Über uns Für unseren Kunden, eine Wirtschaftskanzlei aus den Top10 weltweit, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Steuerberater (m/w/d) in Festanstellung auf unbefristete Zeit in Voll- oder Teilzeit am Standort Dortmund. Unser Kunde steht für exzellente Beratung in Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Rechtsberatung und Unternehmensberatung. Mit globaler Reichweite und lokalem Know-how bietet das Unternehmen maßgeschneiderte Lösungen für mittelständische Unternehmen und internationale Konzerne. Persönliche Betreuung, fachliche Expertise und ein interdisziplinärer Ansatz zeichnen die Kanzlei besonders aus. Vertrauen und Qualität stehen im Fokus. Das Unternehmen überzeugt als Arbeitgeber durch eine offene Unternehmenskultur, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und spannende Mandate. Mitarbeitende profitieren von flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitsmodellen und internationaler Vernetzung. Teamgeist, fachliche Exzellenz und Innovationsfreude prägen das Arbeitsumfeld. Regelmäßige Weiterbildungen und ein wertschätzendes Miteinander fördern langfristige Karrieren und persönliche Entfaltung. Aufgaben Kontinuierliche sowie projektbezogene Beratung und Betreuung nationaler und internationaler Mandanten Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen für Kapital- und Personengesellschaften, Einzelunternehmen sowie Privatpersonen Entwicklung und Bewertung steuerlicher Gestaltungsstrategien Ausarbeitung fundierter Stellungnahmen zu vielfältigen steuerlichen Fragestellungen Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder Rechtswissenschaften sowie bestandene Steuerberaterprüfung Mehrjährige Erfahrung in der steuerlichen Beratung Fundierte Praxis in der Betreuung nationaler und internationaler Unternehmensgruppen – insbesondere bei der Erstellung von Jahresabschlüssen, Steuererklärungen sowie bei der steuerlichen Planung und Gestaltung Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und ein gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge Hohes Maß an Flexibilität, Vertraulichkeit und Mandantenorientierung Teamfähigkeit sowie Begeisterung für digitale Prozesse und mobiles Arbeiten Kommunikationsstärke und sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Versierter Umgang mit MS Office und DATEV Wir bieten Zugang zum Urban Sports Club mit deutschlandweiten Sport- und Wellnessangeboten Familienservice mit kostenloser Beratung und Vermittlung bei Betreuung und Pflege JobRad-Leasing inkl. steuerlicher Vorteile und Arbeitgeberzuschuss Deutschlandticket Job mit monatlichem Zuschuss für den ÖPNV Flexible Arbeitsmodelle durch Mobile Work (bis zu 3 Tage) Strukturiertes Onboarding-Programm mit fachübergreifenden Events Weiterbildungsangebote über die eigene Academy Unterstützung bei beruflichen Fortbildungen (z. B. Steuerberaterin, Wirtschaftsprüferin) Exklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Partnern Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
About us My client are a global multi-billion (16.7 Billion € 2022) energy organization headquartered in Mannheim . They currently employ over 200.000 employees worldwide in more than 120 countries . They hold a firm vision of sustainability, and are highly ambitious with the goal to build long-term value for its customers, employees and for society at large - my client is now searching for an inhouse SAP HCM Consultant in Mannheim to help with their continued growth and upcoming SucessFactors implementation later this year. Tasks You will manage the existing SAP HCM landscape and concentrate primarily on the following key areas: Design, customize, configure, and implement SAP HCM solutions with a focus on Time Management and Payroll. Be the first point of contact for the specialist departments when it comes to requirements in SAP HCM. Project management with responsibility: Take over the management of innovative projects with a focus on the SAP HCM environment and actively drive their success. Support in the introduction of modern technologies such as SAP S/4HANA / SAP Fiori and contribute your expertise to the upcoming SucessFactors implementation. Conduct system testing and validation to ensure accuracy of payroll calculations and reporting. Profile Bachelor's degree Strong knowledge of SAP HCM modules, specifically time management and payroll processing functionalities. You have good knowledge of supporting and customizing SAP HCM. Familiarity with integration points between SAP HCM and other SAP modules (e.g., SAP Finance, SAP SuccessFactors) and third-party systems. Strong communication and interpersonal skills, with the ability to work collaboratively with cross-functional teams. SAP HCM certifications are a plus. We offer Excellent salary package Highly remote (60% Home-office) In-house, permanent position Global S/4HANA projects and upcoming SucessFactors implementation. Company shares scheme Flexible working hours World class onboarding. Exciting international culture and team - regular trips to Paris and Europe. Contact If you are interested, please get in touch: tommyw@energizerec.com +49 89 7453 9132
Überblick [Vertrauliches Mandat | Internationaler Technologieführer | Remote & Flex Work möglich Über unseren Mandanten Unser Mandant ist ein global agierender Technologie- und Lösungsanbieter mit über 14.000 Mitarbeitenden weltweit und einem klaren Fokus auf sicherheitsrelevante High-Tech-Systeme für die Finanz- und Regierungswelt. Das Unternehmen ist Marktführer in seinem Segment und gestaltet aktiv die Zukunft sicherer Zahlungssysteme – physisch wie digital. Für das stark wachsende Geschäftsfeld rund um industrielle High-Tech-Lösungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Projektmanager (m/w/d) mit technischem Hintergrund und Leidenschaft für internationale Kundenprojekte. Aufgabenfeld Verantwortung für die vollständige Abwicklung komplexer technischer Kundenprojekte weltweit – von Auftragseingang über Installation bis zur Endabnahme Steuerung aller Projektbeteiligten inklusive interner Teams, internationaler Niederlassungen, Kunden und Lieferanten Technische Klärung und Koordination von Sonderanforderungen in Abstimmung mit Vertrieb, Produktmanagement und Engineering Unterstützung im Angebotsprozess sowie Analyse und kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Systemen Proaktive Schnittstellenkommunikation mit Zentralbanken und sicherheitskritischen Anforderungsprofil Technisches Studium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau), idealerweise mit Masterabschluss Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im internationalen Projektmanagement technischer Anlagen oder industrieller Systeme Erfahrung im Umfeld Maschinen-/Anlagenbau und im B2B-Projektgeschäft, idealerweise im regulierten Umfeld (z. B. Sicherheit, Finanzen, Behörden) Souverän im Umgang mit KPIs, Projektcontrolling und interkultureller Kommunikation Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil Unternehmerisches Denken, hohe Eigenverantwortung, ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsstärke Sonstiges Eine verantwortungsvolle Rolle in einem zukunftsträchtigen Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum Flexible Arbeitszeitmodelle & bis zu 50 % Remote Work Möglichkeit auf "Work from Anywhere" im EU-Ausland (bis zu 30 Tage/Jahr) 30 Urlaubstage & echtes Commitment zu Work-Life-Balance
Für die Ippen Digital Zentralredaktion suchen wir ab sofort am Standort München eine:n Assistenz der Chefredaktion (m/w/d) Was Dich erwartet: Du unterstützt zuverlässig unseren Chefredakteur und Chefredaktion im administrativen und operativen Tagesgeschäft Du koordinierst und überwachst redaktionelle Termine und interne Abläufe Du übernimmst die Planung und Organisation von Terminen, Aufgaben und Reisen für unseren Chefredakteur Du unterstützt das redaktionelle Projektmanagement Du verfasst Dokumentationen und Protokolle und bist verantwortlich für die Unterschriften-Einholung bis hin zur digitalen Ablage Was wir Dir bieten: Gemeinsame Vision : Gemeinsam gestalten wir den lokalen Journalismus pluralistisch und unabhängig, um die Meinungsvielfalt in der Gesellschaft zu fördern Attraktiver Arbeitsplatz : Zentraler, moderner Standort direkt am Münchner Hauptbahnhof Weiterentwicklung : Umfassendes Onboarding und erstklassige Weiterbildungsmöglichkeiten an der hauseigenen ID Academy Agile Unternehmenskultur : Flache Hierarchien, agile Strukturen, 30 Tage Urlaub und attraktive Benefits wie Sabbatical, Working abroad, Mitarbeiterrabatte, Bike Leasing, Zuschüsse zur Kantine, betriebliche Altersvorsorge und spannende Firmenevents ⚡ Effizienter Bewerbungsprozess : Ein schneller und unkomplizierter Weg zu deinem neuen Job bei uns Was Du mitbringst: Du hast ein BWL-Studium absolviert oder eine kaufmännische Berufsausbildung bzw. eine vergleichbare Qualifikation Du hast schon praktische Erfahrung im kaufmännischen Bereich, idealerweise mit redaktionellen Abläufen, Erfahrungen im Vertragsmanagement sind ein Plus Du bist souverän im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern Du hast Erfahrung im Umgang mit digitalen Tools und KI-Anwendungen zur Optimierung redaktioneller Prozesse sowie gute Kenntnisse in Microsoft Office (PowerPoint und Excel) Du bringst exzellente Kenntnisse in Rechtschreibung und Grammatik mit und hast ein gutes Sprachgefühl Du bist ein geborenes Organisationstalent und behältst auch bei parallel laufenden Themen den Überblick Und, passt's? Wenn die Stelle als Assistenz der Chefredaktion (m/w/d) genau die richtige für dich ist, dann melde dich bei uns. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Schick uns dazu bitte auch deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellung. Deine Ansprechpartnerin: Kerstin Schöffner
VALUEZON ist eine international tätige Unternehmensberatung, die Kunden – vom Startup bis zum Weltkonzern – bei allen strategischen und operativen Themen rund um den Verkauf auf Amazon unterstützt. Gegründet wurde VALUEZON von erfahrenen Unternehmern und ehemaligen Strategieberatern, sowie erfahrenen Experten aus IT, E-Commerce, Marketing und Consumer Goods. Head of E-Commerce Content Marketing (m/w/d) Du liebst es, Marken sichtbar zu machen – mit starken Bildern und präzisen Worten – und hast Spaß daran, ein kreatives Team zu Höchstleistungen zu führen? Dann bau mit uns die Content-Power auf, mit der wir die Produkte unserer Kund:innen zum Strahlen bringen! Deine Mission als Head of Content Marketing: Content-Strategie & Vision: Du entwickelst die Content-Roadmap für alle Amazon-Touchpoints – datengetrieben, kreativ, SEO-stark. Teamführung & Coaching: Du führst und entwickelst ein interdisziplinäres Team aus Copywriter:innen und Designer:innen. Kreative Exzellenz: Du stellst sicher, dass jedes Bild, jeder Text und jedes Video die Conversion ankurbelt – und zum Stil der Marke passt. Prozessoptimierung & Projekt-Ownership: Du identifizierst Effizienzpotenziale, standardisierst Workflows und stößt neue Content-Initiativen an. Innovation & AI: Du treibst den Einsatz von KI- und Automations-Tools voran, um Geschwindigkeit und Qualität zu steigern. Was wir dir bieten: Gestaltungsspielraum: Entwickle dein Team und präge unsere Content-Standards Hybrides Arbeiten: Office in München + Remote-Option Benefits: Wellpass, Mobilitätsbudget regelmäßige Team-Events. Flache Hierarchien & eiin ambitioniertes und kreatives Team, das Teamspirit groß schreibt Das bringst du mit: 5+ Jahre Erfahrung im Content- oder E-Commerce-Marketing, idealerweise davon 2 Jahre in leitender Funktion Abgeschlossenes Studium / Ausbildung in Grafik- bzw. Kommunikationsdesign oder vergleichbarer kreativer Fachrichtung Nachweisliche Erfolge beim Auf- und Ausbau von Content-Teams wünschenswert Tiefe Expertise in Amazon Content & SEO (Produktbilder, A+ Content, Brand Store, Listing-Optimierung) Kreativer Kopf & strategischer Denker – du verstehst Daten und übersetzt sie in starke Stories Sicherer Umgang mit der Adobe Creative Cloud und gängigen Projektmanagement-Tools Leidenschaft für neue Technologien (z. B. generative KI) und Lust, sie hands-on einzusetzen ✨ Neugierig? Schick uns deinen Lebenslauf, ein kurzes Anschreiben und gerne Arbeitsproben (Links oder PDF) .
Teltonika Germany GmbH Currently we are looking for Networking and IoT Engineer to join our team in Munich, Germany. Teltonika’s Networking Solutions Business Unit develops and manufactures industrial and enterprise connectivity equipment, primarily routers, switches, gateways, and modems. Our networking devices serve clients in the most complex areas of Industry 4.0, Smart City, and Green Energy. Teltonika aspires to become one of the global leaders in providing unique IoT solutions that contribute to making people’s lives easier. Since 1998, we have gained considerable experience and competence in electronics development and production. Today, our areas of expertise include telematics, networking, telemedicine, EV charging, and electronics manufacturing. While proactively searching for new ideas and ways to create more value for our clients, we also hope to create a better future for our employees and the communities we operate in. Our organisational culture is based on mutual trust and respect as well as creating synergy with our employees and clients. In this role you will: Consult with employees and clients on devices/solution-related technical issues Provide guidance on integrating our products into client solutions, and addressing their challenges with Teltonika Networks products through written communication and online meetings. Solve technical issues and look for a way to reduce them Prepare technical documentation and technical tasks Conduct training sessions for employees and clients on our products and solutions. Self-sufficient resolution of technical issues originating from customer’s configuration, firmware/software, other sources Preparing documentation for internal and external use (e.g., Teltonika Wiki) Serve as a liaison between customers and Teltonika Networks R&D/Headquarters for complex technical challenges. Have hands-on experience with Linux based OS, industrial protocols, various networking services and protocols and occasional 3rd party peripherals. What we expect of you: Have native German and fluent English language skills Have a technical or engineering background At least 12-month experience working with routers . Knowledge of 2G, 3G, 4G networks , ability to explain network authentication methods, data session establishment Good knowledge of WiFi technologies: 802.11 g/b/n/ac Ability and experience configuring VLANs, QoS Ability and experience configuring various VPN solutions: IPSec, L2TP, OpenVPN, DMVPN, SSTP; good knowledge of their working principles, differences Experience working with embedded, Linux-based OpenWRT operating system Good problem solving (troubleshooting) skills Knowledge and ability to use "AT" commands Ability to write simple bash/ash scripts Knowledge of Firewall principles , ability, and experience configuring Firewall with IPTABLES Great communication skills Working knowledge of software and operating system principles Knowledge of basic internet technologies (WWW, FTP and etc.) Basics of telecommunication systems and technologies Ability to prepare technical documentation Experience working with industrial routers is an asset What we offer: Great opportunities to grow in a strong and rapidly expanding company. Professional development through our career pathways Place where curiosity is key: here, we share knowledge and learn in training courses, conferences or business trips. Dynamic, challenging work environment and cooperation-based internal culture. Contact If you have questions, do not hesitate to contact our recruitment colleague Krzysztof Falba, email krzysztof.falba@teltonika-iot.pl
Einleitung Als Experten für Personalauswahl stehen wir Ihnen bei der Suche nach einer neuen Herausforderung zur Seite. OPUS ONE bietet Ihnen eine Vielzahl an Möglichkeiten sich beruflich zu verändern oder weiterzuentwickeln. Sie profitieren von unseren Kenntnissen in Ihrem Berufsfeld und Ihrer Branche. Im Auftrag eines dynamischen Unternehmens aus der Finanzbranche mit Sitz in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung Sie als Risk Manager (m/w/d) . Wenn Sie eigenverantwortlich in einem multikulturellen Team arbeiten wollen, eigene Lösungen finden und Ihre persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen globalen Unternehmen suchen, dann sollten Sie sich unbedingt bewerben. Unser Kunde bietet Ihnen ein interessantes Aufgabenfeld in einem internationalen Wachstumsmarkt und eröffnet Ihnen ausgezeichnete Möglichkeiten, Ihre nächsten Karriereschritte zu setzen Risk Manager (m/w/d). Aufgaben Ermittlung des Adressenausfallrisikos der Bank und anschließendes Erstellen des Risikoberichts für den Vorstand Mitarbeit bei fachbereichsübergreifenden Projekten Schnittstelle zwischen Management, Kreditausschuss und Aufsichtsrat Erstellen interner Ratings und Durchführung von Stresstests Unterstützung bei der Validierung und Weiterentwicklung der Methoden und Prozesse Durchführung des jährlichen OP Risk Assessments sowie die Weiterentwicklung des IT- Risikomanagements Qualifikation Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Bankwesen, Finanzierung, Wirtschaftsmathematik oder eine vergleichbare Ausbildung Erste Berufserfahrung im Risikomanagement oder Kreditbereich Programmierkenntnisse in VBA und R wünschenswert Gute Kenntnisse in den regulatorischen Anforderungen von Kreditinstituten Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke und sehr hohe Qualitätsansprüche Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohes Maß an analytischen Fähigkeiten und Verständnis für komplexe Sachverhalte Benefits Die neue Arbeitswelt braucht neue Mitarbeiter (m/w/d). Flexibel, qualifiziert und bereit, eigenverantwortlich zu handeln. Solchen Mitarbeitern vermittelt unser Kunde interessante Tätigkeiten im Umfeld eines führenden Finanzunternehmens mit einem breiten Leistungsspektrum. In diesem zukunftsorientierten Unternehmen entsteht Raum, die eigenen Fähigkeiten weiter zu entwickeln. Gestalten Sie Ihr Berufsleben bei unserem Kunden individuell, abwechslungsreicher und interessanter. Die Position wird in München in bester Lage besetzt. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mit Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch sowie Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin). Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Position die Richtige für Sie ist und ob wir Ihnen außerdem noch andere Perspektiven anbieten können. IHR ANSPRECHPARTNER: Herr Florian Fendt| 089/890 648 127
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Neu geschaffene Position mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n (Junior) Inside Sales Manager:in (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Hamburger Standort! Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:inne Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-062025-6755684 Beraterkontakt +49895587958310
IT-Systemadministrator (m/w/d) Referenz 12-222671 Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr gewonnenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag einer renommierten öffentlichen Einrichtung mit Sitz im Westen von München suchen wir Ihre Unterstützung in der IT ! Der Gehaltsrahmen liegt bei 70.000 Euro p.a.! Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, als IT-Systemadministrator (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Möglichkeit zum Homeoffice Gleitzeitregelung Moderner Arbeitsplatz 30 Tage Urlaub Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: 1st & 2nd Level IT-Support sowie Support des ERP-Systems und dazugehöriger Schnittstellen Sicherstellung des Betriebs der verteilten Telefonanlage (Siemens Hipath, Unify) Installation, Konfiguration, Betrieb und Wartung von IT-Systemen, Netzwerken und Software Beteiligung an den hausinternen IT-Projekten Administration und Betrieb von Windows Server und Windows Terminal Server/Client (Windows 10/MS Server 2019/SQL/AD/DNS/Sophos-Firewall) Mitverantwortung für die Beschaffung von Hardware und Lizenzen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker oder relevante Berufserfahrung in den genannten Bereichen Erfahrung in der Einführung und Umgang mit TK-Anlagen, MDM-Systemen und MS-Terminal-Server Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Flexibilität, Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Teamgeist sowie eine hohe Problemlösungskompetenz Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Großhandel Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Felix Schmidt (Tel +49 (0) 89 212128-421 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222671 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Über uns Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort München einen Functional Safety Engineer (m/w/d). Die Position ist im Rahmen einer 40-Stunden-Woche zu besetzen. Aufgaben Organisation und Durchführung von Functional Safety Confirmation Measures gemäß ISO 26262 Weiterentwicklung der Confirmation Measures Templates Aktiver Feedback bzgl. der Confirmation Measures Resultate mit den Autoren der Arbeitsprodukte Profil Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Informationstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbar Sie konnten bereits mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Functional Safety im Automotive Umfeld sammeln Sie sind Zertifizierter Functional Safety Engineer (m/w/d) gemäß ISO26262 Idealerweise besitzen Sie praktische Auditerfahrung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Wir bieten Einen unbefristeten Vertrag zur sicheren Zukunftsplanung Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im Rahmen eines innovativen Umfeldes Flexible Arbeitszeiten sowie die Option zum mobilen Arbeiten zur optimalen Vereinbarung von Familie und Beruf Herausfordernde Tätigkeiten mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung Corporate Benefits über unsere Online-Plattform Offene Kultur und familiäre Arbeitsatmosphäre Kontakt Kevin Dreitz Account Manager grey engineering GmbH Marientormauer 20 90403 Nürnberg Tel.: 0911-240 300 616 Web: www.grey-engineering.com
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