Erzieher / Sozialpädagoge / Heilerziehungspfleger (m/w/d)
Kinderhäuser Steinhagen gGmbH - 49324, Melle, Wiehengeb, DE
Wir sind eine Einrichtung der stationären Jugendhilfe, die nach systemischen Prinzipien arbeitet. In Wohngruppen und Familien bieten wir seit über 40 Jahren Kindern und Jugendlichen ein sicheres und fürsorgliches Zuhause. Betreuung von Kindern und Jugendlichen in verschiedenen Altersstufen mit besonderen Biographien Gestaltung des gemeinsamen verbindlichen Alltags mit Kindern und Jugendlichen Unterstützung und Förderung der Entwicklung Mitwirkung an der Erziehungs- und Hilfeplanung und deren Umsetzung Kooperation mit Behörden/Institutionen etc. Du hast eine abgeschlossene Ausbildung/Studium als Erzieher oder Sozialarbeiter o.ä. Du kannst gut im Team arbeiten Die Arbeit mit Menschen macht dir Spaß Konflikten oder Verhaltensauffälligkeiten gehst du nicht aus dem Weg und findest Lösungen Du übernimmst Verantwortung
Technikerin (w/m/d) Schwerpunkt Hochbau
Deutsches Elektronen-Synchrotron DESY - 22607, Hamburg, DE
Für den Standort Hamburg suchen wir: Technikerin (w/m/d) Schwerpunkt Hochbau Unbefristet | Start: frühestmöglich | ID: VMA015/2025 | Bewerbungsschluss: 30.06.2025 | Vollzeit / Teilzeit | Mobile Arbeit möglich Das Deutsche Elektronen-Synchrotron DESY mit mehr als 2900 Mitarbeiter:innen an den Standorten Hamburg und Zeuthen zählt zu den weltweit führenden Forschungszentren. Im Mittelpunkt der Forschung steht die Entschlüsselung der Struktur und Funktion von Materie, von den kleinsten Teilchen des Universums bis hin zu den Bausteinen des Lebens. Damit trägt DESY zur Lösung der großen Fragen und drängenden Herausforderungen von Wissenschaft, Gesellschaft und Wirtschaft bei. Mit hochmoderner Forschungsinfrastruktur, interdisziplinär angelegten Forschungs-Plattformen und internationalen Vernetzungen verfügt DESY über ein hochattraktives Arbeitsumfeld im wissenschaftlichen, technischen und administrativen Bereich sowie für die Ausbildung von hochqualifiziertem Nachwuchs. Bei der baulichen Weiterentwicklung des DESY-Campus kommt der Abteilung BAU eine zentrale Rolle zu. Sie kümmert sich um die Neubau-, Instandhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen auf dem DESY-Campus. BAU übernimmt für sämtliche Hochbaumaßnahmen des Wissenschaftszentrums die Bauherrenfunktion und das Projektmanagement. Ebenfalls kümmert sich die Abteilung BAU um die Versorgung mit Trink- und Grünwasser sowie um die Schmutz- und Regenentwässerung. Darüber hinaus koordiniert sie in enger Zusammenarbeit mit der DESY-Abteilung MKK (8) die beteiligten Fachplaner der Technischen Gebäudeausrüstung. Schwerpunkte der Arbeit sind die Beauftragung und Überwachung der externen Objekt- und Fachplaner sowie weiterer am Bau Beteiligter, die Begleitung der Ausschreibung der Gewerke am Bau und die Überwachung der Budget- und Terminpläne. Je nach Auslastung können alle Objekt- und Fachplanungsleistungen auch selbst übernommen werden. Wofür wir Ihre Unterstützung benötigen: Kleinere bis mittlere Bauvorhaben im Bereich Hochbau verantwortlich planen und alle Planungsphasen nach HOAI berechnen sowie die Baustellen leiten Die Übernahme der Baukoordination der Technischen (Gebäude‑)Ausrüstung bei mehreren Gewerken sowie die Betreuung der Technischen (Gebäude‑)Ausrüstung Sanitär Durchführung des Projektmanagements bei den geplanten Maßnahmen, gegebenenfalls unter Einschaltung eines Ingenieurbüros Organisation, Überwachung und Steuerung der Instandhaltung nach DIN 31051 und Sicherstellung des Betriebs der oben angegebenen Anlagen und Zuständigkeitsbereiche inkl. der entsprechenden Budgetplanung und Budgetkontrolle Was uns auszeichnet: Freuen Sie sich auf ein einzigartiges Arbeitsumfeld auf unserem internationalen Forschungscampus. Wir legen großen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander und das Wohlbefinden unserer DESYanerinnen und DESYaner. Die Gleichstellung aller Menschen ist uns ein wichtiges Anliegen. Für eine bessere Vereinbarkeit von beruflichem und privatem Leben bietet DESY flexible Arbeitszeiten, variable Teilzeit, Job-Sharing-Modelle und die Teilnahme an Mobiler Arbeit (bis zu 50 %). Sie profitieren von unserer familienfreundlichen und kollegialen Atmosphäre, unserem etablierten Gesundheitsmanagement sowie unserer betrieblichen Altersvorsorge. Als öffentlich finanzierter Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und unterstützen Ihre individuelle Entwicklung mit unseren umfangreichen Aus- und Weiterbildungsangeboten. Die Vergütung erfolgt nach den Regelungen des TV‑AVH. DESY bietet seinen Beschäftigten an beiden Standorten einen Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket (Deutschland-Ticket). Was Sie auszeichnet: Staatlich geprüfte:r Techniker:in der Fachrichtung Bautechnik mit dem Schwerpunkt Hochbau oder gleichwertige Fachkenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen Sehr gute Fachkenntnisse in theoretischen und praktischen hochbautechnischen Fragen (VOB Teil A – C) Sehr gute Fachkenntnisse der HOAI und der Vorschriften der Hamburgischen Bauordnung Sehr gute EDV‑Kenntnisse, insbesondere ORCA Vertiefte, einschlägige Berufserfahrung Berufserfahrung im Handwerk sowie ausgeprägtes praktisches Verständnis Praktische Erfahrung in der Bauplanung und Bauaufsicht Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen gegenüber Auftragnehmern sowie kompetentes Auftreten gegenüber Behörden Kosten- und Terminbewusstsein Hohe Koordinierungsfähigkeit und Organisationsstärke Hohe Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gern Herr Oliver Irle unter +49 40‑8998‑3571 (oliver.irle@desy.de). Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal: Jetzt bewerben! DESY fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Die berufliche Entwicklung von Frauen ist uns besonders wichtig und deshalb bitten wir Frauen nachdrücklich, sich um die zu besetzende Stelle zu bewerben. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt (sbv.desy.de). Weiterführende Informationen finden Sie unter: https://www.desy.de/karriere Deutsches Elektronen-Synchrotron DESY Personalabteilung | Notkestraße 85 | 22607 Hamburg Telefon: +49 40 8998-3392
Lead Developer Salesforce CRM (all genders)
adesso SE - 81249, München, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Salesforce Entwicklung: Du verantwortest die Entwicklung individueller und komplexer Salesforce-Lösungen mit APEX und Lightning Web Components (LWC) mittels Pro-Code als auch Konfiguration per Low-Code. Technische Verantwortung: Du übernimmst die technische Verantwortung, Bewertung von Skalierbarkeit und Performance der entwickelten Salesforce Lösungen - unter Berücksichtigung der Salesforce Limits. Integrationen & Automatisierung: Konzepiere und manage die Salesforce-Integration in die IT-Landschaft der Kunden sowie die Identifikation von Optimierungs- und Automatisierungspotenzialen. DevOps & Code-Qualität: Du setzt DevOps-Prozessen auf, führst Code-Reviews durch und stellst die Code-Qualität durch automatisierte Tests sicher. Wissensvermittlung & Weiterentwicklung: Fördere dein Teams durch technische Weiterentwicklung, Mitwirken an technischen Entscheidungen im Austausch mit dem Kunden und kontinuierliche Weiterentwicklung deiner Salesforce Kompetenzen durch Selbststudium mit Trailheads, Teilnahme an Produktschulungen und Abschluss weiterer Zertifizierungen. DEIN PROFIL Leidenschaft für Salesforce: Du brennst im Beruf als auch privat für Salesfroce Salesforce und bist am Puls der Zeit, wenn es um neue Salesforce Technologien und Lösungen geht. Abgeschlossenes Hochschulstudium: Du bringst ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einem der folgenden Bereiche mit: (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Ingenieur- oder Naturwissenschaften oder einen vergleichbaren Abschluss. Mehrjährige Salesforce Erfahrung: Du bringst einschlägige und mehrjährige Erfahrung als Senior Developer in Salesforce-Projekten mit fundiertem Verständnis der Salesforce Platform, Integrationen Best Practises als der Salesforce Limits mit. Zertifizierungen & Portfolio: Du hast relevante Salesforce-Zertifizierungen und kennst dich im Salesforce-Produktportfolio bestens aus. Soft Skills & Mentoring : Du verfügst über Kommunikationsstärke im Umgang mit Kunden und Teammitgliedern, idealerweise mit Erfahrung im Mentoring. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- sowie guten Englischkenntnisse runden dein Profil ab. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Manager Autovermietung (m/w/d) - Quereinstieg Personalberatung
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Wer sind wir? Die PageGroup - die "Rennstall-Manager" der Personalberatung! Wir schieben nicht einfach Lebensläufe durch die Boxengasse, wir bringen Menschen zusammen, die perfekt aufeinander abgestimmt sind - wie ein gut geöltes Getriebe. Hier geht's um Karrieren auf der Überholspur! Was bieten wir dir? Attraktives Gehaltspaket: Neben einem fairen Grundgehalt bieten wir erfolgsbasierte Boni. Flexible Arbeitszeiten: Work-Life-Balance ist uns wichtig. Moderne Arbeitsumgebung: Coole Büros mit moderner Ausstattung und die Möglichkeit, auch mal remote zu arbeiten. Karrierechancen: Bei uns hast du die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und deine Karriere voranzutreiben. Aufgabengebiet Was erwartet dich? Beratung mit PS und Köpfchen: Du begleitest Kandidaten und Unternehmen durch den gesamten Bewerbungsprozess und stellst sicher, dass beide Seiten den perfekten "Deal" abschließen. Netzwerken wie ein Profi: Du baust dir dein eigenes Netzwerk auf, knüpfst Kontakte und matchst die besten Talente mit den spannendsten Unternehmen - jede Begegnung wird zur nächsten Karriere-Tankfüllung! Weiterentwicklung: Wir bieten dir Schulungen und Mentoring - der Turbo für deine Karriere in der Personalberatung. Hier gibt's keine Kilometerbegrenzung, nur Aufstiegsmöglichkeiten! Teamspirit wie in der Boxengasse: Ein Team, das zusammenhält, sich gegenseitig pusht und Erfolge so feiert, als hätten wir den Grand Prix gewonnen. Anforderungsprofil Mit diesen Skills schaltest du in der Personalberatung direkt in den fünften Gang: Leidenschaft für Menschen: Du hast Kunden für Autos begeistert - jetzt entdeckst du Talente, die genauso brennen für ihre nächste Herausforderung. Instinkt für den richtigen "Fit": Du erkennst sofort, wer das Zeug hat, durchzustarten - genauso schnell, wie du den perfekten Wagen für deine Kunden gefunden hast. Organisationstalent: Du hast im Autovermietungs-Business alles reibungslos gemanagt - bei uns hältst du die Fäden in der Hand und bringst Karrieren sicher ins Ziel. Lösungsorientiertes Denken: Wenn der Deal ins Schleudern gerät, findest du immer einen Ausweg - und genauso meisterst du in der Personalberatung jede Herausforderung. Kommunikationsstärke: Ob am Telefon oder im persönlichen Gespräch - du bringst Menschen zum Handeln und führst sie sicher zum Ziel! Vergütungspaket Warum die PageGroup? Starte richtig durch: Bei der PageGroup, einer der weltweit führenden Personalberatungen, erwarten dich einmalige Wachstums- und Erfolgsmöglichkeiten. Du baust dein eigenes Business auf - mit der Power und dem Rückhalt eines globalen Marktführers. Hier kannst du nicht nur deine Expertise, sondern auch deine Persönlichkeit weiterentwickeln und echte Erfolge feiern! Recruiting-Power: Nutze dein Vertriebstalent und werde als Recruitment Consultant bei uns zum Experten. Mit unserer Top-Ausbildung bist du bestens gerüstet. Starke Vergütung: Freu dich auf ein überdurchschnittliches Grundgehalt, das deiner Erfahrung entspricht, plus unbegrenzte Provisionen. Schneller Aufstieg: Bei uns geht's schnell voran: Beförderungen sind leistungsbasiert und direkt erreichbar. Benefits: Unsere Angebote sind mehr als Extras - sie zeigen, dass deine Work-Life-Balance für uns Priorität hat. Gympass, Bike Leasing, Online-Meditation, Corporate Benefits und mehr sind nur der Anfang. Work-Life-Balance: Flexible Zeiten, hybrides Arbeiten und top Tools - dein Job passt sich deinem Leben an! Sei du selbst: Bei der PageGroup wird Vielfalt großgeschrieben. Egal, welchen Background du hast - bring deine einzigartige Perspektive ein und sei Teil unserer offenen und inklusiven Kultur. Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6744745 Beraterkontakt +4915221749900
Buchhalter Immobilien (m/d/w) Home Office
PRIME HR Agentur® - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung Unser langjähriger Partner, einer der traditionsreichsten Immobilienspezialisten in Süddeutschland sucht Sie als motivierten Buchhalter für Mieten (m/d/w) am Standort Stuttgart. Die Position ist zu 60% aus dem Home Office auszuüben. Mit über einem Jahrhundert Erfahrung im Neubau- und Sanierungsmanagement von Immobilien mit Schwerpunkt von Gewerbe- und Kulturobjekten tritt die Unternehmensgruppe als Investor sowie Bauträger auf. Auf die Balance nachhaltiges Wirtschaften sowie das Wahrnehmen der sozialen und ökologischen Verantwortung im besonderen Maße, ohne dabei die ökonomische Aspekte wie Rentabilität zu vernachlässigen, ist man hier außerordentlich stolz. Aufgrund der vorzufindenen Strukturen und der starken Wachstumserwartung ist eine individuelle Weiterentwicklung nicht nur möglich, sondern gewünscht. Werden Sie Teil dieses Erfolges und profitieren Sie von spannenden und interessanten Aufgaben z.B. in Form von Projektarbeit in modernen Prozessen in einem traditionsreichen Unternehmen, welches die Nähe zu den Mitarbeitern nicht verloren hat. Hier erwarten Sie flexible Arbeitszeiten und moderne Büroräumlichkeiten in bester Innenstadtlage. Die Unternehmung ist aufgrund langjähriger Investoren sehr finanzstark, hiervon können Sie mit einer attraktiven finanziellen Entlohnung zzgl. einer garantierten Sonderleistung partizipieren. Aufgaben Laufende Bearbeitung der Objektbuchhaltung (Mieten-, Kautions- und Kostenbuchhaltung). Analyse der objektspezifischen Nebenkosten, Durchführung von Benchmark-Analysen und Einleitung von Maßnahmen zur Kostenreduzierung. Pflege von Mieterkonten Erstellung des monatlichen Berichtswesens für die Eigentümer Formale Kontrolle aller Eingangsrechnungen Mitwirkung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen. Überwachung und Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben Budgetierung von Maßnahmen zusammen mit der Geschäftsführung Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise zum Steuerfachangestellten oder Immobilienkaufmann (m/w/d). Erste Berufserfahrung in der Erstellung von Mietbuchhaltungen, Finanzbuchhaltungen und der Mitwirkung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen Kenntnisse in den Programmen SAP oder DATEV sind wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung. Sie stehen für Zuverlässigkeit, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise, Engagement, Teamorientierung und haben eine gute Kommunikationsfähigkeit. Die Motivation interne und externe Prozesse stetig zu verbessern Freude am selbständigen Arbeiten Benefits Weiterentwiclungsmöglichkeit zum Spezialisten oder zur Führungskraft Unbefristeten Arbeitsvertrag in einem starken und innovativen Traditionsunternehmen Gleitzeit (flexible Arbeitszeiten) Moderner Arbeitsplatz Kommunikation mit Vorgesetzen und Kollegen auf Augenhöhe Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Übernahme von Fahrtkosten Gruppenunfallversichert, beruflich und privat Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Gesundheitsföderung sowie Zuschüsse für Fitness Noch ein paar Worte zum Schluss Sie profitieren von unserem Service: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf Sie bei unserem Kunden diskret und an der richtigen Stelle, für Ihren größten Mehrwert, platzieren zu können! Die PRIME HR Agentur® Vermittlungsprozesse werden entsprechend den hohen Qualitätsstandards der Marke mit größtem Engagement und Professionalität geführt. ----------------------------------------------------------------------------------------- Du kennst jemanden der auf die Stellenausschreibung passt? Dann hole dir jetzt unseren 1.500 EUR (!) Weiterempfehlungsbonus! Erkundige dich gleich telefonisch bei uns. Ref.: 12152
Erfahrener Systemingenieur (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 73732, Esslingen am Neckar, DE
Erfahrener Systemingenieur (m/w/d) Referenz 12-219231 Suchen Sie eine spannende Karrieremöglichkeit? In dieser Position haben Sie die Möglichkeit, maßgeblich zur Verbesserung von Entwicklungsstandards beizutragen. Für ein namhaftes Unternehmen aus der Automobilbranche mit Sitz im Raum Esslingen am Neckar suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Erfahrener Systemingenieur (m/w/d). Ihre Benefits: Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten Attraktives Gehalt zwischen 70.000 Euro und 80.000 Euro brutto im Jahr Zuschüsse wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub im Jahr Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit Attraktive Sozialleistungen wie z. B. eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersvorsorge Die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten Modernes IT-Umfeld mit Einsatz eines Diensthandys und höhenverstellbaren Schreibtischen Sehr gute Verkehrs- und ÖPNV-Anbindung sowie kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Betriebliches Gesundheitsmanagement durch einen Betriebsarzt Ihre Aufgaben: Erkundung von neuartigen und wirtschaftlichen Sensorsystemlösungen für heutige und zukünftige Automobilprodukte Mitwirkung bei der Verbesserung von Entwicklungsstandards Aktive Mitarbeit und Unterstützung bei der Sicherung der Komponenten und der Durchführung von Validierungs- und Zertifizierungsverfahren Analyse und Berechnung von Produktdetails während des Entwicklungsprozesses Erstellung von Spezifikationen durch die Analyse von ECAS-Funktionen Bewertung und Analyse der Leistung neuer Ideen und Architekturen Kompetente Zuordnung von Leistungsanforderungen an die Entwicklung und deren Steuerung Ermittlung der Leistungsanforderungen an Algorithmen, Hardware- und Software-Systeme für ECAS-Anwendungen Ihr Profil: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Mechatronik, Elektro- und Informationstechnik oder vergleichbare Ausbildungen mit ähnlichen Qualifikationen Erfahrung mit dem V-Modell und ASPICE Kenntnisse im Bereich Functional Safety nach ISO 26262 sowie Erfahrung in Cybersecurity sind von Vorteil Fachwissen und praktische Erfahrung in Systemarchitektur und -entwicklung Umfangreiche Erfahrung und Kompetenz im Einsatz von Matlab, Enterprise Architect sowie Polarion Kenntnisse in der AUTOSAR-Softwarearchitektur und Multicore Controller sind von Vorteil Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Fähigkeit, komplexe Informationen verständlich zu kommunizieren und Berichte aussagekräftig zu erstellen Tiefgreifende analytische und strategische Fähigkeiten für eine effektive Problemlösung Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Automobil und Fahrzeugbau Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philip Rau (Tel +49 (0) 711 16240-27 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219231 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
IT Solution Consultant - HR Tools Bundeswehr (m/w/d)
BWI GmbH - 53117, Bonn, DE
Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr. IT Solution Consultant - HR Tools Bundeswehr (m/w/d) ab sofort und in Vollzeit in Bonn. Die Abteilung ERP PRO Personalwesen ist vernantwortlich für die Vorhaben und Projekte der BWI, die den Hauptprozess des Personalwesens der Bundeswehr betreffen. Dabei übernehmen wir Aufgaben entlang des gesamten Applikationslebenszyklus. Von der Neu - und Weiterentwicklung fachlicher Forderungen mit der Nutzerorganisation, bis in den Betrieb der entwickelten Solution. Ziel ist es, die gesamte Bandbreite der personalrelevanten Aufgaben für unsere Soldat*Innen mit modernen IT Lösungen zu unterstützen. Ihre Aufgaben: Fachliche Unterstützung der Abteilungsleitung, Projektleitung und der Servicemanager Digitalisierungsprojekte Personalwesen - SAP und NONSAP Schaffung der Voraussetzungen für integrierte Tests für die Systemlandschaft des Personalwesens der Bundeswehr Durchführungs- und Ergebnisverantwortung für die fachlich zugeordneten Aufträge inkl. Steuerung der Vorhaben und Projekte sowie Sicherstellung eines übergreifenden Reportings Ansprechpartner für die betriebenen IT-Solutions der Nutzerorganisation, BWI Services und Solution Manager Enge Kunden- und Nutzerinteraktion und Beratung der wesentlichen Stakeholder Eigenständige und verantwortliche Durchführung von Anforderungsanlysen, Workshops und deren Aufbereitung Permanente Fortbildung über Digitalisierungsmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinfomrmatik, Personalwirtschaft mit etwa zwei oder mehr Jahren oder vergleichbare Ausbildung mit etwa fünf oder mehr Jahren relevanter Berfuserfahrung Relevante Erfahrung im Personalwesen u./o. Projektgeschäft als Teilprojektleiter/verantw.Projektleiter Gute Kenntnisse der Agilen Vorgehensmethoden und Erfahrung in der Anwendung und Nutzung Hohe Ergebnis- uind Kundenorientierung, Entscheidungsfähigkeit, strategisches Denken, strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise, Delegationsfähigkeit und Belastbarkeit Sehr Gute MS Office Kenntnisse, und Projektmanagementtools sowie der marktüblichen HR Systeme Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Wir bieten: Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich hier Bei Fragen steht Ihnen das Recruiting-Team unter Angabe der Stellen-ID: 54547 gerne zur Verfügung. Tel.: 02225 988 25000
Senior Data Privacy Manager (m/w/d)
head for work GmbH - 76135, Karlsruhe, Baden, DE
Über uns Bei unserem Kunden handelt es sich um Europas führenden Spezialisten in seinem Segment. Das Unternehmen ist börsennotiert und beschäftigt knapp 11.000 Mitarbeiter (m/w/d), die zum Jahresumsatz von knapp 6 Mrd. Euro beitragen. Für die Tochtergesellschaft des Konzerns, welche knapp 1.500 Mitarbeiter (m/w/d) beschäftigt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Data Privacy Manager (m/w/d) als Sparringspartner (m/w/d) für die IT-Fachabteilung im Großraum Karlsruhe zur Direktvermittlung. Aufgaben Zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für die Fach- und Führungskräfte in allen datenschutzrelevanten Fragestellungen Enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement sowie der IT-Abteilung Weiterentwicklung und Optimierung von Datenschutzprozessen Mitwirkung bei IT-Projekten in Bezug auf Datenschutz und Datensicherheit Implementierung und Einführung von neuen Geschäftsmodellen Auf- sowie Umsetzung von neuen Datenschutzrichtlinien Internationaler Austausch mit angrenzenden Fachbereichen Profil Erfolgreich abgeschlossenes juristisches oder technisches Studium (Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften, Informatik, Mathematik, Physik) Fundierte Berufserfahrung im Bereich Datenschutz Ausgeprägte IT-Affinität Starke Kommunikationsfähigkeitsowie strukturierte Arbeitsweise Souveränes Auftreten und Hands-on-Mentalität Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Dynamisches und modernes Arbeitsumfeld in einem sicheren Unternehmen Sympathisches Team mit flachen Hierarchien Regelmäßige Teamevents zur Stärkung des Teamgefüges Flexible Arbeitszeiten sowie Home Office Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Firmeninterne Rabatte Subventionierte Kantine vor Ort Kontakt Alexander Do a.do@headforwork.de 0211 205 428 30
Elektroniker (m/w/d) Energie- und Gebäudetechnik
plusswerk GmbH Niederlassung Braunschweig - 38855, Wernigerode, DE
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Elektroniker (m/w/d) Energie- und Gebäudetechnik in Wernigerode und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Zukunft, dein Job: Allgemeine Elektroinstallationsarbeiten Neuinstallation von elektrischen Leitungen und Inbetriebnahme elektrischer Anlagen Alt- und Neubausanierung Wartung und Instandhaltung von elektrischen Anlagen und Einrichtungen Kenntnisse im Umgang mit Schaltanlagen Kundendiensteinsätze Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(531)60943341 oder per E-Mail: bewerbung-braunschweighw@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Objektleiter (m/w/d) technische Gebäudetechnik
SMC SteinMart GmbH - 30159, Hannover, DE
Über uns Sind Sie ein technikbegeisterter Profi auf der Suche nach neuen Herausforderungen in der Gebäudetechnik? SMC Jobs - Ihr Spezialist in der Gebäudetechnik - sucht motivierte Talente für spannende Aufgaben. Werden Sie Teil des Teams und starten Sie jetzt als technische Objektleitung am Standort Hannover durch. Aufgaben Ganzheitliche Bewirtschaftung und Instandhaltung einer Bestandsimmobilie Erster Ansprechpartner für den Kunden vor Ort in Hamburg Überwachung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen Steuerung und Koordination von externen Dienstleistern und internen Technikern Schadensmanagement und Koordination der Reparaturarbeiten Profil Abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise aus dem Elektrobereich oder HKLS, z.B. Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) oder Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) Zusätzlich eine abgeschlossene Weiterbildung zum Meister, Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation aus dem Facility Management wünschenswert Führerschein der Klasse B Wir bieten Ein Jahresbrutto bis zu 65.000€ Firmenfahrzeug mit Option der Privatnutzung 30 Urlaubstage sowie zusätzliche Freistellung an Weihnachten und Silvester Flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten Direktvermittlung an unseren Kunden in Hannover Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen Weitere Benefits: Altersvorsorge, Dienstrad-Leasing und vergünstigte Mitgliedschaft in Fitnessstudi Kontakt SMC SteinMart GmbH Frau Alina Sufiakhmetova hagen@smc-jobs.de 02331/4896390 www.smc-jobs.de
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