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Techniker -- Hoch- Tiefbau m/w/d

Stadt Bad Brückenau - 97769, Bad Brückenau, DE

Gestalten Sie die Stadt von morgen Die Stadt Bad Brückenau sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und visionäre Führungspersönlichkeit als Leitung (m/w/d) für den Fachbereich 3 – Bauen, Stadtentwicklung & Klimaschutz Die unbefristete Vollzeitstelle (39 Wochenstunden) bietet Ihnen die Möglichkeit, zentrale Zukunftsthemen einer modernen Kommune aktiv zu gestalten. Sie übernehmen Verantwortung für die strategische Entwicklung in den Bereichen Bauwesen, Stadtplanung, Infrastruktur, Klimaschutz und kommunales Liegenschaftsmanagement. Wenn Sie Führungskompetenz, fachliche Expertise und den Wunsch mitbringen, nachhaltige Stadtentwicklung aktiv voranzutreiben, erwartet Sie eine abwechslungsreiche Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum. Ihre Aufgaben – Verantwortung mit Wirkung Als Leitung des Fachbereichs Bauen, Stadtentwicklung & Klimaschutz verantworten Sie die strategische Ausrichtung und operative Steuerung zentraler kommunaler Aufgabenbereiche. Ihr Verantwortungsbereich Leitung, Organisation und Weiterentwicklung des Fachbereichs 3 Fachliche und personelle Führung eines interdisziplinären Teams Steuerung der Bereiche Bauverwaltung, Stadtentwicklung, Klimaschutz und Infrastrukturmanagement Haushaltsplanung sowie Investitionssteuerung für den gesamten Fachbereich Sicherstellung effizienter Verwaltungs- und Projektprozesse Vorbereitung und Umsetzung von Beschlüssen des Stadtrates Erstellung von Sitzungsvorlagen und Teilnahme an Stadtrats- und Ausschusssitzungen Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Verwaltungsführung und politischen Gremien Planung, Ausschreibung, Vergabe und Überwachung kommunaler Hoch- und Tiefbaumaßnahmen Wahrnehmung der Bauherrenfunktion bei kommunalen Bauprojekten Planung und Betreuung von Instandhaltungsmaßnahmen an städtischen Gebäuden, Straßen, Brücken und Grünanlagen Verantwortung für Vergabeverfahren, Vertragsmanagement und HOAI-konforme Projektabwicklung Entwicklung nachhaltiger Konzepte für Stadtentwicklung, Städtebauförderung und Verkehrsplanung Verantwortung für Wasserrecht, Gewässerpflege, Hochwasserschutz und kommunalen Klimaschutz Repräsentation des Fachbereichs innerhalb der Verwaltung sowie gegenüber Bürgerinnen und Bürgern, Behörden und Partnern Ihr Profil Sie verfügen über fundierte Fachkenntnisse im Bauwesen sowie Erfahrung in leitenden Positionen und möchten die Zukunft einer attraktiven Kommune aktiv mitgestalten. Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur, Stadtplanung, des Bauingenieurwesens oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Schwerpunkt Städtebau, Hochbau, Tiefbau, Verkehrsplanung oder Raumplanung oder Staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) im Hochbau oder Tiefbau Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Idealerweise Führungserfahrung im öffentlichen Dienst Erfahrung in der Zusammenarbeit mit politischen Gremien Fundierte Kenntnisse im öffentlichen Baurecht und Vergaberecht Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenz Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohe Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit und strategisches Denkvermögen Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen außerhalb der regulären Arbeitszeiten Ihre Vorteile bei der Stadt Bad Brückenau Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit attraktiven Rahmenbedingungen und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen Unbefristete Vollzeitbeschäftigung im öffentlichen Dienst Vergütung bis Entgeltgruppe 11 TVöD bei entsprechender Qualifikation Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub pro Jahr Zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten Möglichkeit zum mobilen Arbeiten E-Bike-Leasing Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kostenfreie Parkplätze in unmittelbarer Nähe des Arbeitsplatzes 13 gesetzliche Feiertage als Beschäftigte im Freistaat Bayern Direkte Zusammenarbeit mit Verwaltungsführung und politischen Entscheidungsträgern Großer Gestaltungsspielraum bei wichtigen Zukunftsprojekten Warum Bad Brückenau? Bad Brückenau verbindet hohe Lebensqualität, naturnahe Umgebung und eine moderne Verwaltungskultur. Hier haben Sie die Chance, nachhaltige Stadtentwicklung aktiv zu prägen und langfristige Projekte für Bürgerinnen und Bürger erfolgreich umzusetzen. Unsere Werte: Achtsamkeit im täglichen Miteinander Wertschätzung jedes einzelnen Mitarbeitenden Positive und lösungsorientierte Zusammenarbeit Offenheit für Innovation und Entwicklung Jetzt bewerben Sie möchten Verantwortung übernehmen und die Zukunft von Bad Brückenau aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online bis spätestens 12.07.2026 über das Bewerberportal der Stadt Bad Brückenau. Ihr Ansprechpartner Jan Marberg Erster Bürgermeister Telefon: 09741 804-1102 E-Mail: buergermeisteramt@bad-brueckenau.de Die Stadt Bad Brückenau begrüßt Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Gestalten Sie mit uns die Zukunft einer lebenswerten Stadt.

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Bauingenieur Straßenbau m/w/d

Stadt Husum - 25813, Husum, DE

Mein Job. Meine Zukunft. Meine Stadt. Sie möchten die Infrastruktur einer lebenswerten Stadt aktiv mitgestalten? Straßen, Wege, Brücken und moderne Tiefbauprojekte begeistern Sie? Dann werden Sie Teil der Stadt Husum und übernehmen Sie Verantwortung für spannende Bauvorhaben im öffentlichen Raum. Für das Stadtbauamt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Tiefbauingenieur*in (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit mit 39 Wochenstunden zu besetzen. Eine vollzeitnahe Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 TVöD-VKA. Ihre Aufgaben im Tiefbau und Straßenbau Als Tiefbauingenieurin bzw. Tiefbauingenieur übernehmen Sie die Planung, Steuerung und Umsetzung wichtiger Infrastrukturmaßnahmen und tragen maßgeblich zur nachhaltigen Entwicklung der Stadt Husum bei. Ihr Verantwortungsbereich Planung, Budgetierung und Ausschreibung von Straßenbau-, Tiefbau- und Lärmschutzmaßnahmen Prüfung und Vergabe von Bauleistungen Bauleitung und Abrechnung von Infrastrukturprojekten Koordination und Überwachung von Baumaßnahmen Betreuung von Straßen-, Wege- und Brückenprojekten Abwicklung von Altlastenbeseitigungen und Altlastensanierungen Tätigkeit als Sicherheits- und Gesundheitskoordinator (SiGeKo) gemäß Baustellenverordnung Zusammenarbeit mit Fachbehörden, Planungsbüros und ausführenden Unternehmen Ansprechpartner für Bürgerinnen und Bürger bei Bauprojekten Ihr Profil Sie verfügen über technisches Fachwissen, Organisationsgeschick und Freude daran, öffentliche Bauprojekte erfolgreich umzusetzen. Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Tiefbau, Straßenbau, Verkehrsplanung oder vergleichbarer Fachrichtung Erfahrung in der Planung und Leitung von Tiefbauprojekten Sicherer Umgang mit Bauvertragsrecht, Vergaberecht und technischen Regelwerken Kenntnisse in der Planung, Ausführung und Unterhaltung von Entwässerungsanlagen, Straßen und Brücken Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen Kommunikationsstärke im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern Teamfähigkeit, Flexibilität und Entscheidungsfreude Sehr gute Deutschkenntnisse auf Niveau C2 Wünschenswert Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung Kenntnisse im kommunalen Haushaltsrecht Erfahrung mit nordGIS oder vergleichbaren GIS-Anwendungen Ihre Vorteile bei der Stadt Husum Profitieren Sie von den Vorteilen eines modernen und sicheren Arbeitgebers im öffentlichen Dienst. Wir bieten Ihnen Unbefristete Beschäftigung mit langfristiger Perspektive Vergütung nach TVöD-VKA Entgeltgruppe 11 30 Tage Urlaub pro Jahr Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Vergütung Betriebliche Altersvorsorge über die VBL Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Projekte Mitarbeit in einem engagierten und kollegialen Team Umfangreiche interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive EGYM Wellpass Monatliche HusumCard Kostenloser Medienausweis für die Stadtbibliothek Zentral gelegener Arbeitsplatz mit fußläufiger Anbindung an Innenstadt, Bahnhof und ZOB Flexible Gestaltungsmöglichkeiten innerhalb eines modernen Stadtbauamtes Arbeiten und Leben in Husum Die Hafenstadt Husum verbindet hohe Lebensqualität mit maritimem Flair und einer hervorragenden Infrastruktur. Hier gestalten Sie nicht nur Bauprojekte, sondern leisten einen wichtigen Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung einer attraktiven Stadt an der Nordseeküste. Jetzt bewerben Wenn Sie Ihre Fachkenntnisse im Tiefbau und Straßenbau in den Dienst einer modernen Kommunalverwaltung stellen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich über das Online-Bewerbungsformular der Stadt Husum. Ihre Ansprechpartnerinnen Frau Lorenzen Bauamt Telefon: 04841 666-6101 Frau Knott Personalmanagement Telefon: 04841 666-1210 Die Stadt Husum begrüßt Bewerbungen aller Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Setzen Sie die Segel für Ihre berufliche Zukunft – Kurs auf Husum!

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Techniker Verkehrssicherung m/w/d

VLT Verkehrsleittechnik Schwerin GmbH - 19061, Schwerin, DE

Schwerpunkt Verkehrszeichenpläne und Baustellenbetreuung Sie möchten Verantwortung übernehmen, abwechslungsreiche Projekte begleiten und aktiv zur Verkehrssicherheit beitragen? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Ihre Aufgaben Als technischer Mitarbeiter unterstützen Sie unser Team bei der Planung, Organisation und Betreuung von Verkehrssicherungsmaßnahmen. Zu Ihren Tätigkeiten gehören: Erstellung von Verkehrszeichenplänen und Verkehrsführungsplänen Planung und Vorbereitung von Verkehrssicherungsmaßnahmen Betreuung und Kontrolle von Baustellen vor Ort Abstimmung mit Auftraggebern, Behörden und Projektbeteiligten Dokumentation und Überwachung der Verkehrssicherungsmaßnahmen Unterstützung bei der Umsetzung von Beschilderungs- und Markierungskonzepten Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Richtlinien Ihr Profil Technisches Verständnis und strukturierte Arbeitsweise Interesse an Verkehrssicherung, Baustellenmanagement und Infrastrukturprojekten Idealerweise Erfahrung im Bereich Verkehrstechnik, Tiefbau oder Straßenbau Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Planunterlagen von Vorteil Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Kommunikations- und Teamfähigkeit Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Führerschein Klasse B wünschenswert Das bieten wir Ihnen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen Interessante und abwechslungsreiche Projekte Eigenverantwortliches Arbeiten mit kurzen Entscheidungswegen Umfassende Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen Moderne Arbeitsmittel und professionelle Arbeitsabläufe Kollegiales und familiäres Arbeitsumfeld Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten Arbeiten in der Verkehrsleittechnik Die Verkehrssicherung spielt eine entscheidende Rolle für die Sicherheit von Verkehrsteilnehmern und Baustellenpersonal. Als technischer Mitarbeiter tragen Sie aktiv dazu bei, Verkehrsabläufe sicher und effizient zu gestalten und Infrastrukturprojekte erfolgreich umzusetzen. Jetzt bewerben Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Verkehrssicherheit in der Region aktiv mit. VLT Verkehrsleittechnik Schwerin GmbH E-Mail: vlt-sn@gmx.de Telefon: 0385 / 6410633 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

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Kinder- und Jugendpsychiater/in

Zweckverband Kinderzentrum Ludwigshafen - 67071, Ludwigshafen, DE

in unbefristeter Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 19,5 bis 31 Wochenstunden. Arbeiten im Sozialpädiatrischen Zentrum (SPZ) Im Sozialpädiatrischen Zentrum behandeln wir entwicklungsauffällige, behinderte und von Behinderung bedrohte Kinder und Jugendliche. Die Arbeit erfolgt in einem erfahrenen interdisziplinären Team aus Ärztinnen und Ärzten, Psychologinnen und Psychologen, Therapeutinnen und Therapeuten sowie pädagogischen Fachkräften. Ihre Aufgaben Freuen Sie sich auf ein vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld mit großem Gestaltungsspielraum. Ihre Tätigkeiten im Überblick Neuro- und sozialpädiatrische Diagnostik und Therapie von Kindern und Jugendlichen Durchführung und Begleitung von Untersuchungen in den Bereichen Entwicklungsneurologie, Neuropädiatrie und Sozialpädiatrie Mitwirkung bei Laboruntersuchungen, Neurogenetik und Hilfsmittelversorgung Teilnahme an interdisziplinären Fallkonferenzen im Sozialpädiatrischen Zentrum und der Frühförderung Selbstständige Betreuung von Patientinnen und Patienten Entwicklung eigener fachlicher Schwerpunkte, beispielsweise: EEG-Diagnostik Bewegungssprechstunde mit Botox-Therapie Neuroorthopädie Enge Zusammenarbeit mit Therapeutinnen, Therapeuten und weiteren Fachbereichen Ihr Profil Sie möchten Kinder und Familien langfristig begleiten und schätzen die Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team. Das bringen Sie mit Facharztanerkennung für Kinder- und Jugendmedizin oder Kinder- und Jugendpsychiatrie Alternativ fortgeschrittene Weiterbildung in einer der genannten Fachrichtungen Kenntnisse in Neuropädiatrie, Entwicklungsneurologie oder Sozialpädiatrie sind von Vorteil EEG-Erfahrung wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung Interesse an der interdisziplinären Arbeit mit Kindern und Familien Hohes Maß an Empathie und Verantwortungsbewusstsein Sehr gute Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau Ihre Vorteile im Kinderzentrum Ludwigshafen Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld mit hervorragender Work-Life-Balance und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Darauf können Sie sich freuen Vergütung nach TVöD VKA Fachärztinnen und Fachärzte in Entgeltgruppe 15 inklusive Facharztzulage Ärztinnen und Ärzte in fortgeschrittener Weiterbildung in Entgeltgruppe 14 Keine Nacht-, Bereitschafts- oder Wochenenddienste Ausgezeichnete Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodelle Möglichkeit zum Homeoffice Betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Vergütung Zuschuss zum Deutschlandticket Strukturierte und individuelle Einarbeitung Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Professionelles und wertschätzendes Team Langfristige Entwicklungsperspektiven bei einem etablierten Träger Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten Hoher Gestaltungsspielraum in der täglichen Arbeit Kostenfreie Parkplätze Warum das Sozialpädiatrische Zentrum Ludwigshafen? Mit rund 450 Mitarbeitenden zählt das Kinderzentrum Ludwigshafen zu den wichtigsten Einrichtungen für Kinder, Jugendliche und Familien in der Region. Unser interdisziplinärer Ansatz ermöglicht eine ganzheitliche Diagnostik und Förderung, die sich an den individuellen Bedürfnissen der Kinder orientiert. Wenn Sie eine sinnstiftende Tätigkeit mit hoher fachlicher Qualität, familienfreundlichen Arbeitsbedingungen und langfristigen Perspektiven suchen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Jetzt bewerben Bewerben Sie sich bequem über das Bewerberportal auf unserer Homepage. Für fachliche Fragen steht Ihnen gerne zur Verfügung: Frau Dr. Zehetgruber Fachärztin für Kinder- und Jugendmedizin Telefon: 0621 67005-128 Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und unterstützen Sie Kinder und Familien auf ihrem individuellen Entwicklungsweg.

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Head of Project Engineering m/w/d

EMG Automation GmbH - 57482, Wenden, DE

Ihre Aufgaben In dieser verantwortungsvollen Führungsposition übernehmen Sie die Leitung und strategische Weiterentwicklung des Bereichs Project Engineering. Sie gestalten Prozesse aktiv mit und sorgen für höchste Qualitätsstandards in internationalen Kundenprojekten. Ihre Tätigkeiten im Überblick Fachliche und disziplinarische Führung des Bereichs Project Engineering Weiterentwicklung von Mitarbeitern, Strukturen und Arbeitsprozessen Gesamtverantwortung für Qualität, Kosten und Termine (QKT) Steuerung der Bereiche Elektrokonstruktion, technische Projektleitung und Dokumentation Kapazitätsplanung sowie effiziente Ressourcensteuerung Aufbau, Standardisierung und Optimierung von Engineering-Prozessen und Tools, insbesondere EPLAN Sicherstellung einer fehlerfreien technischen Dokumentation Unterstützung der Produktion bei technischen Fragestellungen Umsetzung nationaler und internationaler Normen, Richtlinien und Kundenanforderungen Förderung einer effizienten Zusammenarbeit zwischen Engineering, Produktion und Projektmanagement Ihr Profil Sie verbinden technisches Know-how mit Führungskompetenz und bringen Erfahrung in der industriellen Elektrotechnik sowie im Projektmanagement mit. Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition Fundierte Kenntnisse in Elektrokonstruktion, Engineering-Prozessen und Projektmanagement Erfahrung in der Standardisierung technischer Abläufe und Dokumentationen Kenntnisse in EPLAN und modernen Engineering-Tools Ausgeprägte Führungsqualitäten und Hands-on-Mentalität Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten Hohe Team- und Organisationsfähigkeit Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Ihre Vorteile bei der EMG Automation GmbH Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, attraktive Zusatzleistungen und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb einer international erfolgreichen Unternehmensgruppe. Freuen Sie sich auf Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten 30 Urlaubstage pro Jahr Tarifgebundene Vergütung Gewinnbeteiligung Betriebliche Altersvorsorge Bike-Leasing Corporate Benefits Programm Gesundheitsfördernde Angebote Umfangreiche Weiterbildungsangebote über die elexis Academy Ferienbetreuung für Mitarbeiterkinder Betriebliches Vorschlagswesen Jubiläumszahlungen Mitarbeiterevents und Teamveranstaltungen Betriebsrestaurant Zuschüsse und weitere attraktive Sozialleistungen Langfristige Perspektiven in einer international erfolgreichen Unternehmensgruppe Ihre Karriere im Engineering Management Sie möchten technische Innovationen vorantreiben, internationale Projekte steuern und ein engagiertes Team erfolgreich führen? Dann bietet Ihnen die Position als Head of Project Engineering bei der EMG Automation GmbH die ideale Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und die Zukunft der industriellen Automatisierung aktiv mitzugestalten. Jetzt bewerben Werden Sie Teil eines innovativen Unternehmens, das auf Vertrauen, Miteinander, Exzellenz und Leidenschaft setzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Ansprechpartnerin Larissa Reineck Shared Service Human Resources Telefon: +49 2762 612 369 Starten Sie jetzt Ihre nächste Karrierestufe im Bereich Elektrotechnik, Engineering Management und industrielle Automatisierung.

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Hochbauingenieur (m/w/d)

Hochtaunuskreis-Der Kreisausschuss - 61352, Bad Homburg, DE

Als moderner Arbeitgeber im öffentlichen Dienst bieten wir Ihnen langfristige Sicherheit, attraktive Zusatzleistungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Freuen Sie sich auf: Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit gesellschaftlicher Bedeutung Ein engagiertes und innovatives Team Strukturierte Einarbeitung und individuelle Unterstützung Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. Jahressonderzahlung nach TVöD Zusätzliches leistungsorientiertes Entgelt Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Kostenfreies Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet Dienstradleasing Betriebssportangebote Exklusive Mitarbeitervorteile und Corporate Benefits Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter drei Jahren bis zum Schuleintritt Karriere im öffentlichen Dienst mit Perspektive Der Hochtaunuskreis bietet Ihnen die Möglichkeit, anspruchsvolle Bauprojekte aktiv zu begleiten und die bauliche Entwicklung einer dynamischen Region mitzugestalten. Profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz, attraktiven Sozialleistungen und einem modernen Arbeitsumfeld. Jetzt bewerben Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung im Bereich Architektur, Hochbau oder Bauaufsicht? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte reichen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bevorzugt in elektronischer Form bis zum 17. Juli 2026 ein. Kreisausschuss des Hochtaunuskreises Personalservice Ludwig-Erhard-Anlage 1–5 61352 Bad Homburg v. d. Höhe Ansprechpartner Fachliche Auskünfte: Herr Herbold Leitung Fachbereich Bauaufsicht, Denkmalschutz und Immissionsschutz Telefon: 06172 999 6300 Fragen zum Bewerbungsverfahren: Frau Mehnert Telefon: 06172 999 1112 Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.

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Oberarzt für Gynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d)

RoMed Kliniken - 83512, Wasserburg, DE

Zukunft gestalten in der modernen Frauenheilkunde Die RoMed Klinik Wasserburg steht für moderne Medizin, innovative Behandlungskonzepte und eine patientenorientierte Versorgung auf höchstem Niveau. In unserer neu erbauten Klinik verbinden wir modernste technische Ausstattung mit einer familiären Arbeitsatmosphäre und kurzen Entscheidungswegen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Oberärztin / Oberarzt (m/w/d) für Gynäkologie und Geburtshilfe Ihre Aufgaben als Oberarzt für Gynäkologie und Geburtshilfe In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Betreuung unserer Patientinnen und gestalten die Weiterentwicklung unserer Frauenklinik aktiv mit. Ihr Tätigkeitsbereich Umfassende stationäre und ambulante Betreuung gynäkologischer Patientinnen Aktive Mitarbeit in der Geburtshilfe mit rund 900 Geburten pro Jahr Durchführung operativer Eingriffe mit Schwerpunkt auf urogynäkologischen und laparoskopischen Operationen Einsatz modernster Medizintechnik in neu ausgestatteten Operationssälen Anleitung und Weiterbildung von Assistenzärztinnen und Assistenzärzten Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen Teilnahme an der Rufbereitschaft Optional Mitarbeit in der MVZ-Sprechstunde Ihr Profil Sie verfügen über eine hohe fachliche Kompetenz und möchten Ihre Erfahrung in einer modernen Klinik mit Entwicklungsperspektiven einbringen. Das bringen Sie mit Abgeschlossene Facharztweiterbildung für Gynäkologie und Geburtshilfe Idealerweise Berufserfahrung als Oberärztin oder Oberarzt Begeisterung für operative Gynäkologie und familienorientierte Geburtshilfe Freude an der Ausbildung und Förderung des ärztlichen Nachwuchses Hohe soziale Kompetenz, Empathie und Teamfähigkeit Engagement und Verantwortungsbewusstsein im klinischen Alltag Ihre Vorteile bei den RoMed Kliniken Als einer der führenden Gesundheitsversorger der Region bieten wir Ihnen attraktive Rahmenbedingungen für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung. Darauf können Sie sich freuen Moderne Arbeitsplätze in einer neu erbauten Klinik Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive tarifliche Vergütung nach TVöD 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge JobRad-Leasing für nachhaltige Mobilität Corporate Benefits mit attraktiven Mitarbeiterrabatten RoMed Plus Gesundheits- und Zusatzleistungen Kollegiales Arbeitsumfeld mit familiärer Atmosphäre Langfristige Entwicklungsperspektiven in einem starken Klinikverbund Arbeiten und Leben in Wasserburg am Inn Wasserburg am Inn bietet eine hohe Lebensqualität, eine historische Altstadt sowie eine hervorragende Anbindung an die Metropolregion München. Die Region vereint naturnahes Wohnen mit attraktiven beruflichen Perspektiven im Gesundheitswesen. Jetzt als Oberarzt für Gynäkologie und Geburtshilfe bewerben Für Fragen zur Position steht Ihnen Frau Anja Britta Stopik, Chefärztin der Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe, gerne zur Verfügung. Anja Britta Stopik Chefärztin Gynäkologie und Geburtshilfe Telefon: +49 8071 77 6520 E-Mail: britta.stopik@ro-med.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, gemeinsam mit Ihnen die Zukunft der regionalen Medizin zu gestalten. Oberarzt für Gynäkologie und Geburtshilfe Jobs Wasserburg Jobs Wasserburg Stelleninserate Oberarzt für Gynäkologie und Geburtshilfe Wasserburg Ärzte Jobs Rosenheim Stellenangebote Oberarzt für Gynäkologie und Geburtshilfe Wasserburg Stellenangebote Oberarzt für Gynäkologie und Geburtshilfe Wasserburg Stellenanzeigen Oberarzt für Gynäkologie und Geburtshilfe Wasserburg Stelleninserate für Gynäkologie und Geburtshilfe Wasserburg meine Stadt Oberarzt für Gynäkologie und Geburtshilfe Wasserburg Kimeta Oberarzt für Gynäkologie und Geburtshilfe Wasserburg Stepstone Oberarzt für Gynäkologie und Geburtshilfe Wasserburg Indeed Oberarzt für Gynäkologie und Geburtshilfe WasserburgJobangebote Oberarzt für Gynäkologie und Geburtshilfe Wasserburg Jobsuche Oberarzt für Gynäkologie und Geburtshilfe Wasserburg

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Facharzt für Innere Medizin mit Psychotherapie (m/w/d)

Klinik in der Zarten - 79856, Hinterzarten, DE

Karriere in der Psychosomatik: Werden Sie Teil unseres engagierten Teams Die Klinik in der Zarten GmbH in Hinterzarten ist eine etablierte Fachklinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie im Herzen des Hochschwarzwaldes. Als Klinik mit Weiterbildungsermächtigung für Psychosomatische Medizin bieten wir unseren Mitarbeitenden ein anspruchsvolles und zugleich wertschätzendes Arbeitsumfeld. Zur Erweiterung unseres sehr kollegialen Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Facharzt / Fachärztin (m/w/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie oder Facharzt / Fachärztin (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie oder Facharzt / Fachärztin (m/w/d) für Innere Medizin mit Psychotherapie für eine Vollzeit- oder Teilzeit-Festanstellung. Ihre Aufgaben Fachärztliche Betreuung psychosomatischer Patientinnen und Patienten Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer Behandlungskonzepte Supervision und Weiterbildung von Kolleginnen und Kollegen (je nach Qualifikation) Das bieten wir Ihnen Unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima Weiterbildungsmöglichkeiten in der Psychosomatischen Medizin Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsspielraum Attraktiver Arbeitsplatz in einer der schönsten Regionen Deutschlands Gute Erreichbarkeit: nur ca. 25 km von Freiburg im Breisgau entfernt Ihr Profil Facharztanerkennung für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie, Psychiatrie und Psychotherapie oder Innere Medizin mit psychotherapeutischer Qualifikation Empathie und Freude an der Arbeit mit psychosomatischen Patientinnen und Patienten Teamfähigkeit und Engagement Interesse an fachlicher Weiterentwicklung Arbeiten, wo andere Urlaub machen Die Klinik befindet sich in Hinterzarten im Schwarzwald und bietet eine hohe Lebensqualität, zahlreiche Freizeitmöglichkeiten sowie die Nähe zur Universitätsstadt Freiburg im Breisgau. Jetzt bewerben Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – schriftlich oder per E-Mail. Klinik in der Zarten GmbH Fachklinik für Psychosomatik z. Hd. Frau N. von Brasch Erlenbrucker Straße 14 79856 Hinterzarten Telefon: 0 76 52 / 1 20 90 E-Mail: info@klinik-in-der-zarten.de Facharzt für Innere Medizin mit Psychotherapie Jobs Hinterzarten Jobs Hinterzarten Stelleninserate Facharzt für Innere Medizin mit Psychotherapie Hinterzarten Ärzte Jobs Hinterzarten Stellenangebote Facharzt für Innere Medizin mit PsychotherapieHinterzarten Stellenangebote Facharzt für Innere Medizin mit Psychotherapie Hinterzarten Stellenanzeigen Facharzt für Innere Medizin mit Psychotherapie Hinterzarten Stelleninserate Facharzt für Innere Medizin mit PsychotherapieHinterzarten meine Stadt Facharzt für Innere Medizin mit Psychotherapie Hinterzarten Kimeta Facharzt für Innere Medizin mit Psychotherapie Hinterzarten Stepstone Facharzt für Innere Medizin mit Psychotherapie Hinterzarten Indeed Facharzt für Innere Medizin mit Psychotherapie Hinterzarten Jobangebote Facharzt für Innere Medizin mit Psychotherapie Hinterzarten Jobsuche Facharzt für Innere Medizin mit Psychotherapie Hinterzarten

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Personalleitung m/w/d

Stadt Penzberg - 82377, Penzberg, DE

Die Stadt Penzberg ist mit ihren 17.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ein aufstrebender Wirtschaftsstandort südlich von München gelegen und gleichermaßen eine lebenswerte Stadt mit aktuell ca. 300 Beschäftigten in der Stadtverwaltung und deren städtischen Einrichtungen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist bei der Stadt Penzberg in der Abteilung Allgemeine Angelegenheiten eine Vollzeitstelle als Personalleitung (m/w/d) und stellvertretende Abteilungs- und Geschäftsleitung (m/w/d) unbefristet zu besetzen. Ihre Aufgabenschwerpunkte: - Leitung des Sachgebietes Personalwesen mit personeller Führung und fachlicher Leitung - Bearbeitung personalwirtschaftlicher Grundsatzfragen, Aufstellung und Pflege des Stellenplans, Planung, Aufstellung und Überwachung des Personalhaushaltes, Vertretung des Aufgabenbereiches im Haushaltsausschuss und Stadtrat - Bewertung von Funktionsstellen der Tarifbeschäftigten und Beamten nach der Entgeltordnung zum TVöD-VKA und des KGSt-Gutachtens - Weiterentwicklung des Personalcontrollings und des Personalmanagementsystems - Strategische Personalbedarfsanalyse - Fertigen von Beschlussvorlagen in Personalangelegenheiten, vertreten der Beschlussvorlagen in den städtischen Gremien - Ausarbeitung von Dienstanweisungen und Dienstvereinbarungen - Hauptverantwortung für die ordnungsgemäße und rechtssichere Personalsachbearbeitung unter Anwendung des TVöD, des Bayerischen Beamtengesetzes und der weiteren einschlägigen Gesetze - Verantwortliche Bearbeitung schwieriger Personalfälle mit abschließender Entscheidung bzw. Fertigen einer entscheidungsreifen Beschlussvorlage für den Ersten Bürgermeister oder die städtischen Gremien - Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Personalrat - Vertretung des Abteilungsleiters, auch in der Funktion des Geschäftsleiters, während dessen Abwesenheit Wir wünschen uns eine Teamplayerin, einen Teamplayer mit - Fachprüfung II für Verwaltungsangestellte oder einer Qualifikation als Beamtin/Beamter der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen (3. QE) - fundierten Kenntnissen in Arbeits- und Beamtenrecht, insbesondere des TVöD, der Entgeltordnung TVöD-VKA, des landesbezirklichen Tarifvertrages für den handwerklichen Bereich und des Bayerischen Beamtengesetzes sowie der angrenzenden Rechtsgebiete - der Fähigkeit zu rechtssicherer, selbständiger und eigenverantwortlicher Aufgabenwahrnehmung - hoher Problemlösungskompetenz und Entscheidungsfreudigkeit - sicherem Auftreten und sehr guter mündlicher und schriftlicher Ausdrucksweise - Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen - ausgeprägtem Dienstleitungsbewusstsein und einem hohen Maß an Eigeninitiative - guten IT-Kenntnissen, vorzugsweise der Produkte der AKDB auf dem Gebiet des Personalwesens (OK.PWS) und Session - Führerscheinklasse B Von Vorteil sind: - Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich des Personalwesens des öffentlichen Dienstes, möglichst in leitender Funktion- Kenntnisse des (kameralen) Haushaltsrechts für die Planung und Erstellung des Personalhaushalts und Überwachung im Haushaltsvollzug - Ausbildereignungsprüfung (AdA-Schein) Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem vielseitigen und verantwortungsvollen Arbeitsbereich mit Besoldung bis Besoldungsgruppe A 12 BayBesG bzw. einer tarifgerechten Bezahlung nach dem TVöD (nach EG 11 TVöD; abhängig von Qualifikation und Erfahrung entspricht das ca. 4.100 bis 6.100 Euro/Monat in Vollzeit)), entsprechend Ihrer vorhandenen Qualifikation und Berufserfahrung. Gewährt werden Ihnen ebenso die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes. Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit – Vereinbarkeit von Beruf und Familie) und die Möglichkeit zu fachbezogenen und fachübergreifenden Fort- und Weiterbildungen sind für uns selbstverständlich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Diese senden Sie bitte bis spätestens 10.07.2026 an das Personalamt der Stadt Penzberg, Karlstraße 25, 82377 Penzberg oder per E-Mail an personalamt@penzberg.de (max. 5 MB). Für weitere Rückfragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Herr Reis, Geschäftsleiter, unter 08856/813-100 gerne zur Verfügung.

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Beamte m/w/d - Allg. Innere Verwaltung (geh. Dienst)

Stadt Penzberg - 82377, Penzberg, DE

Die Stadt Penzberg ist mit ihren 17.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ein aufstrebender Wirtschaftsstandort südlich von München gelegen und gleichermaßen eine lebenswerte Stadt mit aktuell ca. 300 Beschäftigten in der Stadtverwaltung und deren städtischen Einrichtungen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist bei der Stadt Penzberg in der Abteilung Allgemeine Angelegenheiten eine Vollzeitstelle als Personalleitung (m/w/d) und stellvertretende Abteilungs- und Geschäftsleitung (m/w/d) unbefristet zu besetzen. Ihre Aufgabenschwerpunkte: - Leitung des Sachgebietes Personalwesen mit personeller Führung und fachlicher Leitung - Bearbeitung personalwirtschaftlicher Grundsatzfragen, Aufstellung und Pflege des Stellenplans, Planung, Aufstellung und Überwachung des Personalhaushaltes, Vertretung des Aufgabenbereiches im Haushaltsausschuss und Stadtrat - Bewertung von Funktionsstellen der Tarifbeschäftigten und Beamten nach der Entgeltordnung zum TVöD-VKA und des KGSt-Gutachtens - Weiterentwicklung des Personalcontrollings und des Personalmanagementsystems - Strategische Personalbedarfsanalyse - Fertigen von Beschlussvorlagen in Personalangelegenheiten, vertreten der Beschlussvorlagen in den städtischen Gremien - Ausarbeitung von Dienstanweisungen und Dienstvereinbarungen - Hauptverantwortung für die ordnungsgemäße und rechtssichere Personalsachbearbeitung unter Anwendung des TVöD, des Bayerischen Beamtengesetzes und der weiteren einschlägigen Gesetze - Verantwortliche Bearbeitung schwieriger Personalfälle mit abschließender Entscheidung bzw. Fertigen einer entscheidungsreifen Beschlussvorlage für den Ersten Bürgermeister oder die städtischen Gremien - Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Personalrat - Vertretung des Abteilungsleiters, auch in der Funktion des Geschäftsleiters, während dessen Abwesenheit Wir wünschen uns eine Teamplayerin, einen Teamplayer mit - Fachprüfung II für Verwaltungsangestellte oder einer Qualifikation als Beamtin/Beamter der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen (3. QE) - fundierten Kenntnissen in Arbeits- und Beamtenrecht, insbesondere des TVöD, der Entgeltordnung TVöD-VKA, des landesbezirklichen Tarifvertrages für den handwerklichen Bereich und des Bayerischen Beamtengesetzes sowie der angrenzenden Rechtsgebiete - der Fähigkeit zu rechtssicherer, selbständiger und eigenverantwortlicher Aufgabenwahrnehmung - hoher Problemlösungskompetenz und Entscheidungsfreudigkeit - sicherem Auftreten und sehr guter mündlicher und schriftlicher Ausdrucksweise - Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen - ausgeprägtem Dienstleitungsbewusstsein und einem hohen Maß an Eigeninitiative - guten IT-Kenntnissen, vorzugsweise der Produkte der AKDB auf dem Gebiet des Personalwesens (OK.PWS) und Session - Führerscheinklasse B Von Vorteil sind: - Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich des Personalwesens des öffentlichen Dienstes, möglichst in leitender Funktion- Kenntnisse des (kameralen) Haushaltsrechts für die Planung und Erstellung des Personalhaushalts und Überwachung im Haushaltsvollzug - Ausbildereignungsprüfung (AdA-Schein) Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem vielseitigen und verantwortungsvollen Arbeitsbereich mit Besoldung bis Besoldungsgruppe A 12 BayBesG bzw. einer tarifgerechten Bezahlung nach dem TVöD (nach EG 11 TVöD; abhängig von Qualifikation und Erfahrung entspricht das ca. 4.100 bis 6.100 Euro/Monat in Vollzeit)), entsprechend Ihrer vorhandenen Qualifikation und Berufserfahrung. Gewährt werden Ihnen ebenso die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes. Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit – Vereinbarkeit von Beruf und Familie) und die Möglichkeit zu fachbezogenen und fachübergreifenden Fort- und Weiterbildungen sind für uns selbstverständlich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Diese senden Sie bitte bis spätestens 10.07.2026 an das Personalamt der Stadt Penzberg, Karlstraße 25, 82377 Penzberg oder per E-Mail an personalamt@penzberg.de (max. 5 MB). Für weitere Rückfragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Herr Reis, Geschäftsleiter, unter 08856/813-100 gerne zur Verfügung.

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