(Senior) Java Entwickler (w/m/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 22145, Hamburg, DE
Unser Kunde ist ein etablierter Branchenführer im Fashion- und Lifestyle-Segment. Mit einem breit gefächerten Angebot an Mode-Produkten begeistert er täglich Millionen von Kunden/innen. Das Unternehmen betreibt über 60 Standorte europaweit und zählt zu den größten und bekanntesten Akteuren im europäischen Modehandel. Für den zentralen Standort in Hamburg suchen wir Sie als festen Bestandteil des Inhouse-Entwicklungsteams für die Position eines (Senior) Java Entwicklers (m/w/d) . Ihre Aufgabenbereiche Sie entwickeln und optimieren bestehende Applikationen im Fullstack-Bereich, mit einem klaren Fokus auf das Backend. Sie übernehmen die Analyse und Planung von neuen Konzepten (domain-driven) und begleiten den gesamten Entwicklungsprozess bis zum Rollout. Sie können sich aktiv in spannende Projekte der IT-Sicht miteinbringen. Als Mentor unterstützen Sie neue Kollegen und stehen diesen für Hilfe zur Verfügung. Was Sie mitbringen sollten Ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung. Mindestens 3 Jahre, wünschenswert 5 Jahre, Berufserfahrung in der Softwareentwicklung. Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung mit Java (SE/EE), insbesondere mit Spring (Boot) und Microservices. Ein gutes Verständnis und Erfahrung mit modernen Entwicklungsmethoden wie agiler und iterativer Entwicklung (z.B. Scrum). Erste Erfahrung mit Cloud-Technologien sind von Vorteil. Was unser Kunde bietet Ein leidenschaftliches Team und eine Arbeitsatmosphäre, die Kreativität und Freude an der Zusammenarbeit fördert.. Einen modernen Arbeitsplatz im Herzen von Hamburg. Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, zu 50% remote zu arbeiten (2-3 Tage pro Woche vor Ort). 30 Tage Urlaub pro Jahr für Ihre Erholung. Exklusive Mitarbeiterrabatte auf unser Sortiment. Ein Deutschlandticket für eine umweltfreundliche Anreise.
Buchhalter / Bilanzbuchhalter / Finanzbuchhalter / Debitorenbuchhalter / Kreditorenbuchhalter (m/w/d
PERMACON GmbH Hamburg - 20095, Hamburg, DE
Mit 30 Jahren Erfahrung in der Buchhaltung und Personalvermittlung – wir öffnen Ihnen Türen zu vielfältigen Karrieremöglichkeiten! Als spezialisierter Personaldienstleister mit über 30 Jahren Markterfahrung sind wir Ihr kompetenter Partner für berufliche Perspektiven im Bereich Buchhaltung . Unser umfassendes Netzwerk aus kleinen, mittelständischen und großen Unternehmen wächst stetig – und mit ihm der Bedarf an qualifizierten Fachkräften wie Ihnen. Aktuell suchen wir engagierte Buchhalter / Bilanzbuchhalter / Finanzbuchhalter / Debitorenbuchhalter / Kreditorenbuchhalter (m/w/d) zur Besetzung vielfältiger Positionen bei unseren Kunden – sowohl im Rahmen der Direktvermittlung als auch im Rahmen langfristiger Projekteinsätze mit Übernahmeoption . Egal, ob Sie den nächsten Karriereschritt planen, den Wiedereinstieg suchen oder neue Branchen kennenlernen möchten: Wir finden gemeinsam mit Ihnen die passende Stelle – abgestimmt auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele . Jetzt bewerben unter Lena.Fischer@permacon.de Ihre Aufgaben – je nach Qualifikation und Einsatzbereich: Ob Debitoren-, Kreditoren-, Finanz- oder Bilanzbuchhaltung – bei uns finden Sie die passende Aufgabe entsprechend Ihrer fachlichen Ausrichtung. Zu Ihren möglichen Tätigkeiten gehören: Verbuchung laufender Geschäftsvorfälle in der Finanzbuchhaltung Bearbeitung von Ein- und Ausgangsrechnungen sowie Durchführung des Zahlungsverkehrs Betreuung des Mahnwesens und Klärung offener Posten Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB oder IFRS Anlagenbuchhaltung , Rückstellungen und Abgrenzungen Kommunikation mit Kunden, Lieferanten, Steuerberatern oder internen Fachabteilungen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Finanz- oder Bilanzbuchhalter (m/w/d) Erste oder mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung – je nach Einsatzbereich Sicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungsprogrammen (z. B. DATEV, SAP, Lexware) und MS Office Strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Teamfähigkeit, Engagement und ein gutes Zahlenverständnis Das dürfen Sie von uns erwarten: PERMACON öffnet Ihnen Türen, neue Unternehmen und Konzerngesellschaften kennenzulernen! K arrierefördernde Einsätze und Personalvermittlung bei namhaften und zumeist tarifgebundenen Kundenbetrieben (IG Metall, IG BCE) Mitarbeiterzufriedenheit von über 90% (Kununu*) Realistische Übernahmeoptionen und eine hohe Übernahmequote Flexible Arbeitszeitmodelle , Homeoffice möglich (unternehmensabhängig) Faire, übertarifliche Entlohnung sowie gute Sozialleistungen Mitarbeitervergünstigungen und Rabatte durch Corporate Benefits Ihre Ansprechpartnerin Lena Fischer Junior Personalberaterin T: 0211/506699-26 M: lena.fischer@permacon.de PERMACON GmbH Neuer Zollhof 1 40221 Düsseldorf
SAP SD/MM Berater (m/w/d)
Michael Page - 22145, Hamburg, DE
Intro Bis zu 4 Tage Homeoffice pro Woche Flache Hierarchien, Duz-Kultur & regelmäßige Team-Offsites Firmenprofil Mein Kunde ist ein etabliertes Unternehmen mit internationaler Ausrichtung, das seine Geschäftsprozesse konsequent digitalisiert und auf zukunftsorientierte IT-Systeme setzt. Die Organisation befindet sich in einer spannenden Phase der technologischen Weiterentwicklung und bietet im SAP-Umfeld vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in einem stabilen und zugleich innovationsgetriebenen Umfeld. Aufgabengebiet Betreuung und Weiterentwicklung der SAP SD- und MM-Module im Rahmen des Onlinehandels und der Logistikprozesse Umsetzung von Anpassungen und Weiterentwicklungen entlang des gesamten Order-to-Cash- und Procure-to-Pay-Prozesses Optimierung von Abläufen im Bereich Versandlogistik, Lagerhaltung und Retourenmanagement Unterstützung bei der geplanten Einführung von SAP S/4HANA in einer Cloud-Umgebung Durchführung von Tests, Fehleranalysen und Support für die Fachbereiche Zusammenarbeit mit internen Entwicklerteams und externen SAP-Dienstleistern Mitgestaltung bei der Automatisierung von Einkaufs- und Vertriebsprozessen Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Ausbildung Praxiserfahrung in der Betreuung von SAP SD und/oder MM Kenntnisse im Bereich E-Commerce, Versandhandel oder Logistik von Vorteil Sicher im Customizing sowie in der Arbeit mit Schnittstellen (z. B. API, IDoc) Erste Einblicke in SAP S/4HANA oder Cloud-Systeme wünschenswert Teamorientierte Arbeitsweise, Eigeninitiative und sehr gute Deutschkenntnisse Vergütungspaket Remote First: Bis zu 4 Tage Homeoffice pro Woche und moderne Collaboration-Tools Learning Culture: Eigene E-Learning-Plattform, Fachkonferenzen &individuelle Weiterbildungen Mitarbeiterrabatte: Exklusive Rabatte auf das gesamte Produktsortiment & Corporate Benefits Mobilität: Zuschuss zum BVG-Ticket oder Bike-Leasing Team & Kultur: Flache Hierarchien, Duz-Kultur & regelmäßige Team-Offsites Gesundheit: Online-Sportangebote, ergonomische Ausstattung & Mental Health Coaching Kontakt Lena Kuester Referenznummer JN-062025-6770515 Beraterkontakt +49403250742118
HR Business Partner Services (m/w/d)
Colosseum Dental Deutschland GmbH - 20095, Hamburg, DE
Colosseum Dental Deutschland GmbH HR Business Partner Services (m/w/d) Hamburg Colosseum Dental Deutschland GmbH Details Feste Anstellung Voll- oder Teilzeit Ansprechpartner*in Ansprechpartner*in Frau Julia-Katharina Jonen Head of Human Resources Tel. +491758484420 Jetzt bewerben Colosseum Dental - Ihre Chance in einer zukunftsorientierten Branche Stellen Sie sich vor, Sie können mit Ihrem Expertenwissen eine ganze Branche mitgestalten, Ihre Passion für HR zeigen, mit Hilfe Ihres Einsatzes echten Mehrwert bringen und Sinn stiften. Bei Colosseum Dental unterstützen Sie unsere Praxen im Bereich HR Administration, sind Sparringspartner zu allen personalrelevanten Themen und treten als Dienstleister mit Herz auf. Die Colosseum Dental Group ist ein europäisches, führendes Netzwerk von Zahnarztpraxen unter dem Dach der Jacobs Holding AG (Schweiz). Wir sind auf zukunftsweisende, patientenorientierte Versorgung spezialisiert und verbindet internationales Know-How mit lokaler Stärke. Gemeinsam mit Ihnen möchten wir das Gesundheitswesen revolutionieren! Werden Sie Teil der Zukunft der Zahnmedizin als HR Business Partner (m/w/d) am Standort Hamburg . Ihre Mission - Ihr Impact: Arbeitsrecht & Personalbetreuung: Beratung unserer Praxen in arbeitsrechtlichen und personaladministrativen Fragen – von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis. HR-Administration : Sicherstellung der Personalbetreuung von Eintritt bis Austritt sowie Übernahme der vorbereitenden Gehaltsabrechnung. Prozesse & Optimierung: Begleitung arbeitsrechtlicher Themen, Umsetzung praxisinterner Regelungen und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse. Onboarding & Schulungen: Betreuung unseres Personalmanagementsystems (Workday) und Sicherstellung eines reibungslosen Starts neuer Mitarbeitender. Das bringen Sie idealerweise mit: Mehrjährige Erfahrung im Personalwesen , idealerweise als Personalfachkaufmann/-frau oder in einer ähnlichen HR-Rolle. Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht . Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise mit hoher Serviceorientierung . Kommunikationsstärke , Empathie und eine Hands-on-Mentalität. IT-Affinität und gute Kenntnisse in MS Office sowie HR-Tools. Warum Sie bei uns durchstarten sollten – Ihre Benefits: Attraktives und zukunftsorientiertes Unternehmen : Wir sind ein Ort, an dem Sie die visuelle Zukunft mitgestalten können. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einer wachstumsstarken und innovativen Branche zu arbeiten und ein wichtiger Teil der Mitgestaltung der Zahnmedizin zu werden. Unbefristetes Arbeitsverhältnis & Attraktive Vergütung : Profitieren Sie von einem sicheren, unbefristeten Arbeitsverhältnis und einem attraktiven Einkommen. Dazu erhalten Sie 30 Tage Urlaub für Ihre persönliche Erholung. Wachstum und Weiterentwicklung : Arbeiten Sie in einem dynamischen Unternehmen, das kontinuierlich wächst und expandiert. Sie erhalten Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere in einer zukunftsweisenden Branche voranzutreiben. Verantwortung und Mitgestaltung : Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, mitzugestalten und aktiv mit uns zu wachsen. Ihre Ideen und Innovationen sind gefragt! Starkes Team und Kooperation : Sie arbeiten in einem motivierten und erfahrenen Team, das Sie in Ihrer Entwicklung unterstützt und mit Ihnen zusammenarbeitet, um die Unternehmensziele zu erreichen. Gesundheits- & Vorsorgeangebote: Nutze Sie unser Radleasing, eine betriebliche Altersvorsorge und attraktive Mitarbeiterrabatte. Bereit, die Zukunft der Zahnmedizin mitzugestalten? Wenn Sie die Zukunft der Zahnmedizin mit uns vorantreiben möchten, freuen wir uns auf Ihre Unterlagen (mind. CV & Motivationsschreiben) inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin. Seien ein Teil unserer Erfolgsgeschichte – ergreifen Sie Ihre Chance! Jetzt bewerben Diesen Job teilen Nicht der passende Job? Weitere Jobangebote Impressum Datenschutzerklärung
Polier Konstruktiver Ingenieur- und Brückenbau (m/w/d)
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG - 20097, Hamburg, DE
LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich bis heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist. Wir suchen Sie als Polier Konstruktiver Ingenieur- und Brückenbau (m/w/d) am Standort Hamburg Zu unserem Portfolio im Konstruktiven Ingenieurbau gehört u. a. die Erstellung von Ingenieurbauwerken, wie Bahnhöfen, Brücken, Tunneln und Hochwasserschutzanlagen, sowie Maßnahmen der Versorgungsinfrastruktur, wie der Neubau von Trink- und Abwasseranlagen. Ihre Aufgaben Als Polier (m/w/d) planen Sie die Organisation, Gestaltung und Steuerung des Bauablaufs in Zusammenarbeit mit dem Projektteam Sie sind gemeinsam mit der Bauleitung verantwortlich für die Umsetzung der Baumaßnahmen Sie koordinieren Mitarbeiter und Nachunternehmer Sie führen das Baustellenberichtswesen Sie sind verantwortlich für die Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften auf der Baustelle Ihr Profil Eine abgeschlossene Weiterbildung zum geprüften Polier (m/w/d) bzw. Maurer- und Betonbauermeister (m/w/d) Praktische Erfahrung als Polier (m/w/d) im Konstruktiven Ingenieur- und Brückenbau Gute Kenntnisse im Thema Arbeitsschutz / Arbeitssicherheit auf der Baustelle Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie kooperatives Verhalten im Team Unser Angebot Übertarifliche Leistungen, z. B. 25 % Mehrarbeitszuschläge, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € bis 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen, wie z. B. Hansefit Firmenevents, wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Firmenwagen mit privater Nutzung Ihr Kontakt LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG Tobias Köberle +49 7161 602-1391 Leonhard-Weiss-Str. 22 73037 Göppingen www.leonhard-weiss.de
Ausrüstungsmechaniker (d/m/w) für die Endlinie A320 in Hamburg
Airbus Operations GmbH - 22145, Hamburg, DE
**Job Description:** ***Die A320-Familie bewegt die Welt!*** ****Wir suchen für unsere 2. Endlinie in Hamburg einen erfahrenen Ausrüstungsmechaniker (d/m/w)**** In der Endlinie werden zum Beispiel die vordere und hintere Rumpfsektion miteinander verbunden und die Flügel, Triebwerksaufhängungen und das Fahrwerk montiert. Hat ein Flugzeug die Endlinie/Final Assembly Line (FAL) durchlaufen, ist es fertiggestellt. Es wird dann noch lackiert und im Flug getestet, bevor es an den Kunden übergeben wird. Dein Standort**** Täglich die Fähre nutzen und dabei Hamburgs schönstes Flair in einem Mix von Wasser, tollen Bauten und Industrie bewundern? Das könnte in Zukunft dein Weg zur Arbeit sein. Werde Teil von Airbus, das für hocheffiziente und nachhaltige Flugzeugproduktion im schönen Norden steht. Deine Vorteile****** Attraktive Vergütung und Sonderzahlungen 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage für besondere Anlässe Ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten und gute Entwicklungsperspektiven Sonderleistungen: arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, Mitarbeiteraktienoptionen, vergünstigtes Autoleasing, Sonderkonditionen für Versicherungen, Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitervorteile bei kooperierenden Unternehmen Vor-Ort-Einrichtungen: Standortnaher Kindergarten, Arzt für Check-ups und andere gesundheitsbezogene Dienstleistungen, Kantine und Cafeteria Arbeiten in einem diversen Umfeld, mit mehr als 140 Nationalitäten, in dem jede Stimme gehört wird Deine zukünftigen Aufgaben****** Du übernimmst die Installation von mechanischen Systemkomponenten wie Haltern und Rohrleitungen Bohr-, Kitt- und Nietarbeiten sowie das Positionieren und Fixieren von Bauteilen Vorbereiten und Integrieren von Flugzeugsystemkomponenten gemäß den definierten und anwendbaren Regeln Du bearbeitest Fertigungsaufträge und dokumentierst deine Arbeit Auch die Installationen/Hilfstätigkeiten von einfachen elektrischen Systemkomponenten fallen in dein Aufgabengebiet Verwenden von Handwerkzeugen oder Maschinen zum Zusammenbauen von Teilen oder Komponenten Sicherstellung der Gesundheits- und Sicherheitsregeln in deiner Arbeitsumgebung Verbesserung und Mitgestaltung der Arbeitsprozessen und Abläufen Dein Boarding Pass****** Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Fluggerätmechaniker (d/m/w) oder eine abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (d/m/w) Metall oder vergleichbares mit langjähriger Berufserfahrung Du arbeitest gerne im Team, übernimmst aber auch gerne Eigenverantwortung und bist offen gegenüber Neuem und bereit, Sachen anders zu machen Du hast ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein aber auch an Termintreue Du bringst fließende Deutschkenntnisse mit, zusätzlich wünschen wir uns grundlegende Englischkenntnisse Um deine eigenen Arbeiten dokumentieren zu können, helfen dir in deinen täglichen Arbeiten solide Computer-Kenntnisse weiter Du arbeitest gern in 2-Schicht (Früh/Spät) Die Position ist auf zwei Jahre befristet. * Wir können dir heute noch keine Entfristung zusagen, streben dies aber grundsätzlich im Rahmen unserer Möglichkeiten an und du kannst durch deine Motivation und exzellente Arbeit aktiv dazu beitragen Ready for take-off?*** Dann bewirb dich mit deinem Lebenslauf und unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und deiner Kündigungsfrist. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Company:**** Airbus Operations GmbH Employment Type:* Fixed term Experience Level:* Professional Job Family:* By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
Duales Studium Marketing (B.A.) am Campus oder virtuell
IU Internationale Hochschule GmbH - 22145, Hamburg, DE
Wie begeistert man Kund:innen für ein Produkt? Wie bindet man sie langfristig an eine Marke? Genau das möchtest du wissen? Dann leg gleich los und starte Dein Duales Studium Marketing an der IU. Du kannst im Januar, April, Juli oder im Oktober starten – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Zusätzlich bieten wir die Möglichkeit, Dein Know-how in einem der drei Spezialgebiete zu vertiefen: Online-Marketing Sales & Distribution Digital Business Dein Praxispartner übernimmt Deine Studiengebühren - Abhängig vom Unternehmen bekommst Du zusätzlich eine Vergütung Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU Du bist für die inhaltliche, kreative und visuelle Konzeption sowie für die Umsetzung von Marketingstrategien verantwortlich Du bist an der Weiterentwicklung und Neukonzeption innovativer Marketing-/Vertriebskonzepte (u. a. Brand/Category Management) beteiligt Du entwickelst, planst und setzt Verkaufs- und Kommunikationsstrategien inkl. aller B2C-Maßnahmen um Du erstellst und analysierst Reports zur Erfolgsmessung Du übernimmst die Analyse und die Optimierung des Sortiments, u.a. Sortimentsgespräche, die Aufbereitung von neuen Produkten sowie die Auslistungen und Beratung beim Merchandising und bei Trainings Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen Du interessierst Dich für Werbung, Marketing und Vertrieb Du verfügst über eine ökonomische Denkweise und hast gute organisatorische Fähigkeiten Du bist kommunikativ, hast Spaß an Teamwork und arbeitest gerne kreativ Du hast gute bis sehr gute Englischkenntnisse Kenntnisse in z. B. CMS-Systemen, HTML, Photoshop, Google AdWords, Typo3, Illustrator wären für Dich von Vorteil Karriereaussichten: Social Media Manager:in Online Marketing Manager:in Brand Manager:in und weitere spannende Berufe Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise Concept Family und DRK-Service zählen. Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen. Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung . So bewirbst Du Dich für ein Duales Studium: Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen Studium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.
Duales Studium Kindheitspädagogik (B.A.) am Campus oder virtuell
IU Internationale Hochschule GmbH - 22145, Hamburg, DE
Die Förderung von Kindern liegt Dir am Herzen? Dann bewirb Dich für ein Duales Studium Kindheitspädagogik und gestalte die Zukunft von Kindern aktiv mit. Starte Dein Duales Studium je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Zusätzlich bieten wir die Möglichkeit, Dein Know-how in einem der drei Spezialgebiete zu vertiefen: Bildungsarbeit mit Kindern Arbeit mit Familien Führen und Leiten von sozialen Einrichtungen Dein Praxispartner übernimmt Deine Studiengebühren - Abhängig vom Unternehmen bekommst Du zusätzlich eine Vergütung Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU Du arbeitest in einer sozialen Einrichtung mit Kindern und wirst angeleitet Du wirst in die täglichen Aufgaben der Kindererziehung eingebunden Du gehst auf jedes Kind individuell ein und achtest darauf, dass es sich in die Gruppe integriert und seinen täglichen Aufgaben nachkommt Du dokumentierst und reflektierst Deine Arbeit Du entwickelst spielerische Angebote zur Förderung der kindlichen Fähigkeiten Du bist Ansprechpartner:in für Eltern und/oder Lehrer:innen Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen Du hast viel Freude im Umgang mit Kindern Du bist geduldig, stressresistent und hast keine Angst vor Konflikten Du bist empathisch, kannst Dich aber auch durchsetzen Du bist verantwortungsbewusst und interessierst Dich für soziale Themen Dich interessiert nicht nur die praktische Arbeit mit Kindern, sondern Dich begeistern auch wissenschaftliche Hintergründe und theoretische Fachkenntnisse Karrieremöglichkeiten: Kindheitspädagoge/in Einrichtungsleiter:in Familienberater:in und weitere spannende Berufe Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise Bundesvereinigung Lebenshilfe, DRK-Service GmbH und die ErSte Trägergesellschaft für sozialpädagogische Einrichtungen zählen. Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen. Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung . So bewirbst Du Dich für ein Duales Studium: Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen Studium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.
Key Account Manager (m/w/x)
Autorola Group - 20095, Hamburg, DE
Über uns WIR SIND "NORDISCH BY NATURE", denn unser Ursprung liegt im dänischen Odense. Die AUTOROLA-Gruppe ist mit 3 strategischen Geschäftseinheiten heute in über 20 Ländern der weltweit führende Anbieter von Online Remarketing-, Business Intelligence- und Workflow-Lösungen für die Automobilwirtschaft. Wir leben Werte wie Respekt, Wertschätzung und stellen unsere Mitarbeiter in den Fokus. Bei uns gibt es eine positive, freundliche Arbeitsatmosphäre mit einer ausgeprägten Kultur von Offenheit und Leidenschaft für persönlichen Austausch und fachliche Diskussion. Werde Teil unseres Teams! Als Key Account Manager (m/w/x) in der Business Unit Autorola Solutions betreust du strategische Kunden, optimierst deren Geschäftsprozesse und baust nachhaltige Geschäftsbeziehungen aus. Die Rolle vereint Consulting, Digitalisierung, Projektmanagement und vertriebliches Wachstum. Key Account Manager (m/w/x) Festanstellung, Vollzeit · Autorola GmbH (Hamburg) Deine Aufgaben: Kundenbetreuung & Beratung: Sicherstellung der Kundenzufriedenheit, digitale Transformation, Prozessoptimierung, Upselling Vertrieb & Verhandlungen: Neukundenqualifizierung, Angebotserstellung, Präsentationen, Verhandlungsführung Technische Implementierung: Begleitung neuer Lösungen mit dem Autorola Headquarter Monitoring & Reporting: Vertriebsziele, Salesforce-Datenpflege, Marktanalyse Workshops & Repräsentation: Bedarfsermittlung, Stakeholder-Abstimmung, Markenpräsenz steigern Eigenständiges Arbeiten & Reisen: Verantwortung für Vertriebsgebiet, ca. 2-4 Reisetage/Monat Qualifikation Du hast ein Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften erfolgreich abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation Langjährige Vertriebserfahrung in der Automobilwirtschaft mit Branchenkenntnisse: Automobilmarkt, Leasinggesellschaften/Captives, Mobilität, Digitalisierung Vertrieb & Beratung: Verkaufsorientierung, Projektmanagement, Prozessoptimierung Erforderliche Skills: Kommunikation, Vermittlungskompetenz, Kunden- & Lösungsorientierung Persönliche Eigenschaften: Hands-on-Mentalität, intrinsische Vertriebsmotivation Technische Affinität: SaaS/PaaS, MS Office, Salesforce Internationale Ausrichtung: Sicheres Auftreten auf Entscheider Ebene, sehr gute Englischkenntnisse Benefits Warum Autorola? Dänische Unternehmenskultur: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Hybrides Arbeitsmodell: Wir bieten dir Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen Freu dich auf 30 Tage Urlaub - und als Extra bekommst du deinen Geburtstag, Weihnachten und Silvester als zusätzliche Tage frei Karrierechancen: Wir wachsen und möchten, dass du mit uns wächst Firmenfitness: Vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club Mobilität: Zuschüsse zum Jobticket und die Möglichkeit ein JobRad zu leasen Versorgung: Vergünstigtes Mittagessen, kostenlose Getränke und Obst Rabatte: Ersparnisse bei nahmen haften Firmen durch unsere Corporate Benefits Altersvorsorge: 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Onboarding: Umfassende Einarbeitung und individuelles Programm Mitarbeiterevents: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam! Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich der Angabe deiner Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellungen. Auf diese Stelle bewerben
Consulting Cloud & Software Architect (m/f/d)
Instaffo GmbH - 22769, Hamburg, DE
You are interested in the position as Consulting Cloud & Software Architect (m/f/d) at StepBeyond GmbH ? On the job platform Instaffo, you can apply for this and other jobs with ease. Create your profile in under 3 minutes and start the application process with just a few clicks. Please note that the position is only available to applicants from Germany . The language requirements for this position are: German - Fluent, English - Fluent . Your tasks with our customers are varied. We not only advise our customers on technical issues, but also have an organizational and procedural impact. You will work on an architectural and conceptual level, but will also be involved in implementation. After a very short time, you will take on responsibility for project areas or even entire projects. As a result, you will have creative freedom, make decisions and shape your future and the future of StepBeyond. Each of us leaves a footprint on our customers. You will also take on responsibility within StepBeyond and become part of the team. You can shape our culture and drive topics that drive our company forward. Activities We are currently shaping the future of our customers in the following areas: 1. Cloud Transformation: Together with our customers, we develop innovative strategies for providing digital solutions in the cloud and migrating their software development to the cloud. Whether migrating Java services to GitHub, setting up continuous deployment pipelines with GitHub actions or creating deployment infrastructures with AWS - we focus on creative implementations that set standards. 2. Cloud-native Development: Dive into the world of cloud design, implementation and operation of applications built specifically for cloud platforms. We rely on a deep understanding of the latest cloud provider services and the ability to create scalable, secure and high-performance applications. From Kubernetes to AWS to Java, Spring Boot and Terraform, we utilize the full breadth of the cloud native interactive landscape. 3. Architectural Redesigns: Shape the future of software architecture with us! We rethink, restructure and optimize software architectures for more efficiency, flexibility and adaptability. From the transformation to microservices-based architectures to the introduction of DevOps practices, we use Domain Driven Design and Clean Architecture to make software development more agile and deliver faster and more reliable. 4. Coaching: For us, coaching is more than just imparting knowledge - it is the key to cultural change and success in complex projects. We not only promote technical skills, but also soft skills and best practices. From using agile methods to strengthening collaboration and communication, coaching is an integral part of our mission to support teams on the road to success. Requirements Cloud: Proven experience in planning and implementing cloud transformation strategies. In-depth knowledge of migrating applications and data to the cloud. Expertise in cloud platforms such as AWS, Azure or Google Cloud. Knowledge of security best practices and performance optimization for cloud applications. Ability to work with customers to develop innovative SaaS deployment strategies. Development Practical experience with tools such as GitHub, Docker or Kubernetes. Proficiency in at least one programming language such as Java, Python, Rust or similar. Architecture: Experience in redesigning software architectures for efficiency and flexibility. Practical application of methodologies such as Domain Driven Design or Clean Architecture. Soft skills: Excellent communication and presentation skills. Ability to convey complex technical concepts in an understandable way. Experience in leading teams or collaborating in interdisciplinary environments. The ability to bring about positive change in corporate cultures. Experience in introducing agile methods and the ability to communicate agile principles. Understanding of the importance of collaboration and team dynamics. These requirements reflect our pursuit of excellence and innovation. If you think your skills and experience fit this exciting journey, we invite you to apply! Team We are a small company and want to stay that way. We maintain a very individual and personal approach. We try to get the best out of everyone. Unused potential is a no-go for us. We enjoy going to work and spending time with our colleagues. For us, satisfaction is more important than maximum profit. Application Process We would first like to have a 15-minute interview to check whether we are a good fit. If both parties are open to a further interview, you will be invited to a more in-depth interview where you will also get to know a member of the team. In a final interview, we will then discuss the contract and everything else. About the Company We are a Software-Consulting startup located in Hamburg, Germany. We always strive to leave a footprint wherever we are. We have an extensive knowledge of software development to deliver high quality software or consulting services to our customers. We advise our customers especially in cloud developments as well as transformations, architectural redesigns and partly development tasks. Our strengths lie in the technologies Java (especially Microservice frameworks), GitOps approaches with Kubernetes, use of Hyperscalers (especially AWS), Infrastructure as Code (such as Terraform), automation with pipelines for continuous deployments, and much more. Our offering consists of two pillars. The first pillar describes our ambition for technical excellence. We develop software and architectures of the highest quality. We optimize the "time to market" times of your application while maintaining the highest quality standards and levels of automation. At the same time, we are aware that the quality requirements must be in proportion to the economic situation of the product and avoid over-engineering through healthy pragmatism and our can-do attitude. The second pillar describes our approach to teams and people in our day-to-day collaboration. Not only do we bring your software up to date, but we also change the mindset of your employees and empower your teams to make the right decisions and adapt behaviors to a cloud-native environment. Through lead, coaching and mentoring roles, we know that sustainable change in companies must be supported by everyone. We always act as a team for our customers. There will be no body leasing or solo entertainers with us. We believe in identification with the values and the team of StepBeyond. In addition to project work, we are building a working environment with StepBeyond in which personal goals are pursued, the focus is on continuous development and being human is also a key factor. Examples of our internal collaboration include the StepBeyond Camp, in which we spontaneously address a voted topic each time (bar camp character). This can be a business idea, a further development of StepBeyond or something that spontaneously pops into your head. There are no limits to creativity. We also develop individual development & education plans for each of our employees, which we use to match project assignments. We are constantly evolving and adapting our procedures and routines accordingly.
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