Schlosser (m/w/d)
Herrmann Personaldienste GmbH - 50769, Köln, DE
UNSER KUNDE Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen aus dem Bereich des industriellen Anlagenbaus mit Sitz in Wesseling. Seit mehr als 15 Jahren betreuen wir diesen Kunden im Bereich der erfolgreichen Rekrutierung von Fachkräften aus der Elektro- und Stahlbaubranche. Der Schwerpunkt liegt hierbei auf verschiedene Raffinerien und Chemieparks im Rheinland. WIR BIETEN IHNEN - Gehaltsrahmen: bis zu 20,00 € pro Stunde (je nach Qualifikation) - Zahlung von steuerfreien Spesen - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr; Urlaubsgewährung schon innerhalb der Probezeit - Unbefristeter Arbeitsvertrag und erstklassige Kontakte zu renommierten Unternehmen - Kostenfreie, hochwertige Arbeitskleidung und erstklassiges Werkzeug - Umfassende Beratung, gezielte Betreuung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten - Attraktive Prämienzahlung für das Anwerben eines neuen Mitarbeiters (m/w/d) IHRE AUFGABEN - Anfertigung von Stahlkonstruktionen - Zusammenbau von Stahlbauelementen - Ausführung von Reparaturmaßnahmen - Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten IHR PROFIL - Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Schlosser (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation - Flexibilität für mögliche Überstunden, besonders während Anlagenstillständen - Erste praktische Erfahrung in der industriellen Installation ist von Vorteil - Ausgeprägte Teamfähigkeit IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job! Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (inklusive aussagekräftigen Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, etc.) einfach hoch. Für Fragen stehen Ihnen Ihre persönlichen Ansprechpartner (m/w/d) in unserem Hause gerne vorab zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie! Im Mittelpunkt unseres Handelns steht Ihre Zufriedenheit! Die Herrmann Personaldienste GmbH ist seit fast 30 Jahren auf die Vermittlung und Überlassung von Fachpersonal aus den Bereichen Industrie und Handwerk spezialisiert. Nutzen auch Sie unsere hervorragenden Kontakte zu Industriekonzernen und renommierten mittelständischen Handwerksunternehmen, die uns seit vielen Jahren vertrauen und mit der Besetzung ihrer offenen Stellen beauftragen. Wir garantieren Ihnen eine kompetente und persönliche Betreuung sowie attraktive Konditionen in unserem Hause!
Produktionsmitarbeiter (m/w/d)
Herrmann Personaldienste GmbH - 51063, Köln, DE
UNSER KUNDE Unser Kunde hat sich als international tätiges Unternehmen auf die Stahlweiterverarbeitung spezialisiert. Seine Unternehmensphilosophie basiert auf Kundenorientierung, Qualität und der ständigen Suche nach besseren Problemlösungen. Diese Werte treibt das hoch motivierte und spezialisierte Team an, stets Höchstleistungen zu erbringen und die Erwartungen seiner Kunden zu übertreffen. WIR BIETEN IHNEN - Hohe Chancen zur Übernahme in eine Festanstellung durch unseren Kunden - Geregelte Arbeitszeiten in einem Vollkonti-Schichtbetrieb - Gute Verkehrsanbindung, auch zum ÖPNV - Hochwertige Arbeitskleidung - Eine persönliche Betreuung in unserem Hause, welche umfassend berät und Ihnen für jegliche Anliegen zur Verfügung steht - Attraktive und übertarifliche Vergütung nach DGB-Tarifvertrag - Zahlung von steuerfreien Spesen - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr; Urlaubsgewährung schon innerhalb der Probezeit - Unbefristeter Arbeitsvertrag und erstklassige Kontakte zu renommierten Unternehmen - Tarifliche Lohnerhöhung nach kürzester Zeit - Umfassende Beratung, gezielte Betreuung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten - Attraktive Prämienzahlung für das Anwerben neuer Kollegen IHRE AUFGABEN - Vorbereitung, Rüstung sowie Bedienung und Überwachung von Produktionsanlagen zur Drahtherstellung nach vorgegebenen Parametern - Erfassung und Dokumentation von Produktions- und Prozessdaten - Pflege und Reinigung von Produktionsanlagen - Durchführung von Eigenwartungen, Unterstützung bei Fremdwartungen und Reparaturen - Durchführung von Materialkennzeichnung und Materialtransport mittels Kran und Flurförderzeug IHR PROFIL - Kenntnisse und Erfahrungen in der Produktion als Maschinenbediener / Maschinenbedienerin, Maschinen- und Anlagenführer / Maschinen- und Anlagenführerin oder Produktionsmitarbeiter / Produktionsmitarbeiterin erwünscht (keine Ausbildung erforderlich) - Bereitschaft zum Schichtdienst (Vollkonti) - Strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten - Verständnis für technische Prozesse von Vorteil - Teamfähigkeit, Qualitätsbewusstsein und Zuverlässigkeit IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job! Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (inklusive aussagekräftigen Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, etc.) einfach hoch. Für Fragen stehen Ihnen Ihre persönlichen Ansprechpartner (m/w/d) in unserem Hause gerne vorab zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie! Im Mittelpunkt unseres Handelns steht Ihre Zufriedenheit! Die Herrmann Personaldienste GmbH ist seit über 30 Jahren auf die Vermittlung und Überlassung von Fachpersonal aus den Bereichen Industrie und Handwerk spezialisiert. Nutzen auch Sie unsere hervorragenden Kontakte zu Industriekonzernen und renommierten mittelständischen Handwerksunternehmen, die uns seit vielen Jahren vertrauen und mit der Besetzung ihrer offenen Stellen beauftragen. Wir garantieren Ihnen eine kompetente und persönliche Betreuung sowie attraktive Konditionen in unserem Hause!
Bürokaufmann (m/w/d) - Datenmanagement
Unique Personalservice GmbH - 50735, Köln, DE
Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Datenerfassung / Datenmanagement - KÖLN - ab 16,50 € Stundenlohn Du arbeitest gerne im Backoffice? Es liegt Dir, Daten genauestens zu prüfen und aufzubereiten? Dann haben wir den passenden Job für Dich! https://unique-personal.pitchyou.de/Q4NHU 0160- 3319442 anschreiben! >> Stundenlohn: ab 16,50 € Stundenlohn >> Einsatztage: Montag bis Freitag >> Einsatzort: Sehr gut mit Bus & Bahn erreichbar >> Arbeitszeit: Vollzeit Unser Angebot als kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) im Datenmanagement am Standort Köln - Stundenlohn ab 16,50€ Stundenlohn - 450 Euro Startprämie und 25 Euro Wunschgutschein - Unbefristetes Arbeitsverhältnis für Dich - Ein Deutschlandticket auf das du zählen kannst! - Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Branchenzuschläge - Zugang zu Rabatten bei über 800 Top-Markenanbietern (Corporate Benefits) - Langfristige Arbeitseinsätze mit hoher Übernahmeoption - Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämien i.H.v. 500 € pro Person - Monatlicher Vorschuss ist möglich Deine Tätigkeiten als kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) am Standort Köln - Daten prüfen, abgleichen und erfassen - Qualitätssicherung von Unternehmensprofilen - Relevante Informationen recherchieren - Gesellschaftsstrukturen recherchieren und als Grafik darstellen - Ermittlung von Konzernstrukturen, diese kontrollieren und ggf. korrigieren Dein Profil als kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) am Standort Köln - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung - Englische Sprachkenntnisse sind von Vorteil, aber kein Muss - Hilfreich sind auch Berufserfahrungen aus der Buchhaltung oder im Bankenwesen. - Fundierte Kenntnisse in MS Office (hier Excel) Konnten wir Dein Interesse wecken? Dann melde Dich noch heute mit Deiner Bewerbung als Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) im Datenmanagement - ab 16,50 € Stundenlohn, für den Standort Köln. Persönlich: Markt 9, 53111 Köln -auch ohne Termin! https://unique-personal.pitchyou.de/Q4NHU0160-3319442 Mail: bonn@unique-personal.de Telefon: 0228-18428420
Consultant Digitalisierung - Kreditgeschäft / Wertpapiergeschäft / Projektmanagement (m/w/d)
Workwise GmbH - 50678, Köln, DE
Über crossconsulting GmbH 360° Beratung – von der Strategieentwicklung bis zur Umsetzung. Wir sind eine unabhängige Managementberatung mit Schwerpunkt auf Finanzdienstleister wie Banken und Versicherungen. Als Teil einer Unternehmensgruppe mit Company Builder, Venture-Capitalist und Personaldienstleister arbeiten wir mit ca. 50 Beraterinnen und Beratern für unsere Kunden in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Wir sind spezialisiert auf Strategie- und Transformationsprojekte, die wir nicht nur konzipieren, sondern auch umsetzen. Was erwartet dich? Du begleitest Digitalisierungs- oder Prozessoptimierungsprojekte – insbesondere in den Bereichen Kreditgeschäft, Wertpapiergeschäft und Zahlungsverkehr Du unterstützt die Projektleitung beim Projektmanagement und übernimmst die Rolle eines Business Analysts/ Engineers Du leistest Requirements Management/ Anforderungsmanagement, d.h. du erhebst, analysierst, spezifizierst und priorisierst fachliche Anforderungen an der Schnittstelle zwischen Fachabteilungen und IT Du berätst und begleitest unsere Kunden in der Erarbeitung ihrer digitalen Zielprozesse und denkst dabei End-to-End Du zeigst kompromissloses Engagement für die Ziele des Kunden, verbunden mit starker Lösungs- und Umsetzungsorientierung, selbstständiges Arbeiten, gepaart mit hoher Motivation und hohem Qualitätsanspruch, ist für dich selbstverständlich Was solltest du mitbringen? Du besitzt sehr gute Kenntnisse in Bankprozessen, insbesondere im Kreditgeschäft, Wertpapiergeschäft und Zahlungsverkehr und bringst hier 2 bis 4 Jahre Berufserfahrung und als Basis ein wirtschafts- oder ingenieurwissenschaftliches Studium (BWL, VWL, Wirtschaftsinformatik o.ä.), mit Du kombinierst dein Fachwissen mit einem breiten Verständnis für IT-Prozesse – idealerweise in den Bereichen serviceorientierter Architektur, API Management, Cloud Technologie oder vergleichbarer Technologien Du verfügst über Methodenwissen in der Prozessanalyse, der Business Analyse, dem Testmanagement und dem Erstellen von Fachkonzepten bzw. IT-Vorgaben und hast Erfahrung in verschiedenen Projektmanagement-Stilen (bspw. agiles Projektmanagement) Du besitzt die im Beratungsumfeld notwendige Bereitschaft, sich neuen Herausforderungen zu stellen, Spaß an Teamarbeit und am Umgang mit Menschen sowie eine gewisse projektbedingte Reisebereitschaft und Flexibilität Du rundest dein Profil durch sehr Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1 Niveau ab und optional auch weiterführende IT-Skills (Programmiersprachen etc.) Was bieten wir dir? Persönliche Weiterentwicklung mit einem Bildungsbudget, welches zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung genutzt werden kann Coaching/ Mentoring Programm - wir begleiten dich über dein Onboarding hinaus, durch deine bis Karriere Attraktives Vergütungspaket mit einem zusätzlichen, leistungsabhängigem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Firmen- und Sportevents wie z.B. Laufgruppe im Rheinauhafen und Escaperoom Soziales Engagement wird bei uns groß geschrieben! Möglichkeit zum Home Office zzgl. Home-Office Equipment Modernes Office im Kölner Rheinauhafen iPhone und MacBook mit Privatnutzung Jobticket und Bahncard 50 Gutscheinkarte mit Steuerfreibetrag (EdenRed) Getränke und Snacks, damit du fit für deinen Tag bist Zur Bewerbung Unser Jobangebot Consultant Digitalisierung - Kreditgeschäft / Wertpapiergeschäft / Projektmanagement (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Systemmanager für SAP SuccessFactors Projekte (m/w/d)
Workwise GmbH - 50667, Köln, DE
Über Flughafen Köln/Bonn GmbH Wir sind einer der wichtigsten Verkehrsflughäfen in Deutschland, sowohl im Passagierverkehr als auch in der Fracht. 2022 nutzen rund 8,8 Millionen Passagiere den Airport. Jedes Jahr werden mehr als 120 Ziele in Europa und darüber hinaus angeflogen. Zugleich ist der Airport das logistische Herz Nordrhein-Westfalens. 2022 wurden hier rund 971.000 Tonnen Luftfracht umgeschlagen. Deutschlandweit betreiben nur in CGN die drei großen Expressdienstleister UPS, FedEx und DHL ein Drehkreuz. Der Flughafen ist ein wichtiger Wirtschaftsfaktor und eine der größten Arbeitsstätten in der Region. Rund 15.000 Menschen sind bei 130 Unternehmen und Behörden am Standort beschäftigt, davon mehr als 1.700 direkt bei der Flughafengesellschaft. Der Airport liegt im Süden der Millionenstadt Köln in direkter Nachbarschaft zu Bonn, dem Rhein-Sieg-Kreis und dem Rheinisch-Bergischen Kreis. Im Umkreis von 100 Kilometern leben und arbeiten etwa 16 Millionen Menschen. Er liegt im Herzen einer der größten Import- und Exportregionen Europas. Klimaschutz und Nachhaltigkeit sind ein wichtiger Bestandteil der Unternehmensstrategie. Bis spätestens 2045 will der Flughafen vollständig klimaneutral sein. In direkter Nachbarschaft befindet sich das Naturschutzgebiet Wahner Heide, das zu den wertvollsten und artenreichsten Naturschutzgebieten Mitteleuropas zählt. Seit Ende der 1990er Jahre hat der Flughafen mehr als 19 Millionen Euro in den Erhalt dieser einmaligen Kulturlandschaft investiert. Was erwartet Sie? Sie betreuen, entwickeln und betreiben die HCM-Suite SAP SuccessFactors und leiten entsprechende Projekte Sie analysieren und verstehen die Anforderungen der Fachbereiche, beraten zu deren Umsetzbarkeit und unterstützen bei Implementierungsprojekten Sie haben keine Scheu vor der Betreuung der fachlichen Nutzer:innen und bewegen sich sicher in der Systementwicklung Sie bearbeiten als Systemmanager:in Störmeldungen im Rahmen des 2nd Level-Supports Sie führen das Customizing mit entsprechender Qualitätssicherung und Dokumentation durch und passen Schnittstellen an die angrenzenden Systeme an Sie arbeiten gerne mit internen Fachbereichen zusammen und koordinieren externe Support-Partner:innen Was sollten Sie mitbringen? Sie bringen ein abgeschlossenes Bachelorstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Informatik oder Wirtschaftsinformatik, sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung oder Beratung von SAP SuccessFactors oder gleichwertigen Systemen mit Sie verfügen über Kenntnisse der HCM Suite SAP SuccessFactors, insbesondere der Module Employee Central, Onboarding und Recruiting, sowie ggf. weiterer Module Sie besitzen Kenntnisse des SAP HCM ERP-Systems, insbesondere im Zusammenspiel mit der HCM Suite SAP SuccessFactors, sowie Kenntnisse der Prozesse und Rollen in der Personalwirtschaft Sie haben eine gründliche Ausbildung, ggf. mit entsprechenden Zertifikaten in SAP SuccessFactors-Technologien und -Prozessen Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität, hohe Einsatzbereitschaft und die Bereitschaft, selbstständig zu arbeiten und Entscheidungen zu treffen, aus Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was bieten wir Ihnen? Einmalige Chance bei der Neueinführung von SAP SuccessFactors, Ihr Wissen und Ihre Erfahrung einzubringen und die HR-Landschaft mitzugestalten Offene, wertschätzende Kultur mit flacher Hierarchie und tollen Firmenevents Tarifliche Sicherheit: TVöD mit 39 Wochenstunden inkl. minutengenauer Zeiterfassung, Gleitzeit, Tagesdienst, mobilem Office und 30 Tagen Urlaub Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 12 (TVöD-F VKA), je nach persönlichen Voraussetzungen, sowie eine nahezu vollständig arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente Freie Wahl: 50% Zuschuss zum Deutschland-Ticket oder VRS-Jobticket Vergünstigungen bei Reiseveranstaltern, Partnertankstelle, CorporateBenefits, "Job&Fit"-zertifizierte Kantine, Bike-Leasing, Fitnessangebote über Wellpass Kostenloser Parkplatz am Flughafen zu den Arbeitszeiten Zur Bewerbung Unser Jobangebot Systemmanager für SAP SuccessFactors Projekte (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Flughafen Köln/Bonn GmbH.
Senior Controller (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 50968, Köln, DE
Senior Controller (m/w/d) Referenz 12-223730 Setzen Sie die Segel neu und steuern Sie mit Amadeus Fire volle Fahrt voraus! Bewerben Sie sich bei uns und gehen Sie den nächsten Schritt mit dem Marktführer im Finanz- und Rechnungswesen. Die Beratung sowie Vermittlung durch unsere Expertenteams sind für Sie kostenfrei . Im Auftrag unseres Kundenunternehmens aus der Dienstleistungsbranche in Köln suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Senior Controller (m/w/d). Ihre Benefits: 13. Monatsgehalt Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten Nutzung von Corporate Benefits (wie z.B. Jobrad, Sportclub, etc.) Ihre Aufgaben: Optimierung sowie Weiterentwicklung der Controlling- und Reporting-Prozesse Erstellung von Reportings Durchführung von Forecasts und Entwicklung von Planungsmodellen Durchführung von Abweichungs- und Kostenanalysen sowie von Soll-Ist-Vergleichen Erstellung von Business Cases und Szenarioanalysen Analyse und Visualisierung von Daten zur Entscheidungsfindung sowie Weiterentwicklung von Datenmodellen für Reportings Pflege von mehrdimensionalen Datenmodellen Erstellung von Ad-hoc-Auswertungen Business Partnering für Geschäftsführung, Gebiets- und Abteilungsleitungen Mitwirkung bei Projekten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Controlling, Studium der Mathematik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling Kenntnisse in SSMS, SSAS, Power BI und Power Query, sowie in Business Central Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere mit Excel Hohe Zahlen- und IT-Affinität sowie analytische Denkweise Gewissenhafte und selbständige Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Dienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 75.000 bis 85.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Wadim Klimov (Tel +49 (0) 221 921368-483 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223730 per E-Mail an: pv.accounting.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
IT Systemadministrator (m/w/d) in Köln
Amadeus Fire AG - 50968, Köln, DE
IT Systemadministrator (m/w/d) in Köln Referenz 12-218861 Sie streben eine Weiterentwicklung Ihrer beruflichen Laufbahn an? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Nehmen Sie mit uns den nächsten Schritt in Ihrer Karriere und erweitern Sie Ihre Perspektiven. Wir suchen für ein Unternehmen im Raum Köln im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen IT Systemadministrator (m/w/d) in Köln. Ihre Benefits: Unbefristete Vollzeitstelle 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Bis zu4 Tage pro Woche flexibles Arbeiten im Home-Office Corporate Benefits sowie JobRad als attraktive Zusatzangebote Flexible Arbeitszeiten (Work-Life-Balance) Gute ÖPNV-Anbindung Zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Die Gehaltsmöglichkeiten liegen, in Abhängigkeit von der Qualifikation, bei ca. 60.000 Euro. Ihre Aufgaben: Sicherstellung einer stabilen und zuverlässigen Funktionsweise der Produktions-, Test- und Entwicklungsserver Analyse von sicherheitsrelevanten Vorfällen, Durchführung von Gegenmaßnahmen und Festlegung von Sicherheitsvorgaben Analyse und Behebung technischer Fehler in Zusammenarbeit mit den Support-Teams und Dienstleistungsanbietern Kontrolle der Systemprotokolle und Sicherheitsdaten zur frühzeitigen Aufdeckung von Auffälligkeiten Beteiligung an IT-Projekten und Verbesserung der IT-Sicherheitsarchitektur Beteiligung an der Betreuung und Wartung der IT-Infrastruktur vor Ort in den Landesgesellschaften (Switching, WiFi, Firewall, VPN) Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung als Systemadministrator ist vorteilhaft, erste Kenntnisse im Bereich Security Operations sind erwünscht Praktische Erfahrung und Projekthintergrund im Betrieb von Rechenzentren Umfassende Erfahrung im Umgang mit Microsoft Server- und Client-Betriebssystemen Sichere mündliche und schriftliche Kommunikation in Deutsch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 55.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Najdanovski (Tel +49 (0) 221 921368-41 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218861 per E-Mail an: it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Systemmanager - SAP / HCM / Projekte (m/w/d)
Workwise GmbH - 50667, Köln, DE
Über Flughafen Köln/Bonn GmbH Wir sind einer der wichtigsten Verkehrsflughäfen in Deutschland, sowohl im Passagierverkehr als auch in der Fracht. 2022 nutzen rund 8,8 Millionen Passagiere den Airport. Jedes Jahr werden mehr als 120 Ziele in Europa und darüber hinaus angeflogen. Zugleich ist der Airport das logistische Herz Nordrhein-Westfalens. 2022 wurden hier rund 971.000 Tonnen Luftfracht umgeschlagen. Deutschlandweit betreiben nur in CGN die drei großen Expressdienstleister UPS, FedEx und DHL ein Drehkreuz. Der Flughafen ist ein wichtiger Wirtschaftsfaktor und eine der größten Arbeitsstätten in der Region. Rund 15.000 Menschen sind bei 130 Unternehmen und Behörden am Standort beschäftigt, davon mehr als 1.700 direkt bei der Flughafengesellschaft. Der Airport liegt im Süden der Millionenstadt Köln in direkter Nachbarschaft zu Bonn, dem Rhein-Sieg-Kreis und dem Rheinisch-Bergischen Kreis. Im Umkreis von 100 Kilometern leben und arbeiten etwa 16 Millionen Menschen. Er liegt im Herzen einer der größten Import- und Exportregionen Europas. Klimaschutz und Nachhaltigkeit sind ein wichtiger Bestandteil der Unternehmensstrategie. Bis spätestens 2045 will der Flughafen vollständig klimaneutral sein. In direkter Nachbarschaft befindet sich das Naturschutzgebiet Wahner Heide, das zu den wertvollsten und artenreichsten Naturschutzgebieten Mitteleuropas zählt. Seit Ende der 1990er Jahre hat der Flughafen mehr als 19 Millionen Euro in den Erhalt dieser einmaligen Kulturlandschaft investiert. Was erwartet Sie? Sie betreuen, entwickeln und betreiben die HCM-Suite SAP SuccessFactors und leiten entsprechende Projekte Sie analysieren und verstehen die Anforderungen der Fachbereiche, beraten zu deren Umsetzbarkeit und unterstützen bei Implementierungsprojekten Sie haben keine Scheu vor der Betreuung der fachlichen Nutzer:innen und bewegen sich sicher in der Systementwicklung Sie bearbeiten als Systemmanager:in Störmeldungen im Rahmen des 2nd Level-Supports Sie führen das Customizing mit entsprechender Qualitätssicherung und Dokumentation durch und passen Schnittstellen an die angrenzenden Systeme an Sie arbeiten gerne mit internen Fachbereichen zusammen und koordinieren externe Support-Partner:innen Was sollten Sie mitbringen? Sie bringen ein abgeschlossenes Bachelorstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Informatik oder Wirtschaftsinformatik, sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung oder Beratung von SAP SuccessFactors oder gleichwertigen Systemen mit Sie verfügen über Kenntnisse der HCM Suite SAP SuccessFactors, insbesondere der Module Employee Central, Onboarding und Recruiting, sowie ggf. weiterer Module Sie besitzen Kenntnisse des SAP HCM ERP-Systems, insbesondere im Zusammenspiel mit der HCM Suite SAP SuccessFactors, sowie Kenntnisse der Prozesse und Rollen in der Personalwirtschaft Sie haben eine gründliche Ausbildung, ggf. mit entsprechenden Zertifikaten in SAP SuccessFactors-Technologien und -Prozessen Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität, hohe Einsatzbereitschaft und die Bereitschaft, selbstständig zu arbeiten und Entscheidungen zu treffen, aus Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was bieten wir Ihnen? Einmalige Chance bei der Neueinführung von SAP SuccessFactors, Ihr Wissen und Ihre Erfahrung einzubringen und die HR-Landschaft mitzugestalten Offene, wertschätzende Kultur mit flacher Hierarchie und tollen Firmenevents Tarifliche Sicherheit: TVöD mit 39 Wochenstunden inkl. minutengenauer Zeiterfassung, Gleitzeit, Tagesdienst, mobilem Office und 30 Tagen Urlaub Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 12 (TVöD-F VKA), je nach persönlichen Voraussetzungen, sowie eine nahezu vollständig arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente Freie Wahl: 50% Zuschuss zum Deutschland-Ticket oder VRS-Jobticket Vergünstigungen bei Reiseveranstaltern, Partnertankstelle, CorporateBenefits, "Job&Fit"-zertifizierte Kantine, Bike-Leasing, Fitnessangebote über Wellpass Kostenloser Parkplatz am Flughafen zu den Arbeitszeiten Zur Bewerbung Unser Jobangebot Systemmanager - SAP / HCM / Projekte (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Full-Stack Web Developer - Digital Health Startup (m/w/d) - remote
Lucoyo Health GmbH - 50670, Köln, DE
Einleitung Wir suchen eine:n motivierte:n Full-Stack Entwickler:in (m/w/d) , der/die Teil unseres jungen und dynamischen Teams werden möchte. Gemeinsam arbeiten wir daran, jedem einen einfachen Zugang zu qualifizierter und passender psychologischer Hilfe zu ermöglichen. In einer angenehmen Arbeitsatmosphäre mit offener Kommunikationskultur bieten wir klare Entwicklungsmöglichkeiten und Raum für deine Ideen. Bewirb dich jetzt und werde ein zentraler Teil in der Entwicklung unserer Plattform, um die Zukunft der psychotherapeutischen Versorgung aktiv mitzugestalten! Aufgaben Deine Aufgaben Entwicklung und Wartung unserer Webplattform (TypeScript, Next.js/React, PostgreSQL) Aktive Beteiligung an technischen Entscheidungen und Verbesserungen Mitgestaltung unserer CI/CD-Pipelines (GitHub Actions), Ansible und Monitoring-Alerts Umsetzung von Web- und Datensicherheitsmaßnahmen (TLS, OAuth2/JWT, Verschlüsselungskonzepte) Kontinuierliche UX-Optimierung in enger Abstimmung im Team und echten Anwender:innen Etablierung von Entwicklungsprozessen und -standards, für eine effektive Zusammenarbeit. Testen und Beheben von Fehlern im Frond- und Backend, sowie das Lösen von Problemen, die im Produktiv -System auftreten. Fachliche Koordination, Zusammenarbeit und Qualitätssicherung mit externen Dienstleistern und Freelancer:innen. Qualifikation Dein Profil Ganzheitliches Produktverständnis und Freude an der Verbindung von Tech, Business und UX Erste bis solide praktische Erfahrung mit TypeScript, Next.js/React, Node.js und relationalen Datenbanken (z. B. PostgreSQL) Grundverständnis von DevOps-Prinzipien (Container, CI/CD, Infrastructure-as-Code) Neugier und Grundkenntnisse in Informationssicherheit (DSGVO, Web-Security, Datenverschlüsselung, Authentifizierungsprotokolle). Routinierter Umgang mit Versionsverwaltungs-Tools wie GitHub. Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit. Hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative. Gute Deutsch und Englischkenntnisse. Hinweis: Auch wenn du nicht alles erfüllst – bewirb dich gern! Für uns zählt dein langfristiger Antrieb, Gestaltungswille und Team-Fit Benefits Benefits Impact: Arbeite an einer Lösung, um psychologische Hilfe für Millionen von Menschen leichter zugänglich zu machen. Tätigkeit: Dich erwarten anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben, mit einer steilen Lernkurve und Verantwortung. Karriere: Du hast die Chance, dich bei uns weiterzuentwickeln und schnell echte Verantwortung zu übernehmen. Team-Kultur: Kleines, fokussiertes Team mit starker Remote-Kultur und regelmäßigen Offsites (alle 2–3 Monate). Weiterbildung: Erhalte Zugang zu unserem Netzwerk und Mentor:innen, ein festes Budget für Trainings und Fortbildungen, und Zugang zu E-Learning-Anbietern. Flexible Arbeitszeiten Vertrauensarbeitszeit mit begrenzten Kernzeiten – wir zählen Ergebnisse, keine Stunden. Work-Life-Integration: 95 % Remote, 30 Urlaubstage, keine Meeting-Flut – sondern Raum für Fokus und Kreativität. Noch ein paar Worte zum Schluss Bei Lucoyo Health setzt wir uns für die Verbesserung der psychotherapeutischen Gesundheitsversorgung ein, indem wir innovative und intelligente Lösungen bereitstellen, die sowohl Praxen als auch Patient:innen unterstützen. Wir Gründer:innen (Maja, Bastian und Robin) haben alle einen persönlichen Bezug zu Menschen mit psychischen Problemen und wissen, wie schwierig es sein kann, eine:n passende:n Psychotherapeut:in zu finden. Mit Lucoyo - inspiriert von " L et u s co nnect yo u" setzen wir uns täglich dafür ein, Menschen, die auf der Suche nach Hilfe sind, mit dem passenden Hilfsangebot in Kontakt zu bringen.
Reliability & Maintenance Engineer (m/w/d)
NES Global Deutschland GmbH / NES Fircroft - 50667, Köln, DE
Einleitung In dieser Rolle übernehmen Sie die strategische und operative Weiterentwicklung für den Bereich Maintenance & Reliability an einem international vernetzten Produktionsstandort. Ziel ist es, eine moderne, proaktive Instandhaltungsstruktur aufzubauen und alle relevanten Wartungs- und Instandhaltungsprozesse durch Digitalisierung und KI zu etablieren. Aufgaben Weiterentwicklung einer übergreifenden Maintenance & Reliability-Strategie Standardisierung und Optimierung von Instandhaltungsprozessen sowie relevanter KPIs und Dashboards Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben im Bereich Maintenance Steuerung und Weiterentwicklung der SAP-PM-Systemarchitektur sowie Integration angrenzender Systeme (MES, OSI PI, Power BI) Analyse von Schwachstellen sowie Ableitung und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen zur Steigerung der Anlagenverfügbarkeit Verantwortung für die technische Dokumentation und Datenmigration in ein einheitliches, systemgestütztes Framework Evaluierung und Implementierung neuer Technologien (u. a. KI-gestützte Predictive Maintenance) Repräsentation des Bereichs in internen und externen Audits sowie gegenüber internationalen Netzwerken Qualifikation Abgeschlossenes Master / Diplom Studium im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Chemietechnik oder vergleichbarer technischer Studiengang Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich industrielle Instandhaltung, idealerweise in der Prozessindustrie Kenntnisse relevanter Vorschriften (BetrSichV, DGRL, Atex) SAP-PM-Expertise sowie Erfahrung im Umgang mit Business Intelligence-Tools (z. B. Power BI) Analytisches Denken, starkes Prozessverständnis und Erfahrung in der Projektarbeit Verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse Benefits Sehr attraktives Gehaltspaket Umfangreiche Sozialleistungen Betriebliche Altersvorsorge Betriebsarzt & Gesundheitsprogramm Kantine Gute Anbindung & Mitarbeiterparkplätze Fitnessangebote & Mitarbeiterrabatte Sehr interessante Entwicklungsmöglichkeiten Gestaltungsspielraum
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