Einleitung Bei GALAB haben wir eine wichtige Mission: Sicherstellen, dass die Produkte unserer Kunden unbedenklich sind, um die Endverbraucher:innen zu schützen. Täglich verzehren Menschen Bio-Äpfel aus der Region oder Kokosnussprodukte vom anderen Ende der Welt. Die Kleinsten werden mit Babynahrung, -windeln und Spielzeug versorgt. Egal worum es sich handelt, wir vergewissern uns, dass sich Menschen auf die Sicherheit und Qualität dieser Produkte verlassen können. Während unser Analytiklabor 1992 noch in Geesthacht gegründet wurde, ist der heutige Hauptsitz in Hamburg. Als unabhängiges und inhabergeführtes Handelslaboratorium stehen wir für die externe Qualitätskontrolle im nationalen sowie internationalen Raum. Dazu zählen die GALAB-Standorte in China, Peru, Singapur und der Türkei sowie die Repräsentant:innen in den Niederlanden, auf den Philippinen und in der Ukraine. Das Produktportfolio erstreckt sich über die Analyse von Lebensmitteln, Lebensmittelverpackungen, Sanitärprodukten, Industrieprodukten, biopharmazeutischen Produkten bis hin zu Umweltanalysen bezüglich Substanzen und Kontaminanten. Mit rund 30 Jahren Marktdasein, jährlich mehr als 1.000.000 Analysen und über 1.000 verschiedenen Analysemethoden gehört GALAB zu den größten Dienstleistungslaboren für die Qualitätskontrolle in ganz Europa. Dieser großen Herausforderung begegnet GALAB als starkes Kollektiv aus knapp 250 hervorragenden Mitarbeiter:innen. Von der Probenannahme, den Laboren und der Messtechnik bis hin zu unserem Kundendienst und der Verwaltung sind die Menschen von GALAB der Motor für Innovation, Weiterentwicklung und schließlich unseren Erfolg. Aktuell suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Sales Manager (m/w/d) im Außendienst mit Firmenwagen Vertrieb | Unbefristet | Vollzeit (40h/Woche) Aufgaben Identifizierung potenzieller Kunden und Zielgruppen in einem definierten Vertriebsgebiet Aktive Neukundenakquise und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen Erstellung von Angeboten und Vertragsverhandlungen Potenzieller Kunden mit Ihrer Persönlichkeit und kompetenter Beratung überzeugen Marktbeobachtung und Analyse von Wettbewerbern sowie Identifikation neuer Vertriebschancen Kundenbedürfnisse ermitteln und unsere optimale Lösung für den Kunden erfolgreich vertreiben Begleitung und Koordination interner Abläufe in enger Zusammenarbeit mit unserem Kundendienst und den Fachabteilungen, um unsere Dienstleistungen zu optimieren und nachhaltiger zu gestalten. Pflege einer guten und freundlichen Kommunikation mit unseren Kunden Qualifikation Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Lebensmittelchemie oder vergleichbare Ausbildung/Studium Erste Erfahrung im Bereich Vertriebsinnen- oder Außendienst Branchenerfahrung in einem Dienstleistungslabor wünschenswert Reisebereitschaft Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Organisationsfähigkeit sowie eine selbstständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft sowie eine gewissenhafte Persönlichkeit stehen für Sie an der Tagesordnung Freundliches und kundenorientiertes Auftreten runden ihr Profil ab Benefits Arbeitswelt: Ein Ort mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer kollegialen Arbeitsatmosphäre. Dazu gemeinsam mit einem hochmotivierten, offenherzigen und interdisziplinären Team arbeiten, welches Sie direkt abholt. Attraktive Vergütung: Wir bieten ein Provisionsmodell zusätzlich zum Fixgehalt Nachhaltige Mobilität: Zuschuss für das Deutschlandticket, Lade-Stationen für E-Autos und eine sehr gute Verkehrsanbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel. Ausgewogene Work-Life-Balance : Durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Co-Working-Spaces in der Europa-Passage und keine Schichtarbeit. Get-togethers & Events: Das berühmte "Honig-Frühstück", unsere Sommer- und Weihnachtsfeste, Team-Lunchs, und After Works. Verpflegung: Kostenloser Kaffee, Tee, Wasserspender, frisches Obst, Snack-Box und einer gut ausgestatteten Küchen-Lounge. Attraktive Extras: Mit vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und die Möglichkeit 10% der Arbeitszeit in ein innovatives Herzensprojekt zu investieren. Noch ein paar Worte zum Schluss Beginnen Sie jetzt bei uns eine unbefristete Anstellung in einem systemrelevanten und zukunftssicheren Unternehmen. Senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Anschreiben, mögl. Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung) per E-Mail in einer PDF-Datei (max. 10 MB) unter **** zu. Ihr Ansprechpartner ist Marcus Demuth. Haben Sie Fragen? Dann melden Sie sich gern unter der +49 40368077400. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! www.galab.comGALAB Laboratories GmbHAm Schleusengraben 7 • 21029 Hamburg
Über uns Unser Kunde ist ein Unternehmen mit hoher Kompetenz. Er fördert und qualifiziert, fordert und motiviert. Bei ihm lernen Sie von den Besten und arbeiten in einem hochkarätigen Kundenumfeld. Er arbeitet kooperativ, dynamisch auf höchstem technologischem Stand mit viel Gestaltungsfreiheit für seine Mitarbeiter. Für sein Team sucht er Ingenieure und Techniker (all genders), die seine Begeisterung für die Programmierung von Sondermaschinen und Produktionsprozessen teilen. Dabei setzt er auf digitales Engineering und virtuelle Inbetriebnahme-Tools. Aufgaben Sie planen und entwickeln Software für Sondermaschinen mit speicherprogrammierbaren Steuer45127ungenv Sie testen und/oder simulieren die Funktionsfähigkeit der Software am PC mit unserer virtuellen Inbetriebnahme Software Sie erstellen Workflows für kundenspezifische Anwendungen Sie erstellen Visualisierungen und Bedienoberflächen Sie bearbeiten in enger Absprache mit dem Kunden Ihr Projekt eigenverantwortlich Dabei achten Sie kostenbewusst auf Timelines und Meilensteine und übergeben die entwickelte Software direkt an den Kunden Sie führen die Inbetriebnahmen unter Optimierungsgesichtspunkten virtuell durch In einzelnen Fällen nehmen Sie die Anlagen bei unseren Kunden selbstständig in Betrieb und binden diese in die übergeordneten Systeme ein Profil Sie verfügen über ein Studium der Elektrotechnik, eine elektrotechnische Berufsausbildung mit Weiterqualifizierung zum Techniker, Bachelor (bspw. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik) oder vergleichbares Gute Kenntnisse mit den Entwicklungswerkzeugen Beckhoff, Twincat3, CODESYS sind ein Must-Have- vorzugsweise auf dem Nexeed-Framework. Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Roboterprogrammierung mit (Stäubli, KUKA) Von einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise sowie guten analytischen Fähigkeiten kann man bei Ihnen ausgehen Sie arbeiten lösungsorientiert und verfügen über eine ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke Sie kommunizieren in Deutsch- sowie Englisch dokumentationssicher in Wort und Schrift Wir bieten Unsere Mitarbeiter stehen bei uns an erster Stelle. Daher bieten wir: ++ einen modernen Arbeitsplatz ++ kurze Entscheidungswege ++ ein individuell angepasstes Qualifizierungsprogramm ++ viele Gestaltungsmöglichkeiten ++ betriebliche Krankenzusatzversicherung++ Firmenfitness ++ Kantine ++ kostenlose Getränke und Obst ++ Mitarbeiterparkplatz ++ regelmäßige Events ++ uvm ++ Sie legen Wert auf einen Firmenwagen oder eine angemessene Work Live Balance...? Sprechen Sie uns an: Wir sorgen individuell dafür, dass sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen und geben dafür unser Bestes. Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _____________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Ich suche aktuell für ein Unternehmen aus dem Bereich der Entwicklung und Herstellung energieeffizienter Präzisionsklimageräte, Kaltwassersätze und Air Handler einen SAP CX Consultant (m/w/d) am Standort Hamburg. Das Unternehmen ist weltweit tätig und bietet spannende Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen, internationalen Umfeld. Das wird geboten 2-3 Tage Homeoffice/Woche Flexible Arbeitszeiten Zuschuss zum Deutschlandticket Zugang zu einem Betriebsrestaurant am Standort Hamburg Vielfältige Betriebssportangebote Sicherheit in einem expandierenden Unternehmen Aufgabenbereich Leitung von Projekten und Teilprojekten sowie Konzeption und Umsetzung von SAP-Lösungen im Bereich SAP CX Analyse, Neugestaltung und Optimierung fachlicher Prozesse sowie deren technische Umsetzung im SAP-Umfeld Steuerung, Durchführung und Qualitätssicherung von Customizing-Prozessen Interne Beratung von Abteilungs- und Projektleitern Prozessorientierte Unterstützung von Fachabteilungen sowie Schulung zu neuen Applikationslösungen oder Prozessanpassungen Anleitung und Unterstützung von Sachbearbeitern und SAP-Anwendern Sicherstellung der Arbeitsqualität und des täglichen Betriebs der verantworteten SAP-Applikationen Das wird erwartet Ein Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung Berufserfahrung im SAP CX-Umfeld inkl. Customizing Erfahrung mit Implementierungsprojekten im Bereich der SAP CX Suite (SAP Sales / Service Cloud, SAP CPQ) Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Wenn du Interesse an dieser spannenden Position hast, melde dich gerne bei mir!
Einleitung in Vollzeit – ab 01.09.2025 Aufgaben Einrichten der Fertigungsmaschinen und -Anlagen Inbetriebnahme und laufende Bedienung der Fertigungsanlagen bzw. Produktionslinie Umrüsten der Fertigungsanlagen bei Produktwechsel oder Ablaufänderungen Mitarbeit bei der Installation, dem Aufbau und der Inbetriebnahme neuer Fertigungsmaschinen Qualifikation Freude im Umgang mit Menschen und Lebensmitteln Teamfähigkeit Zuverlässigkeit Einsatzbereitschaft Selbstständigkeit Bereitschaft zu einer hohen Identifikation mit dem Unternehmen Benefits Nutzung ausgewählter Plattform-Angebote Homeoffice Ausstattung Businessbike Firmenevents, z.B. Sommer- / Weihnachtsfeier Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenzusatzversicherung Zuschuss zur betriebliche Altersvorsorge Firmendeputate für unseren Werksverkauf Bezuschussung des Essens unserer leckeren Betriebskantine Ein kollegiales Arbeitsumfeldund vieles mehr! Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit für eine süße Karriere? Werde Teil unseres Teams und sorge dafür, dass unsere süßen Leckereien immer auf Höhe der Zeit sind!
Einleitung Globales Business & familiäre Teamkultur: deine Perspektiven bei HARTMANN INTERNATIONAL Als mittelständisches Logistikunternehmen haben wir bei HARTMANN INTERNATIONAL uns in über 160 Jahren auf unterschiedlichste Bedürfnisse angepasst. Full-Service-Dienstleistungen für verschiedene Branchen, internationale Transporte über Land, per Luftfracht oder mit dem Schiff sowie Firmen- und Privatumzüge: Wenn es darum geht, Dinge zu bewegen, stehen wir bereit. Die Tatkraft und das Engagement unserer rund 730 Mitarbeitenden begeistern täglich aufs Neue. Innovativ, nachhaltig und offen für neue Impulse wachsen wir kontinuierlich weiter. Dafür setzen wir auf Teamwork, kurze Kommunikationswege und vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten für alle Mitarbeitenden. Überzeuge dich selbst und verstärke uns als Senior Payroll Specialist / Experte Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) in Paderborn. Aufgaben Du verantwortest eigenständig die Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen – inklusive Schichtzulagen, Sachbezügen und Sonderzahlungen. Als erfahrene Fachkraft begleitest du Betriebsprüfungen routiniert und stellst die rechtskonforme Umsetzung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben sicher. Du übernimmst die Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern und sorgst für die Qualität und Aktualität aller abrechnungsrelevanten Daten. Darüber hinaus erstellst du fundierte Reportings, analysierst personalwirtschaftliche Kennzahlen und wirkst aktiv an der strategischen Weiterentwicklung unserer Payroll-Prozesse mit. Bei Urlaubs- oder Krankheitsvertretungen bringst du dich offen auch in andere People and Culture Themen ein – genauso wie dein Team dich im Abrechnungsbereich unterstützt. Qualifikation Kaufmännische Ausbildung, z. B. zur/zum Steuerfachangestellten oder Bürokauffrau/-kaufmann, alternativ Studium in Betriebswirtschaftslehre (BWL) oder vergleichbare Qualifikation Gerne Fort- bzw. Weiterbildung zum/zur Lohnbuchhalter/-in, Personalfachkaufmann/-frau, Fachassistent/-in Lohn und Gehalt (FALG) oder geprüften Entgeltabrechner/-in sowie Erfahrung mit Datev Mehrjährige Praxis in der Lohn- und Gehaltsabrechnung bzw. Lohnbuchhaltung, hohe Expertise im Steuer- und Sozialversicherungsrecht IT-Skills – plus Offenheit für neue Tools und Prozesse im Personalbereich On top überzeugst du mit deinem empathischen Charakter, guter Auffassungsgabe, Lust auf Teamwork und Kommunikationsgeschick. Benefits Betriebliche Altersvorsorge & VL-Zuschuss Gesundheitsmanagement, inkl. Gesundheitstage Onboarding und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten – sowohl intern als auch extern Vertrauensvorschuss: unbefristeter Arbeitsvertrag & Absprache zu Arbeitszeiten Ein angenehmes, innovatives Arbeitsumfeld in einem familiären Unternehmen mit klaren Zukunftsvisionen Chancen, unsere Arbeitswelt aktiv mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen Modernes Equipment und transparente Prozesse – beispielsweise Trend-Updates via Hartmann-App Jobrad / Fahrrad-Leasing und kostenfreie Parkplätze vor Ort Team- & Firmenevents Spar-Apps für über 700 Online-Shops Nicht zuletzt ein offenes und hilfsbereites Team, das dich gerne unterstützt Noch ein paar Worte zum Schluss Bist du interessiert und startklar? Dann schicke uns deine Bewerbung – bitte mit frühestmöglichem Eintrittstermin und deinem Gehaltswunsch. Wir freuen uns auf die Zukunft mit dir!
Einleitung Du brennst für Vertrieb und willst Teil der Energiewende sein? Dann werde Teil von everyone energy – einem ambitionierten Tech-Startup mit Fokus auf B2B-Software für den PV-Vertrieb. Unsere Tools helfen Installationsbetrieben, Energiedienstleistern, Stadtwerken und Kommunen dabei, Photovoltaik-Projekte effizienter und kundenfreundlicher umzusetzen. Mit Kunden wie Senec, LichtBlick oder EWS Schönau sind wir bereits stark im Markt vertreten – und wollen gemeinsam mit dir weiter wachsen. Für diese Position benötigst du sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau). Aufgaben Als Sales Manager für den deutschsprachigen Markt entwickelst du neue Geschäftsmöglichkeiten und bringst unser Produkt in die Köpfe und Hände der relevanten Akteure. Du baust gezielt Kontakte zu Installateuren, Stadtwerken und anderen Vertriebspartnern auf – und begleitest sie in die digitale Zukunft des PV-Vertriebs. Gemeinsam mit unserem Tech- und Customer-Team sorgst du dafür, dass aus Erstkontakten langjährige Kundenbeziehungen werden. Du sprichst gezielt potenzielle Geschäftskund:innen an, präsentierst unser Produkt und führst qualifizierte Produkt-Demos durch. Du bist Hunter und Farmer Du pflegst den Kontakt zu Leads und baust dir ein belastbares Netzwerk in der Energiebranche auf Du nutzt Kanäle wie Outbound Calls, Branchenevents oder Plattformen wie LinkedIn zur Lead-Generierung Du identifizierst neue Geschäftschancen und denkst mit, wenn es um Vertriebsstrategien und Partnerschaften geht Du verfolgst Marktentwicklungen und erkennst Trends sowie Kundenbedarfe frühzeitig Qualifikation ️ Du hast operative Sales-Erfahrung im B2B-Umfeld, im technischen Vertrieb oder im Vertrieb von Softwareprodukten Du liebst es, aktiv zu verkaufen – mit Drive, Ausdauer und Begeisterung Du arbeitest selbstständig, strukturiert und denkst lösungsorientiert Du kannst dich hervorragend ausdrücken – auf Deutsch bist du sattelfest, schriftlich wie mündlich Du interessierst dich für digitale Lösungen im Energiesektor und möchtest hier etwas bewirken Du hast Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen wie Pipedrive Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Kein Problem – überzeug uns mit deinem Potenzial, deinem Mindset und deiner Motivation. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Benefits Ein Job mit Sinn – du hilfst mit, die Energiewende voranzubringen Faire Vergütung ohne Limit bei Provisionen Eine verantwortungsvolle Position in einem schnell wachsenden, VC-finanzierten Startup mit begeisterten Kund:innen Aussicht auf VSOP bei starker Performance Viel Raum für eigene Ideen, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Regelmäßige Team-Events, modernes Büro im Herzen von Berlin-Kreuzberg, Mobilitätszuschuss sowie betriebliche Altersvorsorge Noch ein paar Worte zum Schluss Die Next Steps Bewirb dich mit Lebenslauf und Anschreiben per Mail bei unserem Geschäftsführer Fabian. Wir screenen fortlaufend und melden uns schnellstmöglich zurück Nach dem Screening geben wir dir Bescheid, ob wir bei einem 30-minütigen Teams Call den nächsten Schritt zusammen gehen Die besten Kandidat:innen laden wir dann zu einem tiefergehenden Gespräch und Kennenlernen mit dem Team in unser Büro ein
Dein Job. Dein Leben. Dein avanti. Seit dem Jahr 2000 steht avanti für mehr als nur Personaldienstleistung – wir leben Partnerschaftlichkeit, Fairness und Wertschätzung. Unsere Wurzeln liegen in der Medizin, Pflege und Pädagogik, und viele unserer internen Mitarbeitenden bringen selbst Erfahrung aus diesen Bereichen mit. Das bedeutet: Wir verstehen nicht nur deinen Beruf, sondern auch deine Bedürfnisse. Was dich bei avanti erwartet?** **Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, faire Vergütung inklusive attraktiver Zuschläge, bis zu 30 Urlaubstage, betriebliche Krankenversicherung und flexible Dienstpläne, die zu deinem Leben passen. Ob du gerade frisch startest oder bereits viele Jahre Berufserfahrung mitbringst – wir begegnen dir auf Augenhöhe und unterstützen dich dabei, dich weiterzuentwickeln. Zum Beispiel mit Fortbildungen oder einem komplett finanzierten Studium im Gesundheitswesen. Bei avanti zählt der Mensch. Wir setzen auf Kommunikation auf Augenhöhe, kurze Entscheidungswege und ein familiäres Miteinander. Kein Wunder, dass unsere Mitarbeitenden uns regelmäßig auf Kununu weiterempfehlen – und das mit überdurchschnittlich guten Bewertungen. Werde Teil von avanti – weil du mehr verdienst als nur einen Job. Bewirb dich jetzt und gestalte deine berufliche Zukunft mit uns!Als Gesundheits- und Krankenpfleger hast du nicht nur deinen Beruf, sondern deine Berufung gefunden? Mit Leidenschaft sorgst du dich um die Betreuung der Patienten und startest so in deine Schicht? Dann werde Teil eines professionellen und herzlichen Teams. Wir suchen Gesundheits- und Krankenpfleger für abwechslungsreiche Einsätze bei unseren Kunden im Raum Berlin und Brandenburg. Wir bieten dir: Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag (bis 35 Std./Woche) - Unsere Vollzeit ist deine Teilzeit Dienstplanmitgestaltung + keine Rufbereitschaft – frei bleibt frei Übertarifliche Bezahlung + Zuschläge Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung - alternativ bieten wir eine Fahrkostenübernahme Attraktive Sozialleistungen u.a. betriebliche Krankenzusatzversicherung, steuerfreie Gutscheinkarte (Edenred bis zu 50 €) Personalrabatte – z.B. Rabatte für deinen nächsten Urlaub oder Konzert Prämien – werbe neue Kollegen Ein bezahltes Studium an der HFH - auch ohne Abitur Persönliche Betreuung – ein Ansprechpartner, der sich um deine Anliegen kümmert und für dich da ist Möglichkeit auf Work & Travel Für uns ist wichtig: Abgeschlossene Ausbildung als Krankenschwester, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenpfleger, Pflegefachmann, Altenpfleger oder eine vergleichbare anerkannte Ausbildung in der Pflege Positive Ausstrahlung, Verantwortungsbewusstsein, eigenverantwortliches Arbeiten, Zuverlässigkeit Führerschein wünschenswert Lust, Teil unseres Teams zu werden? Dann trau dich und kontaktiere uns. Hinweis: Alle Stellenausschreibungen bei avanti GmbH richten sich stets an alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl der Bewerber (m/w/d) erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.
Einleitung Stellantis &You - Mit starken Marken Zukunft gestalten. Die aktuelle Produktpalette unserer Marken ABARTH, CITROËN, FIAT, FIAT Professional, JEEP, LEAPMOTOR, OPEL und PEUGEOT ist die umfassendste und modernste, die wir je im Angebot hatten – also optimale Voraussetzungen, um jetzt bei uns einzusteigen! Zur Verstärkung unserer hoch motivierten Verkaufsteams suchen wir für unsere Niederlassung Rhein-Ruhr am Standort Hilden oder Ratingen je einen Automobilverkäufer für Gebrauchtwagen (m/w/d) Aufgaben Beratung und Betreuung von Kunden bei der Auswahl geeigneter Gebrauchtwagen Präsentation und Vorführung der Fahrzeuge im Showroom Durchführung von Probefahrten und Erläuterung der Fahrzeugfunktionen Erstellung von Angeboten und Vertragsverhandlungen Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen Marktbeobachtung und Analyse von Markttrends Qualifikation Erfahrung im Automobilverkauf und in der systematischen Marktbearbeitung sowie ein gutes Gespür für den regionalen Markt Erfolg in der Neukundengewinnung Kenntnisse im Bereich Leasing und Finanzierung Hohes Maß an Zielorientierung, Begeisterungsfähigkeit und Kundenorientierung Überdurchschnittliches Engagement Quereinsteigern mit Vertriebskenntnissen beratungsintensiver Produkte geben wir sehr gerne eine Chance. gerne eine Chance. Benefits 30 Tage Urlaub Firmenwagen zur dienstlichen und privaten Nutzung ein attraktives, variable Entlohnungssystem Attraktive Konditionen bei Fahrzeugkauf, -finanzierung oder -leasing Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld, eine dienstliche und private Unfallversicherung sowie Vermögenswirksame Leistungen Weitere attraktive Schulungsangebote, um Ihnen einen optimalen Start zu ermöglichen Mitarbeiterangebote wie bspw. Corporate Benefits, Bike Leasing ein wertschätzendes Team Mitarbeit in einem weltweiten Automobilkonzern Noch ein paar Worte zum Schluss Konnten wir Sie begeistern? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Stellantis beurteilen wir Bewerber auf der Grundlage von Qualifikationen und Stellenanforderungen. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Altersgruppen, ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Religion, sexueller Orientierung und Behinderung. Vielfältige Teams ermöglichen es uns, die sich entwickelnden Bedürfnisse unserer Kunden besser zu erfüllen und für unsere Zukunft zu sorgen. Ihr Team von Stellantis &You
Einleitung Der Mandant ist ein mittelständisches IT-Dienstleiter und Softwarehaus aus dem Raum Zwickau in Sachsen. Aktuell sind in dem 1990 gegründete Unternehmen ca 200 Mitarbeiter beschäftigt. Sie unterstützten die Digitalisierung in der Fertigungs- und Bauindustrie, von der Konstruktion, über die Planung- und Steuerung bis hin zu Abrechnung und Betrieb bieten das Unternehmen IT-Lösungen an. Aufgaben Beratung und Betreuung der Kunden zur optimalen Nutzung der Software im Facility Management Aktives Management von Service-Tickets, Kundenanfragen und -aufträgen mit Hilfe des firmeneigenen Supportsystems Durchführung von Analysen bei Problemfällen und Aufzeigen passender Lösungswege in direkter Kommunikation mit dem Kunden Zusammenarbeit mit Anwendungsberatern und den Softwareentwickler-Teams, um Kundenanforderungen und -feedback zur Optimierung unserer Softwarelösung umzusetzen Qualifikation Abschluss oder entsprechende praktische Berufserfahrung in einem IT-relevantem Bereich Eine Zusatzausbildung im Bereich Facility Management ist von Vorteil Praktische Erfahrungen in Prozessberatung, Anwendungsentwicklung und/oder Kundenbetreuung - idealerweise mit Verständnis für Facility Management-Prozesse Stark ausgeprägte schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit externen und internen Ansprechpartnern, um technische Aspekte effektiv zu vermitteln Von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich: Grundwissen in der Programmierung und Datenbanken Benefits Eine intensive und strukturierte Einarbeitung in dem Ihnen ein Pate zur Seite gestellt wird Zuschuss zum Mittagessen und freie Getränke Unterstützung bei der Wohnungssuche und KiTa-Zuschuss Mobiles Arbeiten an 2-3 Tagen in der Woche mit moderner Kommunikation umfangreiche interne und externe Qualifikations-und Weiterbildungsmöglichkeiten Moderne Arbeitsplatzausstattung, ergonomischert Steh-Sitz-Arbeitsplatz Zuschuss zur betriebliche Altersvorsorge nach erfolgreich beendeter Probezeit Noch ein paar Worte zum Schluss Als Mitarbeiter In unserem Customer Success Team arbeiten Sie an der Zukunft von Smart Building. Sie betreuen Kunden in der lösungsorientierten Prozessberatung. Mit Ihrer kreativen Persönlichkeit erweitern Sie unser bestehendes Team und unterstützen die Kollegen und Kolleginnen aus der Anwendungsberatung und Softwareentwicklung. Sie verstärken unseren Mandanten an den Standorten Meerane und Dresden. Der angebotene Gehaltsrahmen ist der Position entsprechen attraktiv und hängt stark von der Berufserfahrung und der Qualifikation ab.
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