Senior IT Project Manager (m/w/d) SAP FI/CO
Amadeus Fire AG - 20537, Hamburg, DE
Senior IT Project Manager (m/w/d) SAP FI/CO Referenz 12-222992 Seit über 30 Jahren bringen wir qualifizierte Bewerber und renommierte Unternehmen zusammen. Mit uns finden Sie schneller, wonach Sie sonst lange suchen müssen! Im Auftrag eines Unternehmens aus der Luftfahrt mit Sitz im Norden von Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung bei einem Gehalt von 90.000 bis 105.000 EUR Sie als Senior IT Project Manager (m/w/d) SAP FI/CO. Ihre Benefits: 30 Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum hybriden Arbeiten Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte Jobticket und Jobrad Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kostenloses Parken Bezuschusste Kantine Betriebsarzt, Sportangebote, Betriebsfußball etc. Ihre Aufgaben: Ansprechpartner für den Fachbereich zu IT-Themen und SAP-Projekten Planung komplexer IT-Projekte zur Weiterentwicklung der Informationssysteme Steuerung der Ressourcen und Sicherstellung der termin- und budgetgerechten Projektdurchführung Leitung von Changes für Applikationen in Finance und Controlling Weiterentwicklung der Lösungsarchitektur Moderation von Workshops und Meetings Steuerung externer Dienstleister Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung, ein abgeschlossenes IT-Studium oder eine ähnliche Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement und der Projektleitung Fundierte Kenntnisse in serviceorientierter Software-Architektur sowie in den SAP Modulen FI, CO und CO-PA Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Luft- und Raumfahrzeugbau Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 90.000 bis 105.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philipp Stellwag (Tel +49 (0) 40 357573-49 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222992 per E-Mail an: pv.it.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Oberbauleiter (m/w/d) Konstruktiver Ingenieur- und Brückenbau
Impuls Personal GmbH - Niederlassung Hamburg - 20095, Hamburg, DE
Oberbauleiter (m/w/d) Konstruktiver Ingenieur- und Brückenbau Zweck und Ziel der Stelle Unser Mandant ist ein traditionsreiches Bauunternehmen mit Wurzeln im Gleisbau, das seit 1900 stetig gewachsen ist. Heute zählt es zu den führenden mittelständischen Unternehmensgruppen der Baubranche mit über 7.700 Mitarbeitenden. Mit einem breiten Leistungsspektrum – von Infrastrukturprojekten über Ingenieur- und Hochbau bis hin zu digitalen Lösungen – bietet das Unternehmen ein dynamisches, innovatives Arbeitsumfeld mit starken Entwicklungsmöglichkeiten und einer wertebasierten Unternehmenskultur. Aktuell suchen wir einen Oberbauleiter (m/w/d) Konstruktiver Ingenieur- und Brückenbau am Standort Hamburg für die Direktvermittlung. Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung • Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung mehrerer Bauprojekte – von der Planung bis zur erfolgreichen Fertigstellung • Führung und Koordination eines Teams aus Bauleitern und Fachkräften zur Sicherstellung eines effizienten Projektablaufs • Sicherstellung der termingerechten, qualitätsbewussten und kosteneffizienten Umsetzung aller Bauvorhaben • Beratung und Betreuung der Kunden in technischen Fragestellungen sowie Unterstützung bei der Lösungsfindung • Mitwirkung bei der Entwicklung und Implementierung innovativer Konzepte sowie kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Abläufen • Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern wie Auftraggebern, Behörden und Nachunternehmern • Überwachung und Einhaltung aller relevanten Vorschriften, Normen und Sicherheitsstandards auf den Baustellen • Erstellung und Prüfung von Angeboten, Kalkulationen und Verträgen zur wirtschaftlichen Absicherung der Projekte Fachliche Anforderungen • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen sowie einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion • Fundierte Kenntnisse im Bauvertragsrecht sowie ein ausgeprägtes technisches Verständnis • Starke Führungsqualitäten und strategische Denkweise • Hohe Kundenorientierung, überzeugende Argumentationsfähigkeit und Begeisterungsfähigkeit • Freude an der Arbeit mit Menschen sowie ausgeprägter Teamgeist Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot • Optimale Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit durch anpassbare Arbeitszeiten • Flexibilität im Arbeitsalltag durch die Möglichkeit, mobil zu arbeiten • Zusätzliche finanzielle Vorteile wie ein 13. Gehalt, Tagespauschalen (45,00 €) und Essenszuschüsse (8,00 € - 15,00 €) • Erfolgsabhängige Prämien und Sonderzahlungen sowie zusätzliches Urlaubsgeld • Individuelle Weiterbildungsoptionen über eine unternehmenseigene Akademie • Umfassendes Gesundheitsmanagement zur Förderung des Wohlbefindens • Inklusive und barrierefreie Arbeitsumgebung für alle Mitarbeitenden • Moderne Arbeitsplätze mit innovativer Technologie • Exklusive Mitarbeiterrabatte und Sonderkonditionen • Regelmäßige Team- und Firmenevents, darunter Ausflüge, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern • Firmenwagen zur Verfügung, auch zur privaten Nutzung Kontaktdaten für Stellenanzeige Haben Sie Interesse? Dann bewerben Sie sich noch heute! • vorzugsweise über das Eingabeformular dieser Webseite • über unsere Webseite unter www.impuls-personal.de • per E-Mail an bewerbung.hamburg@impuls-personal.de unter Angabe der Stellenbezeichnung Sie haben weitere Fragen? Herr Dick steht Ihnen gerne telefonisch unter 040 378 799-134 zur Verfügung. Unsere Datenschutzerklärung finden Sie unter impuls-personal.com/datenschutz
Senior Personalberater (m/w/d)
Page Personnel - 22145, Hamburg, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir Senior Personalberater:innen (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup in Hamburg und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Als Senior Personalberater:in (m/w/d) bist Du der Botschafter unserer Arbeitgebermarke - wertschätzend, zuverlässig, empathisch, ehrlich und vertrauensvoll. Mit dem Ziel, qualifizierte Kandidat:innen bei attraktiven Unternehmen zu platzieren, versuchst Du durch Akquise die Kund:innen für uns zu gewinnen. In enger Absprache mit unseren Auftraggeber:innen/Kund:innen erstellst Du fachliche und persönliche Anforderungsprofile und entwickelst anschließend selbstständig eine Rekrutierungsstrategie: Hier ist Deine Kreativität gefragt! Du übernimmst von der Ausarbeitung von kreativen Stellenanzeigen bis zur Auswahl von passenden Jobbörsen den gesamten Ausschreibungsprozess. Durch Deine symphatische und gewinnende Art begeisterst Du mittels Deiner Active Sourcing-Aktivitäten die richtigen Talente für uns und trägst ebenso zur Mitgestaltung und Sicherstellung einer positiven Candidate Experience bei. Das bestehende Kandidaten- Kundennetzwerk pflegst Du eigenverantwortlich und führst selbständig Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personalberatung Strategisches und unternehmerisches Denken und Handeln Proaktive, selbstständige, lösungs- und serviceorientierte Arbeitsweise Hohe Empathie und Teamorientierung Abgeschlossenes Studium oder vergleichbarer Ausbildungsweg, sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Vergütungspaket Weil wir eine einzigartig dynamische Unternehmenskultur bieten und unsere Werte mit Leidenschaft leben. Die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Wir bieten wir Dir u.a.: Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten und attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit iPhone als Diensthandy ab Tag 1 Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-062025-6756884 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
Feature Store Architect (f/m/d)
adjoe GmbH - 20095, Hamburg, DE
adjoe is redefining the future of mobile ads. Powered by advanced AI, first-party data and world-class engineers, we’ve perfected the offerwall experience for monetizing and scaling app publishers with solutions like Playtime and Arcade – now the fastest growing rewarded advertising channel globally – driving incremental engagement, retention, and revenue. At the same time, we’re breaking into programmatic advertising with the intelligent bidding system of adjoe Ads. Together, this ecosystem connects app developers to over 600 million users worldwide for scalable growth. Backed by a $100 million investment from Bertelsmann and operating from offices in Hamburg, Boston, Singapore, and Tokyo, adjoe is defining the next stages of app and ad experience – right now. Join us. Meet Your Team: Programmatic Solutions The Programmatic Solutions team powers adjoe's real-time ad network solution integrated with leading mobile mediation platforms on both Android and iOS. Our focus lies in building adjoe's own Ad Network– a smart bidder leveraging machine learning to optimize campaign performance by predicting conversion probability and lifetime value in real time. The team is responsible for both the adjoe Ads platform that decides which ad to display and our Android/iOS SDKs that render these ads and provide tracking events to the backend. We've also developed tools through which app publishers can manage their integration, analyze monetization performance, and assess ad user experience through dashboards and APIs. For potential teammates across all disciplines, working in the Programmatic Solutions team means applying your problem-solving skills in adjoe's advanced programmatic ecosystem where milliseconds directly impact both revenue and relevance. What You Will Do Build & Maintain a Feature Store: Design, implement, and optimize a scalable, efficient, and easily accessible feature store for machine learning applications. Develop Scalable Data Pipelines: Build and maintain robust data pipelines that process and transform large-scale event data daily and in near real time within our data lake and feature platform. Enable High-Impact Features: Extract, clean, and engineer features from raw data to enhance the relevance and accuracy of recommendations in our adtech platform. Ensure Data Quality, Observability & Integrity: Implement data validation, monitoring, and governance processes to maintain accuracy, consistency, and reliability across all datasets. Bridge Data Science & Backend Teams: Act as the key link between data science and backend engineering, ensuring seamless data integration and usage across the organization. Work in an International Environment: Join an international, English-speaking team focused on scaling our adtech platform to new heights. Who You Are You have 5+ years’ of software development experience, working on modern data engineering data stack. You have proven experience in working with Feature Stores, ideally building one from scratch. You have worked extensively with real-time data streaming systems such as Kafka, Kinesis, or Pub/Sub. You have experience with systems handling several TB of data per day and multiple thousand events per second. You know how to identify bottlenecks in data pipelines and you have experience in scaling them up. You have strong Python/Golang/Java or any other high-level programming language skills. You have worked closely with Data Scientists on ML systems for live/online predictions. You know scheduling frameworks such as Airflow / Kubeflow. You know the concepts of data quality and how to apply them in production. You are familiar with relational and NoSQL databases. You know common concepts such as caching, rate limiting or concurrency and you know when and how to apply them. Plus: You have (hands-on) experience in working with AWS, Terraform and Kubernetes. Our Tech Stack We strongly believe in self-hosted open source technologies backed by battle-proven AWS technologies. Apache Kafka as our event streaming system Go as our primary language for backend Kubernetes and Terraform to manage our infrastructure S3 and Druid for long-term data storage DynamoDB and Redis for short-term data storage and real-time aggregations TensorFlow and TensorFlow Serving for machine learning Prometheus , Grafana , the ELK stack and OpenObserve for logging and monitoring Airflow for orchestration … and we’re always open to trying new technologies that suit each case best. Scale at a glance Thousands of auctions handled every second 99% of the auctions handled within 150ms 100k+ ML predictions per second 2TB data ingested in real-time every day more than 50 Airflow jobs and other data pipelines Fuel for the Journey: Benefits to Support Your Ambitions Invest in Your Future: Regular feedback and our development program support your growth, helping you expand your skill set and achieve your career goals. Easy Arrival to adjoe: From signing to settling in Hamburg, we’ve got you covered. Need a visa? No problem. Ready to build your new life and career at adjoe in Hamburg? We support every ambition—from learning German to a relocation bonus that helps you settle in and make Hamburg feel like home. Live Your Best Life, at Work and Beyond: We work in a hybrid setup with 3 core office days, plus flexible working hours. Enjoy 30 vacation days, 3 weeks of remote work per year, and free access to an in-house gym with lots of different fitness classes and mental health support through our Employee Assistance Program (EAP). Thrive Where You Work: Enjoy the Alster lake view from our central office with top-notch equipment, fun open spaces, and a large variety of snacks and drinks. Join the Community! Participate in regular team and company events, including hackathons and social gatherings. We work together, and we celebrate together, too.
Assistant Store Manager Hamburg Mönckebergbrunnen all genders
AmRest (authorisierter Lizenznehmer von Starbucks EMEA Ltd) - 20095, Hamburg, DE
Bei uns dreht sich alles um eine einladende Atmosphäre, starke Partnerschaften und das Schmieden von Top-Führungskräften. Wir sind mehr als nur Kaffee - wir sind ein Ort, an dem wir unsere Teammitglieder auf ihrem Weg zu den Sternen unterstützen. Wir ermutigen sie, sich neuen Herausforderungen zu stellen, ihre Fähigkeiten zu schärfen und dabei jede Menge Spaß zu haben! Unsere Manager sind die Vorreiter für unseren Erfolg - sie setzen ihre Ideen um und sehen, wie das Geschäft dank ihres Einsatzes blüht. Deine Aufgaben Du baust das Team auf, indem Du professionelle Tools für das Rekruting nutzt und das Onboarding neuer Partner sicherstellst Du bist für die Schulung und Motivation der Partner verantwortlich und entwickelst das Team weiter Du unterstützt den Store Manager bei Feedback-, Leistungs- und Entwicklungsgesprächen Du hast die Personalkennzahlen im Store im Blick: Personalkosten, Planung des Personalbedarfs, Dienstplanerstellung Du sorgst für einzigartigen Gästeservice, indem Du sicherstellst, dass die Abläufe & Standards eingehalten werden Das bringst du mit Du liebst Teamwork, motivierst gern & gehst als Vorbild voraus Du bist ein Allrounder, der Verantwortung übernimmt und immer danach strebt, unseren Gästen ein wunderbares Erlebnis zu bereiten Du bist offen und hast Lust, immer Neues zu entdecken und dazu zu lernen Du hast Erfahrungen in der Gastronomie, Einzelhandel oder ähnlichem Du hast Erfahrungen in der Teamführung Du arbeitest eigenverantwortlich und selbstständig Du bist kommunikationsstark und hast gute Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits Arbeitsbedingungen für eine ausgewogene Work-Life-Balance: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Jahresarbeitszeitkonto Eine bereichernde Arbeitsatmosphäre: Zusammenarbeit in leidenschaftlichen und multikulturellen Teams; Kollegen, die mehr sind als nur Arbeitspartner; regelmäßige Teamevents Faire Bezahlung: Tarifliche Vergütung, Zuschläge, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Jahresbonus, Bonus für besondere Leistungen Zusätzliche Benefits: Wöchentlicher Coffee-Benefit, Zuschuss zum Jobticket, freie Getränke während der Schicht und vieles mehr Förderung der persönlichen Weiterentwicklung: Umfassende Ausbildung, interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, kostenlose Sprachkurse, Möglichkeit sich an gemeinnützigen Aktivitäten unserer Doing Good-Community zu beteiligen Kostenlose Work-Life-Plattform mit Angeboten zu Gesundheit, Familie, Arbeit und vieles mehr Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam das beste Kaffee-Erlebnis zu schaffen! Und hey, wenn du bei uns arbeitest, hast du immer genug Kaffee, um dich durch den Tag zu rocken!.
Finanzbuchhalter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 20259, Hamburg, DE
Finanzbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-214599 Seit über 30 Jahren bringen wir qualifizierte Bewerber und renommierte Unternehmen zusammen. Mit uns finden Sie schneller, was Sie sonst lange suchen müssen! Für ein modernes Dienstleistungsunternehmen mit Sitz im Nordwesten von Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung einen motivierten Finanzbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Corporate Benefits Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten Zuschuss zum Deutschlandticket Wellpass-Angebot Vergütung nach Tarifvertrag Ihre Aufgaben: Verantwortung für die ordnungsgemäße und fristgerechte Finanzbuchhaltung gemäß den Grundsätzen ordnungsgemäßer Buchführung (GoB) Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen Bildung und Verwaltung von Rückstellungen sowie Rechnungsabgrenzungsposten Überwachung und Abstimmung von Konten im Tagesgeschäft, einschließließlich Steuerung und Kontrolle operativer Prozesse Erstellung und fristgerechte Übermittlung der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldungen Durchführung und Überwachung des Zahlungsverkehrs Sicherstellung der Einhaltung interner Prozesse und Richtlinien Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung idealerweise zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder eine Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) Einschlägige Berufserfahrung im Rechnungswesen Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere Excel Berufserfahrung mit einem gängigen ERP-System Hands-on-Mentalität Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Medizinische Dienste Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Sabrina Gaethke (Tel +49 (0) 40 357573-68 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214599 per E-Mail an: accounting.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Key Account Manager (w/m/d) Intensivmedizin (Klinikaußendienst)
Michael Page - 22145, Hamburg, DE
Intro hohe Eigenverantwortung im klinischen Außendienst Arbeit mit innovativen Produkten zur Verbesserung der Intensivmedizin Firmenprofil Unser Mandant ist ein forschungsstarkes, international tätiges Unternehmen mit Sitz in Deutschland. Als Spezialist im Bereich der klinischen Plasmaprodukte konzentriert sich das Unternehmen auf die Behandlung schwerer und chronischer Erkrankungen in den Bereichen Immunologie, Hämatologie und Intensivmedizin. Forschung, Entwicklung und Produktion erfolgen aus einer Hand - mit dem Ziel, Leben zu retten und Perspektiven zu schaffen. Aufgabengebiet Eigenverantwortliche Betreuung von Universitätskliniken und Transplantationszentren Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erreichung der Umsatz- und Ertragsziele Analyse des Marktumfelds und Ableitung neuer Potenziale Aktives Beziehungsmanagement mit bestehenden und neuen Ansprechpartnern Organisation und Durchführung regionaler Veranstaltungen und Schulungen Teilnahme an Fachkongressen zur Vernetzung und Marktbeobachtung Enge Zusammenarbeit mit internen Teams zur Rückmeldung von Marktinformationen Anforderungsprofil Abgeschlossenes naturwissenschaftliches, pharmazeutisches oder medizinisches Studium oder Ausbildung zum geprüften Pharmareferenten (m/w/d) Außendiensterfahrung im Klinikbereich, idealerweise mit Fokus auf Intensivmedizin, Transplantation oder Immunologie Gute Kenntnisse im Umgang mit CRM-Systemen und MS Office Erfahrung in der Veranstaltungsorganisation und Präsentation medizinischer Inhalte Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Hohe Reisebereitschaft sowie Wohnort innerhalb des Vertriebsgebiets Vergütungspaket Strukturierte Einarbeitung und individuelle Entwicklungsprogramme Attraktive, leistungsbezogene Vergütung Flache Hierarchien und kollegiale Unternehmenskultur Vielfältige Corporate Benefits und Gesundheitsangebote Betriebseigene Kita und Verpflegungszuschüsse Modern ausgestattetes Arbeitsumfeld mit E-Mobility-Angeboten - Ist Ihr Interesse geweckt? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung! Kontakt Nastasja Bretschneider Referenznummer JN-062025-6758636 Beraterkontakt +49 151 52742424
HR Business Partner Services (m/w/d)
Colosseum Dental Deutschland GmbH - 20095, Hamburg, DE
Colosseum Dental Deutschland GmbH HR Business Partner Services (m/w/d) Hamburg Colosseum Dental Deutschland GmbH Details Feste Anstellung Voll- oder Teilzeit Ansprechpartner*in Ansprechpartner*in Frau Julia-Katharina Jonen Head of Human Resources Tel. +491758484420 Jetzt bewerben Colosseum Dental - Ihre Chance in einer zukunftsorientierten Branche Stellen Sie sich vor, Sie können mit Ihrem Expertenwissen eine ganze Branche mitgestalten, Ihre Passion für HR zeigen, mit Hilfe Ihres Einsatzes echten Mehrwert bringen und Sinn stiften. Bei Colosseum Dental unterstützen Sie unsere Praxen im Bereich HR Administration, sind Sparringspartner zu allen personalrelevanten Themen und treten als Dienstleister mit Herz auf. Die Colosseum Dental Group ist ein europäisches, führendes Netzwerk von Zahnarztpraxen unter dem Dach der Jacobs Holding AG (Schweiz). Wir sind auf zukunftsweisende, patientenorientierte Versorgung spezialisiert und verbindet internationales Know-How mit lokaler Stärke. Gemeinsam mit Ihnen möchten wir das Gesundheitswesen revolutionieren! Werden Sie Teil der Zukunft der Zahnmedizin als HR Business Partner (m/w/d) am Standort Hamburg . Ihre Mission - Ihr Impact: Arbeitsrecht & Personalbetreuung: Beratung unserer Praxen in arbeitsrechtlichen und personaladministrativen Fragen – von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis. HR-Administration : Sicherstellung der Personalbetreuung von Eintritt bis Austritt sowie Übernahme der vorbereitenden Gehaltsabrechnung. Prozesse & Optimierung: Begleitung arbeitsrechtlicher Themen, Umsetzung praxisinterner Regelungen und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse. Onboarding & Schulungen: Betreuung unseres Personalmanagementsystems (Workday) und Sicherstellung eines reibungslosen Starts neuer Mitarbeitender. Das bringen Sie idealerweise mit: Mehrjährige Erfahrung im Personalwesen , idealerweise als Personalfachkaufmann/-frau oder in einer ähnlichen HR-Rolle. Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht . Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise mit hoher Serviceorientierung . Kommunikationsstärke , Empathie und eine Hands-on-Mentalität. IT-Affinität und gute Kenntnisse in MS Office sowie HR-Tools. Warum Sie bei uns durchstarten sollten – Ihre Benefits: Attraktives und zukunftsorientiertes Unternehmen : Wir sind ein Ort, an dem Sie die visuelle Zukunft mitgestalten können. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einer wachstumsstarken und innovativen Branche zu arbeiten und ein wichtiger Teil der Mitgestaltung der Zahnmedizin zu werden. Unbefristetes Arbeitsverhältnis & Attraktive Vergütung : Profitieren Sie von einem sicheren, unbefristeten Arbeitsverhältnis und einem attraktiven Einkommen. Dazu erhalten Sie 30 Tage Urlaub für Ihre persönliche Erholung. Wachstum und Weiterentwicklung : Arbeiten Sie in einem dynamischen Unternehmen, das kontinuierlich wächst und expandiert. Sie erhalten Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere in einer zukunftsweisenden Branche voranzutreiben. Verantwortung und Mitgestaltung : Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, mitzugestalten und aktiv mit uns zu wachsen. Ihre Ideen und Innovationen sind gefragt! Starkes Team und Kooperation : Sie arbeiten in einem motivierten und erfahrenen Team, das Sie in Ihrer Entwicklung unterstützt und mit Ihnen zusammenarbeitet, um die Unternehmensziele zu erreichen. Gesundheits- & Vorsorgeangebote: Nutze Sie unser Radleasing, eine betriebliche Altersvorsorge und attraktive Mitarbeiterrabatte. Bereit, die Zukunft der Zahnmedizin mitzugestalten? Wenn Sie die Zukunft der Zahnmedizin mit uns vorantreiben möchten, freuen wir uns auf Ihre Unterlagen (mind. CV & Motivationsschreiben) inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin. Seien ein Teil unserer Erfolgsgeschichte – ergreifen Sie Ihre Chance! Jetzt bewerben Diesen Job teilen Nicht der passende Job? Weitere Jobangebote Impressum Datenschutzerklärung
Shop Manager / Store Manager (m/w/d)– Kosmetik & Wellness Berlin
Antal International Network Hamburg - 22147, Hamburg, DE
About us Unser Kunde ist ein internationales Unternehmen aus dem Bereich Home & Body Produkte. Das Unternehmen betreibt über 1.100 Filialen und gehört zu einem der am stärksten wachsenden Lifestyle Unternehmen. Aktuell suchen wir für verschiedene Standorte in und um Berlin nach engagierten Shop Manager / Store Manager (m/w/d) – Kosmetik Wellness Tasks Zu Ihren Aufgaben gehören die Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeiter. Sie haben die Philosophie des Unternehmens verinnerlicht und geben diese an sie an ihr Team weiter. Ihr Fokus liegt ferne auf dem finanziellen und operativen Ergebnis, sowie der Sicherstellung eines reibungslosen und effizienten Geschäftsbetriebes. Als Verkaufstalent mit großem Einfühlungsvermögen vermitteln sie ihrem Team in regelmäßigen Schulungen das Wissen über das Sortiment und deren Abläufe. Sie berichten an den zuständigen Area-Manager, der sie als Mentor auf ihrem Karriereweg begleitet. Profile Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung in der Mitarbeiterführung aus einem Lifestyle geprägten und/oder serviceorientierten Umfeld (Einzelhandel, Luxuseinzelhandel, Kosmetik, Fashion, Hotellerie, Luxusgastronomie). Ehrlichkeit und Loyalität sind ihnen wichtig, außerdem ergreifen sie gerne die Eigeninitiative. Organisatorisches Talent sowie Lösungsorientiertheit und Hands-on-Mentalität zeichnet sie aus. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind wünschenswert. What we offer Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen attraktiven Bonus. 30 % Mitarbeiterrabatt, sowie Zugang zu exklusiven Partner Deals und regelmäßige Mitarbeitergeschenke Exzellentes Onboarding, sowie ein Führungskräfteentwicklungsprogramm und vielfältige Trainingsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Betriebliche Altersvorsorge sowie zahlreiche Wellbeing-Initiativen & -Partnerschaften (bspw. Urban Sports Club) und spannende Mitarbeiterveranstaltungen. Herzliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie eine einmalige Unternehmenskultur. Möglichkeit von bis zu 2 freien Samstagen im Monat, sowie verschiedene Arbeitszeitmodelle Contact Interessiert Sie diese Herausforderung und wollen Sie Teil des Erfolgs werden? Dann senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung als Microsoft Word- oder PDF-Dokument. Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.
(Senior) SAP SD/MM Inhouse Consultant (m/w/d)
K4S GmbH - 20354, Hamburg, DE
Über unseren Kunden Unser Kunde ist ein international tätiges, traditionsreiches Familienunternehmen. Seit vielen Jahrzehnten zählt es zu den etablierten Anbietern in der Entwicklung, Herstellung und dem Vertrieb technischer Werkstoffe und chemischer Spezialprodukte. Das Unternehmen ist weltweit aktiv und in zahlreichen Märkten präsent. Sie vereint mehrere spezialisierte Gesellschaften, die in verschiedenen industriellen Bereichen tätig sind. Durch ihre breit gefächerte Ausrichtung bedient sie eine Vielzahl von Branchen und Anwendungsfeldern. Freuen Sie sich auf ein krisensicheres Umfeld und spannende innovative Projekte. Aufgaben Gestalten Sie aktiv die SAP SD/MM Landschaft Übernahme von Projektverantwortung Customizing und Support Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Koordination von externen Dienstleistern Profil Berufserfahrung in SAP MM/SD Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Hybrides Arbeiten & flexible Arbeitszeiten – für eine ausgewogene Work-Life-Balance 30 Urlaubstage & Sonderurlaub – ausreichend Erholung garantiert Mobilitätsunterstützung – z. B. Jobrad oder Fahrtkostenzuschuss Kantine / Essenszuschuss – für eine gute Versorgung am Arbeitsplatz Gesundheitsförderung – ergonomische Beratung, Impfaktionen & mehr Attraktive, leistungsgerechte Vergütung – inkl. Sonderzahlungen & Bonusprogramme Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen – für Ihre finanzielle Zukunft Corporate Benefits & Mitarbeiterrabatte – exklusive Vergünstigungen bei vielen Partnern Moderne Arbeitsumgebung – aktuelle SAP-Systemlandschaft & IT-Ausstattung Individuelle Weiterentwicklung – SAP-Schulungen, Zertifizierungen & Projektverantwortung Langfristige Perspektiven in einem stabilen Umfeld – mit Raum für Eigeninitiative Strukturiertes Onboarding & Mentoring – für einen erfolgreichen Einstieg Kollegiales Arbeitsklima – flache Hierarchien, offene Kommunikation & Team-Events Interdisziplinäre & internationale Zusammenarbeit – mit vielfältigen Einblicken Kontakt Werden Sie Teil eines innovativen Unternehmens, das Tradition und Zukunft vereint, und gestalten Sie aktiv den technologischen Fortschritt mit! Jenni Phan E-Mail: phan@k4s.de
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