Berater Zentren- und Citymanagement (m/w/d)
GMA Gesellschaft für Markt und Absatzforschung mbH - 50667, Köln, DE
Einleitung Die GMA ist seit 1972 ein führendes Beratungsunternehmen in den Bereichen Einzelhandel, Immobilien und Stadtentwicklung. Mit fünf Niederlassungen in wichtigen deutschen Märkten bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für Städte, Unternehmen und Investoren. Unser Team ist bekannt für Expertise, Integrität und eine enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden. WIR SUCHEN Wir wollen unser Team am Standort Köln verstärken und suchen Ihre Unterstützung! Ihre Fähigkeit als Berater im Bereich Zentren- und Citymanagement wollen Sie in einem leistungs- und teamorientierten Umfeld mit Perspektive einbringen und entwickeln. Aufgaben Erstellung von Konzepten und Maßnahmenkatalogen Lokale Präsenz inkl. Vor-Ort-Sprechstunden in den Projektkommunen Leerstands- und Ansiedlungsmanagement Pflege von Webseiten (bspw. Gewerbehomepage) Netzwerk- und Schnittstellenfunktion sowie regelmäßiger Austausch mit relevanten Innenstadtakteuren Beratung von Akteuren zu innenstadtrelevanten Themen Presse- und Öffentlichkeitsarbeit Zwischen- und Sachstandsberichte Qualifikation Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Geographie, Stadt- / Raumplanung, Stadtmarketing oder eine vergleichbare Ausbildung Erfahrungen im Zentren- / Citymanagement oder Unternehmens- und Kommunalberatung – Quereinsteiger mit Praxiserfahrungen sind ebenfalls willkommen Sie haben Interesse an den Themenfeldern Einzelhandel, Innenstadt- und Stadtentwicklung Sie arbeiten sorgfältig und zuverlässig, sind engagiert, selbständig sowie kommunikationsstark Sie überzeugen in Präsentationen und haben Erfahrungen bei der Konzeption, Moderation und Auswertung von Beteiligungsformaten Benefits Festanstellung am Standort Köln interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld Entwicklungsmöglichkeiten gemäß individueller Stärken und Interessen hohes Maß an Selbstverantwortung moderne Büroarbeitsplätze in Kombination mit der Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice Mitarbeitervorteile aufgrund Zugehörigkeit zur W&W‑Gruppe (u. a. betriebliche Altersvorsorge, Tarifzugehörigkeit) und last but not least: Einbindung in ein aufgeschlossenes und hilfsbereites Team Noch ein paar Worte zum Schluss HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Überzeugen Sie uns mit Ihrer aussagekräftigen Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per Email an die untenstehende Adresse. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Monika Kollmar (0221 / 989438-0). Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen und sichern absolute Diskretion zu.
Triebfahrzeugführer:in
Westwind Eisenbahnservice GmbH - 58095, Hagen, Westfalen, DE
Einleitung Wir sind ein modernes, zuverlässiges Unternehmen im Schienenverkehr mit starkem Teamgeist und fairen Arbeitsbedingungen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir unseren Triebfahrzeugführern eine sehr attraktive Vergütung inklusive Zuschlägen für Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit, moderne Fahrzeuge und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Aufgaben Als Triebfahrzeugführer/in steuerst du moderne Personen- oder Güterverkehrszüge. Du sorgst für einen reibungslosen, sicheren, pünktlichen, wirtschaftlichen und kundenorientierten Fahrbetrieb. Deine Aufgaben: Steuern von Triebfahrzeugen und Triebwagen Sicherstellung der Fahrbereitschaft des Triebfahrzeuges Kuppeln von Lokomotiven und Waggons Rangieren und verschieben von Fahrzeugen Kommunikation mit Fahrdienstleitern, Wagenmeistern, Disponenten Qualifikation Das solltest du mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung zum Triebfahrzeugführer Gültiger Triebfahrzeugführerschein der Klassen A und B gemäß TfV (ehemals EFF Klasse 3) Berufserfahrung von Vorteil – aber kein Muss! Uneingeschränkte körperliche und psychische Tauglichkeit Verantwortungsbewusstsein, absolute Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit, auch in hektischen Situationen, Flexibilität und Bereitschaft zum unregelmäßigen Schichtdienst mit Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Deine Vorteile bei uns Attraktives & leistungsorientiertes Gehalt 30 Urlaubstage + Urlaubsgeld Zuschläge für: Nachtarbeit - Sonntagsarbeit - Feiertagsarbeit - Überstunden - Schichtzulagen Fort- & Weiterbildungen für deine persönliche Entwicklung Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem krisensicheren Unternehmen Hochwertige Arbeitskleidung & moderne Technik Noch ein paar Worte zum Schluss Noch Fragen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung oder deinen Anruf – bei uns bekommst du nicht nur einen Job, sondern eine echte Perspektive. Muhammed Emin Eroglu +49 176/151 35 893
Consultant SAP Security / Cyber Security (m/w/d)
CONET - 71696, Möglingen, Kreis Ludwigsburg, DE
Über uns Standorte: Bonn, Berlin, Frankfurt am Main, Düsseldorf, Garching bei München, Koblenz, Karlsruhe, Ludwigsburg, Augsburg oder remote Die CONET Business Consultants GmbH bietet unter dem Motto "SAP-Beratung und Prozessmanagement mit System!" ein breites Spektrum an Beratungsleistungen und IT-Lösungen rund um SAP-Produkte. Zukünftige Transformationen von "SAP on Premise" in hybride, cloudbasierte Systemlandschaften erfordern ein Umdenken in der klassischen SAP-Security. Daher suchen wir dich baldmöglichst als Verstärkung unseres Teams "SAP Architecture & Operations" und zur Weiterentwicklung des Themenschwerpunkts "Security 4 SAP". Der Standort ist nach Absprache bundesweit flexibel wählbar. Aufgaben Durchführung SAP-basierter Sicherheitsanalysen unter Berücksichtigung gängiger Richtlinien (SAP, BSI, ISO) Entwicklung eines CONET "Security 4 SAP Best Practice" Standards Erstellung und Umsetzung kundenspezifischer Konzepte für die Themen SAP-Sicherheit, Identity Management und SAP-Berechtigungen Koordination des Themas "Security 4 SAP" in der CONET-Gruppe Mitarbeit im Bereich SAP-Berechtigungswesen Profil abgeschlossenes Studium im MINT-Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung Erfahrung im Bereich Cyber Security oder SAP-Architekturen erforderlich Fähigkeit und Freude am konzeptionellen Arbeiten, hohes Maß an Dienstleistungsorientierung, Eigeninitiative sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Wertschätzung heißt bei CONET, dass sich Einsatz auch in besonderen Arbeitgeberleistungen auszahlt, z.B. hybrides Arbeiten 30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich flexible Arbeitszeitgestaltung Weiterbildungsmöglichkeiten betriebliche Altersvorsorge Job Rad Kontakt Bei Fragen rund um die Stellenanzeige oder die Zusammenarbeit mit CONET kannst du dich gerne jederzeit melden: Lars Köhler Personalreferent Tel.: 0228 9714 1070 E-Mail: recruiting@conet.de
2nd Level IT-Support (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 50667, Köln, DE
Sind Sie bereit, neue Möglichkeiten zu ergreifen und sich mutig neuen Herausforderungen zu stellen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Gesucht wird eine engagierte Fachkraft (m/w/d) im Bereich 2nd Level IT-Support , die das Team in Köln verstärken wird. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und Sie kennen zu lernen! Ihre Aufgaben Annahme, Bearbeitung und Lösung von IT-Problemen und -Anfragen über verschiedene Kanäle (Telefon, E-Mail, Chat) Installation und Konfiguration von Hard- und Software Überwachung und Wartung von IT-Systemen und -Netzwerken Unterstützung bei IT-Projekten Schulung von Mitarbeitern bei der Nutzung von IT-Systemen und -Tools Ihr Profil Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Informatik oder IT-Support Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Support, idealerweise in einem internationalen Unternehmen Fundierte Kenntnisse in Hard- und Software Erfahrung in der Arbeit mit Windows- und Mac-Betriebssystemen Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und eine hohe Serviceorientierung Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Ihre Vorteile Unbefristeter Arbeitsvertrag Offener Austausch via Telefon, digital und persönlich Flache Hierarchien Professionelles Onboarding Flexible Arbeitszeiten Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung Möglichkeit auf Home Office Attraktives Fixgehalt … Und vieles mehr Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Kiana Kanani it-koeln@dis-ag.com DIS AG Information Technology Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 0221/2773500
HR-Generalist (m/w/d)
DIS AG - 76275, Ettlingen, DE
Sie stehen für eine optimale Mitarbeiterbetreuung? Ihre größte Stärke ist es Bewerber mit den richtigen Jobs zusammenzubringen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unseren namhaften Kunden in Ettlingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Generalist (m/w/d) in Direktvermittlung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Personalbedarfsplanung, Budgetplanung und Recruiting Aktive Betreuung und Beratung von Fach- und Führungskräften in allen personalwirtschaftlichen Belangen Organisieren von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Mitwirkung bei der Umsetzung der Bestimmungen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes Analyse von Personalkennzahlen und Ableiten von Maßnahmen Aktive Mitarbeit in HR-Projekten Mitwirkung bei übergreifenden HR-Tätigkeiten Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder ein vergleichbares Studium Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d) oder in einer ähnlichen Funktion im HR-Bereich Gute Englisch- und Deutschkenntnisse Kommunikations- und Teamfähigkeit Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Ihre Benefits Unbefristete Einstellung Übertarifliches Fixgehalt Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten Sicherer Arbeitsplatz …und vieles mehr! Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Bledjan Leta bewerbung-karlsruheom@dis-ag.com DIS AG Office & Management Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335810
Debitorenbuchhaltung (m/w/d) mit Homeoffice
DIS AG - 80687, München, DE
Seit über 50 Jahren agiert die DIS AG als einer der führenden Personaldienstleister mit über 100 Niederlassungen am deutschen Arbeitsmarkt. Täglich vermitteln wir bundesweit hochqualifizierte Fachkräfte aus den Bereichen Office & Management, Finance, IT und Industrie. Für unseren renommierten Kunden im Herzen Münchens suchen wir einen Sachbearbeiter (m/w/d) für die Debitorenbuchhaltung . Die Position ist im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Hinterlegung und Pflege von Stammdaten der Kunden und deren Debitoren Verbuchen von Debitorenrechnungen und Kontoauszüge Beantragung von Kreditlimiten und Einholung von Auskünften Mitwirkung bei der Erstellung von Gremienvorlagen zur Entscheidung über Factoring-Engagements Bearbeitung des Mahnwesens unserer Kunden Kommunikation mit Kunden und Debitoren über Telefon und E-Mail Ihr Profil sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrungen im Handel, Banken- oder Industrieumfeld sind von Vorteil gute EDV-Kenntnisse (MS Office) Kenntnisse in der Buchhaltung sind von Vorteil Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten Fahrtkostenzuschuss Weihnachtsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten & Trainings Betriebliche Altersvorsorge Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Ilayda Karakus muenchen_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 089/205074660
Oberarzt (m/w/d) Neurologie
WeMatch. - 33098, Paderborn, DE
Über uns Unser Kunde, ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung im Raum Paderborn, sucht derzeit einen Oberarzt (m/w/d) Neurologie. Die Stelle kann zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden. Aufgaben Oberärztliche Betreuung und Behandlung der neurologischen Patient*innen Weiterentwicklung der Abteilung Teilnahme an der Rufbereitschaft Fortbildungen werden regelmäßig in den Arbeitsalltag integriert Sprechstunden Profil Deutsche Approbation Facharzt für Neurologie Begeisterung und Interesse für die gesamte Breite der Neurologie Empathie und Teamfähigkeit Selbständige und gut organisierte Arbeitsweise Wir bieten Berufsbezogene Fort- und Weiterbildungen Strukturiertes Einarbeitungskonzept Attraktive Mitarbeitendenangebote Maßnahmen zur Förderung Ihrer Gesundheit Attraktive Vergütung Kontakt Wenn diese Stelle für Sie interessant klingt, freue ich mich über Ihre Kontaktaufnahme. Buchen Sie sich gerne direkt einen 15-minütigen Termin in meinem Terminkalender unter folgendem Link: https://calendar.app.google/Trm41gH2g3yUUZZ59
Assistentin Asset Management (m/w/d)
OPUS ONE Recruitment GmbH - 80331, München, DE
Einleitung Unser Kunde ist eine private Vermögensverwaltung und Immobilienprojektentwickler, der sich auf die Regionen München und Frankfurt spezialisiert hat. Im Fokus stehen die Entwicklung von Wohn- und Gewerbeflächen sowie Stadtquartieren. Die Projekte unseres Kunden erstrecken sich über Wohnanlagen, Studentenwohnheime, Einzelhandelsprojekte, Hotels, Business- und Gewerbeparks bis hin zu Büro- und Verwaltungsgebäuden. Ergreifen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich als Assistentin Asset Management (m/w/d) Aufgaben Unterstützung der Asset Manager im Tagesgeschäft Allgemeine Assistenzarbeiten Verwaltung der Kundendatenbank Ausarbeitung und Versand des monatlichen Updates an Geschäftspartner Pflege und Aktualisierung des Immobilienkontos auf Immoscout Bearbeitung von Mietanfragen Korrespondenz mit Mietinteressenten, Mietern und Geschäftspartnern Qualifikation Ausbildung als Immobilienkauffrau (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Immobilienbereich, Erfahrung bei Maklerhäusern ist auch von Vorteil Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie fundiertes Zahlenverständnis Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Freundliches Wesen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Benefits Als Experten für Personalauswahl stehen wir Ihnen bei der Suche nach einer neuen Herausforderung zur Seite. OPUS ONE bietet Ihnen eine Vielzahl an Möglichkeiten, sich beruflich zu verändern oder weiterzuentwickeln. Profitieren von unseren Kenntnissen in Ihrem Berufsfeld und Ihrer Branche. Eine Vielzahl an Jobs ist verfügbar! So profitieren Sie mit uns: Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job für Sie Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen) Persönliches oder telefonisches Interview mit anschließendem Karrierecoaching Eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen Persönliche Kontakte zu Entscheidern und hilfreiche Informationen für das Vorstellungsgespräch beim Unternehmen Beratung zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers Selbstverständlich behandeln wir Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret. Unsere Leistung ist für Sie als Bewerber (m/w/d) absolut kostenlos. Noch ein paar Worte zum Schluss Werden Sie aktiv! Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mit Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch sowie Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin). Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Position die Richtige für Sie ist und ob wir Ihnen außerdem noch andere Perspektiven anbieten können. IHR ANSPRECHPARTNER: Herr Dominik Schnellnberger Tel.: 089 890 648 117
Erzieher/in (m/w/d) für Deutsch-Französischen Kindergarten, Berlin
Kitanelle Coccinelle - 10115, Berlin, DE
Einleitung Unser deutsch-französischer Kindergarten "Kitanelle Coccinelle" bietet ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich beruflich entfalten und Ihre erzieherischen und pädagogischen Fähigkeiten weiterentwickeln können. Wer wir sind: Kitanelle Coccinelle e.V. ist eine deutsch-französische Kita mit elterlicher Leitung, die insgesamt 23 Kinder im Stadtteil Prenzlauer Berg betreut. Die Kinder werden in zwei Gruppen betreut: die Fische (1 - 3 Jahre) und die Vögel (3 - 6 Jahre); in jeder Gruppe begleiten Erzieherinnen und Erzieher mit deutscher und französischer Muttersprache die Kinder so nah wie möglich an ihren Bedürfnissen. Darüber hinaus nehmen wir in jeder Gruppe eine Person auf, die einen Zivildienst (BUFDI, BIC/SIC) oder ein Erasmus+ Praktikum absolviert, und eine Küchenhilfe unterstützt uns täglich bei den Mahlzeiten. Im Bedarfsfall werden Ersatzkräfte gesucht. Der interkulturelle Austausch, gemeinsame Feste, Ausflüge, Vorschulbegleitung sowie gegenseitiger Respekt und Freude am Zusammenleben im Kindergarten sind uns gleichermaßen wichtig. Aufgaben Was von Ihnen erwartet wird: Betreuung der Kinder so nah wie möglich an ihren Bedürfnissen, unter Berücksichtigung der Individualität jedes Einzelnen im kollektiven Rahmen. Flexible und teamorientierte Organisation des Alltags der Kinder. Beobachtung der Entwicklung der Kinder, Begleitung beim Erlernen der Deutschen oder/und Französischen Sprache und des Zusammenlebens in der Gemeinschaft. Zusammenarbeit und Kommunikation mit den Familien, um den Kindern die Kontinuität zu bieten, die sie für ihre Entwicklung im Umfeld der Kita benötigen. Verankerung in den Leitlinien des Berliner Bildungsprogramms (BBP). Qualifikation Was wir suchen: Staatlich anerkannter Abschluss als Deutsche/r Erzieher/in oder eine vergleichbare Qualifikation, die für eine solche Anerkennung in Frage kommt Deutsch auf Muttersprachniveau (C2) Französischkenntnisse sind wünschenswert, aber nicht unbedingt erforderlich Lust und Motivation, mit Kindern im Alter von 1 bis 3 Jahren oder/und 3 bis 6 Jahren zu arbeiten Interesse an Vielfalt und dem Austausch von Kompetenzen Noch ein paar Worte zum Schluss Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann schicke uns Deine Bewerbung. Wir freuen uns, von Dir zu hören!
Buchhalter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 56112, Lahnstein, DE
Buchhalter (m/w/d) Referenz 12-218275 Sind Sie für Ihre Zahlenaffinität und Ihre Sorgfalt bekannt und möchten Ihr Wissen als Fachkraft im Finanz- und Rechnungswesen erweitern? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Für ein produzierendes Unternehmen mit Sitz im Raum Lahnstein suchen wir Sie als motivierten Buchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Möglichkeit zum Homeoffice und 30 Tage Urlaub Persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten Sehr gute Vergütung mit Zuschüssen Angebote zum Gesundheitsmanagement Offene und teamorientierte Atmosphäre Ihre Aufgaben: Durchführung der Buchhaltung Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen Abwicklung des Zahlungsverkehrs und des Mahnwesens Bearbeitung von OPOS-Listen Stammdatenpflege Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit fachbezogener Zusatzqualifikation Berufserfahrung in der Buchhaltung Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket und einem ERP-System, wie z. B. Navision oder SAP Sehr gute Deutschkenntnisse Eigeninitiative, Motivation und strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (37 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 45.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Maximilian Seitz (Tel +49 (0) 228 24987-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218275 per E-Mail an: accounting.bonn@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Bonn Baunscheidtstraße 17 53113 Bonn
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