Einleitung Die fino taxtech GmbH ist ein auf die Digitalisierung von Steuervorgängen spezialisiertes Unternehmen mit Sitz in Kassel, Deutschland. Als Joint Venture der fino group und der DATEV eG – wobei die DATEV eG seit Dezember 2021 eine Mehrheitsbeteiligung von 51 % hält – verantwortet sie innerhalb des Firmenverbunds die Entwicklung und Umsetzung innovativer End-to-End-Lösungen für moderne, effiziente Steuerprozesse. Ziel ist es, Verwaltungsabläufe zu beschleunigen und die Kommunikation zwischen Steuerzahler:innen und Behörden nachhaltig zu verbessern. Die fino taxtech GmbH kombiniert fundierte Steuerexpertise mit moderner Technologie, darunter Data Science, intelligente Dokumentenerkennung und automatisierte Workflows. Das Unternehmen entwickelt digitale Lösungen, die proaktiv unterstützen, mitdenken und konkrete Handlungsempfehlungen liefern. Ein zentrales Produkt ist die Plattform GrundsteuerDigital, die den gesamten Grundsteuerprozess digital abbildet – von der Datenerfassung über die Deklaration bis zur Bescheidprüfung. Aufgaben Entwicklung und Pflege unserer Webanwendungen auf Basis von Laravel. Gestaltung und Umsetzung neuer Features in enger Zusammenarbeit mit Produktmanagement und UI/UX. Anbindung externer APIs und Entwicklung interner Schnittstellen. Qualitätssicherung durch Testing, Code Reviews und Continuous Integration. Mitarbeit bei der technischen Konzeption und Architekturentscheidungen. Qualifikation Fundierte Kenntnisse in Laravel (ab Version 8) und PHP. Erfahrung mit MySQL/PostgreSQL, RESTful APIs und modernen Entwicklungsprozessen. Gute Kenntnisse in HTML, CSS (Tailwind wünschenswert) und JavaScript (Vue.js von Vorteil). Sicherer Umgang mit Git und idealerweise Erfahrung mit CI/CD. Eigenverantwortliches Arbeiten, Teamfähigkeit und eine lösungsorientierte Denkweise. Gute Deutsch- oder Englischkenntnisse. Benefits Was wir bieten: Klare Verantwortlichkeiten und Unterstützung: Bei uns weißt du genau, was von dir erwartet wird, und du arbeitest in einem Umfeld, in dem Fehler als wertvolle Lernchancen betrachtet werden. Gemeinschaftliches Engagement für außergewöhnliche Ergebnisse: Unser Team strebt leidenschaftlich nach Spitzenleistungen und sieht deinen Beitrag als unverzichtbar an. Gemeinsam erreichen wir Großartiges. Individuelle Entwicklung und Selbstverantwortung: Wir fördern Selbstmotivation und deine persönliche Verantwortung, um herausragende Leistungen zu erzielen. Dynamisches Feedback für kontinuierliches Lernen: Bei uns erhältst du direktes und zeitnahes Feedback, damit du schnell auf Veränderungen reagieren und dich kontinuierlich verbessern kannst. Offene Kommunikation und persönliche Entwicklung: Wir leben offene Kommunikation und unterstützen dich aktiv bei der Gestaltung deiner persönlichen und beruflichen Entwicklung. Lösungsorientierung und Unternehmenserfolg im Fokus: Unser Ziel ist es, Ergebnisse zu erzielen, die das Unternehmen voranbringen. Dein Engagement für diesen Erfolg wird bei uns hoch geschätzt. Teamtage, Sommer- und Weihnachtsfeiern: Gemeinsame Events für Teamspirit und Freude am Arbeitsplatz Corporate Benefits: Genieße verschiedene Vergünstigungen. Hundefreundliche Arbeitsplätze: Bring deinen besten Freund mit. Bikeleasing: Genieße die Vorteile eines Bikeleasings, umweltfreundlich und fit zur Arbeit. Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn du Interesse an dieser spannenden Herausforderung hast und die genannten Anforderungen erfüllst, freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung.
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Du entwickelst und implementierst maßgeschneiderte Lösungen auf der Basis von Microsoft Dynamics 365 und stellst sicher, dass diese die Geschäftsanforderungen unserer Kunden optimal erfüllen. Du führst Anforderungsanalysen durch und erstellst technische Konzepte und Spezifikationen für die Anpassung von Dynamics. Du integrierst Dynamics mit anderen Unternehmenssystemen und sorgst für eine nahtlose Benutzererfahrung. Du bist verantwortlich für das Testen, Debuggen und Optimieren von Dynamics-Anwendungen. Du berätst und schulst interne Teams sowie unsere Kunden und trägst dazu bei, dass die ERP-Lösungen effizient genutzt werden. Das zeichnet Dich aus Du hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung. Du verfügst über mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Entwicklung mit Microsoft Dynamics, idealerweise mit Dynamics 365. Du hast fundierte Kenntnisse in der Anpassung und Implementierung von ERP-Lösungen. Du beherrschst Programmiersprachen wie C#, X++ und SQL sowie gängige Webtechnologien (HTML, CSS, JavaScript). Du arbeitest lösungsorientiert und hast Spaß an der Arbeit mit komplexen, unternehmensspezifischen Anforderungen. Du bist kommunikativ und hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kunden.
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Planung und Auslegung von Versorgungssystemen Sie sind verantwortlich für die Planung, Auslegung und Berechnung von elektrotechnischen Versorgungssystemen, wie z.B. Stromversorgung, Beleuchtung, Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen (HVAC) sowie sanitärtechnische Anlagen. Erstellung von technischen Unterlagen Sie unterstützen bei der Erstellung von Schaltplänen, technischen Zeichnungen und Dokumentationen unter Verwendung von CAD-Programmen (z.B. AutoCAD, Revit) und stellen sicher, dass alle Planungen den geltenden Normen und Vorschriften entsprechen. Berechnungen und Simulationen Sie führen notwendige Berechnungen für die Dimensionierung von Kabeln, Leitungen, Steckdosen und Versorgungseinheiten durch und erstellen entsprechende Simulationen. Projektkoordination Sie arbeiten eng mit anderen Ingenieuren und Fachabteilungen zusammen, um alle Aspekte der Versorgungstechnik in die Gesamtplanung der Gebäudeintegrationen einzubinden. Unterstützung bei der Ausführung Sie unterstützen das Team bei der Koordination und Durchführung der Installation vor Ort und stellen sicher, dass die versorgungstechnischen Anlagen entsprechend der Planung umgesetzt werden. Qualitätssicherung Sie überwachen die Qualität der ausgeführten Arbeiten, prüfen die Einhaltung der Standards und koordinieren die Inbetriebnahme der Anlagen. Technische Beratung Sie unterstützen das Team und Kunden bei der Auswahl der richtigen Komponenten und bieten technische Beratung, um effiziente und kostengünstige Lösungen zu gewährleisten. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Gebäudetechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Berufserfahrung: Sie bringen mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Planung und Umsetzung von elektrotechnischen Systemen in der Gebäudetechnik mit. Fachkenntnisse: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Planung und Auslegung von elektrischen Anlagen in Gebäuden, einschließlich der Normen und Vorschriften (z.B. VDE, DIN). Erfahrung mit CAD-Software: Sie sind sicher im Umgang mit gängiger CAD-Software (AutoCAD, Revit) und erstellen technische Zeichnungen und Dokumentationen. Projektmanagement-Fähigkeiten: Sie haben Erfahrung in der Leitung und Koordination von Projekten, einschließlich der Überwachung von Budgets und Zeitplänen. Teamfähigkeit und Kommunikation: Sie arbeiten gerne im Team und kommunizieren komplexe technische Inhalte klar und präzise sowohl mit technischen als auch nicht-technischen Stakeholdern. Analytische Fähigkeiten: Sie besitzen eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, technische Probleme zu analysieren und Lösungen zu entwickeln. Kenntnisse im Bereich Energieeffizienz: Erfahrung in der Planung energieeffizienter Gebäude und Systeme sowie in der Umsetzung von nachhaltigen Lösungen ist von Vorteil.
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Unterstützung bei der Planung und Steuerung von Bauprojekten im Hochbau von der Projektinitiierung bis hin zur Fertigstellung. Koordination von Baustellenaktivitäten und Sicherstellung der technischen Umsetzung unter Beachtung von Zeit-, Kosten- und Qualitätsvorgaben. Mitwirkung bei der Erstellung von Projektplänen, Kostenkalkulationen und Ressourcenplanung. Kommunikation mit Kunden, Subunternehmern und Lieferanten, um einen reibungslosen Projektablauf zu gewährleisten. Erstellung und Überwachung von Projektberichten und Dokumentationen. Sicherstellung der Einhaltung von Vorschriften, Normen und Sicherheitsrichtlinien auf der Baustelle. Unterstützung bei der Vergabe von Aufträgen und Prüfung von Ausschreibungsunterlagen. Mitwirkung an der Koordination und Überwachung des Baufortschritts, um sicherzustellen, dass alle Meilensteine pünktlich erreicht werden. Risikomanagement und proaktive Lösung von Problemen während der Projektumsetzung. Das zeichnet Dich aus Ausbildung/Studium: Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Ausbildung im Bauwesen. Berufserfahrung: Erste praktische Erfahrungen durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder als Bauleiter/ Projektassistent im Bereich Hochbau sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich. Ein gutes Verständnis der Bauprozesse ist jedoch notwendig. Kenntnisse und Fähigkeiten: Erste Kenntnisse in der Projektleitung und den Bauprozessen. Vertrautheit mit Bauvertragsrecht, VOB und Bauordnungsrecht. Erfahrung im Umgang mit Projektmanagement-Software (z. B. MS Project, Primavera oder Procore). Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten gegenüber Kunden, Partnern und Bauherren. Hohe Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit, sich schnell in komplexe Projekte einzuarbeiten. Selbstständige Arbeitsweise und Organisationsfähigkeit. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Verwaltung und Monitoring von Netzwerkinfrastrukturen (LAN, WAN, VPN) Analyse und Behebung von Netzwerkstörungen im 1st bis 3rd Level Support Sicherstellung der Netzwerkverfügbarkeit und Performanceoptimierung Überwachung und Verwaltung von Sicherheitsrichtlinien und Firewalls Konfiguration, Implementierung und Wartung von Netzwerkhardware und -software Dokumentation von Netzwerkinfrastrukturen und technischen Prozessen Durchführung von regelmäßigen Backups und Updates der Netzwerkkomponenten Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration, IT-Systemkaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in Netzwerkprotokollen (TCP/IP, DNS, DHCP, VLAN) und Netzwerkhardware (Router, Switches, Firewalls) sowie gängigen NOC-Tools Erfahrung im Umgang Netzwerkmonitoring und Störungsbehebung Teamfähigkeit, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Du unterstützt das Team bei der Entwicklung, Anpassung und Integration von Microsoft Dynamics ERP-Systemen. Du hilfst bei der Analyse von Anforderungen und der Umsetzung von funktionalen Lösungen innerhalb des ERP-Systems. Du entwickelst Benutzeroberflächen und arbeitest an der Anpassung der Dynamics-Plattform an die Bedürfnisse unserer Kunden. Du beteiligst dich an der Fehlerbehebung und Optimierung bestehender Lösungen. Du lernst von erfahrenen Kollegen und arbeitest an spannenden Projekten, die dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterbringen. Das zeichnet Dich aus Du hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung. Du hast erste praktische Erfahrungen mit Microsoft Dynamics (z.B. Dynamics 365) oder einer ähnlichen ERP-Plattform gesammelt (z.B. durch Praktika, Studienprojekte oder Nebenjobs). Du hast grundlegende Kenntnisse in Programmiersprachen wie C#, .NET oder JavaScript. Du arbeitest gerne im Team und zeigst Eigeninitiative. Du bringst Interesse und Begeisterung für ERP-Systeme und die Implementierung von IT-Lösungen mit.
Über uns Wachstumsmarkt Personalberatung. Wir finden die Besten und brauchen Verstärkung. Wir haben viel vor und suchen dieses Mal in eigener Sache : Recruiting-Consultant / Personalberater mit Schwerpunkt Banken und Finanzdienstleistungen. Bei der Suche, Auswahl und Entwicklung von Führungskräften ist CAPERA mit der Perfekt-besetzt-Garantie deutschlandweit ein geschätzter Partner. Unsere junge Schwestermarke www.asap-search.de bietet hingegen sehr schlanke Lösungen der Rekrutierung und Vermittlung von Fachkräften, Spezialisten und Führungskräfte auf Teamleiterebene. Im Fokus dabei die herstellende Industrie, sowie die Banken & Finance und die Baubranche. Bisher wuchsen wir organisch über Empfehlungen. Der Markt ist jedoch viel größer und wir lassen viele Anfragen und Potenziale ungenutzt. Daher brauchen wir Ihre Verstärkung, engagierte und erfahrene Persönlichkeiten aus der Welt der Personalberatung und Personalvermittlung. Gerne auch pfiffige Potenzialträger aus der ANÜ. Ihre Aufgaben: Sie gestalten den gesamten Rekrutierungs- oder Vermittlungsprozess. Von der Akquise neuer Projekte über die Kalkulation von Angeboten und Verhandlungen mit unseren Auftraggebern (Regionalbanken & Sparkassen und Finanzdienstleister) bis hin zur erfolgreichen Platzierung unserer Kandidaten. Ihr Engagement führt zu langfristigen und zufriedenstellenden Kunden-Partnerschaften, denn wir lieben die Wiederbeauftragung. Ihre Tools sind vielfältig: Neben der aktiven Suche mit XING-Talentmanager, LinkedIn-Recruiter, Dealfront, StepStone-, Indeed- und unserer eigenen CV-Datenbank nutzen Sie unser kompetentes Assistenzteam, das Sie in allen Phasen des Projekts tatkräftig unterstützt – von der (telefonischen) Identifikation und telefonischen Ansprache potenzieller Kandidaten bis zur Aufbereitung von Unterlagen. Ja, denn unser Assistenzteam beherrscht auch die klassische Direktansprache über Telefon. Ein top Mehrwert. Im direkten Austausch mit Kandidaten nutzen Sie unsere umfassenden Branchenkenntnisse und innovativen Werkzeuge, um genau die Talente zu finden, die unsere Kunden suchen. Ihr Profil: Sie haben Ihre Berufung gefunden und arbeiten gerne mit Menschen und Endkunden. Und sind sowohl im persönlichen Gespräch als auch digital ein empathischer und vertrauenswürdiger Kommunikator. Sie sammelten Berufserfahrung in einer Bank, einer Sparkasse oder einer Finanzdienstleistung oder sind bereits in einer branchenbezogenen Personaldienstleistung tätig. Ihr Interesse gilt den Menschen und ihren Berufen. Sie verstehen es, die Bedürfnisse der Kunden zu erfassen und die Eignung der Kandidaten präzise zu bewerten. Organisationstalent, Eigeninitiative, Netzwerkfähigkeit und ein stetiger Wille zur Weiterentwicklung zeichnen Sie aus. Sie sind bereit, sich kontinuierlich neues Wissen anzueignen und sich den sich wandelnden Anforderungen der Branche anzupassen. Gute Selbstorganisation, verbindlich, verantwortlich sowie ergebnisorientiert und teamorientiert. Unser Angebot: Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung erwartet Sie, ergänzt durch eine variable Erfolgsbeteiligung, die Ihre Beiträge zum Unternehmenserfolg würdigt. Profitieren Sie von einer gründlichen Einarbeitung und regelmäßigen Weiterbildungsangeboten, die Sie in allen Aspekten der Personalberatung stärken. Ein professionelles und zugleich herzliches Teamumfeld unterstützt Sie in Ihrer täglichen Arbeit und fördert Ihren beruflichen wie persönlichen Erfolg. Flexible Arbeitsmodelle, von Teilzeit ab 30 Std. bis Vollzeit sowie die Möglichkeit, vollständig im Home-Office zu arbeiten (abhängig von Ihrer Erfahrung), ermöglichen es Ihnen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinen. Kontakt: Sind Sie neugierig geworden und möchten Teil unserer Erfolgsgeschichte werden? Kommen Sie auf mich zu. Am besten senden Sie mir Ihre Unterlagen und wir telefonieren. Ich freue mich auf unser Kennenlernen. Kennziffer: CA-RSC2025 CAPERA Gruppe: Janntje Quathamer, Leitung Research Center Tel.: 0157 544 971 30, auch abends und am Wochenende
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Du entwickelst maßgeschneiderte Anwendungen mit C# und .NET für anspruchsvolle Kundenanforderungen Du bist verantwortlich für die Konzeption und Implementierung neuer Features sowie die kontinuierliche Verbesserung bestehender Systeme Du führst Code-Reviews durch und sorgst für die Einhaltung von Best Practices Du kümmerst dich um die Fehleranalyse und -behebung sowie die Qualitätssicherung der Software Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen zusammen, um die bestmögliche Lösung für unsere Kunden zu entwickeln Du dokumentierst alle relevanten technischen Details und trägst zur Optimierung des Entwicklungsprozesses bei Das zeichnet Dich aus Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung oder ein vergleichbarer Abschluss 3–5 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit C# und .NET Fundierte Kenntnisse in objektorientierter Programmierung sowie Erfahrung mit modernen Frameworks und Tools (z.B. ASP.NET Core, Entity Framework) Erfahrung in der Arbeit mit relationalen Datenbanken und Webservices Kenntnisse in agilen Entwicklungsmethoden (z.B. Scrum, Kanban) Gute Kommunikationsfähigkeiten, sowohl im Team als auch in der Interaktion mit anderen Abteilungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Über uns Wachstumsmarkt Personalberatung. Wir finden die Besten und brauchen Verstärkung. Wir haben viel vor und suchen dieses Mal in eigener Sache für unsere Schwestermarke asap-search. Bei der Suche, Auswahl und Entwicklung von Führungskräften ist CAPERA mit der Perfekt-besetzt-Garantie deutschlandweit ein geschätzter Partner. Unsere junge Schwestermarke www.asap-search.de bietet hingegen sehr schlanke Lösungen der Rekrutierung und Vermittlung von Fachkräften, Spezialisten und Führungskräfte auf Teamleiterebene. Im Fokus dabei die herstellende Industrie, sowie die Banken & Finance und die Baubranche. Bisher wuchsen wir organisch über Empfehlungen. Der Markt ist jedoch viel größer und wir lassen viele Anfragen und Potenziale ungenutzt. Daher brauchen wir Ihre Verstärkung, engagierte und erfahrene Persönlichkeiten aus der Welt der Personalberatung und Personalvermittlung. Gerne auch pfiffige Potenzialträger aus der ANÜ. Ihre Aufgaben: Sie gestalten den gesamten Rekrutierungs- oder Vermittlungsprozess. Von der Akquise neuer Projekte über die Kalkulation von Angeboten und Verhandlungen mit unseren Auftraggebern bis hin zur erfolgreichen Platzierung unserer Kandidaten. Ihr Engagement führt zu langfristigen und zufriedenstellenden Kunden-Partnerschaften, denn wir lieben die Wiederbeauftragung. Ihre Tools sind vielfältig: Neben der aktiven Suche mit XING-Talentmanager, LinkedIn-Recruiter, Dealfront, StepStone-, Indeed- und unserer eigenen CV-Datenbank nutzen Sie unser kompetentes Assistenzteam, das Sie in allen Phasen des Projekts tatkräftig unterstützt – von der (telefonischen) Identifikation und telefonischen Ansprache potenzieller Kandidaten bis zur Aufbereitung von Unterlagen. Ja, denn unser Assistenzteam beherrscht auch die klassische Direktansprache über Telefon. Ein top Mehrwert. Im direkten Austausch mit Kandidaten nutzen Sie unsere umfassenden Branchenkenntnisse und innovativen Werkzeuge, um genau die Talente zu finden, die unsere Kunden suchen. Ihr Profil: Sie haben Ihre Berufung gefunden und arbeiten gerne mit Menschen und Endkunden. Und sind sowohl im persönlichen Gespräch als auch digital ein empathischer und vertrauenswürdiger Kommunikator. Ihr Interesse gilt den Menschen und ihren Berufen. Sie verstehen es, die Bedürfnisse der Kunden zu erfassen und die Eignung der Kandidaten präzise zu bewerten. Organisationstalent, Eigeninitiative und ein stetiger Wille zur Weiterentwicklung zeichnen Sie aus. Sie sind bereit, sich kontinuierlich neues Wissen anzueignen und sich den sich wandelnden Anforderungen der Branche anzupassen. Gute Selbstorganisation, verbindlich, verantwortlich sowie ergebnisorientiert und teamorientiert. Unser Angebot: Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung erwartet Sie, ergänzt durch eine variable Erfolgsbeteiligung, die Ihre Beiträge zum Unternehmenserfolg würdigt. Profitieren Sie von einer gründlichen Einarbeitung und regelmäßigen Weiterbildungsangeboten, die Sie in allen Aspekten der Personalberatung stärken. Ein professionelles und zugleich herzliches Teamumfeld unterstützt Sie in Ihrer täglichen Arbeit und fördert Ihren beruflichen wie persönlichen Erfolg. Flexible Arbeitsmodelle, von Teilzeit ab 30 Std. bis Vollzeit sowie die Möglichkeit, vollständig im Home-Office zu arbeiten (abhängig von Ihrer Erfahrung), ermöglichen es Ihnen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinen. Kontakt: Sind Sie neugierig geworden und möchten Teil unserer Erfolgsgeschichte werden? Kommen Sie auf mich zu. Am besten senden Sie mir Ihre Unterlagen und wir telefonieren. Ich freue mich auf unser Kennenlernen. Kennziffer: CA-RSC2025 CAPERA Gruppe: Janntje Quathamer, Leitung Research Center Tel.: 0157 544 971 30, auch abends und am Wochenende
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Du bist verantwortlich für die Konzeption, Implementierung und das Management von Cloud-Infrastrukturlösungen auf Plattformen wie AWS, Azure oder Google Cloud. Du entwickelst und implementierst maßgeschneiderte Automatisierungslösungen und Infrastructure-as-Code-Strategien (Terraform, Ansible, CloudFormation). Du kümmerst dich um die Optimierung der Cloud-Architektur hinsichtlich Performance, Skalierbarkeit und Sicherheit. Du führst Architektur-Reviews durch und gewährleistest eine hohe Verfügbarkeit und Ausfallsicherheit der Systeme. Du berätst das Team und die Geschäftsführung bei der Auswahl neuer Cloud-Technologien und führst deren Implementierung und Integration. Du übernimmst eine Mentor-Rolle für Junior-Entwickler und trägst zur kontinuierlichen Verbesserung des Teams bei. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung. Mehr als 5 Jahre Berufserfahrung in der Arbeit mit Cloud-Technologien (AWS, Azure, Google Cloud). Tiefgehende Kenntnisse in Infrastructure-as-Code (Terraform, Ansible, CloudFormation). Fundierte Erfahrung mit CI/CD-Pipelines und der Automatisierung von Cloud-Infrastrukturen. Sehr gute Kenntnisse in Programmiersprachen wie Python, Java oder Bash. Erfahrung mit Containerisierung und Orchestrierung (Docker, Kubernetes). Du bringst ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten mit und hast bereits Erfahrung in der Führung von Teams oder Projekten. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
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