Die IGEFA SE & Co. KG ist ein Familienunternehmen mit 28 Standorten in Deutschland sowie 3 weiteren Gesellschaften in Polen, den Niederlanden und Österreich. Unser wertvollstes Kapital sind unsere knapp 3.000 Mitarbeitenden, die den Erfolg unseres Unternehmens erst möglich machen. Als europaweit führende Fachgroßhandelsgruppe im Verbund der Inpacs stehen wir für einheitliche, hohe Servicestandards und schnelle, flexible Lösungen. Mit unserem umfassenden Produktsortiment aus den Bereichen Hygiene, Reinigung, Pflege, Arbeitsschutz sowie Hotel-/Gastronomiebedarf erfüllen wir die Bedürfnisse unserer Kundschaft in den verschiedensten Bereichen. Angefangen von der zuverlässigen Beschaffung von Produkten über ein umfassendes Dienstleistungskonzept bis hin zu bedarfsorientierter Logistik, konzipiert die igefa auch digitale Lösungen für ihre Kunden und Kundinnen. igefa - Immer. Fürs Leben da! Ihre Aufgaben Ausübung von Kommissionier- und Staplertätigkeiten in allen Lagerbereichen Auftrags- und tourenbezogene Kommissionierung der Ware Verteilung der kommissionierten Ware auf die Warenausgangsflächen Abwicklung des Wareneingangs Unterstützung bei der Ladehilfe und Tourenbereitstellung Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit im Lagerbereich Übernahme von Fahrertätigkeiten bei krankheitsbedingten Ausfällen Ihr Profil Idealerweise abgeschlossene Berufsausbildung als Fachlagerist (m/w/d) bzw. Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder langjährige praktische Erfahrung im Lager bestenfalls einen Staplerschein und Erfahrungen im Umgang mit Flurförderzeugen Selbständigkeit, Belastbarkeit, Gewissenhaftigkeit und große Sorgfalt Führerschein Klasse C1 wünschenswert Unser Angebot Einen Arbeitsplatz in einem stabilen und nachhaltigen Unternehmen 5-Tage-Woche von Montag bis Freitag 30 Tage Urlaub zzgl. anlassbezogene Sonderurlaubstage Treueprämien und zusätzliche Urlaubstage ab 5-jähriger Betriebszugehörigkeit (bis zu 35 Tage) geregelte Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonto Arbeitskleidung und Sicherheitsschuhe Kostenübernahme für die Fortbildungen zur Führerscheinverlängerung Kostenübernahme für Gesundheitsuntersuchungen zur Führerscheinverlängerung JobRad (nach 3-jähriger Betriebszugehörigkeit) Fort- und Weiterentwicklung am hauseigenen igefa-Campus Gruppenunfallversicherung für alle Mitarbeitenden Einen umfangreichen, individuellen Onboarding-Plan, der bereits vor Eintritt ins Unternehmen zur Verfügung gestellt wird Personaleinkauf zu attraktiven Konditionen Mitarbeiterangebote über "Corporate Benefits" Hier Bewerben Marvin Kruse Recruiting igefa SE & Co. KG +49 4321 8510-0 www.igefa.de
Einleitung TaxTalente ist eine junge Job-Matching Plattform für Jobsuchende und Unternehmen in der Steuerberatung. Unser Anspruch ist es, Bewerbern in der Steuerberatung das Leben zu vereinfachen und ihnen zu ihrem Traumjob zu verhelfen. Auf Basis deiner Wünsche können wir dir deinen passenden Job, aus der Vielzahl von Top-Kanzleien in unserem deutschlandweiten Netzwerk vorschlagen und dir vollumfänglich mit unserer Expertise beratend zur Seite stehen. Derzeit suchen wir nach einer Steuerfachkraft (Steuerfachangestellter, Steuerfachwirt oder Bilanzbuchhalter) für eine unserer Partner-Kanzleien in Norderstedt. Falls du woanders wohnst, ist dies kein Problem, da 100% Homeoffice ebenfalls möglich ist. Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130 Aufgaben Dein Aufgabenbereich kannst du dir auf Basis deiner persönlichen Präferenzen selbst aussuchen. Erstellung von Finanzbuchhaltungen für Unternehmen unterschiedlicher Größenklassen (optional Lohnbuchhaltung) Vorbereitung und Erstellung von Jahresabschlüssen Erstellung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen Korrespondenz mit Mandanten , Behörden und Ämtern Unterstützung bei Digitalisierungsmaßnahmen Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche , die deinen Interessen entsprechen Qualifikation Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn du dich in den nachfolgenden Punkten wiederfindest. Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten Sorgfältige , effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise Offen für eine digitale Arbeitsweise Leidenschaft für steuerliche Themen Benefits Du hast genug von 0815 Benefits, von denen du nicht wirklich profitierst? Dann solltest du einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen. Außerordentliche Vergütung zwischen 52.000€ und 85.000€ / Jahr Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf 100% Homeoffice Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen Umfangreiche Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen und ein persönlicher Mentor Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents Noch ein paar Worte zum Schluss Schnell, unkompliziert und effizient deinen Traumjob finden – ein Versprechen an dich, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. Deine Vorteile mit uns auf einen Blick: Du führst keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen du während des Bewerbungsprozesses merkst, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor deinem Bewerbungsgespräch all deine mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab. Wir führen deine Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens 100% Anonymität – solange du uns nicht das "Go" gibst und einem Kennenlernen mit deinem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmst, erfährt niemand von deinem Namen oder deinen bisherigen Arbeitgebern – deine dir wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von "normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.) Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für dich
Das DRK-Seniorenzentrum Kaiserslautern steht in Trägerschaft des DRK-Landesverbandes Rheinland-Pfalz e. V. Wir bieten unseren Mitarbeitenden berufliche Gestaltungsräume, eigenverantwortliches Arbeiten mit Sinn, Freude und persönlicher Perspektive. Zur Verstärkung unseres Teams in unserem Wohnhaus für dementiell erkrankte Menschen suchen wir ab sofort eine*n Ihre Aufgaben Übernahme der Schichtleitung Praktische Umsetzung der ärztlichen Verordungen Verantwortungsvolles Führen der Pflegedokumentation Beratende Gespräche mit Angehörigen und Betreuer führen Durchführung von pflegerischen und prophylaktischen Maßnahmen Sicherung der Pflege- und Dienstleistungsqualität Mitwirkung im Qualitätsmanagement Ihr Profil Abgeschlossene 3jährige Ausbildung in einem Pflegeberuf Einfühlungsvermögen und Freude bei der Arbeit mit dementiell erkrankten Menschen Geduld und Verständnis bei der Arbeit mit dementiell erkrankte Menschen Zuverlässigkeit, Flexibilität sowie Eigenverantwortung Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Identifikation mit dem Leitbild des Trägers Teamfähigkeit Unser Angebot Arbeiten mit max. 24 dementiell erkrankte Bewohnern Vergütung nach DRK-Tarifvertrag mit Anspruch auf Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung Gestellung kostenfreier Dienstkleidung Ein kollegiales Betriebsklima und eine wertschätzende Führungskultur Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Eine vielseitige, verantwortungsvolle und selbstständige Tätigkeit in Voll- oder Teilzeit Flexible Dienstplangestaltung Nutzung des Vorteilsportals für DRK-Mitarbeitende Hier Bewerben Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Ruffing unter +49 (0) 631 303 922 00 gerne zur Verfügung. DRK-Seniorenzentrum Kaiserslautern An der Feuerwache 9 · 67663 Kaiserslautern
KWA Kuratorium Wohnen im Alter gemeinnützige Aktiengesellschaft (KWA gAG) wurde 1966 als Münchner Altenwohnstift e.V. von engagierten Bürgern mit der Zielsetzung gegründet, ihren Mitmenschen ein von Wertschätzung und weitest gehender Autonomie geprägtes Leben im Alter zu ermöglichen. Heute ist KWA ein in Deutschland führendes Sozialunternehmen, das mit seinen rund 2400 Mitarbeitern in den 14 Wohnstiften und 2 Pflegestiften über 2800 Bewohnern Dienstleistungen und Angebote für eine individuelle und gemeinschaftsbezogene Lebensgestaltung anbietet, sowohl innerhalb der KWA Wohn- und Pflegestifte als auch außerhalb im privaten Umfeld. Das KWA Leistungsspektrum umfasst Angebote des Betreuten Wohnens, des Stiftswohnens, der Beratung sowie der Begleitung und Pflege. Ergänzt werden diese Angebote durch die KWA Klinik für Neurologische und Geriatrische Rehabilitation, das KWA Bildungszentrum, den KWA Club für das Betreute Wohnen zu Hause sowie durch KWA Reisen. Ihre Aufgaben Planung, Steuerung und Evaluation des bewohner- bzw. kundenbezogenen Pflegeprozesses über Planung und Evaluation der Pflege Durchführung der Pflege gemäß dem aktuellen Stand pflegerischer Erkenntnis sowie rechtlicher und trägerseitiger Vorgaben Sicherung der Selbstbestimmung, Lebensqualität und Zufriedenheit unserer BewohnerInnen Mitwirkung bei der Erarbeitung, Umsetzung, Sicherstellung und Weiterentwicklung des Pflegekonzepts Mitwirkung bei der Durchführung von Pflegevisiten Einschätzung der Pflegebedürftigkeit Begleitung von MDK-Beurteilungen zur Einschätzung der Pflegebedürftigkeit Begleitung von Arztvisiten Führen des Dokumentationssystems, verbunden mit der Weitergabe von Informationen und Beobachtungen Ihr Profil Sie haben eine staatlich anerkannte Ausbildung zur Pflegefachkraft, Gesundheits- und KrankenpflegerIn, AltenpflegerIn oder Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pfleger Sie besitzen Erfahrung in der Pflegeprozessplanung und -steuerung Sie verfügen über ein verbindliches und kundenorientiertes Auftreten und zeigen Einfühlungsvermögen im Umgang mit BewohnerInnen und deren Angehörigen Sie sind zuverlässig, teamfähig und haben eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Sie besitzen ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Resilienz Unser Angebot Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bei leistungsgerechter Vergütung. Ihre fundierte Einarbeitung erfolgt in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersversorgung und betrieblichem Gesundheitsmanagement.
Ihre Aufgaben Therapeutisch-aktivierende Pflege: Sie unterstützen Ihre Patient:innen individuell dabei, wieder selbstständiger zu werden oder ihre Selbstständigkeit zu erhalten; Regelmäßige Teamsitzungen: kollegialer Austausch auf Augenhöhe im Rehateam; Beratungsgespräche mit Patient:innen und Angehörigen; Ihr Profil Berufserfahrung Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie examinierte Pflegekraft (m/w/d) sind. Gerne können Sie bei uns hospitieren und selbst erleben, wie gut das Betriebsklima bei uns ist. Wir freuen uns auf Sie! Unser Angebot Entlastung durch moderne Ausstattung , z. B. Aufstehhilfe, Pflegevisitenwagen mit integriertem PC; Helle, freundliche Stations- und Patientenzimmer. Ihre Expertise zählt: Als Teil des Rehateams nehmen Sie gleichberechtigt Einfluss auf die Behandlungspläne; Zusätzliche Jahressonderzahlungen sowie Schicht- und Sonderzulagen (z. B. Weiterbildungszulage Wundmanagement); Finanzielle und zeitliche Unterstützung bei Fortbildungen und Zusatzqualifikationen (z. B. Praxisanleiter:in, Schmerz- oder Wundmanagement); Zuschüsse zur Altersvorsorge ; Einarbeitung mit festem Ablauf im Mentorenprogramm; Familiäre, freundliche Team-Atmosphäre; Jährliche Personalentwicklungsgespräche; Ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Prämien, Bike-Leasing sowie einer Mitgliedschaft bei Hansefit; Bei Krisen im persönlichen Umfeld oder einfach auch nur bei praktischen Fragen zum Mietverhältnis oder einer Versicherung - wir unterstützen Sie mit einem externen Beratungsdienst, der sich kostenlos und anonym Ihren Fragen annimmt. Keine OP's, weniger Notfälle, digitale Strukturen - bei uns sind Ihre Arbeitszeiten planbar. Im Dienstplan berücksichtigen wir Ihre Wunschdienste; Flexible, individuell anpassbare Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit; 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche; Intensives Pflegeverhältnis: Sie begleiten Ihre Patient:innen über mehrere Wochen; deren Erfolge erleben Sie hautnah mit; Sie konzentrieren sich auf Ihre Arbeit: Zeitersparnis durch einfache digitale mobile Dokumentation; Entlastung von pflegefernen Tätigkeiten durch Stationsassistenz, Rehakoordinator:innen, Stationssekretärinnen. Hier Bewerben Mareen Guth, Leitung Pflege Dr. Becker Neurozentrum Niedersachsen Am Freibad 5 / 49152 Bad Essen Tel: (0 54 72) 4 00-8 69 Mehr Informationen zum Standort unter https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-neurozentrum-niedersachsen/kurzprofil-klinik Wir wollen Diversität! Vielfältige Teams bedeuten vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts! Arbeitsplatz Reha : Höre rein in unseren neuen Podcast »Frühbesprechung« und lerne deine neuen Kolleg:innen kennen. Einfach auf www.fruehbesprechung.de
Einleitung Die Diakoniewerk Oberlausitz gGmbH ist Träger verschiedener Einrichtungen der Behindertenhilfe in der Region. Die Oberlausitzer Werkstätten sind Teil der Diakoniewerk Oberlausitz gGmbH und beschäftigten rund 1.100 Menschen mit Behinderungen an fünf Standorten. Aufgaben Wir suchen in unserer Werkstatt für behinderte Menschen in Großhennersdorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft Produktion m/w/d Ihre Chance: Heranführung der Beschäftigten mit Beeinträchtigungen an die auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt üblichen Regeln und Anforderungen hinsichtlich Verhalten und Arbeitsleistung und deren Eingliederung in die Arbeitsprozesse der Werkstatt Sicherung von Qualität, Menge und Termin der von den Beschäftigten zu leistenden Arbeit im Hinblick auf eine vertragsgemäße Auftragsabwicklung Durchführung des Arbeitsablaufs nach vorgegebenen sicherheitsrelevanten, pädagogischen, ergonomischen, technischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten Mitwirkung bei der Umsetzung von Maßnahmen zum Qualitätsmanagement logistische Unterstützung des Produktionsprozesses intensive Zusammenarbeit mit dem Produktionskoordinator Qualifikation Ihr Profil: abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Industrie / Handwerk / Soziales Bereitschaft zur pädagogischen Begleitung und pflegerischen Betreuung der Menschen mit Beeinträchtigungen geistige und körperliche Belastbarkeit, Eigeninitiative und Teamfähigkeit hohe Zuverlässigkeit und Qualitätsbewusstsein PC-Kenntnisse (MS-Office und computergestützte Auftragsverwaltung) Eine sonderpädagogische Zusatzqualifikation (SPZ) ist wünschenswert, diese ist ggf. berufsbegleitend nachzuholen. Benefits Unser Versprechen: Vergütung nach AVR Diakonie – Sachsen (13 Monatsgehälter, Betriebliche Altersvorsorge) Beschäftigungsumfang 35 Stunden pro Woche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung Noch ein paar Worte zum Schluss Ihre Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 30.08.2025 an die Diakoniewerk Oberlausitz gGmbH, Personalabteilung, Frau Peterson, Großhennersdorf Am Sportplatz 6, 02747 Herrnhut Nähere Informationen finden Sie unter: karriere(.)diakoniewerk-oberlausitz(.)de
KWA Kuratorium Wohnen im Alter gemeinnützige Aktiengesellschaft (KWA gAG) wurde 1966 als Münchner Altenwohnstift e.V. von engagierten Bürgern mit der Zielsetzung gegründet, ihren Mitmenschen ein von Wertschätzung und weitest gehender Autonomie geprägtes Leben im Alter zu ermöglichen. Heute ist KWA ein in Deutschland führendes Sozialunternehmen, das mit seinen rund 2400 Mitarbeitern in den 14 Wohnstiften und 2 Pflegestiften über 2800 Bewohnern Dienstleistungen und Angebote für eine individuelle und gemeinschaftsbezogene Lebensgestaltung anbietet, sowohl innerhalb der KWA Wohn- und Pflegestifte als auch außerhalb im privaten Umfeld. Das KWA Leistungsspektrum umfasst Angebote des Betreuten Wohnens, des Stiftswohnens, der Beratung sowie der Begleitung und Pflege. Ergänzt werden diese Angebote durch die KWA Klinik für Neurologische und Geriatrische Rehabilitation, das KWA Bildungszentrum, den KWA Club für das Betreute Wohnen zu Hause sowie durch KWA Reisen. Für unser KWA Parkstift Rosenau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.
In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert. Ihre Aufgaben Sie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchten Sichere Pflegedokumentation über unsere Pflegesoftware Erstellung, Fortschreibung und Überprüfung von Hygiene- und Desinfektionsplänen Fachgerechte Durchführung von Pflege- und Hygienemaßnahmen Praktische Anleitung und Schulung von Mitarbeitenden Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege Fortbildung oder Bereitschaft zur Fortbildung im Fachgebiet "Hygiene" - mit Nachweis "Hygienebeauftragter" Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte Haltung PC-Arbeit gehört für Sie selbstverständlich zu Ihren Aufgaben Bereitschaft zum Schichtdienst Unser Angebot Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen Hier Bewerben Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung! Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Wolframs-Eschenbach Karin Weeger, Einrichtungsleitung Obere Vorstadt 4, 91639 Wolframs-Eschenbach, Telefon 09875 9771-0 Internet: www.bewerbung-altenpflege.de
Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 27 Fachkliniken, 978 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung. www.klinikum-bayreuth.de Uns vertrauen pro Jahr mehr als 100.000 Patientinnen und Patienten. Wir decken nahezu das gesamte medizinische und pflegerische Spektrum ab - und das auf hohem Niveau. Dabei macht die Pflege den größten Anteil an Angestellten bei der Klinikum Bayreuth GmbH aus. Die Begleitung und Unterstützung unserer Patienten und Patientinnen sind besonders wichtig - fachliche wie menschlich. Aber vor allem: Wir fühlen uns den Menschen verpflichtet. Ihr Profil Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachperson (m/w/d). Zu Beginn der Weiterbildung haben Sie mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Akutpflege (Vollzeit). Wünschenswert sind mindestens sechs Monate Führungserfahrung. Darüber hinaus sind Sie bereit, folgende Eigenleistungen einzubringen: Unser Angebot Fortbildungszeiten an Samstagen und Sonntagen Teilnahme- bzw. Semestergebühren Studentenwerksbeitrag Fahrtkosten Übernachtungskosten Ihre Beschäftigung während des Studium erfolgt als Pflegefachkraft (m/w/d) auf einer Station, die, je nach Kapazitäten, ihrer Wunschstation entspricht. Im Rahmen Ihrer regulären Tätigkeit als Pflegefachkraft (m/w/d) mit mind. 65% erhalten Sie eine Dienstbefreiung von 3 Tagen pro Monat unter Fortzahlung des Arbeitsentgeltes zur Teilnahme an der Weiterbildung Versicherungsschutz im versicherungsvertraglich vereinbarten Umfang Dienstplanung nach Curriculum Leistungen des Arbeitgebers werden erst ab einer Zusage gewährt. Mit den teilnehmenden Personen wird eine Qualifizierungsvereinbarung geschlossen.
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