Wir suchen erfahrene Wundmanagerinnen mit hohem Qualitätsanspruch!
AKM Wundmanagement GmbH - 47051, Duisburg, DE
Einleitung Lust, Wundmangement mit uns neu zu denken? Du arbeitest gerne selbstbestimmt, hast einen hohen Qualitätsanspruch, richtig Lust auf Teamwork und bist digital unterwegs? Dann melde dich umgehend. AKM Wundmanagement ist ein stark wachsendes Unternehmen im Bereich der außerklinischen Wundversorgung. Als qualifizierte Wundspezialisten unterstützen wir Menschen mit schweren und chronischen Wunden im außerklinischen Umfeld. Wir beraten Ärzte bei der Wundtherapie und Produktauswahl, beschaffen Verbandmaterial, leiten Pflegende an und dokumentieren den Wundverlauf. Durch unsere Spezialisierung können wir den Wundheilungsprozess und die Lebensqualität der Betroffenen deutlich verbessern. Aufgaben Du bist der zentrale Ansprechpartner in dem interdisziplinären Prozess der Wundversorgung Unterstützt durch digitale Tools führst du regelmäßige Wundvisiten bei unseren Patienten vor Ort durch Du dokumentierst den Wundverlauf, gibst Therapieempfehlungen und leitest Pflegende an Du hälst engen Kontakt zu Ärzten, Pflegediensten und Pflegeheimen und besprichst Wundheilungsverläufe und mögliche Therapiekomplikationen Du unterstützt beim Rezeptmanagement und bei der termingerechten Beschaffung der Verbandsmaterialien Du vernetzt dich in deiner Region und pflegst dein örtliches Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen wie Arztpraxen, Pflegeheimen, Pflegediensten, etc Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und (Kinder)Krankenpfleger, Altenpfleger, MFA (m/w/d) Erfahrung im Umgang mit chronischen Wunden Ausbildung zum Wundexperten (ICW) Unternehmerisches Verständnis und eigenverantwortliches Handeln Hohe Kunden- und Patientenorientierung sowie Kommunikationsstärke Affinität im Umgang im Tablet, Smartphone und Apps Führerschein der Klasse B Benefits Individueller Onboardingprozess Klare Kommunikation und flache Hierarchien Vielfältige Fort-, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten auf unsere Kosten (Wundexperte ICW, Seminare, Coachings und Trainings) Keine Arbeit an Wochenenden und Feiertagen, Kein Schichtdienst Wohnortnahes arbeiten Gute Verdienstmöglichkeiten Dienstwagen und Tankkarte (auf Wunsch auch zur privaten Nutzung) Zusätzliche Arbeitgeberleistungen wie Gesundheitsförderung, betriebliche Altersvorsorge, etc. Firmen-Tablet und Handy Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Du Lust hast mit uns das dienstleistungsorientierteste Wundmanagement-Unternehmen aufzubauen freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Finanzbuchhalter DATEV (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 28217, Bremen, DE
Finanzbuchhalter DATEV (m/w/d) Referenz 12-221610 Sie schätzen Herausforderungen, wollen neue Ziele erreichen und stellen sich gern abwechslungsreichen Aufgaben? Dann sind Sie bei uns richtig! Im Auftrag eines renommierten Bremer Traditionsunternehmens suchen wir Verstärkung für die Finanzbuchhaltung. Die Position ist im Rahmen der Personalvermittlung oder Arbeitnehmerüberlassung in unbefristeter Festanstellung zu besetzen. Fühlen Sie sich angesprochen und möchten mehr erfahren? Dann bewerben Sie sich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Finanzbuchhalter DATEV (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Familienfreundliches Unternehmen Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Flache Hierarchien Betriebliche Altersvorsorge Dienstradleasing Firmenfitnessprogramm Gesundheitsförderung Ihre Aufgaben: Unterstützung der Abwicklung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Abwicklung des Zahlungsverkehrs Bearbeitung der Anlagenbuchhaltung Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB Vorbereitende Tätigkeiten für den Steuerberater Optimierung von Geschäftsprozessen Allgemeine kaufmännische Tätigkeiten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten Weiterbildung zum Finanzbuchhalter wünschenswert Erste Berufserfahrung von Vorteil Versierter Umgang mit dem MS Office-Paket Erweiterte DATEV-Kenntnisse Selbständige und strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Marc-Aurel Lüters (Tel +49 (0) 421 478846-127 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221610 per E-Mail an: accounting.bremen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Bremen City Gate Bremen, Bahnhofsplatz 41a 28195 Bremen
Bauprojektleiter (m/w/d)
BUERO LERSCH - 86609, Donauwörth, DE
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Bauprojektleiter (m/w/d)
BUERO LERSCH - 29221, Celle, DE
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Elektriker/ Elektroniker (gn) in Cuxhaven
PAMEC PAPP GmbH | Berlin - 27472, Cuxhaven, DE
Elektriker/ Elektroniker (gn) in Cuxhaven Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt PAMEC dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1984. Für unseren Kunden in Cuxhaven suchen wir Elektriker/ Elektroniker (gn)! Du möchtest deine Fähigkeiten in der Kabelverlegung, Verdrahtung und Prüfung von Anlagen unter Beweis stellen? Dann bist du bei uns genau richtig! Bewirb dich jetzt und starte deine nächste Herausforderung. So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Fachgerechte Verlegung und Befestigung von Kabeln und Leitungen • Abisolieren verschiedener Kabel- und Leitungstypen unter Berücksichtigung der EMV-Bedingungen • Einführen und Verschrauben von Leitungen, insbesondere EMV-Verschraubungen • Durchführen von Verbindungen, einschließlich Krimpen von Aderendhülsen und Quetschen von Kabelschuhen • Anschließen von Motoren, Ventilen und elektrischen Bauteilen • Vorbereitung und Durchführung von elektrischen und mechanischen Prüfungen gemäß Vorgaben Was Dich für den Job auszeichnet • Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroniker, Elektroinstallateur (gn) oder vergleichbare Qualifikation • FundierteErfahrung, idealerweise im Prüffeld oder in einer ähnlichen Position • Kenntnisse im Bereich Schaltpläne, Mess- und Prüftechniken • Kranschein ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich • Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung nach GVP-Tarifvertrag inkl. ggf. Erfahrungszulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Onlineshops, kostenlose UVEX-Sicherheitsschuhe Bist Du neugierig geworden? Angela Büge Personalmanagerin Tel.: 0173 42 91 057 PAMEC PAPP GmbH c/o Sirius Park Gartenfelder Straße 29-37 13599 Berlin E-Mail: bewerbung-berlin@papp-gruppe.de Bitte gib folgende Kürzel im E-Mail-Betreff an: AB
Helpdesk Mitarbeiter (m/w/d) im First Level Support
DIS AG - 76646, Bruchsal, DE
Sie möchten sich beruflich weiterentwickeln und wollen Ihrer Karriere im Bereich der IT einen neuen Anstoß verschaffen? Sie sind ein kommunikativer Mensch und haben Spaß an der Interaktion mit Arbeitskollegen und Kunden? Wir als DIS AG suchen Sie für eines unserer Kundenunternehmen im First Level Support im Raum Bruchsal! Ihre Aufgaben Beantwortung von telefonischen und schriftlichen Support- und Serviceanfragen Sie bearbeiten technische und anwendungsspezifische Fragen und übernehmen die Problemidentifikation, Fehleranalyse und Problemlösung per Telefon und Email etc. Erster Ansprechpartner für wiederkehrende bekannte Fragestellungen Aufnahme, Analyse und Bearbeitung von Benutzeranfragen sowie der Klassifizierung und der Weiterleitung an die Fachabteilungen Ausarbeitung und Pflege von Dokumentationen Ihr Profil Abgeschlossene IT-Ausbildung bspw. Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Erfahrung Sie haben erste Berufserfahrung im Support gesammelt Idealerweise Kenntnisse in den aktuellen Betriebssystemen Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift Begeisterung für IT und neue Technologien Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Gehaltspaket 30 Tage Jahresurlaub Flexibles Arbeiten / Homeoffice Ergonomischer, moderner Arbeitsplatz ... und vieles mehr!Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Selina Becker it-karlsruhe@dis-ag.com DIS AG Information Technology Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 0721/9335810
Requirements Engineer Elektrotechnik (m/w/d)
engineering people GmbH - 71254, Ditzingen, DE
Aufgaben: Erhebung, Analyse und Verwaltung von System- und Kundenanforderungen im Bereich Elektrotechnik Strukturierung und Pflege von Anforderungen in IBM DOORS Sicherstellung der Rückverfolgbarkeit (Traceability) über den gesamten Entwicklungsprozess enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen (z. B. Hardware, Software, Test, Qualität) Berücksichtigung und Bewertung von Anforderungen im Hinblick auf EMV, Umwelteinflüsse und Brandschutz Unterstützung bei Reviews, Audits und Abnahmen Profil: Studium in Elektrotechnik oder vergleichbar mehrjährige Erfahrung im Requirements Engineering Erfahrung mit normativen Anforderungen (z. B. ISO 26262, IEC 61508, EN 50126/50128) sehr gute Kenntnisse in EMV-Prüfverfahren, Umweltanforderungen und Brandschutzkonzepten sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Kreditorenbuchhalter (m/w/d) – internationaler Mittelstand
personalisten GmbH - 46535, Dinslaken, DE
Über Uns personalisten GmbH ist der regionale Experte für die Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften. Wir unterstützen namhafte Unternehmen bei der Suche nach qualifiziertem Personal. Individuell und zielgenau. So schaffen wir beste Voraussetzungen für eine hohe Passgenauigkeit - auf beiden Seiten. Als inhabergeführtes und zukunftsorientiertes Unternehmen stehen wir für eine langfristige und faire Zusammenarbeit mit unseren zufriedenen Kunden, Kandidaten und Mitarbeitern. Von kununu.de als "Bester Arbeitgeber Düsseldorfs" ausgezeichnet möchten wir unsere Bewerber und Kandidaten auch mit anderen "Besten Arbeitgebern" der Region zusammenbringen. Unser Kunde ist einer der weltweit führenden Anbieter im Bereich Transportverpackung. Seit über 100 Jahren entwickelt und produziert er innovative Lösungen am Standort in Dinslaken. Ein hoher Qualitätsanspruch, ein starkes Miteinander und eine klare Zukunftsorientierung machen das Arbeiten dort aus. Zu Unterstützung des Buchhaltungsteams suchen wir Sie als "Kreditorenbuchhalter (m/w/d)" ab sofort in unbefristeter Festanstellung. Das Aufgabengebiet In dieser Position übernehmen Sie zentrale Aufgaben rund um die Kreditorenbuchhaltung und tragen aktiv zur Weiterentwicklung der Finanzprozesse bei. Eingangsrechnungen, Gutschriften und Lastschriften werden von Ihnen geprüft, kontiert und im digitalen Workflow gebucht. Preis- und Mengendifferenzen klären Sie eigenständig in Abstimmung mit den Fachabteilungen; auch Intercompany-Geschäfte und Bankbuchungen stimmen Sie zuverlässig ab. Die wöchentlichen Zahlungsläufe führen Sie verantwortungsvoll durch und achten dabei auf Skontofristen und vereinbarte Zahlungsziele. Geschäftsvorfälle im Zusammenhang mit Zollabgaben und Einfuhrumsatzsteuer bearbeiten Sie fachgerecht und dokumentieren sie entsprechend den Anforderungen. Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen und bringen sich bei internen sowie externen Prüfungen ein. Ergänzend wirken Sie bei Reports, Auswertungen und Ad-hoc-Analysen für das Management mit und helfen bei der Einhaltung interner Kontrollsysteme wie z. B. der SOX-Vorgaben. Das Anforderungsprofil Für diese Position bringen Sie eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit – idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Finanz- oder Rechnungswesen, z. B. als Finanz- oder Bilanzbuchhalter:in. Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung und haben idealerweise bereits in einem internationalen Konzernumfeld gearbeitet. Im deutschen Umsatzsteuerrecht kennen Sie sich gut aus, insbesondere mit Themen wie Vorsteuerabzug und Einfuhrumsatzsteuer. Der Umgang mit ERP-Systemen – idealerweise MS Dynamics AX – ist Ihnen vertraut, ebenso wie die Arbeit mit MS Excel. Englisch beherrschen Sie sicher in Wort und Schrift und fühlen sich auch in einem internationalen Arbeitsumfeld wohl. Eine strukturierte, gewissenhafte Arbeitsweise, Verlässlichkeit sowie Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab. Das Angebot Freuen Sie sich auf ein attraktives Gehaltspaket mit tariflicher Anbindung an die Metallindustrie. Ihnen stehen 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung, ergänzt durch eine flexible Arbeitszeitregelung im Gleitzeitmodell. Zwei Tage pro Woche können Sie mobil arbeiten; am Standort selbst profitieren Sie von großzügigen Parkmöglichkeiten und einem modern ausgestatteten Büro. Zur fachlichen Weiterentwicklung bietet das Unternehmen praxisnahe Schulungen und individuelle Qualifizierungsmaßnahmen an. Abgerundet wird das Angebot durch zusätzliche Benefits wie JobRad-Leasing, Corporate Benefits und eine offene, teamorientierte Arbeitskultur in einem internationalen Umfeld. Ansprechpartner Miriam Sütterlin Senior Recruiterin m.suetterlin@personalisten.com Tel.: 0211 302061-14 Fax: 021130206120 E-Mail: m.suetterlin@personalisten.com www: https://www.personalisten.com
Account Manager (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
Account Manager (m/w/d) Referenz 12-224179 Für unser Kundenunternehmen, einen internationalen Automobil- und Fahrzeugdienstleister im Raum Frankfurt am Main , suchen wir Verstärkung. Das Unternehmen bietet Ihnen eine unbefristete, spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit , bei der Sie Ihre Erfahrung einbringen können. Die Position ist im Rahmen der direkten Personalvermittlung zu besetzen. Werden Sie Teil des Teams und bewerben Sie sich als Account Manager (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage Firmenwagen Teamevents Trainings- und Entwicklungsprogramme über alle Karrierestufen hinweg Gehaltsrahmen: 70.000 EUR bis 75.000 EUR p.a. Ihre Aufgaben: Steuerung und Verantwortung des Kundenmanagements Eigenverantwortliche Planung und Umsetzung von Kundenprojekten, z.B. Software- und Business Process Outsourcing-Projekten Gewinnung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen sowie Erschließung neuer Geschäftsfelder Sicherstellung der erfolgreichen Projektplanung und -durchführung Marktbeobachtung und -analyse im Softwareumfeld von Autohäusern und OEMs Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen zur Projektumsetzung Betreuung der Kunden in der DACH-Region mit Fokus auf das Rhein-Main-Gebiet Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Fundierte Kenntnisse im Bereich Automotive Aftersales sowie Softwarelösungen (z.B. Teilekataloge, SaaS) Erfahrung im Account Management, idealerweise im Automotive-Umfeld (OEMs, Handelsgruppen) Reisebereitschaft innerhalb D/A/CH Führerschein Klasse B Gute Kenntnisse im MS Office-Paket Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Automobil und Fahrzeugbau Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 75.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Selina Leininger (Tel +49 (0) 69 96876-222 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224179 per E-Mail an: pv.office.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Bauprojektleiter (m/w/d)
BUERO LERSCH - 82256, Fürstenfeldbruck, DE
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
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