Gute Pflege ist fordernd, macht Spaß und geht nur gemeinsam. Deshalb steht das Familiäre bei uns im Vordergrund. Bei uns erleben Sie flache Hierarchien, Führungskräfte als Teamplayer und strukturierte Tagesabläufe. Unser inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 100 Einrichtungen steht seit bald 40 Jahren für höchste Pflegequalität und sichere Arbeitsplätze. Sie möchten sich weiterentwickeln? Perfekt! Wir bieten Ihnen mit unserer Kursana-Akademie alle Möglichkeiten. Am besten lernen wir uns persönlich kennen – willkommen in der Familie! Ihre Aufgaben: - Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege - Betreuung der Bewohner nach anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen - Aktive Mitarbeit an internen Qualitätssicherungsmaßnahmen Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger - Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise - Sensibilität für die Bedürfnisse von Senioren - EDV-Kenntnisse Wir bieten Ihnen: - Familiäres Arbeitsklima - Wertschätzende Führungskultur - Weiterbildungen sowie Präventions- und Gesundheitskurse an der Kursana-Akademie - Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement - Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, zur Kinderbetreuung und kostengünstige Verpflegungsangebote - entlastende elektronische Dokumentation - Mitarbeiterrabatte für mehr als 600 Marken - Verschiedene Prämienmodelle und Vergütung von Zusatzaufgaben - Fast 40 Jahre Erfahrung als Familienunternehmen - Individuelle Arbeitszeitmodelle möglich - Prämie für kurzfristiges Einspringen - Supervision möglich - Verkehrsgünstige Lage Als einer der Marktführer in der Pflegebranche bietet Ihnen Kursana viele interessante berufliche und persönliche Entwicklungsperspektiven. Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Gute Pflege ist fordernd, macht Spaß und geht nur gemeinsam. Deshalb steht das Familiäre bei uns im Vordergrund. Bei uns erleben Sie flache Hierarchien, Führungskräfte als Teamplayer und strukturierte Tagesabläufe. Unser inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 100 Einrichtungen steht seit bald 40 Jahren für höchste Pflegequalität und sichere Arbeitsplätze. Sie möchten sich weiterentwickeln? Perfekt! Wir bieten Ihnen mit unserer Kursana-Akademie alle Möglichkeiten. Am besten lernen wir uns persönlich kennen – willkommen in der Familie! Ihre Aufgaben: - Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege - Betreuung der Bewohner nach anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen - Aktive Mitarbeit an internen Qualitätssicherungsmaßnahmen Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger ...
Die Klinik für Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie (MKG) am SRH Zentralklinikum Suhl steht für eine hochspezialisierte, interdisziplinär eingebettete Patientenversorgung auf universitärem Niveau. Sie deckt das gesamte Spektrum der MKG-Chirurgie ab – von der Traumatologie des Gesichts über dentoalveoläre Eingriffe, Dysgnathiechirurgie, Dermatochirurgie, mikrochirurgische rekonstruktive und plastisch-ästhetische Chirurgie bis hin zur Tumorchirurgie im Kopf-Hals-Bereich. Mit modernster technischer Ausstattung, einem engagierten Team aus Fachärzten (w/m/d), Zahnärzten (w/m/d) und Pflegekräften (w/m/d) sowie der engen Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen wie der HNO, Neurochirurgie, Onkologie und Anästhesie bietet die Abteilung eine umfassende Versorgung aus einer Hand. Auch ambulante Operationen und implantologische Versorgungen gehören zum festen Leistungsportfolio. In der Klinik für Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie werden derzeit ca. 1100 Patienten stationär (14 Betten) behandelt. Mit einem Einzugsbereich von ca. 400.000 Einwohnern deckt die Klinik das komplette Spektrum des Faches ab. Im Rahmen der Nachbesetzung suchen wir einen Chefarzt (w/m/d) für unsere Klinik der Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie. Wir bieten: - eine attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge - aktiv gelebte interne und externe Weiterbildungen unter Gehaltsfortzahlung sowie Übernahme der Reise- und Übernachtungskosten - enge Anbindung an die ärztliche Klinikleitung mit allen Vorteilen (bspw. aktives Mentoring) - unterjährige Mitarbeiterentwicklungsgespräche - familienfreundlicher Arbeitgeber durch Kinderferienbetreuung, Teilzeitmöglichkeiten und Wertkonto (z. B. für Sabbatical) - vielfältige Rabatte, z. B. für Freizeit, Reisen, Mode - Möglichkeit zum Leasing eines Jobrads (E-Bike) oder einer E-Schwalbe - Mitarbeiterpräsente zu saisonalen Anlässen - gute Mitarbeiterkantine mit breiter und sehr hochwertiger Auswahl zu rabattierten Preisen - Unterstützung bei der Wohnungssuche - gemeinnütziger Arbeitgeber sowie Trägerunterstützung durch die SRH Holding mit weitblickender und innovativer Versorgungsstruktur, welche wissenschaftliche Vorhaben, Modellprojekte und soziale Belange fördert - Ehrenamt wird unterstützt durch unser Projekt #TeilDeinGlück - pro Jahr 2 Sonderurlaubstage oder bis zu 1.000 € für jedes Projekt Aufgabe: - Leitung der Abteilung für Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie mit Fokus auf Qualitätssicherung, Patientenbetreuung und interdisziplinärer Zusammenarbeit - Durchführung von komplexen operativen Eingriffen im Bereich der Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie - Entwicklung und Umsetzung innovativer Behandlungskonzepte sowie Teilnahme an Forschungs- und Fortbildungsaktivitäten - Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen, insbesondere der Hals-Nasen-Ohren-Heilkunde und der Neurochirurgie Augenheilkunde - Verantwortung für die Weiterbildung und Supervision des ärztlichen und pflegerischen Personals - Laserbehandlungen Profil: - Facharztanerkennung für Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie - offene und teamorientierter Arbeitsweise - klinische Erfahrungen in der rekonstruktiven Chirurgie und im Bereich von mikrochirurgischen Operationen - Erfolgreiche Leitungserfahrung in einer vergleichbaren Position - Fachliche Kompetenz, Innovationsbereitschaft und ausgeprägte Teamfähigkeit - Empathie - fachübergreifende interkollegiale Zusammenarbeit - enge Vernetzung mit niedergelassenen Kollegen - Engagement für die kontinuierliche Weiterentwicklung der Abteilung und des gesamten Klinikums Aus erster Hand erfahren, worauf es ankommt: Ihre Fragen beantwortet: Chefarzt Dr. med. M. Sauer (Telefon + 49 (0) 3681 35-5470) Jetzt bewerben Die Klinik für Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie (MKG) am SRH Zentralklinikum Suhl steht für eine hochspezialisierte, interdisziplinär eingebettete Patientenversorgung auf universitärem Niveau. Sie deckt das gesamte Spektrum der MKG-Chirurgie ab – von der Traumatologie des Gesichts über dentoalveoläre Eingriffe, Dysgnathiechirurgie, Dermatochirurgie, mikrochirurgische rekonstruktive und plastisch-ästhetische Chirurgie bis hin zur Tumorchirurgie im Kopf-Hals-Bereich. Mit modernster technischer Ausstattung, einem engagierten Team aus Fachärzten (w/m/d), Zahnärzten (w/m/d) und Pflegekräften (w/m/d) sowie der engen Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen wie der HNO, Neurochirurgie, Onkologie und Anästhesie bietet die Abteilung eine umfassende Versorgung aus einer Hand. Auch ambulante Operationen und implantologische Versorgungen gehören zum festen Leistungsportfolio. In der Klinik für Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie werden derzeit ca. 1100 Patienten stationär (14...
Warum Sie als ... OBERARZT (m/w/d) NEUROLOGIE ... in der Dr. Becker Kiliani-Klinik, Bad Windsheim bei Würzburg, für neurologische und orthopädische Rehabilitation mit 276 Betten arbeiten sollten! * Abwechslung und Gestaltungsspielraum: Abwechslung: - Behandlungen einer breiten Patientenklientel nach Akutereignissen sowie chronischen neurologischen Erkrankungen; klare Zuständigkeit für eine Station der Reha-Phasen B, C oder D; Rotation möglich; - Neurologische Frühreha: - Organisation der Beatmungs- und Weaning-Prozesse im interdisziplinären Team; - Anlernen der Assistenzärzt:innen und Pflegekräfte; - Fundierte Einarbeitung passend zu Ihrem Erfahrungsstand; - Interdisziplinäre Teamarbeit: Bereichernder, kollegialer Austausch; Leitung der regelmäßigen Teambesprechungen und gemeinschaftlichen Visiten; - Supervision der Assistenzärzt:innen in Weiterbildung; - Angehörigenkommunikation zu Prognosen und Therapieoptionen; - Mitgestaltungsmöglichkeiten, z. B. Auswahl der medizinischen Geräte; - Weiterbildungsermächtigungen in unserer Klinik: - Sozialmedizin: 12 Monate / Sozialmedizin: 36 Monate, - Orthopädie und Unfallchirurgie: 12 Monate, - Neurologie: 12 Monate. Zeit und Ausstattung - Work-Life-Balance: Reha ist planbarer als Akutmedizin; Bereitschaftsdienste werden vergütet; flexible Dienstgestaltung; - Intensive Patientenkontakte über mehrere Wochen; Sie erleben Behandlungsfortschritte mit; - Zeitersparnis durch umfassende Digitalisierung: Sie dokumentieren z. B. komplett papierlos, unterstützt durch Textbausteine; - Modernste Diagnostik- und Therapiegeräte, z. B. CT, Röntgen, Sonografie, elektrophysiologische Diagnostik; feste Kooperationen mit umliegenden Krankenhäusern für zeitnahe umfassendere Diagnostik. Wertschätzung - Familienfreundliche Strukturen im inhabergeführten Familienunternehmen: feste und planbare Arbeitszeiten; Teilzeitmodelle möglich; - Jahressonderzahlungen, Boni, Zuschüsse zur Altersvorsorge; - Strukturierte Einarbeitung mit Mentorenprogramm / „100-Tage-Konzept“; - Finanzielle und zeitliche Förderung von Fort- und Weiterbildungen; - Unterstützung bei notwendigem Umzug; - Flache Hierarchien & Arbeiten auf Augenhöhe mit Ihrem Team: 1 Chefarzt, 5 Oberärztinnen und -ärzte, 12 Assistenzärztinnen und -ärzte. * Für diese Stellenanzeige haben wir unsere Oberärzt:innen gefragt, was das Beste an ihrem Job bei Dr. Becker ist.PROFIL UND KONTAKT Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie approbiert sind und eine abgeschlossene Facharztausbildung für Neurologie haben. Gerne können Sie bei uns hospitieren und selbst erleben, wie gut das Betriebsklima bei uns ist. Wir freuen uns auf Sie! Ihre Ansprechperson Dr. Cay Cordes, Chefarzt Neurologie Dr. Becker Kiliani-Klinik Schwarzallee 10 / 91438 Bad Windsheim Tel: (0 98 41) 93-1 50Mehr Informationen zum Standort unter Wir wollen Diversität! Vielfältige Teams bedeuten vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts!Warum Sie als ... OBERARZT (m/w/d) NEUROLOGIE ... in der Dr. Becker Kiliani-Klinik, Bad Windsheim bei Würzburg, für neurologische und orthopädische Rehabilitation mit 276 Betten arbeiten sollten! * Abwechslung und Gestaltungsspielraum: Abwechslung: - Behandlungen einer breiten Patientenklientel nach Akutereignissen sowie chronischen neurologischen Erkrankungen; klare Zuständigkeit für eine Station der Reha-Phasen B, C oder D; Rotation möglich; - Neurologische Frühreha: - Organisation der Beatmungs- und Weaning-Prozesse im interdisziplinären Team; - Anlernen der Assistenzärzt:innen und Pflegekräfte; - Fundierte Einarbeitung passend zu Ihrem Erfahrungsstand; - Interdisziplinäre Teamarbeit: Bereichernder, kollegialer Austausch; Leitung der regelmäßigen Teambesprechungen und gemeinschaftlichen Visiten; - Supervision der...
Die Klinikum Lippe GmbH ist Träger der beiden Schwerpunktkrankenhäuser Detmold und Lemgo sowie einer Kinder- und Jugendpsychiatrie am Standort Bad Salzuflen. Als Teil des Universitätsklinikums Ostwestfalen-Lippe der Universität Bielefeld versorgt das Klinikum Lippe in rund 30 Kliniken und Kompetenzzentren mit 1.224 Planbetten jährlich ca. 100.000 ambulante und rund 50.000 stationäre Patienten. Wir suchen zum 01. August 2026 Auszubildende Kaufleute für Büromanagement (m/w/d) Du möchtest die vielfältige Welt des Gesundheitswesens kennenlernen und dabei organisatorisches Talent und Kommunikationsstärke in einem sinnstiftenden Beruf einsetzen? Dann starte deine Zukunft mit uns! Kaufleute für Büromanagement durchlaufen während der 3-jährigen Ausbildung bei uns verschiedene Verwaltungsbereiche. Sie lernen die Organisation hinter einem komplexen Klinikum kennen und unterstützen die Abteilungen durch Ihre Mithilfe im Tagesgeschäft, lernen die Arbeitsprozesse in den unterschiedlichen Fachabteilungen kennen und knüpfen somit Kontakte im ganzen Haus. Während deiner Ausbildung durchläufst du im Rotationsverfahren unter anderem folgende Fachabteilungen: - Abrechnung / Dezentrale Dienste - Finanz- und Rechnungswesen - Zentraleinkauf / Wirtschaft und Versorgung - Klinikservice / Patientenaufnahme - Personalmanagement - Qualitätsmanagement Zusätzlich erhältst du Einblicke in weitere spannende Bereiche unseres Klinikums und unserer Tochtergesellschaften. Der Berufsschulunterricht findet an zwei Tagen pro Woche am Dietrich-Bonhoeffer-Berufskolleg in Detmold statt. Deine Ausbildung schließt du mit einer Prüfung vor der Industrie- und Handelskammer Lippe zu Detmold (IHK) ab. Das zeichnet dich aus: - Spaß am Umgang mit Menschen und an Kommunikation - Eine lösungs- und serviceorientierte Teamplayer-Persönlichkeit mit strukturierter Arbeitsweise - Flexibles Organisationstalent mit Begeisterung für die Welt der Büroorganisation - Lernbereitschaft, Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit zählen zu deinen Stärken - Du bist teamfähig, engagiert, kommunikativ und aufgeschlossen - Du hast mindestens eine gute Fachoberschulreife oder höher Das bieten wir dir: - Eine strukturierte, praxisnahe Ausbildung in einem zukunftssicheren Umfeld - Einblick in zahlreiche Bereiche des Gesundheitswesens - Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende im öffentlichen Dienst (TVAöD – Besonderer Teil BBiG) - Und vieles mehr… Starte deine Karriere im Gesundheitswesen – mit Struktur, Herz und Hightech! Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Mehr Informationen und Online-Bewerbung unter: www.Klinikum-Lippe.de/Karriere Die Klinikum Lippe GmbH ist Träger der beiden Schwerpunktkrankenhäuser Detmold und Lemgo sowie einer Kinder- und Jugendpsychiatrie am Standort Bad Salzuflen. Als Teil des Universitätsklinikums Ostwestfalen-Lippe der Universität Bielefeld versorgt das Klinikum Lippe in rund 30 Kliniken und Kompetenzzentren mit 1.224 Planbetten jährlich ca. 100.000 ambulante und rund 50.000 stationäre Patienten. Wir suchen zum 01. August 2026 Auszubildende Kaufleute für Büromanagement (m/w/d) Du möchtest die vielfältige Welt des Gesundheitswesens kennenlernen und dabei organisatorisches Talent und Kommunikationsstärke in einem sinnstiftenden Beruf einsetzen? Dann starte deine Zukunft mit uns! Kaufleute für Büromanagement durchlaufen während der 3-jährigen Ausbildung bei uns verschiedene Verwaltungsbereiche. Sie lernen die Organisation hinter einem komplexen Klinikum kennen und unterstützen die Abteilungen...
Die Havelland Kliniken GmbH sucht für den Klinikstandort Nauen und Rathenow Sie als Pflegefachkraft (m/w/d) mit Qualifikation nach Zercur/ Fachweiterbildung für Geriatrie unbefristet, in Voll- oder Teilzeit, Start in Absprache, Station: Geriatrie Die Havelland Kliniken Unternehmensgruppe ist ein Verbund von sieben Gesellschaften des Gesundheits und Sozialwesens, deren Einrichtungen über den ganzen Landkreis Havelland im Westen Brandenburgs verteilt sind. Mit rund 2.400 Mitarbeitenden und Azubis sind wir der größte Arbeitgeber in der Region. Die Havelland Kliniken GmbH (HKG) ist die größte von sieben Gesellschaften in der Havelland Kliniken Unternehmensgruppe. Wir betreiben Fachkliniken für Kinder- und Jugendmedizin, Gynäkologie, Geriatrie, Psychiatrie, Notfallmedizin, Traumatologie, Anästhesie / Intensiv, Chirurgie, Urologie und Innere Medizin. Die Geriatrie ist eine unserer größten Fachkliniken. Zu unseren Behandlungsteams gehören Fachärzte, geschultes Pflegepersonal, Ergo-, Physio- und Sprachtherapeuten, Psychologen und Sozialarbeiter. Wir betreiben 35 stationäre Betten sowie 15 Plätze in unserer geriatrischen Tagesklinik. Unser Ziel: die Selbständigkeit hochbetagter Patienten zu erhalten bzw. wiederherzustellen. Wir bieten Ihnen - einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit - eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD laut Entgelttabellen der Havelland Kliniken GmbH - eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge - Bezuschussung zum Deutschlandticket, JobRad - ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungen - Prämiensystem bei Anwerbung von Personal - unternehmenseigene Parkplätze, Personalrestaurants und ein Fitnessangebot bei clever Fit für Mitarbeitende Wir wünschen uns von Ihnen - eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) - Fachweiterbildung für die Geriatrie nach Zercur oder mindestens die Bereitschaft die Qualifikation zu absolvieren - Empathie, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Rückfragen beantwortet Ihnen gerne Herr Olaf Arnhold, Krankenpflegedirektor, Tel.: 03321 / 42-1300 Finden Sie uns auf YouTube, Instagram, Facebook unter »Havelland Kliniken« oder besuche uns einfach auf Bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie ihre Bewerbung bitte per E-Mail als PDF mit Lebenslauf, Urkunden und Arbeitszeugnissen mit der Vakanznummer HKG-SB-PFK-Geri-RN-N-717 an oder postalisch an: Havelland Kliniken Unternehmensgruppe Personalmanagement ·Ketziner Straße 19 ·14641 Nauen Besuchen Sie uns auf Youtube Die Havelland Kliniken GmbH sucht für den Klinikstandort Nauen und Rathenow Sie als Pflegefachkraft (m/w/d) mit Qualifikation nach Zercur/ Fachweiterbildung für Geriatrie unbefristet, in Voll- oder Teilzeit, Start in Absprache, Station: Geriatrie Die Havelland Kliniken Unternehmensgruppe ist ein Verbund von sieben Gesellschaften des Gesundheits und Sozialwesens, deren Einrichtungen über den ganzen Landkreis Havelland im Westen Brandenburgs verteilt sind. Mit rund 2.400 Mitarbeitenden und Azubis sind wir der größte Arbeitgeber in der Region. Die Havelland Kliniken GmbH (HKG) ist die größte von sieben Gesellschaften in der Havelland Kliniken Unternehmensgruppe. Wir betreiben Fachkliniken für Kinder- und Jugendmedizin, Gynäkologie, Geriatrie, Psychiatrie, Notfallmedizin, Traumatologie, Anästhesie / Intensiv, Chirurgie, Urologie und Innere Medizin. Die Geriatrie ist eine unserer größten Fachkliniken. Zu unseren...
Die Havelland Kliniken GmbH sucht für den Klinikstandort Rathenow Sie als stellv. Stationsleitung (m/w/d) für die Station 6 (KL/VCM) unbefristet, in Voll- oder Teilzeit, Start ab Oktober 2025 Die Havelland Kliniken Unternehmensgruppe ist ein Verbund von sieben Gesellschaften des Gesundheits- und Sozialwesens, deren Einrichtungen über den ganzen Landkreis Havelland im Westen Brandenburgs verteilt sind. Mit rund 2.400 Mitarbeitenden und Azubis sind wir der größte Arbeitgeber in der Region. Die Havelland Kliniken GmbH (HKG) ist die größte von sieben Gesellschaften in der Havelland Kliniken Unternehmensgruppe. Wir betreiben Fachkliniken für Kinder- und Jugendmedizin, Gynäkologie, Geriatrie, Psychiatrie, Notfallmedizin, Traumatologie, Anästhesie / Intensiv, Chirurgie, Urologie und Innere Medizin. Als stellv. Stationsleitung übernehmen Sie folgende Schlüsselaufgaben: - vertretende Fach- und Dienstaufsicht über Ihre Mitarbeitenden - effiziente EDV-gestützte Personaleinsatzplanung - die Organisation der pflegerischen Abläufe - sowie die aktive Teilnahme am Dienstsystem Wir bieten Ihnen - einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit - eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD inkl. eine Jahressonderzahlung - eine betriebliche Altersvorsorge - Bezuschussung zum Deutschlandticket, JobRad, E-Learning - ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungen - Prämiensystem bei Anwerbung von Personal - unternehmenseigene Parkplätze, Personalrestaurants und ein Fitnessangebot bei clever Fit für Mitarbeitende Wir wünschen uns von Ihnen - eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger:in - relevante Berufserfahrung - Bereitschaft zu bereichsspezifischen Fort- und Weiterbildungen - Ggf. erste Führungserfahrung - Erfahrungen in Teamleitung/ Schichtleitung - eine ausgeprägte Vorbildfunktion gepaart mit der Fähigkeit Veränderungsprozesse zu gestalten und zu begleiten Rückfragen beantwortet Ihnen gerne Herr Olaf Arnhold, Krankenpflegedirektor, Tel.: 03321 / 42-1300 Mehr Infos zur Unternehmensgruppe finden Sie auf YouTube, Instagram, Facebook unter »Havelland Kliniken« oder besuche uns einfach auf Rückfragen beantwortet Ihnen gerne Herr Jörg Barabas, stellv. Krankenpflegedirektor, Tel.: 03385 / 555-3304 Bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie Ihre Bewerbung bitte per E-Mail als PDF mit Lebenslauf, Urkunden und Arbeitszeugnissen mit der Vakanznummer HKG-stellv. Stationsleitung-RN-712 an oder postalisch an: Havelland Kliniken Unternehmensgruppe Personalmanagement ·Ketziner Straße 19 ·14641 Nauen Besuchen Sie uns auf Youtube Die Havelland Kliniken GmbH sucht für den Klinikstandort Rathenow Sie als stellv. Stationsleitung (m/w/d) für die Station 6 (KL/VCM) unbefristet, in Voll- oder Teilzeit, Start ab Oktober 2025 Die Havelland Kliniken Unternehmensgruppe ist ein Verbund von sieben Gesellschaften des Gesundheits- und Sozialwesens, deren Einrichtungen über den ganzen Landkreis Havelland im Westen Brandenburgs verteilt sind. Mit rund 2.400 Mitarbeitenden und Azubis sind wir der größte Arbeitgeber in der Region. Die Havelland Kliniken GmbH (HKG) ist die größte von sieben Gesellschaften in der Havelland Kliniken Unternehmensgruppe. Wir betreiben Fachkliniken für Kinder- und Jugendmedizin, Gynäkologie, Geriatrie, Psychiatrie, Notfallmedizin, Traumatologie, Anästhesie / Intensiv, Chirurgie, Urologie und Innere Medizin. Als stellv. Stationsleitung übernehmen Sie folgende Schlüsselaufgaben: - vertretende Fach- und Dienstaufsicht über...
Warum Sie als ... Facharzt / Oberarzt (m/wd) Anästhesie ... in der Dr. Becker Kiliani-Klinik Bad Windsheim, verkehrsgünstig gelegen im fränkischen Großraum Nürnberg / Fürth / Erlangen / Ansbach / Würzburg, für neurologische Frührehabilitation mit 40 Betten arbeiten sollten! * Abwechslung und Gestaltungsspielraum: - Neurologisch-neurochirurgische Frührehabilitation (Phase B) mit intensivmedizinischer geführter Station mit 40 Betten; - Anerkanntes Zentrum für Beatmungsentwöhnung (ZfBE nach DGNR); - Ärztliche Betreuung der beatmeten Patientinnen und Patienten in der NNFR und deren Beatmungsentwöhnung; - Fachliche Entwicklung der Abteilung und des ärztlichen und pflegerischen Teams; Zeit und Ausstattung - Voll- oder Teilzeit in einem kollegialen Fachärzteteam (m/w/d) (1 Chefarzt, 5 Oberärzte) der Neurologie; - Mehrwöchige Verweildauer der Patient:innen; Sie erleben Behandlungserfolge mit; - Moderne Intensivmedizin mit zeitgemäßer technischer Ausstattung (Beatmungstechnik, Monitoring, Ultraschall, mobiles Röntgen, Bronchoskopie, digitale Patientenakte). Wertschätzung - Familienfreundliche Strukturen im inhabergeführten Familienunternehmen: feste und planbare Arbeitszeiten; verlässliche Dienst- u. Urlaubsplanung; - Offene Kommunikation und Führung aller Mitarbeiter:innen auf Augenhöhe; - Förderung der Fortbildung, z. B. Antibiotic Stewardship, Hygiene, Transfusionsmedizin, Sozialmedizin; - Kinderbetreuung in den Sommerferien; - Großzügiges und unbürokratisches betriebliches Gesundheitsmanagement; - Kollegialer Austausch im interdisziplinären Team; - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag; - Übernahme der Umzugskosten; - BusinessBike: Mit dem vergünstigten Fahrrad-Leasing unterstützen wir Sie, umweltbewusst und gesund unterwegs zu sein; - Kostenfreie Parkplätze. * Für diese Stellenanzeige haben wir unsere Ärzt:innen gefragt, was das Beste an ihrem Job bei Dr. Becker ist. PROFIL UND KONTAKT Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie approbiert sind und eine abgeschlossene Facharztausbildung für Anästhesie haben. Gerne können Sie bei uns hospitieren und sich persönlich einen Eindruck von Ihrer Tätigkeit, der Klinik und dem ärztlichen Team machen. Ihr Ansprechpartner Herr Martin Vitzithum, KlinikdirektorDr. Becker Kiliani-KlinikSchwarzallee 10 / 91438 Bad WindsheimTel: 0151 / 571 227 44Warum Sie als ... Facharzt / Oberarzt (m/wd) Anästhesie ... in der Dr. Becker Kiliani-Klinik Bad Windsheim, verkehrsgünstig gelegen im fränkischen Großraum Nürnberg / Fürth / Erlangen / Ansbach / Würzburg, für neurologische Frührehabilitation mit 40 Betten arbeiten sollten! * Abwechslung und Gestaltungsspielraum: - Neurologisch-neurochirurgische Frührehabilitation (Phase B) mit intensivmedizinischer geführter Station mit 40 Betten; - Anerkanntes Zentrum für Beatmungsentwöhnung (ZfBE nach DGNR); - Ärztliche Betreuung der beatmeten Patientinnen und Patienten in der NNFR und deren Beatmungsentwöhnung; - Fachliche Entwicklung der Abteilung und des ärztlichen und pflegerischen Teams; Zeit und Ausstattung - Voll- oder Teilzeit in einem kollegialen Fachärzteteam (m/w/d) (1 Chefarzt, 5...
Gute Pflege entwickelt sich immer weiter und bietet viele Chancen. Deshalb bauen wir auf Sie. Vom ersten Tag sind Sie Teil unserer Teams und erfahren Unterstützung und Wertschätzung auf allen Ebenen. Unser inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 100 Einrichtungen steht seit bald 40 Jahren für höchste Pflegequalität und sichere Arbeitsplätze. Sie möchten sich in der Altenpflege weiterbilden? Sehr gern! Wir unterstützen Ihre Stärken und bieten vielfältige Qualifikationsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Kursana-Akademie. Am besten lernen wir uns persönlich kennen – willkommen in der Familie! Ihre Aufgaben: - Unterstützung der examinierten Pflegefachkräfte - Durchführung aktivierender Grundpflege - Eigenständige Versorgung der Kunden im Rahmen der Behandlungspflege, z.B. Medikamentengabe, An- und Ausziehen von Kompressionsstrümpfen - Sicherstellung einer lückenlosen Pflegedokumentation Ihr Profil: - Abgeschlossener Pflegebasiskurs als Pflegeassistent - Berufserfahrung wünschenswert, bestenfalls schon im ambulanten Dienst - Wiedereinsteiger oder Berufsanfänger nach Ausbildung im Gesundheitswesen / in der Altenpflege willkommen - Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise - Sensibilität für die Bedürfnisse von Senioren - Selbstständige, sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise Wir bieten Ihnen: - Familiäres Arbeitsklima - Wertschätzende Führungskultur - Weiterbildungen sowie Präventions- und Gesundheitskurse an der Kursana-Akademie - Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement - Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge - Zuschuss zur Kinderbetreuung und kostengünstige Verpflegungsangebote - entlastende elektronische Dokumentation - Mitarbeiterrabatte für mehr als 600 Marken - Verschiedene Prämienmodelle und Vergütung von Zusatzaufgaben - Fast 40 Jahre Erfahrung als Familienunternehmen Als einer der Marktführer in der Pflegebranche, bietet Kursana Ihnen viele interessante berufliche und persönliche Entwicklungsperspektiven. Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen. Gute Pflege entwickelt sich immer weiter und bietet viele Chancen. Deshalb bauen wir auf Sie. Vom ersten Tag sind Sie Teil unserer Teams und erfahren Unterstützung und Wertschätzung auf allen Ebenen. Unser inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 100 Einrichtungen steht seit bald 40 Jahren für höchste Pflegequalität und sichere Arbeitsplätze. Sie möchten sich in der Altenpflege weiterbilden? Sehr gern! Wir unterstützen Ihre Stärken und bieten vielfältige Qualifikationsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Kursana-Akademie. Am besten lernen wir uns persönlich kennen – willkommen in der Familie! Ihre Aufgaben: - Unterstützung der examinierten Pflegefachkräfte - Durchführung aktivierender Grundpflege - Eigenständige Versorgung der Kunden im Rahmen der Behandlungspflege, z.B. Medikamentengabe, An- und Ausziehen von Kompressionsstrümpfen - Sicherstellung einer lückenlosen...
Die Havelland Kliniken GmbH sucht Sie als Anästhesietechnische/-r Assistent/-in (ATA) / Anästhesieschwester/pfleger (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Standort Klinik Nauen Die Havelland Kliniken Unternehmensgruppe ist ein Verbund von sieben Gesellschaften des Gesundheits- und Sozialwesens, deren Einrichtungen über den ganzen Landkreis Havelland im Westen Brandenburgs verteilt sind. Mit rund 2.400 Mitarbeitenden und Azubis sind wir der größte Arbeitgeber in der Region. Die Havelland Kliniken GmbH (HKG) ist die größte von sieben Gesellschaften in der Havelland Kliniken Unternehmensgruppe. Wir betreiben Fachkliniken für Kinder- und Jugendmedizin, Gynäkologie, Geriatrie, Psychiatrie, Notfallmedizin, Traumatologie, Anästhesie / Intensiv, Chirurgie, Urologie und Innere Medizin. Wir bieten Ihnen - Anstellung in Voll- oder Teilzeit mit einer leistungsgerechten Vergütung in Anlehnung an den TVöD nach der Entgelttabelle der Havelland Kliniken GmbH - 30 Tagen Urlaub & eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge - ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungen, E-Learning - Jobticket, Jobrad und eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und Regionalbahn, - Parkplätze, Personalrestaurant, Fitnessangebot - ein Arbeitsklima mit enger Teamarbeit, Meetingkultur und flachen Hierarchien. Ihr Profil: - abgeschlossene Ausbildung als Anästhesietechnische/-r Assistent/-in (ATA) oder Anästhesieschwester/pfleger oder vergleichbarer Abschluss - Sie sind teamfähig und denken patienten- und prozessorientiert Wir freuen uns, wenn Sie Berufserfahrung mitbringen. Gerade als Ausbildungsbetrieb heißen wir aber auch immer gerne Berufseinsteiger:innen willkommen. Finden Sie uns auf YouTube, Instagram, Facebook unter »Havelland Kliniken« oder besuchen Sie uns einfach auf Bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie ihre Bewerbung bitte per E-Mail als PDF mit Lebenslauf, Urkunden und Arbeitszeugnissen und mit der Vakanznummer HKG-ATA-N714 an oder postalisch an: Havelland Kliniken Unternehmensgruppe Personalmanagement ·Ketziner Straße 19 ·14641 Nauen Besuchen Sie uns auf Youtube Die Havelland Kliniken GmbH sucht Sie als Anästhesietechnische/-r Assistent/-in (ATA) / Anästhesieschwester/pfleger (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Standort Klinik Nauen Die Havelland Kliniken Unternehmensgruppe ist ein Verbund von sieben Gesellschaften des Gesundheits- und Sozialwesens, deren Einrichtungen über den ganzen Landkreis Havelland im Westen Brandenburgs verteilt sind. Mit rund 2.400 Mitarbeitenden und Azubis sind wir der größte Arbeitgeber in der Region. Die Havelland Kliniken GmbH (HKG) ist die größte von sieben Gesellschaften in der Havelland Kliniken Unternehmensgruppe. Wir betreiben Fachkliniken für Kinder- und Jugendmedizin, Gynäkologie, Geriatrie, Psychiatrie, Notfallmedizin, Traumatologie, Anästhesie / Intensiv, Chirurgie, Urologie und Innere Medizin. Wir bieten Ihnen - Anstellung in Voll- oder Teilzeit mit einer leistungsgerechten Vergütung in Anlehnung an den TVöD nach...
Gute Pflege ist fordernd, macht Spaß und geht nur gemeinsam. Deshalb steht das Familiäre bei uns im Vordergrund. Bei uns erleben Sie flache Hierarchien, Führungskräfte als Teamplayer und strukturierte Tagesabläufe. Unser inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 100 Einrichtungen steht seit bald 40 Jahren für höchste Pflegequalität und sichere Arbeitsplätze. Sie möchten sich weiterentwickeln? Perfekt! Wir bieten Ihnen mit unserer Kursana-Akademie alle Möglichkeiten. Am besten lernen wir uns persönlich kennen – willkommen in der Familie! Ihre Aufgaben: - Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege - Betreuung der Bewohner nach anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen - Aktive Mitarbeit an internen Qualitätssicherungsmaßnahmen Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger - Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise - Sensibilität für die Bedürfnisse von Senioren - EDV-Kenntnisse Wir bieten Ihnen: - Familiäres Arbeitsklima - Wertschätzende Führungskultur - Weiterbildungen sowie Präventions- und Gesundheitskurse an der Kursana-Akademie - Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement - Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, zur Kinderbetreuung und kostengünstige Verpflegungsangebote - entlastende elektronische Dokumentation - Mitarbeiterrabatte für mehr als 600 Marken - Verschiedene Prämienmodelle und Vergütung von Zusatzaufgaben - Fast 40 Jahre Erfahrung als Familienunternehmen Als einer der Marktführer in der Pflegebranche bietet Ihnen Kursana viele interessante berufliche und persönliche Entwicklungsperspektiven. Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Gute Pflege ist fordernd, macht Spaß und geht nur gemeinsam. Deshalb steht das Familiäre bei uns im Vordergrund. Bei uns erleben Sie flache Hierarchien, Führungskräfte als Teamplayer und strukturierte Tagesabläufe. Unser inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 100 Einrichtungen steht seit bald 40 Jahren für höchste Pflegequalität und sichere Arbeitsplätze. Sie möchten sich weiterentwickeln? Perfekt! Wir bieten Ihnen mit unserer Kursana-Akademie alle Möglichkeiten. Am besten lernen wir uns persönlich kennen – willkommen in der Familie! Ihre Aufgaben: - Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege - Betreuung der Bewohner nach anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen - Aktive Mitarbeit an internen Qualitätssicherungsmaßnahmen Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger ...
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