Consultant (m/w/d) - Business Development
Michael Page - 10963, Berlin, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Michael Page ist für sein spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die Page Group mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert Michael Page bundesweit an 6 Standorten. Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidat:innen an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater:innen sind Spezialist:innen und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Du willst an dieser rasanten Entwicklung teilhaben? Spannende Unternehmen mit ihren ganz eigenen Anforderungen und einer einzigartigen Kultur kennenlernen - und DAS perfekte Match für sie finden? Dann bewirb dich jetzt als Consultant (m/w/d) - Business Development für unseren Standort in Berlin. Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Business Development unterstützt Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen Kunden-Pitches, Projektmanagement und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Geschäfts-Prozesse zum Erfolg führst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen Anforderungsprofil Der wichtigste Erfolgsfaktor für diesen Beruf ist deine Persönlichkeit. Damit meinen wir dein gewinnendes Auftreten, deine innere Motivation und deinen starken Erfolgswillen, deine spürbare Energie und Dynamik, deine Teamfähigkeit, Deine organisatorisches, zwischenmenschliches und kommunikatives Geschick, aber etwa auch deine Stressresistenz, Selbstreflexion und Resilienz bei auftretenden Schwierigkeiten. Darüber hinaus hast du ein Hochschulstudium abgeschlossen oder bringst zumindest erste Berufserfahrung mit, beispielsweise im Vertrieb / Sales (Account Manager:in, Business Development, Vertriebsmitarbeiter:in, o.ä.), in der Unternehmensberatung oder im Recruiting / HR Consulting. Durchsetzungsvermögen, Ausdauer, Wettkampfgeist, vertriebliches Geschick, ausgezeichnetes Zeit- und Selbstmanagement, Fähigkeit zur Diskretion, gutes menschliches Gespür und Einfühlungsvermögen gehören zu deinen Stärken Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau, sehr gute Englischkenntnisse sind für dich selbstverständlich Eine gewisse Internationalität und/oder Auslandserfahrung ist von Vorteil Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion haben bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie z.B. Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Dienst-Fahrrad-Leasing Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-072025-6802635 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
Rechts- oder Notarfachwirt:in (m/w/d) gesucht – Top-Kanzleien mit Perspektive!
Keller Consulting - Finance & HR - 10115, Berlin, DE
Über uns Sie sind Rechts- oder Notarfachwirt:in und wünschen sich ein berufliches Umfeld, das Professionalität, Wertschätzung und Weiterentwicklung vereint? Für mehrere angesehene und moderne Kanzleien in Deutschland suchen wir aktuell qualifizierte Fachkräfte, die Verantwortung übernehmen und ihre Expertise voll entfalten möchten – ohne Überstunden, mit echter Flexibilität und Raum für persönliche Entwicklung . Aufgaben Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben im Zivil-, Wirtschafts- oder Notarrecht (je nach Kanzlei) Direkte Zusammenarbeit mit Anwälten / Notaren auf Augenhöhe Selbstständige Aktenführung, Fristenkontrolle, Vorbereitung von Urkunden Attraktive Vergütung + Bonus + 30 Tage Urlaub Homeoffice-Möglichkeiten & flexible Arbeitszeiten Moderne Technik & digitale Prozesse Kanzleikultur mit flachen Hierarchien und echter Teamatmosphäre Unterstützung bei Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten Profil Abgeschlossene Weiterbildung als Rechtsfachwirt:in oder Notarfachwirt:in Berufserfahrung in einer Kanzlei oder Notariat wünschenswert Sehr gute Organisationsfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise Souveräner Umgang mit Mandanten und professionelles Auftreten Freude an eigenverantwortlichem Arbeiten und Teamarbeit Wir bieten Als spezialisierte Personalberaterin im juristischen Bereich unterstütze ich Sie dabei, nicht irgendeine Stelle – sondern die passende Position in einer Kanzlei zu finden, die Ihren Werten entspricht. Klingt spannend? Dann freue ich mich auf Ihre vertrauliche Nachricht hier auf XING oder per E-Mail. Diskretion garantiere ich Ihnen zu 100 %. Kontakt Arina Gart 0156 79565 405 a.gart@keller-consulting.io
Content Manager (m/w/d) - Data & KI
DSI Education GmbH - 10625, Berlin, DE
Einleitung Wir sind die DSI Education GmbH, gegründet 2019 – ein zertifizierter Bildungsträger mit Fokus auf Data & Künstliche Intelligenz. Mit unserem YouTube-Kanal "Data Science Institute – Fabian Rappert" erreichen wir über 60.000 Abonnent:innen im deutschsprachigen Raum – und gehören zu den führenden Plattformen rund um Data & KI. Unser Anspruch: nicht nur Wissen vermitteln – sondern Begeisterung für Tech & Transformation entfachen. Und genau deshalb suchen wir dich: eine kreative, gut organisierte Persönlichkeit mit Leidenschaft für Content, Kommunikation und Zukunftsthemen wie IT, Daten & Künstliche Intelligenz. Als Content Manager:in gestaltest du mit uns die Inhalte rund um unsere Marke – von LinkedIn-Beiträgen über Video-Konzepte bis hin zu Blogartikeln. Du bringst Struktur in kreative Prozesse, behältst den Überblick bei vielen parallel laufenden Aufgaben – und hast Lust, dich in neue Tools, Themen und Formate einzuarbeiten. Aufgaben Content-Kreation rund um IT, Data & KI – du recherchierst Themen, schreibst Texte für Blog, Social Media, YouTube, Ads & mehr Content-Recycling & Formatentwicklung – du entwickelst Strategien, wie wir lange YouTube-Videos in Shorts, Reels, Podcasts oder Blogbeiträge umwandeln können Koordination externer Freelancer – du planst Content-Produktionen, briefst Cutter:innen & Designer:innen, prüfst Qualität und hältst Timings im Blick Pflege & Weiterentwicklung unserer Website – du kümmerst dich um Inhalte, Struktur und visuelle Verbesserungen (keine Programmierkenntnisse nötig) Mitwirkung bei Kampagnen – du arbeitest eng mit unserem Marketing-Team an Kampagnen, Funnel-Texten & Ads Qualifikation Interesse an Tech-Themen: Daten, IT, Künstliche Intelligenz Strukturierter Arbeitsstil, schnelle Auffassungsgabe & Hands-on-Mentalität Kreativität & Talent im Schreiben – du kannst komplexe Themen verständlich und spannend rüberbringen Bereitschaft, dich in neue Tools und Aufgaben einzuarbeiten – von Funnelcockpit bis hin zu KI-Tools für Content Kommunikationstalent – intern im Team & extern mit unseren Freelancer:innen verhandlungssichere Deutschkenntnisse – schriftlich und mündlich Nice to have (aber kein Muss) Erste Erfahrung mit Content Creation oder Performance Marketing Grundkenntnisse in Design (Canva, Figma) oder Content-Strategie Erfahrungen mit Ads auf Facebook, LinkedIn oder Google Benefits 30 Stunden pro Woche (5 Tage) mit vollzeitüblichem Gehalt 30 Urlaubstage + Weihnachten & Silvester frei Mobiles Arbeiten + Option auf Workation im EU-Ausland Weiterbildungszuschuss für deine fachliche Entwicklung Bezuschusste Urban Sports Club Mitgliedschaft Zentraler Standort in Berlin Ein motiviertes, klares Team mit Fokus & viel Herz Viel Gestaltungsspielraum & Eigenverantwortung Die Chance, in einem der spannendsten Bereiche der Gegenwart zu arbeiten: Tech, Bildung & KI Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann schicke uns einfach deinen Lebenslauf. Falls du vorab noch offene Fragen zur Stelle oder uns klären möchtest, dann sind wir gerne unter jobs(at)institut-data-science für dich da.
Werkstudent:in (m/w/d) im Operationsmanagement
ecowindow Gruppe - 13353, Berlin, DE
Einleitung Deine Mission Als Werkstudent:in im Operationsmanagement bei ecowindow unterstützt du unser Team dabei, die Energiewende im Gebäudesektor ganz praktisch voranzubringen. Ob im Aufbau unseres Partnernetzwerks, in der Projektorganisation oder bei der Umsetzung auf der Baustelle – du hilfst mit, Strukturen zu verbessern, Prozesse effizienter zu gestalten und den Überblick im Tagesgeschäft zu behalten. Du wirst Teil eines Climate-Tech-Startups, das nachhaltiges Bauen mit digitaler Effizienz verbindet und hast echten Einfluss auf das, was täglich auf unseren Baustellen passiert. Aufgaben Research & Recruiting von Partnern Du hilfst bei der Recherche und Ansprache neuer Montagepartner und Subunternehmer, unterstützt beim Screening und pflegst unsere Partnerdatenbank. Support in der Projektorganisation Du koordinierst Termine, verfolgst Aufgaben nach, unterstützt bei der Materialplanung und hilfst, dass alle zur richtigen Zeit am richtigen Ort sind. Qualität & Kommunikation im Blick Du unterstützt bei der Auswertung von Rückmeldungen, begleitest Reklamationsprozesse und hilfst, saubere Kommunikation zwischen Technik, Logistik und Partnern sicherzustellen. Hands-on im Alltag Du übernimmst kleinere Aufgaben aus dem Tagesgeschäft, entwickelst pragmatische Lösungen mit und bringst dich aktiv ein, wenn es irgendwo klemmt. Mitdenken, mitentwickeln, mitgestalten Du bringst eigene Ideen ein, unterstützt bei der Optimierung bestehender Abläufe und arbeitest mit an digitalen Tools und Dokumentationsstrukturen. Qualifikation Du studierst aktuell, was genau, ist zweitrangig. Wichtig ist, dass du Organisationstalent, Eigeninitiative und Lust auf echtes Anpacken mitbringst. Du hast idealerweise schon einmal auf einer Baustelle gestanden, im Handwerk gejobbt oder zumindest einen Hammer benutzt. Du kannst dich gut organisieren, arbeitest zuverlässig und denkst gerne mit. Kommunikation fällt dir leicht, egal ob mit Montagepartnern, Projektleitern oder intern im Team. Du willst nicht nur verwalten, sondern aktiv mitgestalten, Dinge aufbauen und Prozesse verbessern. Benefits Warum ecowindow? Relevante Praxis mit Sinn Bei uns lernst du nicht nur, wie man operativ arbeitet – du gestaltest aktiv mit, wie nachhaltiges Bauen in der Praxis funktioniert. Echte Verantwortung Du bekommst Aufgaben, die zählen – nicht nur Zuarbeit, sondern Verantwortung im Tagesgeschäft. Flexibles Umfeld Wir stimmen Arbeitszeiten natürlich mit deinem Studium, also Klausurenphasen oder Semesterferien ab. Ein Team mit Haltung Offen, direkt und lösungsorientiert. Wir schätzen Einsatz, Neugier und gesunden Menschenverstand – unabhängig vom Studienfach. Klimaschutz zum Anfassen Unsere Projekte sparen CO₂, verbessern Gebäude und treiben die Energiewende voran. Du bist Teil davon. Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit, deine Ideen und Energie in ein wachsendes ClimateTech-Team einzubringen? Dann bewirb dich mit deinem Lebenslauf und ein paar Sätzen zu dir. Wir freuen uns, von dir zu hören.
Servicetechniker:in / Anlagenmechaniker:in (m/w/d) Berlin
ZÜBLIN UMWELTTECHNIK GMBH - 10963, Berlin, DE
Aufgaben Durchführung von Umbau- und Anpassungsmaßnahmen an bestehenden Anlagen Regelmäßige Kontrolle, Wartung und Instandhaltung von verfahrenstechnischen Anlagen zur Grundwasseraufbereitung Führen von Betriebstagebüchern Fehlersuche und Behebung von Störungen Ausführung von Reparaturen und Wechsel von Betriebsstoffen Mitwirkung bei der Inbetriebnahme von Anlagen und Betreuung von Probebetrieben Ansprechpartner:in für unsere Auftraggeber an den Anlagen vor Ort Qualifikationen Abgeschlossene Handwerksausbildung, z. B. Anlagenmechatroniker:in oder in der Metall-, Sanitär- oder Elektrobranche; eine Zusatzqualifizierung als Techniker:in ist von Vorteil Mehrjährige und einschlägige Erfahrungen im Bereich des Anlagenbaus und/oder des Anlagenbetriebes sind erwünscht Berufseinsteiger:innen sind herzlich willkommen Einschlägige Kenntnisse in der Steuerungs-, Mess- und Regeltechnik sind von Vorteil Führerschein Klasse B Sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich
Trainee Sales (m/w/d) - Account Management
Michael Page - 10963, Berlin, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Ein Neustart im Job ist aufregend, inspirierend und ein gewaltiger Ansporn. Dieses großartige Gefühl erlebst du bei uns immer wieder. Denn genau darum geht es in unserem Business. Als global führende Personalberatung geben wir dem Leben der Menschen eine neue Richtung, pushen ihre Karriere und schaffen für Unternehmen so bleibende Werte. Dafür sind wir da - mit über 9.000 Mitarbeitenden in mehr als 36 Ländern der Welt. Willst du den Neustart zu deiner Aufgabe machen? Spannende Unternehmen mit ihren eigenen Anforderungen und einer einzigartigen Kultur kennenlernen - und DAS perfekte Match für sie finden? Dann bewirb dich jetzt als Trainee Sales (m/w/d) für unseren Standort in Berlin. Aufgabengebiet Direkter Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit. Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit. Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion haben bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie z.B. Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Dienst-Fahrrad-Leasing Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-072025-6802644 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
Buchhalter als Finanz-(Buchhalter) im öffentlichen Bereich/Sektor (m/w/d) - anteiliges mobiles Arbei
DIS AG - 10117, Berlin, DE
Eine gut organisierte, ordnungsgemäße sowie aussagekräftige Finanzbuchhaltung ist unerlässlich und somit von großer Bedeutung für den Erfolg eines Betriebes. Ihre Chance - denn wir trauen Ihnen gerne etwas zu! Mit fundierten Fachkenntnissen und einer effizienten Arbeitsorganisation können Sie unseren Kunden als Spezialist tatkräftig einbringen. Wir suchen ab sofort für unseren Kunden, ein Unternehmen aus dem öffentlichen Sektor , einen (Finanz-)Buchhalter (m/w/d) in Festanstellung . Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme bzw. Bewerbung: corinna.buettner@dis-ag.com ! Ihre Aufgaben Sie prüfen, kontieren und buchen die Eingangs- und Ausgangsrechnungen. Sie bearbeiten das Mahnwesen und klären die Differenzen. Zudem sind Sie zuständig für die Kontenklärung und -abstimmung. Sie verwalten und führen das Kreditoren. Sie unterstützen bei der Monats- und Jahresabschlusserstellung. Darüber hinaus übernehmen Sie Verantwortung für die aktive Weiterentwicklung der Abläufe und Prozesse. Sie sind kompetenter Ansprechpartner für externe Partner. Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellte/n oder Weiterbildung zur Finanzbuchhaltungskraft oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte praktische Berufserfahrung in der Buchhaltung - Rechnungslegungskenntnisse nach HGB SAP-Kenntnisse von Vorteil bzw. Kenntnisse mit einer anderen Buchhaltungssoftware Teamfähigkeit, Zielstrebigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise Ihre Benefits: Bezahlung nach einem Tarifvertrag Unbefristeten Arbeitsvertrag Sichere Perspektive Weihnachts- und Urlaubsgeld 30 Tage Urlaub Gleitzeit - flexible Arbeitszeiten Voll- und Teilzeit möglich Mobiles Arbeiten Weiterbildungsmöglichkeiten Ausgeprägte Einarbeitungsphase Sicherheit und Langfristigkeit Moderne Büros Zentrale Lage Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Corinna Büttner corinna.buettner@dis-ag.com DIS AG Finance Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: 49 30 20398481
IT-Prozessmanager (m/w/d)
Headmatch GmbH & Co. KG - 10245, Berlin, DE
Über Uns Mein Mandant ist ein Corporate Startup im Energiesektor mit Fokus auf die Digitalisierung und Automatisierung des Messstellenbetriebs. Als Teil eines der wachstumsstärksten Energieunternehmen Europas verfolgt das Unternehmen die Vision, regulatorische Anforderungen effizient umzusetzen und die Energiewende aktiv mitzugestalten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Prozessmanager (m/w/d) für den Standort Berlin in Vollzeit. Ihre Aufgaben Verantwortung für die Automatisierung und Optimierung energiewirtschaftlicher Marktprozesse Überwachung und Steuerung der Prozesse im Bereich Stammdatenpflege und Messwerteversand Schnittstellenmanagement zwischen internen Fachbereichen und externen Marktpartnern Mitgestaltung der digitalen Transformation im Messstellenbetrieb Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Vorgaben und interner Standards Identifikation und Umsetzung skalierbarer Prozesslösungen Zusammenarbeit mit dem gesamten Messstellenbetrieb zur Zielerreichung Anforderungen Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Energiewirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL, Informatik oder einem vergleichbaren Fachgebiet Ausgeprägte analytische Denkweise und schnelle Auffassungsgabe komplexer Zusammenhänge Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, auch in dynamischen Umfeldern Begeisterung für Prozessautomatisierung, Digitalisierung und kontinuierliche Verbesserung Technisches Verständnis sowie sicherer Umgang mit IT-Systemen und digitalen Tools Kommunikationsstärke und wertschätzender Umgang mit internen und externen Stakeholdern Interesse an energiewirtschaftlichen Themen und regulatorischen Rahmenbedingungen Sprachkenntnisse: Deutsch min. C1 Ihre Benefits Mitarbeit in einem zukunftsorientierten Corporate Startup mit direktem Einfluss auf die Energiewende Hybrides Arbeitsmodell, ca. 2 Tage Homeoffice pro Woche Modernes Office mit Dachterrasse, Yoga-Ecke, Tischtennisplatte etc. Strukturierter Onboarding-Prozess sowie regelmäßige Formate zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Unternehmenskultur mit Fokus auf Transparenz, Feedback und kontinuierlicher Verbesserung Regelmäßige Teamevents Ansprechpartner Merle Kieseritzky Senior Recruitment Manager merle.kieseritzky@headmatch.de Tel.: 030 325 320 065 E-Mail: merle.kieseritzky@headmatch.de
Ärztin / Arzt im Medizincontrolling (m/w/d)
Vivantes Netzwerk für Gesundheit GmbH - 13407, Berlin, DE
Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt. Kommen Sie zu uns als Ärztin / Arzt im Medizincontrolling (m/w/d) für das Ressort Medizincontrolling im Vivantes Geschäftsführungsbereich Klinikmanagement zum nächstmöglichen Termin. Ihre Aufgaben: eigenverantwortliche Leitung von Projekten zur Steuerung medizinischer Prozessabläufe mit dem Schwerpunkt auf Erlössicherung selbstständige Bearbeitung medizinischer Fragestellungen im Kontext der ambulanten und stationären Vergütungssysteme (z. B. DRG, PEPP) Durchführung von Datenanalysen unter Berücksichtigung medizinischer Klassifikationssysteme (z. B. ICD-10-GM, OPS-301) Entwicklung und Umsetzung konzerneinheitlicher Standards und Prozessstrukturen Konzeption und Implementierung innovativer Ansätze zur Erlössicherung im stationären und ambulanten Bereich Analyse und Optimierung des medizinischen Leistungsspektrums einzelner Fachabteilungen Wir wünschen uns: abgeschlossenes Medizinstudium mit Approbation als Ärztin / Arzt sowie klinische Berufserfahrung langjährige Erfahrung im Medizincontrolling, idealerweise auch im standortübergreifenden Controlling auf Konzernebene fundierte Kenntnisse des DRG- und PEPP-Systems, der medizinischen Klassifikationen (ICD, OPS), der Deutschen Kodierrichtlinien, der Abrechnungsbestimmungen, der PrüfvV sowie des Krankenhausfinanzierungssystems Erfahrung in der Vorbereitung und Durchführung von Entgeltverhandlungen, z. B. durch Erstellung von AEB-Statistiken oder die medizinisch-klassifikatorische Bewertung neuer Behandlungs- und Untersuchungsmethoden sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office sowie in KIS- und Datenbank-Systemen; idealerweise Erfahrung mit SAP, Orbis, QlikView und SQL kreatives und analytisches Denkvermögen zur Entwicklung innovativer Lösungen für die Abbildung medizinischer Leistungen und zur Erlösoptimierung im Konzern souveränes Auftreten, ausgeprägtes rhetorisches Geschick sowie Verhandlungssicherheit und Durchsetzungsvermögen – insbesondere an der Schnittstelle zwischen Medizin und Verwaltung Freuen Sie sich auf: eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team attraktive leistungsgerechte Vergütung eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen Prämiensystem bei Anwerbung von Personal Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote eine betriebliche Altersversorgung (VBL) bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich Rahmenbedingungen: außertarifliche Vergütung Vollzeit - Arbeitszeit 40 Wochenstunden eine herausfordernde, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit Einsatzort: Berlin Reinickendorf Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene. Ihre Bewerbung: Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen. Bitte bewerben Sie sich auf die Referenz-Nr. ZVI0385 über unser elektronisches Bewerbermanagement über den Stellenmarkt unserer Website: https://karriere.vivantes.de Ihre Fragen beantwortet: Dr. med. Andreas A. Klär, Ressortleiter Medizincontrolling, Tel.: 030 130 11 4706 Mehr Infos auf: https://karriere.vivantes.de Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.
Technische Sachbearbeiterin / Technischer Sachbearbeiter Kommunikationstechnik (w/m/d)
Polizei Berlin - 12101, Berlin, DE
© Polizei Berlin Dir ZS IKT WIR STEHEN FÜR BERLIN Die Arbeit bei der Polizei Berlin sorgt nicht nur für mehr Sicherheit in der Hauptstadt – sie sichert ebenso individuelle Entwicklungsperspektiven und die Gewissheit, etwas Sinnvolles zu tun. Wir stehen für Vielfalt, Abwechslung und Chancen. Die Polizei Berlin – Direktion Zentraler Service Informations- und Kommunikationstechnik sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, eine/einen Technische Sachbearbeiterin/Technischen Sachbearbeiter Kommunikationstechnik (w/m/d) Kennziffer: 131-25 Entgeltgruppe: E 10 TV-L Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist ggf. möglich) Einsatzort: Platz der Luftbrücke 6, 12101 Berlin Ihr Arbeitsgebiet umfasst … die Sicherstellung der Verfügbarkeit der Telekommunikationssysteme (z. B. analog, digital, ISDN, VOIP) und Applikationen sowie die Wiederherstellung ausgefallener Systemkomponenten und die Durchführung von Konfigurationsänderungen an den Systemen. Sie beraten und informieren die Anwendenden, die Dienststellen und die Führungsebenen in allen technischen Belangen der Kommunikationstechnik. Sie erstellen Lösungen und Konzepte zur Kommunikationstechnik und implementieren diese in die bestehende Infrastruktur. Es ist für uns selbstverständlich, dass wir Ihnen unsere Dienststelle und Ihre möglichen künftigen Aufgaben auch persönlich im Vorfeld vor Ort vorstellen . Wir freuen uns, wenn Sie von diesem Angebot Gebrauch machen. Bitte setzen Sie sich dazu mit Herrn Dollfuß, Dir ZS IKT A 4, +49 30 4664‑771400 oder jean-martell.dollfuss@polizei.berlin.de , in Verbindung. Ihre Aufgaben sind u. a.: Sie stellen die Hochverfügbarkeit der Management- und Telekommunikationssysteme durch die kontinuierliche Überwachung der Kommunikationstechnik sicher und organisieren die permanente und gewissenhafte Überwachung der gesamten Kommunikationstechnik auf Fehler und Performance-Einschränkungen/‑Schwankungen einschließlich der Fehleranalyse und Fehlerbehebung. Das Notrufsystem 110 und die Mehrplatzabfrageeinrichtungen werden von Ihnen gewartet und entstört. Sie beauftragen externe Dienstbereiche und Firmen mit der Fehlerbehebung. Sie erarbeiten Ursachen- und Schwachstellenanalysen. Sie stellen Verknüpfungen zwischen Daten- und Kommunikationsnetzen her und aktualisieren die Systemsoftware auf den Kommunikationstechnikkomponenten. Telefon-, PC-Technik und Applikationsserver werden von Ihnen eingerichtet. Sie verfügen über … ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Diplom [FH]) im Studiengang Informations-, Nachrichten- oder Elektrotechnik bzw. eines vergleichbaren technischen Studiengangs mit Schwerpunkt Datenverarbeitungstechnik oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Nachrichten-, Informations- oder Elektrotechnik und langjährige Berufserfahrung in der Telekommunikationstechnik oder eine gleichwertige Qualifikation aufgrund langjähriger beruflicher Erfahrungen in den o. g. technischen Bereichen. Im Rahmen der Tätigkeit sind Rufbereitschaften wahrzunehmen und auch der eigenständige Transport von Werkzeug, Material und Geräten. Neben den genannten formalen Voraussetzungen verfügen Sie über: Fachliche Voraussetzungen: Überblick über aktuelle Verfahren und Technologien der Kommunikationstechnik sowie deren technische Entwicklung wie UCC, Callcenter-Technik (Call Routing, Monitoring, Statistiken), ISDN‑Protokoll, Fax, Voice Over IP, Mobilfunk (2G-GSM, 4G-LTE, 5G-UMTS), praktische und theoretische (Spezial-)Kenntnisse: auf dem Gebiet der Kommunikationstechnik, über die Kommunikations-Anlagentechnik, die angeschlossenen Applikationen, die eingesetzten Endgeräte (analog, digital, VOIP) über die Netzstruktur, in breit gefächerten Bereichen der Informationstechnik, über IKT-Endgeräte und Sondertechnik, der Datentechnik und der Netzwerkkomponenten, des Betriebssystems UNIX incl. der Derivate, Überblick über aktuelle Verfahren und Technologien der IKT, moderne Bauelemente sowie Tendenzen der technischen Entwicklung, grundlegende Erfahrungen bei der Planung von Kommunikationstechnik, Kenntnisse über die Materialwirtschaft, IT-Infrastructure-Library-Kenntnisse (ITIL) Deutschkenntnisse mindestens C1 entsprechend der Kompetenzskala des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER). Außerfachliche Voraussetzungen: Sie verfügen über ein hohes Verantwortungsbewusstsein, eine gute Auffassungsgabe und die Fähigkeit, vorausschauend zu denken und Informationen koordinieren zu können. Sie sind kommunikativ, arbeiten gerne mit Menschen zusammen und möchten Ihre schnelle Auffassungsgabe und zielorientierte Arbeitsweise in unser Team einbringen. Sie haben Interesse, sich durch Weiterbildung neuen Anforderungen in der Technik anzupassen. Sie können unsere Dienststellen zielorientiert beraten und Lösungswege anbieten. Sie sind bereit, Rufbereitschaft und Dienst außerhalb der Bürodienstzeiten an Wochenenden und Feiertagen wahrzunehmen. Sie haben einen Führerschein mindestens Klasse B und sind bereit, Dienstkraftfahrzeuge zu führen. Flexibilität und Belastbarkeit, auch körperlich (z. B. Transport von Werkzeug, Material, Geräten), sind keine Fremdworte für Sie. Sie sind in der Lage, selbstständig und mit einem hohen Maß an Eigeninitiative zu arbeiten. Eine hohe Dienstleistungsorientierung rundet Ihr Profil ab. Wir bieten Ihnen … eine interessante, abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und anspruchsvolle Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zur Funktionsfähigkeit der Polizei Berlin leisten, die Möglichkeit, als Teil einer vielfältigen und toleranten Verwaltung in einer weltoffenen Stadt die Zukunft mitzugestalten, Unterstützung bei der Einarbeitung durch ein erfahrenes Team, die Möglichkeit, Ihre persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch individuelle und bedarfsorientierte Qualifizierungs- und Personalentwicklungsmaßnahmen weiterzuentwickeln und so Karrieremöglichkeiten für sich zu eröffnen, die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung (Teilzeitbeschäftigung, gleitende Arbeitszeit, Homeoffice, Telearbeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten, 30 Urlaubstage im Jahr, ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten (z. B. kostenlose Gesundheitschecks, Grippeschutzimpfungen, sportliche Aktivitäten, Workshops), eine monatliche Hauptstadtzulage in Höhe von bis zu 150,00 € und/oder einen Zuschuss zum VBB‑Firmenticket. Wir bieten unter anderem … Arbeitsplatzsicherheit Geregelte Bezahlung und Weihnachtsgeld Personalentwicklung Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeitmodelle Fortbildungs- und Gesundheitsangebote Hinweise zur Bewerbung: Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich online bis zum 28.08.2025. Vorstellungskosten (z. B. Anreise zum Vorstellungsgespräch) können nicht erstattet werden. Dienstkräfte des öffentlichen Dienstes fügen bitte eine aktuelle Beurteilung bzw. ein Arbeitszeugnis, das möglichst nicht älter als ein Jahr ist, bei. Darüber hinaus wird um freiwillige Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte gebeten. Sollte das Einverständnis nicht erklärt werden, entstehen keine Nachteile. In diesem Fall bitte ich zur Prüfung formalrechtlicher Voraussetzungen um Übersendung von laufbahn- bzw. eingruppierungsrelevanten Unterlagen. Bitte reichen Sie zu Ihrer Bewerbung folgende Bewerbungsunterlagen ein: Bewerbungsanschreiben, Lebenslauf, Nachweis über den Studienabschluss, ggf. Nachweis über vergleichbare Qualifikation, ggf. Zertifikate, Kopie Führerschein, ggf. Sprachzertifikat Deutsch, ggf. Aufenthaltstitel. Wünschenswert ist die Vorlage aktueller Arbeitszeugnisse. Bei einer eventuell vorliegenden Schwerbehinderung/Gleichstellung reichen Sie bitte einen entsprechenden Nachweis ein. Alle Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache einzureichen. Es können nur Bewerbungen mit vollständig vorliegenden Unterlagen berücksichtigt werden. Bei im Ausland erworbenen Abschlüssen ist ein Nachweis über die Anerkennung/Bewertung und eine beglaubigte Übersetzung beizufügen. Sie haben einen ausländischen Bildungsabschluss? Bitte informieren Sie sich über die Zeugnisbewertung im Hinblick auf einen deutschen Berufsausbildungs- oder Hochschulabschluss bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter: https://www.kmk.org/zab/zentralstelle-fuer-auslaendisches-bildungswesen.html sowie: https://anabin.kmk.org/anabin.html. Wir l(i)eben Vielfalt … Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt. Die Polizei Berlin ist sehr daran interessiert, bei allen Beschäftigten die Vielfalt unserer Gesellschaft abzubilden. Deshalb freuen wir uns sehr über die Bewerbung, unabhängig von Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihres Alters sowie Ihrer Weltanschauung, Ihres Geschlechts, Ihrer geschlechtlichen Orientierung und/oder Lebensform. Ansprechperson für Ihre Fragen zum Bewerbungsprozess: Frau Freier, Dir ZS Pers A 232, +49 30 4664‑791232 Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle finden Sie unter: polizei.berlin.de. Informieren Sie sich gerne unter 110prozent.berlin.de über die Polizei Berlin als Arbeitgeberin. Hier geht es zum Werbefilm für IT‑Berufe bei der Polizei Berlin. Jetzt bewerben! Polizei Berlin
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