Techniker m/w/d
Gemeinde Tenningen - 79331, Teningen, DE
Gemeinde Teningen - zwischen Schwarzwald und Kaiserstuhl Die langjährige Bauhofleitung geht in den Ruhestand. Daher hat die Gemeinde Teningen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle zu besetzen als Bauhofleitung Die Stelle steht allen Geschlechtern offen. Die wesentlichen Aufgaben: - fachliche und organisatorische Leitung des Bauhofs mit derzeit 22 Mitarbeitenden - vorausschauende, zweckmäßige und wirtschaftliche Personal-, Fahrzeug-, Geräte und Einsatzplanung Arbeitsplanung, Koordination und Überwachung der täglichen Aufgaben und Einsätze wie z.B. Pflege und Unterhaltung öffentlicher Grünanlagen, Biotope und Ausgleichsflächen, Spielplätze, Friedhöfe und Gebäude - Organisation und Kontrolle des Winterdienstes, Straßen- und Wegeunterhalts - Verantwortung für die Einhaltung von Sicherheits-, Umwelt- und Arbeitsschutzvorgaben - Zusammenarbeit mit der Verwaltung, Bürgerinnen und Bürgern und externen Dienstleistern Ihre Qualifikationen: - abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen oder technischen Bereich - Qualifikation als Meister/in oder Techniker/in ist wünschenswert - Fachkenntnisse als Bauhofleitung sind wünschenswert - Führungserfahrung und Organisationstalent - eigenverantwortliche, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise - sicheres und freundliches Auftreten sowie Zuverlässigkeit - gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS-Office Kenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit, Umweltrecht und im Umgang mit Maschinen und Geräten sind wünschenswert - Besitz des Führerscheins der Klasse BE - verhandlungssichere Deutschkenntnisse (min. C2) - Bereitschaft zum Einsatz außerhalb der regulären Arbeitszeiten und am Wochenende Wir bieten: - eine Beschäftigung im öffentlichen Dienst mit hoher Arbeitsplatzsicherheit - eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b TVöD - vielfältige handwerkliche, technische und organisatorische Aufgaben - zielgerichtete Weiterbildungsmöglichkeiten - betriebliche Gesundheitsförderung, JobRad - betriebliche Altersvorsorge - Jahressonderzahlung, Bereitschaftszulagen Bitte bewerben Sie sich über das Bewerbungsportal auf unserer Homepage bis zum 14. Juni 2026. Die Vorstellungen finden voraussichtlich am 23. Juni 2026 und in den Gremien am 30. Juni 2026 statt. Fragen beantwortet Ihnen Herr Kaltenbach (Fachbereichsleitung) unter 07641 5806-34.
Technische/n Sachbearbeiter/in (m/w/d)
Stadt Willich - 47877, Willich, DE
Die Stadt Willich (ca. 51.000 Einwohner:innen) ist eine lebendige Stadt am Niederrhein in unmittelbarer Nähe zur Metropolregion Rhein-Ruhr. Mit rund 1.000 Mitarbeitenden gestalten wir ein attraktives Arbeitsumfeld, das geprägt ist von Teamgeist, Transparenz und Offenheit. Wir bieten flexible Arbeitsformen, fördern Gesundheit und Familie und schaffen Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Arbeiten bei uns bedeutet: Mitgestalten, Verantwortung übernehmen und gemeinsam Zukunft bauen. Für den Geschäftsbereich II/17, Abwasserbetrieb der Stadt Willich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Technische:n Sachbearbeiter:in (m/w/d) im Team Grundstücksentwässerung Umfang: 39 Wochenstunden · Befristung: unbefristet · Vergütung: EG 9a TVöD/VKA · Beginn: nächstmöglich Aufgabenbereich Als Teil der Stadtverwaltung Willich erwarten Sie ein kollegiales Umfeld, in dem Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung selbstverständlich sind. Veränderungen sehen wir als Chance, unsere Arbeit für die Bürgerinnen und Bürger weiterzuentwickeln. Kreativität und Mut zu neuen Ideen sind daher ausdrücklich willkommen. Ihre Aufgaben sind: - Bearbeitung von Entwässerungsanträgen und Anträgen auf Herstellung von Grundstücksanschlussleitungen, Abnahme und Abrechnung der verlegten Anschlüsse, Vorprüfung der an die Untere Wasserbehörde weiterzuleitenden Anträge auf Erteilung einer wasserrechtlichen Erlaubnis - Mitarbeit bei der Erstellung von Rahmenverträgen für die Herstellung von Grundstücksanschlussleitungen - Feststellung von Falsch- und Fehleinleitungen, Verfolgung und Ahndung von Verstößen gegen das WHG, das LWG NRW und die Entwässerungssatzung der Stadt Willich - Ermittlung und Überprüfung der überbauten und befestigten abflusswirksamen Flächen im Stadtgebiet - Bearbeitung von Anträgen auf Einleitung von Fremdwasser in die öffentliche Kanalisation (insbesondere Grundwasser) - Technische Beratung der Bürgerinnen und Bürger zu Fragen der Grundstücksentwässerung Das bringen Sie mit Wir suchen Menschen, die gerne im Team arbeiten, offen für Veränderungen sind und die Bereitschaft mitbringen, innovative Lösungsansätze aktiv zu fördern. - Gute technische Kenntnisse im Bereich der Abwassertechnik und Grundstücksentwässerung - Sicherer Umgang mit den einschlägigen Gesetzen, Vorschriften und technischen Normen - Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise, Organisationsvermögen, Konflikt- und Kommunikations- fähigkeit, Verlässlichkeit und Teamfähigkeit - Sichere Kommunikation in deutscher Sprache in Wort und Schrift - Fahrerlaubnis der Klasse B sowie Bereitschaft, den privaten Pkw für dienstliche Zwecke gegen Fahrtkosten- erstattung einzusetzen - Sprachkenntnisse in Deutsch mindestens auf B2/C1-Niveau Zulassungsvoraussetzung ist eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich geprüften Techniker:in oder Meister:in in den Bereichen Umwelt-, Verfahrens- oder Abwassertechnik. Eine Zertifizierung als Grundstücksentwässerungs- berater:in ist wünschenswert. Alternativ werden auch Bewerbende (Gesell:innen) berücksichtigt, die bereits eine berufsbegleitende Ausbildung zum/zur staatlich geprüften Techniker:in oder Meister:in in den Bereichen Umwelt-, Verfahrens- oder Abwassertechnik begonnen haben oder die Zulassungsvoraussetzungen für die berufsbegleitende Ausbildung zum/zur staatlich geprüften Techniker:in oder Meister:in in den Bereichen Umwelt-, Verfahrens- und Abwassertechnik besitzen und bereit sind, diese zu beginnen und mit dem Arbeitgeber eine Zielvereinbarung abzuschließen, wonach der Abschluss innerhalb von drei Jahren nach Einstellung erreicht werden soll. Die Kosten der Techniker- oder Meisterausbildung sind von den Bewerbenden zu tragen. Bis zum Abschluss der Ausbildung wird das Arbeitsverhältnis befristet geschlossen. Was noch wichtig ist Die Eingruppierung erfolgt bis zu Entgeltgruppe EG 9a TVöD VKA, sofern die persönlichen Voraussetzungen erfüllt sind. Jobsharing ist grundsätzlich möglich. Bitte teilen Sie uns Ihre zeitlichen Vorstellungen dazu in der Bewerbung mit. Wir bieten Ihnen ✓ Sicherer Arbeitsplatz ✓ 30 Tage Urlaub ✓ Vermögenswirksame Leistungen ✓ Betriebliche Altersvorsorge ✓ Homeoffice ✓ Flexible Arbeitszeit ✓ Gesundheitsmanagement / Sport ✓ Mitarbeitendenevents ✓ Moderne Arbeitsplatzausstattung ✓ Familiäre Unternehmenskultur ✓ Vereinbarkeit von Familie und Beruf Bitte bewerben Sie sich online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Hierzu wünschen wir uns: - Motivationsschreiben - Lebenslauf - Nachweis über Vorliegen der Zulassungsvoraussetzungen (inkl. Bestätigung der Anerkennung Ihres Abschlusses bei im Ausland erworbenen beruflichen Qualifikationen) - ggf. Nachweis über sonstige formale Qualifikationen und Berufserfahrung, soweit in den Anforderungen für die Stelle genannt (und nicht nur wünschenswert) (Bitte achten Sie auf Vollständigkeit der eingereichten Bewerbungsunterlagen.) Wir schätzen kulturelle Vielfalt und Diversität und begrüßen daher ausdrücklich entsprechende Bewerbungen. Unsere Auswahl treffen wir unter Beachtung der Vorgaben des Landesgleichstellungsgesetzes NRW und - für Schwer- behinderte und den Schwerbehinderten gleichgestellte Menschen - unter Beachtung der Bestimmungen des SGB IX. Eine Mitgliedschaft in unserer freiwilligen Feuerwehr wäre besonders willkommen. Informationen über die Stadt Willich sind im Internet abrufbar (http://www.stadt-willich.de). Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen. Der nachfolgende Link informiert Sie über die Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten bei der Stadt Willich und die damit verbundenen Zwecke sowie Ihre Datenschutzrechte: https://www.stadt-willich.de/de/rathaus/datenschutz-und-bewerbung/ Bei Fragen rund um die ausgeschriebene Stelle ist der Geschäftsbereichsleiter Herr Ostermann, Tel. 02156/949-316, die richtige Ansprechperson. Mit Fragen zum Auswahlverfahren und zum Tarifrecht können Sie sich an Frau Werner vom Team Personalwirtschaft unter der Tel.-Nr. 02156/949-217 wenden. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung bis zum 29.05.2026. Der Vorstellungstermin findet voraussichtlich in KW 24 statt. Referenz-Nr.: II17-We-286E
Elektroinstallateur m/w/d
Hannig GmbH & Co. KG - 59069, Hamm, DE
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Elektroinstallateur (m/w/d) für den Bereich Ladenbau in Vollzeit Wir bieten; - übertarifliche Vergütung + 13. Monatsgehalt und Spesen - unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Urlaub - Diensthandy mit privater Nutzung - überpünktliche Lohnzahlung sowie Abschläge - volle Vergütung der Fahrtzeit bei Montageeinsätzen mit modernen Firmenfahrzeugen - Unterbringung im Einzelzimmer im Hotel - komplette Werkzeugausstattung - gute Arbeitskleidung und Sicherheitsschuhe Wenn Sie sich in einem erfahrenen und erfolgreichen Team weiterentwickeln wollen, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigem Bewerbungsunterlagen zu. Hannig GmbH & Co. KG Oberallener Weg 2a, 59069 Hamm c.brucker@hannig.com, www.hannig.com Elektroinstallateur Jobs Hamm Elektriker Jobs Hamm Elektroniker Jobs Hamm Elektro Jobs Hamm NRW Elektroinstallateur Stellenangebote Hamm Elektriker Stellen Hamm Westfalen Elektroniker Energie Gebäudetechnik Hamm Elektroinstallateur m/w/d Hamm Vollzeit Elektriker ohne Erfahrung Hamm Job Elektroinstallateur Montage Jobs Hamm Elektroniker Gebäudetechnik Hamm Stellenangebote Elektroinstallateur Festanstellung Hamm Elektriker Job Hamm mit Firmenwagen Elektroinstallateur Reisebereitschaft Deutschland Hamm
Kfz-Meister m/w/d
Vergölst GmbH - 55116, Mainz, DE
Zur Verstärkung unserer Filiale in Mainz suchen wir Dich zum frühestmöglichen Eintrittstermin als Kfz-Meister/Werkstattleiter/Kfz-Altgeselle (m/w/d) 3.000 € Wechselprämie Deine Aufgaben: Nach individueller Einarbeitung vor Ort, in der Zentrale oder einem unserer Trainingscenter bist du unsere Hauptansprechperson für das Werkstattteam: - Du koordinierst eigenverantwortlich die Arbeitsabläufe der Werkstatt - Du führst dein eigenes Expertenteam & gemeinsam erreicht ihr gute Arbeitsergebnisse - Als "Schrauber aus Leidenschaft" unterstützt du bei anspruchsvollen Reparaturen - Du übernimmst die Durchführung und Dokumentation von kundenspezifischen Fahrzeugchecks im digitalen Werkstattauftrag - Du bringst deine Expertise auch bei Arbeiten an Hybrid- und Hochvoltfahrzeugen ein - Mit deinem tiefen Praxiswissen bildest du die Kompetenzen deines Teams weiter aus Dein Profil - Du bist bereits oder wirst in Kürze deinen Abschluss als Kfz-Meister (m/w/d) machen oder - Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung in leitender Stellung (Ausübungsberechtigung, Altgesellenregelung) - Du überzeugst mit sehr guten Fachkenntnissen im Kfz-Bereich sowie mit Erfahrung im Umgang mit moderner Prüftechnik und gängigen EDV-Anwendungen - Führungserfahrung wäre wünschenswert - Führerschein Klasse B Unser Angebot - 3.000€ Wechselprämie (Vollzeit, anteilig bei Teilzeit), sofern ein ungekündigtes Arbeitsverhältnis nach Vollendung des 6. Beschäftigungsmonats besteht - Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis - Für das bisschen Meer: Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, Konzernerfolgsbeteiligung - Deine Arbeit zahlt sich aus - Individuelle Prämienregelung - Gut ausgebildet - wir übernehmen bei Bedarf die Kosten für deinen Ausbilderschein - Wir denken an deine Zukunft - Betriebliche Altersvorsorge - Du bist nicht allein: Eine Einarbeitung sichert deinen optimalen Start - Das Plus für deine Karriere – Eine Vielzahl interner Weiterbildungsmöglichkeiten - Gönn dir eine Auszeit: 30 Tage Jahresurlaub und Firmensport von Hansefit - Erhalte maßangefertigte Arbeitskleidung inkl. Wäscheservice - Profitiere von attraktiven Mitarbeiterrabatten auf Reifen und Reparaturen Mit einem Netzwerk von über 450 Standorten sichert Vergölst bundesweit die Mobilität der Kunden. 1926 in Aachen gegründet, ist der älteste Reifenfachhandel Deutschlands stetig gewachsen und hat sich mittlerweile als Spezialist für Reifen und Autoservice-Dienstleistungen etabliert. Seit 1974 ist Vergölst Teil des Continental Konzerns. Heute erwirtschaften rund 1.900 Mitarbeiter in ganz Deutschland einen jährlichen Umsatz von 330 Millionen Euro. Jetzt bewerben Vergölst 55122 Mainz Ansprechpartnerin: Anna-Lena Krömer Das ist nix für jeden. Bist du bereit für eine spannende Karriere bei Vergölst? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.
Wassermeister (m/w/d)
Stadtwerke Dillenburg - 35683, Dillenburg, DE
MEISTER IM BEREICH WASSERVERSORGUNG (M/W/D) Vollzeit / 39 Std. bis zur EG 10 TVöD/VKA ab sofort Stadtwerke Dillenburg Die Stadtwerke Dillenburg sind ein familienfreundliches Unternehmen und ein Eigenbetrieb der Stadt, der die Oranienstadt Dillenburg sowie die Gemeinden Sinn und Siegbach – etwa 32.000 Einwohnerinnen und Einwohner – zuverlässig mit wichtigen Dienstleistungen versorgt. Mit der Abteilung Baubetriebshof stehen wir für Qualität, Verlässlichkeit und Engagement im Dienst der Region. Werden Sie Teil unseres motivierten Teams und bringen Sie Ihr Können im Bereich der Wasserversorgung ein! Ihre Aufgaben Führung & Organisation Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung Ihres Teams im Bereich Wassergewinnung Enge Abstimmung mit der Bereichsleitung zur kontinuierlichen Optimierung von Prozessen und Strukturen Abteilungsleiter und direkter Vorgesetzter von einem Team mit bis zu 4 Mitarbeitern Technischer Betrieb & Versorgungssicherheit Überwachung und Steuerung der Wassergewinnungsanlagen Durchführung von Inspektionen und Wartungsarbeiten Bewertung und Dokumentation von Wasserproben Koordination und fachliche Anleitung des technischen Personals Projekte & Bau Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Projekten zur Verbesserung der Wasserversorgung Wirtschaftlichkeit & Sicherheit Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben und Qualitätsstandards Ansprechpartner für interne und externe Stellen in Fragen der Wasserwirtschaft Teilnahme an der übergeordneten Rufbereitschaft Einsatzbereitschaft Teilnahme an der Rufbereitschaft zur Sicherstellung der Versorgung auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Weiterqualifizierung zum Wassermeister oder Netzmeister Mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich ist von Vorteil Fahrerlaubnis der Klasse B ist zwingend erforderlich Hohe Sorgfalt und Selbständigkeit, Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und ein hohes Maß an Flexibilität Bereitschaft zu Diensten außerhalb der regulären Arbeitszeiten (z.B. Einsatz in der Rufbereitschaft) Mehr Benefits. Wir belohnen die gute Leistung unserer Mitarbeitenden und setzen deshalb neben beruflichen Gestaltungsspielräumen und einem motivierenden Umfeld auf mobiles Arbeiten, individuelle Förderung und eine attraktive Vergütung. Als sicherer Arbeitgeber stehen wir selbstverständlich stets an der Seite unserer Mitarbeitenden und können flexibel auf Krisen reagieren. Mit unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und vielen Vergünstigungen tun wir auch außerhalb der Arbeitszeit etwas für alle. Mehr DILLENBURG. Wir sind ein Dienstleistungsunternehmen,das ein familiäres Miteinander schätzt. Wir sind uns unserer Verantwortung bewusst und handeln zum Wohl von Gesellschaft & Umwelt. Mehr Perspektive Wir sind ein Eigenbetrieb mit vielen unterschiedlichen Aufgaben und verschiedenen Positionen, in dem Ihnen unterschiedliche Berufswege offenstehen. Ganz gleich ob Sie nach einer Ausbildung suchen, gerade erst ihren Meister/Techniker abgeschlossen haben oder die Stellenangebote durchstöbern wollen: Mit uns treiben Sie Ihre Karriere voran! Mehr Tarif Bei uns gilt der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst. Bei einem Wechsel des Arbeitgebers aus dem ö.D. übernehmen wir Ihre Entwicklungsstufen oder erkennen förderliche Zeiten an. Außerdem zahlen wir die wiederkehrende Jahressonderzahlung und das Leistungsentgelt sowie vermögenswirksame Leistungen Mehr Flexibilität Wir bieten in der Verwaltung flexible Arbeitszeitmodelle. Dadurch bleibt Ihnen mehr Freiheit, eigene Lebensbereiche zu gestalten. Mehr Entwicklung. Gerne fördern wir Ihre persönliche Karriere durch individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mehr Freizeit Wir haben eine 39-Stunden- Woche in Vollzeit. Oben drauf gibt’s 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zum Freizeitausgleich. Arbeitsfreie Tage sind zusätzlich der 24.12. und der 31.12. Mehr Gesundheit. Um Ihre Gesundheit neben der Arbeit zu fördern, bieten wir das Leasing von Fahrrädern an. Durch die betriebliche Altersvorsorge unterstützen wir Sie auch in der Zeit “nach” DILLENBURG Mehr Familie. In unseren Kitas ist die 6-Stunden-Betreuung für Kinder ab 3 Jahren sowie das letzte Jahr vor der Einschulung kostenfrei. Haben wir mehr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung. Bewerben Sie sich bitte über unser Online-Bewerbungssystem. Den Link dazu finden Sie unter https://www.dillenburg.de/stellenausschreibungen/. Sie haben weitere Fragen? Dann melden Sie sich gerne telefonisch bei unseren Ansprechpartnerinnen im HR-Bereich oder per Email an karriere@dillenburg.de Lisa Klein 02771 – 896 120 Ann-Kristin Bieber 02771 – 896 125 Für weitere fachbezogene Informationen steht Ihnen Johannes Karp 02771 – 896 319 gerne zur Verfügung. Wir fördern die Gleichstellung aller Beschäftigten (m/w/d) nach Maßgabe der Vorschriften des Hessischen Gleichberechtigungsgesetzes (HGlG). Es ist möglich, die Vollzeitstelle mit Teilzeitkräften zu besetzen, unter der Voraussetzung, dass die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit i.H.v. 39 Stunden erreicht wird und eine ganztägige Besetzung gewährleistet ist. Ein diesbezügliches Interesse ist unter Angabe der zeitlichen Präferenzen in der Bewerbung anzugeben. Schwerbehinderten Menschen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Mehr Karriere. Mehr Perspektive. Mehr DILLENBURG. Mehr Infos. @oranienstadt_karriere
Netzmeister (m/w/d)
Stadtwerke Dillenburg - 35683, Dillenburg, DE
MEISTER IM BEREICH WASSERVERSORGUNG (M/W/D) Vollzeit / 39 Std. bis zur EG 10 TVöD/VKA ab sofort Stadtwerke Dillenburg Die Stadtwerke Dillenburg sind ein familienfreundliches Unternehmen und ein Eigenbetrieb der Stadt, der die Oranienstadt Dillenburg sowie die Gemeinden Sinn und Siegbach – etwa 32.000 Einwohnerinnen und Einwohner – zuverlässig mit wichtigen Dienstleistungen versorgt. Mit der Abteilung Baubetriebshof stehen wir für Qualität, Verlässlichkeit und Engagement im Dienst der Region. Werden Sie Teil unseres motivierten Teams und bringen Sie Ihr Können im Bereich der Wasserversorgung ein! Ihre Aufgaben Führung & Organisation Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung Ihres Teams im Bereich Wassergewinnung Enge Abstimmung mit der Bereichsleitung zur kontinuierlichen Optimierung von Prozessen und Strukturen Abteilungsleiter und direkter Vorgesetzter von einem Team mit bis zu 4 Mitarbeitern Technischer Betrieb & Versorgungssicherheit Überwachung und Steuerung der Wassergewinnungsanlagen Durchführung von Inspektionen und Wartungsarbeiten Bewertung und Dokumentation von Wasserproben Koordination und fachliche Anleitung des technischen Personals Projekte & Bau Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Projekten zur Verbesserung der Wasserversorgung Wirtschaftlichkeit & Sicherheit Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben und Qualitätsstandards Ansprechpartner für interne und externe Stellen in Fragen der Wasserwirtschaft Teilnahme an der übergeordneten Rufbereitschaft Einsatzbereitschaft Teilnahme an der Rufbereitschaft zur Sicherstellung der Versorgung auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Weiterqualifizierung zum Wassermeister oder Netzmeister Mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich ist von Vorteil Fahrerlaubnis der Klasse B ist zwingend erforderlich Hohe Sorgfalt und Selbständigkeit, Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und ein hohes Maß an Flexibilität Bereitschaft zu Diensten außerhalb der regulären Arbeitszeiten (z.B. Einsatz in der Rufbereitschaft) Mehr Benefits. Wir belohnen die gute Leistung unserer Mitarbeitenden und setzen deshalb neben beruflichen Gestaltungsspielräumen und einem motivierenden Umfeld auf mobiles Arbeiten, individuelle Förderung und eine attraktive Vergütung. Als sicherer Arbeitgeber stehen wir selbstverständlich stets an der Seite unserer Mitarbeitenden und können flexibel auf Krisen reagieren. Mit unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und vielen Vergünstigungen tun wir auch außerhalb der Arbeitszeit etwas für alle. Mehr DILLENBURG. Wir sind ein Dienstleistungsunternehmen,das ein familiäres Miteinander schätzt. Wir sind uns unserer Verantwortung bewusst und handeln zum Wohl von Gesellschaft & Umwelt. Mehr Perspektive Wir sind ein Eigenbetrieb mit vielen unterschiedlichen Aufgaben und verschiedenen Positionen, in dem Ihnen unterschiedliche Berufswege offenstehen. Ganz gleich ob Sie nach einer Ausbildung suchen, gerade erst ihren Meister/Techniker abgeschlossen haben oder die Stellenangebote durchstöbern wollen: Mit uns treiben Sie Ihre Karriere voran! Mehr Tarif Bei uns gilt der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst. Bei einem Wechsel des Arbeitgebers aus dem ö.D. übernehmen wir Ihre Entwicklungsstufen oder erkennen förderliche Zeiten an. Außerdem zahlen wir die wiederkehrende Jahressonderzahlung und das Leistungsentgelt sowie vermögenswirksame Leistungen Mehr Flexibilität Wir bieten in der Verwaltung flexible Arbeitszeitmodelle. Dadurch bleibt Ihnen mehr Freiheit, eigene Lebensbereiche zu gestalten. Mehr Entwicklung. Gerne fördern wir Ihre persönliche Karriere durch individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mehr Freizeit Wir haben eine 39-Stunden- Woche in Vollzeit. Oben drauf gibt’s 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zum Freizeitausgleich. Arbeitsfreie Tage sind zusätzlich der 24.12. und der 31.12. Mehr Gesundheit. Um Ihre Gesundheit neben der Arbeit zu fördern, bieten wir das Leasing von Fahrrädern an. Durch die betriebliche Altersvorsorge unterstützen wir Sie auch in der Zeit “nach” DILLENBURG Mehr Familie. In unseren Kitas ist die 6-Stunden-Betreuung für Kinder ab 3 Jahren sowie das letzte Jahr vor der Einschulung kostenfrei. Haben wir mehr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung. Bewerben Sie sich bitte über unser Online-Bewerbungssystem. Den Link dazu finden Sie unter https://www.dillenburg.de/stellenausschreibungen/. Sie haben weitere Fragen? Dann melden Sie sich gerne telefonisch bei unseren Ansprechpartnerinnen im HR-Bereich oder per Email an karriere@dillenburg.de Lisa Klein 02771 – 896 120 Ann-Kristin Bieber 02771 – 896 125 Für weitere fachbezogene Informationen steht Ihnen Johannes Karp 02771 – 896 319 gerne zur Verfügung. Wir fördern die Gleichstellung aller Beschäftigten (m/w/d) nach Maßgabe der Vorschriften des Hessischen Gleichberechtigungsgesetzes (HGlG). Es ist möglich, die Vollzeitstelle mit Teilzeitkräften zu besetzen, unter der Voraussetzung, dass die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit i.H.v. 39 Stunden erreicht wird und eine ganztägige Besetzung gewährleistet ist. Ein diesbezügliches Interesse ist unter Angabe der zeitlichen Präferenzen in der Bewerbung anzugeben. Schwerbehinderten Menschen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Mehr Karriere. Mehr Perspektive. Mehr DILLENBURG. Mehr Infos. @oranienstadt_karriere
Fachkraft Wasserversorgungstechnik / Netzmonteur (m/w/d)
Stadt Sendenhorst - 48324, Sendenhorst, DE
Die Stadt Sendenhorst (14.000 Einwohner) ist eine attraktive, familienfreundliche und wirtschafts-starke kreisangehörige Kommune in der Nachbarschaft zum Oberzentrum Münster mit einer vielfältigen Bildungs-, Kultur- und Freizeitlandschaft. Wir verstehen uns als bürgernahe und engagierte Verwaltung und betreiben die Wasserversorgung als Eigenbetrieb -Wasserwerk-. Ziel des Eigenbetriebes ist es, Trinkwasser guter Qualität, rund um die Uhr und in ausreichender Menge sowie mit dem erforderlichen Druck bis zum Kunden zu liefern. Das Versorgungsnetz hat eine Länge von rd. 67.840 m und rd. 3580 Hausanschlüsse. Nutzen Sie die Chance bei einem kommunalen Arbeitgeber selbständig arbeiten zu können. Auch in Zukunft hat die Stadt Sendenhorst eine Vielzahl spannender Zukunftsaufgaben zu bewältigen. Daher ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die folgende unbefristete Vollzeitstelle bei den städtischen Betrieben (Wasserwerk) zu besetzen: Fachkraft für Wasserversorgungstechnik, Netzmonteur/-in (Wasser) (m/w/d) Ihre Aufgabenschwerpunkte im Wesentlichen: - Durchführen von Bau-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten im Wassernetz einschließlich Netzanschlüsse, Zähler und technische Anlagen. - Aufbau eines technischen Sicherheitsmanagements Wir erwarten von Ihnen: - abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatech-nik (SHK) oder Vergleichbares - Idealerweise Erfahrung in der Wasserinstallation - Bereitschaft zur Weiterbildung - Uneingeschränkte Eignung für den Außendienst - Fahrerlaubnis Klasse B (vorzugsweise C1E) - Einsatzbereitschaft im Notfall auch außerhalb der Dienstzeiten - Selbständiges Arbeiten - PC-Anwenderkenntnisse (MS-Office) Wir bieten: -Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit - Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre bei einem kommunalen Arbeitgeber - Leistungsgerechtes Entgelt nach Entgeltgruppe 6 TVöD - Bedarfsorientierte Fortbildungen - Die Teilnahme an einer betrieblichen Altersvorsorge bei der KVW Münster Die Möglichkeit zur Teilnahme an einer leistungsorientierten Bezahlung (LOB) Die Stadt Sendenhorst fördert die Beschäftigung von Frauen nach einem vom Rat beschlossenen Frauenförderplan. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Frauen und Männer sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. Für Rückfragen steht Ihnen gerne Herr Schratz (Telefon 02526/303-223) zur Verfügung. Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum 20.06.2026 an die Stadt Sendenhorst - Die Bürgermeisterin- Kirchstraße 1, 48324 Sendenhorst oder per E-Mail an jobs@sendenhorst.de oder über den Online-Bewerbungsassistenten Stellenangebote Stadt Sendenhorst Netzmonteur Wasser Sendenhorst Stellenangebote Wasserversorgungstechnik Warendorf Fachkraft Wasserversorgungstechnik Münster Stellenangebote Wasserversorgungstechnik öffentlicher Dienst Sendenhorst Stellenangebote Wasserversorgungstechnik NRW
Techniker/in - Elektrotechnik m/w/d
Hermes Systeme GmbH - 50667, Köln, DE
Starte Deine Zukunft mit einem starken Partner Du suchst eine neue berufliche Herausforderung in der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder MSR-Technik? Dann bist Du bei Hermes Systeme genau richtig! Wir wachsen weiter und suchen engagierte Elektroniker, Elektromonteure, Elektroniker Meister und Techniker (m/w/d), die mit Fachwissen, Motivation und Teamgeist moderne technische Lösungen mitgestalten möchten. Deine Karriere bei Hermes Systeme in Köln Als Spezialist für MSR & Automationstechnik bieten wir Dir spannende Aufgaben, abwechslungsreiche Projekte und langfristige Perspektiven. Bei uns kannst Du Deine Fähigkeiten einbringen, Verantwortung übernehmen und Dich fachlich sowie persönlich weiterentwickeln. Das erwartet Dich bei uns Wir bieten Dir ein modernes Arbeitsumfeld mit attraktiven Vorteilen: ✓ Attraktive Vergütung Deine Leistung und Dein Engagement werden bei uns fair honoriert. ✓ Umfassende Sozialleistungen Wir unterstützen Dich mit zusätzlichen Leistungen und einer sicheren beruflichen Perspektive. ✓ Strukturierte Einarbeitung Mit einer systematischen Einführung sorgen wir dafür, dass Du optimal in Deine neue Aufgabe startest. ✓ Abwechslungsreiche Aufgaben Freue Dich auf vielseitige Tätigkeiten mit technischem Anspruch und eigenem Gestaltungsspielraum. ✓ Weiterbildung und Entwicklung Wir fördern Deine fachliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten. Werde Teil unseres Teams Gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Automationstechnik und Elektrotechnik. Bei Hermes Systeme erwarten Dich spannende Projekte, ein starkes Team und echte Entwicklungsmöglichkeiten. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bewerbung & Kontakt Hermes Systeme GmbH MSR & Automationstechnik Visbeker Straße 55 27793 Wildeshausen Telefon: 04431 93600 E-Mail: bewerbung@hermes-systeme.de Weitere Informationen: www.hermes-systeme.de Jetzt bewerben und gemeinsam Zukunft gestalten! #HermesSysteme #Karriere #Elektrotechnik #Automationstechnik #MSRTechnik #ElektronikerJobs #TechnikerJobs #JobsKöln
Elektroniker (m/w/d)
ESN Energie-Systeme-Niederrhein - 47623, Kevelaer, DE
ESN Energie Systeme Niederrhein ! Zur Verstärkung unseres ständig wachsenden Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik Interessiert? Alle Informationen finden Sie auf unserer Homepage: www.es-niederrhein.de/karriere/ ESN Energie-Systeme-Niederrhein Alte Wettener Str. 10, 47623 Kevelaer
Produktionsmitarbeiter m/w/d
TITAL GmbH - 59909, Bestwig, DE
Weitere Tätigkeiten anzeigen ; Produktionsmitarbeiter (m/w/d) für verschiedene Abteilungen Bestwig, NRW, Deutschland (Vor Ort) Trending Tätigkeitsinfo Tätigkeits-ID 116489 Tätigkeitskategorie Betrieb Veröffentlicht am 05.03.2026, 14:56 Standorte Kapellenstr. 44, Bestwig, NW, 59909, DE (Vor Ort) Beschäftigungsart Vollzeit Zuständigkeiten Als Teil des amerikanischen Unternehmens Howmet Aerospace mit langjähriger führender Markenbekanntheit im Herstellerbereich für Luftfahrtkomponenten und weltweit ca. 24.000 Mitarbeiter/innen, ist die TITAL GmbH, mit Stammsitz in Bestwig/Westfalen, in der Nähe von Arnsberg in NRW, ein Hersteller von weltweit anspruchsvollen Aluminium- und Titan-Feinguss-Bauteilen für führende Unternehmen aus der Luft- und Raumfahrt. Mit aktuell rund 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist die TITAL GmbH seit 1974 erfolgreich in der Metallverarbeitung tätig. Dabei bauen wir seit Jahrzehnten auf den Einsatz unserer engagierten Mitarbeiter/-innen. Werden auch Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Teil davon und bereichern Sie unser Team als: PRODUKTIONSMITARBEITER (M/W/D) FÜR VERSCHIEDENE ABTEILUNGEN Je nach Verfügbarkeit offener Stellen ist ein Einstieg in unserer Produktion in den folgenden Bereichen möglich: WACHSMODELLHERSTELLUNG WACHSMODELLMONTAGE FORMHERSTELLUNG GIESSEREI BEIZEREI PUTZEN, RICHTEN, WÄRMEBEHANDLUNG QUALITÄTSPRÜFUNG (RISSPRÜFUNG, RÖNTGEN, MAßKONTROLLE; WARENEINGANGSPRÜFUNG) MONTAGE MECHANISCHE BEARBEITUNG Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass nicht dauerhaft in allen Produktionsbereichen offene Stellen zu besetzen sind. Die Bearbeitungsdauer kann daher, ähnlich einer Initiativbewerbung, gelegentlich etwas mehr Zeit in Anspruch nehmen, bis wir Ihnen eine Rückmeldung zu einer gegebenenfalls passenden Stelle geben können. Das sind Ihre Hauptaufgaben: Ihre Aufgaben variieren je nach Einsatzbereich, beinhalten jedoch unabhängig vom Einsatzbereich die folgenden Aufgaben: Verantwortung für einen reibungslosen Produktionsprozess Dokumentation nach Fertigstellung eines Produktionsauftrags Regelmäßige Überprüfung der Maschinen und Anlagen Einhaltung von Sicherheits- und Umweltvorschriften Qualifikationen Das bringen Sie mit: Ausbildung und/oder Erfahrung in einem technischen oder handwerklichen Beruf Interesse an einer handwerklichen Tätigkeit und/oder Tätigkeit als Maschinen- und Anlagenbediener (m/w/d) sowie Freude an der Arbeit im Produktionsbereich Erste Berufserfahrung im produktionsnahen Umfeld ist von Vorteil Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb Darauf können Sie sich unter anderem freuen: Vergütung nach Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie, unter anderem mit Urlaubs-, Weihnachts- und tariflichem Zusatzgeld Geregelte Arbeitszeiten im Rahmen einer 35-Stunden-Woche Eine umfassende und fundierte Einarbeitung Corporate Benefits, Bike Leasing sowie Zuschuss EGYM Wellpass Eine erfolgsorientierte, wertschätzende Arbeitskultur in einem spannenden Arbeitsumfeld innerhalb eines internationalen Konzerns Starke Perspektiven in einem wachsenden Markt ...
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