Für unseren Kunden, ein Alten- und Pflegeheim in Mainz, suchen wir Sie für eine Festanstellung als Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) Diese Einrichtung mit ca. 100 Betten bietet Pflegeleistungen auf höchstem Niveau. Besonders von Vorteil sind bei diesem Arbeitgeber die Möglichkeiten zur fachlichen und individuellen Fort- und Weiterbildung sowie die Möglichkeit eigene Ideen mit in den Arbeitsalltag einzubringen und diesen somit zu gestalten. Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle und spannende Aufgabe in einem aufstrebenden Unternehmen! Was erwartet Sie? Eine Tätigkeit in Voll- und Teilzeit Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Eine attraktive Vergütung Eine strukturierte Einarbeitung Vereinbarkeit von Familie und Beruf Ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Engagement, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Eine hohe Sozialkompetenz Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Nichts zu verlieren – nehmen Sie Ihre Zukunft selbst in die Hand! Bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen! Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter der 069 / 219 30 72 17 oder über den Bewerbungsbutton. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per Mail unter bewerbung-frankfurt@career-people.de an uns schicken. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) in Brühl und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Zukunft, dein Job: Herstellung metallener Präzisionsbauteile für technische Produkte Einrichten von Dreh-, Fräs- und Schleifmaschinen Qualitätsüberprüfung der gefertigten Werkstücke Fehlerquellen analysieren und beseitigen Wartungs- und Inspektionsaufgaben Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(2203)6058611 oder per E-Mail: bewerbung-koeln@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Unternehmensvorstellung: SSB steht für Nahverkehr, der ganz Stuttgart und die Region bewegt. Unsere über 3.700 Mitarbeitenden bringen täglich mehr als 600.000 Fahrgäste schnell, günstig, komfortabel und nachhaltig an ihr Ziel. Das ist unser Anspruch, aber natürlich haben wir auch noch viel vor – deshalb suchen wir dich als Verstärkung für unser Team im Unternehmensbereich Schienenfahrzeuge. Steig ein - das sind deine Aufgaben: In deiner Rolle bist du für die Fertigung von mechanischen Ersatzteilen und die Montage von mechanischen Baugruppen für unsere Schienenfahrzeuge zuständig. Des Weiteren gehört die Einhaltung der Qualitätsanforderungen der gefertigten Teile und Komponenten, insbesondere bei der Blechbearbeitung, zu deinen Aufgaben. Die Programmierung und Bedienung der CNC-gesteuerten Maschinen für die Blechbearbeitung gehört ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich. Du sorgst dafür, dass die Bleche durch Biege- und Stanzmaschinen nach den vorgegebenen Maß- und Formvorgaben bearbeitet werden. Zudem steht das Vorbereiten und Schweißen von Ersatzteilen und Schienenfahrzeugkomponenten auf deiner Agenda. Deine sorgfältige und genaue Arbeitsweise stellst du bei der Durchführung von thermischen Trennverfahren unter Beweis. Nimm Platz - mit diesem Profil überzeugst du uns: Deine Basis bildet eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Konstruktionsmechaniker:in, Industriemechaniker:in, Schlosser:in oder eine vergleichbare Qualifikation. Diese ergänzt du um Expertise in der Blechbearbeitung. Du bist versiert im Umgang mit SAP und im allgemeinen Umgang mit dem PC. Zudem besitzt du einen Führerschein der Klasse B. Persönlich überzeugst du mit einem optimalen Mix aus Teamgeist und selbstständigen Arbeitsweise. Komm an - diese Vorteile erwarten dich:: So, wie es passt: flexible Arbeitszeitgestaltung mit Jahresarbeitszeitkonto Das nächste Ziel im Blick: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Immer verlässlich: jährliche Sonderzahlungen im Juli und November Sorgenfrei in die Zukunft: betriebliche Altersvorsorge Entspannt unterwegs: kostenloses Deutschlandticket Wie zuhause: SSB-Wohnung im Rahmen der Verfügbarkeit Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 6 BzTV-N BW. Weitere Infos zu unseren attraktiven Leistungen findest du auf www.ssb-ag.de/karriere. Du verfügst über die gesundheitliche Eignungsanforderung für die beschriebene Tätigkeit. Was uns noch am Herzen liegt: Besondere Hinweise: Die SSB AG wurde im Rahmen des Audits für "Beruf und Familie" bereits im Jahr 2013 erstmals als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Für uns ist die berufliche Gleichstellung von Mitarbeitenden von Frauen, Männern und Menschen nichtbinärer Geschlechtsidentität ein Anliegen, das wir auch in unserer Personalauswahl leben. Schwerbehinderte Menschen werden bei ihrer Bewerbung nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Willkommen sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Die SSB AG unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Die Position kann, unter Berücksichtigung der betrieblichen Anforderungen, grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Hast du vorab noch Fragen? Unsere Recruiterin Lisa Iglesias beantwortet sie dir gerne unter T 0711 7885-2692 Also dann – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! JETZT BEWERBEN
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das Perfect Match zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren maritimen Kunden in Mecklenburg-Vorpommern besetzen wir folgende Position: PROJEKTINGENIEUR SCHIFFBAULICHE AUSRÜSTUNG (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL Übernahme von Verantwortung für einzelne Baugruppen innerhalb der schiffbaulichen Ausrüstung, z.B. Geländer, Treppen, Fenster, Türen, Konservierung Betreuung von Zulieferern für einen Nachbau und ggf. technischen Auslegung eines Systems (bei Änderungswünschen) Schnittstelle zu den Konstrukteuren und Betreuung der 3D-Modellierung Einpflegen von Informationen in die hauseigene Datenbank Involviert in Einkaufsprozess bzgl. Bauleistungen / Turn-Key (am Schiff) Erstellung technischer Spezifikationen Erstellung von Bestellanforderungen für vergebene Leistungen Unterstützung der Abnahme von erbrachten Leistungen Unterstützung bei Rechnungsprüfung für vergebene Leistungen Koordination zwischen Baugruppen / Lieferanten / Gewerken in der Planungsphase, ggf. auch bei technischen Rückfragen während der Bauphase Teilnahme an Inbetriebnahmen als technischer Ansprechpartner IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, z.B. Maschinenbau, Schiffbau; alternativ eine technische Ausbildung in Verbindung mit einer Weiterqualifikation als staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) Einschlägige Berufserfahrungen im maritimen Umfeld, insbesondere im Bereich Ausrüstung Grundlegende CAD-Kenntnisse, idealerweise in CATIA V6 Vorzugsweise Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, wobei Englisch zwingend notwendig ist Termintreue, Verhandlungsgeschick und eine zuverlässige Arbeitsweise WIR BIETEN 30 Urlaubstage für eine gute Work-Life-Balance Fairer Vergütung nach Tarifvertrag Verantwortungsvolle und vielseitige Aufgaben in einem innovativen Unternehmen Corporate Benefits: Exklusive Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Abläufe aktiv mitzugestalten Transparentes Zeiterfassungstool mit der Möglichkeit zum flexiblen Überstundenausgleich INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
+++ BIG BANG auf S/4HANA Private Cloud (Brownfield), familiärer Mittelstand, breites Arbeiten +++ Aktuell suchen wir für ein mittelständisches Unternehmen mit Sitz etwas südlich von Ulm (sehr gut mit Öffentlichen erreichbar) einen SAP CO/FI Berater Inhouse (m/w/d). Interessant: BIG BANG Umstellung auf S/4HANA Private Cloud geplant - breites Arbeiten mit Blick über Tellerrand. Kundendetails Unternehmen mittelständische Industrie -> mit qualitativ hochwertigen Produkten und Innovationen in seiner Branche Weltmarktführer Wir-Gefühl, sehr familiäre Umgebung 40 Std./Woche, 30 Tage Urlaub (Zusatzurlaub), Gleitzeitkonto inkl. Entgeltumwandlung hybrides Arbeitsmodell mit hoher Flexibilität Investitionen in Systeme und Mitarbeiter Stellenbeschreibung Situation und Aufgaben vor Ort ein SAP System auf SAP ECC 6.0 EHP 8 im Einsatz, insgesamt knapp 20 Buchungskreise im SAP Team 9 Kollegen, die alle gängigen Module betreuen (eine Kollegin macht FI/CO) Stelle ist Nachbesetzung SAP CO vollumfänglich im Einsatz (Einzel- und Serienfertigung) im SAP FI klassische Bücher inkl. newGL Ziel: Big Bang Umstellung auf S/4HANA Private Cloud (Brownfield Ansatz), in Folge-Wellen Prozessoptimierung und Weiterentwicklung besonders Richtung FIORI Hauptaufgaben abwechslungsreicher Mix aus Projekten und Support enger Austausch mit Fachbereich Controlling/Finance (Key User), Prozesse analysieren, Anforderungen aufnehmen, Lösungen konzipieren und im SAP CO/FI Customizing umsetzen inkl. Steuerung Dienstleister bei Bedarf Verantwortung für SAP FI/CO Projekte übernehmen dazu Schulung der Key User und 2nd/3rd Level Support inkl. Steuerung Dienstleister bei Bedarf vom Typ her: Mix aus Empathie, konzeptionell-analytischen Stärken sowie guter Kommunikation und Offenheit für Neues anstehende Projekte 1. Welle: Big Bang Umstellung auf S/4HANA Private Cloud (Brownfield) für GER, FRA, ENG, AUT 2. Welle: Prozessoptimierung und FIORI Projekte parallel: Ausbau S/4HANA -> viele Migrationen von non-SAP Standorten auf S/4HANA im Ziel: ein S/4HANA System auf einem Mandanten weltweit Reisetätigkeit: quasi Null Profil Sie bringen mit mehrjährige, relevante Berufserfahrung als SAP CO/FI Consultant oder Prozess-Experte (m/w/d), Inhouse oder Beratung umfangreiches Wissen im Bereich der Controlling-Prozesse, gerne Überblick Finanz-Prozesse SAP CO/FI Customizing Knowhow, gerne Blick über Tellerrand (Reporting, vorgelagerte Logistik, ...) (inter-)nationale SAP Rollout- und Projekterfahrung, gerne inkl. fachlicher Verantwortung die Offenheit, sich in neue Themen und Technologien einzuarbeiten (S/4HANA, FIORI…) konzeptionell-analytische Skills, kommunikative Stärken und eine proaktive Art fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Arbeiten in der Umgebung rund um Kolbermoor ? - auf geht's! Sie werden als Einrichtungsleitung (m/w/d) einer Senioreneinrichtung im Großraum Kolbermoor gesucht. Die Senioreneinrichtung liegt absolut zentral und ermöglicht somit eine hervorragende Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel. Gleichzeitig liegt die Einrichtung äußerst idyllisch und vermittelt ein Gefühl der Erholung. Außerdem bietet die Umgebung ein breites Spektrum an Aktivitäten. Das Unternehmen ist familiär und setzt sich für das Wohl der Angestellten ein. Sie wollen Teil des Unternehmens und Teams werden? Dann starten Sie den neuen beruflichen Weg und bewerben sich jetzt! Was erwartet Sie? Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Entsprechend der Positionsverantwortung erhalten Sie eine leistungsorientierte Vergütung Eine strukturierte Einarbeitung Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem neuen Aufgabengebiet Ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen Betriebliche Gesundheitsförderung Diverse Benefits Ihre Aufgaben: Gesamtwirtschaftliche Organisation und Steuerung, der gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbaren Einrichtung Repräsentation der Einrichtung intern/extern Verantwortung für die Personalauswahl, -einstellung und -entwicklung sowie für die Mitarbeitermotivation Sicherung einer qualifizierten Pflege, Betreuung und Versorgung der Bewohner Verantwortung für die Bewohnerakquise und -aufnahme Kooperative Zusammenarbeit mit Angehörigen und Betreuern sowie mit allen anderen Stakeholdern Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Sie besitzen eine Weiterbildung zur Einrichtungsleitung oder ein Studium im Bereich des Pflegemanagement Sie besitzen Erfahrungen im Bereich der Führung von Mitarbeitern Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Einsatzbereitschaft Nichts zu verlieren – nehmen Sie Ihre Zukunft selbst in die Hand! Bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter der 069 / 219 30 72 17 oder über den Bewerbungsbutton. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per Mail unter bewerbung-frankfurt@career-people.de an uns schicken. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter. Bei der Position handelt es sich um eine Besetzung im Rahmen der Direktvermittlung.
Du möchtest in Führung kommen ? Bei dir gilt das Motto: Geiht nich, gifft dat nich! Diese plattdüütsche Weisheit trifft es auf den Punkt ! Denn egal ob Du erste Führungserfahrungen sammeln möchtest oder schon länger dabei bist. Wir unterstützen Dich dabei Deine Stärken und Potenziale zu erkennen und den richtigen Arbeitgeber für Dich zu finden. Und vielleicht ist hier schon Deine Chance. Denn Du wirst in der Region Friedrichstadt als Wohnbereichsleitung (m/w/d) gesucht Was erwartet Sie? Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit einem Wohnbereich mit ca. 25 Plätzen Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Eine leistungsorientierte Vergütung 30 Tage Urlaub Mitarbeitervergünstigungen Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf Interne und externe Fortbildungen Ihre Aufgaben: Leitung und Koordination des Wohnbereichs Führung, fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter im Wohnbereich Umsetzung des Pflegekonzepts, der Qualitätsprozesse und Pflegestandards Fachgerechte körperbezogene Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege Digitale Pflegedokumentation und Auswertung der Pflegplanung Anforderungen an Sie: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) Praktische Berufserfahrung in der stationären Pflege Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft Interesse an beruflicher Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildungen Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position sowie Aufgaben steht Ihnen Moon-Lia Rompe gern zur Verfügung. Sie ist per E-Mail unter m.rompe@pluss.de bzw. telefonisch unter 040 - 23 88 11 30 oder Mobil unter 0152- 521 69 184 (auch via WhatsApp) erreichbar. Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch an bewerbung-hamburg@career-people.de senden. career people ist Spezialist für die Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften im Bereich Medizin und Pflege. Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Servus! Packen Sie Ihre Wanderschuhe ein, denn Sie werden als Einrichtungsleitung (m/w/d) in der wunderschönen Region Regensburg gesucht! Was erwartet Sie? Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Entsprechend der Positionsverantwortung erhalten Sie eine leistungsorientierte Vergütung Eine strukturierte Einarbeitung Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem neuen Aufgabengebiet Ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen Betriebliche Gesundheitsförderung Diverse Benefits wie Einkaufsvergünstigungen etc. Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Sie besitzen eine Weiterbildung zur Einrichtungsleitung oder ein Studium im Bereich des Pflegemanagement Sie verfügen über sehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse Sie besitzen Erfahrungen im Bereich der Führung von Mitarbeitern Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Einsatzbereitschaft Nichts zu verlieren – nehmen Sie Ihre Zukunft selbst in die Hand! Ob frisch ausgelernt oder bereits im erfahrenen Berufsalter - bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen! Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter der 069 / 219 30 72 17 oder über den Bewerbungsbutton. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per Mail unter bewerbung-frankfurt@career-people.de an uns schicken. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Über uns Wir arbeiten vornehmlich als Projektpartner mit gesunder Hands-on-Mentalität und agieren loyal, zuverlässig und ergebnisorientiert. Unsere Unternehmensgruppe beschäftigt ca. 450 Mitarbeiter an unterschiedlichen Standorten in Deutschland, Frankreich und Italien sowie Bau- und Projektstandorten weltweit. Unsere Arbeit wird wiederkehrend von Dritten durch zahlreiche Auszeichnungen (z.B. Top Arbeitgeber Mittelstand, Wachstumschampion, Familienfreundliches Unternehmen u.a.) gewürdigt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den langfristigen Einsatz in Bremen einen elektrischen Entwickler (m/w/d). Aufgaben Abstimmung mit anderen Fachabteilungen bezüglich Funktion, Bedienung und Aufbauvon elektronischen / optronischen Geräten Erstellung und fachliche Überprüfung der erstellten, normgerechten Dokumentation Planung, Koordinierung und Durchführung der Integrations- und Inbetriebnahmetätigkeiten fürdas Ersterzeugnis Durchführung von angeforderten Prüfungen und Tests Durchführung der Serienreifmachung der verantworteten Einheit incl. Zuarbeit für diePrüfbarmachung und den Serienanlauf Erstellung der Prozesskonformen Spezifikationen für die Bereiche Entwicklung, Beschaffungund Prüfung Analyse von Fehlern und Störungen an Maschinen und elektrischen Anlagen, Beurteilung des Schadenumfangs und Festlegung von Reparatur-bzw. Austauscharbeiten Applikationsentwicklung der Software mit Schwerpunkt in der SPS Architektur Erstellung von SPS-Programmen mit Siemens TIA Portal / Simatic Step 7 und BeckhoffTwinCAT Profil Abgeschlossenes Bachelorstudium allgem. Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Mechatronik oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung in der elektrischen Entwicklung von Geräten und Systemen Gute Kenntnisse in einem oder mehreren der nachfolgenden Bereiche: elektr. Antriebe, Stromversorgungen, Rechnersystemen, Schnittstellenelektroniken, Ein-/Ausgabegeräten, Bussystemen, Prozessoren Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung mit dem Kabelentwicklungstool E3 series Grundlegende Kenntnisse der mil. Normen und Standards, vorrangig EMV und Spannungsversorgungen für Landfahrzeuge und Schiffe Gute Kenntnisse SAP PLM Zeit- und kostenorientierte Arbeitsweise Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Hohes Organisationsgeschick auch unter hoher Belastung Sehr gute Anwendungskenntnisse in MS Office Sehr gute englische Sprachkenntnisse (Wort und Schrift) Weltweite Reisebereitschaft Wir bieten 30 Urlaubstage pro Jahr für Ihre Erholung und Work-Life-Balance Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit Attraktives Gehalt inklusive vermögenswirksamer Leistungen Spannende Projekte im internationalen Umfeld mit abwechslungsreichen Herausforderungen Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (projektabhängig) Ausgezeichnetes Arbeitsumfeld, mehrfach prämiert für Mitarbeiterzufriedenheit undFamilienfreundlichkeit Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zuGehaltswunsch und Verfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail . Für Fragen steht Ihnen Frau Strobelgerne unter der Telefonnr. +49 (0)40 22 660 227 zur Verfügung. sat. Services GmbH Recruiting, z. Hd. Frau Manja Strobel Sinstorfer Kirchweg 74-92, 21077 Hamburg www.sat-services.eu
WAS DICH ERWARTET ARRK Engineering ist Teil des internationalen ARRK Firmenverbundes und spezialisiert auf die Produktentwicklung. Innerhalb der ARRK-Firmengruppe setzen wir Produktentwicklungen von der virtuellen Entwicklung bis hin zum Prototypen und der Produktion in Kleinserien um. Für die Entwicklung eines neuen Elektro-Fahrzeuges für ein aufstrebendes, internationales Start-Up Unternehmen, suchen wir dynamische und motivierte Fachkräfte, die Teil eines internationalen und interdisziplinären Entwicklerteams werden möchten. Du gestaltest für das Infotainmentsystem eine eigene Komponente (z.B. Display, Soundsystem o. MainUnit) als Produkt vom Konzept bis hin zur Serienreife mit. DEINE AUFGABEN Du verantwortest den Bereich HW und SW im Entwicklungsteam für neuartige Anzeigesysteme vom Konzept bis zur Serienproduktion eines Premium OEMs Dabei bildest du die Hauptschnittstelle zu einem internationalen Lieferanten, bist für die Steuerung, Abstimmungen und Entscheidungsfindungen technischer Lösungen verantwortlich Die Identifikation von Entwicklungszielabweichungen und eigenverantwortliche Einleitung notwendiger Maßnahmen gehören zu deinen Aufgaben Ebenso die Planung der Funktionsimplementierung sowie Test und Absicherung in enger Zusammenarbeit mit unserem internen TestHouse Zudem führst du regelmäßige Analysen von Fehlern an Erprobungsfahrzeugen und Testplätzen durch und bist für das Problemmanagement von Anzeigesystemen zuständig Regelmäßige Abstimmungen im Team und Präsentation eines Statusberichts an Projektleiter und Kunden gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben DEIN PROFIL Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenwesen, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erste grundlegende Erfahrungen aus dem Automobilentwicklungsbereich von Vorteil Interesse im Bereich Elektronik- oder Steuergeräteentwicklung Hohe Problemlösungskompetenz sowie sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Ausgeprägte kommunikative und koordinative Fähigkeiten Gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich Standort: München oder Ingolstadt möglich DEINE BENEFITS Flexible Zeiteinteilung Betriebliche Altersvorsorge ARRK Engineering Akademie Jobticket Vergünstigte Leasing-Möglichkeit Bezuschusste Kantine KONTAKT Tetyana Stavniychuk-Michala career@arrk-engineering.com + 49 (0)89 / 31857-501 Datenschutzhinweise Aus Gründen der Vereinfachung wird in dieser Stellenausschreibung ausschließlich die männliche Form verwendet. Es sind jedoch stets Personen jeden Geschlechts und jeglicher Orientierung gleichermaßen gemeint. Unser Stellenangebot richtet sich gleichermaßen an Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte.
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