Als städtischer Netzbetreiber der Freien und Hansestadt Hamburg garantieren wir eine sichere und verlässliche Energieversorgung mit Strom, Gas und Wasserstoff. Dafür fließen jährlich über 11 Milliarden Kilowattstunden Strom zu rund 1,2 Millionen Haushalten und Gewerbetreibenden sowie Erdgas zu rund 160.000 Hausanschlüssen und fast 230.000 Netzkunden. Das ist nicht nur eine enorme technische Leistung, sondern auch eine enorme Verantwortung, die wir gegenüber unseren Kundinnen und Kunden haben. Was du bewegst Entwickeln und verantwortliches Durchführen des Portfoliomanagements für Baumaßnahmen des Assetmanagements Durchführen des Ressourcenmanagements Entwickeln und Durchführen der kontinuierlichen Portfoliosteuerung über geeignete Kennzahlen Mitarbeiten bei bzw. Einführen von einer Projektportfoliomanagement-Software Bewerten und Priorisieren von externen Anfragen für Bauvorhaben gegen intern geplante Baumaßnahmen Identifizieren und Umsetzen von Synergiepotential zwischen im Portfolio befindlichen Baumaßnahmen Identifizieren, Entwickeln und Umsetzen der Darstellung von Abhängigkeiten zwischen den Baumaßnahmen Was dich auszeichnet Abgeschlossenes technisches (Fach-) Hochschulstudium, vorzugsweise mit der Fachrichtung Tiefbau, Energietechnik oder Projektmanagement Mehrjährige Berufserfahrung im Umspannwerk- und Schaltanlagenbau sowie Erfahrung im Projekt- und Portfoliomanagement Umfassendes Wissen von Funktion und Abhängigkeiten von Verteilnetzen Weiterbildung im Projektmanagement (IPMA Level D) wünschenswert Kommunikationsstärke, Planungs- und Organisationsgeschick, analytisches Denken Durchsetzungsstärke verbunden mit hoher Teamfähigkeit Über uns Die Hamburger Energienetze GmbH ist ein privatwirtschaftlich organisierter Energie-Verteilungsnetzbetreiber im Eigentum der Freien und Hansestadt Hamburg. Aufgrund der Fusion von Stromnetz Hamburg und Gasnetz Hamburg im September 2024 ist die Hamburger Energienetze GmbH Hamburgs größtes Energie-Verteilungsnetzbetreibungs-Unternehmen. * Das ist uns auch wichtig Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Die Hamburger Energienetze GmbH ist bestrebt, alle Geschlechter im Unternehmen ausgewogen zu repräsentieren und beruflich zu fördern. Daher sind Bewerbungen aller Geschlechter gleichermaßen erwünscht. Die Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. © Hamburger Energienetze GmbH
Über uns Vertrauen und Kompetenz sind die beiden Eckpfeiler einer erfolgreichen Zusammenarbeit. Auf dieser Grundlage betreuen wir heute mehrere tausend Wohnungen in und um Hamburg. Zahlreiche Objekte gehören bereits seit vielen Jahren zu unserem festen Bestand. Der Grund hierfür ist ganz einfach: Unsere langjährigen Partner und Auftraggeber wissen, dass sie sich zu 100% auf unser Branchenfachwissen und unsere Erfahrung verlassen können. Seit mehr als 40 Jahren bieten wir als modernes Unternehmen unseren Kunden ein leistungs- und qualitätsorientiertes Dienstleistungsangebot rund um Immobilien. Unser Team freut sich Sie aufzunehmen, damit wir gemeinsam weiterhin mit Spaß an der Arbeit die Beratung und Betreuung unserer Kunden gewährleisten können. Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung von Wohnungseigentümergemeinschaften Vorbereitung, Nachbereitung und Leitung von Eigentümerversammlungen Umsetzung von WEG - Beschlüssen Beauftragung von Handwerkern Begleitung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen Regelmäßiger Kontakt zu Eigentümern, Behörden, Handwerkern und Dienstleister, sowie die Erledigung der entsprechenden Korrespondenz Objektbegehungen Profil Idealerweise abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkauffrau /-mann, Bürokauffrau /-mann oder eine andere kaufmännische Ausbildung Quereinsteiger sind willkommen Freude an der eigenverantwortlichen Arbeit und am Kontakt zu Menschen/Kunden Engagement, Flexibilität, Belastbarkeit, Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit Sicheres und kundenorientiertes Auftreten Wir bieten Ein langfristiges und unbefristetes Arbeitsverhältnis Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Ein modernes Büro in zentraler Lage an der Alster Gleitzeit Homeoffice Regelmäßige Fortbildungen Firmen-Events Eine Beteiligung zum HVV-Profiticket 30 Urlaubstage sowie alle Brückentage frei Kontakt Freuen Sie sich auf ein motiviertes und professionelles Team in guter Arbeitsatmosphäre. Bei uns erhalten Sie tiefe Einblicke in die herausfordernden und abwechslungsreichen Tätigkeiten der Immobilienwirtschaft. Die Firma Probst & Rixen garantiert Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und ist an einem langfristigen Anstellungsverhältnis interessiert. Sollte unser Stellenangebot Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Diese senden Sie an Frau Alicia Markmann (markmann@probst-rixen.de)
Recruiting ist für dich mehr als nur ein Job – du willst Menschen und Werte zusammenbringen, wo Arbeit wirklich einen Unterschied macht? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir bei Dr. Ausbüttel suchen dich als erfahrenen Senior Recruiter (m/w/d), um gemeinsam unsere Vision voranzutreiben: Wunden bezahlbar zu heilen und einen sinnvollen Beitrag in der Gesellschaft leisten. Dr. Ausbüttel ist ein stark wachsendes, zukunftsorientiertes Familienunternehmen aus der MedTech-Branche mit über 200 Mitarbeitenden in Dortmund. Als Hersteller von Medizinprodukten der Marken DRACO® und Piratoplast® mit den Schwerpunkten Wundversorgung und Okklusionstherapie leisten wir einen wichtigen Beitrag Wunden bezahlbar zu heilen. Unternehmenskultur und Werte sind uns besonders wichtig und dafür wurden wir ausgezeichnet – unter anderem mit Platz 1 in der Kategorie Healthcare, beim ZEIT ONLINE Arbeitgeberranking. Das erlebst du bei uns Einen Job mit Sinn, bei dem soziales Engagement und wirtschaftliches Wachstum im Einklang stehen. Kurze Entscheidungswege, Freiräume und Selbstverantwortung für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung. Eine integrative Kultur der Chancengleichheit in einem wertegetragenen Arbeitsumfeld. Deine Gesundheit ist uns wichtig, deshalb erwarten dich unterschiedliche Maßnahmen und Aktionen zur Gesundheitsförderung. Unsere Unternehmenskultur lebt von Präsenz, daher bieten wir dir einen Tag Remote Work an. Wir nehmen uns Zeit für deine Einarbeitung. So erwartet dich ein strukturiertes Onboarding und eine Begleitung durch Mentoring. Netzwerken durch Austauschformate: Dabei lernst du uns und unsere Werte noch besser kennen und kannst mit neuen Kollegen gut ins Gespräch kommen. Das sind deine Aufgaben Recruiting mit Weitblick: Du entwickelst datenorientierte Ansätze, um Fach- und Führungskräfte für unser Unternehmen zu gewinnen. KI und innovative Tools sind dabei deine täglichen Begleiter. Active Sourcing: Du findest Talente dort, wo sie sind – auf LinkedIn, in Netzwerken oder auf Events. Mit deiner Ansprache weckst du Begeisterung für Dr. Ausbüttel, baust Beziehungen zu potenziellen Bewerbenden auf und pflegst diese konsequent. Ganzheitliche Verantwortung: Du steuerst den gesamten Recruiting-Prozess vom Anforderungsprofil, über Jobinterviews bis hin zur Zusage – und das für eine große Vielfalt unterschiedlicher Positionen. Volle Verantwortung und Abwechslung garantiert! Auf Augenhöhe: Als Sparringspartner stehst du im engen Austausch mit sämtlichen Führungskräften und arbeitest eng mit Stakeholdern wie dem Employer Branding-Team und externen Dienstleistern zusammen. Effizienz und Innovation : Du treibst Prozessverbesserungen voran und setzt neue Standards im Recruiting – immer mit dem Ziel, die besten Talente für uns zu gewinnen und neue Ideen einfließen zu lassen. Netzwerken: Digital und live. Mit Leidenschaft planst du Recruiting-Veranstaltungen und bringst dich auch bei Messen und Netzwerkveranstaltungen aktiv ein. Das bringst du mit Track-Record: Durch deine langjährige Erfahrung im Recruiting kannst du nachhaltige Erfolge nachweisen. Active Sourcing ist deine Stärke : Du identifizierst passende Talente, begeisterst sie für Dr. Ausbüttel und sorgst dafür, dass unser Kandidatennetzwerk stetig wächst. Hands-on-Mentalität : Du packst an, bist zielorientiert und findest auch in komplexen Situationen pragmatische Lösungen. Kommunikation : Du überzeugst durch deine gewinnbringende Art und baust mühelos Beziehungen sowie Netzwerke auf allen Ebenen auf und du kannst begeistern. Digitales Mindset : Du kennst die neuesten Recruiting-Tools, verstehst KI-basierte Ansätze und weißt, wie Technologien deine Arbeit effizienter machen. Fachliche Neugier : Du arbeitest dich schnell in neue Themen ein und kannst unsere Fachbereiche souverän nach außen vertreten. Beruflicher Hintergrund : Ein Studium in Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftswissenschaften, Geisteswissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung runden dein Profil ab. Persönlichkeit ist uns wichtig Bei uns bist du richtig, wenn du positiv eingestellt bist, in stressigen Zeiten die Ruhe bewahrst und zum Lachen nicht in den Keller gehst. Erzähle uns etwas über dich als Person: Was liegt dir besonders am Herzen und was geht überhaupt nicht für dich? Um dich zu bewerben, sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen zu.
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Sie suchen nach einer neuen Herausforderung in einer Kanzlei, die Professionalität mit einem modernen, flexiblen Arbeitsumfeld vereint? Dann könnte unser Team in Heidelberg genau das Richtige für Sie sein. Unsere über 20-köpfige Kanzlei zeichnet sich durch ein breites Leistungsspektrum aus, das von internationalem Steuerrecht über Gestaltungsberatung bis hin zur umfassenden Betreuung von mittelständischen Unternehmen und gemeinnützigen Organisationen reicht. Unsere Mandantenliste ist vielfältig und umfasst sowohl DAX-Unternehmen als auch einige der größten Stiftungen Deutschlands sowie vermögende Familien und Einzelpersonen. Klassische Handwerksbetriebe wie Bäcker oder Metzger zählen hingegen nicht zu unserem Klientel. Unsere Philosophie basiert auf einem Boutique-Stil, der individuelle Beratung und maßgeschneiderte Lösungen in den Vordergrund stellt. Gegründet von vier Geschäftsführern, die selbst erfahrene Steuerberater sind und zuvor mehrere Jahre gemeinsam in einer Kanzlei tätig waren, legen wir großen Wert auf eine familiäre Atmosphäre. Unsere modernen Arbeitsplätze sind mit DATEV , zwei Bildschirmen und höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Sie arbeiten in Zweierbüros, die den Austausch fördern und Raum für konzentriertes Arbeiten bieten. Dank unserer digitalen Cloudlösungen ist sogar Workation möglich. Wir suchen engagierte Kollegen, die mit uns wachsen möchten. Besonders in der mittleren Managementebene bieten wir konkrete Entwicklungsperspektiven. Das klingt nach Ihren Vorstellungen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Wir bieten €€€: Bis zu 100.000 Euro pro Jahr | Zzgl. Individueller Bonusvereinbarung Philosophie: Open-Door-Policy | Familienorientiert | Boutique-Stil Perspektive: Teamleiter im mittleren Management IT: Zwei Bildschirme | DATEV | Papierloses Arbeiten Work-Life-Balance: Kernzeit 9 – 15 Uhr | Zwei Homeofficetage pro Woche | Workation Büro: Höhenverstellbare Schreibtische | Zweierbüros Aufgaben Spezialist oder Generalist? Für uns spielt dies keine Rolle! Sie bestimmen Ihr Tätigkeitsrepertoire! Das könnte Ihren Tätigkeitsbereich umfassen: Erstellung von Jahresabschlüssen und anspruchsvollen Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften Ausarbeitung von komplexen Steuererklärungen für vermögende Privatpersonen Vollumfängliche Betreuung und Beratung eigener Mandanten in steuerlichen Angelegenheiten, auch in der Gestaltungsberatung Begleitung von Betriebsprüfungen Bereitstellung fachlicher Expertise für Mitarbeitende, ggf. Übernahme von Führungsverantwortung Profil Erfolgreicher Abschluss des Berufsexamens Berufserfahrung in der Steuerberatung und/oder Wirtschaftsprüfung Sicherer Umgang mit DATEV und MS Office Offene und problemlösungsfähige Persönlichkeit Interesse über sich hinaus zu wachsen Sie möchten mehr erfahren? Dann vereinbaren Sie Ihren vertraulichen Austausch mit mir gerne über firstchoice-consulting.de/schmidt-termin-buchen oder rufen Sie mich einfach an! Jennifer Schmidt 06341 6813111 0174 3924491 – auch per WhatsApp schmidt@firstchoice-consulting.de FirstChoice Consulting Entdecken Sie die neue Ära des Stellenmarkts! Anstatt sich mühsam durch endlose Bewerbungsprozesse zu kämpfen, bringen wir die besten Jobangebote direkt zu Ihnen. Unser innovativer Ansatz bedeutet, dass Sie maßgeschneiderte Karrieremöglichkeiten erhalten, die perfekt zu Ihren Fähigkeiten und Interessen passen – und das alles ohne Kosten, ohne den Stress traditioneller Bewerbungsmarathons und vollständig anonym. Lassen Sie uns Ihnen den Weg zu Ihrer Traumkarriere ebnen!
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Für unseren Kunden aus der Elektrotechnik suchen wir in am Standort Essen für den Chempark Evonik ab sofort mehrere Elektriker (m/w/d)oder Elektroniker (m/w/d) mit Übernahmeoption . DIES SIND IHRE AUFGABEN: Durchführung von E/MSR- Montagen in industrieller Umgebung: Verlegen von Kabeln und Leitungen Anschlussarbeiten im Bereich der Elektrotechnik (z. B. E- Antriebe, Beleuchtung) Anschlussarbeiten im Bereich der MSR- Technik (Sensorik/ Aktorik) Anschlussarbeiten in Schalträumen (Rangierverteiler, Schaltschränke) Verdrahtungsprüfung (Loop Check) Inbetriebnahme, Wartung und Reparatur von elektrischen Anlagen sind Ihre Aufgaben. Prüf- und Messarbeiten werden von Ihnen durchgeführt. DAS BRINGEN SIE MIT: Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker (m/w/d), Elektroinstallateu r (m/w/d), Elektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder verfügen über einen Ausbildung im elektrotechnischen Bereich. Sie haben bereits erste Erfahrungen im Bereich Elektrotechnik gesammelt haben. WIR GARANTIEREN IHNEN: Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag , ein übertarifliches Gehalt . Sie bekommen zusätzlich ein tarifliches Weihnachts - und Urlaubsgel d. Ggf. Zahlung von Fahrgeld oder Jobticket. Wir bieten Ihnen eine Mischung aus verschiedenen Leistungen zur Unterstützung Ihrer finanziellen Sicherheit, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge und medizinischer Vorsorge. Sie werden vom Kunden mit hochwertiger Arbeitsschutzkleidung (z.B. Engelbert Strauss) ausgestattet. Wir öffnen Ihnen die Tür auf eine Übernahmeoption bei unseren Kunden. Ihre Betreuung findet vor Ort beim Kunden statt. expertum ist mehrfach als Top-Arbeitgeber ausgezeichnet (z.B. von FOCUS). NUR DREI SCHRITTE ZUM NEUEN JOB: Auf "Jetzt Bewerben" klicken Lebenslauf hochladen Daten überprüfen - fertig! Bewerben war noch nie so einfach - nur ein Klick bis zu Ihrem aussichtsreichen Karrierestart bei expertum!
Die House of HR Familie wächst zusammen. Innerhalb unseres Powerhouses House of Healthcare GmbH verknüpfen sich die pluss Unternehmensgruppe, avanti GmbH und DOCSTR GmbH immer enger, um mehr Möglichkeiten und Chancen für jeden Einzelnen zu schaffen. Daher prüfen wir alle eingehenden Bewerbungen auf Vakanzen im gesamten Powerhouse. Einstieg pluss Aufstieg! Sei Teil unseres Teams bei pluss, einem wachsenden Personaldienstleister mit einem weitreichenden Netzwerk an Standorten und Tochtergesellschaften in Deutschland. Unser Team Frankfurt im Bereich Bildung und Soziales braucht Dich: Personalberater (m/w/d) Deine plus(s) Punkte: Wir stehen für Vielfalt sowie Offenheit, Respekt und Wertschätzung im täglichen Miteinander Aber wir wollen hier nicht auflisten, was in (fast) jeder Stelle steht Lern uns kennen und erfahre mehr zu Deinen Chancen und wie wir unsere Werte leben! Deine Leidenschaft: Mitarbeiterbetreuung – Du bist für unsere Mitarbeiter da Disposition – Du bringst Kunden und Mitarbeiter passgenau zusammen Vertrieb – Du möchtest Vielfalt für Deine Mitarbeiter und findest immer wieder neue Träger Deine Qualifikation: Kaufmännische und/oder pädagogische Ausbildung ? Perfekte Grundlage! Erfahrung in Vertrieb, Kundenbetreuung oder Personaldienstleistung? Super, das ist ein pluss! Wenn Du unsere Werte und Normen teilst, bist Du bei uns richtig Seit über 4 Jahrzehnten bietet die pluss-Gruppe innovative Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. Wir schaffen echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Bewirb Dich jetzt! Sende Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter dem Stichwort "JOB-ID: 10613" und Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit an karriere@pluss.de . Wir freuen uns auf Dich! Dein pluss-Team Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
IT liegt dir im Blut? Und du hast Lust auf Mitgestaltung, Kundenbindung und spannende Aufgaben im Flughafenumfeld ? Als kommunikationsstarker Mensch arbeitest du gern im Team und möchtest deine Talente in einer modernen, offenen und wertschätzenden Arbeitsumgebung entfalten? Perfekt! Dann suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt DICH als Applikationsmanager (m/w/d) in Vollzeit zur Stärkung unseres Fachbereiches "Airport Lösungen". AirITSystems ist ein Joint Venture der Flughäfen Frankfurt und Hannover und bietet Großkunden verschiedener Branchen zukunftsfähige IT- und Sicherheitslösungen. Komm ins Team – denn Sicherheit bracht DEINE Kompetenz! Wir sitzen am Standort Hannover-Langenhagen (direkt am Flughafen) . Zur Stärkung des Teamgedankens und der Kundenbindung freuen wir uns, wenn du in Standortnähe wohnst. Mobiles/flexibles Arbeiten ist nach Absprache möglich. Das erwartet dich bei uns Als wertvolle Schnittstelle zu unserem Kunden, dem Flughafen Hannover, unterstützt du als Applikationsmanager (m/w/d) unser Team bei der Sicherung der Betriebsfähigkeit hochverfügbarer Airport- und Kommunikationssysteme wie dem Einsatzleitsystem der Flughafenfeuerwehr und Sicherheitsleitstelle, dem Ressourcenmanagement-System und einer Vielzahl individueller Softwarelösungen und Schnittstellen. Du bist Bindeglied und Berater bei der Produktbetreuung, IT-Betrieb und Weiterentwicklung. Das gehört noch zu deinen Aufgaben: Du übernimmst die fachliche Betreuung ausgewählter Software und Hardware-Komponenten zur Sicherstellung des Flugbetriebs sowie die Steuerung der Dienstleister. Die Aufnahme, Bearbeitung und Lösung von Anfragen unserer Kunden im 2nd- und 3rd-Level Support ist bei dir in guten Händen. Als Applikationsmanager übernimmst du die technische Analyse von Störungen in der Applikation, Infrastruktur und Schnittstellen sowie die Qualifizierung von Meldungen. Du kümmerst dich um das Routing und die Nachverfolgung zu internen und externen Serviceanbietern sowie um das Release- und Changemanagement. Du verstehst die Anforderungen der Fachbereiche und vermittelst zwischen Kunden, interner IT und Softwarelieferanten. Mit Deiner fachlichen Expertise unterstützt Du auch unsere Consultants bei der Kundenberatung. Die Bearbeitung unserer Softwaredokumentationen sowie Pflege der Wissensdatenbank (wir nutzen Atlassian Confluence und Jira) rundet deine Tätigkeit ab. Ohne dich kein Flugbetrieb: Im Rahmen unserer qualitätssichernden Rufbereitschaft bist du rotierend im Team etwa 1x im Monat kompetenter technischer Ansprechpartner für unseren Kunden. Doch keine Sorge - mit uns kannst du gut planen: Wir erläutern dir gern, wie die Rufbereitschaft bei dir im Team gestaltet ist. Damit kommst du an Bord Du verfügst über eine abgeschlossene IT-Ausbildung (wie IT-Systemadministrator oder Fachinformatiker für Daten- und Prozessanalyse, Systemintegration oder Anwendungsentwicklung) oder (Fach-)Hochschulstudium im IT-Bereich Du bringst Berufserfahrung im Bereich des applikationsbasierten IT-Service und vernetzter Systeme mit. Ein sicheres, freundliches Auftreten und kundenorientiertes, proaktives Handeln mit Fingerspitzengefühl machen dich fit für die Pflege unserer langjährigen Kundenbeziehungen. Deine solide Kenntnisse der Betriebssysteme Windows und Linux unterstützen dich in deiner Tätigkeit. Vielleicht bringst du auch Erfahrung mit Datenbanksystemen (wie MS-SQL, Oracle und PostgreSQL) mit? Bei uns gestaltest DU mit: Mit hoher Serviceorientierung sowie wirtschaftlichem Denken und Handeln arbeitest du lösungsorientiert und bringst Optimierungsideen proaktiv ein. Nicht zuletzt bringst du ein sehr gutes Kommunikationsvermögen auf Deutsch (mindestens C1) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit. Wir dürfen uns etwas wünschen? Vielleicht ist dir das Flughafenumfeld nicht fremd? Aber auch ohne diesen Hintergrund findet du deinen Platz in unserem Team. Das spricht für uns Gemeinsam mit fast 300 Kolleginnen und Kollegen gestalten und pflegen wir bei AirITSystems zukunftsorientierte Lösungen aus dem gesamten Spektrum der IT und der technischen Gebäudeausstattung mit dem guten Gefühl, die "Welt ein Stückchen sicherer zu machen". Wir stehen für einen offenen und respektvollen Umgang mit gegenseitiger Wertschätzung sowie Freiraum für Kreativität und unternehmerisches Denken und Handeln. Dich erwarten ein sicherer Arbeitsplatz und eine leistungsgerechte Vergütung in einer zukunftsstarken Branche. Zudem profitierst du von Benefits wie: Sicherheit - auch finanziell: Betriebliche Altersvorsorge und betriebliche Krankenzusatzversicherung, Erfolgsbeteiligungen Mitarbeiter-Leasingprogramm für Hardware zur privaten Nutzung Work-Life im Einklang: 30 Tage Urlaub, Flexibilität für deine Vereinbarkeit von Familie und Beruf und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Schreib mit uns dein persönliches Erfolgsprogramm: Mit unserer hauseigenen AirIT Academy und externen Partnern entwickelst du dich stetig persönlich und fachlich weiter. Darf es etwas mehr sein? Außerdem natürlich diverse Fitness- und Mobilitätsangebote wie Hansefit, EuroRad-Leasing, kostenlose Parkplätze, Deutschlandticket... und ein richtig gutes Betriebsrestaurant, das wir bezuschussen. Was wir jetzt noch brauchen? Deine aussagekräftige Bewerbung. Verrate uns dabei bitte auch deinen Gehaltswunsch und wann du bei uns einsteigen kannst. Wir freuen uns auf dich! Alle an Bord – Vielfalt und Wertschätzung kennzeichnen die Airport-Familie. Ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit verzichten wir auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers.
Über Peter Stupp Design Mode GmbH RICH & ROYAL ist eine erfolgreiche, trendorientierte und hochwertige Premium Modern Womenswear Marke "Made in Europe". Dahinter steht die Peter Stupp Design Mode GmbH als inhabergeführtes Familienunternehmen in zweiter Generation, das seit 1986 Fashion mit Trendgespür und einem nachhaltigen Bewusstsein kreiert. Was erwartet dich? Du bearbeitest operative Buchhaltungsprozesse in der Haupt-, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Du verantwortest das Berichts- und Meldewesen und erstellst Reports und Auswertungen Du wirkst an Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen mit Du trägst zur kontinuierlichen Optimierung von Finanzprozessen sowie zur Einführung neuer Tools bei Du bist intern sowie extern Ansprechpartner:in für buchhalterische Fragestellungen Was solltest du mitbringen? Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Du bringst mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit Du bist sicher im Umgang mit einem Finanzbuchhaltungs- und ERP-System sowie MS Office Du arbeitest selbstständig, sorgfältig und verantwortungsbewusst Du bist routiniert im Umgang mit Geschäftspartner:innen und kommunizierst souverän Du bist verdammt gut in dem, was du machst, und lieferst ab, weil es dich wirklich interessiert und dir Spaß macht, dich einzubringen. Du bist proaktiv, engagiert, verlässlich, gut organisiert und flexibel, wenn es mal hoch her geht Was bieten wir dir? Kultur und kurze Wege: Inhabergeführte Firma – unser Management ist präsent & ansprechbar Arbeitszeit & Arbeitsort: Hybrides, flexibles Arbeiten im Rahmen der Gleitzeit und der ToDos & Peaks des Teams Urlaub: 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr Einkommen: Top-Verdienst & individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Leistung lohnt sich Arbeitsplatz: Hochwertiges Setup IT-Equipment Mobilität: Gute ÖPNV-Anbindung, Parkplätze vor Ort und Bike Leasing Möglichkeit Early Access & Rabatt: 30 % auf unser unternehmensinternes Portfolio sowie Rabatte bei externen "Corporate Benefits" Partnern Zuschüsse: Für deine berufliche Altersvorsorge und Fitness über EGYM Wellpass Zur Bewerbung Unser Jobangebot Finanzbuchhalter (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Peter Stupp Design Mode GmbH.
Wir suchen Dich! Für einen Regionalen Netzbetreiber in Thüringen suchen wir für den Standort Erfurt schnellstmöglich einen Ingenieur Betriebsführung Sicherheitsmanagement (gn) in Vollzeit. Das Unternehmen ist ein regionaler Netzbetreiber, der in Thüringen für den sicheren Betrieb von Strom- und Gasnetzen verantwortlich ist.Dank eines durchdachten Onboarding- und Einarbeitungsplans bietet das Unternehmen sowohl Quereinsteigern als auch Branchenprofis die ideale Möglichkeit, erfolgreich durchzustarten und ihr Wissen gezielt auszubauen. Das erwartet Dich bei Deinem neuen Arbeitgeber: Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz bei einem zukunftsorientierten Unternehmen Flexible 38-Stunden-Woche mit 30 Tagen Urlaub plus Sonderurlaub an Feiertagen Attraktive Vergütung nach Tarif inklusive 13. Monatsgehalt Bis zu zwei Tage Homeoffice pro Woche gemäß Betriebsvereinbarung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Viele Zusatzleistungen: Fahrradleasing, betriebliche Altersvorsorge, Betriebskita u. v. m. Deine Aufgaben als Ingenieur Betriebsführung (gn): Fachliche Verantwortung für den Perimeterschutz und die physische Sicherheit der Anlagen Erstellung und Weiterentwicklung von Sicherheitsrichtlinien und Zonenkonzepten Analyse von Zutrittsereignissen sowie Umsetzung technischer Sicherheitsmaßnahmen Durchführung interner Audits im Rahmen von ISMS und TSM (z. B. nach ISO-Normen) Folgende Fähigkeiten bringst Du mit: Abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) im Bereich Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen Fundierte Fachkenntnisse und Praxiserfahrung Kenntnisse im Gesundheits-, Arbeits-, Brand- und Umweltschutz Selbstständiger und strukturierter Arbeitsstil mit unternehmerischem Denken Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten Führerschein der Klasse B erforderlich Du erfüllst nicht alle Anforderungen zu 100%? Kein Problem. Wir freuen uns trotzdem über Deine Bewerbung und beraten Dich gerne individuell. Interessiert? Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Bei Fragen steht Dir Dein persönlicher HRVST Ansprechpartner zur Verfügung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir setzen uns für die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen ein. Daher werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Über Jetschke Industriefahrzeuge (GmbH & Co.) KG KOMPETENZ IM MATERIALFLUSS Wir entwickeln mit unseren rund 300 Mitarbeitenden für unsere Kunden maßgeschneiderte und technologisch führende Lösungen für alle Bereiche der Intralogistik. Das Produktportfolio umfasst Transportlösungen der Premium-Marke Linde Material Handling sowie innovative Produkte anderer Hersteller und reicht von Handhubwagen über Schlepper und Gabelstapler aller Antriebsarten bis hin zu Lagertechnikgeräten. Automatisierungslösungen, Sicherheits- und Energiesysteme, sowie Flottenmanagement und Materialfluss-Beratung runden unser Portfolio ab. Linde Material Handling gehört dem Markenverbund KION Group AG an. Als Teil von KION profitieren auch wir bei Jetschke von einem starken, agilen Netzwerk – so können wir den wachsenden Herausforderungen am Markt gerecht werden und für unsere Kunden das intelligente Zusammenspiel von Gabelstaplern und Lagertechnik, Dienstleistungen und Software realisieren. Was erwartet dich? Du vertreibst Gabelstapler und Lagertechnik der Marke Baoli Du repräsentierst das Unternehmen im unternehmensinternen Portfolio in Schleswig-Holstein, Hamburg und Nord-Niedersachsen Du berätst Kund:innen und erstellst Angebote zu Produkten, Zubehör und Dienstleistungen Du führst die Neueinführung und Etablierung der Produktsparte von Baoli durch Du akquirierst Neukund:innen und betreust unsere Bestandskund:innen Du führst Maßnahmen zur Kundengewinnung und -bindung durch und arbeitest eng mit unserem Verkaufsteam im Außendienst zusammen Was solltest du mitbringen? Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium im technischen oder kaufmännischen Bereich Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von Gabelstaplern und/oder Lagertechnik Du arbeitest selbstständig und eigenverantwortlich Du bringst Teamgeist, Einsatzbereitschaft und ein starkes Engagement für Kundenbedürfnisse mit Du bist bereit, innerhalb von Norddeutschland zu reisen Du trittst freundlich und professionell auf und kommunizierst sicher mit Kund:innen Du bist kommunikationsstark und verhandlungssicher Du gehst sicher mit den gängigen MS-Office-Programmen (Word, Excel, PowerPoint) um Du besitzt einen Führerschein der Klasse B (alt: 3) Was bieten wir dir? 30 Tage Urlaub Aus- und Weiterbildung Berufsunfähigkeitsversicherung Betriebliche Altersvorsorge Firmenhandy, Firmenlaptop, Firmenwagen Flexible Arbeitszeiten Mitarbeitendenevents Mitarbeitendenprämien Mobile Office Mitarbeitendenrabatte über Corporate Benefits Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld Zur Bewerbung Unser Jobangebot Verkäufer für Baoli Gabelstapler im Außendienst (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Jetschke Industriefahrzeuge (GmbH & Co.) KG.
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