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Architekt (m/w/d)

Gemeinde Salach - 73084, Salach, DE

Die Gemeinde Salach entwickelt sich dynamisch und bietet vielfältige interessante städtebauliche Vorhaben! Unter anderem bietet das IBA-Projekt „Quartier Mühlkanal“ nicht nur eine einmalige Entwicklungschance für die Gemeinde, sondern auch eine einzigartige und interessante Herausforderung für Stadtplaner und Architekten, bei einem zukunftsträchtigenund innovativen Projekt der internationalen Bauausstellung Maßstäbe zu setzen. Für diese und weitere Herausforderungen in Salach suchen wir zum 01.03.2024 eine - Bauamtsleitung (m/w/d) Ihre Aufgaben: - Leitung und Organisation des Ortsbauamtes mit derzeit 9 Beschäftigten - Planung, Ausschreibung, Durchführung und Überwachung kommunaler Hoch- undTiefbaumaßnahmen - Städtebauliche Entwicklungsplanungen und verbindliche Bauleitplanung incl.Verfahrensabwicklungen - Bauordnungsrechtliche Beurteilung von Baugesuchen - Vorstellung der Planungen in politischen Gremien und der Öffentlichkeit - Bauherrenvertretung der Gemeinde - Betreuen und Abwickeln von Sanierungsgebieten, Baulandentwicklung - Verwaltungsinterne Verantwortung für Bauhof und Hausmeisterteam Wir bieten Ihnen: - Die Übernahme einer wichtigen Schlüsselposition der Gemeinde Salach - Ein unbefristetes Vollzeitarbeitsverhältnis - Flexible Arbeitszeiten - Leistungsgerechte Vergütung entsprechend den persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A13 - Ein vielfältiges, verantwortungsvolles und interessantes Aufgabengebiet - Leistungsorientierte Bezahlung - Ein engagiertes und hochmotiviertes Team - Weiterbildungsmöglichkeiten - Firmenfitness (EGYM) - Jobrad Ihr Profil: - Studium der Fachrichtung Stadtplanung oder Architektur - Analytische, strategische und konzeptionelle Kompetenz - Kenntnisse in der Anwendung von GIS-Systemen, - Vertieftes Fachwissen im Bau- und Planungsrecht sowie Architekten- und Vergaberecht (u.a. BauGB, HOAI, VOB) - Teamorientierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick auch bei starkem Arbeits- und Zeitdruck - Erfahrung in der Mitarbeiterführung - Konflikt- und Mediationsfähigkeit Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich mit aussagefähigen Unterlagen online bitte bis zum 15.02.2024 über unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Bürgermeister Herr Eberle unter 07162 4008 - 10.

Fachdienstleiter Gebäudemanagement w/m/d

Stadt Arnsberg - 59821, Arnsberg, DE

Bei der Stadt Arnsberg - 73.000 Einwohner, Gründungsmitglied der "Arbeitsgemeinschaft Historische Stadtkerne in NRW" – ist im Dezernat 4 Stadtentwicklung, Bauen, Umwelt und Mobilität zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als Fachdienstleitung Gebäudemanagement (w/m/d) zu besetzen. Ihre wesentlichen Aufgaben: - Sie übernehmen die Führung und Entwicklung des technischen und kaufmännischen Gebäudemanagements mit ca. 100 Mitarbeiter*innen - Sie verantworten in Abstimmung mit dem Verwaltungsvorstand die gebäudestrategische Entwicklung und Instandhaltungsstrategie der ca. 260 städtischen Gebäude mit einer Gesamtfläche von ca. 290.000 qm (darunter unter anderem Sonderbauten, Denkmale, Schulen, Kindergärten) - Sie entwickeln und konzipieren Projekte von Neu- und Umbauten, hierzu klären Sie baurechtliche Fragen, planen und steuern Instandsetzungs-, Modernisierungs- und Sani-rungsarbeiten und leiten Ihre Mitarbeiter*innen bei der Planung und Umsetzung von Projekten im gesetzten Zeit- und Kostenrahmen an - Sie sind für die Budgetplanung sowie für den wirtschaftlichen Betrieb der städtischen Immobilien zuständig - Sie haben alle wichtigen Rechtsvorschriften im Blick und gewährleisten eine Umsetzung von Betreiberpflichten im Gebäudebestand - Sie wirken in internen und politischen Gremien mit und können Sachverhalte überzeugend darstellen Unsere Anforderungen: - Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Masterstudium oder Universitätsstudium) der Ingenieurwissenschaften in den Fachrichtungen Architektur, Bauingenieur-, Wirtschaftsingenieurwesen, Facility Management oder vergleichbaren Studiengang oder - eine abgeschlossene Hochschulausbildung (Diplom oder Master) in der Fachrichtung öffentliche Verwaltung, Rechtswissenschaften, Immobilienmanagement oder vergleichbaren Studienfächern mit Bezug zur ausgeschriebenen Tätigkeit und Berufserfahrung in den oben beschriebenen Aufgabenbereichen oder - ein abgeschlossenes Bachelor-Studium (Fachhochschule) in den Fachrichtungen Architektur, Bauingenieur- oder Wirtschaftsingenieurwesen und eine mindestens 5-jährige einschlägige berufliche Tätigkeit mit Bezug zum Stellenprofil oder - einen erfolgreich abgeschlossenen Verwaltungslehrgang II (Verwaltungsfachwirt*in) und eine mindestens 5-jährige einschlägige berufliche Tätigkeit mit Bezug zum Stellenprofil und in jedem Fall - eine nachgewiesene mehrjährige Tätigkeit in der Leitung einer größeren Organisationseinheit - Sie haben die Kompetenz zu führen, zu motivieren und in den unterschiedlichen Teams die richtigen Rollen für Ihre Mitarbeiter*innen zu finden und sie individuell zu fördern - Sie sind verantwortungsbewusst, verhandlungsstark, arbeiten selbstständig, strukturiert und fördern eine ergebnisorientierte, ressort- und funktionsübergreifende Zusammenarbeit - Sie wirken in internen und politischen Gremien mit und können Sachverhalte überzeugend darstellen - Sie haben ein hohes Maß an Kostenbewusstsein und verfügen idealerweise über betriebswirtschaftliche Kenntnisse - Effizienzsteigerung sowie kontinuierliche Verbesserung von Prozessen gehören zu Ihrer Arbeitsphilosophie - Eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache Wir bieten Ihnen: - eine verantwortungsvolle, interessante sowie teamorientierte Tätigkeit mit einem hohen Maß an Gestaltungsmöglichkeiten in einem kollegialen Arbeitsumfeld - ein aufgeschlossenes, freundliches und engagiertes Team - qualifizierte interne und externe Fortbildung - Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie in einem zertifizierten, familienfreundlichen Unternehmen. Unter anderem flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten - Möglichkeit des Dienstradleasings - Entgelt je nach Qualifikation bis maximal Entgeltgruppe 14 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst – TVöD sowie die sonstigen Leistungen des öffentlichen Dienstes - Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Die Vielfalt der Mitarbeiter*innen der Stadt Arnsberg, ihrer Betriebe und Einrichtungen ist ein wichtiger Bestandteil der Personalentwicklung. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Die Stadt Arnsberg fördert die berufliche Zukunft von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich erwünscht und nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls erwünscht. Dies gilt auch für Gleichgestellte im Sinne von § 2 Sozialgesetzbuch – Neuntes – Buch (SGB IX) oder Personen, die danach gleichgestellt werden können. Für weitere Auskünfte und Informationen stehen Ihnen die Dezernatsleitungen Frau Michaela Röbke, Telefon 02932 201-1812, und Frau Dr. Brigitta Plass, Telefon 02932 201-1342, gern zur Verfügung. Fragen zum Ablauf des Bewerbungsverfahrens sowie arbeitsrechtliche Fragen beantwortet Ihnen Herr Paul Geschinski, Personalbüro, Telefon 02932 201-1835, gern. Wir sind ein zertifiziertes Familien-Freundliches-Unternehmen. Inklusion ist uns wichtig. Der Weg zu uns online! Bitte übersenden Sie keine Bewerbungen per E-Mail oder Bewerbungsunter-lagen per Post! Diese können von uns nicht berücksichtigt werden. Bewerbungen sind online über das Stellenportal www.interamt.de möglich. Die Bewerbungsfrist endet am 09. März 2024. Die elektronische Übermittlung der Bewerberdaten ermöglicht eine schnelle und unkomplizierte Bearbeitung der Bewerberdaten und beschleunigt das Bewerberverfahren. Sämtlicher weiterer Schriftverkehr erfolgt per E-Mail. Damit Sie sich schnell und einfach online bewerben können, müssen Sie sich einmalig bei www.interamt.de registrieren. Die Registrierung ist kostenlos und dauert nur wenige Minuten.

Ingenieur m/w/d Wasserwirtschaft

Wasser und Abwasser GmbH - 18311, Ribnitz-Damgarten, DE

Wasser ist Ihr Beruf? Wir suchten einen Leiter Abteilung Abwasserbeseitigung (m/w/d)“. Bewerben Sie sich noch heute! Mehr Informationen unter: www.boddenland.de

Leiter m/w/d Abwasserbeseitigung

Wasser und Abwasser GmbH - 18311, Ribnitz-Damgarten, DE

Wasser ist Ihr Beruf? Wir suchen einen Leiter Abteilung Abwasserbeseitigung (m/w/d)“. Bewerben Sie sich noch heute! Mehr Informationen unter: www.boddenland.de

Ingenieur m/w/d Verfahrenstechnik

Wasser und Abwasser GmbH - 18311, Ribnitz-Damgarten, DE

Wasser ist Ihr Beruf? Wir suchen einen Leiter Abteilung Abwasserbeseitigung (m/w/d)“. Bewerben Sie sich noch heute! Mehr Informationen unter: www.boddenland.de

Ingenieur m/w/d Umwelttechnik

Wasser und Abwasser GmbH - 18311, Ribnitz-Damgarten, DE

Wasser ist Ihr Beruf? Wir suchen einen Leiter Abteilung Abwasserbeseitigung (m/w/d)“. Bewerben Sie sich noch heute! Mehr Informationen unter: www.boddenland.de

Bauingenieur m/w/d

Verbandsgemeindeverwaltung - 55593, Rüdesheim, DE

Stellenausschreibung Die Verbandsgemeindeverwaltung Rüdesheim sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bauingenieur / Techniker (m/w/d) im Sachgebiet Bauen Ihre Verantwortlichkeiten - Wahrnehmen des Objekt- und Projektmanagements im Bereich Hoch- und Tiefbau - Übernahme von Verwaltungsaufgaben, u. a. Korrespondenz, Vertragsmanagement, Beantragen von Fördermaßnahmen, Datenpflege - Durchführung der Qualitätssicherung und Übernahme der Leistungs- und Rechnungskontrolle - Vorbereitung und Teilnahme an Sitzungen politischer Gremien Womit Sie uns überzeugen: - Abgeschlossenes Studium (Diplom / Bachelor), Fachrichtung Hochbau, alternativ Abschluss zum Bautechniker, Berufserfahrung wünschenswert - idealerweise Erfahrung in der Baubetreuung - Erfahrungen in den Bereichen Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen sind von Vorteil - sehr gute EDV-Kenntnisse in MS-Office - eine aufgeschlossene Persönlichkeit mit ausgeprägtem Organisationstalent, Entscheidungskompetenz und Besonnenheit - Verständnis für Abläufe mit komplexen Vorgängen, selbständige Arbeitsweise Womit wir Sie überzeugen: - ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39 Wochenstunden) - eine abwechslungsreiche, interessante und anspruchsvolle Tätigkeit, die sich auf die gesamte Verbandsgemeinde erstreckt - ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten - Dienstradleasing per Entgeltumwandlung mit Privatnutzung (für Tarif-Beschäftigte) - eine Eingruppierung nach den Bestimmungen der Entgeltordnung des TVöD ist bis zur Entgeltgruppe 11 möglich Nähere Auskünfte zur Stellenausschreibung erteilt Ihnen der Büroleiter Christian Vollmer, Tel. 0671 371-209. Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 29.02.2024 vorzugsweise per E-Mail an: bewerbung@vg-ruedesheim.de Verbandsgemeindeverwaltung Rüdesheim -Fachbereich Zentrale Dienste und Büroleitung- Nahestraße 63, 55593 Rüdesheim

Bauamtsleitung m/w/d

Gemeinde Feldkirchen-Westerham - 83620, Feldkirchen-Westerham, DE

Bauamtsleitung (m/w/d) Arbeitsbeginn zum schnellstmöglichen Zeitpunkt Arbeitsumfang 39 Stunden/40 Stunden Befristung unbefristet Vergütung abhängig von der Qualifikation und Eignung bis zur Entgeltgruppe 13 bzw. A 12 Bewerbungsfrist: 16.02.2024 Werde Teil unseres Teams. Die Gemeinde Feldkirchen-Westerham ist Arbeitgeber von rund 180 Beschäftigten und Auszubildenden. Zur Neustrukturierung des Bauamtes bieten wir eine verantwortungsvolle Position mit der Möglichkeit den Arbeitsplatz von Anfang an selbst mitzugestalten. Gesucht wird eine engagierte Führungskraft, die mit Fach- und Sozialkompetenz, Leistungswillen, Kreativität und Eigeninitiative die Führung eines modernen kommunalen Bauamtes wahrnimmt und die bestehenden Strukturen weiterentwickelt. Wir bieten Leistungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst + zahlreiche freiwillige Leistungen (im Detail zu entnehmen bei „Wir bieten“), einen interessanten, anspruchsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz und ein gutes Arbeitsklima mit verschiedenen betrieblichen Veranstaltungen. Wir sind ein moderner und familienfreundlicher Arbeitgeber, weshalb sich Familie und Beruf jederzeit gut vereinbaren lassen. Das Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig folgende Bereiche: - Leitung und Organisation des Bauamtes. Mitarbeiterführung in den Sachgebieten Hochbau, Tiefbau, Bauverwaltung, Bauplanungsrecht, • Planung, Koordination, Umsetzung und Controlling der kommunalen Hoch- und Tiefbau- und Sanierungsmaßnahmen - Weiterentwicklung des Bauamtes samt Optimierung und Digitalisierung der Prozesse - Erstellung von Entscheidungsvorlagen für die politischen Gremien - Koordination und Mitwirkung bei der Beantragung von Fördermitteln - Mitwirkung an der Haushalts- und Investitionsplanung, Budgetverantwortung Wir wünschen uns: - Eine motivierte moderne Führungskraft mit - abgeschlossener Hochschulbildung (Diplom-FH, Bachelor,) in einer technischen Fachrichtung oder in der allgemeinen Verwaltung oder - einer abgeschlossenen Qualifizierung zum/zur Verwaltungsfachwirt/-in (Angestelltenlehrgang II) oder - Qualifikation eines Beamten (m/w/d) des gehobenen nicht technischen bzw. technischen Verwaltungsdienstes (3. Qualifikationsebene) oder - vergleichbarer Qualifikation mit guten Vorerfahrungen im Baubereich - Alternativ kann bei guter persönlicher Eignung die fachliche Qualifikation nachgeholt werden. - Hervorragende Sozial- und Organisationskompetenz, Delegationsfähigkeit - Selbstständiges, eigenverantwortliches, kosten- und dienstleistungsorientiertes Arbeiten - gewandte Ausdrucksfähigkeit in mündlicher und schriftlicher Form - Entscheidungsfreude, Freude am Umgang mit Bürgern - Sicherer Umgang mit den einschlägigen Microsoft Office Anwendungen Wir bieten: - Eingruppierung und Leistungen nach dem TVöD - Großraumzulage München i.H.v. 202,50 € + 50,00 € Kinderbeitrages pro Kind (Teilzeitkräfte anteilig); aktuell befristet bis zum 31.12.2025 - vermögenswirksame Leistungen i.H.v. 40,00 € (Teilzeitkräfte anteilig) - Jahressonderzahlung - Leistungsorientierte Bezahlung (LoB) - arbeitgeberbezuschusste Entgeltumwandlung - arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (Zusatzversorgung) - Einen modernen digitalen Arbeitsplatz mit Homeoffice möglichkeit - Bildschirmbrille - Gleitende Arbeits- und Rahmenzeiten - 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch duales Studium - Ein konjunkturunabhängiges Beschäftigungsverhältnis - JobRad (Bikeleasing) - Mitarbeiterwohnungen vorhanden - Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden besonders berücksichtigt Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung! Online-Bewerbung: https://feldkirchen-westerham.ris-portal.de/web/stellenportal/detail/-/stelle/detail/bauamtsleitung-m-w-d--2 oder Briefbewerbung: Gemeinde Feldkirchen-Westerham Personalstelle Ollinger Str. 10 83620 Feldkirchen-Westerham Bei fachlichen Fragen steht die Geschäftsleitende Beamtin Frau Bertozzi, Tel.: 08063/9703-100 und bei allgemeinen Fragen die Personalstelle, Tel.: 08063/9703-102 oder -123 gerne zur Verfügung.

Verwaltungsfachwirt m/w/d

Gemeinde Feldkirchen-Westerham - 83620, Feldkirchen-Westerham, DE

Bauamtsleitung (m/w/d) Arbeitsbeginn zum schnellstmöglichen Zeitpunkt Arbeitsumfang 39 Stunden/40 Stunden Befristung unbefristet Vergütung abhängig von der Qualifikation und Eignung bis zur Entgeltgruppe 13 bzw. A 12 Bewerbungsfrist: 16.02.2024 Werde Teil unseres Teams. Die Gemeinde Feldkirchen-Westerham ist Arbeitgeber von rund 180 Beschäftigten und Auszubildenden. Zur Neustrukturierung des Bauamtes bieten wir eine verantwortungsvolle Position mit der Möglichkeit den Arbeitsplatz von Anfang an selbst mitzugestalten. Gesucht wird eine engagierte Führungskraft, die mit Fach- und Sozialkompetenz, Leistungswillen, Kreativität und Eigeninitiative die Führung eines modernen kommunalen Bauamtes wahrnimmt und die bestehenden Strukturen weiterentwickelt. Wir bieten Leistungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst + zahlreiche freiwillige Leistungen (im Detail zu entnehmen bei „Wir bieten“), einen interessanten, anspruchsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz und ein gutes Arbeitsklima mit verschiedenen betrieblichen Veranstaltungen. Wir sind ein moderner und familienfreundlicher Arbeitgeber, weshalb sich Familie und Beruf jederzeit gut vereinbaren lassen. Das Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig folgende Bereiche: - Leitung und Organisation des Bauamtes. Mitarbeiterführung in den Sachgebieten Hochbau, Tiefbau, Bauverwaltung, Bauplanungsrecht, • Planung, Koordination, Umsetzung und Controlling der kommunalen Hoch- und Tiefbau- und Sanierungsmaßnahmen - Weiterentwicklung des Bauamtes samt Optimierung und Digitalisierung der Prozesse - Erstellung von Entscheidungsvorlagen für die politischen Gremien - Koordination und Mitwirkung bei der Beantragung von Fördermitteln - Mitwirkung an der Haushalts- und Investitionsplanung, Budgetverantwortung Wir wünschen uns: - Eine motivierte moderne Führungskraft mit - abgeschlossener Hochschulbildung (Diplom-FH, Bachelor,) in einer technischen Fachrichtung oder in der allgemeinen Verwaltung oder - einer abgeschlossenen Qualifizierung zum/zur Verwaltungsfachwirt/-in (Angestelltenlehrgang II) oder - Qualifikation eines Beamten (m/w/d) des gehobenen nichttechnischen bzw. technischen Verwaltungsdienstes (3. Qualifikationsebene) oder - vergleichbarer Qualifikation mit guten Vorerfahrungen im Baubereich - Alternativ kann bei guter persönlicher Eignung die fachliche Qualifikation nachgeholt werden. - Hervorragende Sozial- und Organisationskompetenz, Delegationsfähigkeit - Selbstständiges, eigenverantwortliches, kosten- und dienstleistungsorientiertes Arbeiten - gewandte Ausdrucksfähigkeit in mündlicher und schriftlicher Form - Entscheidungsfreude, Freude am Umgang mit Bürgern - Sicherer Umgang mit den einschlägigen Microsoft Office Anwendungen Wir bieten: - Eingruppierung und Leistungen nach dem TVöD - Großraumzulage München i.H.v. 202,50 € + 50,00 € Kinderbeitrages pro Kind (Teilzeitkräfte anteilig); aktuell befristet bis zum 31.12.2025 - vermögenswirksame Leistungen i.H.v. 40,00 € (Teilzeitkräfte anteilig) - Jahressonderzahlung - Leistungsorientierte Bezahlung (LoB) - arbeitgeberbezuschusste Entgeltumwandlung - arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (Zusatzversorgung) - Einen modernen digitalen Arbeitsplatz mit Homeofficemöglichkeit - Bildschirmbrille - Gleitende Arbeits- und Rahmenzeiten - 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch duales Studium - Ein konjunkturunabhängiges Beschäftigungsverhältnis - JobRad (Bikeleasing) - Mitarbeiterwohnungen vorhanden - Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden besonders berücksichtigt Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung! Online-Bewerbung: https://feldkirchen-westerham.ris-portal.de/web/stellenportal/detail/-/stelle/detail/bauamtsleitung-m-w-d--2 oder Briefbewerbung: Gemeinde Feldkirchen-Westerham Personalstelle Ollinger Str. 10 83620 Feldkirchen-Westerham Bei fachlichen Fragen steht die Geschäftsleitende Beamtin Frau Bertozzi, Tel.: 08063/9703-100 und bei allgemeinen Fragen die Personalstelle, Tel.: 08063/9703-102 oder -123 gerne zur Verfügung.

Bauingenieur m/w/d

Gemeinde Feldkirchen-Westerham - 83620, Feldkirchen-Westerham, DE

Bauamtsleitung (m/w/d) Arbeitsbeginn zum schnellstmöglichen Zeitpunkt Arbeitsumfang 39 Stunden/40 Stunden Befristung unbefristet Vergütung abhängig von der Qualifikation und Eignung bis zur Entgeltgruppe 13 bzw. A 12 Bewerbungsfrist: 16.02.2024 Werde Teil unseres Teams. Die Gemeinde Feldkirchen-Westerham ist Arbeitgeber von rund 180 Beschäftigten und Auszubildenden. Zur Neustrukturierung des Bauamtes bieten wir eine verantwortungsvolle Position mit der Möglichkeit den Arbeitsplatz von Anfang an selbst mitzugestalten. Gesucht wird eine engagierte Führungskraft, die mit Fach- und Sozialkompetenz, Leistungswillen, Kreativität und Eigeninitiative die Führung eines modernen kommunalen Bauamtes wahrnimmt und die bestehenden Strukturen weiterentwickelt. Wir bieten Leistungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst + zahlreiche freiwillige Leistungen (im Detail zu entnehmen bei „Wir bieten“), einen interessanten, anspruchsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz und ein gutes Arbeitsklima mit verschiedenen betrieblichen Veranstaltungen. Wir sind ein moderner und familienfreundlicher Arbeitgeber, weshalb sich Familie und Beruf jederzeit gut vereinbaren lassen. Das Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig folgende Bereiche: - Leitung und Organisation des Bauamtes. Mitarbeiterführung in den Sachgebieten Hochbau, Tiefbau, Bauverwaltung, Bauplanungsrecht, • Planung, Koordination, Umsetzung und Controlling der kommunalen Hoch- und Tiefbau- und Sanierungsmaßnahmen - Weiterentwicklung des Bauamtes samt Optimierung und Digitalisierung der Prozesse - Erstellung von Entscheidungsvorlagen für die politischen Gremien - Koordination und Mitwirkung bei der Beantragung von Fördermitteln - Mitwirkung an der Haushalts- und Investitionsplanung, Budgetverantwortung Wir wünschen uns: - Eine motivierte moderne Führungskraft mit - abgeschlossener Hochschulbildung (Diplom-FH, Bachelor,) in einer technischen Fachrichtung oder in der allgemeinen Verwaltung oder - einer abgeschlossenen Qualifizierung zum/zur Verwaltungsfachwirt/-in (Angestelltenlehrgang II) oder - Qualifikation eines Beamten (m/w/d) des gehobenen nichttechnischen bzw. technischen Verwaltungsdienstes (3. Qualifikationsebene) oder - vergleichbarer Qualifikation mit guten Vorerfahrungen im Baubereich - Alternativ kann bei guter persönlicher Eignung die fachliche Qualifikation nachgeholt werden. - Hervorragende Sozial- und Organisationskompetenz, Delegationsfähigkeit - Selbstständiges, eigenverantwortliches, kosten- und dienstleistungsorientiertes Arbeiten - gewandte Ausdrucksfähigkeit in mündlicher und schriftlicher Form - Entscheidungsfreude, Freude am Umgang mit Bürgern - Sicherer Umgang mit den einschlägigen Microsoft Office Anwendungen Wir bieten: - Eingruppierung und Leistungen nach dem TVöD - Großraumzulage München i.H.v. 202,50 € + 50,00 € Kinderbeitrages pro Kind (Teilzeitkräfte anteilig); aktuell befristet bis zum 31.12.2025 - vermögenswirksame Leistungen i.H.v. 40,00 € (Teilzeitkräfte anteilig) - Jahressonderzahlung - Leistungsorientierte Bezahlung (LoB) - arbeitgeberbezuschusste Entgeltumwandlung - arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (Zusatzversorgung) - Einen modernen digitalen Arbeitsplatz mit Homeofficemöglichkeit - Bildschirmbrille - Gleitende Arbeits- und Rahmenzeiten - 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch duales Studium - Ein konjunkturunabhängiges Beschäftigungsverhältnis - JobRad (Bikeleasing) - Mitarbeiterwohnungen vorhanden - Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden besonders berücksichtigt Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung! Online-Bewerbung: https://feldkirchen-westerham.ris-portal.de/web/stellenportal/detail/-/stelle/detail/bauamtsleitung-m-w-d--2 oder Briefbewerbung: Gemeinde Feldkirchen-Westerham Personalstelle Ollinger Str. 10 83620 Feldkirchen-Westerham Bei fachlichen Fragen steht die Geschäftsleitende Beamtin Frau Bertozzi, Tel.: 08063/9703-100 und bei allgemeinen Fragen die Personalstelle, Tel.: 08063/9703-102 oder -123 gerne zur Verfügung.