Filialleiter (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 40 Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel und möchtest die Verantwortung für eine Filiale und das Team übernehmen? Dann werde Teil eines internationalen Einzelhandelsunternehmens und leite eine Filiale in Deiner Wohnortnähe. Mit wöchentlich 150 neuen Produkten fordern wir die Kreativität und den Unternehmergeist heraus und kein Tag gleicht dem anderen. Unser heutiges Wachstum bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten - werde Manager deiner eigenen Karriere. Arbeiten wo Action ist! Du übernimmst gemeinsam mit der stellvertretenden Filialleitung die Führungsrolle für das komplette Team. Dabei sorgst Du für den richtigen Bestand der Waren und verantwortest die tägliche Kassenabrechnung. Ebenso steuerst Du den Verkauf und hast das Gesamtbild der Filiale im Blick. Du baust das Team auf, rekrutierst Mitarbeitende, förderst deren Weiterentwicklung und planst die Arbeits- und Einsatzzeiten. Im regelmäßigen Austausch mit der Regionalleitung besprichst Du die Ergebnisse und die Entwicklung der Filiale. Durch all diese Tätigkeiten trägst Du maßgeblich zum Erfolg von Action bei. Das bieten wir Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem familiären Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Die Möglichkeit, sich durch herausragende Leistungen im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und durch unser stetiges Wachstum noch mehr Verantwortung zu übernehmen Ein achtwöchiges Einarbeitungsprogramm, um dich optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorzubereiten Interne, praxisorientierte Trainings, die dich bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Einen Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte Das bringt unser Action Hero mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Verantwortungs-bewusstsein Du hast Freude daran, ein Team von ca. 20 Mitarbeitenden zu unterstützen, zu führen und zu motivieren Verfügbarkeit von wöchentlich 40 Stunden; 5 Tage pro Woche; regelmäßig an Wochenenden und auch abends Sinn für Ordnung, Sauberkeit und volle Regale sowie einen freundlichen Umgang mit unseren Kunden Einen kühlen Kopf, auch in stressigen Situationen Bereitschaft für eine achtwöchige Einarbeitung in einem unserer Trainerstores in Deutschland Identifikation mit den Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Begeistert? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins und der Gehaltsvorstellung. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Werden Sie Teil eines weltweit führenden Technologie- und Dienstleistungskonzerns, in dem komplexe Strukturen und internationale Projekte auf anspruchsvolle Compliance-Themen treffen. Bringen Sie Ihr Fachwissen ein, um globale Standards zu gestalten und Compliance-Prozesse auf höchstem Niveau weiterzuentwickeln. Für den Standort Köln suchen wir: Compliance Officer (m/w/d) Internationales Compliance Management Ihre Aufgaben als Compliance Officer: Weiterentwicklung und Steuerung des globalen Compliance-Managementsystems nach internationalen Standards (z. B. IDW PS 980/981, ISO 19600, ISO 37301, ISO 37001) Beratung der Fachbereiche und Serviceeinheiten bei Compliance-Fragestellungen und internen Kontrollen Konzeption und Umsetzung von Richtlinien, Prozessen und Compliance-Projekten im Rahmen der Corporate Governance Durchführung von Risikoanalysen, Schulungen und Due-Diligence-Prüfungen Mitwirkung bei Compliance-Reportings und im Bereich Corporate Ethics sowie Unterstützung der Nachhaltigkeitsstrategie Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Compliance-Umfeld, z. B. in internationalen Unternehmen, Wirtschaftsprüfungsgesellschaften, Anwaltskanzleien oder Beratungsfirmen Sicherer Umgang mit Compliance-Managementsystemen und Standards in Konzernen verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte Serviceorientierung Der Umgang mit Compliance Management Systemen und Standards ist Ihnen vertraut: IDW PS 980 und 981; ISO 19600, ISO 37301, ISO 37001 Das wird Ihnen angeboten: Hybrides Arbeiten mit starkem Netzwerk in Köln und internationaler Ausrichtung Spannende Kundenprojekte, die wirklich etwas verändern Einbindung in globale Teams Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein strukturiertes Onboarding Sinnstiftendes Arbeiten 30 Urlaubstage, 38,5h Woche strukturierte Einarbeitung und Buddy-System, umfangreiche Weiterbildungsangebote Betriebliche Altersversorgung, Unfallversicherung So geht es weiter: Bewerben Sie sich hier direkt online. oder: Schicken Sie uns gerne ihre Unterlagen per Email und nennen uns 1-2 freie Termine für ein kurzes Telefonat - oder wenn es einfacher ist, können Sie auch gleich hier einen Termin in unserem Kalender auswählen. (Mo. - Fr. 09:00 - 20:00) Tel: 0152-0568-5180 Email: Thomas.hladik@trova.consulting
About us Für unseren Kunden aus Berlin suchen wir einen Elektronikentwickler für Hard- und Software (m/w/d). Diese Stelle ist für Berufseinsteiger wie erfahrenere Entwickler gleichermaßen offen. Tasks Diese Position ist die richtige für dich, wenn du ... ... dich technisch nicht einschränken, sondern ein breites Aufgabenspektrum sowohl in der Embedded Software- wie auch in der Hardwareentwicklung übernehmen möchtest. ... es liebst, intensiv in den gesamten Produktentwicklungszyklus eingebunden zu werden - von der Idee bis zur Fertigungseinführung, nicht nur in einer Etappe davon. ... als der Ansprechpartner Nr. 1 für dein Produkt fungieren möchtest. ... durch ein Umfeld motiviert wirst, in dem du Verantwortung übernehmen, als Entwickler wachsen und an Produkten mit einem hohen Nutzerwert arbeiten möchtest. Profile Deine Fähigkeiten: Hintergrund in der Elektrotechnik bzw. Elektronikentwicklung Erfahrung in der Hardware- und Embedded Softwareentwicklung Gute Programmierkenntnisse in Embedded C/C++ Zumindest erste praktische Erfahrung in der analogen und digitalen Schaltungstechnik Deutschkenntnisse ab Level B2 Nice to have: Erfahrung mit Skriptsprachen (z.B. JavaScript), objektorientierter Programmierung oder Datenbanksystemen Contact Konnte ich dein Interesse wecken? Gerne können wir uns telefonisch diesbezüglich austauschen oder du schickst mir deinen aktuellen Lebenslauf vanessa.karl@amoriabond.com – ich freue mich von dir zu hören! Amoria Bond operiert als Personalberatung. Keine der genannten Fachausdrücke soll im Hinblick auf Alter, Geschlecht oder Erfahrung diskriminierend sein. Wir bestätigen, dass wir alle Bewerbungen von Kandidaten jeden Alters, Geschlechtes oder Erfahrung gerne entgegennehmen.
Deine Aufgaben Erstellung des Standardreportings und der Unternehmensplanung inkl. Forecast für die Gruppe Weiterentwicklung eines Einkaufs/Produktions/Vertriebs/Projekt Controlling Weiterentwicklung und Schnittstelle der Reporting- und Planungsanwendungen der Gruppe (inkl. ESG Reporting) Fachliche Unterstützung bei der Entwicklung neuer Methoden des Controllings Ansprechpartner für Vorstand/Management Erstellung von Adhoc-Analysen Dein Profil Abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlichem Schwerpunkt (z.B. BWL, Wirtschaftsinformatik, oder Vergleichbares) Mehrjährige berufliche Erfahrung in Controlling (mind. 4 Jahre) Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Deutschkenntnisse von Vorteil Eine strukturierte, analytische Vorgehensweise Eigenständigkeit und Belastbarkeit Überzeugungskraft und Kommunikationsstärke Warum wir? Gemeinsamer Start mit erfahrenen Paten - Unser spannendes, professionelles Onboarding wird von Kollegen begleitet. Hybrides Arbeiten mit Blick ins Grüne - Ob im Home-Office oder Büro im Münchner Süden (U3 Thalkirchen). Erkenne dein Potential bei einem CleanTech-Vorreiter - Du gestaltest aktiv die Zukunft der Energieerzeugung mit und trägst zur Reduzierung des CO2-Fußabdrucks emissionsintensiver Branchen bei. Vielfalt, Lernchancen und Eigenverantwortung - Wir bieten vielfältige Aufgaben, die deine Lernkurve steil nach oben treiben. Positives Team und gemeinsame Erlebnisse fördern den Zusammenhalt und sorgen für gemeinsame Erlebnisse abseits des Arbeitsalltags. Wohlbefinden und Annehmlichkeiten - Kostenlose Getränke, Kaffee und Obst stehen für dich bereit.
Das erwartet Sie: Eigenständige Planung, Steuerung und Überwachung komplexer Projekte Schnittstellefunktion zwischen Entwicklung, Produktion und Kunden Analyse und Umsetzung kundenspezifischer Anforderungen Führung von Projektteams inklusive Ressourcen-, Kosten- und Terminverantwortung Moderation von Meetings, Projekt-Reviews und technischen Abstimmungen Das sollten Sie mitbringen: Abgeschlossenes technisches Studium, z. B. Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Physik oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Projektmanagement, vorzugsweise im Bereich vakuumisolierter Transfersysteme oder verwandten Industrien Führungserfahrung multidisziplinärer Projekte mit hoher technischer Komplexität Versiert im Umgang mit Projektmanagement-Tools Strukturierte Arbeitsweise und hohe Kommunikationsfähigkeit auf allen Ebenen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das bietet unser Kunde: Teamspirit in einem innovativen Unternehmen mit Tradition am Standort in Oberbayern mit eindrucksvollem Bergpanorama Das Umland und die Arbeitszeiten ermöglichen eine echte Work-Life-Balance Mitarbeiterevents und -benefits, wie z. B. Essenszuschuss und eine Givve-Card
Das erwartet Sie: Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung der Mandanten in steuerrechtlichen und wirtschaftlichen Angelegenheiten Erstellung von handels- und steuerrechtlichen Jahresabschlüssen sowie die Bearbeitung von Steuererklärungen für Mandanten verschiedener Rechtsformen Erstellung von betriebswirtschaftlichen Planungen und Analyse der kurzfristigen Erfolgsrechnung Das sollten Sie mitbringen: Ein abgeschlossenes Examen zum Steuerberater Sicherheit bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen Sehr gute Kenntnisse im Steuer-, Handels- und Gesellschaftsrecht sowie in betriebswirtschaftlichen Themen Gute Kenntnisse in DATEV und MS Office Das bietet unser Kunde: Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit, Voll- oder Teilzeit, hybrides Arbeiten) Leistungsgerechte Gehaltsgestaltung, 30 Urlaubstage plus zusätzliche Urlaubstage Individuelles Onboarding und Förderung von Fortbildungen Firmenhandy, Laptop und Dienstwagen Diverse Corporate Benefits (z. B. Zuschüsse zu öffentl. Verkehrsmitteln, Jobrad etc.) Bei entsprechender Eignung Option auf Übernahme der Abteilungsleitung
duerenhoff ist eine der führenden SAP-Personalberatungen im deutschsprachigen Raum. Unsere tägliche Mission: Das perfect match zu finden! Wenn auch DU Teil unserer Erfolgsgeschichte sein möchtest, dann bewirb dich jetzt! #JOIN #TEAMDUERENHOFF #STUTTGART Persönliche SAP-Job-Perspektiven Ein sehr gutes und überdurchschnittliches Grundgehalt sowie eine Erfolgsprovision , die sich sehen lassen kann Eine steile Lernkurve und die Möglichkeit ständig zu wachsen Umfangreiche Einarbeitung durch deinen Mentor Flache Hierarchien und eine offene und transparente Unternehmenskultur #duzen Ein hochmotiviertes Team aus jungen und jung-gebliebenen Menschen – wir haben während (und nach) der Arbeit viel Spaß und feiern unsere Erfolge Fordere die Kollegen heraus bei einem Tischtennis -Match oder auf der Putting-Matte - bei einer möglichen Niederlage kannst du unserem Boxsack direkt zeigen, wo der Hammer hängt. >10.000 Schritte – kein Problem! Während du deine Telefonate führst kannst du bei uns aufs Laufband Wir nehmen unsere Verantwortung sehr ernst und sind seit über fünf Jahren klimaneutral – und zwar bevor es cool war! Last, but not least …t he usual stuff : Bio-Obstkorb, kostenlose Getränke, Bio-Kaffee, Siebträger, Jobrad, Team-Events, Corporate Benefits, EGYM Wellpass und vieles mehr. Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Betreuung der eigenen Vertriebsregion Single-Point-of-Contact zwischen unseren Kund:innen und Kandidat:innen , welche SAP Fach- und Führungskräfte sind Vertragsverhandlungen mit unseren Kund:innen führen Begleitung des kompletten Bewerbungsprozesses von der Qualifikation über die Vorbereitung von Interviews bis hin zur passgenauen Personalvermittlung und Nachbetreuung Generierung neuer Kandidat:innen durch Active Sourcing und neuen Kund:innen durch Kaltakquise >> Zusammengefasst: Du lässt den Hörer glühen und berätst mit Begeisterung! Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung Verkaufs- und Organisationstalent mit ausgeprägter Beratungskompetenz – idealerweise erste Erfahrung im Vertrieb und/oder Personalberatung Selbständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Fließende Deutschkenntnisse - schlagfertig, wortgewandt und überzeugend Fähigkeit, offen und sympathisch auf Menschen zuzugehen Job ID: 2185332
Ein etabliertes Unternehmen im Main-Tauber-Kreis sucht einen erfahrenen Netzwerkadministrator (m/w/d), der die Netzwerkinfrastruktur auf dem neuesten Stand hält und optimal betreut. Mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Planung, Implementierung und Sicherung des Netzwerks. Sie erwartet ein modernes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, mit einem motivierten IT-Team an zukunftsweisenden Projekten mitzuwirken. Persönliche IT-Job-Perspektiven Attraktives Gehaltspaket und umfassende Sozialleistungen Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office-Optionen Betriebsrestaurant Regelmäßige Fortbildungen und Zertifizierungen, um Ihre Kenntnisse zu erweitern Zugang zu einem modernen, technologiegetriebenen Arbeitsumfeld Gesundheitsförderung und betriebliches Sportangebot Teamevents und firmenweite Veranstaltungen Die Herausforderungen dieses IT-Jobs Verwaltung und Optimierung der gesamten Netzwerkinfrastruktur, einschließlich LAN/WAN, VPN und Firewalls Implementierung und Überwachung von Sicherheitsprotokollen, um eine sichere und stabile Netzwerkverbindung zu gewährleisten Fehleranalyse und schnelle Problemlösung zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs Planung und Durchführung von Netzwerkprojekten, um die Infrastruktur an wachsende Anforderungen anzupassen Dokumentation und kontinuierliche Optimierung der Netzwerkkonfigurationen Deine Qualifikation für diesen IT-Job Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Netzwerkadministration Fundierte Kenntnisse in Netzwerksicherheitsstandards und Protokollen (LAN/WAN, VPN, Firewall-Konfiguration) Erfahrung mit der Administration von Routern, Switches und Firewalls Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) Job ID: 2109232
Sie bringen fundierte SAP HCM-Erfahrung mit und möchten Ihre Expertise in einem modernen, wertschätzenden Umfeld einbringen? Im Auftrag eines erfolgreichen Unternehmens im Großraum Gießen suchen wir einen erfahrenen SAP HCM Berater (m/w/x) zur Unterstützung und Weiterentwicklung der internen SAP-Landschaft im Personalbereich. Persönliche SAP-Job-Perspektiven Eine langfristige Perspektive in einem zukunftssicheren Unternehmen Moderne Arbeitsmodelle mit Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeiten Weiterbildungen & Zertifizierungen – auch im Bereich SuccessFactors Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen Ein engagiertes Team und spannende Projekte – u. a. im Kontext Digitalisierung und S/4HANA Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Betreuung und Weiterentwicklung des SAP HCM Moduls mit Fokus auf Zeitwirtschaft, Abrechnung oder Organisationsmanagement Analyse und Optimierung bestehender HR-Prozesse in enger Abstimmung mit den Fachbereichen Umsetzung gesetzlicher Anforderungen sowie unternehmensinterner Regelungen im SAP-System Durchführung von Customizing und Betreuung von Schnittstellen zu angrenzenden Systemen Unterstützung bei der Umstellung auf zukunftsweisende SAP-Technologien (z. B. S/4HANA, SuccessFactors) Ansprechpartner:in für HR-Anwender:innen sowie Schulung und Support der Key-User Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job Mehrjährige Erfahrung in der SAP HCM Beratung oder im Inhouse-Support Gute Kenntnisse in einem oder mehreren HCM-Teilbereichen (z. B. PY, PT, OM, PA) Erfahrung im Customizing sowie idealerweise erste Berührungspunkte mit SuccessFactors Analytisches Denken, lösungsorientiertes Arbeiten und Teamgeist Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2), Englischkenntnisse von Vorteil Job ID: 2187532
Du bist interessiert an der Stelle als Berater *in SAP S/4HANA Instandhaltung / Service (EAM) bei BTC Business Technology Consulting AG ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend Mit 4 starken Beratungs-/Entwicklungsteams bieten wir unseren Kunden im Bereich Digital Asset Management das komplette SAP Portfolio und auch Individuallösungen an. Mit über 20 Jahren Erfahrungen am Markt und innovativen Projekten, bei denen eine Vielzahl von Technologien zusammen zum Einsatz kommen, hat dieses Geschäftsfeld eine hohe Bedeutung für die BTC. Die Weichen bei unseren Kunden stehen in Richtung S/4HANA und dafür suchen wir Berater*innen mit S/4 Projekterfahrung oder Instandhaltungsexpert*innen, die bereit sind sich mit uns in diese Richtung zu entwickeln. Tätigkeiten Du berätst je nach Projektgröße alleinverantwortlich oder in Teams Kunden aus verschiedenen Branchen (Energie, Industrie, Dienstleister, Öffentlicher Sektor) in umfangreichen (HANA-) Projekten zur Digitalisierung des intelligenten Asset- und Service Managements Du unterstützt unsere Kunden bei der Umstellung auf SAP S4/HANA im Bereich Instandhaltung und entwickelst zusammen mit ihnen auf Grundlage der SAP Best Practices vereinfachte Prozesse und stimmst das funktionale Design ab Du übernimmst das Customizing im SAP PM / EAM / Service und setzt auf die neuesten Technologien, wie z. B. SAP Fiori, KI, low-code und definierst für unsere Entwickler*innen die Entwicklungsvorgaben Du führst eigenständige Tests durch, dokumentierst diese und begleitest den Kunden bei seinen Abnahmetests Je nach Interesse und Bedarf unterstützt du bei der Erstellung von Angeboten und Bearbeitung von Ausschreibungen im Presales Anforderungen Mehrjährige Beratungserfahrung so wie Customizing-Kenntnisse im Bereich Instandhaltung und/oder Kundenservice (SAP PM/CS bzw. S/4HANA EAM ) Technische und betriebswirtschaftlichen Prozesskenntnisse in den Bereichen Wartung, Instandhaltung, Instandsetzung und im Qualitätsmanagement Erste Projekterfahrungen mit SAP S/4HANA EAM Reisebereitschaft für Einsätze bei unseren Kunden - je nach Projektphase und Kunde sehr unterschiedlich ausgeprägt Team Du kommst in ein altersdiverses und deutschlandweit verteiltes 20-köpfiges Fachteam, das sich monatlich themenbezogen austauscht und mind. 1xpro Jahr auch bei einem Event mit den anderen Teams des Bereichs trifft. Bewerbungsprozess Erster Call Video-Interview Triff das Team Über das Unternehmen Wir sind mehr als die Summe vieler IT-Expert*innen, Berater*innen, Software-Entwickler*innen und Systemadministrator*innen. Und wir sind mehr als ein herkömmliches IT-Unternehmen. Unsere Stärke sind bereichsübergreifende Teams, die zusammen mit den Fachexpert*innen unserer Kunden intelligente und nachhaltige Lösungen schaffen! Wir begleiten Energieunternehmen in der Energiewende, gestalten die digitale Transformation in Industrie & Dienstleistung mit, führen Kommunen ins digitale Zeitalter und sind überall da der richtige Ansprechpartner, wo IT den entscheidenden Unterschied macht. Wir begeistern uns für Innovationsthemen und gestalten mit unseren Fachkolleg*innen die digitale Zukunft aktiv mit. Dabei setzen wir auf frische Marktangänge, automatisierte Prozesse und digitale Geschäftsmodelle. Die Basis unseres Erfolgs sind unsere Mitarbeiter*innen. Unser Credo: Starke Teams für starke Lösungen. Unser Anspruch ist es, immer einen Schritt vorauszudenken. Wir arbeiten an und mit modernen Technologien für beste Ergebnisse, sind stets motiviert neue Lösungsansätze auszuprobieren und zu entdecken. Für uns stehen Beratung und Dienstleistung an erster Stelle – stets in partnerschaftlicher Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Mit unserem Branchenwissen, langjähriger Erfahrung und großer Innovationskraft realisieren wir überzeugende IT-Lösungen, die sich an den Ansprüchen unserer Kunden orientieren.
Sortierung: