Maler und Lackierer (m/w/d) | Montage
von Caprivi GmbH Stuttgart - 48143, Münster, DE
Wir suchen SIE aus 48143 Münster zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Kunden in ganz Deutschland für klassische Malerarbeiten als Maler / Lackierer (m/w/d) 17,50 € Stundenbruttolohn + Übernahme der Reise- und Übernachtungskosten Wir bieten: - Übertarifliches Gehalt von 17,50€/Stunde zuzüglich bis zu 24€ Verpflegungsmehraufwand pro Tag. - Wöchentliche Zahlung von Vorschüssen möglich. - Tarifliche Absicherung (BAP/DGB Tarifvertrag). - Organisation und Kostenübernahme von Unterkünften am Einsatzort. - Organisation und Kostenübernahme der Anreise, auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln. - Unterschiedliche Arbeitszeitmodelle möglich. Ihr Aufgabengebiet umfasst: - Streicharbeiten im Innen- und Außenbereich. - Tapezierarbeiten. - Lackierarbeiten. - Untergrundbehandlung. - Spachtelarbeiten. - Verputzarbeiten. Wir wünschen uns: - Abgeschlossene Ausbildung als Maler / Lackierer (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung. - Sie persönlich kennen zu lernen. - Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert. - Flexibilität und Zuverlässigkeit sowie selbständige Arbeitsweise. - Freude am Beruf. - Bundesweite Reisebereitschaft. Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team. Bei jedem Einsatz werden sie umfassend von uns persönlich betreut. Es erwarten Sie eine langfristige berufliche Perspektive sowie ein interessanter Arbeitsplatz beim Kundenunternehmen. Ihr Weg zum Erfolg: Herr Eugen Wegele Recruiting Tel.: 0711 - 34 252 480 Fax: 0711 - 34 252 481 E-Mail: Bewerbung.Badea@voncaprivi.deBewerbung@voncaprivi.de?subject=Bewerbung Jetzt einfach online bewerben: Nutzen Sie rechts Ihren Button für die Onlinebewerbung. Ergänzen Sie Name, Mobilnummer sowie E-Mail-Adresse. „Bei von Caprivi zählen nicht nur Fachkenntnisse, sondern vor allem Herz und Engagement.“ Im Handwerk zählt Fleiß, Motivation und Fachwissen. Für uns als spezialisiertes Personaldienstleistungsunternehmen stehen SIE daher an erster Stelle. Seit über 20 Jahren bieten wir Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein wertschätzendes Umfeld, in dem Sie sich entfalten können. Ihre Zufriedenheit und Ihr Wohlbefinden sind unser Erfolg. Lassen Sie uns gemeinsam Großes leisten.
BAULEITER SCHLÜSSELFERTIGBAU (m/w/d)
Bremer Münster GmbH - 48159, Münster, DE
WIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Am BREMER Standort Münster erhalten Sie die Möglichkeit, Ihre bislang gewonnenen Kenntnisse in der Praxis umzusetzen. Bei Ihrer Tätigkeit als Bauleiter innerhalb eines Baustellenteams unterstützen wir Sie. Wir bauen perspektivisch Ihre Fähigkeiten für eine erfolgreiche Abwicklung von Bauprojekten aus – in allen Phasen, von Anfang an bis zur Abnahme. IHRE AUFGABEN: Führung und Koordination von Partnerunternehmern bzw. Nachunternehmern zur Sicherstellung eines termin- und qualitätsgerechten sowie kosteneffizienten Bauablaufs Frühzeitige Erkennung von Anpassungsbedarfen Frühzeitige Nachtragserkennung sowie deren Aufbereitung Abrechnung / Rechnungsprüfung / Kostenkontrolle IHR PROFIL: Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen (FH/TU/TH) Erfahrung in der Umsetzung schlüsselfertiger Projekte wünschenswert Deutschlandweite Reisebereitschaft und Führerschein erforderlich Leistungsbereitschaft und Flexibilität Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen Ergebnisorientierte und kostenbewusste Arbeitsweise UNSER ANGEBOT: Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team Unbefristeter Arbeitsvertrag Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) auch zur privaten Nutzung BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten IHR KONTAKT: Marion Dinand Personalleiterin 0 52 51 / 770-0
Steuerfachangestellte/Steuerfachwirt (m/w/d)
Mission Personal - 48151, Münster, DE
Über uns Wir suchen im Auftrag eines unserer Partner in Lübeck ein Steuerfachangestellte/Steuerfachwirt (m/w/d) . Freuen Sie sich auf ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld, ein engagiertes Team und die Chance, Ihre Expertise in spannende Projekte einzubringen und deren erfolgreiche Umsetzung aktiv mitzugestalten. Interessiert? Bewerben Sie sich jetzt und nehmen Sie Kontakt zu uns auf! Gerne können Sie ein Termin buchen für ein Kennenlerngespräch: https://calendly.com/lukas-dirkmann-niesner/kennenlernen Aufgaben Erstellung von Jahresabschlüssen für Unternehmen unterschiedlicher Rechtsformen (Einzelunternehmen, Personengesellschaften, Kapitalgesellschaften) Anfertigung der dazugehörigen Steuererklärungen , insbesondere Körperschaftsteuer-, Gewerbesteuer-, Umsatzsteuer- und Einkommensteuererklärungen Laufende steuerliche Betreuung und Beratung von Mandanten aus verschiedenen Branchen (u.a. Handwerk, Medizin, E-Commerce, IT) Klärung von Rückfragen im direkten Austausch mit dem zuständigen Partner bzw. Steuerberater Teilnahme an Teambesprechungen zur Abstimmung offener Fälle und zur kontinuierlichen Verbesserung der Arbeitsabläufe Pflege der Mandantenbeziehungen und Kommunikation mit Finanzämtern Mitarbeit bei digitalen Prozessen , z. B. DATEV Unternehmen online Bei Interesse: Übernahme von Aufgaben im Bereich Digitalisierung, interne Projekte oder fachliche Sonderthemen Profil Job-Titel: Steuerfachangestellte(r) / Steuerfachwirt (m/w/d) Muss-Anforderungen: Abgeschlossenes Studium, Ausbildung oder Weiterbildung als Steuerfachangestellte(r) oder Steuerfachwirt Finanzbuchhaltung Vorbereitung von Jahresabschlüssen (EÜR und Bilanz) Vorbereitung von Steuererklärungen Fundierte Kenntnisse im Umsatzsteuerrecht , insbesondere bei der Prüfung von Rechnungen im Rahmen der Buchhaltung Erfahrung in der Einrichtung neuer Buchhaltungen Fähigkeit zur Strukturierung bestehender Buchhaltungen im Hinblick auf Sinnhaftigkeit und Effizienz für den Mandanten Eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Leistungsbereitschaft Freude am Umgang mit Zahlen und lösungsorientiertes Arbeiten Verständnis für das Geschäft der Mandanten Freude an der Zusammenarbeit mit Mandanten und Kollegen Kommunikationsfähigkeit IT-Affinität Kann-Anforderungen (wünschenswert): Erfahrung in Lohnbuchhaltung Erfahrung im Aufbau einer Kostenrechnung Erfahrung in der Erstellung von Jahresabschlüssen (EÜR und Bilanz) Erfahrung in der Erstellung von Konzernabschlüssen Erfahrung in der Erstellung von Steuererklärungen Wir bieten Urlaubs- und Weihnachtsgeld Möglichkeit zum tageweisen Homeoffice (nach Absprache) Zuschuss zu den Fahrtkosten Zuschuss zur Kinderbetreuung Regelmäßige Betriebsveranstaltungen (Feiern, Team-Events) Kontakt Lukas Dirkmann-Niesner Recruiter // Mission Personal GmbH Tel: +49 1579 2514413 Mail: LDN@mission-personal.de
Niederlassungsleiter m/w/d-Intern
Timehouse GmbH Personal Management - 48143, Münster, DE
BRING FARBE IN DEIN LEBEN Sie wollen sich beruflich verändern? Sie suchen eine neue Herausforderung? Sie wollen Ihren nächsten Karriereschritt angehen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als Niederlassungsleiter (m/w/d),unseres Standortes sind Sie verantwortlicher Ansprechpartner für Ihre Kandidaten und Kundenunternehmen gleichermaßen, beraten diese und unterstützen mit unseren Dienstleistungen im Personalbereich – mit dem Ziel der Zufriedenheit aller Beteiligten. - Sie rekrutieren Kandidaten auf unterschiedlichsten Kanälen und beraten und begleiten sie auf ihrem Weg zur neuen Stelle und ggf. darüber hinaus. - Sie führen und betreuen Ihre Mitarbeiter im Projekteinsatz und sind zuständig für die Einsatzplanung. - Sie betreuen Ihre Bestandskunden zuverlässig und überzeugen durch passgenaue Kandidatenvorschläge und Dienstleistungsangebote. - Sie akquirieren Neukunden und überzeugen sie von unseren maßgeschneiderten Personallösungen. - Sie sind verantwortlich für Ziel- und Budgetplanung Ihrer Niederlassung und erarbeiten Maßnahmen zur Zielerreichung - Sie führen und motivieren Ihr internes Team. Ihre Ausbildung oder Ihr Studium – ob kaufmännisch, technisch oder in anderen Bereichen – ist bei Timeson eine gute Basis, aber nicht entscheidend für Ihren Einstieg bei uns. - Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsbereich, in der Personalplanung oder Rekrutierung und optimalerweise gute Marktkenntnisse - Sie haben Führungserfahrung oder langjährige Erfahrung als Personaldisponent, -berater / Niederlassungsleiter (m/w/d) / Regionalleiter (m/w/d) o.ä.? - Sie haben ein Gespür für Ihr Gegenüber, sind überzeugend und verhandlungsstark? - Sie sind eine echte Vertriebspersönlichkeit, die den Willen zum Erfolg hat? - Sie behalten auch in Stresssituationen den Überblick? - Sie sind kommunikationsstark und eigeninitiativ? Jetzt liegt es an Ihnen Ihr Glück in die Hand zu nehmen und Teil von etwas Großem zu werden. Wir freuen uns besonders auf Ihre Bewerbung.Diese wird selbstverständlich vertraulich behandelt. Diese Wege führen zu Timeson Senden Sie Ihre Bewerbung an: karriere.intern@timeson-personal.de Für Fragen rund um Ihre Bewerbung, melden Sie sich gerne bei uns Wir freuen uns auf Sie! Bitte beachten Sie : Wir können nur Bewerbungen aus der Zeitarbeit berücksichtigen. Wir sind ein Inhabergeführtes Unternehmen mit fast 30 jähriger Erfahrung in der Personaldienstleistung und gehören keiner Investorengruppe an oder einem Konzern an. Diese Unabhängigkeit ermöglicht uns kurze und effektive Wege zu gehen.
Senior Frontend Engineer (m/w/d) - Senior React Entwickler
Ratbacher GmbH - 48149, Münster, DE
Münster | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 45618 Firmenprofil Bringen Sie Ihre Expertise in der Frontend-Entwicklung ein und gestalten Sie die digitale Zukunft. Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein führender IT-Dienstleister im deutschsprachigen Raum , der innovative Softwarelösungen für verschiedene Branchen entwickelt. An einem ausgewählten Standort arbeiten Sie im Bereich Webanwendungen und tragen zur Entwicklung benutzerfreundlicher Interfaces bei. Das Unternehmen wächst stetig und legt großen Wert auf Familienfreundlichkeit und Flexibilität . Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und bewerben Sie sich noch heute als Senior Frontend Engineer (m/w/d) in Münster, Bielefeld, Stuttgart, Düsseldorf, Hamburg oder Nürnberg. Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 7.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Ihre Schwerpunkte Entwicklung und Implementierung von modernen Webanwendungen mit React Erstellung und Pflege von Dokumentationen zur Sicherstellung der Softwarequalität Aufbau von Prototypen zur Evaluierung neuer Technologien und Konzepte Direkter Austausch und interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team Gestaltung und Entwicklung von Landing Pages sowie spezifischen Modulen für diverse Anwendungen Ihre Qualifikationen Fundierte Kenntnisse in JavaScript und React, alternativ auch in Angular Gute Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken und Webservern Erfahrungen mit CI/CD-Pipeline-Tools wie Docker, Kubernetes, Jenkins und Maven Berührungspunkte in einer Backend-Programmiersprache wie Java oder Python sind von Vorteil Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Ihre Benefits Ein Jahresgehalt von bis zu 80.000 Euro je nach Qualifikation und Erfahrung Genießen Sie bis zu 3 Tage Homeoffice pro Woche , um Ihre Work-Life-Balance zu optimieren und flexibel zu arbeiten Attraktives Bonusmodell , das Ihre Leistungen honoriert Arbeiten Sie in einem hundefreundlichen Büro , wo Ihr vierbeiniger Freund herzlich willkommen ist und für gute Laune sorgt Möglichkeit der Kinderbetreuung im Unternehmen , um Beruf und Familie besser zu vereinbaren Workation - 30 Tage im Jahr aus dem Ausland arbeiten, um neue Perspektiven und Inspiration zu gewinnen Wählen Sie aus über 400 Trainingsangeboten zur individuellen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung Eltern-Kind-Büro , das es Ihnen ermöglicht, Ihre Kinder in der Nähe zu haben, während Sie arbeiten Ihre Ansprechpartnerin Frau Janine Teske T: +49 211 86947-447 E: j.teske@ratbacher.de
Führungskraft (m/w/d) für polizeiliche Strategie- und Konzeptgestaltung
Polizei NRW - 48143, Münster, DE
Das bieten wir einen verantwortungsvollen, abwechslungsreichen und interessanten Arbeitsplatz einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit guten Karrieremöglichkeiten die Übernahme von Führungsfunktionen und die Möglichkeit zur Mitwirkung bei der Gestaltung und Entwicklung polizeilicher Strategien und Konzepte Die Polizei des Landes Nordrhein-Westfalen ist ein attraktiver, moderner und verlässlicher Arbeitgeber, der die polizeilichen Kernaufgaben (Einsatzbewältigung und Gefahrenabwehr, Kriminalitätsbekämpfung und -prävention und polizeiliche Verkehrssicherheitsarbeit) mit ca. 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bewältigt. Wir wissen, dass wir nur mit motivierten, qualifizierten, eigenverantwortlich handelnden und zufriedenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die an uns gerichteten Erwartungen erfüllen können. Weil das so ist, hat Mitarbeiterorientierung einen hohen Stellenwert. Sie ist eine wesentliche Aufgabe unserer Führungskräfte. Dazu gehört auch, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie auf der Grundlage der gesetzlichen Bestimmungen zu unterstützen. Nach erfolgreich absolviertem Auswahlverfahren erfolgt im Wege der Bestenauslese eine Einstellung als Polizeirätin beziehungsweise Polizeirat auf Probe mit einer Besoldung nach A 13 LBesO (das Grundgehalt beträgt 4.580 € brutto in Abhängigkeit der persönlichen Lebensumstände und des Lebensalters auch höher/ Krankheitskosten sind über die Freie Heilfürsorge abgedeckt ) Grundsätzlich sind Sie ab dem ersten Tag Ihrer Karriere Führungskraft. Um Ihnen den Einstieg in die neue Funktion, aber auch den Einstieg in Ihren persönlichen Karriereweg zu erleichtern, absolvieren Sie eine 2 ½-jährige prüfungsfreie Einführungsphase, einschließlich eines ca. neunmonatigen Studiums an der Deutschen Hochschule der Polizei (DHPol). Sie erwerben so u. a. Kenntnisse aus den Kernbereichen Gefahrenabwehr/Einsatz, Kriminalitätskontrolle sowie Verkehrssicherheitsarbeit. Ihre neuen Aufgaben Übernahme von Führungsfunktionen Leiten von größeren Polizeieinsätzen Entwickeln von polizeilichen Strategien und Konzepten Als Führungskraft des Polizeivollzugsdienstes nehmen Sie maßgeblichen Einfluss auf die Ausrichtung und Gestaltung der von Ihnen geleiteten Bereiche. Eine konkrete Verwendung/Erstfunktion sowie der damit verbundene Dienstort kann Ihnen erst kurz vor Abschluss der Einführungsphase mitgeteilt werden. Sie werden in diese Entscheidung durch persönliche Gespräche eingebunden. Als Polizeivollzugsbeamtin oder Polizeivollzugsbeamter des Landes Nordrhein-Westfalen sind Sie grundsätzlich im gesamten Land Nordrhein-Westfalen einsetzbar , d. h. dass Sie in gewissem Maße mobil sein sollten und bereit dazu, sich in unterschiedlichste Aufgabenstellungen und Einsatzbereiche einzuarbeiten. Richtlinie über die Einführungsphase in den höheren Polizeivollzugsdienst herunterladen Das erwarten wir Studium: Sie haben die zweite juristische Staatsprüfung oder die zweite Prüfung (Staatsprüfung) für ein Amt der Laufbahngruppe II, Ämtergruppe des zweiten Einstiegsamtes des allgemeinen Verwaltungsdienstes erfolgreich abgeschlossen. Staatsangehörigkeit: Sie sind Deutscher im Sinne des Art. 116 des Grundgesetzes oder sind Staatsangehöriger eines anderen Mitgliedstaates der EU. Landesbeamtengesetz: Sie erfüllen die nach dem Landesbeamtengesetz NRW und anderen beamtenrechtlichen Vorschriften erforderlichen Voraussetzungen für die Berufung in das Beamtenverhältnis. Alter: Sie haben zum Einstellungstermin das 40. Lebensjahr nicht vollendet (Ausnahmen gemäß § 14 (5) LBG NRW möglich). Polizeidiensttauglichkeit: Sie sind mindestens 163 cm groß (Ausnahmen sind möglich, zusätzlicher Mindestgrößentest) und reichen bis zum Einstellungstermin einen Nachweis über das Ablegen des Deutschen Sportabzeichens ein, der mit Beginn des Bewerbungszeitraumes nicht älter als zwölf Monate alt ist. Sprachkenntnisse: Sie haben einen Nachweis über Englischkenntnisse auf B1 Niveau oder über 6 Jahre Englischunterricht ab Sekundarstufe I. Fahrerlaubnis: Sie besitzen die Fahrerlaubnis Klasse B für Fahrzeuge mit Schaltgetriebe oder die Fahrerlaubnis der Klasse B mit Schlüsselzahl 197. Soft Skills: Sie besitzen ausgeprägte soziale Kompetenzen, überzeugende kommunikative Fähigkeiten, Stressstabilität, Flexibilität und hohe Eigenmotivation. Außerdem treten Sie für die freiheitlich demokratische Grundordnung ein. Ihr Weg zu uns Jetzt bis zum 31. Mai 2025 bewerben und zum 01. April 2026 einsteigen. Das erforderliche Bewerbungs- und Auswahlverfahren beginnt in der Regel im Sommer des Jahres, das der Einstellung vorausgeht und zwar mit der Bekanntgabe des Bewerbungszeitraumes. Der Einstellung geht ein Auswahlverfahren voraus. Die abschließende Einstellungsentscheidung trifft eine Kommission des Ministerium des Innern des Landes Nordrhein-Westfalen (IM NRW). Die Durchführung des Auswahlverfahrens ist zeitlich wie folgt geplant: 1. Verfahrenstag: voraussichtlich 29. KW 2. Verfahrenstag: voraussichtlich 40. KW 3. Verfahrenstag: voraussichtlich 49. KW Die Ergebnisse der einzelnen Verfahrensteile haben jeweils Ausschlusscharakter. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Diese werden nach Maßgabe des Gesetzes zur Gleichstellung von Frauen und Männern für das Land Nordrhein-Westfalen bevorzugt berücksichtigt. Die Administration des Bewerbungs- und Auswahlverfahrens erfolgt grundsätzlich durch das Landesamt für Ausbildung, Fortbildung und Personalangelegenheiten der Polizei NRW (LAFP NRW). Für die Kontaktaufnahme und für Rückfragen stehen Ihnen Marcel Fülling unter der Telefonnummer 0251 7795 5347 oder unter der E-Mail: auswahl2.2@polizei.nrw.de gerne zur Verfügung. Bearbeitungshinweise Bearbeitungshinweise zur Bewerbung herunterladen Übersenden Sie bitte nur folgende Unterlagen auf dem Postweg an unten genannte Anschrift. Formular "Bewerbung Seiten 1 bis 4 herunterladen" Formular "Bewerbung Polizeiärztliche Vorauswahl herunterladen” Lebenslauf mit Passbild (integriert oder aufgeklebt) Geburts-/Abstammungsurkunde (nur Kopie) Abiturzeugnis Zeugnisse der ersten und zweiten juristischen Staatsprüfungen oder Hochschulabschlusszeugnisse und Zeugnis der Staatsprüfung für den höheren allgemeinen Verwaltungsdienst Fahrerlaubnis Klasse B für Fahrzeuge mit Schaltgetriebe oder Fahrerlaubnis Klasse B mit Schlüsselzahl 197 (nur Kopie) Anschrift: Bitte senden Sie keine Originalurkunde ein; Bitte übersenden Sie die Bewerbungsunterlagen nicht in Ordnern, Heftern oder Plastikhüllen. LAFP NRW Teildezernat 53.4 Auswahl 2.2 Weseler Straße 264 48151 Münster
Servicekraft (m/w/d)
PINK Personalmanagement GmbH - 48149, Münster, DE
Für ein modernes Wettbüro in Münster mit stylischem Einrichtungskonzept suchen wir sportbegeisterte Service-Mitarbeiter (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit. Einstellung ab sofort! Du bist kommunikativ, hast Spaß am Umgang mit Menschen und bringst eine positive Ausstrahlung mit? Du bist flexibel und hast kein Problem mit Früh- und Spätschichten? Erfahrung in der Spielhallenbranche ist super – aber kein Muss! Auch als Quereinsteiger (m/w/d) aus dem Einzelhandel, z.B. als Verkaufs- bzw. Kundenberater (m/w/d) oder Kassenkraft (m/w/d), aus der Gastronomie als Servicemitarbeiter (m/w/d) oder anderen Bereichen als Service- und Verkaufskraft (m/w/d) oder Hilfskraft (m/w/d) bist du herzlich willkommen! Was Dich erwartet als Servicemitarbeiter (m/w/d): - Attraktive Vergütung mit verschiedenen Stundenmodellen - Steuerfreie Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit - Treue wird belohnt: Extra Prämien bei längerer Betriebszugehörigkeit - Edenred-Karte mit bis zu 50 € Guthaben monatlich - Mehr Freizeit: Zusätzliche Urlaubstage - Option auf einen Firmenwagen - Bezahlte Einarbeitung & Schulungen – wir machen dich fit für den Job! - Arbeitskleidung inklusive – du musst dich um nichts kümmern - Kostenlose Snacks & Getränke während der Arbeit - Unterkunft verfügbar, falls du einen Tapetenwechsel brauchst Klingt gut? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Serviceteams! Nimmst du diese spannende Herausforderung an? Dann freuen wir uns auf deinen Lebenslauf! Sende diesen an bewerbung@pink-personal.de. Für einen ersten Kontakt stehen wir dir auch gerne unter 05741 23 65-15 oder per WhatsApp 0160 388 10 24 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Dich! Deine Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über 100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Mit unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu erhielten wir ein weiteres Mal auch 2025 die Auszeichnung als „Top-Company“. Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen.
Lagerfachkraft (m/w/d)
Randstad Deutschland - 48143, Münster, Westfalen, DE
Wir bringen Menschen zusammen – das ist unsere Mission. Tag für Tag bieten wir vielversprechende Jobs im Bereich Lager und Logistik an. Heute möchten wir Sie als Lagermitarbeiter mit Staplerschein mit einem unserer Geschäftspartner in Münster zusammenbringen. Bewerben Sie sich am besten direkt online! Bewerbungen von Menschen mit Handicap sind uns selbstverständlich willkommen. Das dürfen Sie erwarten - Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft - Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld - Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr - Zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten und kostenlose Sprachkurse - Elektronische Arbeitszeiterfassung Ihre Aufgaben - Fahren von Flurförderfahrzeugen und Gabelstaplern - Be- und Entladung von LKW und Containern - Bearbeitung der Verladepapiere - Innerbetrieblicher Warenverkehr - Einlagerung der Güter Unsere Anforderungen - Staplerschein erforderlich - Erlaubnis, in Deutschland zu arbeiten - Bereitschaft zur 2-Schicht-Arbeit - Deutschkenntnisse - Genaue Arbeitsweise - Gute Auffassungsfähigkeit
Sachbearbeiter Debitorenbuchhaltung (m/w/d)
Randstad Deutschland - 48155, Münster, DE
Bereit für den nächsten Schritt? Sparen Sie sich die Mühe unzähliger Bewerbungen – eine Bewerbung an Randstad reicht aus! Unsere Personalvermittler finden den Job, der perfekt zu Ihnen passt und öffnen Ihnen Türen zu attraktiven Stellen. Wie wäre es mit einer Festanstellung als Sachbearbeiter in der Debitorenbuchhaltung (m/w/d) bei einem führenden Unternehmen aus der Automobilbranche in Münster? Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen und lassen Sie uns gemeinsam über Ihre berufliche Zukunft sprechen. Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Das dürfen Sie erwarten - Fester Arbeitsvertrag direkt bei unserem Kunden - Spannende Tätigkeit in einem internationalen, dynamischen Unternehmensumfeld - Selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten - Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen, inklusive vermögenswirksamer Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge - 30 Tage Urlaub, Gleitstunden und ein hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Option - Attraktives Gehalt sowie jährliche Urlaubs- und Weihnachtsgeldzahlungen - Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unsere interne Weiterbildungsplattform - Vielfältige Angebote zum Gesundheitsmanagement, z.B. Leasingfahrräder, Fitnessstudio-Kooperationen, ergonomische Arbeitsplätze, frisches Bio-Obst und Getränke wie Wasser, Kaffee und Tee - Vergünstigungen in Bereichen wie Freizeit, Mode, Wohnen, Technik, Reisen und sogar in der hauseigenen Kfz-Werkstatt Ihre Aufgaben - Betreuung der Kundenkonten interner Vertriebsgesellschaften - Prüfung, Kontierung und Buchung der Zahlungseingänge - Kontenabstimmungen und -klärungen - Ansprechpartner für Kunden und Mitarbeiter - Unterstützung des Forderungsmanagers bei der Begleichung von Forderungen - Mitarbeit bei Projekten im Bereich Debitoren Unsere Anforderungen - Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder relevante Berufserfahrung in der Debitorenbuchhaltung - Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen - Bereitschaft, sich in ERP-Systeme einzuarbeiten - Verantwortungsbereitschaft - Strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit
Industrieelektroniker - Produktionstechnik (m/w/d)
Randstad Deutschland - 48157, Münster, DE
Unser Geschäftspartner sucht derzeit einen Elektroniker (m/w/d) am Standort Münster. Sie erwartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld und attraktive Benefits – alles in einer unbefristeten Festanstellung direkt bei unserem Kunden. Klingt spannend? Bewerben Sie sich einfach online! Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Das dürfen Sie erwarten - Unbefristeter Arbeitsvertrag bei unserem Partner - 30 Tage Urlaub pro Jahr + Heiligabend und Silvester frei - Bezahlung gemäß Tarifvertrag - Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Betriebliche Altersvorsorge - Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben - Instandhaltung, Wartung und ggf. Optimierung der Produktions- und Nebenanlagen - Beseitigung von Störungen an den Anlagen - Identifikation von Wiederholungsstörungen und Entwicklung von Lösungsansätzen - Änderungen und Erweiterungen an den Anlagen vornehmen - Dokumentation der Arbeiten im ERP-System - Durchführung und Unterstützung bei elektrischen Prüfungen Unsere Anforderungen - Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/in für Betriebstechnik, Industrieelektroniker/in, Energieanlagenelektroniker/in, Betriebselektroniker/in, Mechatroniker/in oder Elektroniker/in für Automatisierungstechnik - Erfahrung in der Programmierung von Anlagensteuerungen (insbesondere Siemens S7) ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich - Gute EDV-Kenntnisse - Ausgeprägtes Qualitäts-, Hygiene- und Kostenbewusstsein - Bereitschaft zur Schichtarbeit
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