Einleitung Die Smavesto GmbH ist ein hundertprozentiges Tochterunternehmen der Sparkasse Bremen mit Start-up-Charakter und bietet seinen Kunden im Web einen digitalen Vermögensmanager an. Mit Smavesto lässt sich einfach und clever Geld in Wertpapiere anlegen. Als digitaler Assistent sorgt Smavesto selbstständig für Verwaltung und Management der Depots. Smavesto ist der innovative Weg in die digitale Welt der Geldanlage. Sie setzen sich leidenschaftlich für den Kundenservice ein und sind erst zufrieden, wenn Ihre Kunden (m/w/d) es auch sind? Dann könnte genau das Ihre tägliche Arbeit bei uns sein: Aufgaben Ihre Kernaufgabe ist die Beantwortung von Kundenanfragen zur Gewährleistung einer hohen Kundenzufriedenheit. Durch die Arbeit soll auch die Kundenbindung erhöht werden. Zudem erfolgt eine Unterstützung bei der Bearbeitung von verschiedenen Prozessen. Sie bearbeiten und beantworten Kundenanfragen und Beschwerden. Sie unterstützen unsere Vertriebspartner durch die Beantwortung von Fragen, Begleitung bei Kundenterminen und Versorgung mit regelmäßigen Informationen. Sie stehen regelmäßig mit der Depotbank, unserem First Level Support und dem Legitimationsanbieter im Austausch, um aktuelle Anliegen zu klären und Probleme zu lösen Sie leiten Verbesserungsvorschläge für Prozesse und Produkte aus den Kundenanfragen und Beschwerden ab. Sie führen Care Calls durch und begeistern sich daher auch für die Welt der Wertpapiere, um über die aktuellen Entwicklungen auch mit unseren Kunden zu sprechen. Sie unterstützen bei Prozessen im Kundenservice und Middle-Office des Portfoliomanagements (z.B. Bearbeitung von Kündigungen, Durchführung einer Anlagerichtlinienkontrolle, Durchführung der Verlustschwellenüberwachung etc.). Qualifikation Sie haben Erfahrung im Finanzdienstleistungssektor (z.B. im Bankwesen). Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. Sie konnten bereits erste Berufserfahrung im Kundenservice sammeln. Aufsichtsrechtlichen Anforderungen i. S. des WpHG, der DSGVO und der Anforderungen an das Beschwerdemanagement sind Ihnen nicht fremd. Sie verfügen über eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift in Verbindung mit service-/kundenorientiertem Denken und Handeln. Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Ihr Wohnort befindet sich im Großraum Bremen. Sie möchten eine Festanstellung. Benefits Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, am Aufbau und damit auch am Erfolg von Smavesto mitzuwirken. Sie arbeiten in einem agilen Team. Wir setzen auf regelmäßigen Austausch, viel Transparenz und kontinuierliche Anpassungen. Es erwarten Sie interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen und innovativen "Start-up"-Umfeld. Eine leistungsgerechte Bezahlung je nach Qualifikationslevel. Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Moderne Büros mit kostenlosen Getränken (Wasser, Tee, Kaffee..). Mit unserem EGYM WELLPASS haben Sie Zugang zu vielen Fitnessangeboten in Ihrer Nähe. 30 Tage Urlaub zuzüglich Bankenfeiertage am 24.12 und 31.12 Zusätzlich bieten wir Ihnen Urlaubsgeld, Sonderurlaube und einen jährlichen Medical Check. Noch ein paar Worte zum Schluss Für erste Fragen stehen Ihnen Patrick Paech telefonisch unter 0173-179 2924 sowie Thorsten Roth unter 0173-179 2546 gerne zur Verfügung.
Transportassistent (m/w/d) für afrikanische Handelswege Wir sind eines der führenden, seit über 25 Jahren am Markt erfolgreich tätiges Beratungsunternehmen rund um Personalmanagement mit über 60 Standorten in 28 Ländern. Im Rahmen unserer Personalberatung können wir Ihnen im Kundenauftrag folgende Position anbieten. Unser Mandant ist in eine international agierende Unternehmensgruppe eingebunden und zählt zu den anerkannten Akteuren im Bereich sensorischer Lösungen für die Lebensmittel- und Konsumgüterindustrie. Zur Verstärkung des Teams am Standort in Zülpich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Transportassistent:in (m/w/d) – Sie legen Ihren Fokus auf afrikanische Handelswege Ihre Aufgaben bei uns: Selbstständige Planung, Buchung und Nachverfolgung von Transporten per See-, Luft- und Landweg Enge Abstimmung mit Speditionen, internen/externen Lagerstandorten sowie Zoll- und Broker-Agenturen für pünktliche Lieferungen Unterstützung bei der Frachtkostenkontrolle und Mitwirkung bei der Analyse und Optimierung von Transportprozessen Aktive Mitarbeit bei der Lösung von Herausforderungen wie Zollfragen, Kundenreklamationen, Lieferverzögerungen oder Dokumentenfehlern Professionelle Kommunikation – schriftlich und mündlich – mit internen Fachabteilungen und internationalen Geschäftspartnern Übernahme von Aufgaben im Rahmen des Status "Bekannter Versender" – nach erfolgreicher Schulung und Zuverlässigkeitsprüfung Das bringen Sie mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Spedition/Logistik, oder ein vergleichbares Studium in Logistik, SCM oder Außenhandel Mehrjährige Berufserfahrung im Transportmanagement (Import & Export) mit Schwerpunkt auf See-, Luft- und Landverkehre Fundiertes Know-how im Zoll- und Außenwirtschaftsrecht sowie im Umgang mit Broker- und Zollagenturen Sicher im Umgang mit ERP-Systemen und MS Office – besonders mit Excel Analytisches Denkvermögen, Kostenbewusstsein und ein Auge für effiziente Transportlösungen Erfahrung in der Eskalationsbearbeitung und im Handling komplexer Dokumentationen Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Teamorientierung Eigenverantwortliche, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch, Englisch und Französisch – sowohl schriftlich als auch mündlich Was Sie hier erwartet: Eine verantwortungsvolle Position mit internationaler Ausrichtung in einem dynamisch wachsenden Markt Sie erhalten die Chance, aktiv an der Gestaltung effizienter Logistikprozesse mitzuwirken – und das in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen mit langfristiger Perspektive- Sie geestalten die Handelswege Afrikas mit! sowie: Kontinuierliche Weiterentwicklung 30 Tage Urlaub p.a. Flexible Arbeitszeiten Unbefristetes Arbeitsverhältnis Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen und Jobrad Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107.735 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. Besuchen Sie uns auf isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote. ISG Personalmanagement GmbH D-72160 Horb-Dettensee, Neuneckstraße 73 Diana Fritz, T: +49 177 676 6916 @: bewerbung.fritz@isg.com
Einleitung TEXA ist Spezialist und Marktführer im Bereich der Fahrzeugdiagnose und Klimaservicetechnik. Aufgrund unserer hohen Qualität sind wir Ansprechpartner und Erstausrüster zahlreicher Fahrzeughersteller weltweit. Wir blicken auf eine über 30-jährige Erfolgsgeschichte zurück und möchten sie zusammen mit Dir weiter schreiben. Deine Aufgaben Durchlauf durch die verschiedenen Abteilungen in unserem Unternehmen aktive Mitarbeiter an Groß- und Sonderprojekten, wie bspw. Händlerevents etc. Bearbeitung von Anfragen und Ansprechpartner für unsere Kunden und Händler Mitarbeit an unserem Social Media Projekt, welches von unseren Auszubildenden betreut wird Dein Profil min. Mittlere Reife oder sehr guter, qualifizierter Hauptschulabschluss gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Interesse für Neues und Lernbereitschaft Wir bieten eine solide und zukunftsgerichte Ausbildung einen umfangreichen Abteilungsdurchlauf, damit Du alles und jeden kennenlernst familiäre Arbeitsatmosphäre und fairer Umgang miteinander die Möglichkeit ohne Einschränkungen zu lernen und früh Verantwortung zu übernehmen die selbstständige Mitarbeit an speziellen Azubi Projekten im Bereich Social Media einen sicheren Arbeitsplatz nach Deiner bestandenen Ausbildung regelmäßige Team- und Firmenevents Kontakt Wir haben Dein Interesse an einer Ausbildung in unserem Unternehmen geweckt und Du möchtest eine Ausbildung zum/zur Kaufmann/Kauffrau im Groß- und Außenhandelsmanagement oder Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement bei uns ab September 2026 beginnen? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige und vollständige Bewerbung, am Besten per E-Mail an: careers.de@texa.com Solltest Du Fragen zur Ausbildung oder dem Ablauf haben, wende Dich gerne an: Herr Jan Blumenstock (IDL) Tel. 07134 91 77 247 - jan.blumenstock@texa.com Wir freuen uns auf Dich! TEXA Deutschland GmbH - In den Mühlwiesen 5 - 74182 Obersulm - Tel. +49 7134 9177 0 - info.de@texa.com
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Die NEUE LÜBECKER ist mit rund 16.000 Wohnungen und über 19.000 Mitgliedern eine der größten Wohnungsbaugenossenschaften Norddeutschlands. Unser 170-köpfiges Team steht für verantwortungsvolles, nachhaltiges Bauen und eine werteorientierte Unternehmenskultur. Als starke Gemeinschaft entwickeln wir Wohnquartiere mit Zukunft - ökologisch, sozial und wirtschaftlich durchdacht. Ihre Aufgaben Koordination aller Prozesse - sowohl intern als auch extern Objektbegehung, Zustandsanalyse sowie Erarbeitung von Lösungsvorschlägen Kostenschätzung, Kostenkontrolle und Abrechnung Steuerung der Projektteams, Mitwirkung bei allen neun Leistungsphasen der HOAI im mehrgeschossigen Wohnungsneubau bzw. für Komplettsanierungen mehrgeschossiger Gebäude und Tiefgaragen Ansprechpartner/in für Mitglieder und Behörden im Zusammenhang mit baulichen Maßnahmen Ihr Profil Ein sicheres Zuhause für Familien schaffen, ökologisch durchdacht und wirtschaftlich solide geplant: Das ist unser Antrieb - und vielleicht auch Ihrer. Sie schätzen Verbindlichkeit, klare Abläufe und arbeiten gern mit einem starken Team an anspruchsvollen Bauprojekten? Sie können sich mit unserem genossenschaftlichen Prinzip des lebenslangen Wohnrechts und unserer Haltung zu verantwortungsvollem Bauen identifizieren? Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen / Architektur Alternativ: Qualifikation als staatl. gepr. Techniker/in, Fachrichtung Bautechnik Berufserfahrung in der Projektbearbeitung wünschenswert Kreativität und Durchsetzungsvermögen Kommunikations- und Teamfähigkeit Führungsstärke Unser Angebot Mobiles Arbeiten, nach Absprache Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle, betriebl. Kindergeld Sicherer Job, auch in Krisenzeiten, Kinderbetreuung bei familiären Engpässen 30 Tage Urlaub (Heiligabend und Silvester sind bei uns selbstverständlich frei) Attraktive Gehaltspakete: Urlaubsgeld/ Weihnachtsgeld etc. Verantwortung, persönlicher Spielraum, Entwicklungsperspektiven Kurze Entscheidungswege in einem kollegialen Team Unterstützung Ihrer beruflichen Weiterbildung Selbstständiges und innovatives Arbeiten Teamevents, wie z. B. Betriebsausflüge, Weihnachtsfeiern Health-Care (z.B. Hansefit, Fahrrad-Leasing, kostenloses Obst, Massagen, Arbeitsplatzanpassungen, Betriebssport, Gesundheitstag, uvm.) Kollege Hund (bringen Sie Ihren Hund mit ins Büro) Obst- und Getränkeflatrate und vieles mehr Hier Bewerben Bewerbung@neueluebecker.de NEUE LÜBECKER Norddeutsche Baugenossenschaft eG Personalabteilung Falkenstr. 9 23564 Lübeck Www.neueluebecker.de
Business Partner Finance (m/w/d) Für unseren Mandanten, ein international tätiges Chemie Unternehmen im produzierenden Umfeld und innovativen Produkten mit starkem Wachstumspotential mit Standort in Frankfurt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Business Partner Finance (m/w/d) Aufgaben: Sie erstellen die Abschlüsse des Unternehmens nach HGB und IFRS Sie sind zuständig für das regelmäßige Reporting an die Muttergesellschaft Sie wirken aktiv an der Durchführung der Haupt- und Nebenbuchhaltung sowie der Anlagenbuchhaltung mit Sie erstellen eigenständig die Umsatzsteuervoranmeldung Sie unterstützen bei internen und externen Audits Sie verantworten eigene spannende Projektarbeiten in Ihrem Verantwortungsbereich Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes BWL-Studium, alternativ eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (IHK) Mehrjährige Berufserfahrung im Accounting ist erwünscht sowie Branchenerfahrung in der Industrie gerne gesehen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Sie sind eigenständiges Arbeiten gewohnt und zeichnen sich durch eine strukturierte Arbeitsweise aus Sie haben Lust, mit einem motivierten Team in einer aufstrebenden Branche zu arbeiten und Teil einer Erfolgsgeschichte zu sein? Sie schätzen flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten und großzügige Benefits? Sie möchten gefördert und gefordert werden an einem top-modernen Arbeitsplatz? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an Frau Tina Eggers! Heissen Becker & Friends – the key for perfect recruitment
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Stellenbezeichnung: Facharzt (m/w/d) / Oberarzt (m/w/d) Gastroenterologie Wir sind ein spezialisierter Personalvermittler und suchen im Auftrag verschiedener renommierter Kliniken und Krankenhäuser deutschlandweit motivierte und qualifizierte Ärzte (m/w/d) zur Besetzung offener Positionen in der Gastroenterologie. Ihre Aufgaben: Verantwortung für ärztliche Tätigkeiten im Schwerpunkt Gastroenterologie. Fachkundige Versorgung und Betreuung der stationären und/oder ambulanten Patienten. Durchführung des gesamten Spektrums der gastroenterologischen Diagnostik und Therapie. Enge und professionelle Zusammenarbeit mit anderen internistischen Abteilungen zur Abdeckung des gesamten Spektrums der Inneren Medizin. Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Abteilung und Implementierung neuer Behandlungsmethoden und Angebote. Ggf. Supervision und Weiterbildung von Assistenzärzt*innen und Funktionspersonal. Ggf. Bereitschaft zur Teilnahme am Ruf- und Hintergrunddienst der Klinik. Ihr Profil: Abgeschlossene Facharztausbildung im Bereich Innere Medizin und Gastroenterologie oder Innere Medizin mit Zusatzqualifikation Gastroenterologie Erfahrung in der Anwendung relevanter gastroenterologischer Diagnostik und Therapie, inkl. sonographischer und ggfs. endoskopischer Verfahren. Engagement bei der Entwicklung und Mitgestaltung eines eigenen Verantwortungsbereiches. Teamfähige, freundliche und aufgeschlossene Persönlichkeit mit Fach- und Führungskompetenz. Einfühlungsvermögen und hohe soziale Kompetenz sowie Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein. Deutsche Approbation Bewerbung & Rückfragen: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf) und über Ihre Rückfragen: Jetzt bewerben.
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