Fortbildung Firmenevents flexible Arbeitszeitmodelle Kinderbetreuungszuschuss Mobilität unbefristeter Arbeitsvertrag 30+ Urlaubstage Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich Online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Projektliste) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühest möglichen Eintrittstermins. Ansprechpartner: Herr Gerhard Schieber | Telefon: +49 172 9325397 gerhard.schieber@passionforpeople.de
Finanzbuchhalter (m/w/d) in Teilzeit (15-25 Std./Woche)
Scheller & Partner PartG mbB - 20354, Hamburg, DE
Einleitung Wer wir sind Mittelständisch denken, weltweit agieren – unser Ansatz seit 1935. Als Kanzlei im Herzen von Hamburg mit ca. 20 Mitarbeitenden betreuen wir Unternehmen verschiedenster Größen und Branchen in den Bereichen Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung. Durch diese interdisziplinäre Ausrichtung ergeben sich abwechslungsreiche und anspruchsvolle Mandate, wie sie in Kanzleien unserer Größenordnung selten zu finden sind. Die Vielfalt unserer Projekte bietet nicht nur spannende Herausforderungen, sondern auch die Chance, sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Dabei steht bei uns nicht nur die Arbeit im Fokus, sondern auch ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wirklich wohlfühlen können. Bei Scheller & Partner legen wir großen Wert auf eine persönliche Atmosphäre mit flachen Hierarchien, in der Teamgeist und Wertschätzung großgeschrieben werden. Haben Sie Lust, den nächsten Schritt zu gehen, sich vielseitigen und spannenden Aufgaben zu stellen und gleichzeitig fachlich, persönlich und finanziell zu profitieren? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Aufgaben Ihr Aufgabengebiet Bei uns leistet jeder Einzelne im Team einen wichtigen Beitrag zum Erfolg unserer Kanzlei – und erhält dafür den nötigen Raum, um sich zu entfalten. Auf Sie warten vielfältige und spannende Aufgaben, die nicht nur zu Ihrer Qualifikation passen, sondern auch Ihren persönlichen Interessen und Stärken gerecht werden. Diese setzen sich aus folgenden Tätigkeiten zusammen: Selbstständige Bearbeitung von Finanzbuchhaltungen für nationale und internationale Mandanten Erstellung von USt-Voranmeldungen und ZM-Meldungen Auswertung und Analyse von betriebswirtschaftlichen Kennzahlen Ansprechpartner für Mandanten zu individuellen Fragestellungen Qualifikation Das bringen Sie mit In unserem Team legen wir großen Wert auf Zuverlässigkeit und Kollegialität – denn nur dann sind wir gemeinsam erfolgreich! Wenn Sie zudem die folgenden Qualifikationen mitbringen, passen Sie perfekt zu uns: Abgeschlossene Berufsausbildung zum Steuerfachangestellten, ggf. eine Weiterbildung zum Steuerfachwirt oder Bilanzbuchhalter (alle m/w/d) Alternativ eine Weiterbildung im Bereich Finanzbuchhaltung oder mehrjährige Berufserfahrung in diesem Bereich Engagement, Zielstrebigkeit und die Lust, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln Benefits Ihre Vorteile bei uns Ein erfolgreiches Team braucht die richtige Basis – ein positives Arbeitsklima, klare Kommunikation und Freude an den täglichen Aufgaben. Deshalb schaffen wir ein Umfeld, das diese Werte fördert und unterstützt. Außerdem können sich Teammitglieder über folgende Benefits freuen: Flexibilität: flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten – nach einer sechswöchigen Einarbeitung können Sie bis zu 100 % aus dem Home-Office arbeiten Entwicklung und Unterstützung: zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Unterstützung bei Berufsexamina und Spezialisierungen, ein persönlicher Mentor für die Einarbeitungszeit Vielschichtige Tätigkeiten: abwechslungsreiche Aufgaben im Bereich der Steuerberatung für spannende Mandanten aus unterschiedlichen Branchen Attraktive Vergütung: Umsatzbonus und variable Vergütungsmodelle Gesundheit & Vorsorge: Betriebliche Krankenversicherung und Altersvorsorge mit 15 % Zuschuss Familienfreundlichkeit: Kindergartenzuschüsse für Eltern Moderne Arbeitsumgebung: helle Büros mit ergonomischen Arbeitsplätzen, höhenverstellbaren Schreibtischen und zwei Bildschirmen On top: Gutscheine, Fahrkostenerstattung und eine zentrale Lage mit perfekter Anbindung Noch ein paar Worte zum Schluss Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams! Bringen Sie Ihre Stärken ein und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft von Scheller & Partner. Zusammen erreichen wir mehr – für unsere Mandanten, unser Team und Ihre Karriere.
Junior Berater*in - Neugeschäft (m/w/d) für Hamburg & Berlin
WE DO communication GmbH GWA - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Junior Berater*in – Neugeschäft (m/w/d) Standort: Hamburg & Berlin | Start: 01.09.2025 Du möchtest deine Fähigkeiten im Projektmanagement weiterentwickeln und interessierst dich für gesellschaftlich relevante Themen? Dann komm zu WE DO und unterstütze unser Team mit deinem Know-how und deiner Leidenschaft! WE DO ist eine inhabergeführte Kommunikationsagentur mit 40 Mitarbeitenden an den Standorten Berlin (Hauptsitz) und Hamburg. Unter dem Motto "Nachhaltige Kommunikation mit Inhalt und Haltung" arbeiten wir für gesellschaftliche Themen. Wir suchen eine:n Junior Berater*in – Neugeschäft zur Unterstützung unseres Teams in Hamburg und Berlin. Aufgaben Projektmanagement und Konzeptentwicklung: Du entwickelst innovativer Neugeschäftskonzepte in den Bereichen Infrastruktur, Energiewende, Bildung/Prävention, Nachhaltigkeit und gesellschaftlich relevante Themen. Kundenakquise und Beratung: Du bist Ansprechpartner:in für Anfragen und Ausschreibungen, inklusive Strategie-, Konzept- und Angebotserstellung. Pitch- und Präsentationsvorbereitung: Du erstellst überzeugende Pitch Präsentationen und bereitest Neugeschäfts-Cases auf. Koordination und Zusammenarbeit: Du organisierst Meetings und bist für die Abstimmungen und Planung von Timings und Deadlines mitverantwortlich. Qualitätsmanagement und Prozessüberwachung: Überwachung und Sicherstellung der Qualität von Projektprozessen und Ergebnissen. Qualifikation Abgeschlossenes Studium (z. B. in Betriebswirtschaft, International Management, Sozial-, Politik- oder Geisteswissenschaften) oder eine vergleichbare Ausbildung. 1–2 Jahre Berufserfahrung (z. B. als Trainee oder Junior Berater*in in einer PR- oder Kommunikationsagentur). Erfahrung im Projektmanagement oder in der Entwicklung von Kommunikations- und Geschäftskonzepten. Erfahrung in der Nutzung gängiger KI-Technologien wie ChatGPT, Midjourney, WSKI u.a. Starke organisatorische Fähigkeiten und ein Talent für die Koordination von Teams und Prozessen sowie ein gutes Gespür für Trends und Themen in den Bereichen Nachhaltigkeit, Bildung und Energiewende. Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten bei Präsentationen. Sehr gute Deutschkenntnisse und fließendes Englisch in Wort und Schrift. Teamplayer-Mentalität und Freude an der Arbeit mit Kund:innen, sowohl bei der Akquise als auch im laufenden Projektprozess. Reisebereitschaft (Führerschein Klasse B). Benefits 1:1 Überstundenausgleich – deine Zeit zählt. Flexible Arbeitsmodelle und familienfreundliche Strukturen. Individuelle Karriereplanung durch modernes Onboarding und Weiterbildungsprogramme (Base, Camp & Selfs). Monatliche Mobilitätspauschale , zentrale Lage in Hamburg und Berlin und regelmäßige Team-Events . Vielfalt und Nachhaltigkeit als gelebte Werte in unserer Unternehmenskultur. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir schätzen Vielfalt und freuen uns auf deine Bewerbung – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Verrate uns gerne, wie du angesprochen werden möchtest (Wunschname und Pronomen), damit wir dies im gesamten Bewerbungsprozess berücksichtigen können. Schicke uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Eintrittsdatum und Gehaltsvorstellung) an: Juliane Herzberg.
Industriemechaniker (m/w/d)
plusswerk GmbH Niederlassung Hamburg - 20097, Hamburg, DE
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Industriemechaniker (m/w/d) in Hamburg und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Zukunft, dein Job: Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten Reparaturarbeiten Montage, Einstellung und Kontrolle von Geräten und Baugruppen Fertigung von Bauteilen Allgemeine Metallbearbeitung Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(40)50017345 oder per E-Mail: bewerbung-hamburgind@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Technischer Systemplaner für Versorgungstechnik(m/w/D)
TA Management GmbH - 22145, Hamburg, DE
Technischer Systemplaner für Versorgungstechnik(m/w/D) Das Unternehmen realisiert bundesweit anspruchsvolle technische Gebäudeausrüstungen (TGA) für verschiedenste Bauprojekte. Dank umfassender Expertise in allen Gewerken der Kostengruppe 400 bietet das Unternehmen eine fundierte Beratung und innovative Lösungen. Deine zukünftigen Kollegen decken alle Gewerke der Kostengruppe 400 ab. Regelmäßige Schulungen, Fortbildungen und Workshops in der 2020 gegründeten AKADEMIE gewährleisten stets aktuelles Fachwissen. Mit modernster Technik, aktueller Hardware und Software arbeiten alle Mitarbeiter mobil und flexibel, um die besten Lösungen zu entwickeln. Seit über 30 Jahren werden über CAD-Systeme und 3D-Modelle, die in die Gebäudedatenmodellierung (BIM) einfließen und Planung, Ausführung und Bewirtschaftung vernetzt. Die Kompetenzen unseres Partnerunternehmens machen sich auch in der breiten Marktpräsenz und den vielfältigen Kontakten zu Hochschulen, Herstellern und anderen Ingenieurbüros bemerkbar. Der Austausch in Vereinen, Verbänden und Foren erweitert das Wissensspektrum und sichert den Innovationsvorsprung. Ihr Profil Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Technischen Zeichner (w/m/d), Technischen Systemplaner (w/m/d) oder einschlägige Berufserfahrung im Bereich Versorgungstechnik. Du hast bereits erste fachbezogene Berufserfahrung in einem Planungsbüro oder in der technischen Gebäudeausrüstung gesammelt. Du bist sicher im Umgang mit CAD-Programmen (PlancalNova, REVIT oder AutoCAD) und MS-Office, sowie im Umgang mit CAE-Programmen. Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, selbstständiges Arbeiten und hohe Arbeitsgenauigkeit zählen zu deinen Stärken. Ihre Aufgaben Du setzt unsere Planungskonzepte und gebäudetechnischen 3D-Schemata um. Du überprüfst die Planungsliste und führst diese weiter. Die Einhaltung projekt- und unternehmensspezifischer Vorgaben ist für dich selbstverständlich. Du übernimmst die CAD-Koordination zwischen den verschiedenen Gewerken. Die finale Kollisionskontrolle der erstellten Planungsunterlagen liegt in deiner Verantwortung. Du setzt die Projektinformationen zur Erstellung von Berechnungen um. Du verwaltest und betreust virtuelle Projekträume. Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten bei einer 39-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und Freizeitausgleich Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene bieten dir eine langfristige Perspektive Eine gründliche Einarbeitung und einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie betriebliche Gesundheitsförderung Ein freundliches und kollegiales Betriebsklima, flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege HVV-Deutschlandticket, Teamevents und vieles mehr Kontakt Simon Lorey ist jederzeit für Sie da. s.lorey@ta-management.de T: +49 40 2286 6983 6
HR Manager (m/w/d)
Maximum Personalmanagement GmbH - 20097, Hamburg, DE
Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Mit Respekt, Begeisterung und Empathie. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt. Persönlich. Partnerschaftlich. Fair. HR Manager (m/w/d) Haben Sie Freude an vielseitigen Aufgaben im Personalwesen und verfügen über fundierte Berufserfahrung im Personalmanagement? Dann bewerben Sie sich gerne als HR-Manager (m/w/d) in Vollzeit (38,5 Stunden/Woche). Für unseren renommierten Kunden aus der Medizinbranche mit Sitz südlich der Elbe suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt. In dieser Position arbeiten Sie sowohl im Hamburger Büro als auch zwei Tage pro Woche remote. Die Vergütung beträgt bis zu 70.000€ brutto pro Jahr. Da Ihr Mitarbeiterbetreuungskreis ebenso in Oldenburg ansässig ist, wünscht sich der Kunde eine gewisse Reisebereitschaft für Vorstellungsgespräche, Mitarbeitergespräche oder um Betriebsratssitzungen zu begleiten. Diese Vakanz ist im Rahmen der direkten Personalvermittlung zu besetzen. Unser Kunde bietet: Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Zuschuss zum Deutschlandticket Unternehmenseigener Shuttle vom Bahnhof bis zum Unternehmensstandort Mitarbeiterparkplätze Zuschuss zu Mahlzeiten im Betriebsrestaurant 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage Corporate Benefits Zuschuss zu Sportkursen und Massagen im Unternehmen Ihre Aufgaben: Beratung von Fach- und Führungskräften in Hamburg und Oldenburg mit ca. 200 Mitarbeitenden zu sämtlichen Fragestellungen Durchführung von Personalmaßnahmen im Personalmarketing, Recruiting, Vertragsmanagement sowie der Personalfreisetzung Abwicklung des operativen Tagesgeschäfts Abwicklung und Sicherstellung aller vorbereitenden Maßnahmen für die Entgeltabrechnung Mitwirkung an HR-Projekten und Vorantreiben bestehender HR-Prozesse Implementierung neuer Methoden und Prozesse als Change Agent Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder eine kaufmännische Ausbildung mit einer Weiterqualifikation (z.B. zum Personalfachkaufmann (m/w/d) Fundierte Berufserfahrung in der generalistischen HR-Arbeit Erfahrungen in der Arbeit mit einem Betriebsrat ist vorteilhaft Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Eigeninitiative Sozialkompetenz Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen sowie idealerweise mit einer HR-Software Bereitschaft, etwa alle 14 Tage den Standort in Oldenburg vor Ort zu besuchen Konnten wir Sie für die Stelle begeistern? Oder bewerben Sie sich über den unten integrierten Button oder senden Sie uns eine E-Mail an annemarie.berg@maximumpersonal.de Geben Sie hierbei Ihren Gehaltswunsch und Ihren möglichen Eintrittstermin an. Für Fragen steht Ihnen Annemarie Bergunter der Rufnummer 040 300 888 34 zur Verfügung.
Stellv. Abteilungsleiter Finanzbuchhaltung (m/w/d) - Direkte Personalvermittlung
Maximum Personalmanagement GmbH - 20457, Hamburg, DE
Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Mit Respekt, Begeisterung und Empathie. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt. Persönlich. Partnerschaftlich. Fair. Stellv. Abteilungsleiter Finanzbuchhaltung (m/w/d) - Direkte Personalvermittlung Idealerweise bringen Sie bereits erste Führungserfahrung mit oder sind bereit, in die Rolle der stellvertretenden Abteilungsleitung (m/w/d) / Bilanzbuchhalter (m/w/d) hineinzuwachsen. Neben Ihrer Expertise in der Konsolidierung setzen wir den sicheren Umgang mit Navision voraus. Die Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet und in Vollzeit zu besetzen. Unser Kunde bietet Ihnen als stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d): Unbefristete Festanstellung in einem familiengeführten Unternehmen 13,5 Monatsgehälter (abhängig vom Unternehmenserfolg) Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an einem Tag pro Woche 28 Tage Urlaub jährlich Vollständige Übernahme des Deutschlandtickets Regelmäßige Teamevents und Firmenfeiern Zuschuss zu Sportkursen und Mitgliedschaften in Fitnessstudios Ihre Aufgaben als stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d): Mitwirkung bei der Erstellung von regelmäßigen Finanzabschlüssen (Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse) Erfassung und Buchung laufender Geschäftsvorfälle Abgleich und Klärung von Konten sowie regelmäßige Datenüberprüfungen Überwachung der offenen Forderungen und Sicherstellung einer termingerechten Zahlung Gewährleistung einer korrekten und transparenten Buchführung Unterstützung der Leitung der Finanzabteilung und Übernahme von Vertretungsaufgaben bei Bedarf Ihr Profil als stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d): Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ergänzt durch eine Weiterbildung im Bereich Finanzbuchhaltung oder ein Studium mit finanzwirtschaftlichem Schwerpunkt Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Finanzbereich Praktische Erfahrung in der Konsolidierung von Finanzdaten ist erforderlich Ausgeprägte Eigenverantwortung, Selbstständigkeit und ausgeprägte Fähigkeit zur Lösungsfindung Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (Erfahrung mit Microsoft NAV) sowie umfassende MS Office-Kenntnisse Zielorientierter und vorausschauender Arbeitsansatz Praktische, lösungsorientierte Denkweise und Hands-on-Mentalität Begeistern Sie die beschriebenen Aufgaben? Dann sollten wir miteinander reden und freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen per E-Mail an jule.brandt@maximumpersonal.de Geben Sie hierbei Ihren Gehaltswunsch und Ihren möglichen Eintrittstermin an. Für Fragen steht Ihnen Jule Brandt als Ansprechpartnerin unter der Rufnummer 040 300 888 42 zur Verfügung.
Objektmanager:in bzw. Facility Manager:in für die Bewirtschaftung von Schulen
Bildungsbau Hamburg - 20355, Hamburg, DE
Über uns SBH | Schulbau Hamburg ist ein Landesbetrieb der Freien und Hansestadt Hamburg. Im Verbund mit GMH | Gebäudemanagement Hamburg koordinieren wir als zentraler Dienstleister den Neubau, die Sanierung, die Instandhaltung und die Bewirtschaftung der rund 400 Hamburger Schulen. Wir schaffen fortschrittliche Lernräume, senken den CO2-Ausstoß von Schulgebäuden und bauen für Generationen von Kindern und Jugendlichen. So leisten wir mit unserem Handeln einen direkten Beitrag zum Gemeinwohl und investieren in die Zukunft der Stadt. Mehr als 1.200 Mitarbeitende engagieren sich bei SBH und GMH für ein gemeinsames Ziel: Wir schaffen gute Räume für gute Bildung. Ihre Aufgaben: Im Team mit einer unserer Objektmanagerinnen bzw. einem unserer Objektmanager übernehmen Sie Verantwortung für die Betreuung und langfristige Entwicklung mehrerer Schulstandorte in der Schulbauregion Wandsbek-Süd: Sie planen und steuern das jährliche Instandhaltungs- und Bewirtschaftungsbudget. Sie führen ein dezentral organisiertes Team aus Schulhausmeister:innen und Betriebsarbeiter:innen. Sie wirken aktiv an der Planung erforderlicher Bau- und Sanierungsmaßnahmen mit. Sie sind zentrale:r Ansprechpartner:in für alle standortbezogenen Fragen Ihrer Schulen, insbesondere gegenüber den Schulleitungen, Vereinen, Elternvertretungen und Anlieger:innen. Bei kürzeren Abwesenheiten übernehmen Sie auch die Stellvertretung Ihrer Kollegin bzw. Ihres Kollegen aus dem Baumanagement. Ihr Profil: Erforderlich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit Bau- oder Immobilienbezug (z. B. Immobilienmanagement) alternativ abgeschlossene Ausbildung und langjährige einschlägige Berufserfahrung auf Bachelor-Niveau, vorzugsweise in Verbindung mit einschlägiger Weiterbildung (z. B. Fachwirt/in Facility Management) Vorteilhaft Erfahrung bzw. fundierte Kenntnisse im kaufmännischen und technischen Facility Management Erfahrung in der Begleitung von Bau- und Sanierungsprojekten idealerweise erste Führungserfahrung Fähigkeit zum konzeptionellen und interdisziplinären Denken ausgeprägte Kommunikationsstärke und Kundenorientierung Ergebnisorientierung, Entscheidungsstärke und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung Freude an der eng verzahnten Zusammenarbeit in einem kleinen, agilen Team Unser Angebot großzügig bezuschusste betriebliche Altersversorgung Krankengeldzuschuss (ab dem zweiten Beschäftigungsjahr) 30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester 39-Stunden-Woche mit Gleitzeitkonto und familienfreundlichen Arbeitszeiten Möglichkeit zur regelmäßigen Arbeit im Home-Office (bis zu 60 % der Arbeitszeit) Sonderkonditionen in zahlreichen Hamburger Schwimmbädern und Fitness-Studios optionales Dienstfahrrad-Leasing per Entgeltumwandlung erstklassige Lage in der Hamburger Innenstadt kostenfreie Kindernotfallbetreuung Ihre Bewerbung Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente: tabellarischer Lebenslauf relevante Abschluss- und Arbeitszeugnisse ggf. Nachweis für die Berücksichtigung einer etwaigen Schwerbehinderung Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Unsere Vertrauensperson für Schwerbehinderte, Klaus Lüpnitz, erreichen Sie bei Fragen unter der Telefonnummer (040) 428 23-6244. Jetzt bewerben Kontakt bei fachlichen Fragen Armin Riegert Regionalleiter (040) 428 23-6038 Kontakt bei Fragen zum Auswahlverfahren Christine Schröder Referentin Recruiting (040) 428 23-6421
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