(Senior) Teamleiter IT Contracting (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 10963, Berlin, DE
Erinnerst du dich an den Nervenkitzel des Erfolgs? - Bei uns wird er zur Routine! APRIORI ist DIE spezialisierte Personalberatung für Fach und Führungskräfte im IT&SAP, Life Sciences und Engineering Umfeld. Wir unterstützen unsere namenhaften Kunden mit dem besten Netzwerk und Know-How der Branche. Gib Deiner Karriere einen Boost als (Senior) Teamleiter IT Contracting (m/w/d) und gehöre zu den Besten der Besten. Für einen Einblick in unseren Alltag kannst Du gerne auf unserem Instagram-Kanal vorbeischauen: https://www.instagram.com/apriori_karriere/ Was dich erwartet: Du bist für den Aufbau und die Weiterentwicklung des IT Contracting Teams am Standort Berlin verantwortlich Du bist Ansprechpartner:in und Coach für Dein Team, führst es mit konkreten Zielen und klaren KPIs und unterstützt es aktiv im täglichen Geschäft Du übernimmst Verantwortung für die strategische Planung und Umsetzung von IT Contracting Projekten Du akquirierst und betreust Kunden im Bereich IT Contracting Du baust langfristige Beziehungen zu Freelancern, IT-Experten und Partnern auf und pflegst diese Als Führungskraft gehst Du mit Deinen eigenen Erfolgen als gutes Beispiel voran und verfolgst aktiv unsere Unternehmensziele Das bringst du mit: Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung Mehrjährige Erfahrung in der Personalberatung, idealerweise im Bereich IT Contracting Erfahrung in der Führung von Teams sowie in der Entwicklung und Motivation von Mitarbeitenden Sehr gute Kenntnisse im IT Contracting und ein starkes Netzwerk in der IT Branche Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Eigeninitiative, Organisationstalent und eine lösungsorientierte Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Das bringen wir mit: Individuelle Führungsskills: Wir fördern Deine Laufbahn als Führungskraft mit einem intensiven Weiterbildungsprogramm, Coachings und viel Verantwortung Herausragender Erfolg: Wir bieten Dir die besten Karrieremöglichkeiten mit einem transparenten Karrieremodell und kontinuierlichem Wachstum. Außerdem belohnen wir Deine Erfolge mit einer branchenüberdurchschnittlichen Provision Innovatives Arbeiten: Als zukunftsorientierter Arbeitgeber beschäftigen wir uns in unserem HR:LAB mit den einflussreichsten Megatrends, wie bspw. dem Metaversum. Bilde Dich bei APRIORI laufend weiter und sei vorne mit dabei, wenn es um die Arbeitswelt von morgen geht Das Top Team: Freue Dich auf ein außergewöhnlich erfolgreiches Team. Nirgendwo wirst Du ehrgeizigere Kolleginnen und Kollegen finden die Dich Tag für Tag zu Bestleistungen motivieren und diese natürlich auch bei regelmäßigen After-Work Abenden und Incentives feiern Dein Ansprechpartner:in Theresa Kern HR Managerin +49 (0)170/92 76 276 theresa.kern@apriori.de
Prozessmanager (m/w/d)
Headmatch GmbH & Co. KG - 10117, Berlin, DE
Über Uns Die Beratung sowie Implementierung von neuen Digitalisierungsstrategien und das prozessintensive Arbeiten machen dir Spaß? Wie wäre es dann all diese Faktoren als Prozessmanager (m/w/d) bei unserem Kunden im Bereich der Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaften einzusetzen? Ihre Aufgaben Analyse des Status quo in Kanzleien zur Identifikation von Optimierungspotenzialen Entwicklung von Digitalisierungsstrategien und eigenständige Beratung im Kanzlei-Management Begleitung bei der Einführung neuer Softwarelösungen und digitaler Prozesse Konzeption und Umsetzung maßgeschneiderter Lösungen gemeinsam mit den Kanzleien im Team Durchführung von Schulungen – remote oder vor Ort – im Rahmen der laufenden Betreuung Mitwirkung an der Weiterentwicklung des internen Leistungsportfolios Anforderungen Erfahrung in der Strategie-, Organisations-, Prozess- oder Softwareberatung – alternativ fundierte Praxis in Steuer- und Rechnungswesen, Controlling, Wirtschaftsprüfung, Lohnabrechnung oder Sozialversicherungsrecht Hohe Lernbereitschaft und Interesse an der Einarbeitung in neue Themenfelder Sicherer Umgang mit MS Office sowie Interesse an digitalen Lösungen und Prozessen Regionale Reisebereitschaft für Beratung und Schulung vor Ort Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, geprägt von Sorgfalt, Selbstständigkeit und analytischem Denken Teamorientierung und Kommunikationsstärke im Umgang mit Kanzleileitungen und internen Ansprechpartnern Ihre Benefits Stabilität & Perspektive – Sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten Faire Vergütung – Leistungsorientierte Bezahlung plus individuelle Zusatzleistungen Flexibles Arbeiten – Arbeitszeiten und -ort flexibel und mobil gestaltbar Strukturierter Einstieg – Gründliche Einarbeitung und persönliche Begleitung durch erfahrene Kolleg:innen Gezielte Weiterbildung – Individuelle Förderung durch interne Schulungsangebote Moderne Ausstattung – Aktuelle Technik und vollständiges Equipment für den Arbeitsalltag Ansprechpartner Alina Lompa Junior Recruiterin alina.lompa@headmatch.de Tel.: 030 32532042 E-Mail: alina.lompa@headmatch.de
Einkaufssachbearbeiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 10829, Berlin, DE
Einkaufssachbearbeiter (m/w/d) Referenz 12-174506 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und spannende Aufgaben im Einkauf – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht einen versierten Einkaufssachbearbeiter (m/w/d) in Festanstellung zur Unterstützung des Beschaffungsteams. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, Teil eines erfolgreichen Unternehmens mit Standorten in Berlin zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Einkaufssachbearbeiter (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitenregelung Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Mitarbeiterrabatte Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Lieferantenauswahl Erstellung von Anfragen an Lieferanten Bearbeitung von Auftragsbestätigungen Überwachen von Lieferterminen und Fristen Pflege von Lieferanten-Datensätzen und Teilestämmen Nachverfolgen und Abschließen der Bestellvorgänge Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung als Einkaufssachbearbeiter wünschenswert Kenntnisse in MS Office und einem gängigen ERP-System Strukturierte Arbeitsweise und Organisationstalent Gute Englischkenntnisse von Vorteil Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 35.000 bis 40.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Einkaufssachbearbeiter (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Malin Brietzke (Tel +49 (0) 30 278954-274 oder E-Mail office.berlin@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Hedwig-Dohm-Straße 6
Head of Technical Service Management (w/m/d) Support 2nd level (24/7)
IONOS SE - 10115, Berlin, DE
Bei IONOS arbeitest Du bei dem führenden europäischen Anbieter von Cloud-Infrastruktur, Cloud-Services und Hosting-Dienstleistungen partnerschaftlich mit unterschiedlichen Teams zusammen. Wir bieten Dir eine Perspektive in einer der zukunftssichersten Branchen. Uns zeichnen offene Arbeitsstrukturen, Duz-Kultur und flache Hierarchien mit unvergleichlichem Team-Spirit aus. Wir sind fest davon überzeugt, dass Job und Spaß vereinbar sind und bieten Dir hierfür das entsprechende Umfeld. Bei ständigem Wachstum sind wir stets auf der Suche nach neuen Kolleginnen und Kollegen. Werde Teil von IONOS und lass uns gemeinsam wachsen. Der Head of Technical Service Management (w/m/d) Support 2nd level (24/7) ist verantwortlich für die Leitung und das Management eines Teams von qualifizierten Betriebsingenieuren und Technikern für das tägliche Betriebsmanagement unserer Cloud-Plattform, einschließlich der Bereitstellung von Support und der Lösung komplexer Kundenprobleme. Diese Rolle ist entscheidend dafür, dass unsere Kunden zeitnahen und effektiven Support erhalten und dass der Betrieb unserer Plattform reibungslos und effizient abläuft. Der erfolgreiche Kandidat verfügt über einen soliden technischen Hintergrund, ausgezeichnete Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, in einem schnelllebigen, dynamischen Umfeld zu arbeiten und sich dabei auf vorrangige Aufgaben und Probleme zu konzentrieren. Aufgabenbereich Führung und Teammanagement: Leitung und Management eines multidisziplinären Teams von Betriebsingenieuren und -Technikern, Bereitstellung von Struktur, Anleitung, Coaching und Entwicklungsmöglichkeiten, um sicherzustellen, dass das Team in der Lage ist, außergewöhnliche Betriebsleistungen zu erbringen. Förderung einer Kultur der Zusammenarbeit, Innovation und kontinuierlichen Verbesserung innerhalb des Teams. Entwicklung des Site Reliability Engineering und Sicherstellung, dass Zeit und Budget für die Automatisierung und Verbesserung von Plattformen, Systemen und Prozessen bereitgestellt werden. Technische Unterstützung und Problemlösung: Beaufsichtigen Sie die Untersuchung, Diagnose und Lösung komplexer Kundenprobleme und stellen Sie sicher, dass die Grundursachen ermittelt und dauerhafte Lösungen implementiert werden. Zusammenarbeit mit anderen Teams, z. B. Technik und Produktmanagement, um technische Probleme zu lösen und die Produktqualität zu verbessern. Direkter Support für wichtige Kunden im privaten und öffentlichen Sektor. Täglicher Betrieb: Überwachung der wichtigsten Plattformkennzahlen (Betriebszeit, Latenz und Fehlerquoten). Event Management und ggf. Eskalation an spezialisierte Teams. Technical Incident Management Prozessverbesserung und -Optimierung: Entwicklung und Umsetzung von Prozessen und Verfahren zur Verbesserung der Effizienz und Effektivität des Betriebs, einschließlich der Nutzung von Automatisierung und Tools. Identifizieren von verbesserungswürdigen Bereichen und Implementieren von Änderungen, um die mittlere Problemlösungszeit (MTTR) zu reduzieren und die Kundenzufriedenheit zu verbessern. Kundenkommunikation und -Zufriedenheit: Sicherstellen, dass die Kunden eine rechtzeitige und effektive Kommunikation zur Problemlösung erhalten, einschließlich regelmäßiger Aktualisierungen und Statusberichte. Zusammenarbeit mit kundenorientierten Teams in Ebene 1 und im gesamten Unternehmen, um sicherzustellen, dass die Kundenbedürfnisse erfüllt und Probleme zufriedenstellend gelöst werden. Metriken und Berichterstattung: Entwicklung und Verfolgung von Key Performance Indicators (KPIs) zur Messung der Effektivität des Level-2-Betriebs, einschließlich Metriken wie MTTR, First Call Resolution (FCR) und Kundenzufriedenheit (CSAT). Entwicklung und Verfolgung von KPIs zur Messung der Servicequalität und Entwicklung eines proaktiven Ansatzes zur Behandlung von Kundenproblemen. Regelmäßige Berichterstattung und Einblicke für die Beteiligten, einschließlich Empfehlungen für Verbesserungen. Technisches Fachwissen: Du hältst dich über Branchentrends, Technologien und bewährte Verfahren auf dem Laufenden und wendest dieses Wissen an, um die Effizienz und Effektivität des Betriebs zu verbessern. Bereitstellung von technischer Anleitung und Fachwissen für das Team, einschließlich Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Sprache: Englisch und Deutsch C1+ Standort: Berlin Hinweis: Zum Ende des Bewerbungsprozesses müssen Kandidaten einer Sicherheitsüberprüfung unterzogen werden. Dein Einverständnis dafür wird rechtzeitig im Prozess erfragt. Qualifikationen Ausbildung: Bachelor-Abschluss in Informatik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich. Erfahrung : Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer technischen Support- oder Betriebsfunktion, davon mindestens 2 Jahre in einer Führungs- oder Managementposition. Erfahrung in einer schnelllebigen, dynamischen Umgebung, mit einem starken Fokus auf Kundenzufriedenheit und Problemlösung. Qualifikationen: Ausgeprägte technische Fähigkeiten, einschließlich Erfahrung mit Linux, Kubernetes, Public Cloud Services. Ausgezeichnete Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu inspirieren. Ausgeprägte Problemlösungs- und Analysefähigkeiten, mit der Fähigkeit, kritisch und unkonventionell zu denken. Erfahrung mit IT-Service-Management-Frameworks wie ITIL. Zertifizierungen: ITIL Foundation-Zertifizierung oder gleichwertig. Andere relevante Zertifizierungen wie CompTIA A+ oder Cisco CCNA. Benefits Hybrides Arbeitsmodell. Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit. An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke. Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung. Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte. Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops. Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse. Über IONOS IONOS ist der führende europäische Digitalisierungs-Partner für kleine und mittlere Unternehmen (KMU). IONOS hat mehr als sechs Millionen Kundinnen und Kunden und ist mit einer weltweit verfügbaren Plattform in 18 Märkten in Europa und Nordamerika aktiv. Mit seinen Web Presence & Productivity-Angeboten agiert das Unternehmen als "One-Stop-Shop" für alle Digitalisierungs-Bedürfnisse - von Domains und Webhosting über klassische Website-Builder und Do-It-Yourself-Lösungen, von E-Commerce bis zu Online-Marketing-Tools. Darüber hinaus bietet IONOS Cloud-Lösungen für Firmen, die im Zuge der Weiterentwicklung ihres Geschäfts in die Cloud wechseln möchten. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von z. B. Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht.
Refurbishment Process & Infrastructure Manager (f/m/x)
AUTO1 Group SE - 10115, Berlin, DE
Our Production Department is responsible for the supply chain behind the online used-car-buying-experience for private customers - from the repair of a vehicle to its delivery by our glass trucks or through transport to the pick-up branch. We are fast, data-driven and efficient. But that is not enough for us! Our goal is to redefine the used car market for private customers with the help of a first-class production process. Contribute by constantly questioning the status quo and demonstrating your negotiating skills and competence. As part of the Business Development team at our headquarters in Berlin you work closely with the on-site departments at our production facilities in Germany to bring our used-car-refurbishment to a new level. Design the development and expansion of the infrastructure for one of our in-house production sites in Germany for our retail brand Autohero, in order to generate further production capacities and improve existing workflows Communicate with our business partners throughout Germany and independently conduct contract negotiations with the aim of expanding projects for our retail brand Autohero and establishing them throughout Germany Take on process responsibility for cross-location workflows and coordinate the achievement of goals internally and externally using forecasts, existing and self-designed tools Analyse all processes and procedures in the constantly evolving day-to-day business, develop appropriate measures to improve the status quo and enable smooth operations Ensure that our processes are scalable and drive the implementation of new IT features - from specification to successful rollout. Completed studies in business administration, supply chain management, industrial engineering, business informatics, mechanical engineering, logistics or a comparable degree programme Work experience in a start-up, a management consultancy, a dynamic, fast-growing company or from the automotive sector is a plus High degree of flexibility and willingness to travel in order to implement projects on site Hands-on mentality, sense of ownership, agility and strong solution orientation Outstanding analytical and presentation skills Entrepreneurial thinking, decisiveness and flexibility Fluent German and English skills are a Must Have 750€ starting bonus for all new starters until the end of the month Once a unicorn, now a listed public company, be part of our success story! A very international working environment with exciting projects Your life-work balance is very important to us, so we offer you home office options Your future is important to us, which is why we have an above-average corporate pension plan to top it off We offer discounts on well-known brands like Flaconi, Bosch, Apple and Sky, as well as special offers on used cars for you, your family and your friends Join us, building the best way to buy and sell cars! Contact Emily Albrecht At AUTO1 Group we live an open culture, believe in direct communication, and value diversity. We welcome every applicant; regardless of gender, ethnic origin, religion, age, sexual identity, disability, or any other non-merit factor.
Call Center Agent (d/m/w)
AUTO1 Group SE - 10115, Berlin, DE
Für unsere offene Position als Kundenservice/ Call Center Agent (d/m/w) suchen wir dich! Starte im Sales Team und unterstütze die Kunden bei allen Fragen und Anliegen, die im Zusammenhang mit dem Autokauf auftreten. Außerdem leistest du einen wichtigen Beitrag zur Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufes und eines hervorragenden Kundenerlebnisses unseres Autohero Retail Departments. In dieser Abteilung ermöglichen wir unseren Kund:innen ein unvergleichliches online Autokauf-Erlebnis. Wir als Autohero , der innovative Online Shop für geprüfte Gebrauchtwagen, sind Teil der AUTO1 Group, Europas führender Plattform für den Automobilhandel. Unsere innovative Plattform ermöglicht es Kunden bequem, sicher und transparent hochwertige Gebrauchtwagen online zu kaufen. Fungiere als erster telefonischer Kontakt und stehe deinen Kunden für allgemeine Anliegen zur Verfügung Entlaste unser Sales Team, indem du Kundenanfragen abseits des Verkaufsprozesses bearbeitest Recherchiere in enger Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Abteilungen den aktuellen Stand der Aufträge und sorge für eine reibungslose Customer Journey Erreiche deine persönlichen Ziele und die Ziele des Teams in Bezug auf Qualität und Quantität Du trägst dazu bei, dass Kunden schnellstmöglich ihr neues Auto erhalten - mit unserem einzigartigen Glastruck und direkt vor die Haustür! Erste Erfahrungen im Bereich Dialogmarketing / Callcenter oder in der Privatkundenbetreuung Du hast Spaß am Telefonieren und verfügst über eine strukturierte, zuverlässige sowie lösungsorientierte Arbeitsweise Teamplay und Hands-on-Mentalität zeichnen dich aus Du bringst eine positive Grundeinstellung und ein gesundes Engagement mit, selbst gesteckte Ziele zu erreichen Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Englischkenntnisse sind von Vorteil sowie ein sicherer Umgang mit den Google Workspace Tools (Sheets, Gmail, Calendar etc.) Deine Work-Life-Balance und dein Wohlbefinden sind Teil unserer Unternehmenskultur, daher bieten wir dir nach Absprache bis zu 100% Remote Work innerhalb Deutschlands an! Moderne IT- Ausstattung & IT-Support Attraktives, marktgerechtes und leistungsförderndes Gehalt Wir schätzen eine offene Kommunikation und gute Ergebnisse mehr als einen Dress Code Deine persönliche Entwicklung ist uns wichtig - von Anfang an bieten wir dir individuelle Trainings und Coachings Rabatte auf namhafte Marken und Vergünstigungen auf unseren gesamten Fahrzeugbestand für dich, deine Familie und deinen Freundeskreis Bewirb dich jetzt unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung über unser Bewerbungsportal und entwickle mit uns die beste Möglichkeit, Autos zu kaufen und verkaufen. Kontakt Marcel Joswig AUTO1 Group ist Europas führende digitale Automobilplattform. Als dynamisches Tech-Unternehmen revolutionieren wir mit unseren Marken wirkaufendeinauto.de, AUTO1.com und Autohero die Automobilbranche. Unser 6.000 Personen starkes Team arbeitet mit der Mission, den europaweiten Handel und Transport für unsere Kunden so schnell und stressfrei wie möglich zu machen. Wachse über dich hinaus und gestalte die Zukunft des Autohandels mit uns. Wir leben eine offene Kultur und setzen uns über Konventionen, wie dem Siezen oder einem Dresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen; unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung, oder anderen Diskriminierungsursachen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet
Berater (m/w/d) private Immobilienfinanzierung
PSd Bank Berlin Brandenburg eG - 10115, Berlin, DE
Einleitung Wir sind eine wertegeprägte Genossenschaftsbank und wurden zum wiederholten Mal von unseren Kunden zur "Beliebtesten Regionalbank Deutschlands" gewählt (€uro 5/22). Mit rund 200 Mitarbeitenden betreuen wir an einem einzigen Standort über 75.000 Privat- und Firmenkunden. Unser Ziel: Unsere Werte leben und erlebbar machen – fair, persönlich, sicher und sozial. Unsere Vision: Menschen verbinden und füreinander Mehrwerte schaffen. Wir laden Sie herzlich dazu ein, unsere Zukunft mitzugestalten und unsere mehr als 150 Jahre andauernde Geschichte fortzuschreiben. Aufgaben Sie sind im Team verantwortlich für die ganzheitliche und bedarfsgerechte Beratung sowie Betreuung unserer Kunden im Bereich der privaten Immobilienfinanzierung unter Nutzung aller Vertriebskanäle Dadurch wirken Sie auch bei der Etablierung der Marke PSD und ihrer Produkte am Markt aktiv mit Zudem übernehmen Sie die Analyse und Beurteilung der wirtschaftlichen Verhältnissen von Privatkunden anhand der Einkommensunterlagen und treffen fundierte Entscheidungen zu Kreditanträgen Die Umsetzung von Vertriebs- und Marketingmaßnahmen gehört ebenso zu Ihren Aufgaben Qualifikation Sie verfügen über eine abgeschlossene Bankausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienfinanzierung Für Sie stehen unsere Kunden im Mittelpunkt, Sie erkennen die Bedarfe unserer Kunden und können sich gut auf unterschiedliche Menschen, Erwartungen sowie Finanzierungsvorhaben einstellen Sie verfügen über ein hohes Verantwortungsbewusstsein und Risikoverständnis sowie eine praxis- und lösungsorientierte Denkweise Ein ausgeprägter Teamgeist und eine hohe kommunikative Kompetenz zählen ebenso zu Ihren Stärken wie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Benefits Motivierendes Umfeld - unsere wertegeprägte Führungs- und Unternehmenskultur zeichnet sich durch persönliches Miteinander, Freundlichkeit und eine gute Zusammenarbeit aus Flexible Zeiten - dank flexibler Arbeitszeiten und mobiler Arbeit bis zu 30 Tagen im Quartal, lassen sich Berufs- und Privatleben optimal vereinen. Zudem gibt es 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche sowie zusätzlich den 24. & 31.12. als bankfreie Tage Stellenbasierte tarifliche Vergütung - inklusive 13. Gehalt und vermögenswirksamen Leistungen Jobticket und Jobrad - wir bezuschussen das Ticket für öffentliche Verkehrsmittel, natürlich auch das Deutschlandticket und haben ein Bikeleasing-Programm. Das sorgt für Mobilität und ist gut für die Umwelt Weitere Benefits - digitale Essensmarke, ein hauseigenes Café mit 30% Rabatt für unsere Mitarbeitenden, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie weitere Corporate Benefits Noch ein paar Worte zum Schluss Lust auf diese Position bei der PSD Bank BB? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Ihre Motivation und Qualifikationen enthält – und vor allem auch Ihre Persönlichkeit dahinter erkennen lässt. Ich erkläre mich damit einverstanden, dass meine Bewerberdaten über das PSD-Bank Berlin-Brandenburg eG - Bewerbungsverfahren hinaus an die BBBank eG (Herrenstraße 2 – 10, 76133 Karlsruhe ) für Stellenbesetzungsverfahren zur Verfügung gestellt werden können. Diese Einwilligung kann ich durch eine E-Mail an die Personalabteilung der PSD Bank jederzeit widerrufen.
Business Development Manager
marta - 10115, Berlin, DE
Einleitung Du willst Pflege neu denken und pflegebedürftigen Menschen ein würdevolles Leben in den eigenen vier Wänden ermöglichen? Als Business Development Manager (m/w/d) für unseren Alltagsunterstützungsdienst in Bonn hast du die Chance, aktiv an der Weiterentwicklung dieses Geschäftsbereichs mitzuwirken. marta ist die größte deutsche Plattform in der 24/7 Betreuung. Seit unserer Gründung im Jahr 2021 sind wir in fünf Ländern aktiv und haben Büros in Berlin, Sibiu (Rumänien), Danzig (Polen) sowie über 70 Teammitglieder aus mehr als zehn Ländern. Zur Vergrößerung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Business Development Manager (m/w/d) in Berlin. Aufgaben Du gewinnst neue Kunden durch Beratung (keine Kaltakquise!) und baust eine langfristige Beziehung zu ihnen auf. Du bist verantwortlich für die Rekrutierung, Betreuung und Organisation unseres Betreuungspersonals. Du koordinierst das perfekte Matching zwischen Betreuungskräften und Pflegebedürftigen und begleitest ein erstes Kennenlerngespräch. Als erster Mitarbeiter dieses Geschäftsbereichs prägst du die strategische Weiterentwicklung maßgeblich mit. Bei herausragenden Leistungen hast du die Möglichkeit, den Standort Bonn zu leiten. Qualifikation Erste Erfahrungen im Business Development, Account Management oder Sales Development wünschenswert. Freude am Kontakt mit Menschen und die Fähigkeit, sowohl Kunden als auch das Betreuungspersonal zu überzeugen. Eine unternehmerische Denkweise und die Motivation, Strukturen aktiv mitzugestalten. Gewinnermentalität: Du bist lernbereit, packst an und gibst auch bei Herausforderungen nicht auf. Führerschein Klasse B und Mobilität in Bonn. Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau). Benefits Sinnvolle Arbeit: Arbeite mit uns an einer besseren Pflege und verbessere die Bedingungen für Pflegebedürftige und Betreuungskräfte nachhaltig. Attraktive Vergütung: Überdurchschnittliches Gehalt im Vergleich zu ähnlichen Positionen. Weiterentwicklung: Übernimm Verantwortung und baue dein eigenes Team auf. Work-Life-Balance: 27 Urlaubstage & die Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche remote zu arbeiten. Nachhaltigkeit & Werte: Wir gestalten die Pflege fair und nachhaltig – für alle Beteiligten.
Mietenbuchhalter (m/w/d) Direktvermittlung
Amadeus Fire AG - 10711, Berlin, DE
Mietenbuchhalter (m/w/d) Direktvermittlung Referenz 12-210437 Für ein renommiertes Unternehmen in der Immobilienbranche suchen wir ab sofort im Rahmen einer Direktvermittlung einen Mietenbuchhalter (m/w/d). In dieser Position übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben rund um die Buchhaltung von Mieteinnahmen und -ausgaben und tragen aktiv zur Effizienz und Modernisierung der Buchhaltungsprozesse bei. Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem dynamischen Umfeld mit Raum für Weiterentwicklung erwartet Sie. Nutzen Sie diese Chance, Ihre Expertise in einem zukunftsorientierten Unternehmen einzubringen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Mietenbuchhalter (m/w/d) Direktvermittlung. Ihre Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten Ein bis zwei Tage Homeoffice pro Woche Modernes Büro Gute Verkehrsanbindung Teamevents Ihre Aufgaben: Verwaltung und Aktualisierung von Stammdaten und Bewegungsdaten Verantwortung für die ordnungsgemäße Buchführung der Mieteinnahmen und -ausgaben Vorbereitung und Erstellung von Lastschriften und Zahlungen Erstellung detaillierter Auswertungen für Eigentümer Mitarbeit bei der Erstellung der jährlichen Nebenkostenabrechnungen Durchführung von Sollstellungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit Immobilienbezug Berufserfahrung in der Mietenbuchhaltung oder eine entsprechende abgeschlossene Ausbildung Sichere Kenntnisse im MS Office-Paket und gängiger EDV Interesse an effizienter und digitalisierter Buchhaltung Offene und freundliche Art sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Immobilien Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Erik Bieber (Tel +49 (0) 30 278954-18 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-210437 per E-Mail an: accounting.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Refurbishment Process & Infrastructure Manager (d/m/w)
AUTO1 Group SE - 10115, Berlin, DE
Unser Production Department ist für den Ablauf der Lieferkette hinter der Online-Erfahrung des Gebrauchtwagenkaufs für Privatkunden zuständig - von der Instandsetzung eines Fahrzeugs bis zur Auslieferung des Fahrzeugs per Glass-Truck bzw. Transport an die Pick-Up Filiale. Wir sind schnell, datengetrieben und effizient. Das reicht uns aber nicht! Unser Ziel ist es, mithilfe eines überlegenen Produktionsprozesses den Gebrauchtwagenmarkt für Privatkunden neu zu definieren. Unterstütze uns als Projektmanager auf diesem Weg, indem du ständig den Status Quo hinterfragst und mit deinem Verhandlungsgeschick und deiner Kompetenz überzeugst. Arbeite eng im Team in unserer Berliner Zentrale mit den relevanten Schnittstellen in Deutschland zusammen. Wirke direkt an der kontinuierlichen Verbesserung der bestehenden Produktionsprozesse mit und setzt eigenverantwortlich Verbesserungsmaßnahmen um Gestalte den Auf- und Ausbau der Infrastruktur für einen unserer inhouse Produktionsstandorte in Deutschland für unsere Retail-Marke Autohero Erstelle Bedarfs- und Wirtschaftlichkeitsanalysen für die Beschaffung von neuem Equipment und Verantworte die Implementierung von neuen Software-Lösungen für die Erhebung von Kennzahlen und Darstellung des Produktionsflusses Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Logistik, Supply Chain Management, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Maschinenbau, oder ein vergleichbarer Studiengang Affinität zum Unternehmertum, zu digitalen Geschäftsmodellen und/oder zur Automobilbranche Du besitzt eine analytische, systematische Arbeitsweise, denkst prozessorientiert und bringst ein hohes Maß an Selbstständigkeit mit Du bist ergebnisorientiert und bewahrst einen kühlen Kopf bei analytischen Denkprozessen, mit denen Du Prozesse verbessern und vereinfachen kannst Du verfügst über ein hohes Maß an Flexibilität und Reisebereitschaft, um Projekte vor Ort umzusetzen Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse 750 € Startbonus für alle Neustarter bis Ende des Monats Vom ehemaligen Unicorn zur börsennotierten Aktiengesellschaft, werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Ein sehr internationales Arbeitsumfeld mit spannenden nationalen und internationalen Projekten Deine Life-Work-Balance ist für uns sehr wichtig, sodass du bei Bedarf aus dem Homeoffice heraus arbeiten kannst Uns ist deine Zukunft wichtig, deshalb gibt es bei uns einen übergesetzlichen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Rabatte auf namhafte Marken und Vergünstigungen auf unseren gesamten Fahrzeugbestand für dich, deine Familie und deinen Freundeskreis Bewirb dich jetzt und entwickle mit uns die beste Möglichkeit, Autos zu kaufen und verkaufen! Kontakt Emily Albrecht Wir leben eine offene Kultur und setzen uns über Konventionen, wie dem Siezen oder einem Dresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen; unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung oder anderen Diskriminierungsursachen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet.
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