Als renommierte Unternehmensberatung sind wir auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften, ausschließlich im ärztlichen Bereich, spezialisiert. Unsere Consultants und Recruiter verfügen über langjährige Erfahrung und ein ausgedehntes Netzwerk zu Entscheidungsträgern im medizinischen Sektor. Zu unseren Auftraggebern zählen namhafte Krankenhäuser und medizinische Versorgungszentren in öffentlicher, freigemeinnütziger sowie privater Trägerschaft im gesamten Bundesgebiet. Unser Auftraggeber ist ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus. Das Klinikum verfügt über mehr als 350 Planbetten sowie zehn Fachabteilungen. Ein ambulantes OP-Zentrum, eine Schlaganfalleinheit, ein Linksherzkathetermessplatz, ein modernes da-Vinci-Roboter-OP-System, eine an das Haus assoziierte Dialysepraxis und vieles mehr ergänzen das breit gefächertes Spektrum von Diagnostik und Therapie. Interdisziplinär wird in den zertifizierten Zentren wie dem Gefäßzentrum-, dem Brustzentrum und dem Darm- und Beckenbodenzentrum fachübergreifend mit internen und externen Partnern kooperiert. Der komplette Neubau des Klinikums ist in Planung. Zu den Kerngebieten der Klinik für Innere Medizin gehören die Gastroenterologie, Onkologie, Infektologie, Pneumologie sowie die Endokrinologie. Das Leistungsspektrum der Gastroenterologie umfasst neben einer ganzheitlichen Behandlung auch sämtliche diagnostische und therapeutische Maßnahmen mit dem Schwerpunkt auf chronisch entzündlichen Darmerkrankungen wie Morbus Crohn und Colitis ulcerosa. Gesucht wird ein Oberarzt (m/w/d) für Innere Medizin / Gastroenterologie Ihr Profil: Sie sind Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und verfügen über die Schwerpunktbezeichnung Gastroenterologie Sie bringen ausgewiesene, umfassende klinische und Expertise und Erfahrung im Fachgebiet der Inneren Medizin mit die Aus- und Weiterbildung Ihrer Kollegen (m/w/d) übernehmen Sie mit Engagement Sie denken betriebswirtschaftlich und setzen wirtschaftliche Anforderungen in Zusammenarbeit mit dem Chefarzt (m/w/d) um Sie zeichnen sich durch Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und einer selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeitsweise aus Sie sind bereit regelmäßig am Endoskopiehintergrunddienst teilzunehmen Ihre Vorteile: ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum in einer vollständig digitalisierten Klinik mit der modernsten Endoskopieabteilung Deutschlands eine Vergütung nach AVR Caritas inklusive betrieblicher Altersversorgung Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle Möglichkeit zum wissenschaftlichen Arbeiten im Rahmen des gastroenterologischen Schwerpunktes wird ein 24-stündiger Endoskopieassistenzrufdienst vorgehalten Weiterbildungsermächtigung für die gesamte Innere Medizin sowie dem Teilgebiet Gastroenterologie liegen vor umfangreiches Mitarbeiterangebot u.a. Inanspruchnahme eines Sozialleistungspakets, Dienstrad-Angebot, ein Arbeitgeber mitfinanziertes Jobticket, corporate benefits Wenn diese Vakanz Ihr Interesse geweckt hat, freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: Jetzt bewerben Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Rainer Offermann unter der Nummer 089 / Jetzt bewerben- 11 gerne zur Verfügung. Die Stelle sagt Ihnen nicht zu? Auf Jetzt bewerben warten viele weitere Top-Stellenangebote auf Sie, schauen Sie vorbei.
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Klare Aufstiegschancen Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Consultants (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung im Personalbereich auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Anforderungsprofil Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-032025-6699597 Beraterkontakt +491621309983
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Fachhelfer (m/w/d) - Klempnerei, Installation in Bielefeld und Umgebung ab 15,00 € Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Zukunft, dein Job: Das hängt ganz von Dir und deinen Stärken ab – folgende Aufgabenschwerpunkte erwarten Dich: Sanierungen Unterstützung beim Verlegen von Rohrleitungen für Wasserversorgungs- und Heizsystemen auf Baustellen und in Gebäuden Mithilfe bei der Installation von Heizkörpern, Wärmepumpen sowie Klima- und Lüftungsanlagen Mitwirken beim Einbau von Sanitäranlagen und Armaturen Durchführung von Montage- und Demontagetätigkeiten (beispielsweise Leitungen abbauen) Transport der benötigten Materialien und Werkzeuge Stärken, die Dich auszeichnen: Idealerweise verfügst Du über Berufserfahrung als Helfer Klempnerei/ Installation (m/w/d) Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(521)9238810 oder per E-Mail: bewerbung-bielefeld@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Du teilst unsere Begeisterung für das Tischlerhandwerk und hast Lust, mehr als nur eine Werkstatt kennenzulernen? Dann suchen wir genau Dich als Tischler (m/w/d) bei Tischler im Norden! UNSER ZIEL. IMMER DEN RICHTIGEN JOB. FÜR JEDEN TISCHLER (M/W/D): Wir -- Tischler im Norden -- sind ein auf das Tischlerhandwerk spezialisierter Personaldienstleister und arbeiten eng mit den Tischlerinnungen zusammen. Klingt erst einmal unspektakulär. Was und wie wir es tun, ist da schon spannender: Als Mitglied im Förderkreis der Fachverbände Tischler Nord und Tischler Mecklenburg-Vorpommern verhelfen wir Tischlern (m/w/d) zu unbefristeter und langfristiger Arbeit. Das ganze Jahr über. Und das funktioniert so hervorragend, dass wir Unterstützung benötigen. Deine Unterstützung. UNSERE BENEFITS: unbefristeter Vertrag Teilzeit Möglich wenig bis keine Überstunden übertariflicher Stundenlohn bis zu 20,50 EUR bis zu 38 Urlaubstage im Jahr Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bonuszahlungen gestellte Arbeitskleidung Fort- und Weiterbildungen Firmenwagen -- auch zur privaten Nutzung Betrieblichen Rentenversicherung Mitgliedschaft bei Hansefit inkl. aller Familienvorteile u.v.m! VORAUSSETZUNGEN Wir freuen uns auf dich. Ganz egal, ob du schon jahrelange Erfahrung hast oder ob du gerade erst durchstartest. Wichtig ist uns, dass du einen Gesellenbrief in der Tasche hast, für deinen Beruf im Tischlerhandwerk brennst, gerne mehr sehen möchtest als nur eine Werkstatt und du ein integrales Mitglied unseres tollen Teams werden möchtest. Alles Weitere besprechen wir persönlich. Hört sich gut an? Finden wir auch. Also bewirb dich gleich jetzt auf deine Stelle und werde ein Tischler im Norden.Du teilst unsere Begeisterung für das Tischlerhandwerk und hast Lust, mehr als nur eine Werkstatt kennenzulernen? Dann suchen wir genau Dich als Tischler (m/w/d) bei Tischler im Norden!
Einleitung Sicherheit auf Baustellen und im Straßenverkehr sind für dich keine Fremdwörter? Die Teilnahme an Baubesprechungen und -abnahmen gehört zu deinem Daily Business? Du erkennst sofort, wenn Baustellen nicht ordnungsgemäß abgesichert sind und Vorgaben nicht eingehalten wurden? Dann bist Du bei uns genau richtig! Erfolgreich sind wir, weil wir als Team lösungsorientiert und innovativ handeln. Werde Teil unseres motivierten Teams und starte mit uns zusammen durch! Aufgaben Steuerung und Überwachung der Bauvorhaben im Glasfaserausbau Koordination und Betreuung der Aktivitäten vor Ort sowohl mit Bezug auf die eigenen Mitarbeiter als auch die Dienstleister Regelmäßiger Austausch mit den verantwortlichen Behörden und Ämtern Sicherstellung von Qualitäts- und Dokumentationsstandards Schnittstelle zwischen Kunden, Auftragnehmern und dem Unternehmen Allgemeine Dokumentation und Bauabnahmen, sowie die Teilnahme an Baubesprechungen Qualifikation Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich oder in der Bauelektrik oder im Tiefbau- oder Straßenbau sind von Vorteil oder Erfahrung als Bautechniker (m/w/d) Erste Erfahrungen als Bauleiter/ Polier (m/w/d) im Bereich Glasfaser- oder Leitungsbau Eigenständige Arbeitsweise, ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen Führerschein Klasse B Deutschlandweite Reisebereitschaft Benefits Firmenwagen (mit Privatnutzung) Flexible Arbeitszeiten (abhängig vom Berufsfeld) Erholungsbeihilfe Spesen/Verpflegungsmehraufwendungen Unterkunftsbuchung und Bezahlung übernimmt direkt unser Travelmanagement für dich Mobiles Arbeiten (abhängig vom Berufsfeld) Betriebliche Altersvorsorge Dienstrad - Leasing Firmenfitnessprogramm (Hansefit) Corporate Benefits Viele gemeinsame Events und Veranstaltungen Unternehmen mit Start-up-Flair Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf DICH!
Mit über 50 Jahren Erfahrung und mehr als 200 Mitarbeiter:innen gehört die Paychex Europe Germany GmbH, eine Tochter des US-amerikanischen Milliardenunternehmens Paychex, Inc., zu den größten Anbietern für Lohn- und Gehaltsabrechnungen innerhalb der Bundesrepublik. Von unseren Standorten in Hamburg, Berlin und Rostock aus kümmern wir uns um die Belange unserer mittlerweile mehr als 6000 Kund:innen. Der Paychex-Gruppe gehören der dänische HRM-SaaS-Anbieter Emply sowie die Lessor Group an, welche als marktführender Anbieter für Payroll- und Human-Capital-Management-Softwarelösungen in Dänemark sowie Nordeuropa agiert. Zur Verstärkung unseres Marketing Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit in Hamburg, Berlin, Rostock oder remote eine*n Marketing Manager (B2B / Demand Generation) (m/w/d) Dein Aufgabenbereich Als Marketing Manager (m/w/d) verantwortest Du die strategische und operative Umsetzung integrierter Kampagnen – von digitalen Maßnahmen über Events bis hin zu Content-Initiativen – mit klarer Zielsetzung: Leadgenerierung, Pipeline-Wachstum und enge Zusammenarbeit mit Sales und Sales Development. Du bist ideenreich, digital versiert und kombinierst kreative Konzepte mit datengetriebener Umsetzung. Ob Eventformate, Social Media, Webinare oder Marketing Automation – Du denkst kanalübergreifend und bringst Projekte gemeinsam im Team voran? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Ganzheitliche Kampagnensteuerung & Demand Generation Entwicklung, Planung und Umsetzung integrierter Marketingkampagnen für den deutschen Markt Nutzung und Orchestrierung von Multi-Channel-Taktiken (E-Mail, Social, Paid, Direct Mail, Webinare, Events) Entwicklung von Nurturing-Strecken in enger Zusammenarbeit mit dem europäischen Marketing Automation Team Kampagnenaussteuerung über die gesamte Buyer Journey hinweg – von Awareness bis Conversion Performance Tracking & Optimierung Monitoring, Reporting und Analyse aller Maßnahmen hinsichtlich Leadqualität, Conversion Rates und Pipeline Impact Ableitung datenbasierter Optimierungsmaßnahmen Verantwortung für die Einhaltung von Budgets und Performance-KPIs Event- & Webinar-Management (digital & physisch) Konzeption, Organisation und Durchführung von regionalen Veranstaltungen und digitalen Events Eventstrategie mit klarer Lead-to-Pipeline-Verantwortung Koordination von internen und externen Stakeholdern Enge Zusammenarbeit mit Sales Development & Sales Gemeinsame Planung von Go-to-Market-Aktivitäten mit Sales und SDRs Austausch zu Kampagnenfeedback, Marktbeobachtungen und Account Insights Sicherstellung der Follow-up Prozesse und Leadübergabe-Qualität Dein Anforderungsprofil Du hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in B2B-Demand Generation, Field Marketing oder Performance Marketing, idealerweise in der SaaS-/Softwarebranche Du verstehst es, klassisches Field Marketing mit modernen digitalen Methoden wie Account-Based Marketing, Marketing Automation und Online Advertising wirkungsvoll zu kombinieren Du steuerst KPIs entlang des Demand Funnels sowie Conversion Rates (CVRs) souverän und nutzt Deine ausgeprägten analytischen Fähigkeiten zur kontinuierlichen Performance-Optimierung Du bringst ein gutes Gespür für unterschiedliche Stakeholder-Perspektiven mit und arbeitest gerne in einem internationalen, insbesondere europäischen Teamumfeld Du überzeugst durch eine klare, adressatengerechte Kommunikation und trittst sicher gegenüber internen und externen Stakeholdern auf Du arbeitest selbstständig, zielorientiert und bringst eine Hands-on-Mentalität mit Du hast Erfahrung in der Steuerung von Agenturen sowie im verantwortungsvollen Umgang mit Marketingbudgets Du sprichst verhandlungssicher Deutsch und verfügst über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir Dir: Hybrides- oder 100%iges Homeoffice Arbeitsmodell möglich (innerhalb DE) inklusive Hardwarepaket Eine unbefristete Anstellung mit 30 Urlaubstagen Duz-Kultur mit regelmäßigen Teamevents Regelmäßiger (virtueller) Austausch innerhalb der Teams Betriebliche Altersvorsorge Zahlreiche Corporate Benefits & Mitarbeiterangebote (Valuenet) EGYM-Wellpass Hunde sind im Büro willkommen Tiefgarage vorhanden Du denkst, wir passen zusammen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unsere Karriereseite zu! Troplowitzstraße 5 | 22529 Hamburg Schützenstraße 6a | 10117 Berlin Altbettelmönchstraße 2 |18055 Rostock Paychex Europe Germany GmbH
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell Verstärkung, um unsere Erfolgsgeschichte mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem StuttgarterStandort! Aufgabengebiet Neukund:innenaqkuise: Du gewinnst neue Unternehmen als Kund:innen, indem du sie von dir, uns und unserer Vision überzeugst Bestandskund:innenbetreuung: Die von dir gewonnenen Unternehmen betreust du als Account Owner:in weiter, baust eine nachhaltige Kundenbeziehung mit deinen Kund: innen auf und kannst somit Up- und Cross-Selling Potenziale umsetzen Recruiting: Mithilfe unserer bestehenden Talent-Pools, durch Active Sourcing sowie Stellenanzeigen baust du dir ein nachhaltiges Kandidat:innen-Netzwerk innerhalb deiner Spezialisierung auf um die Positionen deiner Kund:innen best- und schnellstmöglich zu besetzen Full-Sales-Cycle: Der Prozess liegt zu 100% in deiner Hand. Du betreust Kund:innen und Kandidat:innen von Prozessbeginn bis zum finalen Abschluss und holst so für alle Seiten das Beste raus. Anforderungsprofil Du bist in den letzten Zügen deines Studiums und willst jetzt im Sales so richtig durchstarten? erste Erfahrungen im Bereich Sales/Vertrieb oder auch Recruiting sind von Vorteil Du bist offen, leidenschaftlich und hast eine gewinnende Persönlichkeit? Du hast Lust auf Erfolg, bist kreativ und findest auch mal den unkonventionellen Weg ans Ziel? Du liebst Eigenverantwortung genauso wie das Miteinander im Team? Verkaufen ist absolut dein Ding? Kommunikation und Verhandlungen auf Deutsch und Englisch sind für dich ein Kinderspiel? Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-062025-6758474 Beraterkontakt +49895587958310
Business Process Analyst (m/w/d) Digitalisierung & Modellierung Referenz 12-219906 Sind Sie bereit für eine spannende berufliche Herausforderung? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Expertise in einem zukunftsorientierten Unternehmen unter Beweis stellen? Dann ist jetzt die perfekte Gelegenheit gekommen! Im Rahmen einer direkten Personalvermittlung in Festanstellung suchen wir für ein angesehenes Unternehmen aus der Automobilbranche in der Kölner Umgebung einen Business Process Analyst (m/w/d) Digitalisierung & Modellierung. Ihre Benefits: Unbefristete Vollzeit-Beschäftigung 30 Urlaubstage im Jahr Flexible Arbeitszeiten und ein Homeoffice-Anteil Sehr gute Arbeitsbedingungen und ein offenes Arbeitsklima Diverse Schulungen und Weiterbildungen Abschluss einer betrieblichen Altersvorsorge Attraktives Jahresgehalt von bis zu 100.000 Euro Ihre Aufgaben: Beratung und Konzeption der IT-Architektur in unterschiedlichen Projekten, inklusive der Verantwortung für das Design und die Planung Entwicklung von Strategien, um Geschäftsprozesse effizient mit IT-Systemen zu verbinden und nahtlos zu integrieren Gestaltung und Verbesserung der Softwarearchitektur für ERP-, CRM- und Data-Analytics-Systeme, um deren Leistungsfähigkeit zu steigern Analyse und Bewertung funktionaler Anforderungen zur Sicherstellung passgenauer Lösungen Identifikation sowie Bewertung neuer Technologien und innovativer Ansätze im Bereich der Künstlichen Intelligenz Ihr Profil: Studium/Ausbildung im Bereich (Wirtschafts-)Informatik bzw. eine gleichwertige Qualifikation Über fünf Jahre Berufserfahrung in der IT-Branche Kenntnisse in der Gestaltung moderner Cloud-Architekturen sowie im professionellen Anforderungsmanagement Gute Erfahrung in der Geschäftsprozessmodellierung mit Tools wie LeanIX und BIC Sprachkenntnisse in Deutsch sind auf mindestens C1-Niveau in Wort und Schrift ausgeprägt Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Automobile und Zweiräder Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 90.000 bis 100.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Harun Solak (Tel +49 (0) 221 921368-38 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219906 per E-Mail an: pv.it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Die SBS Bühnentechnik GmbH, ein mittelständisches Familienunternehmen mit über 130 Jahren Erfahrung in der Bühnentechnik und einer nunmehr 150 jährigen beeindruckenden Firmengeschichte in Dresden, sucht einen Technischen Zeichner (m/w/d) im Bereich Maschinenbau Mit mehr als 90 Mitarbeitern setzen wir auf technische Exzellenz und Innovationsfreude, um Kulturschaffende und ein anspruchsvolles Publikum weltweit zu begeistern. Unsere maßgeschneiderten Komplettlösungen für bühnentechnische Anforderungen sind in 35 Ländern und zahlreichen Metropolen vertreten. In über 150 Theatern, Opern- und Konzerthäusern gestalten wir unvergessliche Momente auf den Bühnen dieser Welt. Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie mit Ihrer Leidenschaft und Ihrem Engagement dazu bei, Kunst und Kultur lebendig zu gestalten. Gemeinsam wollen wir kreative Lösungen entwickeln und die Zukunft der Bühnentechnik prägen. Wo aus Arbeit Begeisterung und aus Technik ein Spiel wird. Ihre Aufgaben: Erstellen und Überarbeiten von technischen Zeichnungen und Plänen für bühnentechnische Anlagen unter Verwendung von CAD-Software Mitarbeit bei der Entwicklung und Konstruktion neuer Produktsysteme sowie bei der Optimierung bestehender Systeme Anfertigen von detaillierten Stücklisten und technischen Dokumentationen zur Unterstützung des Projektteams Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, wie Projektplanung, Fertigung und Montage, zur Gewährleistung eines reibungslosen Projektablaufs Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Technischer Zeichner (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Maschinenbau Erfahrung im Umgang mit CAD-Software, vorzugsweise AutoCAD oder SolidWorks Gute Kenntnisse in der Erstellung und Interpretation technischer Zeichnungen und Pläne Hohes Maß an Präzision und Detailgenauigkeit Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke sowie eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Wir bieten: Angenehmes Betriebsklima und eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell zusätzliche Leistungen wie beispielsweise ein Jobticket, ein Essenszuschuss für unsere Kantine oder ein Zuschuss für die Kinderbetreuung Möglichkeit des Erwerbs einer Mitarbeiterbeteiligung gute ÖPNV-Anbindung und Zuschuss zum Jobticket intensive Einarbeitung familiäres Betriebsklima überdurchschnittliche Urlaubstage (30 Tage Urlaub) eigene Betriebskantine inkl. Bezuschussung Unterstützung für Familien (Kinderbetreuungszuschuss) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Bühnentechnik! Bewerben Sie sich jetzt als Technischer Zeichner (m/w/d) Maschinenbau und werden Sie Teil unseres innovativen Teams in Dresden. SBS Bühnentechnik GmbH | Bosewitzer Straße 20 | 01259 Dresden I Germany Telefon: +49 (0) 351 20 41-466 | E-Mail: bewerbung@sbs-dresden.de | www.sbs-buehnentechnik.de
Teamleitung für interdisziplinäres Therapiezentrum in der Eingliederungshilfe (m/w/d) Standort: Kettig | Arbeitsbeginn: sofort | Arbeitsumfang: Vollzeit Unser interdisziplinäres Team des Therapie- und Fachzentrums besteht aus tollen Therapeuten und Fachkräften, die tagtäglich mit viel Leidenschaft und Kompetenz unseren Klienten helfen. Wir bieten ein breit gefächertes Therapie-Angebot mit Ergo- und Physiotherapeuten, Rehafachkräften und Kinästheten. Dabei sind auch die Behandlungsmethoden genauso vielfältig wie unser Team, sodass Du Dich als fachliche und strategische Leitung des TFZs voll entfalten und einbringen kannst. Möchten Sie eine bedeutende Rolle in einem vielfältigen und engagierten Team übernehmen? Wir suchen einen motivierten und erfahrenen Teamleiter (m/w/d) für unser Therapiezentrum, das sich auf die Eingliederungshilfe für erwachsene Menschen spezialisiert hat. Ihre Aufgaben Leitung und Koordination eines interdisziplinären Teams aus ca. 25 Fachkräften, darunter Physiotherapeuten, Ergotherapeuten, Rehabilitationslehrer für Blindheit und Sehbehinderung sowie Kinästhetik Verantwortung für die Weiterentwicklung und den Ausbau eines interdisziplinären, Klienten zentrierten Teams (Logopädie, Heilpädagogik, Reittherapie, Musiktherapie uvm.) Sicherstellung einer hohen Behandlungsqualität und eines reibungslosen Ablaufs Förderung der fachlichen Weiterentwicklung und Zusammenarbeit innerhalb des Teams Ansprechpartner*in für Mitarbeitende, Klienten und Kooperationspartner Ihr Profil Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Gesundheits- oder Sozialwesen Mehrjährige Berufserfahrung in der Therapie oder Rehabilitation Führungserfahrung und Freude an Teamarbeit Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit und Weiterentwicklung Empathie, Kommunikationsstärke und Organisationstalent Wir bieten Konkurrenzfähige Vergütung nach ETV PTG RLP Teilweise Möglichkeit zum Home-Office Jährliche Sonderzahlung 85 % (nach Betriebszugehörigkeit) Flache Hierarchie Sicherer Arbeitsplatz Regelmäßiger fachbereichsübergreifender Austausch Umfangreiche Fortbildungsförderung Individuelle Einarbeitung 30 Tage Urlaub Gesundheitsfördernde Angebote, wie kostenfreie Massagen Wenn Sie Lust haben, in einem dynamischen Umfeld mit vielfältigen Professionen zu arbeiten und die Zukunft unseres Therapiezentrums mitzugestalten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Jetzt bewerben! Sie haben noch Fragen vorab? Dann rufen Sie uns gerne an, T: 02637 94350. Das ist FWS! FWS gGmbH | Anne-Frank-Straße 1 | 56220 Kettig | www.fws-kettig.de
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