Einleitung Die Industrie verbraucht in Deutschland und weltweit den größten Anteil an Energie. Der Einsatz von erneuerbarer Energie ist deshalb unabdingbar, um die Transformation zu einer klimaneutralen Wirtschaft zu schaffen. Unsere Vision ist es, die Industrie mithilfe von erneuerbarer Energie zu dekarbonisieren . Indem wir die Art, wie die Industrie Energie verbraucht, revolutionieren, sparen wir Megatonnen CO² – und Millionen Euro Energiekosten . Diese Mission verfolgen wir, indem wir Industrieunternehmen Energiemanagement mit KI ermöglichen. Dafür haben wir die Energiemanagement-Plattform flexOn entwickelt. Sie nutzt KI-basierte Datenanalyse und Automatisierung , um den Stromverbrauch der bestehenden Infrastruktur in grüne und günstige Zeiträume zu schieben . flexOn dient als intelligente Leitwarte , die Energieflüsse bidirektional auf die Verfügbarkeit erneuerbarer Energie am eigenen Standort und in den Märkten abstimmt. Dadurch schaffen wir einen neuen Weg für Unternehmen, Energie effizient zu verbrauchen : Transparent, vorhersagbar und unabhängig . Durch unser starkes Netzwerk im Energiemarkt und dem Anlagenbau setzen wir neue Standards und liefern eine Antwort auf alle relevanten Energiefragen unserer Kunden. -- Bei encentive hast du die Möglichkeit eigenverantwortlich in einem wachsenden Startup etwas zu bewegen und gemeinsam mit uns die Energiewende schneller voranzubringen . Zur Verstärkung unseres Engineering-Teams suchen wir einen hochtalentierten Werkstudent (m/w/d) im Engineering mit der Mission jedes Industrieunternehmen in Deutschland (und darüber hinaus) ganzheitlich in unser Energiesystem zu integrieren. Wir wachsen stark und schaffen mit innovativster Technologie echte Mehrwerte für unsere Kunden. Du arbeitest in unserem bisher kleinen Team eng mit den Gründern zusammen, sorgst für weiteres Wachstum und hast die Möglichkeit, die Firma mit deinen Vorschlägen proaktiv voranzutreiben und direkten Einfluss auf die Umsetzung der Dekarbonisierung in der Industrie zu nehmen! Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Aufgaben Daten mit python aufbereiten und auswerten Dokumentation und Aufbereitung von Ergebnissen Entwicklung von einfachen Algorithmen zur Datenanalyse Enwicklung von Tools zur Datenvisualisierung Entwicklung von Skripten zur Automatisierung von Prozessen Dokumentation und Optimierung der bestehenden Codebase Qualifikation Du studierst optimalerweise in einem der folgenden Bereiche: Informatik, (Wirtschafts)Ingenieurwesen oder Energietechnik mit Informatikschwerpunkt python, optional andere Sprachen Erfahrung mit Git-basierten kollaborativen Workflows (z. B. Feature-Branch-Ansatz, Code Reviews). Eigenständigkeit: Mitdenken und (Verbesserungs-)Vorschläge machen Kreativität: Eigene Ideen einbringen und dabei helfen, unser Produkt zu verbessern. Allgemeines Verständnis von Energietechnik und/oder Interesse und Fähigkeit sich darin einzuarbeiten Interesse an und für die Themen Energiewende und Dekarbonisierung Benefits Unternehmerische Freiheit und Verantwortung Übernimm die Leitung von kleinen Projekten mit der Freiheit, in einer flachen Hierarchie schnell deinen eigenen Input umzusetzen. Deine unternehmerischen Ideen sind nicht nur willkommen – sie sind essenziell für die schnelle Weiterentwicklung von encentive! Dynamische Teamkultur Werde Teil eines motivierten, leistungsorientierten Teams mit regelmäßigen Teamevents. Zusammenarbeit steht bei uns im Mittelpunkt. Beschleunigtes Wachstum und Lernen Erlebe die dynamische Welt eines Startups in der frühen Phase. Wir fordern dich heraus, ständig deine Komfortzone zu erweitern und fördern kontinuierliches persönliches und berufliches Wachstum. Realer Einfluss auf den Klimawandel Spiele eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung der Zukunft des industriellen Energiemanagements und im Kampf gegen den Klimawandel durch deine innovative Arbeit. Unsere Kunden werden mit deiner Unterstützung zu Vorreitern der Energiewende. Wohlbefinden und agiles Arbeitsumfeld Profitiere von einer attraktiven Vergütung, Egym-Mitgliedschaftszuschüssen und der Möglichkeit, in Hamburg, Berlin und Remote zu arbeiten. Noch ein paar Worte zum Schluss Du passt perfekt in unser Team, wenn du Folgendes mitbringst: Kompetenz in Innovation und Technologie Eine kreative und technikbegeisterte Denkweise mit großem Interesse an KI- und Optimierungslösungen. Fähigkeiten im Problemlösen und Entwickeln von Lösungen Ein starkes Talent, komplexe technische Probleme zu durchdringen und realisierbare, nachhaltige Lösungen zu erarbeiten. Kreativität und unternehmerische Denkweise Leidenschaft für unternehmerisches Handeln und die Entwicklung moderner Automatisierungskonzepte zur Optimierung der Kundenerfahrung mit originellen und innovativen Ansätzen. Flexibilität und Eigenverantwortung Die Fähigkeit, dich in einer dynamischen und sich schnell verändernden Umgebung zurechtzufinden, gepaart mit der Eigenverantwortung, dich schnell an neue Aufgaben und Werkzeuge anzupassen. Technische Expertise und Kommunikation mit Stakeholdern Exzellentes Verständnis technischer Inhalte und die Fähigkeit, diese effektiv mit verschiedenen Teams wie Data Science, Development und Vertrieb zu teilen.
Einleitung Starte deine Karriere mit der Ausbildung zum/zur Maler/in und Lackierer/in bei TimmsTeam! Du bist handwerklich begabt, hast ein Auge für Farben und Details und möchtest kreativ arbeiten? Dann komm zu TimmsTeam und starte deine Ausbildung als Azubi im Maler- und Lackiererhandwerk! Als Maler/in und Lackierer/in schaffst du jeden Tag Neues und bringst Farbe in Räume und Gebäude. Ob es um dekorative Gestaltungen, den Schutz von Oberflächen oder hochwertige Lackierarbeiten geht – der Beruf des Malers und Lackierers ist besonders, weil du mit Farben, Formen und Materialien arbeitest, die Räume, Fassaden und Möbel in neuem Glanz erstrahlen lassen. Warum TimmsTeam? Wir sind spezialisiert auf hochwertige Renovierungen, Praxissanierungen und stilvolle Privatprojekte. Unsere Kunden schätzen uns für unsere Liebe zum Detail und die Sorgfalt, mit der wir arbeiten – ob es um präzise Lackierarbeiten oder um kreative Farbgestaltungen geht.Bei uns kannst du stolz auf deine Arbeit sein – Räume, die leuchten, Fassaden, die auffallen, und eine Qualität, die man sieht und fühlt. Egal, ob du an stilvollen Wohnprojekten oder modernen Gewerbeaufträgen arbeitest, bei TimmsTeam holst du das Beste aus deinen Fähigkeiten heraus. Aufgaben Dein Alltag als Azubi bei TimmsTeam: Als Azubi im Maler- und Lackiererhandwerk wirst du vom ersten Tag an in spannende Projekte eingebunden. Du lernst, wie man Innen- und Außenwände gestaltet, Oberflächen vorbereitet und Lackierungen fachgerecht aufträgt. Dabei geht es nicht nur um schnelles Arbeiten – Qualität, Sorgfalt und Präzision stehen bei uns an erster Stelle.Ob kreative Wandgestaltungen, Schutzanstriche oder hochwertige Lackierungen – du wirst lernen, wie man Räume und Gebäude mit Farbe und Struktur lebendig macht. Bei TimmsTeam erwarten dich abwechslungsreiche Aufgaben und die Möglichkeit, deine handwerklichen und kreativen Fähigkeiten stetig zu verbessern. Qualifikation Was wir von dir erwarten: Handwerkliches Geschick: Du hast Spaß an präziser Arbeit und kannst gut mit Werkzeugen und Farben umgehen? Dann bist du bei uns genau richtig! Genauigkeit und Kreativität: Maler- und Lackierarbeiten erfordern ein Auge für Details und kreative Lösungen – beides wirst du bei uns entwickeln und ausleben. Teamgeist und Zuverlässigkeit: Du arbeitest gerne im Team und kannst dich auf deine Kollegen verlassen? Perfekt, denn das ist uns wichtig. Lernbereitschaft und Motivation: Wir bringen dir alles bei, was du für das Handwerk brauchst, aber du solltest motiviert sein, dazuzulernen und dich weiterzuentwickeln. Benefits Was dich bei uns erwartet: Handwerk und Kreativität: Als Maler/in und Lackierer/in lernst du, wie man Räume und Oberflächen mit Farbe, Lack und Putz gestaltet. Du schaffst echte Meisterwerke – ob im Innen- oder Außenbereich. Moderne Arbeitsmittel: Wir setzen auf hochwertige Materialien und moderne Techniken, damit deine Arbeit effizient und präzise wird. Faire Arbeitszeiten: Auch im Handwerk legen wir Wert auf eine gute Work-Life-Balance, damit du genug Zeit für Freunde, Familie und Freizeit hast. Top Betreuung: Du wirst von erfahrenen Maler- und Lackierprofis unterstützt, die dir alle wichtigen Techniken beibringen. Persönliche Förderung und Mentoring sind uns besonders wichtig. Gute Übernahmechancen: Nach deiner Ausbildung hast du bei uns die Möglichkeit, langfristig Teil des Teams zu bleiben – mit tollen Karriereperspektiven. Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit, deine Zukunft zu gestalten? Dann starte deine Ausbildung als Maler/in und Lackierer/in bei TimmsTeam und leg den Grundstein für eine erfolgreiche Karriere im Handwerk! Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams – wir freuen uns auf dich!
Einleitung Das BZ, seit 2019 ein pulsierender Treffpunkt direkt gegenüber dem Hamburger Michel, kombiniert die Welt des modernen Arbeitens mit aufregenden Events. Auf beeindruckenden 3.600m² finden Mitglieder nicht nur private Büroräume und Arbeitsplätze, sondern auch inspirierende Besprechungs- und Konferenzräume. Mit nur wenigen Klicks auf unserer benutzerfreundlichen Online-Plattform können flexible Buchungen vorgenommen werden, wodurch die Vision einer perfekt vernetzten Arbeitsgemeinschaft sowohl physisch als auch digital zum Leben erweckt wird. Aufgaben Nach einer Einarbeitung beginnt bei uns die Mitarbeit als vollständiges Teammitglied, bei dem wir uns über eigene Ideen und Ansätze freuen. Kundenkommunikation & Betreuung von Gästen und Mitgliedern: Du bist der erste Ansprechpartner, wenn unsere Gäste ankommen und sorgst dafür, dass sie sich bei uns wohlfühlen. Organisation von Meetings, Schulungen und Veranstaltungen: Du kümmerst dich darum, dass alles für unsere Events reibungslos läuft – vom Raumcheck bis zur Verpflegung. Verwalten von Reservierungen und Anfragen: Du nimmst Buchungen entgegen und kümmerst dich um alle anstehenden Reservierungen. Check-In & Check-Out: Du sorgst dafür, dass Gäste schnell und unkompliziert ein- und auschecken können. Flächen- und Office-Management: Du behältst den Überblick über unsere Büros und sorgt dafür, dass alles ordentlich und gut organisiert ist. Postbearbeitung & Telefonannahme: Du kümmerst dich um eingehende Post und Anrufe und leitest sie an die richtigen Stellen weiter. Organisation von Sekretariats- und Verwaltungsaufgaben: Du bist ein echtes Organisationstalent und unterstützt bei administrativen Aufgaben, damit alles rund läuft. Empfang und Begrüßung von Lieferanten und Dienstleistern: Du bist auch der Ansprechpartner für Lieferanten und sorgst dafür, dass alles ankommt und erledigt wird. Bestellungen und Einkäufe: Du kümmerst dich um Bestellungen für Büromaterialien oder Catering und stellst sicher, dass immer alles da ist, was gebraucht wird. Sicherstellen der Sauberkeit und Ordnung: Du achtest darauf, dass der Empfangsbereich und die Meetingräume immer ordentlich und einladend sind. uvm. Qualifikation Hospitality ist kein Begriff, der dir fremd ist? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen Allrounder, die uns im Alltag unterstützen und flexibel sowie vielseitig einsetzbar sind. Du solltest kundenorientiert sein, ein gutes Auge für das Wesentliche haben, weltoffen und belastbar sein und auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren. Idealerweise bringst du noch diese Voraussetzungen mit: Freundlichkeit und Kommunikationsstärke: Du bist der erste Kontaktpunkt für unsere Gäste, also solltest du immer gut drauf und kommunikativ sein. Organisationstalent: Du behältst den Überblick, auch wenn es mal hektisch wird, und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft. Multitasking-Fähigkeit: Du kannst mehrere Dinge gleichzeitig im Auge behalten und bleibst dabei ruhig und souverän. Teamplayer-Mentalität: Auch wenn du am Empfang arbeitest, weißt du, dass man auf das Team zählen kann – und du auch für deine Kollegen da bist. Flexibilität: Keine zwei Tage sind gleich, also solltest du gut mit Veränderungen umgehen können und bereit sein, Aufgaben spontan zu übernehmen. Verlässlichkeit: Wir können uns auf dich verlassen, du erscheinst pünktlich und bringst die nötige Verantwortung mit. Technisches Verständnis: Du bist fit im Umgang mit den gängigen Büroprogrammen und beherrschst vielleicht auch spezielle Empfangssoftware. Diskretion: Du behandelst alle Informationen, die du im Job erhältst, mit Respekt und vertraulich. Positives Auftreten: Du hast eine natürliche Ausstrahlung, die dafür sorgt, dass sich unsere Gäste sofort willkommen fühlen. Benefits Wir sind überzeugt, dass wir als Unternehmen nur dann wachsen, wenn wir das Engagement unseres Teams wertschätzen und jeden Einzelnen in seiner persönlichen Entwicklung fördern. Nur so können wir flexibel auf Veränderungen reagieren und die richtigen Entscheidungen treffen. Wir fordern uns gegenseitig heraus, passen aber auch gut aufeinander auf, weil wir wissen, dass unser Erfolg am Ende das Resultat einer starken Teamleistung ist. unbefristete Anstellung nach einer sechsmonatigen Probezeit flache Hirarchien in einer familiären Atmosphäre Flexible und geregelte Arbeitszeiten in einem individuellen Schichtystem Teamevents - mehrfach im Jahr Kostenfreie Getränke Corporate Benefits Zususch zum Deutschland- oder Jobticket 29 Urlaubstage bei einer 5 Tage Woche Betriebliche Unfallversicherung Ausgleichszeiten bei Überstunden Betriebliche Weiterbildungsmöglichkeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns über Kontaktaufnahmen mit einer ersten kurzen Bewerbung.
Einleitung Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und hast Lust auf eine moderne Kanzlei mit Einsatz von KI, intelligenten Tools und schlanken Prozessen ? Wir möchten Dir die Möglichkeit bieten, Teil des Teams zu werden und gemeinsam mit uns zu wachsen! Für unseren neuen Standort in Hamburg suchen wir Dich zur Verstärkung unseres Teams. Neben attraktiven Benefits bieten wir Dir vor allem ein lockeres und familiäres Miteinander. Bei uns steht die Person im Vordergrund : Wir fördern jedes Team-Mitglied in der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung und freuen uns über die unterschiedlichsten Erfahrungen und Persönlichkeiten. Aufgaben Erstellung von Gewinnermittlungen und Jahresabschlüssen Bearbeitung von Finanzbuchführungen inkl. Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen Betreuung deines Mandantenstamms aus den unterschiedlichsten Branchen und Rechtsformen Bearbeitung von spannenden steuer- und handelsrechtlichen Fragestellungen Erstellung von privaten und betrieblichen Steuererklärungen Prüfung von Steuerbescheiden und Bearbeitung von Rechtsbehelfsverfahren Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung als Steuerfachangestellte:r (m/w/d) Erfahrung im Umgang mit DATEV Hands-on Mentalität Teamplayer mit hoher Motivation, Eigeninitiative und Freude am digitalen Arbeiten Selbstständige, verantwortungsvolle und strukturierte Arbeitsweise verbunden mit wirtschaftlichem Denken Benefits Flexibles und hybrides Arbeitsmodell Ein Umfeld von Wertschätzung, Anerkennung und Vertrauen Attraktives Gehalt 28 + 2 Urlaubstage (Weihnachten und Silvester arbeitsfrei) Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, regelmäßige Schulungen Einsatz von KI, um weniger spannende Aufgaben zu minimieren Kostenlose Getränke und gesunde Snacks Regelmäßige Teamevents Deutschlandticket Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft Jobrad Corporate Benefits Rabatte Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Fokus auf digitale Zusammenarbeit mit Mandanten Sehr gute technische Ausstattung (Laptop, Handy und Kopfhörer) Arbeitsplatz zentral in der Mattentwiete in Hamburg zwischen Speicherstadt und Rathaus, sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Noch ein paar Worte zum Schluss Gestalte Deine Karriere bei Novatax als Steuerfachangestellte:r (m/w/d) und profitiere von einem familiären und innovativen Arbeitsumfeld. Melde Dich bei Fragen gerne oder bewirb dich direkt!
Recruiter (m/w/d) für die Division IT-Services Referenz 12-212240 Als finanzstarkes Unternehmen, das im Personaldienstleistungs- und Weiterbildungsmarkt breit aufgestellt ist, bieten wir Dir optimale Bedingungen für Deine Karriere im Recruiting mit Fokus auf die Dienstleistungen Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung. Du arbeitest bei einem führenden Personaldienstleister in Deutschland, der seit mehr als 35 Jahren an über 20 Standorten auf den kaufmännischen und IT-Bereich spezialisiert ist. In Deiner Tätigkeit profitierst Du von der langjährigen Etablierung und dem in dieser Form einmaligen Dienstleistungsportfolio aus Personaldienstleistungen bei Amadeus Fire und Weiterbildung bei unseren spezialisierten Tochtergesellschaften, der Steuer-Fachschule Dr. Endriss, dem Comcave.College und GFN. Werde ein maßgeblicher Teil unserer Vertriebsorganisation und gehe am Standort Hamburg in unbefristeter Festanstellung Deinen nächsten Schritt als Recruiter (m/w/d) für die Division IT-Services. Deine Benefits: Vergütung : Attraktives Fixgehalt, ergänzt durch eine leistungsabhängige Provision - Deine Leistung wird honoriert. Work-Life-Balance : Flexible Arbeitszeiten und eine faire Regelung zum mobilen Arbeiten Benefits : Fahrtkostenzuschuss, Fahrradleasing über JobRad, bezuschusste Sportangebote über EGYM Wellpass, vermögenswirksame Leistungen, Einkaufsvorteile auf der Plattform Corporate Benefits, Unterstützung in schwierigen Situationen durch das Employee Assistance Program von Voiio. Einarbeitung : Eine professionelle, strukturierte und umfangreiche Einarbeitung für einen gelungenen Einstieg sowie stetige Unterstützung im Team. Persönliche Entwicklung : Ein maßgeschneidertes und strukturiertes Weiterbildungskonzept in der Amadeus FiRe Akademie sowie die Förderung der Weiterbildung zum Personalfachkaufmann bei entsprechender Leistung. Karriere : Umfangreiche Karrieremöglichkeiten, z.B. mit der Entwicklungsmöglichkeit zum Teamleiter im Recruiting oder durch einen Wechsel in den Vertrieb. Deine Aufgaben: Du arbeitest eng mit den Kollegen aus dem Vertrieb bei der Suche nach qualifizierten IT-Kandidaten für unsere Kundenunternehmen zusammen. Mit Kandidaten aus dem IT-Bereich führst Du sowohl persönliche, digitale als auch telefonische Vorstellungsgespräche. Du baust neue, langfristige Beziehungen zu Kandidaten auf und vertiefst bestehende durch regelmäßige Nachbetreuung. Du gewinnst neue Kandidaten durch Active Sourcing Aktivitäten in Berufsnetzwerken. Du bearbeitest den Bewerbereingang und pflegst unser umfassendes Kandidatennetzwerk. Für unsere Kundenunternehmen erstellst Du individuelle Kandidatenprofile und schaltest ansprechende Stellenanzeigen. Du arbeitest mit der Bundesagentur für Arbeit sowie diversen Weiterbildungsträgern zusammen. Dein Profil: Du hast ein abgeschlossenes Studium, idealerweise im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich. Alternativ hast Du eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann oder eine vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung. Mit Kommunikationsstärke, Humor, Begeisterungsfähigkeit und Spaß schaffst Du es, Menschen für Dich zu gewinnen. Du bringst verhandlungssichere Deutschkenntnisse und idealerweise gute Englischkenntnisse mit. Weitere Details: Interne Position Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Personaldienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Dir Andreas Grube (Tel +49 (0) 40 357573-22 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-212240 per E-Mail an: Karriere.IT-Services@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Konzernzentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Pflegefachkraft (m/w/d) mit Reisetätigkeit gesucht! Du suchst eine neue berufliche Herausforderung und möchtest gerne etwas Neues ausprobieren? Dann haben wir genau das Richtige für Dich! Werde Pflegefachkraft (m/w/d) bei uns und reise durch Deutschland, während Du in verschiedenen Einrichtungen und Fachbereichen arbeitest. Entdecke neue Regionen und bring Abwechslung in Deinen Alltag – Deine Unterkunft organisieren wir! Das erwartet Dich: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung Einsätze in spannenden Regionen 32 Tage Urlaub – Dein Wunschfrei ist garantiert Unterkunft nach Deinen Bedürfnissen Firmenwagen, Deutschlandticket oder Fahrtkostenerstattung Tolle Benefits wie Urban Sports, Corporate Benefits und mehr Direkte Ansprechpartnerin und offene Kommunikation von Tag eins Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Interesse, Deutschland zu entdecken und beruflich Neues zu lernen Lust, Dein Wissen in verschiedenen Einrichtungen einzubringen Über uns: Seit über 40 Jahren sind wir von pluss Experten in der Pflegebranche und bieten Dir mit unserem Work & Travel-Konzept maximale Flexibilität, Sicherheit und Lebensqualität. Deine Ansprechpartnerin Yasemin Sommer kennt die Herausforderungen in der Pflege aus eigener Erfahrung – sie sorgt dafür, dass Du Deinen Beruf mit Freude ausübst. Neugierig? Dann bewirb Dich jetzt per Mail: bewerbung-wtcp@pluss.de oder ruf uns an: 0521 / 96 78 53 14. Wir sind auch via WhatsApp erreichbar: 0174 / 45 45 500. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Dir auf Reisen zu gehen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Ref. Nr.: 02311 Als Sales Manager, Vertriebsmanager Supply Chain (m/w/d) bist Du Teil eines erfolgreichen Vertriebsteams und verantwortlich für den Ausbau der Marktpräsenz durch den Verkauf der hochmodernen Softwarelösungen und Dienstleistungen für Supply Chain. Du berätst und begleitest Unternehmen bei der Anpassung an die neuen digitalen Anforderungen im Supply Chain Umfeld. Wir wissen genau, was unser Auftraggeber sucht und können Dir dadurch Türen öffnen! Wir beraten Dich objektiv, gehen auf Dein Profil und Deine Vorstellungen individuell ein, erarbeiten mit Dir die optimalen Bewerbungsunterlagen und coachen Dich durch den gesamten Bewerbungsprozess. Stellenbeschreibung Als Senior Sales Supply Chain Manager, Salesmanager, Vertriebsmanager (m/w/d) bist Du Ansprechpartner(in) für Neukunden und baust bestehenden Kundenbeziehungen weiter aus. Diese Rolle fordert strategisches Denken und Handeln, um Unternehmen zu identifizieren und zu gewinnen, die ein integrierte Lösungen für ihre Prozesse im Supply Chain Umfeld benötigen. Dein Focus liegt auf den Vertrieb der innovativen Software-Saas-Lösungen, mit dem Ziel neue Kunden zu gewinnen und bestehende Beziehungen auszubauen und zu stärken. Welche Aufgaben hast Du konkret: Verantwortlich für den gesamten Vertriebsprozess im Bereich Supply Chain Management - von der Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten bis hin zum Vertragsabschluss Pro aktive Gewinnung neuer Kunden und Vertiefung bestehender Kundenbeziehungen. Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen sowie Ausbau bestehender Partnerschaften Analyse von Markttrends und Kundenanforderungen um innovative Vertriebsstrategien für das Umfeld Supply Chain zu entwickeln Enge Zusammenarbeit mit dem Marketing und den technischen Teams, um die Marktposition unseres Mandanten im Bereich SCM-Lösungen weiter zu stärken Durchführung von Produktpräsentationen und Webinaren für potentielle Neu- und bestehende Kunden Unterstützung des Vertriebsmanagement bei der Entwicklung und Umsetzung vom Go-to-Market-Strategien Führung von Verkaufs- und Vertragsverhandlungen mit dem Ziel, nachhaltige Geschäftsabschlüsse zu erzielen. Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist ein führender mittelständischer Softwareanbieter intelligenter Supply-Chain- und Omnichannel-Lösungen für Handel-, Logistik- und Industrieunternehmen aller Branchen mit Unternehmenszentrale in Deutschland. Ein hochmotiviertes Team von ca. 500 MA entwickelt und vertreibt an 17 Standorten weltweit - davon 6 in Deutschland, seit über 30 Jahren erfolgreich und kontinuierlich Innovationen und Verbesserungen an internationale Kunden. Als stark wachsendes IT-Unternehmen ist unser Auftraggeber kontinuierlich auf der Suche nach neuen, motivierten Talenten. Die angebotenen Lösungen sind im Einsatz bei rund 3000 Kunden. Unser Auftraggeber gestaltet mit seinem Unified-Commerce-Ansatz den Handel der Zukunft maßgeblich mit. Kunden profitieren von dem vorhandenen Beratungs-, Implementierungs- und Betreuungs-Dienstleistungen. Die Firmenkultur hat einen hohen Stellenwert. Eine gelebte, familiäre Unternehmenskultur ist die Basis für maximale Flexibilität und beste Arbeitsleistungen. Neben sympathischen Kolleginnen und Kollegen erwartet Dich ein professionelles Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum. Eine umfangreiche Einarbeitung im Rahmen des Onboarding-Konzepts und eine kontinuierliche Weiterbildung sind die Basis für die erfolgreiche Umsetzung von herausfordernden Kundenprojekten. Unser Auftraggeber bietet Dir den nötigen individuellen Freiraum, den Du zur optimalen Ausführung Deiner Aufgaben benötigst. Du hast ein Projektteam an Deiner Seite, dass Dich tatkräftig unterstützt und profitierst von kurzen Entscheidungswegen in äußerst flachen Team-Strukturen. Du wirkst pro aktiv am Unternehmenserfolg mit. Erwarten kannst Du eine attraktive und leistungsorientierte Bezahlung. Grundsätzlich finden Deine beruflichen und privaten Belange individuelle Berücksichtigung. Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Vertrauensarbeitszeit sind dabei nur einige Stellschrauben mit denen unser Auftraggeber auf Deine individuellen Bedürfnisse reagieren kann. Du kannst erwarten: ein tolles hochmotiviertes Team und eine tolle Unternehmenskultur spannende Projekte und sympathische Kunden Remote Office und Home Office regelmäßige Aus- und Weiterbildung - Fehlende Kompetenzen werden gezielt ergänzt durch Weiterbildungsmaßnahmen und Training-on-the-job Projekte Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge JobRad-Leasingsmöglichkeit Mitarbeiterrabatte Firmenwagen (bei Bedarf) Gratis Kaffee, Kakao, Wasser und Obst in den Firmenstandorten Regelmäßige Firmenevents Zuschuss zum Deutschlandticket berufliche Entwicklungsmöglichkeiten Ausbildung Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Supply Chain Management, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation. Kenntnisse Dein Profil als Senior Sales Supply Chain Manager/Vertriebsmanager/Salesmanager Supply Chain (m/w/d): Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Sales, vorzugsweise im SCM-Umfeld oder in der Supply-Chain-Planung. Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Sales & Operations Planning, Supply Chain Management und ERP-Systemen Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit sowie ein souveränes Auftreten Nachweisliche Erfolge im Vertrieb komplexer Softwarelösungen oder Dienstleistungen Hohe Eigenmotivation, Ergebnisorientierung und Teamfähigkeit Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft im Rahmen der Kundenbetreuung Erfahrungen Praktische nachweisliche Vertriebserfolge erklärungsbedürftiger Softwarelösungen und/oder Dienstleistungen vorzugsweise im Supply Chain Umfeld. Du zögerst, weil Du vielleicht nicht alle Anforderungen in Summe erfüllst? Das ist vollkommen normal und kein Grund, die Bewerbung zurückzuhalten, denn oft erkennt man erst im persönlichen Gespräch dass man ideal zusammenpasst. Diese Chance unseren Auftraggeber kennen zu lernen sollten Du unbedingt nutzen. Standort Deutschlandweit im Homeoffice, Hamburg, Dortmund, Berlin, Ludwigsburg, Bad Hersfeld, Berlin, Regensburg Wenn Du diese Herausforderung interessant findest, dann freuen wir uns Dich kennen zu lernen. Deine Fragen vorab beantwortet Dir gerne: Frau Sonja Groell-Archut unter der Telefonnummer +49 (0) 171 93 94 593 Sende bitte Deine Bewerbung direkt per Mail an groell-archut@it-personalberatung.de mit idealerweise folgenden Inhalten: (Ref. Nr.) Kurzes Anschreiben mit Darstellung Deiner Eignung für diese Position Prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, mit Deinen rfahrungen, Kenntnissen und Erfolgen Zeugnisse bevorzugt als pdf-file Früheste Verfügbarkeit Ungefähre Einkommensvorstellung Ich freue mich auf Deine Bewerbung! Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Deiner Interessen sichern wir Dir ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .... weitere Jobangebote finden sie unter www.it-personalberatung.de
Über uns Unser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen, das auf Dienstleistungen mit Produkten des Herstellers Cisco spezialisiert und auch Cisco-Goldpartner ist. Das Unternehmen ist seit über 25 Jahren auf dem Markt und beschäftigt über 300 Mitarbeiter an sieben Standorten. Aufgrund der positiven Projektlage wird ein erfahrener Network Engineer im Cisco-Umfeld gesucht, der das Betriebsteam verstärken soll. Aufgaben ● Verantwortung für den reibungslosen Betriebsablauf bei Kunden in LAN, WAN und WLAN ● High Level Support im Cisco Datacenter- und Enterprise-Umfeld ● Enge Zusammenarbeit mit dem Service-Security-Team Profil • Ausbildung / Studium im IT-Umfeld sowie mehrjährige Berufserfahrung im Netzwerk-Bereich • Sehr gute Erfahrung im Netzwerk-Umfeld mit Produkten des Herstellers Cisco • Bereits vorhandene Zertifizierungen (z.B. CCNA, CCNP, CCIE) • Gute Erfahrung im Firewall-Umfeld ist von Vorteil (z.B. mit Checkpoint, Palo Alto, Fortinet, F5) • Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Wir bieten • Garantierte Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. Schulungen, Seminare, Zertifizierungen, etc.) • Flexible Arbeitszeiten, Familienfreundlicher Arbeitgeber • Arbeit mit anspruchsvoller Infrastruktur und modernen Technologien • Nach Einarbeitung mindestens 40% Homeoffice möglich • Keine Reisetätigkeit Kontakt Sollten Sie oder jemand, den Sie kennen, Interesse haben oder würde gerne dies bezüglich mehr Informationen erhalten, melden Sie sich gerne vertraulich bei mir per Xing, E-Mail oder Telefon. Ich freue mich auf Ihre Rückmeldung. Mit freundlichen Grüßen, Lukas Tron Lead Consultant Network Security l.tron@franklinfitch.com +49 69 971 942 907
Einleitung: Unser Klient, ein weltweit führendes Unternehmen mit Schwerpunkt Ressourcenmanagement, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung für das bestehende SAP Team am Hamburger Standort einen Inhouse SAP System Engineer (m/w/d). Arbeiten Sie mit erfahrenen und motivierten Kolleg(inn)en an innovativen, internationalen Lösungen und firmeneigenen Produkten. Neben einem spannenden Arbeitsumfeld erwarten Sie ein attraktives Gehaltspaket, 30 Urlaubstage und tolle Zusatzleistungen. Zusätzlich besteht die Möglichkeit auf fest geregelte Home Office Tage sowie flexible Arbeitszeiten. Umfangreiche Weiterbildungs- und Personalentwicklungsmaßnahmen sowie eine sehr gute und intensive Einarbeitungszeit runden das Angebot ab. Standort/Art: Hamburg /Festanstellung Aufgaben: Verantwortlich für die Organisation, Weiterentwicklung und Überwachung unserer Cloud-SAP-Systemlandschaft, einschließlich S/4 Hana und R3, sowie zugehöriger Add-ons und Schnittstellen. Entwicklung von Berechtigungskonzepten für neue Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und deren Umsetzung in der Systemumgebung Unterstützung und Begleitung von Innovationsprojekten im Bereich neuester SAP-Technologien, insbesondere der SAP Business Technology Platform (BTP). Sicherstellung der Einhaltung vereinbarter SLAs/OLAs und KPIs mit unseren Partnern durch Service-Reviews. Anforderungen: Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung Erfahrung als SAP Basis Administrator Kenntnisse in S/4 HANA Cloud-Systemen inkl. Fiori Berechtigungen Kenntnisse in der SAP Applikationsbetreuung (SAP BW/BI) von Vorteil Deutsch verhandlungssicher und fließende Englischkenntnisse
Aufgaben Durchführung der ordnungsgemäßen Bearbeitung der Kundenaufträge sowie deren Buchung und Priorisierung im ERP-System inkl. Abrechnung an den Kunden (insb. See- und Luftfrachten) Planung, Disposition und Beauftragung der einkommenden und ausgehenden Transporte nach gesetzlichen, qualitativen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten sowie Kundenanforderungen Ansprechpartner für die MitarbeiterInnen angrenzender Abteilungen sowie für die Kunden und andere externe Geschäftspartner Meldung von Reklamationen und Schadenfällen und Unterstützung bei der Bearbeitung. Unterstützung von Prozessoptimierung und Einsatz systemgestützter Abläufe Durchführen einer fachbezogenen Ausbildung Allgemeine administrative Bürotätigkeiten (insb. Verbuchen von Eingangs- und Ausgangsrechnungen) Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Speditionskauffrau/-mann Langjährige Berufserfahrung im Bereich Fahrzeugdisposition / Frachtmanagement wünschenswert Gute EDV-Kenntnisse Gute Deutsch- und Englischkenntisse in Wort und Schrift Serviceorientierung, Teamfähigkeit sowie flexible, selbstständige Arbeitsweise Noch ein paar Worte zum Schluss Wir bieten Ihnen interessante sowie anspruchsvolle Tätigkeiten in einem international wachsenden Unternehmen. Es erwarten Sie ein angenehmes Arbeitsklima in einem sympathischen Team, individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie langfristige Perspektiven. Neben einer attraktiven Vergütung bieten wir Ihnen umfangreiche Sozialleistungen.
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