Das APN sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) für das Ambulante Pflegezentrum Nord Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) zur Unterstützung unseres motivierten Teams beim APN. Der Stellenumfang ist verhandelbar. Vollzeit oder Teilzeit ist möglich. Freuen Sie sich auf: Vergütung nach Tarif mit Zuschlägen und Sonderzahlungen eine sorgfältige Einarbeitung Arbeit in einem multiprofessionellen Team, welches voneinander profitiert eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Dienstplangestaltung Zuzahlungen zu einer Zusatzvorsorge Sie bringen mit: eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft einen Führerschein der Klasse B Freude und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen Neugierde und Interesse an Fort-und Weiterbildung Und jetzt sind Sie dran!. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte im PDF-Format. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Webseite https://www.apn-flensburg.de. Pflegedienstleiter Ortwin Lassnig Ambulantes Pflegezentrum Nord Pfauenaugenhof 2, 24941, Flensburg Telefon: 0461 14 10 5-0 E-Mail: olassnig@apn-flensburg.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Passen wir zu dir? Hast du eine Leidenschaft für Gemeinschaft und Teamarbeit ? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir glauben daran, dass Zusammenarbeit der Schlüssel zu unserem Erfolg ist – wir sind eine berufliche Familie . Gemeinsam feiern wir unsere Erfolge und begegnen Herausforderungen mit heiterer Gelassenheit . Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen, und wir arbeiten auf Augenhöhe, denn jeder im Team ist wichtig. Eine ausgewogene Work-Life-Balance ist uns besonders wichtig. Übrigens: Mütter sind in unserem Team herzlich willkommen! Wir schätzen deine Arbeit und fördern deine Entwicklung. Deshalb bieten wir eine faire Vergütung , attraktive Benefits und ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten . Bei uns kannst du dich nach deinen Wünschen und Fähigkeiten einbringen – egal, ob du Karriere machen oder dich in deiner aktuellen Rolle wohlfühlen möchtest. Wenn du Menschen magst und aktiv dazu beitragen möchtest, dass sich alle – sowohl das Team als auch unsere Bewohnerinnen und Bewohner – in der DOREAFAMILIE wohlfühlen, dann bist du herzlich willkommen! Deine neuen Aufgaben Bei uns erlebst du eine spannende Mischung aus Abwechslung und Routine, und du hast immer die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen. Wenn etwas mal nicht klappt, unterstützen wir uns gegenseitig – das gilt für die gesamte DOREAFAMILIE. Wichtig ist, dass die Qualität unserer Arbeit stimmt. Du kümmerst dich um die fachgerechte Grund- und Behandlungspflege. Du planst, führst durch, dokumentierst und überprüfst die Pflege individuell nach den Bedürfnissen der Bewohnerinnen und Bewohner. Du hast ein offenes Ohr für Wünsche und Beschwerden und findest gemeinsam mit den Bewohnerinnen, Bewohnern und Angehörigen gute Lösungen. Du sorgst dafür, dass Medikamente, Verbandsmaterialien und Pflegehilfsmittel immer in ausreichender Menge vorhanden sind. Du unterstützt neue Kolleginnen und Kollegen, Auszubildende und Praktikanten dabei, sich gut ins Team einzufinden. Das bringst du mit Deine Fähigkeiten und dein Engagement sind entscheidend für die fundierte Pflege und zugewandte Betreuung, die wir uns in der DOREAFAMILIE täglich zum Ziel setzen. Hier sind die Voraussetzungen, die wir schätzen: Qualifikation als Pflegefachkraft (z.B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in, Krankenschwester/-pfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Kinderkrankenschwester/-pfleger). Berufserfahrung ist von Vorteil. Vorliebe für Teamarbeit. Mitgefühl und Professionalität. Ideen, um unsere Arbeit noch besser zu machen. Interesse an den Stärken und Fähigkeiten unserer Bewohnerinnen und Bewohner. Freude an offener Kommunikation. Gleichgestellte oder schwerbehinderte Personen finden in unserem Hause besondere Berücksichtigung. * Wir legen Wert auf Lesbarkeit. Die Abkürzung 'w/m/d' bedeutet für uns, dass wir alle Menschen einbeziehen. Wir bitten von Vermittlungsanfragen abzusehen, da wir derzeit keine externe Unterstützung für die Besetzung dieser Position benötigen. Deine Ansprechpartner DOREAFAMILIE Stade Stade – Die romantische Hansestadt Die Hansestadt Stade mit 48.000 Einwohnerinnen und Einwohnern liegt am südwestlichen Ufer der Unterelbe, etwa 45 km westlich von Hamburg und 60 km östlich von Cuxhaven. Sie gehört zur Metropolregion Hamburg. Besucherinnen und Besucher lieben Spaziergänge am Ufer der Schwinge, am Stadthafen und in der historischen Altstadt mit ihren schmucken Fachwerkhäusern. Die Wallanlagen im Westen und Süden bieten wunderschöne Ausblicke auf den Burggraben, der das Zentrum umfasst. Dort gibt es zahlreiche Einkaufsmöglichkeiten, Restaurants und Cafés. Das Kultur- und Tagungszentrum STADEUM bietet vielseitige Veranstaltungen wie Theater- und Konzertaufführungen aller Genres. Verschiedene Kindergärten, Grund- und erweiterte Schulen bilden ein umfangreiches Bildungsnetz. Stade ist gut durch die Bundesstraße 73, Bundesstraße 74 und die A26 an das Fernverkehrsnetz angebunden. Auch der Regionalbahnverkehr zwischen Stade und Hamburg wird von Zügen der Hamburger S-Bahn-Linie S3 bedient. Der Flughafen Hamburg ist unkompliziert und schnell zu erreichen.
Wir suchen aktuell: Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) in Pfronten Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) Pfronten Ihr neuer Job Als Fachlagerist/-in unterstützen Sie Ihr Unternehmen dabei, dass alles läuft: dass alles am richtigen Ort ist, zur richtigen Zeit. Und Sie schaffen Platz, Ordnung und Übersicht. Wie wäre es mit einer neuen Herausforderung in einem Unternehmen mit großem Lagerbereich? Sie steuern Ihren Stapler souverän. Sie übernehmen innerbetriebliche Transporte. Sie übernehmen Warenein- und auslagerungen. Sie kennen sich mit Lagerverwaltungssystemen aus. Sie packen im Lager mit an und sorgen für Übersicht und Ordnung. Das können Sie Sie verfügen über Berufserfahrung im Lagerbereich und haben vielleicht noch eine Ausbildung als Fachlagerist/-in und einen Staplerführerschein in der Tasche. Sie sind körperlich belastbar und packen gern mit an. Sie arbeiten selbständig, verantwortungsbewusst und sind ein Teamplayer. Neues zu lernen macht Ihnen Spaß und bringt Sie weiter. Im 2-Schicht-Betrieb zu arbeiten, können Sie mit Privatleben und Freizeit gut vereinbaren. Das sind wir Wir suchen Mitarbeiter für kleine, mittlere und große Unternehmen aus Industrie, Handwerk und Pflege im Allgäu – zum Direkteinstieg beim Kunden oder zur dauerhaften Anstellung bei uns. Unser Angebot an Sie: Wir stellen gerne auch Menschen mit langjähriger Berufs- und Lebenserfahrung ein! unbefristeter Arbeitsvertrag mit der ADR Personaldienstleistungen GmbH attraktives tarifliches Einkommen Urlaubsgeld & Weihnachtsgeld langfristige Einsätze mit Übernahmeoption Fahrgeld/Fahrtkostenerstattung, Leistungszulagen und andere Zusatzleistungen flexibles Arbeitszeitkonto gute Entwicklungsmöglichkeiten persönliche Betreuung und Beratung top Betriebsklima - Best Rated Company seit 2017 ... Zertifikat "Faire Zeitarbeit" gutes Betriebsklima, das von Offenheit, Ehrlichkeit und Professionalität geprägt ist Die Position in dieser Stellenausschreibung ist als Personalleasing (auch bekannt als Zeitarbeit, Leiharbeit oder Arbeitnehmerüberlassung) ausgeschrieben. Die Mitarbeiter, die wir im Rahmen des Personalleasings an andere Unternehmen "ausleihen", sind dauerhaft bei uns, der ADR GmbH, fest angestellt, auch wenn sie ihre Arbeitsleistung beim Kundenunternehmen vor Ort erbringen. Manche Arbeitseinsätze beim Kundenunternehmen dauern länger, manche kürzer, und manche münden in einer Übernahme des Mitarbeiters und Festanstellung beim Unternehmenskunden. Und das freut uns ganz besonders! Jetzt bewerben! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. #jn Sprechen Sie uns gerne an!
Deine Zukunft - machbar mit OBI! Gemeinsam finden wir heraus, in welchem Bereich du dich am wohlsten fühlst. Werde Allrounder:in für den gesamten OBI Markt und Expert:in für Garten-, Bad- oder Küchenplanung! Wir bieten dir den Einstieg, der zu dir passt und deinen Wünschen entspricht. Kennenlernen unseres Baumarktsortiments und anschließende Spezialisierung in deinem Wunschbereich Durchlaufen aller organisatorischen Bereiche, wie Kasse, Service Center und Wareneingang Kennenlernen der Warenbestellung und wie du die Produkte optimal präsentierst Beratung unserer Kund:innen im Markt Bearbeitung von digitalen Anfragen Umsetzung von abwechslungsreichen Projekten bei uns im Markt Teilnahme an regionalen Projektwochen Erfolgreicher Schulabschluss - du hast einen guten Hauptschulabschluss, einen Realschulabschluss oder sogar Abitur Der Umgang mit Menschen bereitet dir Freude Du bist begeisterungsfähig und hast Spaß an einem abwechslungsreichen Tagesablauf Offenheit und Kommunikationsstärke Attraktive Bezahlung - Mindestens 1.120 / 1.230 / 1.370 Euro pro Monat im 1./2./3. Ausbildungsjahr sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Umsatzbeteiligung - Wenn dein Markt die Umsatzziele erreicht, beteiligen wir dich mit einem Bonus Smartphone zum Start - Du erhältst von uns ein Mobiltelefon zur beruflichen und privaten Nutzung Work-Life-Balance - Sechs Wochen Jahresurlaub Top Übernahmechancen - Wir bilden aus, um dich zu übernehmen - Verkürzung der Ausbildung bei guter Leistung möglich Buddy an deiner Seite - Erfahrene Kolleg:innen erleichtern dir deinen Start Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten - Teilnahme an verschiedenen Sortiments-, System- und Verkaufsschulungen Shopping bei OBI - 15% Rabatt auf deine Einkäufe bei uns im Markt Nachhaltig unterwegs - Erhalte bei Interesse ein stark vergünstigtes Company-Bike Wir freuen uns sehr auf deine Online-Bewerbung in unserem kurzen Bewerbungsformular - probiere es jetzt aus!
Einleitung Seit 30 Jahren entwickeln und produzieren wir, die ten Haaft GmbH in Deutschland innovative Produkte im Bereich mobiler Internet- und Satellitentechnologie. Mit unseren Oyster® Anlagen haben wir uns zu einem der Marktführer etabliert. Die Marke Oyster® steht dabei für Qualität "Made in Germany" ein Anspruch, der durch 39 Auszeichnungen bis heute eindrucksvoll unterstrichen wird. In Deutschland können Kunden auf die Unterstützung von über 800 Händlern und 16 autorisierten Servicestellen zurückgreifen. Darüber hinaus stehen europaweit mehr als 40 Servicestellen zur Verfügung, die einen schnellen und zuverlässigen Service gewährleisten. Bei uns genießen Sie eine ruhige Lage mit guter Erreichbarkeit und Waldblick. Wir legen großen Wert auf ein kollegiales Miteinander, hier steht man füreinander ein und arbeitet Hand in Hand. Die ten Haaft GmbH ist damit nicht nur ein Symbol für technische Exzellenz, sondern auch für eine Unternehmenskultur, die Zusammenhalt und Fortschritt vereint. Aufgaben Prüfung und Fehlerdiagnose unserer Systeme am Kundenfahrzeug Reparatur und Service an unseren Systemen Prüfung und Endkontrolle der Einheiten Beratung und Einweisung des Kunden am Fahrzeug Qualifikation Eine abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker / Kraftfahrzeugmeachaniker, Industriemechaniker oder Elektroniker (m/w/d). Gerne auch Quereinsteiger (m/w/d) mit Erfahrung in den Bereichen KFZ-Handwerk, Industriemechanik, Elektronik oder Mechatronik, sowie im Servicebereich und im Umgang mit Kunden Gute deutsche Sprachkenntnisse Englische Sprachkenntnisse von Vorteil Benefits Attraktive Bezahlung 30 Tage Urlaub Zeitkonto für Urlaubsumwandlung Anfangsgleitzeit Zeitmodell nach Absprache Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge E-Bike Leasing Einarbeitungsplan Regelmäßige Teambesprechungen Weiterbildungsmöglichkeiten Karrieremöglichkeiten Wieder- und Berufseinsteiger sind willkommen Firmenparkplatz Gute Verkehrsanbindung Klimatisierter Arbeitsbereich Kleine Aufmerksamkeit zum Geburtstag Mitarbeiterevents
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Du übernimmst die Verantwortung für die Installation, Konfiguration und Wartung der Datev-Softwarelösungen. Du kümmerst dich um die regelmäßige Wartung, das Monitoring und die Performance-Optimierung der Datev-Anwendungen. Du bist für die Durchführung von Updates, Patches und Upgrades sowie die Verwaltung der Server- und Systeminfrastruktur zuständig. Du kümmerst dich um die Verwaltung von Benutzerrechten und Zugriffsberechtigungen innerhalb der Datev-Systemlandschaft. Du hilfst den Anwendern bei technischen Problemen und sorgst für eine effiziente Fehlerbehebung. Du arbeitest eng mit anderen IT-Teams zusammen, um sicherzustellen, dass die Datev-Systeme den Unternehmensanforderungen entsprechen. Du führst Sicherheitsmaßnahmen durch und unterstützt bei der Einhaltung von Compliance-Vorgaben. Das zeichnet Dich aus Du hast eine Ausbildung im IT-Bereich oder ein Studium der Informatik abgeschlossen. Du verfügst über 3–5 Jahre Berufserfahrung in der Verwaltung von Datev-Systemen und -Anwendungen. Du kennst dich bestens mit der Installation und Konfiguration von Datev-Software und der dazugehörigen Infrastruktur aus. Du hast fundierte Kenntnisse im Umgang mit Servern (Windows, Linux) und Netzwerktechnologien. Du bist versiert im Troubleshooting und der Performance-Optimierung von Datev-Anwendungen. Du bist kommunikationsstark und kannst komplexe technische Themen verständlich vermitteln. Du hast Erfahrung im Umgang mit Backup- und Wiederherstellungsprozessen sowie in der Systemadministration.
Qualitätsbeauftragte (m/w/d) in Minden WIR SUCHEN DICH! Für einen starken und etablierten Kooperationspartner mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort einen Qualitätsbeauftragten (m/w/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen. care PersonalManagement stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei. Deine Aufgaben! Tägliche Sicherstellung der Struktur-, Prozess und Ergebnisqualität Teilnahme bzw. Durchführung von in- & externen Qualitätsprüfungen Durchführung von Fort- & Weiterbildungsmaßnahmen in der Einrichtung sowie Anleitung von Mitarbeiter:innen Führen von EDV gestützten Statistiken zum Risiko-Management Das wird von dir erwartet! Eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft in der Altenpflege oder Gesundheits-und Krankenpflege Abgeschlossene Weiterbildung im Qualitätsmanagement (mind. 140h) oder als Pflegedienstleitung (mind. 460h) Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Pflegefachkraft in Vollzeit EDV-Kenntnisse in den gängigen Systemen für die Pflegedokumentation (z.B. DAN) Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Das erwartet dich! Top-Gehalt und attraktive Zusatzvergütung Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherungen ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen Flexibilität in Voll- und Teilzeit Fort- und Weiterbildungen Entlastendes Qualitätsmanagement
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Eigenverantwortliche Verwaltung und Optimierung unserer Microsoft 365-Umgebung (Exchange Online, Teams, OneDrive, SharePoint) Verwaltung von Benutzerkonten und Gruppen in Azure Active Directory und Microsoft 365 Troubleshooting und Fehlerbehebung bei komplexen technischen Anfragen im O365-Bereich Implementierung und Verwaltung von Sicherheitsrichtlinien in Microsoft 365 (z. B. Multi-Faktor-Authentifizierung, Data Loss Prevention) Mitarbeit bei der Planung und Durchführung von Migrationen zu Microsoft 365 und der Integration von Drittanbieterdiensten Erstellung und Pflege von Dokumentationen sowie regelmäßige Erstellung von Reports zur Systemperformance Beratung und Unterstützung der Fachabteilungen bei der Nutzung von Microsoft 365-Anwendungen Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung 3–5 Jahre Berufserfahrung in der Administration von Microsoft 365, insbesondere Exchange Online, SharePoint und Teams Gute Kenntnisse in der Verwaltung von Azure Active Directory und den gängigen Microsoft 365-Diensten Erfahrung in der Implementierung und Verwaltung von Sicherheitsfunktionen und -richtlinien in O365 Solide Kenntnisse in der Fehlerbehebung und Systemoptimierung Erfahrung in der Automatisierung von Prozessen (z. B. PowerShell-Skripte) Teamfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und sehr gute kommunikative Fähigkeiten
Einleitung Als Team Sales Kunde arbeiten wir daran, für unsere Kollegen in den Filialen die Digitalisierung voranzutreiben und Abläufe zu optimieren. Was dabei genauso rund läuft wie unsere Filialen? Unser Teamwork! Wir kommunizieren auf Augenhöhe und treffen gemeinsam mit unseren Kollegen und Schnittstellenpartnern die besten Entscheidungen für unsere Kunden. Deine Aufgaben Als Junior Projektmanager bist du für die Umsetzung des Instore Communication Rollouts in allen Lidl Filialen zuständig und sorgst somit für einen deutschlandweiten Impact. … konkret heißt das: Leitung von Projekten bzw. Teilprojekten zur Optimierung von Instore Communication und den Lidl Headsets sowie dessen Funktionen Vorstellung der Projekte in den Regionalgesellschaften und Schulungen dieser vor Ort Durchführung von Analysen innerhalb der Projekte anhand vertriebsrelevanter Kennzahlen Steuerung von Gesellschaftsanfragen sowie Umsetzung von Prozessverbesserungen Kompetenter Ansprechpartner für alle Regionalgesellschaften in Lidl Deutschland Dein Profil Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Immobilien, Filialumbau, Gebäudetechnik oder vergleichbar, alternativ Erfahrung im Bereich der IT Filialerfahrung wünschenswert Kommunikationsstärke sowie eine schnelle Auffassungsgabe Analytische Fähigkeiten sowie ein gutes Zahlenverständnis Gute MS-Office Kenntnisse Wir bieten Attraktives übertarifliches Gehalt Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Förderung mit vielfältigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Modernes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause – top Services und inhouse Fitness-Studio inklusive Weitere Vorteile, wie ein vergünstigtes Deutschlandticket, vielfältige Ermäßigungen über Corporate Benefits sowie attraktive Mitarbeiteraktionen (z. B. Gewinnspiele) Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von #teamlidl! Wie das geht? Einfach auf "Jetzt bewerben" klicken. Ein Anschreiben benötigen wir nicht von dir, aber deine Gehaltsvorstellungen und deinen gewünschten Eintrittstermin. Dein Ansprechpartner im Recruiting: Coralie Hoffmann
Für alle, die Vertrieb nicht nur ausprobieren, sondern beherrschen wollen! Sie brennen für Vertrieb? Sie erkennen Chancen, wollen Kund:innen gewinnen und echten Impact erzielen Ihnen fehlt nur noch das richtige Umfeld, um im B2B Vertrieb durchzustarten? Dann sind Sie bei uns richtig. Unser dreimonatiges remote Sales Traineeprogramm startet am 01. August 2025: Wir zeigen Ihnen, was professioneller B2B-Vertrieb bedeutet strukturiert, praxisnah und auf hohem Niveau. Keine Basics, sondern ein fokussierter Einstieg mit unserer Berlitz Sales Academy. Sie lernen von erfahrenen Kolleg:innen, erhalten persönliches Mentoring und sammeln direkt echte Vertriebserfahrung mit dem Ziel nach 3 Monaten als Junior Corporate Service ManagerIn im B2B Verantwortung zu übernehmen. Die Position findet zu fast 100% im Homeoffice statt mit gelegentlichen Präsenzterminen (ca. 1-2x/Monat nach Absprache) im Rahmen der Einarbeitung und ggf. späterer Kundentermine. Ihr Profil Ein abgeschlossenes Studium und/oder eine abgeschlossene Ausbildung. Sie haben bereits erste Erfahrungen im Vertrieb gesammelt, idealerweise im direkten Kundenkontakt. Sie wollen langfristig im B2B Vertrieb erfolgreich sein - nicht irgendwie, sondern meßbar. Sie sind ehrgeizig, vertriebsaffin und bringen das nötige Mindset mit. Sie sind lösungsorientiert und arbeiten fokussiert - und wissen wie man Menschen überzeugt. Kommunikation ist Ihre Stärke - auf Deutsch und Englisch. Ihre Aufgaben Unsere exklusive Sales Trainee Academy schult Sie in 3 Monaten mit maßgeschneiderten Modulen zu den Themen Akquise, Beratung, Key Account Management und Kundenbindung. Mit intensiven Produkt- und Verkaufsschulungen bereiten wir Sie gezielt für Ihre erfolgreiche Karriere bei Berlitz als B2B Sales Manager (m/w/d) vor. Lernen Sie von den Profis: Ihr Mentor (m/w/d) begleitet Sie intensiv beim Training on the job und Sie sammeln echte Praxiserfahrung. Parallel vertiefen Sie fortlaufend Ihr Wissen in unserer Inhouse Academy mit E-Learning, Online-Sessions und Projektaufgaben. Wir bieten Ihnen Eine intensive Trainee-Ausbildung auf B2B-Niveau mit Fokus auf Akquise, Beratung, Key Account Management & Kundenbindung. Begleitung durch erfahrene Sales Mentor:innen mit echtem Training on the Job. Zugriff auf unsere digitale Inhouse Academy mit E-Learnings, Online-Workshops und Projektaufgaben. Ziel: Ihr erfolgreicher Einstieg als Junior Corporate Service ManagerIn. Zu unseren Corporate Benefits gehören außerdem: Betriebliche Altersvorsorge. Vermögenswirkende Leistungen. Alle Sprachkurse und Seminare zu attraktiven Mitarbeiterkonditionen. Sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten und regelmäßige Trainings der Berlitz Academy. Ein äußerst strukturiertes Einarbeitungsprogramm mit viel Abwechslung, Verantwortung und Entwicklungsperspektive im B2B Vertrieb in einem internationalen Umfeld.
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