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Lohnbuchhalter(in) (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Dr. Ehrenberg & Partner GmbH Steuerberatungsgesellschaft Buchprüfungsgesellschaft - 50667, Köln, DE

Die Dr. Ehrenberg & Partner GmbH ist eine seit 40 Jahren tätige Buchprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft in Köln Sülz. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) engagierte(n) Lohnbuchhalter(in) (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Sie haben ein gutes Zahlenverständnis, arbeiten strukturiert und behalten auch in arbeitsintensiven Phasen den Überblick? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an: c.wolff@dr-ehrenberg.de Lohnbuchhalter(in) (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Aufgaben: Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen Pflege von Personalstammdaten und Abwesenheiten Ansprechpartner für Mitarbeiter, Sozialversicherungsträger und Behörden in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen Erstellung von Bescheinigungen und Auswertungen Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten im Personalbereich Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbidlung als Steuerfachangestellte(r) oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohnbuchhaltung oder Personalsachbearbeitung Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit DATEV, vor allem mit dem Programm LODAS Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten Was wir bieten: Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit Ein freundliches, kollegiales Team und flache Hierarchien Moderne Arbeitsumgebung und digitale Prozesse Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung Kontakt c.wolff@dr-ehrenberg.de Einsatzort Köln Dr. Ehrenberg & Partner GmbH Weißhausstraße 28 50939 Köln www.dr-ehrenberg.de

Ausbilder*in Elektrotechnik

Kölner Verkehrs-Betriebe AG - 50667, Köln, DE

Ausbilder*in Elektrotechnik 50667 Köln Vollzeit Wer zu uns kommt, bewegt etwas. Eine Millionenstadt zum Beispiel. Und den Verkehr von morgen natürlich. Gemeinsam gestalten wir ein neues multimobiles Zeitalter. Eins, das einfach nachhaltig und nachhaltig einfach ist. Mit Herzblut und Tradition. Mit innovativen Tools und smarten Ideen. Mit einem großartigen Team aus Menschen unterschiedlichster Herkunft und einem gemeinsamen Ziel: Köln und den Klimaschutz nach vorne bringen. Ausbilder*in Elektrotechnik Wenn du gern Spannung im Job hast, bist du als Ausbilder*in Elektrotechnik im #TeamHerzschlag genau richtig. Mit deiner Leidenschaft für das Thema Elektrotechnik und deiner empathischen Art motivierst du unsere Auszubildenden jeden Tag aufs Neue. In unserem teamorientierten Umfeld übernimmst du die fachliche und disziplinarische Verantwortung für die Auszubildenden. Dein Aufgabenfeld erstreckt sich von der Planung der IHK-Prüfungen bis zur Verantwortung für unsere Elektrowerkstatt. In deiner neuen Rolle bildest du die Fachexpert*innen von morgen aus und leistest damit einen wichtigen Beitrag für die Gestaltung der Mobilität der Zukunft. Das erwartet dich bei uns: Führen: Du bist für die dir zugeordneten Auszubildenden fachlich und disziplinarisch verantwortlich. Dazu führst du Gespräche mit Auszubildenden, Eltern, Lehrer*innen der Berufsschule und Ausbildungsbeauftragten der Fachbereiche. Weiterhin erstellst du Beurteilungen und leitest ggfs. Maßnahmen ab. Koordinieren: Die Erstellung der Versetzungspläne unter Berücksichtigung von Berufsschulzeiten, Urlaub sowie innerbetrieblichen Lehrgängen und Seminaren gehört ebenfalls in deinen Verantwortungsbereich. Regelmäßig planst und organisierst du die Umsetzung der IHK-Prüfungen. Arbeitssicherheit: Mit deiner Expertise erstellst du Gefährdungsbeurteilungen, leitest daraus Sicherheitsunterweisungen ab und führst diese durch. Du achtest auf die Einhaltung der UVV. Unterrichten: Du vermittelst den Auszubildenden Kenntnisse und Fertigkeiten auf Grundlage der Ausbildungsverordnung und betrieblichen Anforderungen. Dazu entwickelst du theoretische Inhalte sowie Projektarbeiten, leitest die Auszubildenden an und kontrollierst die Ergebnisse. Werkstattleitung: Du bist für den reibungslosen Ablauf der Elektrowerkstatt verantwortlich. Daher planst und organisierst du die Wartung und Instandhaltung der Betriebsmittel und kontrollierst und dokumentierst diese sorgfältig. Du hast stets im Blick, welche Materialien benötigt werden und stellst diese lehrgangsbezogen zur Verfügung. Das bringst du mit: Qualifikation: Du hast eine Berufsausbildung als Elektroniker*in erfolgreich abgeschlossen. Die Prüfung der Ausbildereignung und die Weiterbildung als Meister*in oder Techniker*in hast du abgeschlossen oder bist bereit, diese kurzfristig zu erlangen. Erfahrungsschatz & Know-how: Deine mehrjährige Berufserfahrung als Elektroniker*in führt dazu, dass du dich sicher in der Elektrotechnik bewegen kannst. IT-Kenntnisse: Du bringst vertiefte Anwenderkenntnisse in MS-Office mit. Weiterbildung: Deinen Kenntnisstand erweiterst du gerne durch die Teilnahme an Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. die Schulung als Erst-, Brandschutz- und Evakuierungshelfer*in. Persönlichkeit & Arbeitsweise: Du zeichnest dich durch ein hohes Maß an Empathie aus. Darüber hinaus verfügst du über ein sicheres Auftreten und eine hohe Überzeugungskraft. Teamfähigkeit ist für dich genauso selbstverständlich wie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise. So gestalten wir gemeinsam deinen Start bei uns: Für uns hat die Zusammenarbeit bereits mit deiner Bewerbung begonnen. Bei allen Prozessschritten unterstützen wir dich gerne und schnellstmöglich. Kristin Nolden steht dir bei allen Fragen als persönliche Ansprechpartnerin zur Verfügung. Dein erster Tag bei uns startet mit einem Willkommensgespräch mit deiner direkten Führungskraft sowie einem kleinen Kennenlernen des Teams. In der ersten Woche möchte dich natürlich auch deine neue Bereichsleiterin Pamela Winkelmann persönlich kennenlernen. Teamwork ist angesagt! Deine Einarbeitung übernimmt das gesamte Team, sodass du alle Kolleginnen und Kollegen sofort kennenlernst und das Wissen vom jeweiligen Fachexperten für das Thema erhältst. Fragen? Fragen! Während deiner Einarbeitung aber natürlich auch danach sind Fragen nicht nur erlaubt, sondern ausdrücklich erwünscht! Deine Vorteile: Attraktive Konditionen: Unbefristete Beschäftigung, Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N), tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen, Jahressonderzahlungen, steuerbegünstigte Entgeltumwandlung und betriebliche Altersvorsorge Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub zzgl. Entlastungstage, 39 Std. Woche, betriebliche Gesundheitsvorsorge, Betriebsarzt, Sozialberatung und Möglichkeit auf einen KVB-Kitaplatz Weitere Pluspunkte: Fahrrad-Leasing, partnerschaftliche Unternehmenskultur, Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum nach Verfügbarkeit und Jobticket (Deutschlandticket) Kontakt Bewirb dich jetzt! Wir leben Vielfalt mit jedem Herzschlag! Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden zur Wahrung ihrer Rechte nach dem IX. Sozialgesetzbuch gebeten, diese Eigenschaft in der Bewerbung anzugeben. Fragen? Fragen! Frau Kristin Nolden Beraterin Personalgewinnung 0221-547-3827 Kölner Verkehrs-Betriebe AG Scheidtweilerstraße 38 50933 Köln www.kvb.koeln Teilen

Elektroniker für Energie und Gebäudetechnik (m/w/d)

GIS Personallogistik GmbH - Dormagen - 50769, Köln, DE

Seit 2000 bringt GIS aus Familientradition Unternehmen und Arbeitssuchende an fünf Standorten erfolgreich zusammen. Heute stehen wir als einer der führenden Personaldienstleister am Niederrhein für garantierte und zertifizierte Qualität sowie hohes Engagement. Wir beraten persönlich, individuell und arbeiten leidenschaftlich dafür, dass unsere Bewerber, Kunden und Mitarbeiter langfristig zufrieden sind. Unser Kunde ist aus der petrochemischen Industrie und produziert Grundbausteine zur Weiterverarbeitung von Textilien, Farben, Medikamente und vielem mehr. Als Jahrzehnte langer Lieferant und Rahmenvertragspartner sind wir beauftragt geeignetes Personal zu suchen. Elektroniker für Energie und Gebäudetechnik (m/w/d) Standort: Köln Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 38,75 Stunden pro Woche Für den genannten Kunden suchen wir im Kölner Norden im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme einen Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) Wir bieten Ihnen • Leistungsgerechte Bezahlung, 22,00 bis 26,00 Euro pro Stunde, je nach Qualifikation • Mögliche Entlohnung und Lohnsteigerung nach Branchenzuschlagstarif (Chemie) • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Wochenarbeitszeit 38,75 Stunden (Mo. bis Do. von 07:00 bis 15:45 Uhr und Fr. von 07:00 bis 14:30 Uhr) • Zusatzvergütungen wie Fahrgeld, Verpflegung und Samstagszuschläge • Vergütung von tariflichen Urlaubs und Weihnachtsgeld sowie Lohnfortzahlung bei Nichteinsatz • Vollständige Ausbezahlung der geleisteten Arbeitsstunden • Online Lohnabrechnung • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen • Interessante Qualifizierungen mit Kostenübernahme • Kostenlose hochwertige Arbeitsschutzkleidung • Persönliche Betreuung durch unseren Personalberater • Work-Life- Balance z.B. reduzierte Beiträge für ausgewählte Fitnessstudios • Alle Benefits finden Sie unter: www.benefits.gis-personal.de Ihre Aufgaben • Eigenverantwortliche Installation und Wartung von elektrotechnischen Anlagen in den Bereichen Stark- und Schwachstrom • Durchführung von Reparaturen und Instandhaltungsarbeiten • Erstellung von Prüfberichten und Dokumentationen gemäß den VDE-Richtlinien • Abnahme und Übergabe von Anlagen an Kunden nach erfolgreichen Prüfungen • Aktive Zusammenarbeit mit dem Team und den Projektleitern zur erfolgreichen Umsetzung der Aufträge Ihr Profil • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik, Elektrotechniker (m/w/d) (Bachelor/Master), Mechatroniker (m/w/d), Techniker (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik (staatlich geprüft), Elektroinstallateur (m/w/d), Instandhaltungsfachkraft für elektrotechnische Anlagen (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation • Praktische Erfahrung in der Installation und Reparatur von elektrischen Anlagen • Fundierte Kenntnisse der aktuellen VDE-Vorschriften und Normen • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist • Hohes Maß an Selbstorganisation und eigenverantwortlichem Arbeiten • Kundenorientierte Denkweise und ein sicheres Auftreten • Bereitschaft zur regelmäßigen Mobilität (Führerschein Klasse B erforderlich) Interesse? Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Volker Spiekermann gerne zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bewerbung über unser Onlineportal, postalisch, persönlich oder per Email bitte an v.spiekermann@gis-personal.de . Kontakt GIS Personallogistik GmbH Volker Spiekermann Wilhelm-Zaun-Str. 64 41542 Dormagen T 02133-9790411 F 02133-9790410 E v.spiekermann@gis-personal.de GIS-Imagefilm für Arbeitnehmer: www.youtube.com/watch?v=zfAMwMjRYok GIS Personallogistik GmbH Volker Spiekermann Wilhelm-Zaun-Str. 64 41542 Dormagen T 02133-9790411 F 02133-9790410 E v.spiekermann@gis-personal.de Abteilung(en): Technisch/Gewerblich Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme Tarifvertrag: GVP/iGZ Entgeltgruppe: E4

Systemadministrator (m/w/d) mit Expertise in IT-Security

Amadeus Fire AG - 50968, Köln, DE

Systemadministrator (m/w/d) mit Expertise in IT-Security Referenz 12-217771 Möchten Sie Ihre berufliche Laufbahn weiterentwickeln? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Machen Sie mit uns den nächsten Schritt in Ihrer Karriere und erweitern Sie Ihre Perspektiven. Wir suchen für ein Unternehmen im Raum Köln im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen Systemadministrator (m/w/d) mit Expertise in IT-Security. Ihre Benefits: Zukunftsorientiertes Unternehmen Gezielte Förderung der beruflichen und persönlichen Entwicklung 30 Urlaubstage pro Jahr Strukturierte Einarbeitung Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, vier Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten Modernes Arbeitsumfeld Das Gehalt liegt je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 55.000 und 60.000 Euro. Ihre Aufgaben: Sicherstellung des reibungslosen Betriebs und der Verfügbarkeit von Produktions-, Test- und Entwicklungsservern Analyse von Sicherheitsvorfällen, Umsetzung von Gegenmaßnahmen und Sicherheitsrichtlinien Identifikation und Behebung technischer Störungen in Zusammenarbeit mit Support-Teams und Dienstleistern Überwachung von Systemprotokollen und Sicherheitsdaten zur Früherkennung von Auffälligkeiten Mitarbeit an IT-Projekten und Optimierung der IT-Sicherheitsarchitektur Betreuung der lokalen IT-Infrastruktur in Landesgesellschaften (Switching, WiFi, Firewall, VPN) Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung als Systemadministrator ist von Vorteil, erste Erfahrungen im Bereich Security Operations sind wünschenswert Praxis- und Projekterfahrung im Betrieb von Rechenzentren Sicherer Umgang mit Microsoft Server- sowie Client-Betriebssystemen Sichere mündliche und schriftliche Kommunikation in Deutsch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 55.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Najdanovski (Tel +49 (0) 221 921368-41 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217771 per E-Mail an: it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln

Senior Accountant (m/w/d)

Instaffo GmbH - 51129, Köln, DE

Du bist interessiert an der Stelle als Senior Accountant (m/w/d) bei UNICEPTA GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend, Englisch - Konversationssicher Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Als Senior Accountant bist Du Teil des Finance-Teams und bist zusammen mit Deinen Kolleg*innen für die Verbuchung der gesamten Finanzbuchhaltung unserer Gesellschaften verantwortlich. Du hast dabei insbesondere die gesetzlichen Grundlagen des HGB und die steuerliche Gesetzgebung stets im Blick. Tätigkeiten Eigenverantwortliche Bearbeitung der Debitoren-, Kreditoren- sowie Anlagenbuchhaltung, inkl. (internationaler) Tochtergesellschaften Erstellung und Kontrolle von Zahlläufen sowie Überwachung des Zahlungsverkehrs Kontenklärung und -abstimmung, inkl. Intercompany Abstimmungen Konzernkonsolidierung Bearbeitung von komplexen buchhalterischen Sachverhalten, die Literaturrecherchen und ggf. eine Abstimmung mit Steuerberater/ Wirtschaftsprüfer erfordern Eigenverantwortliche Durchführung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlusserstellung Abschlussbuchungen und Abgrenzungen sowie Erstellung der Anlagen zur Bilanz bis zur Vorlage an die Wirtschaftsprüfer Ansprechpartner für Steuerberater und Wirtschaftsprüfer Für Deine Junior-Kolleg*nnen hast du stets ein offenes Ohr und gibst dein Wissen gerne weiter Anforderungen Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Bilanzbuchhalter/in oder Steuerfachangestellte/r Du bringst mehrjährige fundierte, qualifizierte Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung mit, idealerweise auch in einer Steuerkanzlei Du besitzt Erfahrung mit komplexen buchhalterischen und steuerlichen Sachverhalten, z.B. im Zusammenhang mit der Konzernkonsolidierung In der täglichen Arbeit überzeugst Du durch Sorgfalt, Genauigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Dich zeichnet ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung aus Du verfügst über eine ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit Sichere Anwenderkenntnisse des MS-Office-Pakets, insbesondere Word und Excel, sind für Dich selbstverständlich US-GAAP-Kenntnisse sind von Vorteil Team Du wirst Teil unseres dynamischen & breit aufgestellten Finance Teams, dass von unserem Kölner Büro und aus dem Homeoffice heraus arbeitet. Bewerbungsprozess Bei uns gibt es keine monatelangen Prozesse - wir führen meistens 2-3 Gespräche und könnten Dich danach schon bald in unserem Team begrüßen. Über das Unternehmen PRophet ist eine Suite aus KI-gestützter SaaS-Software und begleitenden Services, die darauf ausgelegt ist, die nächste Generation von "human-led, AI-fed" Communications Engineers in PR, Social Media und Influencer Marketing zu stärken und zu unterstützen. PRophet Media Intelligence (vormals UNICEPTA) ist der weltweit größte Anbieter für globales Medienmonitoring, Marktanalysen und Social Listening – und liefert Kommunikationsverantwortlichen weltweit unverzichtbare Insights und präzise Analysen. PRophet Earn nutzt prädiktive, kognitive und generative KI, um Nutzer*innen dabei zu helfen, relevante Top-Journalist*innen und führende Influencer*innen zu identifizieren, gezielt anzusprechen und mit ihnen in Kontakt zu treten. Die Media-Relations-Lösung erstellt und testet medientaugliche PR-Inhalte, um journalistisches Interesse und erwartete Resonanz vorab zu prognostizieren. PRophet Influence, betrieben von influencermarketing.ai, kombiniert Influencer-Discovery, Performance-Analyse, Brand Safety und Tracking-Technologien, um Influencer-Kampagnen gezielt zu steuern – mit Blick auf Präzision und Wirkung. PRophet wurde mit dem Innovation SABRE Award von PRovoke Media (2023–2025), einem Webby Award 2024 ausgezeichnet und in die Tech Hotlist 2024 von PR News aufgenommen. Das Unternehmen hat seinen Hauptsitz in New York City sowie Standorte in Washington DC, London, Köln, Berlin, Zürich, São Paulo und Shanghai und ist Teil der The Marketing Cloud (TMC) – einer Suite datengetriebener SaaS-Lösungen für moderne Marketer*innen. Mehr unter: www.prprophet.ai Dein Arbeitsvertrag wird mit der UNICEPTA GmbH geschlossen – unserem Unternehmen hinter der Marke PRophet in Deutschland. About PRophet PRophet is a suite of AI-powered SaaS software and services designed to empower and support the next generation of human-led, AI-fed "communications engineers” working in the PR, social and influencer marketing community. PRophet Media Intelligence (F/K/A UNICEPTA) is the largest provider of global media, market intelligence and social listening tools, delivering unmatched insights and analysis to communicators worldwide. PRophet Earn harnesses predictive, cognitive and generative AI to help users discover, target and engage with high-authority journalists and leading influencers. This media relations solution creates and tests "mediable" PR content to predict journalist interest and sentiment. PRophet Influence , powered by influencermarketing.ai, combines influencer discovery, analytics, brand safety and tracking technologies to inform and manage influencer campaigns with precision and performance in mind. PRophet was awarded PRovoke Media's Innovation SABRE in 2023-2025, a 2024 Webby Award, and was included in PR News' 2024 Tech Hotlist. PRophet is headquartered in New York City with offices in Washington DC, London, Cologne, Berlin, Zurich, São Paulo and Shanghai and is part of The Marketing Cloud (TMC), a suite of data-driven SaaS solutions built for the modern marketer. Visit prprophet.ai to learn more. Your employment contract will be with UNICEPTA GmbH – our company operating under the PRophet brand in Germany.

Ibexa Developer (m/w/d)

Instaffo GmbH - 50823, Köln, DE

Du bist interessiert an der Stelle als Ibexa Developer (m/w/d) bei denkwerk GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend, Englisch - Konversationssicher Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Wir sind eine inhabergeführte, digitale Agentur mit Hauptsitz in Köln Ehrenfeld und weiteren Standorten in Berlin Kreuzberg, Hamburg und München. Auf dich warten insgesamt 250 motivierte denkwerker:innen aus 28 Nationen, davon etwa 180 Kolleg:innen am Kölner Standort. Wir schaffen einzigartige digitale Produkte für verschiedene Kunden wie z. B. Congstar, DeepL, ESPRIT, Mainova, Microsoft, Motel One, STIEBEL ELTRON und STORCK. Aufgrund dieser Vielzahl von unterschiedlichen Kunden erwarten dich nationale und internationale Rechnungsstellungen. Als "Great Place to Work 2024"-Arbeitgeber ist uns deine Meinung wichtig, denn wir leben eine offene Feedback-Kultur! Wir feiern gerne, besonders unsere Erfolge – freue dich auf Feste aller Art, wie unsere Sommerpartys und Weihnachtsfeiern. Tätigkeiten Wir suchen dich für die Entwicklung und Implementierung von Weblösungen mit Ibexa (ehm. eZ Publish) Du bist gemeinsam im Team zuständig für die Anpassung und Erweiterung bestehender und neuer Ibexa Plattformen Gängige Design Patterns & Testing Methoden nutzt du, um die Code Qualität deiner Applikationen zu garantieren Anforderungen Du hast fundierte Erfahrungen in PHP 7/8 und den gängigen Frameworks wie Symfony und/oder Laravel Du legst großen Wert auf eine gute Zusammenarbeit mit den Teams aus dem Design, Frontend und Backend zur Sicherstellung eines reibungslosen Projektablaufs Du solltest die Arbeit im Agentur-Umfeld genauso schätzen wie wir Agiles Mindset? Unbedingt! Da unsere Projekte hautsächlich im agilen Umfeld stattfinden. Deswegen sind dir Tools wie Jira oder Methoden wie Kanban oder Scrum nicht unbekannt Team Du wirst Teil unseres Technology II Teams mit Schwerpunkt PHP. Das Team besteht aus 28 Mitarbeiter:innen und ist in 3 Unterteams unterteilt. Die Teams sind sehr divers, bestehen aus Personen verschiedener Geschlechter, verschiedener Nationen und weisen eine breite Altersstruktur auf. Bewerbungsprozess 1. Interview: ~1 Stunde, meist online mit zwei Teilnehmer:innen von denkwerk 2. Interview: ~1 Stunde, gerne vor Ort mit zwei Teilnehmer:innen von denkwerk In unseren Interviews werden der fachliche wie auch menschliche denkwerk-Fit beleuchtet Nach den beiden Interviews folgt, bei positivem Feedback, ein telefonisches Angebotsgespräch Unser Anspruch sind schnelle Feedback Loops: sollte dir dennoch Feedback fehlen, meld dich auch gerne proaktiv! Über das Unternehmen denkwerk ist ein Beratungs- und Agenturhybrid mit drei einfachen Grundsätzen: Wir sind leidenschaftlich darin, Probleme zu lösen und den Status quo neu zu denken. Wir stellen Menschen in den Mittelpunkt, um relevante Produkte und Erlebnisse zu kreieren. Wir arbeiten in agilen, autonomen Teams, um unsere Kunden schneller voranzubringen. An unseren vier denkwerk Standorten Köln/Berlin/München/Hamburg beschäftigen wir 250 Expert:innen aus 28 Nationen und gestalten den digitalen Wandel für führende Marken und Unternehmen. Zu den Kunden zählen Unternehmen wie Congstar, DeepL, ESPRIT, Mainova, Microsoft, Motel One, STIEBEL ELTRON und STORCK.

Empfang (m/w/d)

DIS AG - 50667, Köln, DE

Sie empfangen Gäste gerne mit einem Lächeln und sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann könnte unsere Position als Empfangsmitarbeiter (m/w/d) für unseren Kunden im Raum Köln genau das Richtige für Sie sein! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Begrüßung und Weiterleitung von Besuchern Raummanagement für Veranstaltungen Organisation der Bewirtung sowie Reisemanagement für Kunden Telefonzentrale Besetzung des Empfangs Unterstützung bei internen und externen Veranstaltungen und Messen, insbesondere Planung, Koordinierung und Teilnahme Verwaltung der Eingangs- und Ausgangspost Koordination und Ansprechpartner für externe Dienstleister Verwaltung des Büro- und Werbematerials und der Arbeitskleidung von Mitarbeitern Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Idealerweise Erfahrung im Bereich Rezeption, Sekretariat oder Hotelbetrieb Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Repräsentatives, souveränes und freundliches Auftreten Freude am Umgang mit Kunden und Gästen Überzeugende Kommunikationsfähigkeit und ausgeprägte Serviceorientierung Bereitschaft zum eigenverantwortlichen Arbeiten, Flexibilität, Belastbarkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Flache Hierarchien und ein offenes Team Wertschätzende und persönliche Betreuung Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Attraktives Fixgehalt und weitere Benefits … und vieles mehr! Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Denise Hunke Denise.Hunke@dis-ag.com DIS AG Office & Management Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221 2773006

OTA oder Pflegefachkraft (m/w/d) für die OP`s in unserem häuserübergreifenden Flexpool

PflegeJoker / Flexpool (Köln/Wuppertal) - 50737, Köln, DE

PflegeJoker – Ihr Flexpool für den Pflegebereich der Cellitinnen-Krankenhäuser Willkommen beim PflegeJoker, dem Flexpool der renommierten Cellitinnen-Krankenhäuser mit Standorten in Köln und Wuppertal. Seit unserer Gründung im Jahr 1959 stehen wir für Qualität und Flexibilität im Gesundheitswesen. Unser Flexpool bietet Ihnen die Möglichkeit, in den Abteilungen Allgemeinmedizin, Anästhesie, Intensivmedizin, im OP-Bereich oder als Teil des Springer-Pools tätig zu werden. ​ Was wir Ihnen bieten: Flexible Arbeitszeiten: Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit so, wie sie zu Ihrem Leben passt. Überdurchschnittliche Bezahlung: Profitieren Sie von einer übertariflichen Vergütung gemäß der AVR-C (Caritas). Attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf Weihnachtsgeld, eine betriebliche Altersvorsorge und einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Finanzielle Anreize: Erhalten Sie Wechselschichtzulagen und weitere finanzielle Vorteile. Weiterbildungsmöglichkeiten: Nutzen Sie unsere Fort- und Weiterbildungsangebote sowie zertifizierte Fachweiterbildungen, um Ihre Karriere voranzutreiben. Angenehmes Arbeitsklima: Wir legen großen Wert auf ein positives und unterstützendes Arbeitsumfeld. ​ Interessieren Sie sich für eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team? Dann zögern Sie nicht und kontaktieren Sie uns. Melden Sie sich schnell und unverbindlich bei uns, und wir kümmern uns um alles Weitere. Werden Sie Teil einer Einrichtung, die Ihre beruflichen und persönlichen Bedürfnisse in den Mittelpunkt stellt. ​ Gerne hier oder unter +49171 93 25 12 7 oder +4915166802911Unsere Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag. 30 Tage Urlaub + Urlaubszuschlag bei regelmäßiger Schichtarbeit. Eine Alterszusatzversorgung (KZVK). Work-Life-Balance. Vergütung nach AVR + Übertarifliche Bezahlung: Bis zu 5500€ monatlich möglich bei voller Flexibilität (Schichtzulagen, Weihnachtsgeld und 1000€ Flexibilitätsprämie). Einspringprämie. Praxisanleiter-Zulage. Werbeprämie für Weiterempfehlungen ("Mitarbeiter werben Mitarbeiter"). Verlässliche Dienstplanung im Schichtsystem, optional ohne Wochenenddienste, Schichtdienste oder mit flexibler Planung und hoher Zulage (stellenanteilig). Stundenzulage bei mehr einer Entfernung von mehr als 50 km. ​ Zusatzleistungen: Tablet-PC für Dienstplanung, Fortbildung und private Nutzung. Regelmäßige Teamevents (Weihnachtsfeiern, Firmenlauf, etc.). Fitness-Angebote. Business Bike. Vergünstigungen bei verschiedenen Mobilfunkanbietern. Mitarbeiter-Kaffee online sowie in Präsenz. Corporate Benefits (Onlineshop). ​ Weiterbildungen möglich Großzügiges und vielfältiger interner Fortbildungskatalog (Gesundheits,- und Selbstfürsorge, Ethik, Sterben und Trauer, Medizin, Pflege, Therapie etc.). Verschiede Fachweiterbildung unter anderem Intensiv-, und Anästhesiepflege sowie Wundexperte. ​ Ihre Aufgaben: Flexibler Einsatz in 10 Krankenhäusern der Cellitinnen (7 in Köln, 1 in Bergheim, 2 in Wuppertal) bei langfristigen und kurzfristigen Einsätzen. Mitaufbau des Pflegejokers. ​ Sie haben folgendes Profil: Operations-technische Assistent*innen (OTA) oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in bzw. Pflegefachfrau/mann mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrung im OP oder OP-Pflegekräfte. 2-jährige Berufserfahrung ist wünschenswert. hohe Fach- und Sozialkompetenz. Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich. Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung und –umgebung. ​ Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich hier einfach & schnell und wir freuen uns, Sie kennenzulernen! ​ ​

DevOps Engineer (m/w/d) mit einer 38-Stunden-Woche

Amadeus Fire AG - 50968, Köln, DE

DevOps Engineer (m/w/d) mit einer 38-Stunden-Woche Referenz 12-219729 Möchten Sie Ihre berufliche Karriere vorantreiben? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Machen Sie mit uns den nächsten Karriereschritt und erschließen Sie sich neue Perspektiven. Für ein Unternehmen suchen wir im Raum Köln im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen DevOps Engineer (m/w/d) mit einer 38-Stunden-Woche. Ihre Benefits: Zukunftssichere Festanstellung 38-Stunden-Woche 32 Urlaubstage Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten durch vom Unternehmen finanzierte Schulungen und Trainings Kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios sowie Teilnahme an verschiedenen Fitnesskursen Monatliche Übernahme der Kosten für das Jobticket Flexible Arbeitsgestaltung mit der Möglichkeit, mehrere Tage pro Woche von zu Hause aus zu arbeiten Urlaubs- und Weihnachtsgeld Option zum Abschluss einer betrieblichen Altersvorsorge Der Gehaltsrahmen liegt je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 80.000 und 85.000 Euro. Ihre Aufgaben: Betreuung und Weiterentwicklung hybrider Infrastrukturen (On-Prem & Azure) Einhaltung von IT-Sicherheitsrichtlinien Analyse und Umsetzung von Infrastrukturänderungen Konfiguration lokaler und Cloud-Umgebungen Planung und Durchführung von Tests 2nd-/3rd-Level-Support und Dokumentation Ihr Profil: Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Studium Mehrjährige Erfahrung in der Administration hybrider (Azure) und lokaler Infrastrukturen Expertise in Active Directory und Linux-Servern Fundierte Scripting-Kenntnisse (PowerShell, Bash) Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähig, selbständig und zuverlässig Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Dienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 85.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Harun Solak (Tel +49 (0) 221 921368-38 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219729 per E-Mail an: pv.it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln

Industriemechaniker (m/w/d) Fachrichtung Maschinen und Systemtechnik

GIS Personallogistik GmbH - Dormagen - 50769, Köln, DE

Seit 2000 bringt GIS aus Familientradition Unternehmen und Arbeitssuchende an fünf Standorten erfolgreich zusammen. Heute stehen wir als einer der führenden Personaldienstleister am Niederrhein für garantierte und zertifizierte Qualität sowie hohes Engagement. Wir beraten persönlich, individuell und arbeiten leidenschaftlich dafür, dass unsere Bewerber, Kunden und Mitarbeiter langfristig zufrieden sind. Unser Kunde ist aus der petrochemischen Industrie und produziert Grundbausteine zur Weiterverarbeitung von Textilien, Farben, Medikamente und vielem mehr. Als Jahrzehnte langer Lieferant und Rahmenvertragspartner sind wir beauftragt geeignetes Personal zu suchen. Industriemechaniker (m/w/d) Fachrichtung Maschinen und Systemtechnik Standort: Köln Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 38,75 Stunden pro Woche Für den genannten Kunden suchen wir im Kölner Norden im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme einen Industriemechaniker (m/w/d) Fachrichtung Maschinen und Systemtechnik Wir bieten Ihnen • Leistungsgerechte Bezahlung, 22,00 bis 26,00 Euro pro Stunde, je nach Qualifikation • Mögliche Entlohnung und Lohnsteigerung nach Branchenzuschlagstarif (Chemie) • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Wochenarbeitszeit 38,75 Stunden (Mo. bis Do. von 07:00 bis 15:45 Uhr und Fr. von 07:00 bis 14:30 Uhr) • Zusatzvergütungen wie Fahrgeld, Verpflegung und Samstagszuschläge • Vergütung von tariflichen Urlaubs und Weihnachtsgeld sowie Lohnfortzahlung bei Nichteinsatz • Vollständige Ausbezahlung der geleisteten Arbeitsstunden • Online Lohnabrechnung • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen • Interessante Qualifizierungen mit Kostenübernahme • Kostenlose hochwertige Arbeitsschutzkleidung • Persönliche Betreuung durch unseren Personalberater • Work-Life- Balance z.B. reduzierte Beiträge für ausgewählte Fitnessstudios • Alle Benefits finden Sie unter: www.benefits.gis-personal.de Ihre Aufgaben • Aufbau, Montage und Inbetriebnahme komplexer Maschinen und automatisierter Systeme • Durchführung von Funktionsprüfungen, Justierungen und Qualitätskontrollen • Anpassung und Optimierung von Maschinensteuerungen in Zusammenarbeit mit der Elektronikabteilung • Schulung von Bedienpersonal in der Handhabung neuer Systeme • Analyse und Beseitigung von Störungen an mechanischen Komponenten Ihr Profil • Abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d) Fachrichtung Maschinen und Systemtechnik, Anlagenmechaniker (m/w/d), Schlosser (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenbereich • Erfahrung im Maschinen- und Anlagenbau wünschenswert • Gute Kenntnisse in Mechanik und Steuerungstechnik • Teamfähigkeit und technische Kreativität • Zuverlässigkeit Interesse? Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Volker Spiekermann gerne zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bewerbung über unser Onlineportal, postalisch, persönlich oder per Email bitte an v.spiekermann@gis-personal.de . Kontakt GIS Personallogistik GmbH Volker Spiekermann Wilhelm-Zaun-Str. 64 41542 Dormagen T 02133-9790411 F 02133-9790410 E v.spiekermann@gis-personal.de GIS-Imagefilm für Arbeitnehmer: www.youtube.com/watch?v=zfAMwMjRYok GIS Personallogistik GmbH Volker Spiekermann Wilhelm-Zaun-Str. 64 41542 Dormagen T 02133-9790411 F 02133-9790410 E v.spiekermann@gis-personal.de Abteilung(en): Technisch/Gewerblich Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme Tarifvertrag: GVP/iGZ Entgeltgruppe: E4