Payroll Specialist (m/w/d)
DIS AG - 76646, Bruchsal, DE
Sie suchen eine perspektivenreiche Tätigkeit als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) im wunderschönen Raum Bruchsal! Hier haben Sie die Chance, Ihre Leidenschaft für Zahlen und Finanzen in einem guten Arbeitsklima auszuleben. Wir sind gespannt darauf, Ihre einzigartigen Fähigkeiten und Ideen kennenzulernen. Die Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen. Bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Sicherstellung der korrekten, termingerechten Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft Pflege und Aktualisierung aller abrechnungsrelevanten Daten unter Berücksichtigung der rechtlichen, tariflichen & betrieblichen Bestimmungen Vermögenswirksame Leistungen, Direktversicherung, Entgeltumwandlung und Tarifliche Altersvorsorge in der Abrechnung um. Bearbeitung von Steuer- und Sozialversicherungsvorgängen Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Weiterbildung oder betriebswirtschaftliches Studium Entsprechende Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehalt Aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Gute Umgangsweise mit einem gängigen ERP-System (z. B. SAP, Datev) Sichere Anwendung mit dem MS Office Paket Einfühlungsvermögen und Offenheit für Neues Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Ein monatliches Festgehalt bei übertariflicher Bezahlung Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Homeoffice Sicherer Arbeitsplatz …und vieles mehrDer Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Melissa Virgulto Bewerbung-KarlsruheFI@dis-ag.com DIS AG Finance Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335830
IT Systemadministrator (m/w/d) Virtualisierung & Storage
DIS AG - 68753, Waghäusel, DE
Ein renommiertes Handelsunternehmen in Waghäusel sucht ab sofort einen IT-Systemadministrator (m/w/d) mit Schwerpunkt auf Virtualisierung und Storage . Diese Position wird in Festanstellung mit einem Jahresgehalt von 55.000 bis 65.000 Euro besetzt. Ihre Aufgaben Betreuung und Optimierung der virtuellen Infrastruktur, insbesondere VMware Weiterentwicklung der VMware-Lösungen im Unternehmen Sicherstellung des Betriebs zentraler Server- und Speichersysteme Überwachung und Backup-Management Bearbeitung von Störungen und Dokumentation im Ticketsystem Teilnahme am Bereitschaftsdienst Fachlicher Ansprechpartner für Virtualisierung für andere IT-Teams Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Verwaltung von Enterprise-Servern und Speicherlösungen Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Windows Servern und VMware Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitoption Homeoffice-Möglichkeit Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Personalreferent (m/w/d)
DIS AG - 71229, Leonberg, Württemberg, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden im Raum Leonberg, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Beratung und Betreuung von Fach- und Führungskräften in allen personalwirtschaftlichen Themenstellungen Onboarding neuer Mitarbeiter:innen Unterstützung im Recruiting Stammdatenpflege und administrative Aufgaben im HR Bereich verantwortlich vom Eintritt bis zum Austritt der Mitarbeiter Durchführung von arbeitsrechtlichen Maßnahmen Erstellung von Personalstatistiken Aktive Mitarbeit in HR-Projekten Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium oder ähnliche Qualifikation Langjährige Berufserfahrung im Personalwesen als Referent oder HR-Generalist Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Routinierter Umgang mit MS-Office Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Antonia Santangelo stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Hochschulabsolvent (m/w/d) Schwerpunkt Personalwesen und Personalmanagement
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
Hochschulabsolvent (m/w/d) Schwerpunkt Personalwesen und Personalmanagement Referenz 12-224636 Haben Sie ein betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personalmanagement, abgeschlossen? Dann sollten wir uns kennenlernen! Wir erleichtern Ihren Einstieg in den Bereich Human Resources, der über verschiedene Fachbereiche wie beispielsweise das Recruiting, die Personalbetreuung, die Personaladministration und die Personalentwicklung erfolgen kann. Für unsere national und international agierenden Kunden aus Industrie und Wirtschaft im Raum Frankfurt am Main suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung (mit Option auf Übernahme in eine Festanstellung) oder gegebenenfalls der direkten Personalvermittlung Sie als Hochschulabsolvent (m/w/d) Schwerpunkt Personalwesen und Personalmanagement. Ihre Benefits: Wir unterstützen Sie gerne bei Ihrem Berufseinstieg Wir bieten Ihnen spannende Aufgaben bei unseren Kunden Attraktive Entlohnung sowie zielgerichtete Weiterbildungsmaßnahmen Sprechen Sie mit uns , wir informieren Sie gerne genauer über die zu besetzenden Positionen! Ihre Aufgaben: Der Einstieg im Bereich Human Resources kann in verschiedenen Fachbereichen erfolgen: Recruiting, Personalbetreuung, Personaladministration und Personalentwicklung Unterstützung der Personalreferenten in allen relevanten Personalthemen Übernahme eines eigenen Aufgabengebiets mit steigender Verantwortung Mitwirkung bei der Entwicklung, Planung und Umsetzung von speziellen Projekten im Personalbereich Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personalwesen und Personalmanagement Erste Praktika- oder Berufserfahrung im Personalbereich Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil Sichere Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Idealerweise erste Erfahrung mit gängigen personalwirtschaftlichen Programmen wie z.B. SAP R/3 (HR) Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 30.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lisa Beinhauer (Tel +49 (0) 69 96876-211 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224636 per E-Mail an: office.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Senior Software Developer (m/w/d)
Peak One GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Für einen langjährigen Kunden aus dem Bereich innovativer B2B-Finanztechnologie suchen wir einen erfahrenen Senior Software Developer (m/w/d), der aktiv die Weiterentwicklung einer skalierbaren Microservice-Plattform gestaltet und maßgeblich zur Optimierung komplexer Finanzprozesse beiträgt. Das Unternehmen entwickelt eine hochmoderne Softwarelösung , die es Kunden ermöglicht, ihre Liquidität in Echtzeit zu steuern und finanzielle Abläufe effizient zu gestalten. Dabei steht die kontinuierliche Verbesserung der Systemarchitektur , Performance und Zuverlässigkeit im Vordergrund. In dieser verantwortungsvollen Position wirken Sie maßgeblich an der Umsetzung neuer Features mit, treiben Automatisierung und Qualitätssicherung voran und bringen Ihre technische Expertise in einem agilen Umfeld ein. Ihre Aufgaben im Überblick: Konzeption, Entwicklung und Weiterentwicklung komplexer Backend-Komponenten auf Basis von Java und Spring Boot Entwurf und Implementierung performanter Schnittstellen auf REST-Basis zur Integration in moderne Web-Frontends Umsetzung datenbanknaher Geschäftslogik unter Einsatz von JPA/Hibernate Beteiligung an Designentscheidungen für neue Module innerhalb einer Microservice-Architektur Einbindung von Authentifizierungs- und Autorisierungsverfahren (u.a. OAuth2, SSO-Konzepte) Aufbau und Pflege automatisierter Tests (Unit-, Integrations- und Schnittstellentests) zur Sicherstellung der Codequalität Mitarbeit an CI/CD-Pipelines und Deployment-Prozessen auf Basis von GitLab, Jenkins & Wildfly Aktive Zusammenarbeit mit angrenzenden Teams wie Frontend, QA und DevOps Was Sie mitbringen sollten: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbarer Fachrichtung Min 3 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Java/JEE sowie im Spring-Framework Erfahrung im Umgang mit relationalen Datenbanken und ORM-Tools wie Hibernate Praxiskenntnisse in der Erstellung und Dokumentation von RESTful APIs Idealerweise Erfahrung mit OAuth2 / Keycloak oder vergleichbaren Auth-Lösungen Erfahrung mit Versionsverwaltung, automatisiertem Testing und CI/CD-Prozessen Sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1) sowie solides Englisch in einem technischen Umfeld Was Sie erwartet: Attraktives Vergütungsmodell inkl. Leistungsabhängiger Boni Flexible Arbeitszeiten sowie Optionen zum Home-Office Breitgefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten Transparente, interne Aufstiegsmöglichkeiten Corporate Benefits sowie vergünstigte Fitnessangebote Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Fachplaner (m/w/d) Elektrotechnik | Essen
ADVERGY GmbH - 84051, Essenbach, Niederbayern, DE
Über uns In Kooperation mit einem mittelständischen Ingenieurbüro suchen wir aktuell einen Fachplaner (m/w/d) Elektrotechnik zur unbefristeten Festanstellung in Essen. Seit rund 15 Jahren steht unser Partner für technische Exzellenz, Verlässlichkeit und maßgeschneiderte Lösungen. Das Unternehmen plant und betreut anspruchsvolle Projekte in der Gebäude- und Versorgungstechnik – von der ersten Idee bis zur fertigen Umsetzung. Mit einem interdisziplinären Team aus erfahrenen Ingenieuren und Fachplanern wird jeder Auftrag individuell betrachtet und mit höchstem Qualitätsanspruch realisiert. Nachhaltigkeit spielt dabei eine zentrale Rolle – sowohl in der Planung energieeffizienter Systeme als auch im verantwortungsvollen Umgang mit Ressourcen. Modern, lösungsorientiert und stets nah am Kunden: So wird Technik zur intelligenten Basis erfolgreicher Bauprojekte. Aufgaben Ganzheitliche Betreuung und Umsetzung aller Gewerke im Bereich Starkstrom, Schwachstrom und Sicherheitstechnik Eigenverantwortliche Planung und Ausarbeitung technischer Lösungen Mitwirkung bei der Erstellung und Durchführung von Ausschreibungen sowie Leistungsverzeichnissen Abstimmung und Koordination mit technischen Zeichnern, externen Partnern und internen Fachabteilungen Fachliche Unterstützung der Bauleitung während der Ausführungsphase Profil Abgeschlossenes Ingenieurstudium oder eine Weiterbildung zum Meister bzw. Techniker im Bereich Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Wir bieten Flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage Homeoffice Möglichkeiten Abwechslungsreiche Projekte Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente Individuelle Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten Hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten Firmenhandy Laptop & Tablet Diverse Teamevents, wie bspw. Weinwanderung Flache Hierarchien Und vieles mehr! Kontakt Email: Lea Malin Neubert Referenznummer: OPP-24-06-08030-02
Sicherheitsmitarbeiter*in (m/w/d) als Springer der Einsatzleitung
EXTERNUM UG (haftungsbeschränkt) - 56072, Koblenz, DE
Einleitung WIR SUCHEN DICH Als externes Personalberatungsunternehmen suchen wir im Auftrag des renommierten Sicherheitsdienstleisters – W.I.S. Sicherheit + Service West – eine(n) Sicherheitsmitarbeiter*in (m/w/d) als Springer der Einsatzleitung . DEIN NEUER ARBEITGEBER Die W.I.S. Sicherheit + Service steht seit vielen Jahren als verlässlicher Partner für hochwertige Sicherheits- und Servicedienstleistungen in Deutschland. Wir sind stolz darauf, nicht nur unseren Kunden, sondern vor allem unseren Mitarbeitenden ein stabiles, wertschätzendes und zukunftssicheres Arbeitsumfeld zu bieten. Die W.I.S. beschäftigt Mitarbeitende aus über 70 Nationen, die gemeinsam zum Erfolg des Unternehmens beitragen. Die multikulturelle Zusammenarbeit stärkt nicht nur das Betriebsklima, sondern auch die Kompetenz, Kunden unterschiedlichster Hintergründe professionell und wertschätzend zu betreuen. STIMMEN AUS DEM TEAM Als Mitarbeiterin fühle ich mich bei der W.I.S. als wichtiger Teil eines großen multikulturellen Teams. Die Vielfalt an Kolleginnen und Kollegen aus verschiedenen Nationen macht den Arbeitsalltag für mich sehr abwechslungsreich. Die Schichtpläne werden so gestaltet, dass sie sich gut mit meinem Privatleben vereinbaren lassen. Ein wichtiger Punkt für mich ist die Sicherheit meines Arbeitsplatzes. Die Branche wächst, und die W.I.S. bietet mir eine langfristige Perspektive, auf die ich mich verlassen kann. Das Unternehmen legt großen Wert auf faire Arbeitsbedingungen, pünktliche Gehaltszahlungen und ich finde immer ein offenes Ohr bei meinen Vorgesetzten, wenn es mal eine Herausforderung gibt. Aufgaben Operative Schichten in den Bewachungsaufträgen der Niederlassung Objekt-, Zugangs-, Zufahrts- und Zutrittskontrollen / Besucherempfang Überwachung der technischen Brandmelde- und Sicherheitsanlagen Durchführung von Streifen- und Kontrolltätigkeiten Tageweise Unterstützung in der Einsatzleitung Qualifikation Sachkundeprüfung §34a GewO zwingend erforderlich mindestens 3-jährige Erfahrung im Sicherheitsgewerbe von Vorteil Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Schichttauglichkeit Führerschein Klasse-B und Fahrpraxis Deutsch in Wort und Schrift Benefits Einstiegslohn ab € 14,60 (brutto) + € 1,70 (brutto) Springerzulage Krisensicherer Arbeitsplatz mit unbefristeter Festanstellung Arbeitszeiten in 8- oder 12-Stunden-Schichten € 250,00 Willkommensbonus nach der Probezeit Zusätzliche Benefits wie (E-)-Bike-Leasing und Sachbezugskarte Noch ein paar Worte zum Schluss Du suchst einen sicheren Arbeitsplatz in Deiner Nähe, wo Dir die Arbeit Spaß macht und auch das Team stimmt? Perfekt… Du bist bei uns genau richtig! Als externes Personalberatungsunternehmen unterstützen wir unsere Auftraggeber bei der Suche nach neuen Talenten und Du bekommst Deinen neuen Arbeitsvertrag direkt beim Arbeitgeber. Du hast noch Fragen zur Stelle und möchtest gerne mehr erfahren? Kein Problem! Melde Dich gerne bei unserem Recruiting-Team, wenn Du Fragen hast oder uns erzählen möchtest, wer Du bist und warum Du zu diesem Team passt. Wir freuen uns darauf Dich kennenzulernen!
SAP Fullstack Developer (gn)
aquitas GmbH - 91710, Gunzenhausen am Altmühlsee, DE
AQUITAS spezialisiert sich auf die Personalberatung und -vermittlung im Großraum Nürnberg. Alle unsere Stellenangebote sind somit unbefristet und in Festanstellung bei unseren Kunden zu verstehen. Durch die enge Zusammenarbeit mit den Unternehmen können wir dich ideal beim Bewerbungsprozess begleiten und dir darüber hinaus eine individuelle Betreuung anbieten. Aktuell suchen wir für ein Unternehmen am Standort Gunzenhausen einen SAP Fullstack Developer (gn) . Mit seinen mehreren hundert Mitarbeitenden gilt unser Kunde als eins der innovativsten IT Unternehmen in der Region... ...und wartet auf dich! Das erwartet dich: Flexible Arbeitszeiten sowie die Option für 3 Tage Homeoffice und ein Überstundenkonto Eine Gewinnbeteiligung am Unternehmenserfolg und vermögenswirksame Leistungen Eine bezuschusste, firmeneigene Kantine Ein familienfreundliches Umfeld ( Kindergartenzuschuss ) sowie diverse Nachhaltigkeitsprojekte und ein eigenes Spendenbudget für jeden Mitarbeitenden Eine wertschätzende Unternehmenskultur , in der deine Ideen und Vorschläge gefragt sind Individuelle Weiterbildungs - und Entwicklungsmöglichkeiten Regelmäßige Team- und Firmenevents Kostenfreie Nutzung der Unternehmensprodukte für private Projekte Diese Aufgaben werden dich motivieren: Im Rahmen der SAP S/4 HANA Greenfield Neueinführung mit SAP SE als Implementierungspartner bist du Hauptansprechpartner für die Entwicklung neuer Berichte, Formulare, Schnittstellen und Erweiterungen für das System Dabei löst du sukzessiv die externen Dienstleister von ihrer Rolle ab und baust gemeinsam im Team ein Inhouse Know-How auf Du bewegst dich im "Fullstack-Ansatz" und entwickelst sowohl im Backend mit ABAP als auch im Frontend mit UI5 und erstellst benutzerfreundliche Fiori Apps Außerdem bist du Ansprechpartner für Modulbetreuer und Fachbereiche , berätst zu Machbarkeit und setzt zielgerichtet Anforderungen an das System um Außerdem unterstützt du beim Incident Management , gehst Fehlermeldungen auf den Grund und nimmst entsprechende Fixes vor Gute Voraussetzungen für deinen Erfolg: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration Du bringst idealerweise mehrere Jahre Berufserfahrung in der ABAP OO Entwicklung mit, aber auch einem motivierten Junior/Medior stehen wir offen gegenüber Außerdem hast du bereits Berührungspunkte zu S/4 HANA und Fiori gehabt Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab Wie geht es weiter? Nutze deine Chance und bewirb dich direkt über das Onlineformular. Ganz einfach deine Unterlagen hochladen und fertig. Alternativ kannst du uns auch einfach eine Bewerbung via E-Mail an info@aquitas-gmbh.de zukommen lassen. Weil du aber nicht einfach nur ein Lebenslauf bist, wollen wir dich natürlich auch kennenlernen, um dich bestmöglich im Bewerbungsprozess unterstützen zu können. Nach einem ersten Gespräch helfen wir dir dabei deine Unterlagen zu optimieren und machen dich fit für das Gespräch mit unseren Kunden. Ich freue mich darauf dich kennenzulernen! Liebe Grüße Julian.
Cloud Engineer Azure (m/w/d) - Cloud System Administrator (m/w/d)
Ratbacher GmbH - 10781, Berlin, DE
Berlin | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 45586 Firmenprofil Unser Mandant ist ein führendes Technologieunternehmen mit deutschen Wurzeln, das innovative Cloud- und Datenlösungen für namhafte Kunden in verschiedenen Branchen entwickelt und implementiert. Für den weiteren Ausbau seiner Cloud-Datenarchitektur und um den steigenden Bedarf an maßgeschneiderten Datenplattformen zu decken, suchen wir im Auftrag unseres Kunden einen erfahrenen Cloud Engineer Azure (m/w/d), wahlweise für die Standorte Berlin, Düsseldorf, Leipzig, Köln, Mannheim oder Hamburg , der die technische Leitung für anspruchsvolle Cloud- und Datenprojekte übernimmt. Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Ihre Schwerpunkte (Teil-) Projektleitung im hybriden Serviceumfeld mit Schwerpunkt Cloudlösungen sowie die Projektkoordination und Schnittstelle zu unseren Projekt- und Architektenteams Migration von Services in Microsoft Cloud (Azure / Office 365) sowie Weiterentwicklung der Azure-Plattform (IaaS, PaaS, SaaS) Aktive Mitgestaltung bei Lösungsansätzen und Ausweitung der Cloud-Services (Azura/Databricks) Teamwork mit den Cloud-Profis zur Umsetzung von Projekten sowohl intern als auch extern beim Kunden Ihre Qualifikationen Ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung 3-6 Jahre Erfahrung im Cloud- und Datenengineering, speziell mit Azure und AWS Fundierte Kenntnisse in Data Platform Architekturen (Delta Lake, Data Mesh) sowie Azure Synapse, Databricks, Python und pySpark Erfahrung in Cloud Data Infrastruktur, IaC, CI/CD sowie Git und Azure, kombiniert mit einer kommunikativen, lösungsorientierten Persönlichkeit und sehr guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift Ihre Benefits Attraktives Gehaltspaket ab 72.000 €/ Jahresbrutto , je nach Qualifikation und Erfahrung Homeoffice-Option und flexible Arbeitszeiten , die Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen, sowie bis zu 5 zusätzliche Zeitausgleichstage pro Jahr Strukturierte Karriereplanung und umfangreicher Schulungskatalog zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Umfassendes IT-unterstütztes Onboarding und flache Hierarchien , die schnelle Entscheidungswege fördern Eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit Raum für eigene Ideen Weitere Benefits: Öffi-Ticket, Pluxee-Gutscheine und Corporate Benefits Ihr Ansprechpartne Herr Florian Kramer T: +49 211 86947-432 E: f.kramer@ratbacher.de
IT-Anwendungsadministrator (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 69115, Heidelberg, Neckar, DE
Möchtest du Teil eines engagierten Teams werden? Suchst du nach einer abwechslungsreichen Tätigkeit mit verantwortungsvollen Aufgaben in einem angenehmen Arbeitsumfeld? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen einen IT-Anwendungsadministrator (w/m/d) zur Festanstellung für einen unserer renommierten Kunden, ein produzierendes Unternehmen im Großraum Heidelberg . Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Konfiguration, Optimierung, Überwachung, Protokollierung und Administration von Produktionssystemen inklusive Middleware, Verfahrenssoftware und Tools (Wartung und Pflege) Leitung und Koordination bereichsübergreifender Schnittstellenprojekte Erstellung von Skripten zur Auswertung und Automatisierung von Arbeitsabläufen Installation, Konfiguration und Patchmanagement von Fachanwendungen Betreuung komplexer Fachanwendungen auf Windows- und Linux-Systemen Auftragsklärung, Kundenberatung und Lösungsfindung bei komplexen Fragestellungen (BSI-konform) Bearbeitung von Störungen (Incidents) und Kundenaufträgen (Changes) Erstellung von Dokumentationen und Betriebskonzepten in Abstimmung mit Kunden und Softwareherstellern Weiterentwicklung von Konzepten Sicherstellung der Verfügbarkeit, Performance und Sicherheit gemäß SLAs Das bringen Sie mit Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Kenntnisse und Berufserfahrung Strukturiertes, fokussiertes und eigenständiges Arbeiten SQL-Kenntnisse (Oracle/MS SQL/ANSI) Problemlösungskompetenz Erfahrung in der Linux/UNIX-Serveradministration Kommunikations- und Teamfähigkeit Deine Benefits Attraktive, leistungsgerechte Vergütung Moderne, ergonomische Arbeitsplätze für komfortables Arbeiten Kollegiale Teams und ein großartiges Arbeitsklima erwarten dich Teamevents, auch für Familienmitglieder und Freunde Angenehme Bürolage mit guten Verkehrsanbindungen und vieles mehr... Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
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