Gerontopsychiatrische Pflegefachkraft Seniorenhaus (m/w/d)
Cellitinnen-Hausgemeinschaften St. Monika - 52349, Düren, Rheinland, DE
einfach da sein - kompetent. engagiert. zugewandt. Das Cellitinnen-Hausgemeinschaften St. Monika sucht ab sofort eine Gerontopsychiatrische Pflegefachkraft Seniorenhaus (m/w/d) Zuhause sind wir in Kleve-Materborn. Hier arbeitest Du in einem komfortablen Haus, in dem 40 Bewohnerinnen und Bewohner in Hausgemeinschaften leben. Die Hausgemeinschaft St. Monika gehört zu der Seniorenhaus GmbH der Cellitinnen zur hl. Maria mit über 2500 Mitarbeitenden, die sich an 24 Standorten in den Regionen Rheinland & Niederrhein, Düren & Eifel, Bad Honnef & Trier, engagieren. Als zukünftiger Mitarbeitende unseres Hauses bist Du bereit, Dich mit den christlichen Werten der Stiftung der Cellitinnen zu identifizieren. Deine Aufgaben Pflege und Betreuung von älteren Patienten mit gerontopsychiatrischen Erkrankungen (z.B. Demenz, Alzheimer, Depressionen) Durchführung von aktivierenden und therapeutischen Maßnahmen Förderung der sozialen Integration und Lebensqualität der Patienten Enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team (Ärzte, Therapeuten, Sozialarbeiter) Begleitung der Patienten und ihrer Angehörigen in schwierigen Lebenssituationen Dokumentation und Evaluierung der Pflegeprozesse Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) oder gleichwertig anerkannte Ausbildung Wenn möglich eine Abgeschlossene Ausbildung zur Gerontopsychiatrischen Fachkraft (m/w/d) oder gleichwertig anerkannte Ausbildung Erfahrung in der gerontopsychiatrischen Pflege oder Bereitschaft, sich in diesem Bereich weiterzubilden Einfühlungsvermögen und Geduld im Umgang mit älteren Menschen Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und selbstständiges Arbeiten Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Wünschenswert: Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Demenz oder anderen psychischen Erkrankungen im Alter Wir bieten Du hast die Chance auf kontinuierliche Fort- und Weiterbildungen Du erhältst eine zuverlässige tarifliche Bezahlung nach den AVR Caritas Du bekommst eine betriebliche Alterszusatzversorgung, sowie weitere attraktive Sozialleistungen Du arbeitest in einem vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgabenbereich Sie können Ihr Traumfahrrad ganz einfach über unser BusinessBike-Leasing sichern Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung! Bewirb Dich bitte direkt online, indem Du auf den "Jetzt online bewerben" Button klickst. Bei Rückfragen steht Dir die Seniorenhausleitung Frau Jutta Manz gerne zur Verfügung. Kontakt Cellitinnen-Hausgemeinschaften St. Monika Kirchweg 1 47533 Kleve 02821 898-0 seniorenhaus-bewerbung@cellitinnen.de
Anlagenmechaniker (m/f/d) im Bereich Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik am Standort Mitte
Klinikum Stuttgart - 70499, Stuttgart, DE
Anlagenmechaniker (m/w/d) im Bereich Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik am Standort Mitte Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Wir sind mit unseren drei Häusern "Katharinenhospital", "Olgahospital" und "Krankenhaus Bad Cannstatt" das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: "Starkes Team. Starkes Klinikum. " Überwachung, Wartung und Instandsetzung der gebäudetechnischen Anlagen und Geräte im Bereich HLK Abarbeitung und Beseitigung von Störmeldungen (bei Bedarf unter Einbezug Externer) Einweisung und Begleitung externer Firmen bei Reparatur und Wartung Teilnahme am Ruf- und Bereitschaftsdienst nach entsprechender Einarbeitung (zusätzliche Vergütung) Wir erwarten: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker für Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse und Erfahrungen im Betrieb von HLK-Anlagen, idealerweise bereits im Krankenhausbereich Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Ein gutes Maß an Selbständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie freundliches Auftreten Gute EDV-Kenntnisse Besitz eines Führerscheins der Klasse B ist wünschenswert Bereitschaft zur Teilnahme an Bereitschaftsdiensten Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Nagel unter Tel.: 0711/278-55830 zur Verfügung. Wir bieten: Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierten Kollegen Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie Eine Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes mit 30 Tagen Urlaub bei Vollzeitbeschäftigung Wir haben mehrfach das Zertifikat zum "audit beruf und familie" erhalten und setzen auf Vereinbarkeit von Familie und Beruf Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Zusätzliche finanzielle Leistungen wie ein komplett arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket, die Möglichkeit des Fahrradleasings über JobRad und Corporate Benefits Weitere Leistungen wie: Preiswertes Verpflegungsangebot (Frühstück & Mittag) in unserem Mitarbeitendercasino, betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote
Stellvertr. Leitung (Päd. Fachkraft) im Kindergarten Blumenwiese (m/w/d)
Stadt Vaihingen an der Enz - 71665, Vaihingen an der Enz, DE
Gestalten Sie mit uns die Zukunft einer lebendigen Großen Kreisstadt - Vaihingen an der Enz (ca. 30.000 Einwohnende) bietet Ihnen vielseitige Aufgaben, engagierte Teams und einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst. Ihre Aufgaben Fachliche und konzeptionelle Weiterentwicklung der Tageseinrichtung Bereitschaft zur Kooperation mit dem Team der Lebenshilfe Unterstützung bei der Qualitätsentwicklung und -Sicherung Planung und Aufnahme der Kinder mit dem NH-Kita-Verwaltungsprogramm Eltern- Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit sowie zahlreiche administrative Aufgaben im Bereich der allgemeinen Betriebsführung Pädagogische Arbeit mit Kindern mit multikulturellem Hintergrund Eine Änderung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor. Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieher*in, ggf. mit heilpädagogischem Schwerpunkt und mindestens zwei Jahren Praxiserfahrung Ggf. eine Zusatzausbildung als Fachwirt*in für Organisation und Führung im Sozialwesen Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsfähigkeit Gute Kenntnisse in den gängigen EDV-Programmen Word/ Excel/ Outlook und im NH-Kita-Verwaltungsprogramm Pioniergeist, Durchhaltevermögen, Eigeninitiative, Flexibilität, eigenverantwortliches Arbeiten und Freude an der Arbeit Unser Angebot Regelmäßige und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Umweltfreundliche Fahrtkostenzuschüsse zu JobRad und Deutschlandticket (40 EUR) Wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre jüngsten BürgerInnen Gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung Betriebsfest, bzw. Betriebsausflug und zahlreiche Sonderleistungen (z. B. freie Nachmittage an Geburtstagen, Sonderzahlungen nach TVÖD, uvm.) Wöchentlicher Betriebssport nach Feierabend zur Förderung von Gesundheit, Teamgeist und Ausgleich zum Arbeitsalltag Eine gute Einarbeitung, fachliche Unterstützung und verlässliche Verwaltungsstrukturen Ein engagiertes und leidenschaftliches Team Arbeiten in großzügigen Räumlichkeiten und einem parkähnlichen Außengelände Hier Bewerben Begleiten Sie uns auf unserem Weg zu einer effizienten und zukunftsfähigen Stadtverwaltung. Bei fachlichen Rückfragen steht Ihnen Barbara Ispanovits , Tel.: 07042 18-336 gerne zur Verfügung. Für allgemeine Fragen wenden Sie sich an Daniela Fritz, Tel.: 07042 18-448 .
Sachbearbeitung (m/w/d) im Team Studierendenmanagement – ausländische Bildungsnachweise
Hochschule Hannover - 30159, Hannover, DE
An der Hochschule Hannover ist im Dezernat 3 – akademische Angelegenheiten zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle Sachbearbeitung im Team Studierendenmanagement – ausländische Bildungsnachweise (m/w/d) (Kennziffer 1065-2025) – Entgeltgruppe 10 TV-L – in Teilzeit mit 19,9 Stunden (Anteil 50 %) unbefristet zu besetzen. Über uns: Die Hochschule Hannover ist mit ihren rund 9.000 Studierenden in fünf Fakultäten die zweitgrößte Hochschule in der niedersächsischen Landeshauptstadt. Insgesamt sind an ihr über 1.000 Lehrende, wissenschaftliche, künstlerische und Verwaltungsmitarbeitende tätig. Wir sind ein verlässlicher und umsorgender Arbeitgeber, der auch in schwierigen Zeiten einstellt. Das Dezernat 3 – akademische Angelegenheiten berät und unterstützt (Neu-)Studierende und Bewerber*innen bei allen administrativen Fragen vor der Zulassung und im Verlauf ihres Studiums. Ein Teil der Aufgaben des Dezernats umfasst auch die Beratung von Studienbewerber*innen mit ausländischen Bildungsabschlüssen sowie deren Zulassung bzw. die Administration des Prüfungsverfahrens ausländischer Bildungsnachweise. Das erwartet Sie : Erteilung von Bescheiden bei Widersprüchen bei fehlender HZB sowie Erteilung von Bescheiden bei Fälschungen von Sprachnachweisen oder Zeugnissen u. ä. Studienberatung (persönlich, telefonisch, per E-Mail) in deutscher und englischer Sprache incl. Bewertung bei Vorlage von Zeugnissen Beratung von Professor*innen bezüglich erbrachter Studienleistungen im Ausland sowie die Unterstützung des Servicezentrums Beratung bei der Bewerbung ausländischer Studieninteressierter von Kooperationshochschulen Hochschulportal – Daten uni-assist – abis next: Aktualisierung der Hilfeseiten für die Bearbeitung der uni-assist-Bewerbungen Beteiligung am Studienkolleg (vertretungsweise) Definition der Zulassungsbedingungen für ausländische Studienbewerber*innen Legalisierungen/Verifikationen Was Sie mitbringen: Eine Qualifikation nach Angestelltenlehrgang II oder einen Bachelorabschluss in Rechts- und Verwaltungswissenschaften, in Wirtschaftswissenschaften oder in den Sozial- und Verhaltenswissenschaften Gute EDV-Kenntnisse (insbesondere MS Office) Verwaltungsrechtliche Kenntnisse bzw. Kenntnisse in der Rechtsanwendung Sie können sich auch bewerben, wenn Sie über die erforderliche Qualifikation derzeit noch nicht verfügen. Diese muss allerdings spätestens zum Zeitpunkt der Einstellung erfolgreich erworben worden sein. Was wir uns wünschen: Fremdsprachenkenntnisse (insbesondere Englisch) Kommunikationsfähigkeit Teamfähigkeit Sorgfältigkeit Kenntnisse der HIS-Software (insbesondere HISinOne) Was wir bieten: Vorzüge des TV-L Konjunkturunabhängige Vergütung inkl. automatischem Anstieg des Entgelts nach Erfahrungszeit Betriebliche Altersvorsorge (VBL) Jahressonderzahlung 30 Tage tariflicher Urlaubsanspruch Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten für einen optimalen Ausgleich von Job, Familie und Freizeit Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Eigenverantwortung Mensen an allen Standorten Aktive Gesundheitsförderung (z. B. Hochschulsport) Eine gute Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln an den Standort am Ricklinger Stadtweg Eine freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis beim Land Niedersachsen Als Hochschule Hannover erkennen wir Chancengleichheit und Vielfalt als wichtigen Teil unserer Unternehmenskultur an. Ziel ist es, das Potenzial aller zu nutzen und Chancen zu eröffnen. Wir begrüßen daher Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihres Alters, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität. Vonseiten der Person, die die zu besetzende Stelle ausübt, wird daher vorausgesetzt, dass sie ihre Gender- und Diversitätskompetenzen in ihr berufliches Fachgebiet sowie im Kollegium und bei den Studierenden einbringt. Die Hochschule Hannover setzt sich darüber hinaus für die berufliche Gleichstellung der Geschlechter ein und strebt an, in allen Bereichen und Positionen eine Unterrepräsentanz im Sinne des NGG abzubauen. Vor diesem Hintergrund werden insbesondere qualifizierte Frauen gebeten, sich zu bewerben. Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir Sie, uns bereits in Ihrem Bewerbungsschreiben einen entsprechenden Hinweis auf Ihre Schwerbehinderung/Gleichstellung zu geben. Gerne können Sie sich bei Fragen auch vorab an unsere Schwerbehindertenvertretung wenden. Kontakt: schwerbehindertenvertretung@hs-hannover.de Die Hochschule Hannover ist aufgrund ihrer erfolgreichen Aktivitäten für die Verwirklichung der Gleichstellung mehrfach mit dem Total E-Quality Prädikat und für ihre Initiativen zur familiengerechten Gestaltung mit dem Audit familiengerechte Hochschule ausgezeichnet. Wir weisen darauf hin, dass Ihnen gemäß Art. 13 der Datenschutz-Grundverordnung verschiedene Rechte als Bewerberinnen und Bewerber zustehen. Eine ausführliche Information, welche Rechte dies im Einzelnen sind und wie Ihre Daten verarbeitet werden, finden Sie hier. Für weitere inhaltliche Informationen steht Ihnen Frau Cornelia Andan per E-Mail unter cornelia.andan@hs-hannover.de oder unter der Telefonnummer 0511 9296-7736 gerne zur Verfügung. Für allgemeine Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Dr. Kolja Briedis per E-Mail unter kolja.briedis@hs-hannover.de oder unter der Telefonnummer 0511 9296-8909 gerne zur Verfügung. Bewerbungsschluss ist der 15.08.2025. Die Bewerbung ist bis zum Ablauf dieser Frist online über das Bewerbungsportal unter karriere.hs-hannover.de möglich: https://karriere.hs-hannover.de/bewerbung/stelle-900000329-10057.html?naviID=900000007&brotID= Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! www.hs-hannover.de
E-Commerce Specialist - Fokus technische Prozesse & Infrastruktur (m/w/d)
HAIX Schuhe Produktions & Vertriebs GmbH - 84048, Mainburg, DE
E-Commerce Specialist - Fokus technische Prozesse & Infrastruktur (m/w/d) Ab sofort – Arbeitsort:Mainburg (DE) Diese Aufgaben erwarten Dich Du unterstützt als erste Ansprechperson (First Level Support) das E-Commerce- und Online-Marketing-Team bei technischen Fragestellungen, Prozessen und Logiken rund um unsere Onlineshop-Infrastruktur Du bist verantwortlich für die Analyse, Betreuung und Optimierung technischer Abläufe im Shop, inklusive Schnittstellen zu anderen Systemen und Abteilungen (Frontend sowie Backend) In enger Abstimmung mit unserer externen Entwicklungs-Agentur begleitest Du Aufgaben von der Ticket-Erstellung über das Testing bis zur finalen Abnahme Du treibst die technische Weiterentwicklung des Shops voran, identifizierst Verbesserungspotenziale und arbeitest an innovativen Lösungen für eine noch bessere Performance und User Experience Du analysierst bestehende Prozesse, identifizierst Schwachstellen und entwickelst Verbesserungsvorschläge, um die User Experience sowie die Systemstabilität weiter auszubauen Du koordinierst technische Anforderungen aus verschiedenen Fachbereichen und stellst eine reibungslose Umsetzung sicher Du arbeitest eng mit dem internationalen E-Commerce-Team zusammen, insbesondere mit unserem Team in den USA Das bringst Du mit Mehrjährige Erfahrung im E-Commerce-Bereich mit Fokus auf technischen Prozessen, Systemlogiken und der Weiterentwicklung von Shop-Infrastrukturen Gutes technisches und digitales Verständnis, insbesondere in den Bereichen Webentwicklung, Schnittstellen (APIs) sowie gängiger Web-Technologien und -Programmiersprachen (z. B. HTML, CSS, JavaScript, PHP) Ausgeprägtes logisches und nalytisches Denkvermögen, um komplexe Abläufe schnell zu erfassen und weiterzuentwickeln Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen technischen Dienstleistern oder Agenturen (z. B. Anforderungsmanagement, Testing, Abnahme) Fähigkeit, technische Zusammenhänge und Abläufe für Kolleg:innen aus anderen Fachbereichen klar und verständlich aufzubereiten Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für die internationale Zusammenarbeit, insbesondere mit unserem US-Team Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich! Kontakt Frau Silvia Goldbrunner Telefon E-Mail: SO UNTERSTÜTZEN WIR UNSERE HELDEN Für die Work-Life-Balance unserer Helden und als zusätzliche Entlohnung für die guten Leistungen im Unternehmen bieten wir verschiedene Benefits an Flexible Arbeitszeiten Weihnachts- & Urlaubsgeld Sprachkurse Zuschläge für Fitnessstudio Mitarbeiterevents Mitarbeiter Parkplätze Bike-Leasing Weiterbildungsangebote Homeoffice Interne Schulungsakademie Mitarbeiterrabatt Kostenloses Obst & frische Getränke BE PART OF OUR FAMILY Wir wachsen. In allen Bereichen unseres Unternehmens. Unsere Teams arbeiten in verschiedenen Disziplinen eng zusammen, um die Strukturen und Ideen zu schaffen, aus denen außergewöhnliche Produkte entstehen. Dabei werden die Produkte entwickelt, gefertigt und vertrieben, mit denen Menschen jeden Tag in Job und Freizeit über sich hinauswachsen. Made in Europe – Garantiert! In der Schuhproduktion gilt das Zusammenführen von Schaft und Sohle in Europa als „Made in Europe“. Das ist die Wahrheit. Aber ehrlich ist anders! Bei HAIX wird „Made in Europe“ tagtäglich auf ehrliche Weise gelebt. Überzeugen Sie sich selbst!
Außendienstmitarbeiter (m/w/d) – Vertriebsregion West oder Nord
Baumann Unternehmensberatung Beteiligungs- und Verwaltungs AG - 50968, Köln, DE
Unser Klient Fokus: Heizungswärmepumpen und Gesamtportfolio | Region: West (NRW) oder Nord (Hamburg, Schleswig-Holstein, Mecklenburg-Vorpommern) Unser Klient ist ein führender europäischer Hersteller energieeffizienter Lösungen für Warmwasser und Heizung – mit hoher technologischer Kompetenz und einer langjährigen Erfolgsgeschichte. Das Unternehmen ist Teil einer starken, international wachsenden Unternehmensgruppe und kombiniert traditionelle Werte mit Innovationskraft sowie Nachhaltigkeitsfokus. Mit mehreren Standorten in Europa und einem stetig wachsenden Marktanteil im Segment Wärmepumpen bietet unser Klient ein modernes Arbeitsumfeld, starke Produkte und hervorragende Entwicklungsperspektiven – gerade für ambitionierte Vertriebsprofis im SHK-Umfeld. Ihre Aufgaben In dieser Position sind Sie das Gesicht des Unternehmens in der Vertriebsregion Nord und verantworten die direkte Betreuung sowie den strategischen Ausbau Ihres Kundenportfolios Aktive Betreuung und regelmäßiger Besuch von Fachhandwerkern, Heizungsbauern und SHK-Betrieben in der Region Neukundenakquise und nachhaltiger Ausbau von Partnerschaften Durchführung technischer und kaufmännischer Beratungen im Bereich moderner Wärmeerzeugung Unterstützung des Fachhandels, Durchführung von Produktschulungen und Begleitung regionaler Aktionen Bearbeitung von Anfragen sowie Angebotsprozessen in Zusammenarbeit mit dem Innendienst Pflege von Kunden- und Projektdaten im CRM-System (Salesforce) Repräsentanz des Unternehmens auf Messen, Schulungen, Webinaren und Kundenveranstaltungen Ihr Profil Abgeschlossene technische Ausbildung im SHK-Umfeld (z. B. Anlagenmechaniker, Heizungsbauer, Meister/Techniker) oder eine kaufmännische Ausbildung mit starkem technischem Bezug Nachweislich mehrjährige, erfolgreiche Außendiensterfahrung in der SHK-Branche mit vertrieblichem Fokus und ein fundiertes Know-how im Bereich der Heizungswärmepumpen, Wärmepumpentechnologie und moderner Heizsysteme Vertriebserfahrung im mehrstufigen Umfeld (Fachhandwerk, Fachhandel, Planer) Sicherer Umgang mit digitalen Tools und CRM-Systemen (idealerweise Salesforce) Kommunikationsstark, kundenorientiert, strukturiert, zielorientiert und eigenverantwortlich, abschlusssicher Hohe Reisebereitschaft um Ihren aktuellen Wohnsitz innerhalb der Region West (NRW) oder Norddeutschland Führerschein Klasse B und sehr gute Deutschkenntnisse Ihre Benefits Das erwartet Sie: Ein stark wachsender, zukunftssicherer Markt mit hoher Nachfrage nach nachhaltigen Lösungen Modernes Homeoffice -Arbeitsumfeld mit hochwertiger Ausstattung Attraktives Gesamtpaket inklusive Firmenwagen zur privaten Nutzung Hohes Fixgehalt plus leistungsorientierte variable Vergütung Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und kollegiale Führung Gründliche Einarbeitung und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ansprechpartner Marcus Schwab - Partner - Referenz@250093 Tel.: +49 69 904330 Fax: +49 69 90433170 bu@baumann-ag.com www: https://www.baumann-ag.com
Teamleiter (m/w/d)/ stellvertretender Koordinator (m/w/d) im Bereich Logistik
avitea GmbH - 59557, Lippstadt, DE
Teamleiter (m/w/d)/ stellvertretender Koordinator (m/w/d) im Bereich Logistik Was Sie erwartet: Sie koordinieren und führen ein Logistikteam im Schichtbetrieb Sie stellen einen reibungslosen Ablauf der logistischen Dienstleistung beim Kunden sicher Sie übernehmen die Einarbeitung und Unterweisung neuer Kolleginnen und Kollegen Sie unterstützen Ihr Team aktiv im operativen Tagesgeschäft Gemeinsam mit dem Koordinator sorgen Sie als erster Ansprechpartner beim Kunden für einen reibungslosen Ablauf und klare Kommunikation Was Sie mitbringen sollten: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik, z. B. als Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung in der Logistik Erste Erfahrung in der Führung eines Logistikteams ist wünschenswert Sie arbeiten gerne mit – Ihre Hands-on-Mentalität und Ihr Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus Der sichere Umgang mit MS Office ist für Sie selbstverständlich Sie arbeiten strukturiert, organisiert und selbstständig – auch unter Zeitdruck behalten Sie den Überblick Was wir Ihnen bieten: Arbeitgeberzuschuss zu Ihrer Altersvorsorge Zielgerichtete Weiterbildung entsprechend Ihres Aufgabengebietes Wertschätzender Umgang sowie offene und ehrliche Kommunikation Eigener Betriebsrat, der Ihre Interessen vertritt Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken und regionalen Anbietern und zahlreiche zusätzliche Benefits, wie z. B. Bikeleasing und Möglichkeiten zur Nettolohn-Optimierung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29699, des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Ihr Ansprechpartner Inna Kasper bewerbung@avitea-industrieservice.de +49 (0) 2941 66005 - 217
Veranstaltungskauffrau/-mann (m/w/d)
Motorsport Arena Oschersleben GmbH - 39387, Oschersleben, DE
Einleitung Die Motorsport Arena Oschersleben ist eine von vier permanenten Rennstrecken in Deutschland und liegt direkt in der Magdeburger Börde. Rund 80 Mitarbeiter arbeiten in der multifunktionalen Anlage und sind in den verschiedenen Abteilungen und Unternehmens-bereichen aktiv. Als Mitarbeiter im Bereich Event gilt es Veranstaltungen aller Art zu planen und durchzuführen. Mit Blick auf die Start-Zielgerade der Rennstrecke sorgt die Aussicht aus dem Büro stets für einen kreativen Fluss und motorsportliches Feeling ist jederzeit garantiert. Zahlreiche Großveranstaltungen und der Blick hinter die Kulissen machen den Job mehr als interessant auch für Motorsportfans. Dich erwartet ein motiviertes, insgesamt 80-köpfiges Team, das an der Rennstrecke und im dazugehörigen Hotel Tag für Tag zum Gelingen der großen und kleinen Veranstaltungen beiträgt. Aufgaben Du führst die für den Beruf typischen Arbeiten im Verkauf aus. Dazu gehören die Planung, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen. Du führst Kundenabsprachen mit anschließender Angebotserstellung durch, koordinierst innerbetriebliche Abläufe der Veranstaltungen sowie Marketing- und Werbemaßnahmen in Absprache mit unserer Presseabteilung. Weiterhin bereitest Du auch die spannendsten Veranstaltungen mit vor. Gerade bei den Großveranstaltungen bist du noch dichter am Geschehen dran und trägst zum Gelingen der Veranstaltungen bei. Qualifikation Von dir als künftigen Teamplayer erwarten wir gute Umgangsformen und Höflichkeit den Kollegen und Gästen gegenüber. Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Sorgfalt aus, Du bist teamfähig und flexibel. Du hast eine Ausbildung im Bereich Veranstaltungen oder bist darin angelernt, dann überzeuge uns einfach von deinem Können! Du besitzt sehr gute Computerkenntnisse (MS Office). Du denkst kunden- und serviceorientiert Du bringst kreative Ideen ein Du hast Qualitätsbewusstsein, Organisationsvermögen und besitzt Eigeninitiative Du hast ein sicheres und gepflegtes Auftreten Du möchtest in deinem neuen Job aufgehen und brennst für das, was du tust! Dann bist du bei uns genau richtig und wir möchten dich unbedingt kennen lernen! Benefits Dich erwartet: ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit Verantwortung eine Kreative Atmosphäre, die Du aktiv mitgestalten sollst Du arbeitest direkt an der nördlichsten Rennstrecke Deutschlands. Unsere Renntaxifahrten und Fahrsicherheitstrainingungs kannst du kostenfrei selbst erleben. Auch für deine Familie oder Freunde bieten wir dir kostenfreie Eintrittstickets zu unseren Rennveranstaltungen. Du erhältst einen Mitarbeiterrabatt auf all unsere Hotelleistungen. Teamspirit wird bei uns groß geschrieben, nicht nur bei der Arbeit, sondern auch bei Events wie Weihnachtsfeiern und Teamveranstaltungen. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung, die du bitte aussagekräftig und vollständig unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintritt-Termins direkt hier über JOIN angibst. Dein Team der Motorsport Arena Oschersleben
Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) | unbefristet
MIVEG GmbH - 91341, Röttenbach, DE
Einleitung Dir macht es Spaß, unser Lager zu managen, die Ein- und Ausgänge abzuwickeln und den Versand zu organisieren? Auf Schichtdienst hast Du keine Lust - gute Bezahlung und ein angenehmes Arbeitsumfeld sind Dir wichtig? Dann bist Du bei uns richtig! Unser Team der (Grill-)Spießer braucht Dein strukturiertes Organisationstalent für unser Lager und den Versand. Aufgaben ✔️ Du kümmerst Dich um die Lagerhaltung unserer Holzspieße, Spießmaschinen und Ersatzteile. ✔️ Du verantwortest die Warenannahme, verbuchst die Einlagerungen und unterstützt bei der Qualitätskontrolle. ✔️ Du betreust eigenständig den Warenausgang, von der Erstellung der Packzettel im Warenwirtschaftssystem über den Druck der Lieferscheine, ✔️ bis hin zur Versandanmeldung und Erstellung der Begleitpapiere bist Du eigenverantwortlich unterwegs. ✔️ die regelmäßige Bestandskontrolle bereitet Dir keine Kopfschmerzen, weil Du Deine Bestände gewissenhaft unter Kontrolle hast. Qualifikation idealerweise hast Du eine Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik, auch Quereinsteiger mit Erfahrung im Lager sind uns willkommen Du sprichst gutes bis sehr gutes Deutsch und hast Grundkenntnisse in Englisch Du bist körperlich belastbar und arbeitest gerne gut organisiert und strukturiert Mit Warenwirtschaft und MS Office (Outlook, Word, Excel) kannst Du umgehen Solltest Du noch keinen Staplerschein haben, dann übernehmen wir die Schulung Benefits auf einen unbefristeten Vertrag mit guter Bezahlung kannst Du Dich verlassen bei uns bekommst Du eine individuelle und strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen ✅ wir bieten Dir die Sicherheit eines inhabergeführten, zukunftssicheren Unternehmens mit wachsendem Marktvolumen Du arbeitest in einem kollegialem und motiviertem Team in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre Mit unserem MIVEG Smart Health Programm bekommst du ein Gesundheitsbudget von 900 € im Jahr. Einmal im Monat gibt's eine Gratis-Massage – Entspannung pur! Super Anbindung an den ÖPNV, direkt mit der Linie 205. Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Du jetzt noch – wie wir – auf Grillspieße stehst, dann haben wir ein Match! Mach Dein Hobby zum Beruf und unterstütze unser Team der Grillspieß-Fans. Sende uns einfach und unkompliziert Deine Kontaktdaten, mit oder ohne Lebenslauf. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Stellvertretender Filialleiter (m/w/x)
Lidl Augsburg Süd - 82194, Gröbenzell, DE
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst "auf der Fläche" selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
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