IT Service Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Change- und Request Management
amedes Medizinische Dienstleistungen GmbH - 86153, Augsburg, DE
Salary: 40.000 - 60.000 € per year Requirements: Ausbildung: Ich habe ein Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen.Erfahrung: Ich habe mehrjährige Erfahrung im IT-Service Management und fundierte Expertise im Change- und Anforderungsmanagement.Fachkenntnisse: Ich kenne das ITIL-Framework und habe umfassende Kenntnisse in Incident-, Change- und Request-Management. ITIL-Zertifikate sind ein Muss!Analytische Fähigkeiten: Ich kann komplexe IT-Herausforderungen schnell analysieren und lösen.Kommunikationsgeschick: Ich kommuniziere sicher und klar in Wort und Schrift – auch in stressigen Situationen.Teamplayer: Ich arbeite gerne mit verschiedenen Abteilungen zusammen und habe einen lösungsorientierten Ansatz.Sprachkenntnisse: Ich spreche fließend Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich. Responsibilities: Anforderungsmanagement: Ich verstehe Kundenbedürfnisse, nehme Anforderungen auf und priorisiere sie in enger Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und IT-Teams, um sicherzustellen, dass sie nahtlos in die IT-Prozesse integriert werden.Change Management: Ich bin verantwortlich für die Planung, Steuerung und Überwachung des gesamten Change-Management-Prozesses und stelle sicher, dass alle Änderungen unter Berücksichtigung von Risiken, Auswirkungen und Abhängigkeiten sicher und reibungslos umgesetzt werden.Eskalationsmanagement: Wenn es kritisch wird, führe ich Eskalationen souverän und schnell zu einer zufriedenstellenden Lösung und sorge so für eine hohe Kundenzufriedenheit.Managed Services: In Zusammenarbeit mit unseren externen Service Providern stelle ich sicher, dass alle vereinbarten Service Levels eingehalten werden und Eskalationen effizient bearbeitet werden.Stakeholder-Kommunikation: Als Bindeglied zwischen internen und externen Stakeholdern gewähre ich eine klare und präzise Kommunikation zur erfolgreichen Zusammenarbeit.Prozessoptimierung: Ich entwickle und implementiere Best Practices, um unsere Prozesse kontinuierlich zu verbessern und die Effizienz im Anforderungs- und Changemanagement zu steigern.Berichterstattung: Ich erstelle regelmäßige Berichte und Analysen zu KPIs, um die Leistung zu messen und Optimierungspotenziale frühzeitig zu identifizieren.Risikomanagement: Ich bewerte potenzielle Risiken im Zusammenhang mit Änderungen und Anforderungen und minimieren sie, um eine sichere und stabile IT-Umgebung zu gewährleisten.Dokumentation: Ich pflege und aktualisiere die Dokumentation im Bereich Anforderungs- und Eskalationsmanagement, einschließlich Prozessbeschreibungen, Workflows und Lessons Learned.Schulung und Coaching: Ich schule IT-Mitarbeiter und Service-Teams in Bezug auf unsere Prozesse und schaffe so eine proaktive, lösungsorientierte Servicekultur. Technologies: ITIL More: Wir bei der amedes-Gruppe stehen für medizinische Exzellenz, Innovation und Partnerschaft. An über 100 Standorten in Deutschland, Belgien, Österreich und Dubai bieten wir medizinisch-diagnostische Dienstleistungen für Ärzt*innen und Patient*innen an. Unsere spezialisierten Teams führen täglich hunderttausende Analysen durch und behandeln weit mehr als eine halbe Million Patient*innen im Jahr. Wir sind ein wachsendes Team in einem bedeutungsvollen Umfeld - werden auch Sie Teil des Teams in Augsburg oder Göttingen als IT Service Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Change- und Request Management.Wir bieten ein attraktives Gehaltspaket, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (2-3 Tage die Woche Home Office), flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub, Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, Dienstradleasing, Rabatte durch Corporate Benefits, Angebote über den pme Familienservice, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, gesundheitsfördernde Maßnahmen und die Möglichkeit, maßgeblich zur Entwicklung und zum Erfolg der amedes beizutragen sowie eine gute und partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre.Bei amedes sind wir alle unterschiedlich - in Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, mit und ohne Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Diese Vielfalt leben wir und berücksichtigen in unserem Auswahlprozess alle qualifizierten Bewerber*innen gleichermaßen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Gesundheit!
IT Service Manager (m/w/d) für Incident- und Problemmanagement
amedes Medizinische Dienstleistungen GmbH - 86153, Augsburg, DE
Salary: 40.000 - 60.000 € per year Requirements: Mehrjährige Expertise im IT-Service Management, insbesondere im Incident- und Problemmanagement.Fundierte Kenntnisse im ITIL-Framework, insbesondere in den Bereichen Incident- und Problemmanagement, sowie ITIL-Zertifizierung.Analytische Fähigkeiten, um komplexe Zusammenhänge zu erkennen und smarte Lösungen schnell und effizient zu finden.Kommunikationsstärke, um in stressigen Situationen Ruhe zu bewahren und klar sowie präzise zu kommunizieren.Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und Förderung einer lösungsorientierten Teamarbeit.Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Responsibilities: Incident Management: Störungen schnell beheben, den gesamten Incident-Management-Prozess koordinieren und die Effizienz der Störungsbehebung sicherstellen.Problem Management: Ursachen beseitigen durch Durchführung von Root Cause Analysen (RCA), Entwicklung von Workarounds und Implementierung dauerhafter Problemlösungen, um Wiederholungen zu verhindern.Prozessoptimierung: ITIL-Best-Practices nutzen, um Prozesse kontinuierlich zu verbessern und dynamisch an die Geschäftsanforderungen anzupassen.Risikomanagement: Identifizieren und Minimieren von Risiken in Zusammenhang mit IT-Änderungen, um die Stabilität und Sicherheit unserer Systeme zu gewährleisten.Eskalationsmanagement: Leitung von Eskalationen bei Incidents und Problems, Koordination der Kommunikation und effektive Zusammenarbeit zwischen verschiedenen IT-Teams und Stakeholdern.Teamwork: Enge Zusammenarbeit mit Service Desk, Infrastruktur und anderen IT-Teams zur Gewährleistung einer nahtlosen und hochwertigen Servicebereitstellung.Schulung und Coaching: Bewusstsein für Incident- und Problemmanagementprozesse schärfen und eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung fördern. Technologies: ITIL More: Wir sind ein wachsendes Team in einem bedeutungsvollen Umfeld und bieten Ihnen die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (2-3 Tage die Woche Home Office), flexible Arbeitszeitmodelle sowie eine Vergütung anhand unseres hauseigenen Tarifvertrags. Zudem erwarten Sie Urlaubsgeld, eine Sonderzahlung in Form eines 13. Gehalts, Dienstradleasing, 30 Tage Urlaub, fachliche sowie persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten und die Teilnahme an unserer e-academy, Rabatte durch unsere Corporate Benefits, Angebote über den pme Familienservice, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, gesundheitsfördernde Maßnahmen und die Möglichkeit, maßgeblich zur Entwicklung und zum Erfolg der amedes beizutragen. Außerdem legen wir Wert auf eine gute und partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre.Bei amedes sind wir stolz auf unsere Vielfalt in Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Diese Vielfalt leben wir und berücksichtigen in unserem Auswahlprozess alle qualifizierten Bewerber*innen gleichermaßen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Gesundheit!
IT-Servicetechniker (m/w/d) im IT-Service Desk
KNDS - 80997, Munich, DE
Salary: 55.000 - 85.000 € per year Requirements: Ich bringe eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker/-in Systemintegration, Informatikkauffrau/-kaufmann, Kauffrau/-mann für Digitalisierungsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation mit.Ich konnte mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sammeln.Ich verfüge über fundierte Kenntnisse in Microsoft Betriebssystemen, Microsoft Office, Netzwerktechnik sowie im Hardwareumfeld.Im Umgang mit Ticketsystemen sowie in der automatischen Softwareverteilung, z.B. via Matrix42 (Empirum) und der Remoteunterstützung, bin ich erfahren.Eine systematische, strukturierte und termingerechte Arbeitsweise ist für mich selbstverständlich.Zuverlässigkeit, Engagement und Einsatzbereitschaft sind ebenso kennzeichnend für mich wie meine Fähigkeit, mich selbständig in neue Themen einzuarbeiten.Ich pflege eine freundliche und zielgerichtete Kommunikation.Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden mein Profil ab. Responsibilities: Als kompetenter und serviceorientierter Ansprechpartner (m/w/d) unterstütze ich die IT-User der KNDS sowie die IT-User, der gemäß Supportvertrag zugeordneten Außenstellen und Tochterunternehmen bei allen Anfragen im Second-Level-Support.Zur Sicherstellung des operativen Betriebes im Client-Umfeld bin ich für die Analyse und Behebung von Störungen im operativen Bereich zuständig.Das Bearbeiten und Lösen von Problemmeldungen sowie Serviceanfragen rundet mein spannendes Aufgabengebiet ab. Technologies: Support More: Wir bei KNDS Deutschland entwickeln, fertigen und betreuen als Systemhaus ein breit gestreutes Produktportfolio, darunter Kampfpanzer, hochgeschützte Radfahrzeuge, Artilleriesysteme, Militärbrücken, Kundenservice sowie Ausbildungslösungen. Als Teil der KNDS-Gruppe stehen wir für den Beginn der Konsolidierung der Industrie für militärische Landsysteme in Europa und bieten hochinteressante, komplexe und herausfordernde Tätigkeiten in einem kollegialen Umfeld. Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung. Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.Zusätzlich bieten wir einen sicheren Arbeitgeber, attraktive Bezahlung nach IG-Metall-Tarifvertrag, Kita-Zuschuss, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Entwicklungsmöglichkeiten. Außerdem gibt es 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterparkplätze, Bikeleasing, Fitness- & Gesundheitsangebote, betriebliche Altersvorsorge, Kantine, flexible Gleitzeitregelungen, Zuschüsse zum Deutschlandticket, Betriebsarzt und Corporate Benefits.
IT-Supporter User-Helpdesk (m/w/d)
NetCologne IT Services GmbH - 50829, Köln, DE
Salary: 30.000 - 43.000 € per year Requirements: Ich habe eine IT-bezogene Berufsausbildung oder entsprechende nachgewiesene Berufserfahrung.Mit gängigen PC-Betriebssystemen wie Windows, Linux, Android, iPadOS und Standardapplikationen im MS Windows-Umfeld kenne ich mich bestens aus.Idealerweise habe ich erste Erfahrungen in der Anwenderbetreuung, im Support sowie in der Remote-Unterstützung und habe bereits mit Ticketsystemen (vorzugsweise TANSS) gearbeitet.Ich arbeite selbstständig ebenso gut wie im Team und die Kommunikation am Telefon bereitet mir Freude.Eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise zeichnen mich aus.Fließend Deutsch in Wort und Schrift setze ich voraus. Responsibilities: Ich nehme Störungsmeldungen und Anforderungen an die IT via Ticketsystem, Telefon und E-Mail nach ITIL an, priorisiere und bearbeite diese.Ich unterstütze IT-Ansprechpartner in Schulen und bei Geschäftskunden.Ich stelle sicher, dass alle IT-Anlagen und Software-Applikationen störungsfrei funktionieren und arbeite dabei eng mit der 2nd Level Administration und anderen IT-Teams zusammen.Ich bin verantwortlich für das Deployment bzw. die Konfiguration von Arbeitsplatzrechnern (Windows), Apple- und Android-Geräten.Ich manage und warte über 100.000 iOS und Android Geräte remote.Ich dokumentiere Workarounds und Lösungsansätze in einer Wissensdatenbank. Technologies: AndroidCloudSupportITILLinuxWindowsiOS More: Ich freue mich sehr auf Bewerbungen, auch wenn nicht alle gewünschten Anforderungen erfüllt werden. Ich biete eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Aufbau der IT-Sparte im NetCologne Konzern und arbeite in einem innovativen und dynamischen Unternehmen mit flachen Hierarchien und Wachstumsorientierung. In einem spannenden Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen bin ich Teil eines sympathischen und hochmotivierten Teams. Individuelle Entwicklungsmaßnahmen unterstützen die Gestaltung meiner beruflichen Ziele. Zu den Vorteilen gehören eine unbefristete, wirtschaftlich sichere Anstellung, regelmäßige interne und externe Weiterbildungen, flexible Arbeitszeiten sowie eine Homeoffice-Regelung. Hochmoderne Büroräume nach dem "New Work"-Konzept, eine monatlich mit 25€ aufgeladene Guthaben-Karte zum Einkaufen, ein attraktiver Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, ein Deutschlandticket und JobRad-Angebote für die bequeme Fahrt zur Arbeit, flache Hierarchien, eine Teamküche, regelmäßige Teamevents sowie 30 Tage Urlaub (mit der Möglichkeit zwischen 25 und 35 Tagen zu wählen) und 4 Brauchtumstage sind ebenfalls Teil des Angebots. Wöchentlich frisches Obst sowie Kaffee, Tee und Wasser stehen zur Verfügung. Ich freue mich auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, einschließlich Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin! Wir, die NetCologne IT Services, sind ein Tochterunternehmen des regionalen Telekommunikationsanbieters NetCologne und versorgen Unternehmen und Schulen mit innovativen ITK-Technologien. Unsere Services reichen von der IT-Strategieberatung über den Service und Support komplexer IT-Infrastrukturen bis hin zu individuellem Cloud-Computing.
IT-Experte:in als Fachgebietsleiter:in Data Infrastructure Services Hannover
enercity AG - 30169, Hannover, DE
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Wir suchen eine Person mit einem abgeschlossenen Masterstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren technischen Ausbildung. Du solltest mehrjährige Führungserfahrung mitbringen und erfolgreich IT-Strategien umgesetzt sowie kulturelle Veränderungen verantwortet haben. Erfahrung in der disziplinarischen Führung eines Teams, Kenntnisse in klassischen und agilen Projektmanagement-Methoden sind ebenfalls wichtig. Darüber hinaus legen wir Wert auf Kunden- und Produktorientierung, Kommunikationsstärke und ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten. Du arbeitest ziel- und lösungsorientiert, bist verantwortungsbewusst, teamfähig und hast eine analytische Denkweise. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab. Responsibilities: In der Rolle als Leiter:in des Fachgebiets Data Infrastructure Services bin ich verantwortlich für die Betreuung und Weiterentwicklung unserer Datenbanksysteme, das Dokumentenarchiv und die SAP-Basisbetreuung. Ich leite ein Team von Mitarbeitenden und sorge dafür, dass unsere IT-Infrastruktur reibungslos funktioniert und kontinuierlich verbessert wird. Ich definiere und entwickle Technologien sowie Beratungsansätze weiter, die auf unserer Abteilungsstrategie basieren, und berücksichtige dabei die Unternehmens- und Digitalstrategie sowie langfristige Transformationsprojekte. Die Planung und Umsetzung von Automatisierungs- und Digitalisierungsprojekten gehören ebenfalls zu meinen Aufgaben. Ich stelle sicher, dass die Projekte den Anforderungen unserer internen Fachbereiche und Endkund:innen entsprechen und wirtschaftlich erfolgreich sind. Ich fördere die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, unterstütze die kontinuierliche Weiterentwicklung meiner Teammitglieder durch Schulungen und Feedback und sorge für ein positives Arbeitsumfeld. Technologies: SAPDevOps More: Wir bieten dir ein Umfeld, in dem Teamwork an erster Stelle steht, und unterstützen uns gegenseitig, anstatt traditionelle Hierarchien zu verfolgen. Bei uns findest du viel Freiraum für eigene Ideen und die Möglichkeit, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten. Der Fokus liegt auch auf deiner Gesundheit, deshalb sind unsere Arbeitsplätze ergonomisch gestaltet. Flexible Arbeitszeiten sowie Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sind für uns selbstverständlich. Zudem erhältst du ein attraktives und sicheres Gehalt mit Sonderzahlungen und betrieblicher Altersvorsorge. Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dir beim Ankommen assistiert. In der empresa Gym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Durch mobiles Arbeiten erleichtern wir dir die Balance zwischen Beruf und Privatleben. Wir ermöglichen auch eine Kinderbetreuung für die Kinder unserer Mitarbeitenden und fördern eine gesunde Verkehrsanbindung. Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft, insbesondere bei der Nutzung erneuerbarer Energien.
IT-Spezialist:in als Fachgebietsleiter:in Data Infrastructure Services Hannover
enercity AG - 30169, Hannover, DE
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Du hast ein abgeschlossenes Masterstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare technische Ausbildung. Du bringst mehrjährige Führungserfahrung mit und hast bereits erfolgreich IT-Strategien umgesetzt und kulturelle Veränderungen verantwortet. Du hast Erfahrung in der disziplinarischen Führung eines Teams und kennst dich sowohl mit klassischen als auch agilen Projektmanagement-Methoden aus. Außerdem bist du kunden- und produktorientiert, kommunikationsstark und verfügst über ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten. Du arbeitest ziel- und lösungsorientiert, bist verantwortungsbewusst sowie teamfähig und gehst den Dingen gerne auf den Grund. Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab. Responsibilities: Als Leiter:in des Fachgebiets Data Infrastructure Services bist du verantwortlich für die Betreuung und Weiterentwicklung unserer Datenbanksysteme, das Dokumentenarchiv und die SAP-Basisbetreuung. Du führst ein Team von Mitarbeitenden und sorgst dafür, dass unsere IT-Infrastruktur reibungslos funktioniert und kontinuierlich verbessert wird. Du definierst und entwickelst Technologien und Beratungsansätze weiter, die auf unserer Abteilungsstrategie basieren. Dabei berücksichtigst du die Unternehmens- und Digitalstrategie sowie langfristige Transformationsprojekte. Die Planung und Umsetzung von Automatisierungs- und Digitalisierungsprojekten fällt ebenfalls in deinen Verantwortungsbereich. Du stellst sicher, dass die Projekte den Anforderungen unserer internen Fachbereiche und Endkund:innen entsprechen und wirtschaftlich erfolgreich sind. Du führst und entwickelst dein Team weiter, schaffst eine positive Arbeitsumgebung und förderst die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen. Du unterstützt die kontinuierliche Weiterentwicklung deiner Teammitglieder durch Schulungen und Feedback. Technisches Fachwissen stellst du bereit und du unterstützt bei der Lösung komplexer IT-Probleme. Technologies: SAPDevOps More: Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir: Teamwork statt Hierarchiedenken. Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. Viel Freiraum für eigene Ideen. Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an. Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neuesten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.
IT-Experte:in als Fachgebietsleiter:in Data Infrastructure Services Deutschland - Berlin
enercity AG - 10789, Berlin, DE
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Du hast ein abgeschlossenes Masterstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare technische Ausbildung. Du bringst mehrjährige Führungserfahrung mit und hast bereits erfolgreich IT-Strategien umgesetzt und kulturelle Veränderungen verantwortet. Du hast Erfahrung in der disziplinarischen Führung eines Teams und kennst dich sowohl mit klassischen als auch agilen Projektmanagement-Methoden aus. Außerdem bist du kund:innen- und produktorientiert, kommunikationsstark und verfügst über ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten. Du arbeitest ziel- und lösungsorientiert, bist verantwortungsbewusst sowie teamfähig und gehst den Dingen gerne auf den Grund. Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab. Responsibilities: Als Leiter:in des Fachgebiets Data Infrastructure Services bin ich verantwortlich für die Betreuung und Weiterentwicklung unserer Datenbanksysteme, das Dokumentenarchiv und die SAP-Basisbetreuung. Ich führe ein Team von Mitarbeitenden und sorge dafür, dass unsere IT-Infrastruktur reibungslos funktioniert und kontinuierlich verbessert wird. Ich definiere und entwickle Technologien und Beratungsansätze weiter, die auf unserer Abteilungsstrategie basieren, unter Berücksichtigung der Unternehmens- und Digitalstrategie sowie langfristiger Transformationsprojekte. Die Planung und Umsetzung von Automatisierungs- und Digitalisierungsprojekten fällt ebenfalls in meinen Verantwortungsbereich, wobei ich sicherstelle, dass die Projekte den Anforderungen unserer internen Fachbereiche und Endkund:innen entsprechen und wirtschaftlich erfolgreich sind. Ich führe und entwickle mein Team weiter, schaffe eine positive Arbeitsumgebung und fördere die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen. Ich unterstützen die kontinuierliche Weiterentwicklung meiner Teammitglieder durch Schulungen und Feedback. Technisches Fachwissen stelle ich bereit und unterstütze bei der Lösung komplexer IT-Probleme, indem ich eng mit anderen Abteilungen und Expert:innen zusammenarbeite. Zudem pflege ich regelmäßige Kontakte zu internen und externen Stakeholder:innen, um deren Anforderungen und Erwartungen zu verstehen und in die strategische sowie operative Planung und Umsetzung einzubeziehen. Technologies: SAPDevOps More: Das Sahnehäubchen ? diese Vorteile bieten wir dir: Teamwork statt Hierarchiedenken: Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht. Viel Freiraum für eigene Ideen: Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an. Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, daher sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. Wir orientieren uns als Unternehmen oft an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Dabei ist unser betriebsärztlicher Dienst immer für dich da. Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.
Informatiker:in als Fachgebietsleiter:in Data Infrastructure Services Deutschland
enercity AG - 10789, Berlin, DE
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Du hast ein abgeschlossenes Masterstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare technische Ausbildung. Du bringst mehrjährige Führungserfahrung mit und hast bereits erfolgreich IT-Strategien umgesetzt und kulturelle Veränderungen verantwortet. Du hast Erfahrung in der disziplinarischen Führung eines Teams und kennst dich sowohl mit klassischen als auch agilen Projektmanagement-Methoden aus. Außerdem bist du kunden- und produktorientiert, kommunikationsstark und verfügst über ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten. Du arbeitest ziel- und lösungsorientiert, bist verantwortungsbewusst sowie teamfähig und gehst den Dingen gerne auf den Grund. Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab. Responsibilities: Als Leiter:in des Fachgebiets Data Infrastructure Services bin ich verantwortlich für die Betreuung und Weiterentwicklung unserer Datenbanksysteme, das Dokumentenarchiv und die SAP-Basisbetreuung. Ich führe ein Team von Mitarbeitenden und sorge dafür, dass unsere IT-Infrastruktur reibungslos funktioniert und kontinuierlich verbessert wird. Ich definiere und entwickle Technologien und Beratungsansätze, die auf unserer Abteilungsstrategie basieren, während ich die Unternehmens- und Digitalstrategie sowie langfristige Transformationsprojekte berücksichtige. Die Planung und Umsetzung von Automatisierungs- und Digitalisierungsprojekten fällt ebenfalls in meinen Verantwortungsbereich. Dabei stelle ich sicher, dass die Projekte den Anforderungen unserer internen Fachbereiche und Endkund:innen entsprechen und wirtschaftlich erfolgreich sind. Ich führe und entwickle mein Team weiter, schaffe eine positive Arbeitsumgebung und fördere die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen. Ich unterstütze die kontinuierliche Weiterentwicklung meiner Teammitglieder durch Schulungen und Feedback. Technisches Fachwissen stelle ich bereit und unterstütze bei der Lösung komplexer IT-Probleme. Dabei arbeite ich eng mit anderen Abteilungen und Expert:innen zusammen, um technische Herausforderungen effizient und nachhaltig zu lösen. Zudem pflege ich regelmäßige Kontakte zu internen und externen Stakeholder:innen, um deren Anforderungen und Erwartungen zu verstehen und in die strategische und operative Planung sowie Umsetzung einzubeziehen. Technologies: SAPDevOps More: Das Sahnehäubchen? Diese Vorteile bieten wir dir: Teamwork statt Hierarchiedenken – Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Viel Freiraum für eigene Ideen – Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an – Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig. Gesundheit bei enercity – Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen. Alles für deine Work-Life-Balance – Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen. Attraktive Bezahlung – Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben – Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da. Mobiles Arbeiten – Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft.
Wirtschaftsinformatiker:in für Data Infrastructure Services Deutschland
enercity AG - 10789, Berlin, DE
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Ich habe ein abgeschlossenes Masterstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare technische Ausbildung. Ich bringe mehrjährige Führungserfahrung mit und habe bereits erfolgreich IT-Strategien umgesetzt und kulturelle Veränderungen verantwortet. Außerdem habe ich Erfahrung in der disziplinarischen Führung eines Teams und kenne mich sowohl mit klassischen als auch agilen Projektmanagement-Methoden aus. Ich bin kunden- und produktorientiert, kommunikationsstark und verfüge über ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten. Ich arbeite ziel- und lösungsorientiert, bin verantwortungsbewusst sowie teamfähig und gehe den Dingen gerne auf den Grund. Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden mein Profil ab. Responsibilities: Als Leiter:in des Fachgebiets Data Infrastructure Services bin ich verantwortlich für die Betreuung und Weiterentwicklung unserer Datenbanksysteme, das Dokumentenarchiv und die SAP-Basisbetreuung. Ich führe ein Team von Mitarbeitenden und sorge dafür, dass unsere IT-Infrastruktur reibungslos funktioniert und kontinuierlich verbessert wird. Ich definiere und entwickle Technologien und Beratungsansätze weiter, die auf unserer Abteilungsstrategie basieren, wobei ich die Unternehmens- und Digitalstrategie sowie langfristige Transformationsprojekte berücksichtige. Die Planung und Umsetzung von Automatisierungs- und Digitalisierungsprojekten fällt ebenfalls in meinen Verantwortungsbereich. Dabei stelle ich sicher, dass die Projekte den Anforderungen unserer internen Fachbereiche und Endkund:innen entsprechen und wirtschaftlich erfolgreich sind. Ich führe und entwickle mein Team weiter, schaffe eine positive Arbeitsumgebung und fördere die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen. Ich unterstütze die kontinuierliche Weiterentwicklung meiner Teammitglieder durch Schulungen und Feedback. Technisches Fachwissen stelle ich bereit und unterstütze bei der Lösung komplexer IT-Probleme, dabei arbeite ich eng mit anderen Abteilungen und Expert:innen zusammen, um technische Herausforderungen effizient und nachhaltig zu lösen. Zudem pflege ich regelmäßige Kontakte zu internen und externen Stakeholder:innen, um deren Anforderungen und Erwartungen zu verstehen und in die strategische sowie operative Planung und Umsetzung einzubeziehen. Technologies: SAPDevOps More: Das Sahnehäubchen – diese Vorteile biete ich dir: Teamwork statt Hierarchiedenken, viel Freiraum für eigene Ideen, Fort- & Weiterbildung von Anfang an, Gesundheit bei enercity, eine gute Work-Life-Balance und eine attraktive Bezahlung. Ich unterstütze dich beim bestmöglichen Start ins Arbeitsleben mit einem ausgestatteten Arbeitsplatz und einem Paten, der dich beim Ankommen unterstützt. Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Zudem biete ich mobiles Arbeiten, damit du Beruf und Privatleben besser vereinbaren kannst. Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns, und ich bezuschusse dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover, mit besten Verkehrsanbindungen. Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.
IT-Ingenieur:in als Fachgebietsleiter:in Data Infrastructure Services Deutschland
enercity AG - 10789, Berlin, DE
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Ich habe ein abgeschlossenes Masterstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare technische Ausbildung. Ich bringe mehrjährige Führungserfahrung mit und habe bereits erfolgreich IT-Strategien umgesetzt und kulturelle Veränderungen verantwortet. Ich habe Erfahrung in der disziplinarischen Führung eines Teams und kenne mich sowohl mit klassischen als auch agilen Projektmanagement-Methoden aus. Außerdem bin ich kunden- und produktorientiert, kommunikationsstark und verfüge über ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten. Ich arbeite ziel- und lösungsorientiert, bin verantwortungsbewusst sowie teamfähig und gehe den Dingen gerne auf den Grund. Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden mein Profil ab. Responsibilities: Als Leiter:in des Fachgebiets Data Infrastructure Services bin ich verantwortlich für die Betreuung und Weiterentwicklung unserer Datenbanksysteme, das Dokumentenarchiv und die SAP-Basisbetreuung. Ich führe ein Team von Mitarbeitenden und sorge dafür, dass unsere IT-Infrastruktur reibungslos funktioniert und kontinuierlich verbessert wird. Ich definiere und entwickle Technologien und Beratungsansätze weiter, die auf unserer Abteilungsstrategie basieren, und berücksichtige dabei die Unternehmens- und Digitalstrategie sowie langfristige Transformationsprojekte. Die Planung und Umsetzung von Automatisierungs- und Digitalisierungsprojekten gehört ebenfalls zu meinem Verantwortungsbereich. Dabei stelle ich sicher, dass die Projekte den Anforderungen unserer internen Fachbereiche und Endkund:innen entsprechen und wirtschaftlich erfolgreich sind. Ich führe und entwickle mein Team weiter, schaffe eine positive Arbeitsumgebung und fördere die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen. Technisches Fachwissen stelle ich bereit und unterstütze bei der Lösung komplexer IT-Probleme. Ich arbeite eng mit anderen Abteilungen und Expert:innen zusammen, um technische Herausforderungen effizient und nachhaltig zu lösen. Zudem pflege ich regelmäßige Kontakte zu internen und externen Stakeholder:innen, um deren Anforderungen und Erwartungen zu verstehen und in die strategische sowie operative Planung und Umsetzung einzubeziehen. Technologies: SAPDevOps More: Das Sahnehäubchen? Diese Vorteile bieten wir dir: Teamwork statt Hierarchiedenken - Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. Viel Freiraum für eigene Ideen - Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen - deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr. Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an - Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen. Gesundheit bei enercity - Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neuesten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da. Alles für deine Work-Life-Balance - Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. Attraktive Bezahlung - Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben - Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. enercity Gym und Betriebssport - Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig. Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da - Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. Mobiles Arbeiten - Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause - du hast die Wahl. enercity Kinderkrippe - Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. Beste Verkehrsanbindung - Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. Jobs, die wirklich was verändern - Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.
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