Hummel, Hummel - Mors, Mors! Wir freuen uns Sie in der Region Hamburg-Süd begrüßen zu dürfen und bieten Ihnen einen tollen neuen Job bei unserem Kunden, einer stationäre Einrichtung, in der Hansestadt! Freuen Sie sich auf den Dom, die Landungsbrücken und die schönsten Felder im Alten Land. Wir suchen Sie als Pflegedienstleitung (m/w/d) ! Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich in 2 Minuten. Wir freuen uns auf Sie! Was erwartet Sie: fachlich und persönlich anspruchsvolle Tätigkeit attraktive und leistungsorientierte Vergütung ein engagiertes und kollegiales Team Gestaltungsspielraum in Ihrem Arbeitsbereich ca. 30 Tage Urlaub Ihre Aufgaben: Koordination aller Leitungsaufgaben, insbesondere Dienstplangestaltung, Sicherstellung der Bewohnerversorgung und Mitarbeiterführung Gestaltung und Umsetzung des Pflegeleitbildes, Pflegekonzeptes und der Unternehmensphilosophie Sicherstellung und Förderung der Lebenszufriedenheit der Bewohner durch eine individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege und Betreuung Erfüllung und Einhaltung der gesetzlich vorgegebenen Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität Sicherstellung einer sach- und bedarfsgerechten Fort- und Weiterbildung des Pflegepersonals Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Sie besitzen eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein Studium im Bereich des Pflegemanagement oder vergleichbare Abschlüsse 2-jährige Berufspraxis und erste Führungserfahrungen Hohes Verantwortungsbewusstsein im pflegerischen Handeln Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Einsatzbereitschaft zählen zu Ihren Stärken Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position sowie Aufgaben steht Ihnen Isabel Benien gern zur Verfügung. Sie ist per E-Mail unter i.benien@pluss.de bzw. telefonisch unter 040 - 23 88 11 29 oder Mobil unter 0170 - 22 66 346 (auch via WhatsApp) erreichbar. Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch an bewerbung-hamburg@career-people.de senden. career people ist Spezialist für die Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften im Bereich Medizin und Pflege. Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Die Stelle Als Kalkulator betreuen Sie richtungsweisende Bauprojekte und kommen in ein herzliches Team mit geringer Fluktuation, das Sie nicht nur während der Einarbeitung tatkräftig unterstützt. Neben einem übertariflichen Lohn mit jährlichen leistungsbezogenen Boni in Höhe von ein bis zwei Monatsgehältern profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Sozialleistungen wie KiTa-Zuschuss, Sportunterstützung und betrieblicher Gesundheitsvorsorge (300€ im Jahr für Zahnersatz, Brillenersatz etc.) sowie der Möglichkeit, die Leitung der Kalkulationsabteilung zu übernehmen. Wir zählen auf Sie – und einer der renommiertesten Generalübernehmer des Landes auch. Kommen Sie als Kalkulator zu einem Unternehmen, das seit über 120 Jahren erfolgreich im Geschäft ist und sich auf die Planung und schlüsselfertige Realisierung von Gewerbebauten in allen Größenordnungen spezialisiert hat – vom Bürogebäude bis zum Flugzeughangar. Besonders spannend sind dabei die Projekte, bei denen es um nachhaltige Umnutzung und Mehrfachnutzung geht. Bewerben Sie sich jetzt als Kalkulator Hochbau (m/w/d) gesucht | Gehalt bis 80.000€ + flexibles Arbeiten und Aufstiegsmöglichkeiten Ihre Aufgaben Sie kümmern sich um die eigenverantwortliche und selbständige (natürlich jederzeit mit Unterstützung) Kalkulation komplexer Gewerbebauprojekte Sie haben Freude an der Akquise neuer Projekte in Absprache mit der Vertriebsleitung Sie sind verantwortlich für das Einholen von Nachunternehmerangeboten sowie deren Bewertung in Zusammenarbeit mit den Nachunternehmen Sie führen Auftragsverhandlungen mit Kunden und Bauherren Sie beraten, betreuen und unterstützen unsere Bauherren in technischen Fragen Ihr Profil Technischer Beruf (z.B. Hochbau, Tiefbau einschließlich Straßenbau, Spezialbau, Zimmerei, Dachdeckerei, Tischler, Maurer) Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in der Kalkulation im Hochbau, dazu gehört auch, wenn Sie als Bauleiter Leistungsverzeichnisse erstellt haben Sie kennen sich mit MS-Office aus Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1) sowie solide Englischkenntnisse (mind. B2) Sie haben einen Führerschein der Klasse B Ihre Perspektiven Übertarifliche Konditionen: Je nach Erfahrung starten Sie mit einem Einstiegsgehalt von bis zu 80.000€ jährlich. Hinzu kommt eine Jahressonderzuwendung, die alle Mitarbeitenden bekommen, wenn Gewinn erwirtschaftet wird. Beläuft sich auf etwa ein oder zwei Monatsgehälter. Spannende Projekte: Besonders spannend sind die Projekte, bei denen es um Um- und Mehrfachnutzung geht. Aus einem Parkhaus wird so beispielsweise Wohnraum, Gastronomie und Grünflächen zugleich. Weiterentwicklung: Das Unternehmen bietet Ihnen viel Möglichkeiten, sich fachlich weiterzubilden. Perspektivisch wartet die Möglichkeit, zum Leiter der Kalkulation aufzusteigen. Zusatzleistungen: Profitieren Sie von KiTa-Zuschuss, finanzieller Sportunterstützung, betrieblicher Krankenversicherung (300€ im Jahr für gesundheitsfördernde Maßnahmen, z.B. für Brillenersatz, Zahnersatz etc.), betrieblicher Rentenversicherung und vermögenswirksamen Leistungen. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Mary Vlasuk unter +49 30 549 059 733.
Ihre Klinik Ein renommiertes Fachklinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit einem angegliedertem MVZ und insgesamt rund 270 Betten Jährlich werden über 46.000 junge ambulante und stationäre Patienten/-innen behandelt Die Fachbereiche Pädiatrie, Neonatologie und Intensivmedizin, Kinderorthopädie, Kinderneurochirurgie, Kinderchirurgie, Kindertraumatologie, Kinderurologie, Kinder- und Jugendpsychosomatik, pädiatrische Anästhesiologie sowie pädiatrische Hals-, NasenOhrenheilkunde bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Das Kinder- und Jugendpsychiatrisches, -psychotherapeutisches und -psychosomatisches Behandlungskonzept verfügt über ein offen-stationäres und ein tagesklinisches Setting sowie einen psychosomatischen Konsildienst Im Fokus steht ein breites Spektrum an kinder- und jugendpsychiatrischen Erkrankungen Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie Sie haben bereits mehrjährige Erfahrung in einer oberärztlichen Tätigkeit Sie verfügen über profunde psychotherapeutische Kenntnisse und Erfahrungen Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den jungen Patienten/-innen gegenüber Engagement, Leistungsbereitschaft und Flexibilität sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Eigenverantwortlichkeit Ihre Aufgaben Übernahme der oberärztlichen Verantwortung für das stationäre Setting Gestaltung und Umsetzung neuer Behandlungskonzepte Mitwirkung bei der klinikinternen Fort- und Weiterbildung Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team Einzigartige Unternehmenskultur mit kooperativem und wertschätzendem Betriebsklima Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Corporate Benefits Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeitregelungen
Finanzbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-217310 Sie sind erfahren in der Finanzbuchhaltung und suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr Know-how voll einbringen können? Dann nutzen Sie diese Chance und werden Teil eines erfolgreichen Dienstleistungsunternehmens im Forderungsmanagement. Unser Auftraggeber sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, im Rahmen der Personalvermittlung zur Festanstellung , einen engagierten Finanzbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum Homeoffice Abwechslungsreiche Aufgaben Modernes Arbeitsumfeld Ihre Aufgaben: Verbuchung von Kontoauszügen Erfassung und Buchung von Kostenrechnungen sowie Abwicklung des Zahlungsverkehrs Erstellung und Einbuchung von Intercompany-Umlagerechnungen Klärung und Abstimmung von Verrechnungskonten in der Inkassobuchhaltung Verwaltung und Buchung der Mandanten- sowie Hauptkasse Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Buchhaltung oder Steuern Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket (insbesondere Excel) Gute SAP-Kenntnisse, Kenntnisse in Lexware von Vorteil Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Eduard Justus (Tel +49 (0) 40 357573-17 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217310 per E-Mail an: accounting.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Über uns Gemeinsam mit unserem erfolgreichen Partner suchen wir nach Head of Accounting (m/w/d) zur Festanstellung direkt in Hamburg. Unser Mandant ist ein seit über 100 Jahren bestehendes, familiengeführtes Unternehmen mit Hauptsitz in Hamburg. Es zählt zu den weltweit führenden unabhängigen Unternehmen im Bereich der internationalen Vermarktung von Chemikalien und Pharmazeutika. Mit Niederlassungen und Joint Ventures in über 30 Ländern bietet das Unternehmen seinen Kunden zukunftsorientierte Lösungen durch globales Teamwork und langfristiges Denken. Durch enge Partnerschaften mit Forschung und Industrie schafft es maßgeschneiderte Lösungen und hat sich in zahlreichen Sektoren einen Ruf für Qualität und Zuverlässigkeit erarbeitet. Aufgaben Verantwortung für die Erstellung der monatlichen, quartalsweisen und jährlichen Konzernabschlüsse nach HGB Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und konzerninterner Rechnungslegungsstandards Koordination und Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und internen Abteilungen Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen im Rechnungswesen, wie Verbesserungen in S4/HANA Beratung des Managements in bilanziellen Fragestellungen und Unterstützung bei strategischen Finanzthemen Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Konzernrechnungswesen, idealerweise in einem internationalen Umfeld Fundierte Kenntnisse der Rechnungslegungsstandards nach HGB und IFRS Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams Sicherer Umgang mit SAP und MS Office, insbesondere Excel Wir bieten Flexible Arbeitszeiten Attraktive Vergütung zzgl. Bonuszahlungen z. B. zur Geburt des Kindes/Heirat/Betriebszugehörigkeit Homeoffice 30 Urlaubstage Urlaub- & Weihnachtsgeld Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebskindergarten Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Zuschuss zum HVV-Profiticket Ferienappartements Betriebsrestaurant Duz-Kultur Teamevents Und vieles mehr! Kontakt Email: Gadso Jörg Peter Rasch Referenznummer: OPP-25-06-02344
Elektriker (m/w/d) Instandhaltung Arbeitsort: 21129, Hamburg Jetzt online bewerben! Jetzt online bewerben! Was Sie erwartet: Unterstützung und Betreuung des laufenden Produktionsbetriebs Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Produktionsanlagen sowie elektronischen Komponenten Mitwirkung bei der Identifikation und Behebung technischer Störungen sowie bei Maßnahmen zur Optimierung von Maschinen und Anlagen Übernahme von Schichteinsätzen bei personellen Engpässen im Rahmen einer Springerfunktion Was Sie mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung als Energieanlagenelektroniker, Prozessleitelektroniker, Mechatroniker oder in einem vergleichbaren elektrotechnischen Beruf Fundierte Kenntnisse in der Wartung und Instandhaltung von Maschinen und Anlagen Erfahrung im Umgang mit SPS-Systemen (vorzugsweise Siemens) sowie Kenntnisse in der Steuerungs-, Mess- und Regelungstechnik Gute Deutschkenntnisse Flexibilität und Bereitschaft zur Übernahme von Springerfunktionen bei kurzfristigem Personalbedarf Unsere Stelle spricht Sie fachlich und menschlich an? Dann freuen wir uns auf Ihre Online Bewerbung mit der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins. Was wir können: Internes Gesundheitsmanagement Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub JobRad Kontakt: Marvin Miltzow Tel.: +49 703465614662 Kontakt: Marvin Miltzow Tel.: +49 703465614662 www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Marvin Miltzow Tel.: +49 703465614662 www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Elektriker (m/w/d) Instandhaltung Ort: Hamburg
Einleitung Du arbeitest gerne genau und sorgst dafür, dass alles sicher ankommt? Dann verstärke unser Versandteam bei der L.C. Wholesaler GmbH in Braak! Aufgaben Sorgfältiges Verpacken von Kundenbestellungen Vorbereitung der Sendungen für den Versand Unterstützung bei der Wareneingangsprüfung Qualifikation Erste Erfahrung im Verpackungs- oder Versandbereich von Vorteil Du arbeitest zuverlässig, gewissenhaft und im Team Kein Staplerschein erforderlich Benefits Kostenfreies warmes Mittagessen & Arbeitskleidung Überstunden werden bezahlt Flexible Arbeitszeiten nach Absprache Freundliches, internationales Team mit flachen Hierarchien Noch ein paar Worte zum Schluss Deutsch, Englisch, Polnisch oder Russisch – bei uns bist du damit richtig. Jetzt bewerben mit Starttermin und Gehaltswunsch unter – wir freuen uns auf dich!
Über uns Die Buckstay Gruppe ist ein expandierendes Beratungsunternehmen, das Großkonzernen und mittelständischen Unternehmen praxiserprobtes Know-how für die Abwicklung komplexer Industrieprojekte zur Verfügung stellt. Unsere Dienstleistungen umfassen das Projektmanagement, Risikomanagement und Vertragsmanagement – sowohl beratend als auch operativ. Branchenschwerpunkte liegen in den Bereichen Energie, Prozessindustrie und Transport sowie im Maschinen- und Anlagenbau. Teil der Buckstay Gruppe ist eine auf unsere Kernfelder spezialisierte Personalberatung, die Positionen in Kundenprojekten und -organisationen besetzt. Zur weiteren Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Hamburg einen Recruiter (w/m/d) Die Stelle wird unbefristet und in Vollzeit besetzt und kann bei Bedarf im Homeoffice ausgeübt werden. Als Recruiter sind Sie unser "erstes Gesicht" und unsere Visitenkarte gegenüber Kandidaten und Kunden und sorgen mit einer analytischen und empathischen Arbeitsweise für ein erfolgreiches Kandidaten- und Kundenmanagement und ein langfristig ausgelegtes Netzwerk. Ihre Aufgaben Begleitung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Suche, der Identifikation und Ansprache bis zur Gewinnung geeigneter Kandidaten Erfolgreiche Vermittlung von Freiberuflern für projektbezogene Tätigkeiten und von Kandidaten in Festanstellung Steuerung von kreativen und eigenständig durchgeführten Recruiting-Maßnahmen sowie Active Sourcing in sozialen Netzwerken und in fachspezifischen Foren Durchführung von strukturierten Interviews sowie Aufbereitung von vertraulichen Qualifikationsprofilen Verhandlung von Konditionen mit Freelancern, Kandidaten und Kunden Eigenständige Akquise von Vakanzen bei Bestands- und Neukunden sowie Pflege eines Netzwerkes partnerschaftlicher Kundenbeziehungen Pflege des Jobboards auf unserer Homepage und Entwerfen von Texten für Mailingaktionen, Anzeigen etc. Entwicklung und Implementierung unterschiedlicher Marketingaktivitäten Ihre Qualifikationen Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene kaufmännische/kundenbezogene Ausbildung (z.B. als Personaldienstleistungskauffrau (w/m/d)) Erste Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche ist von Vorteil Freude am Umgang mit Menschen und Spaß am Austausch mit unterschiedlichen Persönlichkeiten Begeisterungsfähigkeit, ein professionelles Auftreten, eine strukturierte Arbeitsweise und vor allem ein teamorientiertes Arbeiten Exzellente Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und idealerweise auch in Englisch Sehr gute MS-Office Kenntnisse Das dürfen Sie von uns erwarten Mitgestaltung und Umsetzung eigener Ideen und Konzepte Individuelle und bedarfsgerechte Angebote zur Weiterbildung Flache Hierarchien und Duz-Kultur auf allen Organisationsebenen Aufgeschlossenes, multikulturelles Team und eine positive Arbeitsatmosphäre Regelmäßige Mitarbeiter- und Informationsveranstaltungen, z.B. unser 3-tägiges Sommerfest Flexible Arbeitszeiten sowie deutschlandweites mobiles Arbeiten Notebook und Smartphone 30 Urlaubstage Kontakt Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihrem möglichen Eintrittsdatum unter Angabe der Job-ID 66168-JK zu. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Fachinformatiker (m/w/d) Referenz 12-210850 Seit über 30 Jahren bringen wir qualifizierte Bewerber und renommierte Unternehmen zusammen. Mit uns finden Sie schneller, wonach Sie sonst lange suchen müssen! Im Auftrag eines Unternehmens mit Sitz im Norden Hamburgs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung bei einem Gehalt von 60.000 bis 80.000 Euro Sie als Fachinformatiker (m/w/d). Ihre Benefits: 30 Urlaubstage 13. Gehalt 39h Woche Flexible Arbeitszeiten Hybrides Arbeiten möglich Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsangebote Ihre Aufgaben: Administration der IT-Infrastruktur Betrieb und Betreuung von branchenspezifischen Anwendungen Unterstützung des hauseigenen Anwendersupports / Helpdesk Weiterentwicklung der hauseigenen IT-Infrastruktur Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder ein abgeschlossenes IT-Studium oder eine ähnliche Qualifikation Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Microsoft Windows Server, Client-Umgebungen, Datensicherungssysteme, Virtualisierung VMware sowie Netzwerktechnik Layer 2 und 3 Praxiserfahrung mit Microsoft O365, Datenbanken, Linux Betriebssystemen sowie Storage-Systemen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Energie, Wasser und Umwelt Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Ernesto Carrillo Aravena (Tel +49 (0) 40 357573-88 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-210850 per E-Mail an: it.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Über uns Als genossenschaftlich arbeitende Bank investieren wir vor allem in Gründer innen und Inhaber innen von EDEKA-Märkten. Damit fördern wir Wirtschaftskreisläufe und Arbeitsplätze, auch unmittelbar in Deiner Nachbarschaft. Innovationen, vor allem in digitale Services, sowie der Ausbau unserer Zahlungsverkehrsdienstleistungen sind ein wesentlicher Treiber unserer Geschäftstätigkeit. Durch die Transformation unserer Unternehmenskultur in ein agiles und innovatives Zusammenarbeitsmodell sind wir zukunftsfähig ausgerichtet. Durch Energieeffizienzkredite oder die Nutzung von öffentlichen Fördermitteln zur Minderung von Energiekosten unterstützen wir den Erhalt der Biodiversität und die Erreichung der UN-Klimaziele. Zur Verstärkung unseres Teams im Vertriebsgebiet Sachsen und Brandenburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Vermögensberater*in im Vertriebsgebiet Sachsen und Brandenburg (m/w/d) in Voll-oder Teilzeit Was Du bei uns machst Du bist das Gesicht der Edekabank vor Ort Du berätst und betreust unsere Kund*innen mit dem Ziel, dauerhaft nachhaltige Beziehungen aufzubauen Du entwickelst ganzheitliche und bedarfsorientierte Anlagestrategien und setzt diese eigenverantwortlich um Du machst unsere Beratung erlebbar und berätst aktiv alle Bankdienstleistungen inkl. der Produkte unserer Verbundpartner*innen Was Du mitbringst Abgeschlossene Bankausbildung und fachbezogene Weiterqualifizierung Berufserfahrung in der Vermögensberatung und nachweisliche Berater*innenqualifikation Freude an der überzeugenden und abschlussorientierten Kunden*innenberatung sowie die Fähigkeit zur verständlichen Vermittlung komplexer Sachverhalte Aufgeschlossenheit für Neues, insbesondere für den Einsatz neuer Technologien & Medien Dein Lebensmittelpunkt befindet sich im Gebiet Sachsen / Brandenburg oder Du möchtest Diesen dorthin verändern Was wir Dir bieten Ein Miteinander auf Augenhöhe in einer kollegialen und familiären Umgebung Ein dynamisches und modernes Arbeiten in einer agilen Duz-Kultur, in der Du selbst mitgestalten kannst Home-Office inkl. Entsprechender Ausstattung Dienstfahrzeug Arbeitszeitmodelle, die zu Deiner Work-Life-Balance passen Tarifergänzende Benefits Viele weitere Angebote über den EDEKA-Verbund Mitarbeiterkonditionen bei den Bank- und Verbundprodukten Fragen zur Position? Arne Burmeister beantwortet diese gern unter Tel. 040 / 311 711-142 . Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Karriereportal. Dies spart Dir Zeit und schont die Umwelt.
Sortierung: