Bauleiter (m/w/d)
BUERO LERSCH - 26655, Westerstede, DE
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau 3. Bauleiter Tiefbau 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
IT Recruiting Specialist (m/w/d)
DIS AG - 04109, Leipzig, DE
Sie sind auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung? Sie sind ein echtes Organisations- und Kommunikationstalent und glänzen durch Ihre zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise? Dann bewerben Sie sich jetzt bei der DIS AG und machen Sie den nächsten Schritt! Für einen unserer Kunden, ein namhaftes IT-Unternehmen aus dem Raum Schkeuditz, suchen wir ab sofort einen IT Recruiting Specialist (m/w/d) im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme. Zögern Sie nicht und überzeugen Sie uns mit Ihrer Bewerbung! Wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgaben Verantwortliche Durchführung des Recruitingprozesses von der Bedarfsermittlung bis zur Einstellung Führung strukturierter Interviews in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Planung und Umsetzung von Recruiting-Events und Karrieremessen Weiterentwicklung der Recruitingstrategie durch Marktbeobachtung, Employer Branding und Verbesserung der Bewerbererfahrung Ihr Profil Recruiting-Erfahrung, idealerweise im gewerblichen Bereich Eigenverantwortliche und kreative Entwicklung neuer Recruiting-Strategien Sicherer Umgang mit Recruiting-Tools und ausgeprägte Serviceorientierung Starke Talentidentifikation, Kommunikationsfähigkeit und professionelles Auftreten Sehr gute Deutschkenntnisse Ihre Benefits Flexibler Einsatz bei Kunden mit unbefristetem Arbeitsvertrag Schneller Einstieg in den Arbeitsmarkt Tarifgerechtes Gehalt und Urlaubsanspruch Vielfältige Einsatzfelder im kaufmännischen Bereich Zusätzliche Benefits wie Fahrtkostenzuschuss Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Eric Schlosser leipzig-bewerbungen@dis-ag.com DIS AG Office & Management Löhrstraße 2 04105 Leipzig Telefon: +49 341/3057120
Personalsachbearbeiter in München (m/w/d)
DIS AG - 80687, München, DE
Sie arbeiten gerne mit Menschen - und das nicht neben-, sondern miteinander? Sie haben die für sich logische Konsequenz gezogen und wollen sich im Personalwesen weiterentwickeln? Dann sind Sie bei uns richtig! Derzeit suchen wir einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) für unseren erfolgreichen Kunden im Norden von München . Bewerben Sie sich jetzt! Ihre Aufgaben Sie sind erster Ansprechpartner der Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen Außerdem sind Sie für die Erstellung und Änderung von Arbeitsverträgen verantwortlich Sie wirken aktiv mit bei strategischen Personalaufgaben Sie koordinieren das On- und Offboarding Sie bilden die Schnittstelle zu allen zentralen Abteilungen innerhalb der Gesellschaften und sind verantwortlich für die jeweiligen Abstimmungen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Sehr guter und routinierter Umgang mit MS-Office Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Durchsetzungsstärke Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Thu-Trang Nguyen muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
Oberarzt (m/w/d) Psychiatrie und Psychotherapie / Psychosomatische Medizin
TROVA Personal- und Managementberatung - 32545, Bad Oeynhausen, DE
Oberarzt (m/w/d) Psychiatrie und Psychotherapie / Psychosomatische Medizin in Bad Oeynhausen Imitten der idyllischen Natur des Weserberglands liegt diese moderne Privatklinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie mit einem ganzheitlichen, individuellen Behandlungskonzept. Ein interdisziplinäres Team begleitet erwachsene Patienten individuell, wissenschaftlich fundiert und intensiv – eingebettet in ein modernes Klinikgebäude mit großzügigen Parkanlagen und vielfältigen Fachtherapien. Die Fachklinik mit 70 Betten ist gut zu erreichen aus Lemgo, Hameln, Detmold, Bielefeld, Minden, Bad Salzuflen Bad Pyrmont oder Bad Oeynhausen. Die Klinik bietet ein evidenzbasiertes und multimodales Therapiekonzept, in dem tiefenpsychologisch fundierte Psychotherapie, kognitive Verhaltenstherapie, interpersonelle und systemische Verfahren sowie Schematherapie zum Einsatz kommen, ergänzt durch medikamentöse Behandlungen, Schlaflabor-Diagnostik, Akupunktur, transkranielle Magnetstimulation und Ketamintherapie . Therapeutische Fachangebote wie Kunst-, Musik- und Sport- (inkl. Bogenschießen), tiergestützte Interventionen sowie Achtsamkeits- und Entspannungsverfahren schaffen ein ganzheitliches Behandlungserlebnis in naturnaher Umgebung, das individuelle Bedürfnisse optimal abbildet Leiten - Gestalten - Wirken Manche Jobs verändern Karrieren – dieser verändert Leben. Sie möchten nicht nur führen, sondern mit Sinn führen? Sie möchten Menschen dabei helfen, ihre seelische Gesundheit zurückzugewinnen – und dein Team auf Augenhöhe stärken? Dann ist das hier kein gewöhnlicher Job. Sondern genau ihrer. In einem professionellen und gleichzeitig menschlich geprägten Umfeld leiten sie eine psychotherapeutische Abteilung – mit psychosomatischem oder allgemeinpsychiatrischem Fokus, je nach ihrem Schwerpunkt. Dabei sind sie mehr als medizinische Leitung: Dsie sind Mentor:in, Gestalter:in und Impulsgeber:in für nachhaltige Therapieentwicklung. Ihre Aufgabe mit Wirkung: Sie übernehmen die fachliche Leitung eines engagierten interdisziplinären Teams. Sie steuern psychiatrisch-psychotherapeutische Behandlungen mit Fokus auf Qualität, Individualität und Nähe. Sie entwickeln das therapeutisches Gesamtkonzept mit – kreativ, evidenzbasiert, zukunftsgerichtet. Sie bringen Ihre Expertise in Hintergrunddiensten ein – strukturiert und im Team eingebettet. Das bringen Sie mit: Facharztanerkennung in Psychiatrie und Psychotherapie und/oder Psychosomatischer Medizin Leidenschaft für das, was Sie tun – verbunden mit Verantwortungsbewusstsein und Innovationsfreude Freude an multiprofessioneller Zusammenarbeit – im echten Austausch, nicht nur im Protokoll Kommunikationsstärke, Offenheit und ein Gespür für Menschen – ob Patient:in oder Kolleg:in Was Sie bekommen – über das Übliche hinaus: Gestaltungsfreiheit und genug Zeit für echte, wirksame Therapieprozesse Flexibles Arbeiten mit planbarer Struktur – familienfreundlich und anpassbar keine Nacht.- und Wochenenddienste, 30 Tage Urlaub Weiterentwicklung auf Top-Niveau: durch Vernetzung, Forschungspartnerschaften und Fortbildungen Attraktive Konditionen: gute Vergütung, Altersvorsorge, Benefits & Wertschätzungskultur Genuss & Gesundheit: frische Küche, gratis Getränke, betriebliches Gesundheitsmanagement Und das Umfeld? Lebensqualität pur. So geht es weiter: Schicken Sie uns gerne ihren Lebenslauf und nennen uns 1-2 freie Termine für ein kurzes Telefonat - oder wenn es einfacher ist, können sie auch gerne gleich hier einen Termin aus unserem Kalender auswählen. Sie können Thomas Hladik gerne auch jederzeit spontan anrufen (Mo. - Fr. 09:00 - 20:00 oder Samstag von 11:00 - 17:00 Uhr)
SAP Stammdaten Berater (m/w/d) bis zu 80% remote
Leuchtmehr GmbH - 76133, Karlsruhe, Baden, DE
Dein zukünftiger Arbeitgeber ... ist seit über 100 Jahren fest verwurzelt in der Region Baden und hat sein Headquarters in Karlsruhe . Das erfolgreiche Unternehmen hat sich für SAP S/4HANA und den Greenfield-Ansatz entschieden. Um eine nachhaltige SAP S/4 HANA-Systemlandschaft zu etablieren, wird den SAP Stammdaten besondere Aufmerksamkeit geschenkt. Zukünftig sollen die Stammdaten alle einheitlich, professionell und strukturiert und durchdacht im SAP S/4HANA System abgebildet werden, um alle relevante Unternehmensprozesse zu unterstützen. Hier kommst Du als S AP Stammdaten Berater ( Mensch ) mit Erfahrung in SAP MM, SAP Retail bzw. SAP Business Partner entscheidend ins Spiel. Freue Dich auf ein spannendes Arbeitsumfeld, Verantwortung für das Thema SAP Stammdaten und auf bis zu 80% mobiles Arbeiten. Klingt das spannend für Dich? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung bei Leuchtmehr. Das erwartet Dich in diesem SAP Job Analyse und Optimierung von SAP Stammdatenprozessen: Untersuchen Sie die SAP Stammdatenprozesse im Kontext von SAP MM, SAP Retail und SAP Business Partner. Verbessern Sie die Abläufe, Workflows und Tools im SAP Stammdaten-Bereich. Neugestaltung von SAP Stammdatenstrukturen: Entwickeln Sie neue SAP Stammdatenstrukturen unter Berücksichtigung von SAP S/4HANA im Rahmen eines Greenfield-Ansatzes. Setzen Sie ein professionelles Stammdatenmanagement in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen um. Festlegung von SAP-Qualitätsstandards: Erarbeiten und definieren Sie unternehmensweite Qualitätsstandards für das SAP Stammdatenmanagement. Erste Anlaufstelle für Fachabteilungen: Seien Sie der Hauptansprechpartner für Fragen zu SAP MM Stammdaten, wie Materialstamm, Artikelstamm, Betriebsstamm und Konditionen. Führen Sie Workshops zum Thema SAP Stammdatenmanagement durch. Das bringst Du für diesen SAP Job mit Umfassende SAP-Praxiserfahrung: Sie bringen fundierte Kenntnisse in SAP MM, SAP Stammdatenmanagement, SAP Retail, Betriebsstamm oder SAP Business Partner (Kreditoren, Debitoren etc.) mit und haben eine Leidenschaft für SAP Stammdaten. SAP-Customizing-Kenntnisse: Idealerweise verfügen Sie über Customizing-Erfahrungen in SAP MM, SAP SD sowie über fundierte Kenntnisse in der Prozessanalyse, Optimierung und Harmonisierung von SAP-Stammdaten. Beraterpersönlichkeit: Sie zeichnen sich durch ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch aus und besitzen starke konzeptionelle sowie analytische Fähigkeiten. Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium oder eine relevante Ausbildung ist Voraussetzung, ebenso wie Teamgeist und eine ausgeprägte Kundenorientierung. Das sind Deine Benefits bei diesem SAP Job Individuell abgestimmte SAP Schulungen und SAP-Trainings Attraktive Vergütung von bis zu 80.000 EUR jährlich, abhängig von Ihrer Qualifikation Ausgezeichnete Work-Life-Balance durch Zeiterfassung und Gleitzeitkonto bei einer 38,5-Stunden-Woche Bis zu 4 Tage Homeoffice möglich, je nach Entfernung zum Arbeitsplatz Kantine mit vielfältigen Angeboten Attraktive Fitness-Angebote Exklusive Vergünstigungen für Mitarbeiter Deine persönliche Ansprechpartnerin Solltest Du Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Dir gerne Carolin vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
Facharzt (m/w/d) für Nephrologie #19559
EMC Adam GmbH - 16928, Pritzwalk, DE
Gründe für die Zusammenarbeit mit European Medical Consulting Adam gibt es viele. Im folgenden Abschnitt wird deutlich, wie Sie von unserer kostenlosen Dienstleistung profitieren und wertvolle Zeit sparen: Sie geben auf Ihren Wunsch die Vertragsverhandlungen an uns ab Sie werden diskret mittels anonymer Kandidaten-Profile vorgestellt Sie bekommen Hilfe bei der Kita-Suche und der Schulanmeldung Ihrer Kinder Sie erhalten Unterstützung bei Haus- und Wohnungssuche Sie nutzen unsere 20-jährige Erfahrung auf dem medizinischen Arbeitsmarkt Sie werden durch unseren Umzugsservice entlastet Sie erfahren von exklusiven und nicht veröffentlichten Stellen Für unseren Kunden, ein modernes MVZ im Raum Pritzwalk, suchen wir einen Facharzt (m/w/d) für Nephrologie. #19559 Ihr MVZ Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Weitere Leistungen sind die Vorbereitung und Nachbehandlung bei einer Nierentransplantation sowie die Behandlung von Stoffwechselerkrankungen und allgemeinen inneren Erkrankungen Die angewendeten Behandlungsformen sind die Hämodialyse und die Peritonealdialyse Es stehen knapp 40 Dialyseplätze zur Verfügung Ein modernes medizinisches Versorgungszentrum für die ganzheitliche Betreuung rund um die Nephrologie Ihre Chance Strukturiertes Einarbeitungskonzept Vereinbarkeit von Beruf und Familie Betriebliche Altersvorsorge Kontinuierliche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Verantwortungsvolle und vielfältige Tätigkeit Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für die Transplantationsvorbereitung und Nachsorge sowie Diagnostik und Therapie von Lipidstörungen inklusive Lipidapherese Sie führen zahlreiche ambulante Nierenersatzverfahren inklusive Peritonealdialysen durch Sie sind in der internistisch nephrologischen Diagnostik und Therapie akuter und chronischer Nieren- und Hochdruckerkrankungen tätig Ihr Profil Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Sorgfalt, Einsatzbereitschaft sowie menschliches Einfühlungsvermögen für die optimale Versorgung der Patienten/-innen aus Eine eigenverantwortliche, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab Sie haben bereits Berufserfahrung in der Dialyse Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit dem Schwerpunkt Nephrologie
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
DIS AG - 74523, Schwäbisch Hall, DE
Für ein namhaftes Kundenunternehmen im Raum Schwäbisch Hall suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in der Direktvermittlung. In dieser Tätigkeit sind Sie ein wesentlicher Bestandteil des Personalteams und tragen maßgeblich zur effizienten Verwaltung der Personalprozesse bei. Ihre Aufgaben Erstellen und pflegen von Personalakten (papierbasiert und digital) Bearbeiten von Eintritten, Austritten und Veränderungen der Mitarbeitenden (z. B. Vertragsänderungen, Beförderungen) Verwaltung von Urlaubs- und Krankheitszeiten sowie anderen Abwesenheiten Mitwirkung bei der Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung der gesetzlichen Vorgaben und internen Richtlinien Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern und anderen externen Stellen Unterstützung im Recruiting-Prozess (von der Stellenausschreibung bis zur Vertragserstellung) Mitwirkung bei der Erstellung von Reports und Statistiken Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Personalwesen Erste Berufserfahrung im Personalbereich Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie relevante Erfahrungen in der Entgeltabrechnung Sorgfältige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Routinierte IT-Kenntnisse Ihre Benefits Werden Sie Teil eines innovativen Familienunternehmens Umfangreiche Einarbeitung sowie gezielte innerbetriebliche Weiterbildungsangebote Vielfältiges Aufgabengebiet Leistungsbezogene, attraktive Bezahlung Uvm. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Marcel Gerold bewerbung-heilbronn@dis-ag.com DIS AG Office & Management Moltkestraße 6-8 74072 Heilbronn Telefon: +49 7131 9916933
IT-Systemadministrator (m/w/d)
DIS AG - 67067, Ludwigshafen am Rhein, DE
Es ist für Sie an der Zeit an eine neue berufliche Herausforderung heranzutreten? Sie sind motiviert, in einem neuen Umfeld mit spannenden Aufgaben zu arbeiten? Unser Kundenunternehmen aus der Ludwigshafen Region sucht Sie als IT-Systemadministrator (m/w/d) in Festanstellung , um das Team tatkräftig zu unterstützen. Nutzen Sie die Chance, in einem namhaften Unternehmen zu arbeiten und starten Sie beruflich durch! Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen. Ihre Aufgaben Durchführung regelmäßiger Sicherheitsüberprüfungen Performanceoptimierung Überwachung und Verwaltung der physischen IT-Hardware, wie Server, Computer, Drucker und andere Geräte System- und Netzwerkdokumentation Verwaltung von Softwarelizenzen und Sicherstellung der Lizenzkonformität in der Organisation Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Informationstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der Installation, Konfiguration und Verwaltung von Betriebssystemen wie Windows und/oder Linux Vertrautheit mit Backup- und Wiederherstellungsverfahren Erfahrung in der Verwaltung von Netzwerken, einschließlich Routing, Switching, VLANs und Firewalls Benefits 30 Tage Jahresurlaub Flexibles Arbeiten Ergonomischer, moderner Arbeitsplatz Kollegiale Teams und großartiges Arbeitsklima Attraktive, marktorientierte, leistungsgerechte Vergütung Teamevents auch für Familienmitglieder und Freunde Angenehme Bürolage Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG IT Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Developer SAP CPI Integration (all genders)
adesso SE - 86167, Augsburg, Bayern, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Integrationsentwicklung: Du entwickelst Integrationen zwischen SAP CX und Nicht-SAP Lösungen und übernimmst Verantwortung für Arbeitspakete oder komplette Projektsituationen. Konzepterarbeitung: Du erarbeitest im Austausch mit unseren Kunden Lösungs- bzw. Architekturkonzepte auf Basis der Kundenanforderungen. Qualitätsstandards: Du bist verantwortlich für die Einhaltung von Qualitäts-Standards. Teamarbeit: Du arbeitest gemeinsam im Team und mit dem Kunden am Erfolg des Projektes. Technologie und Standards: Du gestaltest aktiv bei der Etablierung von neuen Technologien oder der Erarbeitung von Qualitäts-Standards mit. DEIN PROFIL Technische Konzepte: Freude am Erstellen technischer Konzepte und der Entwicklung kundenindividueller Lösungen auf Basis der Cloud Platform Integration Services (SAP CPI) Teamarbeit: Freude an der Arbeit im Team und Kommunikationsstärke, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch Technologieinteresse: Interesse an den neuesten SAP Technologien und Spaß daran, gemeinsam Wissen aufzubauen Studium und Qualifikation: Idealweise abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Kundenorientierung: Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden und an der Entwicklung von Lösungen für knifflige Herausforderungen Weiterentwicklung: Neugierig, weitere SAP CX Lösungen wie SAP Sales Cloud, SAP Service Cloud oder SAP BTP kennenzulernen und sich stets weiterzuentwickeln Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Seiteneinsteiger (gn) als Klassenlehrkraft für die Klassen 1-8 152Da
LehrCare GmbH - 17109, Demmin, DE
Ihr Arbeitgeber ist eine echte Landschule. Nicht einmal 100 Schülerinnen und Schüler besuchen dort den Kindergarten und die Klassen 1-8. Im Schuljahr 2024/25 kam eine 9. Klasse hinzu. Die Leitidee der Schulgründer*innen war und ist eine Schule, die den Bedürfnissen aller Kinder gerecht wird, die sie gerne besuchen und in der ihre Neugier auf das Leben erhalten und verstärkt wird. Auch deshalb basiert das pädagogische Konzept auf den entwicklungspsychologischen Erkenntnissen Rudolf Steiners. Die Einbettung der Schule ins Dorf und die dörfliche Gemeinschaft ermöglichen eine übersichtliche, reiche und vernetzte Lernumgebung, in der ganzheitliches, zeitgemäßes Lernen mit Kopf, Herz und Verstand stattfinden kann. Ihre Aufgaben Als Klassenlehrkraft begleiten Sie Ihre Schüler:innen in jeweils zwei Jahrgänge übergreifenden Lerngruppen von gerade einmal 18 Kindern und zwar von der 1. bis zur 8. Klasse. So können Sie nicht nur den Lernfortschritt der Kinder über einen langen Zeitraum erleben, sondern auch wirklich etwas bewirken! Neben der eigenständigen Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung Ihres Unterrichts nehmen Sie an Konferenzen und Teambesprechungen teil und übernehmen planmäßig mit Ihren Kolleg:innen alternierend auch mal Vertretungsstunden und die Pausenaufsicht. Die Schule bietet Ihnen ein wunderschönes, gut ausgestattetes Schulgebäude in naturnaher Umgebung mit eigenem Schulgarten inkl. Eseln und Hühnern, eine Festanstellung in Voll- oder Teilzeit, die befristet oder unbefristet vergeben werden kann (VHB), eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge und, auf Wunsch, günstige Kita- und/oder Schulplätze für eigene Kinder, Kostenübernahme der Ausbildung zur Waldorflehrkraft, keine Präsenzpflicht während der Ferien (Ausnahme letzte Woche am Ende des Sommers), eine zukunftssichere Beschäftigung mit vielfachen Gestaltungsmöglichkeiten, an pädagogischen Fragestellungen wirklich interessierte Kolleg*innen, ein naturnahes Umfeld mit verfügbarem Wohnraum und erschwinglichen Lebenshaltungskosten. Die Schule wünscht sich von Ihnen einen Hochschulabschluss in einer beliebigen Fachrichtung auf Bachelor- oder Masterniveau, die Bereitschaft, eine pädagogische Zusatzqualifikation zu erwerben, Gestaltungsfreude, Eigenständigkeit, Weltoffenheit und Toleranz, gerne erste Unterrichtserfahrung und einen Bezug zum Profil der Schule. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen, die wir selbstverständlich absolut vertraulich behandeln. Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 152Da, vorzugsweise per E-Mail (info@lehrcare.de) und im PDF-Format, an Frau Ilsa Schäfer, die Ihnen auch gerne für weitere Auskünfte zur Verfügung steht.
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