Einleitung Über uns Der Wirtschaftsrat der CDU e.V . ist ein bundesweit organisierter unternehmerischer Berufsverband, dessen Gründung 1963 vom damaligen Bundeswirtschaftsminister und späteren Bundeskanzler Ludwig Erhard angeregt wurde. Wir bieten Unternehmern und Unternehmen eine Plattform, die Wirtschafts- und Gesellschaftspolitik in Deutschland mitzugestalten und haben den Mittelstand fest im Blick. Mit rund 12.000 Mitgliedern sind wir das ordnungspolitische Gewissen der Politik und die starke Stimme der Sozialen Marktwirtschaft in Deutschland und Europa. Der Wirtschaftsrat vertritt die Interessen der unternehmerischen Wirtschaft gegenüber Politik, Verwaltung und Öffentlichkeit und finanziert sich ausschließlich durch die Beiträge seiner Mitglieder. Aufgaben Die eigenständige und abgestimmte Mitwirkung bei der Beobachtung und Auswertung von Initiativen und Entwicklungen in der Wirtschaft und Politik sowie Analyse der Regierungs- und Parlamentsarbeit in der Landeshauptstadt, den Regionen und Kommunen; Die Betreuung wirtschaftspolitischer Arbeitsgremien des Landesverbands nach Absprache mit der Landesgeschäftsführung; Erarbeitung von Analysen und Synopsen sowie die Zusammenstellung von Materialien zu aktuellen wirtschafts-, sozial- und gesellschaftspolitischen Sachverhalten und Themen des Landes Hessen; Unterstützung der Landesgeschäftsführung bei der Pressearbeit, das Erstellen von Pressemeldungen und Berichten; Die Pflege der Homepage und der Präsenzen des Landesverbands in den Sozialen Medien; Die Mitgliederbetreuung, insbesondere die Integration und Betreuung neuer Mitglieder. Qualifikation Hochschulstudium in Politik-, Kommunikationswissenschaften, oder vergleichbar, gerne mit erster Berufserfahrung; Inhaltlich und konzeptionell stark; Neugierig und ein Gespür für wirtschaftspolitische Entwicklungen und Trends; Versiert in der Konzeption, Planung und Durchführung von Veranstaltungen; Identifikation mit den Verbandsinteressen- und zielsetzungen; Kompetentes und professionelles Auftreten; Flexibel und belastbar; Gute MS-Office Kenntnisse (Word, Excel, Powerpoint) Benefits Wir bieten eine verantwortungsvolle, attraktive und abwechslungsreiche Stelle in einem dynamischen, modernen und leistungsfähigen Team sowie Zugang zu einem großen Unternehmensnetzwerk. Flache Hierarchien, gutes Betriebsklima, Zugang zu Gesundheits- und Weiterbildungsmaßnahmen, 30 Urlaubstage, gemeinsame betriebliche Veranstaltungen sowie eine attraktive Entlohnung runden unser Angebot ab. Dazu gibt es für jeden Mitarbeiter einen Zugang zum Gympass und einen Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen (VWL). Zudem sind der 24. sowie der 31.12. grundsätzlich arbeitsfreie Tage. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns über Ihr Interesse am Wirtschaftsrat der CDU e.V. Bitte füllen Sie das folgende Formular aus. Sollten Sie Schwierigkeiten mit dem Upload Ihrer Daten oder allgemeine Fragen haben, wende Sie sich gerne uns!
Einleitung Wir stehen für Erfahrung, Qualität und Zuverlässigkeit in der Industrie. Als traditionsreicher und leistungsstarker Anbieter von Dienstleistungen im Segment Elektro-, Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik lösen wir zuverlässig die gestellten Aufgaben der Planung, Montage, Inbetriebnahme und des Services unserer Kunden. Dabei zeichnen wir uns durch permanente Schulungs- und Weiterbildungsprogramme, ein sicheres und unfallfreies Arbeiten sowie Nachwuchsförderung aus. Aufgaben Technische Projektverantwortung, von der Projektierung bis hin zur Fertigstellung und Übergabe an den Kunden von Mess- und Steuerungstechnik, Schaltschränken, Armaturen Erstellung von Aufmaß- und Revisionsunterlagen Aufbereitung von Spezifikationsunterlagen Abstimmung mit dem Kunden vor Ort, Aufnahme der technischen Spezifikation Erstellung, Anpassung und Übergabe von Stromlaufplänen sowie nachpflegen der Dokumentation Qualifikation Abgeschlossene Techniker-Ausbildung / Ingenieur oder Gleichwertig Berufserfahrung im Bereich der Automatisierungstechnik sowie deren Vorschriften und Normen Kenntnisse im Explosionsschutz und der Umgang mit Engineering Base wären wünschenswert Freundliches und kompetentes Auftreten sowie eine strukturierte Arbeitsweise Führerschein Klasse B Benefits Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Perspektiven Vergütung sowie diverse Sonderzahlungen nach Tarif IG METALL NRW 30 Tage Urlaub im Jahr Persönliche Entwicklungsmöglichkeit im Unternehmen Gezielte Weiterbildungsangebote Professionelle Einarbeitung AVWL (altersvorsorgewirksame Leistungen) Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns, wenn Sie uns Ihre Unterlagen zusenden. Bei Fragen sind wir zu jederzeit per Mail oder Telefon für Sie erreichbar. Gemäß AGG werden mit vorrangig männlichen Personenbezeichnungen (Mitarbeiter etc.) weibliche, männliche und diverse Personen angesprochen. *Datenschutzhinweise für das Bewerbungsverfahren: Soweit Sie sich bei uns auf eine Stelle bewerben, verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens. Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens werden wir Ihre Bewerbungsdaten auch an unsere Partnerfirma JC Eckardt Service GmbH [Vlämische Straße 16; 49688 Lastrup; +49 (4472) 68 76 162] zum Zwecke der Prüfung einer für Sie geeigneten Stelle übermitteln. Wir werden dabei einen höchstmöglichen Schutz der persönlichen Daten der Bewerberdaten gewährleisten. Die Daten, die wir im Rahmen Ihrer Bewerbung verarbeiten, werden sowohl durch technische als auch organisatorische Maßnahmen gegen unberechtigte Zugriffe und Manipulation geschützt. Mit der Eingabe bzw. der Zusendung der personenbezogenen Daten erteilen Sie Ihr Einverständnis zur Nutzung dieser personenbezogenen Daten für die hier beschriebene Datenverarbeitung. Sie haben uns gegenüber das Recht Ihre Einwilligung in die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten jederzeit, mit Wirkung für die Zukunft und ohne Angaben von Gründen zu widerrufen. Im Falle Ihres Widerrufes werden wir die personenbezogenen Daten löschen.
Einleitung Als (Senior) Sales Manager (w/m/d) - PPA-as-a-Service bei nodeenergy treibst Du als Mitglied unseres Sales-Teams unser Wachstum im Bereich PPA-as-a-Service voran. Mit unserer PPA-as-a-Service-Lösung ermöglichen wir Betreibern von Wind- und PV-Anlagen die direkte Belieferung von Industrie- und Gewerbe und bringen somit den Grünstrom in den deutschen Mittelstand. Maximal wirtschaftlich, transparent und 100 % CO₂-neutral. Schon ab 2 GWh Jahresverbrauch. Ohne Zwischenhändler und unabhängig vom Börsenstrompreis. Unser Sales-Team besteht aktuell aus sechs Kolleg:innen, davon sind zwei Personen dem crossfunktionalen Produktteam PPA-as-a-Service zugeteilt. Bei uns findet Sales auch Remote statt - dh. Du betreust Kunden in ganz Deutschland und führst Gespräche und Verhandlungen via Microsoft Teams. Du führst unsere Kunden zum Vertragsabschluss und berücksichtigst hierbei auch die verschiedenen Stakeholder, die bei einem PPA relevant sind, wie beispielsweise Stadtwerke. Mit Deiner Leidenschaft für die Energiewirtschaft und Deiner Fähigkeit Dich auf unterschiedliche Stakeholder einzulassen, leistest Du einen wichtigen Beitrag zum Erfolg von nodeneergy und somit auch zur Energiewende. Wir suchen Dich als (Senior) Sales Manager:in (w/m/d) - PPA-as-a-Service in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser remote-first Team mit Standorten in Frankfurt und Freiburg. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Aufgaben Als Sales-Manager:in im Bereich PPA-as-a-Service unterstützt Du durch gezielte Akquise und durch Deine Erfahrung den Aufbau unserer neuen Grünstrom-PPA-as-a-Service-Produktpalette Du bist dabei das Gesicht und Ohr zu unseren Kunden - Du hörst unseren Kunden zu und erarbeitest passende Angebote Du stellst unseren Ansatz souverän sowohl bei industriellen & gewerblichen Abnehmern, als auch bei Anlagenbetreibern vor, erstellst passende Angebote und verhandelst mit den Parteien die Lieferkonditionen, hierbei gehst Du auch in Verhandlungen mit verschiedenen Stakeholdern, wie Stadtwerken Gemeinsam mit unserem Produktteam suchst Du nach passenden PPA-Abnehmer:innen bzw. Lieferant:innen und baust einen effizienten Vertriebsprozesses auf Du pflegst dabei zuverlässig unser CRM-System und bringst hier eine starke Affinität für digitale Tools mit Qualifikation Du hast einschlägige Berufserfahrung innerhalb der Energiewirtschaft in der Direktvermarktung, dem Portfoliomanagement, Power Purchase Agreements oder ähnlichem und kennst die verschiedenen Stakeholder Du hast Erfahrung im B2B-Vertrieb und verstehst es, verschiedene Parteien lösungsorientiert zusammenzubringen und besitzt die Fähigkeit, Menschen kompetent von guten Ideen zu überzeugen und bist hierbei abschlussorientiert Du hast keine Berührungsängste mit komplexen energiewirtschaftlichen, -technischen oder -rechtlichen Sachverhalten Du bist idealerweise geübt im Umgang mit CRM-Systemen (Hubspot, Pipedrive, Salesforce, o.ä.) und sonstigen digitalen Tools (Teams, Jira, Miro) Du bist kommunikativ und hast gute fachliche Präsentationsfähigkeiten Du denkst mit und verfügst über eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise bei gleichzeitiger Freude an Teamarbeit Du hast sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Und ganz wichtig: Lust darauf, mit uns die Energiewelt von morgen klimafreundlich zu machen! Benefits 30 Tage Urlaub Remote First (innerhalb Deutschlands) mit (freiwilligen) monatlichen Teamtagen in Frankfurt Urban Sports Club oder Hansefit Mitgliedschaft Home Office Zuschuss nilo.health Mitgliedschaft Zuschuss Jobticket Betriebliche Altersvorsorge Bikeleasing Weiterbildungsbudget Noch ein paar Worte zum Schluss Einen Job mit Sinn, 30 Tage Urlaub und natürlich ein ordentliches Gehalt. Außerdem findest Du bei uns als stark wachsendem Unternehmen mit Remote-first-Kultur alle Möglichkeiten, um Deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und Deine eigene Karriere vielfältig zu gestalten. Und das Ganze ohne starre Prozesse, hierarchische Strukturen oder veraltete Technologien. Da wir stark wachsen, müssen auch unsere internen Prozesse stetig weiterentwickelt und verbessert werden - bei uns bist Du also nicht nur ein "Zahnrad im Getriebe", sondern sollst und kannst auch aktiv gestalten. Für Deinen Start bei uns stellen wir Dir eine:n Kolleg:in als Mentor:in zur Seite - bei uns wirst Du mit Deinen Fragen und Herausforderungen nicht alleine gelassen. Ob in einem unserer Büros in Frankfurt a. M. und Freiburg oder remote - von wo aus Du arbeitest, entscheidest Du. Vollzeit oder Teilzeit - bei uns kannst Du Beruf und Familie/Freizeit unter einen Hut bringen!
Einleitung Unser Mandant ist der firmeneigene Industrieversicherungsmakler eines namhaften deutschen Großkonzerns, der diesen in allen Versicherungsangelegenheiten kompetent betreut. Zu weiteren Kunden zählen u.a. Dienstleistungsunternehmen, Industriebetriebe oder große Bau- und Verkehrsunternehmen. Um das externe Wachstum zukünftig stärker voranzutreiben und weitere potentielle Neukunden im Industrieversicherungsgeschäft an Bord zu holen, suchen wir nun eine erfahrene und umtriebige (Vertriebs)Persönlichkeit als Senior Sales Executive (m/w/d). Standort zentrales Rhein-Main-Gebiet plus anteiliges Remote-Arbeiten oder freie Wohnortwahl mit Präsenztagen. Aufgaben Aktive Entwicklung und Ausbau des Geschäfts im Bereich Industrieversicherungen, mit dem Ziel, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen und zu stärken Verantwortung für den kompletten Vertriebsprozess: Von der Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten über die Erstansprache bis hin zu Vertragsverhandlung und -abschluss Analyse der Markt- und Kundenbedürfnisse zur Entwicklung maßgeschneiderter Versicherungslösungen Enge Zusammenarbeit mit den internen Fachbereichen zur Sicherstellung höchster Kundenzufriedenheit und optimaler Vertragsgestaltung Sicherstellung eines regelmäßigen, fachlichen Austausches innerhalb des Vertriebsteams Teilnahme und Mitwirken in Arbeitsgruppen, Abteilungs-Jour fix, Gremien Teilnahme an Fachmessen oder Verbandstagungen Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und Europa Qualifikation Erfolgreich abgeschlossenes Studium, gerne versicherungsnah, oder eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung (Kaufmann/Kauffrau für Versicherungen und Finanzen oder vergleichbar), idealerweise ergänzt durch eine fachliche Weiterbildung Mehrjährige Berufserfahrung mit vertieften Kenntnissen aus mindestens einer Industriesparte und Vorkenntnisse in den Komposit Sparten Erfahrung in der Akquise von Neukunden, idealerweise im Bereich der Industrieversicherung Hohe Kompetenz in der spartenübergreifenden Betreuung von Bestandskunden Fundierte Branchenkenntnisse und ein aktives Netzwerk in der Industrieversicherungsbranche Ausgeprägte Kundenorientierung sowie kommunikatives, überzeugendes und vor allem seröses Auftreten über alle Hierarchieebenen Hohes Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, komplexe Vertriebsprozesse eigenverantwortlich zu steuern Fähigkeit, das Geschäft der Kunden zu verstehen und zu erfassen Deutsch und gute Englischkenntnisse Hohe Eigenmotivation, strategisches Denken und die Bereitschaft, innovative Ansätze im Vertrieb zu verfolgen Extrem gut im Beziehungsmanagement nach innen und außen Betriebswirtschaftliches und lösungsorientiertes Denken und Handeln Integrationsfähigkeit und absolute Loyalität Benefits Unbefristete Vollzeitstelle, 39-Stunden-Woche Flexible Arbeitszeiten und aktiv gelebte Work-Life-Balance Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Sonderzahlungen Attraktive Dienstwagenregelung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterrestaurant Attraktiver Bürostandort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen NahverkehrZeitwertkonten, Mitarbeiterpartizipation Noch ein paar Worte zum Schluss Ihre Bewerbung übersenden Sie bitte per E-Mail unter der Referenz JK-1587 an: Jacelin Klingenberg Fricke Finance & Legal GbR Eschenheimer Anlage 1 60316 Frankfurt am Main 069 – 2475300-35
Einleitung Kurz & knapp: Wir suchen eine:n Objektleiter:in (m/w/d) für mehrere Objekte in Frankfurt und Rhein-Main-Gebiet (Arbeitszeit Mo.-Fr.: 39 Std./Woche) mit übertariflicher Bezahlung, eigenem Fahrzeug und attraktiven Benefits. Willkommen bei der GONDER Group – Ihr Partner für exzellente Karrierechancen in der Gebäudedienstleistung Die GONDER Group ist ein führendes Familienunternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main, das seit 100 Jahren im Bereich des infrastrukturellem Gebäudemanagement tätig ist. Mit unseren fast 4.000 engagierten Mitarbeitern sind wir deutschlandweit ein verlässlicher Partner für Facility Management, Inhouse-Logistik und Personaldienstleistungen. Warum die GONDER Group? Tradition trifft Innovation: Wir setzen auf bewährte Methoden und modernste Technologien (z.B. Digitalisierung & Robotik) Karriereentwicklung: Wir bieten vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten und fördern kontinuierliche Weiterbildung. Nachhaltigkeit: Gemeinsam mit unseren Kunden setzen wir auf nachhaltige Dienstleistungen und sind stolz auf unser EcoVadis Platinum Rating. Teamkultur: Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir legen großen Wert auf ein positives Arbeitsklima und Teamarbeit. Aufgaben Durchführung von Qualitätskontrollen und Einleitung erforderlicher Maßnahmen bei auftretenden Mängeln sowie abschließende Prüfung (allgemeine Objektbetreuung) Bei Bedarf eigene Reinigungskräfte suchen, einweisen und kontrollieren (evtl. Tätigkeitsnachweise /Stundenliste führen) Kunden beraten und Zusatzleistungen verkaufen, Angebote und Leistungsverzeichnisse erstellen bzw. anpassen, Glasaufmaß anfertigen Intensive Kundenbetreuung persönlich, per Mail und telefonisch Bei der Ausübung der Tätigkeit immer auf arbeitsrechtliche, sicherheitstechnische Vorgaben achten und den Datenschutz gewährleisten Bei Bedarf Anwesenheit bei Grund- und Unterhaltsreinigungen und Abnahme der Leistungen durch den Kunden Bereitschaft, sich bei Bedarf über die reguläre Arbeitszeit hinaus z.B. abends vor Ort zur Überwachung der Arbeitsausführung einzubringen wird vorausgesetzt Qualifikation Eine Ausbildung zum Gebäudereiniger oder Weiterbildung zum Objektleiter oder vergleichbare Qualifikationen (wünschenwert) Mehrjährige Berufserfahrung in der Gebäudereinigung, Qualitätssicherung oder Facility-Management Bereich (wünschenswert) - Quereinsteiger willkommen Gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift Gute Englischkenntnisse (C2, mit Nachweis) PKW Führerschein (Klasse B) Erfahrung mit Robotics Erfahrung in der Personalführung Freundliches Erscheinungsbild, Durchsetzungsvermögen, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft Sicherer Umgang mit MS Office Kenntnisse in NAV und BLINK (wünschenswert) Benefits Gute Bezahlung - fair und immer pünktlich 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Firmenfahrzeug mit Privatnutzung Moderne Arbeitsstattung inkl. Firmenhandy, Laptop oder Tablet Kostenlose Arbeitskleidung GONDER eHealth - Dein Angebot für Gesundheit und Wellbeing Weiterbildungsbildungsmöglichkeiten in der hausinternen Schulungsakademie Mitarbeiter-Rabatte bei vielen namhaften Herstellern & Marken Noch ein paar Worte zum Schluss Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen online an: Stefan Dörner Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Einleitung Sie wollen zum Jahreswechsel noch Ihre Karriere aufpolieren? Dann kommen Sie als erfahrener Polier Rohbau zu diesem Angebot: Bis zu 65.000€ Einstiegsgehalt + Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Gesundheitsvorsorge, die Perspektive, sich zum Bauleiter weiterzuentwickeln – all das und vieles mehr erwartet Sie! Kommen Sie als Polier Rohbau zu einem der führenden Bauunternehmen im Main-Taunus-Kreis! Mit über einem halben Jahrhundert Erfahrung bietet es Ihnen eine sichere Anstellung, ein starkes Team, spannende Projekte und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Übernehmen Sie die Baustellenorganisation und tragen Sie maßgeblich zum Erfolg der Projekte bei. Perspektivisch winkt die Chance, Bauleiter zu werden. Bewerben Sie sich jetzt auf eine unbefristete Festanstellung als Polier Rohbau 50-65k (m/w/d) Aufgaben Sie richten Baustellen ein, legen Arbeitsabläufe fest und sorgen für die optimale Nutzung von Lagerflächen Sie prüfen Planunterlagen, setzen die Bauphasen um und überwachen Lieferanten sowie Subunternehmer Sie führen Baustellenberichte, erkennen Nachträge und Mehrleistungen, dokumentieren Abweichungen und veranlassen Materialabrufe Sie kontrollieren die Baustellenausstattung, Geräte, Maschinen und Materialien Sie weisen Fachpersonal und Subunternehmer ein, überwachen die Arbeiten und unterstützen bei der Projektgestaltung und -umsetzung Je nach Baustellengröße arbeiten Sie produktiv mit und übernehmen Verantwortung für die Absteckung und Umsetzung Sie buchen Arbeitszeiten elektronisch, unterstützen bei der Aufmaß- und Abrechnungsprüfung und dokumentieren den Baufortschritt Qualifikation Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hochbau, Maurermeister, Betonbaumeister oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung als Polier oder Vorarbeiter im Rohbau mit Sie sind fit in Leistungsverzeichnissen, Bauplänen und Materialbedarf Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) Sie haben einen Führerschein Klasse B Benefits Attraktive Konditionen: Je nach Vorerfahrung erhalten Sie ein Einstiegsjahresgehalt von bis zu 65.000€. Hochwertige Arbeitskleidung und Ausrüstung von HILTI, Smartphone und iPad werden Ihnen selbstverständlich gestellt. Sie starten mit 30 Urlaubstagen im Jahr und arbeiten mit fest geregelten Arbeitszeiten. Zusatzleistungen: Zudem profitieren Sie von betrieblicher Gesundheitsvorsorge (Zahnersatz, Vorsorgeuntersuchungen, Auslandskrankenversicherung), betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen. Dank eines großen Netzwerks kann man Sie auch bei der Wohnungssuche gut unterstützen. Karrierechancen: Hier haben Sie viele Möglichkeiten zur Weiterentwicklung bis hin zur Bauleitung; profitieren Sie von regelmäßigen Schulungen und Weiterbildungen. Noch ein paar Worte zum Schluss Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich . Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Dwayne Tack unter +49 (0) 211 972 695 41. # Polier Hochbau # Bauleiter Rohbau # Baustellenleitung Sulzbach # Vorarbeiter Bauwesen # Baustellenkoordination # Bauleiter Main Taunus # Rohbau Polier # Bauprojekte Koordination # Hochbau Fachkraft # Polier Bauprojekte Führung
Einleitung Wir sind ekipa und unsere Mission besteht darin, den Innovationsgeist der digitalen Generation zu erschließen und Innovationen voranzutreiben, die nachhaltig Bestand haben. Dafür führen wir gemeinsam mit großen Organisationen aus Wirtschaft und Politik Innovationsprojekte durch und adressieren somit die großen Herausforderungen unserer Gegenwart und Zukunft. Mit unseren etablierten Formaten wie Deutschland 4.0 und INNOVATE 2030 haben wir Tausende Menschen zusammengebracht und befähigt, neue Innovationen, nachhaltige Geschäftsmodelle und kreative Lösungen zu entwickeln. Und in Zukunft planen wir noch größere Formate. Um dieses Vorhaben zu meistern, suchen wir engagierte und innovationshungrige Mitstreiter , die mit unseren Partnern wie Samsung, Swarovski, der Bundesregierung oder den UN zusammenarbeiten möchten! Aufgaben Da wir ein Startup sind, bekommst du im Rahmen deines Praktikums bei uns Einblicke in unterschiedliche Tätigkeitsfelder und kannst ab Tag 1 Verantwortung übernehmen. Zu deinen Aufgaben gehören unter anderem: Du übernimmst verschiedene projektrelevante Aktivitäten B. die Identifikation passender Innovator:innen für ein Innovationsprojekt, die Vorbereitung projektrelevanter Dokumente und nicht zuletzt bist du in unser Eventmanagement eingebunden. Du betreust projektbeteiligte Stakeholder : Insbesondere kümmerst du dich um eine gute Kommunikation mit allen Innovator:innen über digitale Kanäle während des gesamten Projektverlaufs Du verfolgst die Ideenentwicklung der Innovator:innen für eine Challenge von der ersten Idee bis hin zur Entwicklung einer konkreten, umsetzbaren Lösung und unterstützt im gesamten Prozess, auch im Rahmen von Design Thinking Workshops Du arbeitest dabei intern mit unterschiedlichen Abteilungen zusammen und erhältst dabei bereichsübergreifende Einblicke Qualifikation Um diese Aufgaben erfolgreich zu meistern, sind folgende Fähigkeiten und Eigenschaften sehr hilfreich: Du kommunizierst gerne mit anderen Menschen, baust zwischenmenschliche Beziehungen auf und hilfst ihnen bei der Entwicklung neuer Ideen Du bist ein Organisationstalent und hast Freude daran, die Planung und Organisation unserer Programme zu unterstützen Du hast die Fähigkeit, dich in komplexe Sachverhalte und Umfelder einzuarbeiten und übernimmst gerne Rechercheaktivitäten Du bist lernbereit und offen für ein sich wandelndes, kreatives und dynamisches Umfeld Du verfügst über fließende Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch Benefits Damit du dich stets entwickeln und wachsen kannst, schaffen wir passende Rahmenbedingungen und eine Teamkultur, die dein Wachstum kontinuierlich fördert: Da wir als Startup die 4-Tage-Woche eingeführt haben, hast auch du jede Woche 3 Tage Wochenende Du kannst vollkommen flexibel arbeiten , wann und wo du willst - Hauptsache, das Ergebnis stimmt Du arbeitest kontinuierlich mit Vorreitern an Trendthemen in den Bereichen Digitalisierung und Nachhaltigkeit und gestaltest somit die Innovationen von Morgen Als ein junges 25-köpfiges Team fördern wir die Zusammenarbeit auf Augenhöge mit Kollegialität anstatt Konkurrenz Wir unterstützen dich mit kontinuierlichen Coaching- und Weiterbildungsprogrammen (bspw. Design Thinking oder Kommunikations-Coachings) Wir haben einen Office-Space mitten in der Frankfurter Innenstadt Noch ein paar Worte zum Schluss Gemeinsam können wir elementarer Bestandteil einer innovativen und nachhaltigen Zukunft werden. Wir sind überzeugt, dass wir damit Menschen, Gesellschaften und unsere Welt positiv verändern können. Wenn auch du diese Veränderung mitgestalten möchtest, dann schick uns deinen Lebenslauf und steige unkompliziert in unseren Bewerbungsprozess ein!
Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) | Frankfurt am Main Rechtsanwaltskanzlei Frankfurt am Main Vollzeit Für unseren Kunden, eine international tätige Anwaltskanzlei, die zu den TOP-Kanzleien in Deutschland zählt, suchen wir zur Unterstützung des hochqualifizierten, kollegialen und eingespielten Teams am Frankfurter Standort eine:n Rechtsanwaltsfachangestellte:n. Wertschätzung und Kollegialität haben einen hohen Stellenwert innerhalb dieser Kanzlei, weshalb die (Team-)Arbeit hier sehr viel Spaß bereitet, aber auch besonders effizient ist. Ihre Vorteile Auf eine sehr gute Work-Life-Balance wird hier geachtet Exzellente Bezahlung inklusive Fahrtkostenübernahme Feste Gleitzeit- und Homeoffice-Regelung Angenehme Arbeitsatmosphäre mit "Open Door Policy" und Duz-Kultur Hier dürfen Sie von Anfang an Verantwortung übernehmen und eigene Ideen einbringen Regelmäßig stattfindende, exklusive Firmenevents Mit kostenfreien Soft-Drinks und täglich frischem Obst wird für Ihr Wohlbefinden gesorgt Individuelle Förderung sowie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten (bspw. zum/zur Rechtsfachwirt:in, Englischkurse, etc.) Ihre Aufgaben Zuverlässig und in Eigenregie betreuen Sie die Mandanten auf professionellem Niveau Sie verantworten die Mandatsabrechnung, überwachen die Fristen der Kanzlei und koordinieren die elektronische Aktenführung Eigenständig fertigen Sie Schriftsätze, Dokumente und Verträge an, NICHT nach Diktat (das machen andere) Die Korrespondenzführung mit Behörden gehört zu Ihren täglichen Aufgaben In Sachen Organisation sind Sie die absolute Nr. 1 und planen somit stets zeitgerecht und zuverlässig Termine und Geschäftsreisen Außerdem erstellen Sie Präsentations- und Informationsunterlagen, die keine Fragen und Wünsche offen lassen Gewünschte Qualifikationen Die Ausbildung zur/zum Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d) haben Sie erfolgreich abgeschlossen Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und/oder sind bereit, sich in diesem Bereich weiterzubilden Sie packen gerne da an, wo Sie gerade gebraucht werden und sind ein absoluter Teamplayer, auf den immer Verlass ist Die MS Office Anwendungen beherrschen Sie aus dem Effeff Ein freundliches und angenehmes Miteinander ist Ihnen besonders wichtig Sind Sie interessiert? Dann machen Sie den ersten Schritt und lassen uns noch heute Ihre Bewerbung in elektronischer Form zukommen. Unsere Berater prüfen Ihre Bewerbungsunterlagen und nehmen werktags innerhalb von 24h Kontakt zu Ihnen auf. Profitieren Sie von unseren Kontakten in verschiedene Branchen und der Möglichkeit auch komplett anonym bei unseren Kunden vorgeschlagen zu werden. Haben Sie Fragen zu dieser Position? Zögern Sie bitte nicht, uns zu kontaktieren.
Steuerfachwirt (m/w/d) | Frankfurt Steuerberatung Frankfurt Vollzeit Unser Kunde ist eine inhabergeführte mittelständische Kanzlei mit langjähriger Erfahrung und Sitz im Herzen Frankfurts. Nutzen Sie die Chance und werden Sie Teil dieses eingespielten Teams, das großen Wert auf Zusammenhalt und eine offene Arbeitsatmosphäre legt! Ihre Vorteile Ein unbefristeter Arbeitsvertrag ist hier selbstverständlich Wertschätzung und ein familiäres Miteinander werden hier gelebt, so dass man sich wirklich wohlfühlen kann Die professionelle Einarbeitung mit einer persönlichen Ansprechperson lässt am Ende keine Fragen offen Vielfältige und individuell abgestimmte Weiterbildungsangebote ermöglichen es Ihnen, sich beruflich wie auch persönlich weiterzuentwickeln Die zentrale Lage sowie die Übernahme eines Job-Tickets erleichtern ihnen den Weg zur Arbeit Die Möglichkeit, aus dem Home-Office oder remote zu arbeiten sowie eine Gleitzeitregelung schaffen eine tolle Work-Life-Balance Regelmäßig stattfindende Team-Events bereichern Ihren Arbeitsalltag Es erwarten Sie viele weitere tolle Benefits und Sozialleistungen (z.B. Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge, Fitnessangebote etc.) Ihre Aufgaben Professionell betreuen Sie einen eigenen Mandantenstamm In allen fachlichen Fragestellungen stehen Sie Ihren Mandanten als vertrauensvolle Ansprechperson stets beratend zur Seite Auch die Kommunikation mit dem Finanzamt und weiteren Behörden gehört zu Ihrem Aufgabenbereich Mit größter Genauigkeit erstellen Sie Steuererklärungen und Jahresabschlüsse Tatkräftig unterstützen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen bei Betriebs- und Abschlussprüfungen IHR PROFIL Die Weiterbildung zum/zur Steuerfachwirt:in (m/w/d) haben Sie erfolgreich abgeschlossen Unternehmerisches Denken und proaktives Angehen neuer Herausforderungen gehören zu Ihren Stärken Sie sind neugierig und haben Freude daran, Neues zu entdecken und zu lernen Außerdem sind Sie ein absoluter Teamplayer und auf Sie ist immer Verlass Sie drücken sich nicht vor Verantwortung und arbeiten eigenständig und engagiert Sind Sie interessiert? Dann machen Sie den ersten Schritt und lassen uns noch heute Ihre Bewerbung in elektronischer Form zukommen. Unsere Berater prüfen Ihre Bewerbungsunterlagen und nehmen werktags innerhalb von 24h Kontakt zu Ihnen auf. Profitieren Sie von unseren Kontakten in verschiedene Branchen und der Möglichkeit auch komplett anonym bei unseren Kunden vorgeschlagen zu werden. Haben Sie Fragen zu dieser Position? Zögern Sie bitte nicht uns zu kontaktieren.
Intro Tridonic, the Zumtobel Group's technology company, is a leading global player in the field of lighting technology that produces innovative hardware and software for smart and connected lighting systems. Tasks Are you a dynamic and strategic leader with a passion for driving sales growth and building strong customer relationships? Join our team and take the lead in managing an international sales force, where you’ll have the opportunity to shape our sales strategy, inspire a talented team, and drive success across key markets. Your maintask Inspiring leadership of an international team to strategically promote and sell the organization’s products and services, consistently achieving and exceeding sales targets while aligning with the company’s overall sales vision Proactive analysis of market trends, future needs, and growth opportunities, ensuring the team remains ahead of challenges and capitalizes on profit potential Skilled in identifying, researching, and connecting with new clients, building long-term, positive relationships that drive future sales and customer loyalty Champion customer feedback and monitor competitor activities, enabling quick adaptation to shifting market conditions and evolving customer expectations Develop and implement strategic sales plans on an annual, quarterly, and monthly basis, ensuring sustained growth and success Empowering and guiding a high-performing team of 20+ professionals across Germany, Austria and Switzerland, fostering a collaborative and results-driven culture Requirements 5-10 years of leadership experience managing teams across sales, internal sales, and technical sales functions Proven expertise in component business, service business, or comparable business models, including distribution and OEM environments Solid project management experience, providing valuable support and insights into sales and business operations Fluent in German and English; proficiency in French is an added advantage Benefits An open and respectful corporate culture Permanent employment A structured onboarding process Performance-based compensation and a company car for personal use A network of creativity and high technology National and international development opportunities Flexible working hours and options for remote work Closing Does that sound like a challenging task for you? Then we look forward to receiving your application! At the Zumtobel Group, we not only understand the power of the visible, but also the invisible. Like light itself, diversity cannot be grasped but it can be perceived. We appreciate the uniqueness of each individual and recognise it as a driver of innovation. Qualified applicants will receive consideration without regard to e.g.: race, colour, sex, religion, age, sexual orientation, gender identity/expression, or disability.
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