Du möchtest Dich auf eine Führungsposition vorbereiten und aktiv in unseren Filialen mitarbeiten? Als Trainee (m/w/d) übernimmst Du schnell Verantwortung, erhältst Einblicke in das Vermietgeschäft, erlernst alle Werkzeuge eines Filialleiters (m/w/d) und entwickelst Deine Führungskompetenzen. Starte Deine Karriere bei SIXT mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten und exklusiven Vorteilen. DEINE ROLLE BEI SIXT Du wirst auf eine Führungsposition im Filialbereich vorbereitet und arbeitest aktiv in unseren SIXT-Filialen mit Du übernimmst schnell Verantwortung, zeigst Dein Verkaufstalent bei der Vermietung unserer Premiumfahrzeuge und entwickelst Führungskompetenzen während Deines Traineeships Du bringst Deine analytischen Fähigkeiten bei der Fuhrparkplanung und der betriebswirtschaftlichen Steuerung der Filiale ein Du bearbeitest während des Traineeships eigenständig spannende Projekte und lernst SIXT aus einem erweiterten Blickwinkel kennen Das Traineeprogramm ist der perfekte Karrierestart für Nachwuchsführungskräfte (m/w/d) und eine ideale Ergänzung zu einem betriebswirtschaftlichen Abschluss oder vergleichbaren Qualifikationen DEINE FÄHIGKEITEN ZÄHLEN Ausbildung und Erfahrung Du hast ein betriebswirtschaftliches Studium, eine Weiterbildung zum Fachwirt oder Betriebswirt (m/w/d) absolviert oder hast ausreichende Berufserfahrung mit ersten Berührungspunkten in der Mitarbeiterführung, gerne mit Schwerpunkt Handel, Gastronomie, Tourismus, Dienstleistung, Fitness oder Hotellerie Kunden- und Mitarbeiterführung Du hast durch Deine praktische Erfahrung bereits ein Gespür für Kunden und Mitarbeiterführung sowie eine ausgeprägte Hands-On-Mentalität entwickelt Sprachkenntnisse Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und sprichst ggf. weitere Fremdsprachen Leidenschaft für Autos und Führerschein Du begeisterst Dich für Autos und besitzt einen gültigen PKW-Führerschein Reisebereitschaft Du bist bereit, Deine PS auf die Straße zu bringen, bist reisebereit und freust Dich darauf, verschiedene Filialen in Deiner Region kennenzulernen WAS WIR DIR BIETEN Umfassendes Onboarding & Training Starte mit einer Trainingswoche, gefolgt von einer operativen Einarbeitung in einer anderen Filiale, sowie fortlaufendem Mentoring durch Filialleiter und Vertriebscoaches. Profitiere von weiterführenden Schulungen in den Bereichen Führung, Vertrieb und mehr Exklusive Mitarbeiter-Vorteile Genieße erstklassige Konditionen für SIXT rent, share, ride und SIXT+, sowie Partner-Rabatte für Reisen, Beauty, Kleidung und andere Vorteile Angenehmes Arbeitsklima Arbeite mit großartigen Kollegen in einem unterstützenden und freundlichen Umfeld Firmenwagen & Tankkarte Erhalte alle 6 Monate einen neuen Firmenwagen zur privaten Nutzung, inklusive Tankkarte Kontinuierliche Entwicklung Profitiere von regelmäßigem Austausch mit Mentoren, intensiven Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung durch Vertriebscoaches, um Deine Karriere voranzubringen Über uns: Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 3,07 Milliarden Euro und rund 9.000 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 222.000 Fahrzeugen, den Services von 2.500 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.098 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Mit uns durchstarten und die Welt der Mobilität revolutionieren? Jetzt bewerben!
Bist Du auf der Suche nach neuen Karrieremöglichkeiten und möchtest frische berufliche Horizonte erkunden? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir sind auf der Suche nach einem motivierten Teammitglied (m/w/d) als System Engineer - Server- und Storagevirtualisierung , um das Team unseres Kunden in Köln zu erweitern. Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung und darauf Dich kennen zu lernen! Deine Aufgaben Deine Fachkenntnisse setzt du im 2nd-Level-Support ein, übernimmst das Troubleshooting sowie die Bearbeitung von Incidents und Service Requests Du arbeitest eng mit deinem Team zusammen, übernimmst Support- und Service-Aufgaben in den Bereichen Server- und Storagevirtualisierung / HCI und trägst aktiv zur Umsetzung unserer Projekte bei Du stellst sicher, dass Release- und Versionswechsel bei unseren Kunden reibungslos ablaufen Du nutzt die Gelegenheit, dich weiterzuentwickeln und dich auf Server- und Storagevirtualisierung zu spezialisieren – unterstützt durch unser Team und gezielte Schulungen Dein Profil Eine hohe Kundenorientierung und ein ausgeprägtes Servicedenken gehören zu deinen Stärken Du besitzt ein ausgeprägtes Organisationstalent, ein hohes Qualitätsbewusstsein und arbeitest gerne im Team Du hast eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder umfangreiche IT-Fachkenntnisse, die du in der Praxis erworben hast Kenntnisse in Microsoft- und Linux-Betriebssystemen sowie Basistechnologien bringst du mit Erfahrungen im Bereich Servervirtualisierung (z. B. VMware), Storagesysteme oder HCI- Lösungen (wie Nutanix oder VxRail) sind von Vorteil Deine analytischen Fähigkeiten ermöglichen dir eine effektive Fehlereingrenzung und Fehlerbehebung Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab Deine Benefits Individuell abgestimmte Weiterbildungsmöglichkeiten über die Academy,- inklusive interner und externer Schulungen Steuerfreies monatliches Guthaben zur freien Verfügung über eine ShoppingCard (nach der Probezeit) Ausstattung mit einem modernen Notebook und einem iPhone-Diensthandy Zugang zu Corporate Benefits und der Möglichkeit, ein JobRad* zu nutzen Gesundheits-Plus-Zusatzversicherung* mit umfangreichen Vorsorge- und Zusatzleistungen Flexibles Arbeiten durch Homeoffice-Optionen 30 Tage Urlaub für eine optimale Work-Life-Balance Gelebter Spirit durch Weihnachtsfeiern, Sommerpartys, Afterworks und Teamevents. Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Malte Brühl it-koeln@dis-ag.com DIS AG Information Technology Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 0221/2773500
Das sind deine Aufgaben: Embedded Software, auch bekannt als eingebettete Systeme, begegnen uns im Alltag recht häufig. Egal ob im Auto, bei der Kaffeemaschine oder auf dem Sofa beim Fernsehen. Überall sind wir auf diese Systeme angewiesen. Kein Wunder also, dass ein Job in der Embedded Software Entwicklung ein Beruf mit Zukunft ist. Welche Aufgaben hat man als Embedded Software Developer ? Du bist verantwortlich für die Konzeption und Entwicklung von Software-Systemen . Du entwirfst mikroelektronische und mikromechanische Bauteile , arbeitest an softwarebasierten Komponenten mit und integrierst Software-Systeme in Hardware . Nach der Implementierung kümmerst du dich weiterhin um die Optimierung und Wartung der Systeme. Auch die Erstellung von Fertigungsunterlagen, Dokumentationen und Reportings gehören zu deinen Aufgaben. Das solltest du mitbringen: Wie bekommt man einen Job als Embedded Softwareentwickler? Um hier als IT-Experte durchstarten zu können, wird meist ein Studium in den Fachrichtungen Informatik, Elektrotechnik oder Mechatronik vorausgesetzt. Neben dem Studium ist natürlich auch Berufserfahrung in der embedded Softwareentwicklung von Vorteil. Da es um die Steuerung von Maschinen und Geräten geht, solltest du ein technisches Gespür und Interesse haben. Außerdem ist Erfahrung mit den Programmiersprachen C oder C++ und / oder Assembler im Umfeld eingebetteter Softwareentwicklung erforderlich. Grundlagen in den Bereichen Maschinenbau, Elektrotechnik und Mess- und Regelungstechnik sind weiterhin wichtig. Deutschkenntnisse C1
Zusammen wachsen: Karriere mit der LVM Wir sind einer der größten Arbeitgeber in Münster – auch in der IT Branche. Führen Sie mit über 650 IT-Kolleg:innen unsere Versicherung in die digitale Zukunft. Dabei bietet die IT@LVM eine innovative und zukunftsweisende IT-Unterstützung unserer Geschäftsprozesse für rund 11.500 Nutzer:innen im Innen- und Außendienst und über 3,6 Mio. Kund:innen deutschlandweit – Tendenz steigend. Von der Anwendungsentwicklung über den technischen Service bis zur kompletten Infrastruktur setzen wir konsequent auf viele eigenentwickelte Lösungen und moderne Technologien am Markt. Auch als Berufseinsteiger:in erhalten Sie bei uns die Möglichkeit, unsere IT-Themen mit Ihren Ideen weiterzuentwickeln. Wir suchen Menschen, die unsere IT-Vision leben. Deshalb suchen wir Sie als Java Full-Stack-Entwickler für unsere Unfall- und Rechtsschutz-Anwendungen (m/w/d) Ihre Aufgaben Ihr Aufgabengebiet ist gekennzeichnet durch die Weiterentwicklung und Wartung der auf LAS basierenden Unfall- und Rechtsschutz-Anwendungen. Sie sind für die Neuentwicklung und Wartung der auf Fisalis basierenden Anwendungen zuständig. Die Aufnahme, Analyse, Konzeption und Realisierung von neuen Anforderungen gehört auch zu Ihrem Verantwortungsbereich. Darüber hinaus stellt die Entwicklung von Java- / Java-Batch-Komponenten / Camunda und RESTful Webservices (JSON) einen Bestandteil Ihrer Tätigkeit dar. Sie führen Testabläufe durch und dokumentieren diese. Ihre Tätigkeit umfasst die Kommunikation und intensive Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Unfall und Rechtsschutz sowie allen beteiligten Bereichen im IT-Ressort. Die interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team, mit Schnittstellen-Teams und mit den Fachabteilungen gehört auch zu Ihrem Tätigkeitsfeld. Ihre Voraussetzungen Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, der Mathematik oder über vergleichbare Qualifikationen. Des Weiteren können Sie gute Kenntnisse in der objektorientierten Anwendungsentwicklung mit der Programmiersprache Java sowie eine gute Anwendung der aktuellen Java-Frameworks wie z.B. Spring vorweisen. Die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu erkennen, zu analysieren, zu bewerten und wirtschaftliche Lösungen anzubieten, zeichnet Sie aus. Sie können eine hohe Kommunikationsfähigkeit für die Zusammenarbeit im Team, mit der Fachabteilung und externen Dienstleistern, vorweisen. Initiative, Engagement und die Bereitschaft, sich neuen fachlichen und technischen Herausforderungen zu stellen gehört zu Ihren Stärken. Teamfähigkeit und die Fähigkeit der gemeinsamen Lösungsfindung runden Ihr Profil ab. Ihre Vorteile Gehalt : Neben einer tariflich geregelten Vergütung (Tarifvertrag für die private Versicherungswirtschaft) und umfangreichen Sozialleistungen (inkl. betrieblicher Altersvorsorge) bieten wir ebenso einen zukunftssicheren Arbeitsplatz. Homeoffice : Sie haben die Wahl aus verschiedenen Homeoffice-Modellen, je nach Stelle und Absprache mit Ihrer Führungskraft. Neben einer vollwertigen technischen Ausstattung erhalten Sie eine einmalige Homeoffice-Pauschale von 800 € brutto. Work-Life-Balance : Unsere flexible Arbeitszeitregelung mit einer 38-Stunden-Woche und 30 Urlaubstagen ermöglicht es Ihnen, Ihre Arbeitszeiten in Absprache zwischen 7 und 20 Uhr anzupassen. Dabei wird jede geleistete Überstunde selbstverständlich ausbezahlt oder kann alternativ abgefeiert werden. Vereinbarkeit : Ergänzend zu unserer Homeoffice-Regelung haben Sie die Möglichkeit, weitere zehn Tage für mobiles Arbeiten in Deutschland oder im EU-Ausland zu nutzen. Damit fördern wir die Vereinbarkeit Ihrer beruflichen und privaten Ziele. Weiterbildung : Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Sie mit uns wachsen. Dabei unterstützen wir Sie mit auf Ihre persönlichen Stärken zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl intern als auch extern. Gesundheit : Das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter:innen ist uns sehr wichtig. Daher bieten wir nicht nur Sozialberatung, sondern auch verschiedene Gesundheitsprogramme an, um Sie dabei zu unterstützen, physisch und mental fit zu bleiben. Onboarding : Wir sorgen für ein strukturiertes Onboarding und eine abteilungsübergreifende Vernetzung im Unternehmen, damit Sie nicht direkt ins kalte Wasser geworfen werden. Events : Wir legen großen Wert auf ein gutes Betriebsklima. Deshalb sind Firmenevents bei uns fest eingeplant, wie z.B. das jährliche abteilungsübergreifende Karnevalsfest am Standort Münster. Versicherungen : Als Mitarbeiter:in profitieren Sie von besonderen Tarifen und Konditionen für Beschäftigte in der Versicherungswirtschaft. Sabbatical : Nutzen Sie die Möglichkeit eines Sabbaticals, um sich eine dreimonatige Auszeit für persönliche Projekte oder Reisen zu ermöglichen und neue Energie zu tanken. Betriebsrestaurant : Zur Stärkung haben wir für Sie ein ausgezeichnetes Betriebsrestaurant mit stark subventionierten Preisen. Sie möchten sich ein genaueres Bild von Ihrem zukünftigen Arbeitsplatz machen? Im Rahmen Ihres Bewerbungsprozesses haben Sie die Möglichkeit, Ihren Arbeitsplatz zu besichtigen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt der LVM Versicherung beitragen. Mehr zur LVM als Arbeitgeber hören Sie in unserem Podcast "Safe – Der Karrierepodcast der LVM". Ihr Kontakt zu uns Ansprechperson Greta Schrade 0251 702 59982
Leitender Betriebsingenieur (m/w/d) für Batterierecycling Arbeitsort: 94315, Straubing Jetzt online bewerben! Jetzt online bewerben! Was Sie erwartet: Management und Optimierung der Betriebsprozesse einer innovativen Recyclinganlage für Lithium-Ionen-Batterien Sicherstellung höchster Sicherheits-, Umwelt- und Qualitätsstandards unter Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben Führung, Motivation und Entwicklung des Teams durch gezielte Qualifizierungsmaßnahmen Koordination und Abstimmung mit Kunden, Behörden und Geschäftspartnern Beschaffung und Einsatzplanung von Betriebsmitteln, Materialien und externen Dienstleistungen Weiterentwicklung und Skalierung der Recyclingtechnologien für zukünftige Standorte Was Sie mitbringen: Abgeschlossenes technisches Studium oder eine Ausbildung als Techniker / Industriemeister oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung im Betrieb und in der Optimierung von Produktionsanlagen Kenntnisse in Sicherheits-, Umwelt- und Abfallrecht sowie im Umgang mit Gefahrstoffen Idealerweise Erfahrung mit Lithium-Ionen-Batterien oder Recyclingtechnologien Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit hoher Verantwortungsbereitschaft Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint Kommunikationsstärke sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Als Leitender Betriebsingenieur (m/w/d) im Bereich Batterierecycling übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Entwicklung und Optimierung einer hochmodernen Recyclinganlage für Batteriematerialien und Batteriezellen. Sie sorgen für einen effizienten Betrieb, steigern die Leistungsfähigkeit der Anlage und treiben nachhaltige Recyclinglösungen voran. Wir suchen Sie im Rahmen einer Personaldirektvermittlung für unseren Kunden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Mobiles Arbeiten Attraktive Vergütung Flache Hierarchien Teamorientierte Arbeitsweise Kontakt: Josephine Krebs Tel.: +49 7034 656 12683 Kontakt: Josephine Krebs Tel.: +49 7034 656 12683 www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Josephine Krebs Tel.: +49 7034 656 12683 www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Leitender Betriebsingenieur (m/w/d) für Batterierecycling Ort: Straubing
Du bringst Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung mit und möchtest dein Know-how in einem spannenden und vielseitigen Umfeld einsetzen? Dann könnte diese Stelle perfekt zu dir passen! Für ein angesehenes Unternehmen aus der Rechts- und Steuerberatung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit am Standort Köln . Die Position ist im Rahmen einer Direktvermittlung zu besetzen. Wenn du Lust hast, Teil eines engagierten Teams zu werden und deine Kenntnisse weiter auszubauen, freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung! Deine Aufgaben Verantwortung für die monatliche Abrechnung der Löhne und Gehälter unserer Mitarbeitenden Erstellung und Übermittlung von Meldungen an Krankenkassen, Rentenversicherung und Arbeitsagentur Unterstützung bei Sozialversicherungs- und Lohnsteuerprüfungen Bearbeitung sämtlicher weiterer Aufgaben im Bereich der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Die Bereitschaft zur ständigen Weiterentwicklung Fundierte Kenntnisse in DATEV LODAS und idealerweise Erfahrung mit weiteren Abrechnungs-Tools Eine selbstständige Arbeitsweise, gepaart mit Teamgeist, Motivation und einer offenen Persönlichkeit Engagement, Zuverlässigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise, die dich auszeichnen Das erwartet Dich 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester Familienfreundliche Arbeitszeiten dank eines flexiblen Gleitzeitmodells Mobiles Arbeiten nach der Einarbeitung für eine optimale Work-Life-Balance Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil sowie vermögenswirksame Leistungen Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV oder Auto und kostenlose Parkplätze direkt auf dem Gelände Abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Herausforderungen in deinem Arbeitsalltag Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Förderung deiner beruflichen Entwicklung Ein starker Teamgeist, der Zusammenarbeit und Austausch fördert Sportangebote und zusätzliche Benefits wie Urban Sports Club, JobRad und mehr Der Masterplan für Deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Kaya Lea Smolka koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773408
Jetzt durchstarten als Sachbearbeiter:in (w/m/d) im Forderungsmanagement – in Vollzeit oder Teilzeit möglich! Seit über 50 Jahren ist die DIS AG verlässlicher Partner in der Personalvermittlung und Überlassung von Fach- und Führungskräften. Für unseren renommierten Kunden mit Sitz in Holzwickede suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung engagierte Unterstützung im Bereich Forderungsmanagement. Im Team "Motivationsinkasso" übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe – ohne telefonischen Kundenkontakt. Ob in Teilzeit oder Vollzeit: Freuen Sie sich auf eine strukturierte Einarbeitung, ein kollegiales Miteinander und die Option, nach Absprache auch im Home-Office zu arbeiten. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Prüfung und Bearbeitung einfach gelagerter Inkassovorgänge Unterstützung im ersten Mahnlauf sowie im außergerichtlichen Inkassoprozess Verwaltung von Wiedervorlagen und Zahlungseingängen Durchführung einfacher Recherchetätigkeiten Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, eine entsprechende Umschulung oder bringen ein gutes kaufmännisches Verständnis mit Ihre Arbeitsweise ist geprägt von Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Struktur Eine schnelle Auffassungsgabe zeichnet Sie aus – juristische Vorkenntnisse sind nicht erforderlich Das bieten wir Ihnen Es besteht die Möglichkeit zum Teil im Homeoffice /remote zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren flexibles Arbeitszeitmodell 30 Tage Urlaub Moderne Arbeitsumgebung in attraktiver Lage (gute ÖPNV-Anbindung) Kostenloser Kaffee, Tee und Wasser Ein motiviertes, junges Team und eine fundierte Einarbeitung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Josephine Schaller Josephine.Schaller@dis-ag.com DIS AG Office & Management Hörder Burgstraße 9-11 44263 Dortmund Telefon: +49 231 3972 1006
Sind Sie bereit Ihre Karriere auf das nächste Level zu bringen? Dann haben wir genau die passende Position für Sie! Unser Kunde in Wiesbaden sucht eine engagierte und erfahrene IT-Fachkraft, die das Team verstärkt und gemeinsam mit dem Unternehmen in eine erfolgreiche Zukunft geht. Als Fachinformatiker im Helpdesk übernehmen Sie die Verantwortung für die Implementierung, Wartung und Betreuung der IT-Systeme. Ihre Expertise kommt vor allem bei der schnellen Identifikation und Lösung komplexer technischer Herausforderungen zum Tragen. Mit Ihrem Know-how und Ihrer Leidenschaft unterstützen Sie die kontinuierliche Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur. Klingt das nach einer Herausforderung, die Sie reizt? Wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgaben Verantwortlich für den technischen Support sowie die schnelle und sorgfältige Klassifizierung, Analyse und Bearbeitung eingehender Anfragen Assistenz der Nutzer per Telefon, Remote-Software oder über ein Ticketsystem Identifikation und Bearbeitung von Störungen und Fehlern sowohl bei Clients (Desktop, Laptop, Tablet, mobile Endgeräte) als auch bei Anwendungen (z.B. Office 365, Open Touch Conversation) Administration von Benutzern und Rechten in Systemen wie Microsoft Active Directory, Exchange, SAP und anderen Bearbeitung komplexerer Anfragen und Weiterleitung an die entsprechenden Fachabteilungen Dokumentation von Lösungen in einer Wissensdatenbank sowie Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern bei Bedarf Ihr Profil Idealerweise eine Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, z.B. als Fachinformatiker/in für Systemintegration oder Anwendungsentwicklung Fundierte Berufserfahrung im IT-Support sowie Routine im Umgang mit einem Ticketsystem (idealerweise ServiceNow) Umfangreiche Erfahrung im Umgang mit Microsoft Active Directory, Exchange, DFS-, DHCP- und Druck-Servern Sehr gute Kenntnisse in iOS, Windows 10/11, Office 365 sowie Grundkenntnisse in SAP Gute Ausdrucksweise in deutscher und englischer Sprache, sowohl mündlich als auch schriftlich Ausgeprägte Freundlichkeit, Hilfsbereitschaft, Teamfähigkeit sowie Organisationstalent Ihre Perspektiven Ein langfristig gesicherter Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen Intensive Einarbeitung und vielfältige Karrierechancen Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglichen Möglichkeit zur Nutzung des Jobrads, inklusive Arbeitgeberzuschuss Umfangreiche Weiterbildungsangebote mit vielen internen Schulungen Ein angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team Zusatzleistungen, darunter ein Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Zugang zu Mitarbeiterrabatten und einem breiten Angebot an Vergünstigungen Ein spannender Arbeitsalltag mit abwechslungsreichen Aufgaben in der IT-Zukunftsbranche Eine offene, vielfältige Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Nutzung eines Jobtickets für den öffentlichen Nahverkehr Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
Karriereportal Gebietsmanager (m/w/d) Außendienst für die PLZ-Regionen 80-89 und 93 - 94 Außendienst unbefristet Vollzeit Einleitung Die Energieerzeugung der Zukunft liegt in der Photovoltaik - dem Strom aus Sonnenlicht. Das ist unsere Mission. Wir schaffen Energieautarkie und Emissionsfreiheit durch den einfachen Zugang zur unendlichen Energie der Sonne – für eine lebenswerte Welt. Die IBC SOLAR AG bietet Komplettsysteme an und deckt das gesamte Spektrum von der Planung bis zur schlüsselfertigen Übergabe von Photovoltaik-Anlagen ab. Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Energiewende. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Vertriebsgebietes vor Ort in Zusammenarbeit mit einem Gebietsmanager Innendienst Vorstellung unserer Produkte und Marketingaktionen, Unterstützung und Organisation von Kundenveranstaltungen, Organisation und Durchführung von Schulungen und Aktionen Neukundenakquise Entwicklung von Verkaufsstrategien zur Ausschöpfung des Gebietspotentials Sicherstellung der größtmöglichen Zufriedenheit und Bindung der Kunden Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse im definierten Vertriebsgebiet Bereitstellung, Verwaltung und Pflege aller im CRM-System und sonstigen Systemen enthaltenen Vertriebsdaten für das Tagesgeschäft Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit technischen Kenntnissen oder technische Ausbildung mit ausgeprägtem kaufmännischem Hintergrund Berufserfahrung in vergleichbarer Position von Vorteil Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau in Wort und Schrift Souveränes, überzeugendes Auftreten, auch in komplexen oder kritischen Situatione Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, lösungsorientiertes Vorgehen Reisebereitschaft obligatorisch Sie agieren auf Basis eines klaren Wertesystems, in dem Ehrlichkeit, Freundlichkeit und Wertschätzung einen festen Platz haben Wir bieten Firmenwagen Jobrad (nach der Probezeit) Kindergartenzuschuss Sonderurlaub bei familiären Ereignissen Unfallversicherung Betriebliche Altersvorsorge (nach der Probezeit) Kontakt Sie wollen unser Team verstärken? Dann übersenden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen - gerne auch mit Foto - über unser Online-Formular oder Post. Bitte nennen Sie auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Gehaltswunsch. Karin Hackenberg 09573 / 9224 0 Am Hochgericht 10 96231 Bad Staffelstein Bewerben SitemapImpressumDatenschutzFeedbackDatenschutzeinstellungen powered by d.vinci
Du hast Lust auf eine spannende Herausforderung und Spaß an der Kommunikation? Bei einem unseren angesehenen Kunden in der Industriebranche bietet sich Dir die Möglichkeit dein Können einzubringen. Denn wir suchen ab sofort einen motivierten Technischen Kundenberater*in (m/w/d) in Vollzeit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option der Übernahme. Klingt das nach Dir? Dann bewirb dich noch heute! Deine Aufgaben Bearbeitung technischer Kundenanfragen in telefonischer und schriftlicher Form Dokumentation aller Kundenkontakte in den EDV-System Bereitstellung bestehender technischer Lösungen sowie Lösung nicht-standardisierter Probleme für die Kunden Informierung der Kunden über wichtige Produktinformationen Klärung von Kundenanfragen bezüglich fehlender, unvollständiger oder offener Lieferungen, Retouren und Reklamationen Pflege und Korrektur von Kundenstammdaten im EDV-System Mitarbeit bei der kontinuierlichen Prozess- und Produktverbesserung Dein Profil Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung oder Erfahrung in einem elektrotechnischen Umfeld Grundkenntnisse im EDV- und Netzwerkbereich zur Unterstützung unserer Kunden Berufserfahrung in der Kundenberatung von Vorteil Freude an der Kommunikation sowie hohe Kundenorientierung Ausgeprägte Beratungs- und Teamfähigkeit Konversationssichere Englischkenntnisse Dene Benefits Übertarifliche Vergütung Unbefristetes Arbeitsverhältnis Urlaubs- und Weihnachtsgeld Die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum zur persönlichen Entfaltung Bei Bedarf coachen wir Dich für ein erstes Vorstellungsgespräch Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Laura Moos jobs.kassel-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Opernstraße 9 34117 Kassel Telefon: +49 561/789470
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