Produktionsmitarbeiter (m/w/d)
DAHMEN Personalservice GmbH - 71409, Schwaikheim, DE
Für unseren Kunden in Schwaikheim, suchen wir ab sofort einen Produktionsmitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit mit garantierter Übernahme. Wir bieten Vergütung bis zu 16,50 € pro Stunde Übernahmeoption Unbefristetes Arbeitsverhältnis Persönliche und fachliche Weiterentwicklung Nach der Übernahme kannst du dich auf folgende Benefits freuen JobRad 30 Tage Urlaub Betriebsarzt Betriebliche Altersvorsorge Jobticket VWL Prämien für geworbene Mitarbeiter Ihre Aufgaben Sichtkontrolle verschiedener Kunststoffteile Einfache Einlegearbeiten in Maschinen Bei Störungen rufen Sie den Schichtleiter Aussortieren von fehlerhaften Teilen Ihr Profil Erste Berufserfahrung als Produktionsmitarbeiter, Produktionshelfer, Maschinenbediener (jeweils m/w/d) Bereitschaft zur Arbeit in 4 Schichten (Vollkonti) Deutsch lesen und schreiben Wünschenswert: FS Kl. B Sie fühlen sich angesprochen? Für eine schnelle Rückmeldung nutzen Sie unser Online Portal oder schicken uns eine Email an . Haben Sie Fragen? - Rufen Sie uns einfach unteroder Mobil unteran, Ihr persönlicher Ansprechpartner Daniel Martel steht Ihnen gerne zur Verfügung. DAHMEN - Sprungbrett mit Perspektive
Senior Consultant SAP AMS (all genders)
adesso business consulting AG - 66113, Saarbrücken, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Kundenbetreuung: Du bist federführend für die (remote) Betreuung der SAP-Systeme unserer Kunden. Allrounder: Als Fachexperte oder Fachexpertin berätst du unsere Kunden in einem der Bereiche Logistik oder Supply Chain und behebst Störungen und andere Fehler für die ERP und S/4HANA -Systeme. Schnittstelle: Bei dir laufen die Stränge zusammen. Optimierungen und stetige Weiterentwicklung der bestehenden SAP MM, SAP SD, SAP PP, SAP QM oder SAP WM/EWM-Lösungen sind für unsere Kunden wichtige Service-Elemente, so dass Support- und Projekt-Aktivitäten hier Hand in Hand gehen. Hands on: Du bist aktiver Part in modulübergreifenden Services und gestaltest diese gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen aus den Bereichen Sales und Procurement. Branchenübergreifend: Deine Einsätze erstrecken sich über verschiedene Branchen, darunter Automotive, Food & Beverage, Transport & Logistics, Lifescience, Sports, Utilities und viele mehr. Dabei hast du die Möglichkeit, dein Fachwissen in unterschiedlichen Kontexten zu vertiefen und vielfältige Erfahrungen zu sammeln. DEIN PROFIL Background: Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, der (Wirtschafts-)Informatik, eine vergleichbare Qualifikation oder Ausbildung bildet deine Grundlage. SAP-Toolkit: Du bringst fundierte Kenntnisse in mindestens einem der SAP-Module MM, SD, PP, QM oder WM/EWM mit, die du gewinnbringend in der Praxis anwenden kannst. Vielleicht hast du hier auch schon Erfahrungen mit S/4HANA (OnPremise und/oder Cloud) sammeln können? Das wäre ideal! Dienstleistungsorientierung: Dich zeichnet deine hohe Kunden- und Serviceorientierung aus, die du mit Eigeninitiative und Kommunikationsstärke zur Betreuung unserer qualitätsorientierten Kunden einsetzen kannst. Technische Skills: In ABAP bist du fit und Debugging ist ebenfalls kein Fremdwort für dich. Aufgaben, wie Customizing und Transport Management sind dir vertraut. Nice to have: Du hattest bereits Berührungspunkte mit Fiori-Applikationen und der SAP Business Technology Plattform (BTP)? Umso besser, aber dies ist kein Muss! Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Systemmanager (m/w/d)
Workwise GmbH - 50667, Köln, DE
Über Flughafen Köln/Bonn GmbH Wir sind einer der wichtigsten Verkehrsflughäfen in Deutschland, sowohl im Passagierverkehr als auch in der Fracht. 2022 nutzen rund 8,8 Millionen Passagiere den Airport. Jedes Jahr werden mehr als 120 Ziele in Europa und darüber hinaus angeflogen. Zugleich ist der Airport das logistische Herz Nordrhein-Westfalens. 2022 wurden hier rund 971.000 Tonnen Luftfracht umgeschlagen. Deutschlandweit betreiben nur in CGN die drei großen Expressdienstleister UPS, FedEx und DHL ein Drehkreuz. Der Flughafen ist ein wichtiger Wirtschaftsfaktor und eine der größten Arbeitsstätten in der Region. Rund 15.000 Menschen sind bei 130 Unternehmen und Behörden am Standort beschäftigt, davon mehr als 1.700 direkt bei der Flughafengesellschaft. Der Airport liegt im Süden der Millionenstadt Köln in direkter Nachbarschaft zu Bonn, dem Rhein-Sieg-Kreis und dem Rheinisch-Bergischen Kreis. Im Umkreis von 100 Kilometern leben und arbeiten etwa 16 Millionen Menschen. Er liegt im Herzen einer der größten Import- und Exportregionen Europas. Klimaschutz und Nachhaltigkeit sind ein wichtiger Bestandteil der Unternehmensstrategie. Bis spätestens 2045 will der Flughafen vollständig klimaneutral sein. In direkter Nachbarschaft befindet sich das Naturschutzgebiet Wahner Heide, das zu den wertvollsten und artenreichsten Naturschutzgebieten Mitteleuropas zählt. Seit Ende der 1990er Jahre hat der Flughafen mehr als 19 Millionen Euro in den Erhalt dieser einmaligen Kulturlandschaft investiert. Was erwartet Sie? Sie betreuen, entwickeln und betreiben die HCM-Suite SAP SuccessFactors und leiten entsprechende Projekte Sie analysieren und verstehen die Anforderungen der Fachbereiche, beraten zu deren Umsetzbarkeit und unterstützen bei Implementierungsprojekten Sie haben keine Scheu vor der Betreuung der fachlichen Nutzer:innen und bewegen sich sicher in der Systementwicklung Sie bearbeiten als Systemmanager:in Störmeldungen im Rahmen des 2nd Level-Supports Sie führen das Customizing mit entsprechender Qualitätssicherung und Dokumentation durch und passen Schnittstellen an die angrenzenden Systeme an Sie arbeiten gerne mit internen Fachbereichen zusammen und koordinieren externe Support-Partner:innen Was sollten Sie mitbringen? Sie bringen ein abgeschlossenes Bachelorstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Informatik oder Wirtschaftsinformatik, sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung oder Beratung von SAP SuccessFactors oder gleichwertigen Systemen mit Sie verfügen über Kenntnisse der HCM Suite SAP SuccessFactors, insbesondere der Module Employee Central, Onboarding und Recruiting, sowie ggf. weiterer Module Sie besitzen Kenntnisse des SAP HCM ERP-Systems, insbesondere im Zusammenspiel mit der HCM Suite SAP SuccessFactors, sowie Kenntnisse der Prozesse und Rollen in der Personalwirtschaft Sie haben eine gründliche Ausbildung, ggf. mit entsprechenden Zertifikaten in SAP SuccessFactors-Technologien und -Prozessen Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität, hohe Einsatzbereitschaft und die Bereitschaft, selbstständig zu arbeiten und Entscheidungen zu treffen, aus Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was bieten wir Ihnen? Einmalige Chance bei der Neueinführung von SAP SuccessFactors, Ihr Wissen und Ihre Erfahrung einzubringen und die HR-Landschaft mitzugestalten Offene, wertschätzende Kultur mit flacher Hierarchie und tollen Firmenevents Tarifliche Sicherheit: TVöD mit 39 Wochenstunden inkl. minutengenauer Zeiterfassung, Gleitzeit, Tagesdienst, mobilem Office und 30 Tagen Urlaub Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 12 (TVöD-F VKA), je nach persönlichen Voraussetzungen, sowie eine nahezu vollständig arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente Freie Wahl: 50% Zuschuss zum Deutschland-Ticket oder VRS-Jobticket Vergünstigungen bei Reiseveranstaltern, Partnertankstelle, CorporateBenefits, "Job&Fit"-zertifizierte Kantine, Bike-Leasing, Fitnessangebote über Wellpass Kostenloser Parkplatz am Flughafen zu den Arbeitszeiten Zur Bewerbung Unser Jobangebot Systemmanager (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
(Junior) Referent (m/w/d) IT-Einkauf & Asset-Verwaltung
univativ GmbH - 30159, Hannover, DE
Baldmöglichst, bis zum 01.01.2026, mit Option auf Verlängerung | 38 Stunden pro Woche | Hannover | Versicherungsbranche | Berufseinsteiger, Berufserfahrener | 37000 bis 48000 € im Jahr | Projekt-ID A202550639_2S univativ ist ein Projekt- und Personaldienstleister, der Studenten und Absolventen spannende Jobs bei renommierten Unternehmen bietet. Deine Karriere ist unsere Mission, denn Deine Entwicklung liegt uns am Herzen. Du bringst Organisationstalent und ein Faible für IT mit? Zudem bist Du kommunikationsstark und strukturiert und arbeitest gerne im Team? Dann bist Du bei uns als IT-Einkäufer (m/w/d) mit Schwerpunkt Asset Management im Bereich IT-Beschaffung genau richtig! In dieser Position kümmerst Du Dich um die operative Abwicklung von Bestellungen, die Verwaltung von IT-Assets sowie die Prüfung von Rechnungen und Verträgen. Dabei arbeitest Du eng mit verschiedenen Fachbereichen und externen Partnern zusammen und sorgst dafür, dass alle Prozesse rund um den IT-Einkauf reibungslos laufen. Die Hauptsprache in dem Job ist Deutsch, entsprechend musst Du verhandlungssichere Deutschkenntnisse auf C1-Niveau mitbringen. Du startest in einem Unternehmen aus der Versicherungsbranche. Wenn Du Lust auf eine vielseitige Position mit spannenden Schnittstellen und Einblicken in das IT-Management hast, bist Du hier genau richtig. Das klingt nach Deiner nächsten beruflichen Herausforderung? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil dieses spannenden Projekts! Aufgaben Ein wesentlicher Bestandteil Deiner Tätigkeit ist die Bearbeitung von Bestellungen und Anfragen rund um IT-Produkte und -Dienstleistungen Du sorgst für eine reibungslose Kommunikation mit internen Fachabteilungen sowie externen Dienstleistern und Kunden Zu Deinen Hauptaufgaben zählt die Erfassung, Pflege und Verwaltung von IT-Assets über den gesamten Lebenszyklus hinweg Du übernimmst die Prüfung und Kontierung von Rechnungen im Rahmen des IT-Einkaufs Auch die Verwaltung und Pflege von Verträgen für vermietete Hardware gehört zu Deinem täglichen Aufgabenbereich Qualifikation Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit IT-Bezug Erste Erfahrung im IT-Einkauf, Asset Management oder einem vergleichbaren Bereich ist wünschenswert Kenntnisse im Umgang mit Ticket- oder Asset-Management-Systemen von Vorteil, sowie ein sicherer Umgang mit MS Excel Verhandlungssichere Deutschkenntnisse auf C1-Niveau Eine strukturierte, gewissenhafte Arbeitsweise und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein Kommunikationsstärke und ein souveränes Auftreten im Kontakt mit verschiedenen Ansprechpartnern Benefits Ein Jahreslohn zwischen 37000 € und 48000 € Du hast 30 Tage Urlaub pro Jahr Während Deines Einsatzes hast Du einen persönlichen Ansprechpartner, der als Dein Karrierebegleiter für Dich da ist Mit uns sammelst Du Erfahrung und baust durch verschiedene Projekte Dein berufliches Netzwerk bei verschiedenen Kunden auf Nutze Deine Chance auf eine attraktive Prämie von bis zu 2.000 Euro für unser "Recruit a Friend"-Programm Bei uns erhältst Du Corporate Shopping Vorteile sowie Rabatte für ausgewählte Fitnessstudios Wir konnten Dein Interesse wecken? Klasse! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung
Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70173, Stuttgart, DE
Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d) Referenz 12-224947 Sind Sie auf der Suche nach einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld , das von Teamgeist geprägt ist? Haben Sie bereits wertvolle Erfahrungen im Rechtswesen gesammelt und punkten mit Ihrem Engagement? Bei Amadeus Fire erwartet Sie eine spannende Position bei einem unserer renommierten Kunden in Stuttgart , in der Sie Ihr Organisationstalent , Ihre Kommunikationsstärke und Ihre Begeisterung für juristische Prozesse voll einbringen können. Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich jetzt - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d). Ihre Benefits: Leistungsgerechte Vergütung Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer einladenden Atmosphäre Spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit umfangreicher Einarbeitung Vielfältiges Angebot zur individuellen Weiterentwicklung Attraktives Angebot von Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Verwaltung und Pflege von Mandantenakten sowie der Aktenablage Erstellung von Schriftsätzen, Verträgen und juristischen Dokumenten Koordination von Terminen und Überwachung von Fristen für Gerichtsverhandlungen Korrespondenz mit Mandanten, Gerichten und Anwälten Abrechnung von Anwaltsgebühren und Verwaltung von Rechnungen Organisation von Besprechungen und Protokollierung Prüfung, Archivierung und Verwaltung relevanter Dokumente und Beweismittel Unterstützung des Anwaltsteams bei administrativen und organisatorischen Aufgaben Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung zum Rechtsanwaltsfachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Rechtswesen oder Verwaltung Fundierte Kenntnisse im Bereich des deutschen Rechtssystems sowie der rechtlichen Terminologie und Verfahrensweisen Ein hohes Maß an Vertraulichkeit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Informationen Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit dem gängigen MS Office-Paket Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Wirtschaftsprüfung, Steuern und Recht Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 50.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jessica Sohail (Tel +49 (0) 711 16240-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224947 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Einkaufsleitung für ein kleines Team (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 75387, Neubulach, DE
Einkaufsleitung für ein kleines Team (m/w/d) Referenz 12-224915 Für unseren Kunden suchen wir ab sofort eine motivierte Einkaufsleitung, die den Aufbau und die Leitung des technischen Einkaufs im Raum Calw übernimmt. In dieser neuen Position haben Sie die Gelegenheit, eine Einkaufsabteilung von Grund auf zu strukturieren und zu entwickeln. Sie führen ein kleines Team von zwei Mitarbeitern und arbeiten mit Hands-on-Mentalität beim Aufbau nachhaltiger Einkaufsstrukturen mit. Diese Rolle bietet viel Gestaltungsspielraum für jemanden, der Strukturen schaffen und Prozesse etablieren möchte. Ist das genau das, was Sie suchen? Dann bewerben Sie sich noch heute als Einkaufsleitung für ein kleines Team (m/w/d). Ihre Benefits: Verantwortungsvolle Position mit direktem Einfluss auf den Unternehmenserfolg Gründliche Einarbeitung sowie persönliche Unterstützung Angenehmes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Unternehmen Flexibles Arbeiten und Homeoffice-Möglichkeit Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Krankenzusatzversicherung Ihre Aufgaben: Durchführung des operativen und strategischen Einkaufs von technischen Komponenten und Dienstleistungen Einkauf elektronischer und mechanischer Bauelemente sowie Dienstleistungen im Baugewerbe Angebotseinholung, -vergleich und Verhandlungsführung Aufbau und Pflege nachhaltiger Lieferantenbeziehungen Durchführung von Lieferantenaudits Strukturierung und Entwicklung von Einkaufsprozessen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich BWL, Logistik oder vergleichbar Einschlägige Berufserfahrung im technischen Einkauf, idealerweise im industriellen Umfeld Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (idealerweise AP+) und dem MS Office-Paket Führungskompetenzen für die Leitung eines kleinen Teams Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Industrie und Maschinenbau Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 65.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Naima Hattabi (Tel +49 (0) 721 16158-504 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224915 per E-Mail an: pv.karlsruhe@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Karlsruhe Ostring 6 76131 Karlsruhe
Field Sales Manager für Produktvertrieb (m/w/d)
Workwise GmbH - 40212, Düsseldorf, DE
Über HY-LINE Technology GmbH Unser Unternehmen ist seit 35 Jahren erfolgreicher Distributor und Repräsentant namhafter Hersteller von elektronischen Bauteilen und Modulen. Innerhalb unserer Unternehmensgruppe sind wir der Partner für die Beschaffung von Komponenten und bei der Entwicklung von Komplettsystemen in den Bereichen Human Maschine Interfaces, Embedded Computing Systems, Wireless Technologien, Stromversorgung, Leistungselektronik, Energiespeicher und Signalmanagement. Das Unternehmen gehört zur Blue Cap-Gruppe. Als Spezialisten in den genannten Bereichen repräsentieren wir führende Hersteller aus aller Welt und konzentrieren uns dabei auf die deutschsprachigen Märkte. Unsere Schwerpunktbranchen sind Medizintechnik, Maschinenbau und Automation. Dabei unterstützen wir unsere Kunden von der Definitionsphase der Projekte bis zur Serienfertigung. Zu unseren Kunden zählen die wichtigsten Anbieter der Elektronikindustrie in Zentraleuropa. Was erwartet dich? Du vermarktest das gesamte Produktportfolio Du fokussierst dich strategisch auf die Gewinnung von Neukund:innen für das Standardproduktportfolio und Systemlösungen Du baust Bestandskund:innen aus und pflegst diese Du ermittelst die Produktanforderungen der Kund:innen Du koordinierst und steuerst die Projektaktivitäten in Zusammenarbeit mit Entwicklung und Produktmanagement Du berichtest Umsatz- und Forecast-Planungen an die Vertriebsleitung und beobachtest Markt- und Technologietrends Du präsentierst das Unternehmen auf Messen Was solltest du mitbringen? Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsinformatik, BWL oder einen vergleichbaren Hintergrund Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im beratungsintensiven Vertrieb Du trittst souverän bei Präsentationen auf Du hast eine hohe Kundenorientierung sowie Kommunikationsstärke Du bist teamfähig und zeigst Eigeninitiative Was bieten wir dir? Marktübliches Gehalt mit erfolgsabhängigem Bonus Firmenfahrzeug (auch mit Privatnutzung) Flexible Arbeitszeiten Ein sympathisches, engagiertes, innovatives Team Professionelle Einarbeitung Regelmäßige Firmenevents Offene Kommunikation und direkte Entscheidungswege zur Führungskraft Regelmäßige externe und interne Fortbildungen Raum zur Verwirklichung deiner eigenen Ideen Zur Bewerbung Unser Jobangebot Field Sales Manager für Produktvertrieb (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden HY-LINE Technology GmbH.
Finanzbuchhalter/in (m/w/d)
Page Personnel - 40211, Düsseldorf, DE
Intro spannende Herausforderung Festanstellung Firmenprofil Unser Kunde ist ein Dienstleistungsunternehmen am Standort Düsseldorf. Aufgabengebiet Kontrolle der monatlichen Bilanz und Kontenabstimmung Unterstützung und Vertretung im Rahmen der Monatsabschlussarbeiten Erstellung von Umsatzsteuer-Voranmeldungen Verbuchung des Anlagevermögens sowie monatliches Reporting Zuarbeit und Steuerung der Unterlagenbereitstellung für die Jahresabschlussprüfung Zuarbeit bei Betriebs- und Außenprüfungen Steuerung und Kontrolle interner Prozessabläufe sowie deren Optimierung Steuerung und Kontrolle von Jobverarbeitungen sowie Optimierung von Automatisierungen Stammdaten - und Systempflege diverser Softwaremodule und deren Schnittstellenverarbeitung Kontrolle und Freigabe von Rechnungen in Vertretung Kontrolle und Freigabe von wöchentlichen Zahlläufen Pflege der Accounts Payable und Archivierungssysteme Ansprechpartner*in für alle buchhalterischen Anfragen des Teams Finance and Accounting sowie der Hotels Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen Anforderungsprofil Ihre Persönlichkeit steht für uns an erster Stelle! Sie sind aufgeschlossen, kommunikativ, hilfsbereit Sie haben Spaß und Freude am Umgang mit Menschen und dem arbeiten im Team Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe und sind sicher im Umgang mit Zahlenmaterial Sie lieben es, strategisch zu denken und pro-aktiv zu handeln Sie sind flexibel und motiviert, neue Dinge zu lernen Sie übernehmen gerne Verantwortung, arbeiten systematisch und selbstständig Folgendes ist wünschenswert: Abschluss/ Weiterbildung als Finanzbuchhalter, Bilanzbuchhalter, Steuerfachangestellter mind. 3 Jahre Berufserfahrung in dem genannten Aufgabenbereich fundiertes kaufmännisches/betriebswirtschaftliches Wissen Kenntnisse in der operativen Buchhaltung: Kreditoren, Debitoren, Hauptbuch Kenntnisse bei der Durchführung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HBG, Kontenabstimmung (inkl. Intercompany-Abstimmung und Verrechnungskosten) Sicherer Umgang mit den MS Office Anwendungen insbesondere umfassende Excel Kenntnisse Erfahrung im Dienstleistungsbereich Vergütungspaket unbefristete Festanstellung 30 Tage Urlaub Homeoffice kostenloser Parkplatz Kontakt Natalie Ateren Referenznummer JN-072025-6780637 Beraterkontakt +49 1729915529
Operation Manager:in - Pflege (m/w/d)
ROCKEN - 60308, Frankfurt am Main, DE
Rolle: Überdurchschnittliches Gehalt – weil Verantwortung Anerkennung verdient 30 Tage Urlaub – Zeit, um Kraft zu tanken Unbefristeter Arbeitsvertrag – Sicherheit für Ihre Zukunft Umfassende Einarbeitung – Sie werden nicht allein gelassen Individuelle Fort- und Weiterbildungen – Sie entwickeln sich mit uns weiter Digitale Lernplattformen – Wissen, wann und wo Sie möchten Corporate Benefits – attraktive Mitarbeiterrabatte auf namhafte Marken Zuschüsse für Kinderbetreuung und vermögenswirksame Leistungen Fahrrad-Leasing – nachhaltig mobil Prämienprogramm für Mitarbeiterempfehlungen Arbeiten in einem wertschätzenden Umfeld mit echter Gestaltungsmöglichkeit Verantwortung: Sie optimieren Abläufe, Prozesse und Strukturen – mit Blick für das große Ganze Sie sind Sparringspartner*in der Pflegedienstleitungen – verbindlich, lösungsorientiert, wertschätzend Sie sorgen für effiziente Personalplanung, begleiten Recruitingprozesse und unterstützen bei Marketing und Kundengewinnung Sie wirken an unternehmensweiten Projekten mit – von Verhandlungen bis zur Expansion Sie sichern die wirtschaftliche Performance – durch operative Exzellenz und strategischen Weitblick Qualifikationen: Mehrjährige Führungserfahrung in der ambulanten Pflege mit fundierter Praxis im Tourendienst Idealerweise abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege- oder Gesundheitsmanagement Versiert im Umgang mit Pflegesoftware (z. B. MediFox, SNAP) und MS 365 Betriebswirtschaftliches Denken und unternehmerisches Gespür Klar in Entscheidungen, lösungsorientiert im Denken, empathisch im Handeln Reisebereit, flexibel und kommunikationsstark ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Senior SEA Manager - 100% remote
BRO Marketing GmbH - 20095, Hamburg, DE
Über uns Wir suchen für eine renommierte Agentur im Bereich E-Commerce mit Sitz in Kirchheim am Neckar eine/n Senior SEA Manager (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Die Stelle ist zu 100% remote ausübbar. Aufgaben + Übernahme des eigenverantwortlichen Aufbaus von Kampagnen + eigenverantwortliche Betreuung von Kundenprojekten + Durchführung von Keyword-Recherchen und das Verfassen von Werbetexten + Erstellung von Reportings für Kunden Profil + eine Ausbildung oder Studium, vorzugsweise in den Bereichen Betriebswirtschaftslehre / Marketing /Wirtschaftsinformatik / Medienwissenschaft von Vorteil + sehr gute Kenntnisse mit google ads, im Bestfall auch google shopping Wir bieten + Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Festanstellung, 40h + attraktives Jahresfixgehalt, angepasst an Expertise + mobiles Arbeiten zu 100% möglich + sehr flexible Arbeitszeiten und 1 zu 1 Überstundenausgleich + 30 Urlaubstage + intensive Onboarding-Programme + betriebliche Altersvorsorge + Teamevents/ Sommerfest/ Weihnachtsfeier + großartige Kollegialität und Duz-Kultur + Weiterbildung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Kontakt Sie erreichen mich unter 030 - 917 335 60 oder kurban@bro-recruiting.de
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