Teamassistentin (m/w/d)
Herrmann Personaldienste GmbH - 50769, Köln, DE
UNSER KUNDE Unser Kunde ist ein Konzern aus der Petrochemie mit weltweit ca. 17.000 Mitarbeitern. Es erwartet Sie ein anspruchsvolles, hochinteressantes und sehr abwechslungsreiches Arbeitsgebiet in einem dynamischen Unternehmen, das sehr gut aufgestellt ist und erfolgreich im Markt agiert. Diesen Kunden unterstützen wir seit vielen Jahren erfolgreich mit qualifizierten Fachkräften aus den Bereichen Chemieproduktion, Instandhaltung, Verwaltung und IT. WIR BIETEN IHNEN - Beste Arbeitsbedingungen in einem der größten deutschen Chemiekonzerne - Eine geregelte Arbeitszeit von 37,5 Stunden - Eine attraktive Entlohnung auf Basis des Chemietarifvertrages - Jahressonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie lukrative Zuschläge - Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr; Urlaubsgewährung schon innerhalb der Probezeit - Attraktive Prämienzahlungen für die Empfehlungen neuer Mitarbeiter:Innen - Hervorragende Erfolgsaussichten auf eine Anstellung im oben beschriebenen Unternehmen - Einen persönlichen Ansprechpartner (m/w/d) in unserem Hause, der Sie begleitet und für alle Anliegen zur Verfügung steht IHRE AUFGABEN - Sie übernehmen die Organisation des Office Management - Sie wickeln die schriftliche Korrespondenz ab - Sie übernehmen die Termin- und Kalenderverwaltung - Sie verfolgen den Auftragsstatus von Bestellanforderungen und Aufträgen - Sie bearbeiten und verwalten den Rechnungseingang - Sie wickeln den Postein- und -ausgang ab IHR PROFIL - Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement / Bürokommunikation, Industriekauffrau / Industriekaufmann oder vergleichbar - Sie konnten bereits Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich sammeln - Sie bringen einen routinierten Umgang mit der EDV, insbesondere in MS Office und idealerweise in SAP, mit - Sie arbeiten selbständig und organisiert und haben Spaß an der Arbeit im Team IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job! Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (inklusive aussagekräftigen Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, etc.) einfach hoch. Wir benötigen hierfür kein separates Anschreiben! Für Fragen stehen Ihnen Ihre persönlichen Ansprechpartner (m/w/d) in unserem Hause gerne vorab zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie! Im Mittelpunkt unseres Handelns steht Ihre Zufriedenheit! Die Herrmann GmbH Office + IT Service ist seit über 20 Jahren auf die Vermittlung und Überlassung von Fach- und Führungskräften aus dem kaufmännischen und IT-Bereich spezialisiert. Nutzen auch Sie unsere hervorragenden Kontakte zu Konzernen und renommierten mittelständischen Unternehmen, die uns seit vielen Jahren vertrauen und mit der Besetzung ihrer Vakanzen beauftragen. Wir garantieren Ihnen eine kompetente und persönliche Betreuung sowie attraktive Konditionen in unserem Hause!
IT-Systemadministrator (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 50667, Köln, DE
Sie sind bereit für neue Chancen und Herausforderungen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir sind auf der Suche nach einem motivierten Teammitglied (m/w/d) als Systemadministrator , um das Team unseres Kunden in Köln zu erweitern. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und Sie kennen zu lernen! Ihre Aufgaben Durchführung von System-Upgrades und Patches zur Sicherstellung der Aktualität und Sicherheit Planung und Konfiguration von IT-Systemen, einschließlich Servern, Netzwerken und Betriebssystemen, sowie deren Wartung Überwachung der Systemleistung, Kapazität und Verfügbarkeit sowie kontinuierliche Optimierung Verwaltung von Benutzerzugriffen sowie Implementierung und Kontrolle von Sicherheitsrichtlinien Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen und Benutzerhandbüchern Fehlerbehebung bei technischen Problemen und Unterstützung der Anwender bei Systemfragen Installation und Konfiguration von Hard- und Softwarekomponenten nach Bedarf Verantwortung für Backups und die Durchführung von Wiederherstellungsmaßnahmen bei Bedarf Ihr Profil Sehr gute Fähigkeiten in Skripting- und Automatisierungstechnologien, z.B. PowerShell Fundierte Kenntnisse in der Verwaltung und Konfiguration von Servern, Netzwerken und Betriebssystemen (Windows und/oder Linux) Abgeschlossenes Studium in Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der IT-Systemadministration Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien wie VMware oder Hyper-V Kenntnisse im Bereich Netzwerksicherheit sowie der Konfiguration von Firewalls Ausgeprägte analytische Denkweise und hervorragende Problemlösungsfähigkeiten Gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Teamgeist Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Offener Austausch via Telefon, digital und persönlich Flache Hierarchien Professionelles Onboarding Flexible Arbeitszeiten Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung Möglichkeit auf Home Office Attraktives Fixgehalt … Und vieles mehr Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Yelda Yaman it-koeln@dis-ag.com DIS AG Information Technology Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 0221/2773500
Pflegehelfer (m/w/d) mit LG1 und 2 in Köln
all.medi Personallogistik GmbH - 50667, Köln, DE
Du möchtest gesehen werden und Dich wertgeschätzt fühlen? Dann komm zu all.medi als Pflegehelfer mit LG1 und LG2 Zusatzqualifikation (m/w/d) Bei uns ist jeder der Wichtigste! Wir suchen für eine Kölner Pflegeeinrichtung Dich als Pflegehelfer mit LG1 und LG2 Zusatzqualifikation (m/w/d) ** **Unbefristet in Teilzeit Das erwartet Dich bei all.medi: Pflegehelfer (m/w/d) mit LG1 und 2 erhalten einen Stundenlohn bis zu 16€, zusätzlich steuerfreie Zuschläge: 100% Feiertagszulage, 50% sonntags, 25% nachts und Sonderzulagen Feste Ansprechpartner für unsere Pflegehelfer (m/w/d), die Dich bei allen Fragen unterstützen 30 Tage Urlaub, die Du als Pflegehelfer (m/w/d) flexibel gestaltest Exklusive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Shops (z.B. Adidas, Philips...) Fahrtkostenerstattung (Km-Geld oder öffentliche Verkehrsmittel) als Pflegehelfer (m/w/d) kannst du Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämien bis zu 2000 Euro erhalten Dienstpläne werden nach deinen Wünschen und Bedürfnissen gestaltet- zwei freie Wochenenden im Monat, bestimmte Schichten und Wunschfrei sind möglich Das macht all.medi Köln aus: Bei uns bist Du nicht nur eine Nummer: wir interessieren uns wirklich für Dich und merken uns z.B. gerne Deinen Geburtstag Unser Büro liegt mitten in der Kölner Innenstadt auf der Breite Straße und ist mit dem Auto sowie öffentlichen Verkehrsmitteln super für Dich zu erreichen Wir kennen die Pflegebranche oder sind sogar selbst Pflegekraft und können uns dadurch noch besser in Dich als Pflegehelfer (m/w/d) hineinversetzen Dein Profil und Deine Aufgaben bei all.medi Berufserfahrung als Pflegehelfer (m/w/d) Du hast die Zusatzqualifikation LG I & II und im besten Fall hast du einen PKW Führerschein Umfassende Grundpflege der Bewohner Unterstützung der Pflegefachkräfte Für die Aufnahme der Tätigkeit in den Einrichtungen ist ein ausreichender Immunitätsnachweis im Sinne von § 20 IfSG erforderlich. Wir haben dein Interesse wecken können? Sandra von all.medi Köln freut sich auf deine Bewerbung! Bewirb dich gerne online oder per Mail. Bei Rückfragen erreichst Du uns telefonisch unter der Jetzt bewerben . Wir machen dir auch gerne jederzeit ein unverbindliches Jobangebot - telefonisch, per E-Mail oder persönlich. Spontan entschlossene, können auch ohne einen Termin zum offenen Bewerbertag vorbeikommen und sich persönlich vorstellen. Dieser findet jeden Donnerstag von 11:00 bis 15:00 Uhr in unserem Büro (Breite Straße 40, 50667 Köln) statt. Ansprechpartner: Sandra Chmielewski all.medi Köln Breite Straße 40 50667 Köln Telefon: Jetzt bewerben E-Mail: Jetzt bewerben Whatsapp: Jetzt bewerben Webseite: Jetzt bewerben
UX Designer (m/w/d)(2968633)
SOMI Solutions GmbH - 51129, Köln, DE
Deine nächste Erfolgsgeschichte als UX Designer (w/m/d) in direkter Festanstellung bei unserem Kunden (Direktvermittlung). Du möchtest mehr Gestaltungsspielraum? Dann bist Du bei unserem Partnerunternehmen aus der Finanzdienstleistungsbranche genau richtig! Du wirst in einer Arbeitskultur mit flachen Hierarchien und leidenschaftlichen Teams empfangen, die sich durch eine lernende und agile Organisation auszeichnet. Deine Tätigkeiten Du entwickelst durchdachte Nutzungserlebnisse, die du als interaktive Prototypen erlebbar machst und in iterativen Schritten weiterentwickelst Gemeinsam mit Product Ownern, Entwickler:innen und Kolleg:innen aus dem Innovationsteam arbeitest du eng verzahnt Du baust bestehende Designsysteme aus und sorgst dafür, dass unsere Anwendungen in sich stimmig und visuell klar bleiben Vom groben Scribble bis zur detailverliebten UI-Visualisierung bringst du Ideen und Konzepte auf den Punkt Du validierst deine Ansätze regelmäßig mit echten Nutzer:innen, holst aktiv Feedback ein und verbesserst deine Lösungen kontinuierlich Du prägst unsere Produktentwicklung, unser Designverständnis und die Weiterentwicklung unserer User Experience aktiv mit Das gesuchte Profil Du hast bereits mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich UX- und UI-Design, vorzugsweise im Kontext komplexerer digitaler Anwendungen oder Plattformen Mit Design- und Prototyping-Tools wie Figma arbeitest du souverän, aber für dich zählt vor allem der Beitrag zur Zusammenarbeit im Team Du bist mit modernen Designprozessen vertraut, sei es nutzerzentriertes Arbeiten, iterative Prototypenentwicklung oder Methoden wie Design Thinking Technisches Grundverständnis im Frontend-Bereich bringst du mit und kannst dich auf Augenhöhe mit Entwickler:innen austauschen Du hast Freude daran, im Team zu gestalten, Feedback zu geben und zu erhalten und dich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und kommunizierst auch auf Englisch sicher, besonders in Research- und Teamkontexten Benefits Flache Hierarchien State-of-the-art Technologiestack Jobticket Vergünstigung für lokale Fitness Dienstfahrrad 30 Tage Urlaub Obst, Kaffee und Softdrinks Legendäre Teamevents
Senior-Fachplaner TGA Elektro (m/w/d)
pbb Buddensiek GmbH - 51129, Köln, DE
Das erwartet Sie: Planung und Projektierung von anspruchsvollen Rechenzentrumsprojekten im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung – Schwerpunkt Elektrotechnik Konzeptentwicklung Führung der Projektteams Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Angeboten Teilnahme an Baubesprechungen Termin- und Kostenkontrolle Bauüberwachung Abstimmung und Beratung von Kunden Nachtragsmanagement Das sollten Sie mitbringen: Abgeschlossenes Studium, Techniker/in oder Meister/in der Fachrichtung Elektrotechnik oder Energietechnik Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung von gebäudetechnischen Anlagen - Schwerpunkt Elektro Fundierte Kenntnisse in der Planung von Rechenzentren Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert CAD-Kenntnisse (Revit) sind von Vorteil Das bietet unser Kunde: Spannende und einzigartige Projekte im Rechenzentrumsumfeld Ein stetig wachsendes Unternehmen mit guten Entwicklungsmöglichkeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Vertrauensarbeitszeit Ein attraktives Jahresgehalt 1 Tag/Woche Homeoffice ist möglich 31 Tage Urlaub Möglichkeit auf ein Jobbike Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Sehr gute Weiterbildungsangebote Persönliche Begleitung des Vermittlungsprozesses durch pbb Buddensiek GmbH
1st Level IT-Support (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 51065, Köln, DE
Sie möchten neue Karrieremöglichkeiten erkunden und sich weiterentwickeln? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für eines unserer namhaften Kundenunternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) in der Position 1st Level IT-Support am Standort Köln . Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und Sie kennen zu lernen! Ihre Aufgaben Annahme von Kundenanfragen per Telefon, E-Mail oder Chat Dokumentation der Kundenanfragen und der entsprechenden Lösungen im Ticketsystem Unterstützung bei der Implementierung und Einrichtung von IT-Systemen sowie Software Fehlerdiagnose und Behebung technischer Probleme, einschließlich der Installation und -Konfiguration von Hardware und Software Durchführung von Schulungen für Kunden zur effektiven Nutzung von IT-Systemen und Software Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare-Qualifikation Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Mindestens zwei Jahre praktische Erfahrung im IT-Support oder in einer ähnlichen Position Grundlegendes Verständnis von Netzwerken, Servern und Betriebssystemen Erfahrung in der Installation sowie der Konfiguration von Hardware- und Softwarekomponenten Fundierte Kenntnisse in der Diagnose und Behebung von Hard- und Softwareproblemen Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Offener Austausch via Telefon, digital und persönlich Flache Hierarchien Professionelles Onboarding Flexible Arbeitszeiten Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung Möglichkeit auf Home-Office Attraktives Fixgehalt … Und vieles mehr Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf &Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Yelda Yaman it-koeln@dis-ag.com DIS AG Information Technology Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 0221/2773500
2nd Level IT-Support (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 51069, Köln, DE
Du suchst nach einer neuen Tätigkeit, an der du tagtäglich wachsen kannst? Dann bist du bei uns genau richtig! Gesucht wird eine engagierte Fachkraft (m/w/d) im Bereich 2nd Level IT-Support , die das Team in Köln verstärken wird. Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung und Dich kennen zu lernen! Deine Aufgaben Annahme, Bearbeitung und Lösung von IT-Problemen und -Anfragen über verschiedene Kanäle (Telefon, E-Mail, Chat) Benutzerrechtsverwaltung via Active Directory Installation und Konfiguration von Hard- und Software Analyse und Diagnose von Hard- und Softwareproblemen, sowohl vor Ort als auch remote Installation, Konfiguration und Wartung von Arbeitsstationen, Betriebssystemen und Anwendungen Planung und Durchführung von Reparaturen und Wartungsarbeiten an Hardware und Software Erstellung und Aktualisierung von technischen Dokumentationen und Anleitungen Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Gute Kenntnisse in der Installation, Konfiguration und Wartung von Arbeitsstationen, Betriebssystemen und Softwareanwendungen Erfahrung in der Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen und Anleitungen Erste berufliche Erfahrung im 2nd Level-Support oder in einer vergleichbaren Position Umfangreiche Kenntnisse in der Analyse und Behebung von Hard- und Softwareproblemen sowie in der Planung und Durchführung von Wartungs- und Reparaturmaßnahmen Deine Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Offener Austausch via Telefon, digital und persönlich Flache Hierarchien Professionelles Onboarding Flexible Arbeitszeiten Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung Möglichkeit auf Home-Office Attraktives Fixgehalt … Und vieles mehr Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Yelda Yaman it-koeln@dis-ag.com DIS AG Information Technology Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 0221/2773500
Vertrags- und Claimmanagerin/ Vertrags- und Claimmanager (w/m/d) im Bundesbau
Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW - 50668, Köln, DE
Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas . Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! - Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite . Zu den spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche gehört der Bundesbau . Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projektmanagementbüro z. B. Bildungseinrichtungen und Fachhochschulen, Verwaltungsgebäude, Luftwaffenkasernen, NATO-Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte in NRW. Ihre Aufgaben Sie stärken die Position des BLB NRW für Angelegenheiten im Bundesbau gegenüber Auftragnehmern in vertraglicher Hinsicht, durch Vermeidung von Forderungen bzw. Abwehr unberechtigter Forderungen Sie begleiten Bauprojekte im Rahmen eines präventiven Vertrags- und Claimmanagements Sie beraten und unterstützen unsere Projektbeteiligten bei der Vergabe von Verträgen für Freiberufliche Leistungen (z. B. AHO, HOAI, BGB) und Bauleistungen (VOB, BGB) Sie unterstützen bei der Führung von Vertrags- und Nachtragsverhandlungen Sie stellen vertragliche Soll-/Ist-Abweichungen fest, analysieren die Ursachen und unterstützen bei der Entwicklung und Umsetzung von Gegenmaßnahmen Sie analysieren mögliche Nachtragsursachen und entwickeln geeignete Gegenmaßnahmen zur Vermeidung bei künftigen baulichen Vorhaben (Lessons- Learned-Betrachtung) Sie entwickeln Claim-Strategien im Umgang mit entstehenden Nachträgen Sie unterstützen bei der Anpassung oder Neuentwicklung bestehender Vertragsmuster sowie innovativer Vertrags- und Vergabestrategien Sie übernehmen die Koordination von verschiedenen Projektbeteiligten (z. B. Projektverantwortliche, Justiziariat, externe Dienstleister, Einkauf) Ihr Profil Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/Master) der Fachrichtungen Ingenieurwesen, Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsrecht, Technische Gebäudeausrüstung oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Weitere Anforderungen: Sie verfügen über eine mindestens dreijährige Berufserfahrung idealerweise im Immobilienmanagement, im bautechnischem Bereich, im Vertragsmanagement, im Claim-Management oder in der Abwicklung von Bauvorhaben Sie verfügen über vertiefte Kenntnisse im Bauvertragsrecht (VOB, BGB), in der Kalkulation von Baupreisen sowie im Architekten- und Ingenieursvertragswesen (AHO, HOAI) Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen im Vergaberecht und in der Bearbeitung baubetrieblicher Nachträge Microsoft Office Produkte können Sie sicher bedienen, darüber hinaus sind SAP-Kenntnisse wünschenswert Sie zeichnet eine lösungsorientierte Verhandlungsführung, bereichsübergreifendes Denken sowie Ihre Kommunikationsstärke aus Sie verfügen über ein hohes Maß an Teamfähigkeit verbunden mit Proaktivität und Eigenverantwortlichkeit Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst-Kfz sowie zu einer Sicherheitsüberprüfung ,Ü1 bis Ü3' nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz NRW Unser Angebot Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 - 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto. Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten. Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen. Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring. Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg. Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente. Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO 2 -Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW. Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E12 bis zur E13 TV-L (ca. 63.100,00 EUR - ca. 82.000,00 EUR jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z.B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A13 LBesO A möglich. Hier Bewerben Ansprechpartner: Leif Czymmek Fachlicher Ansprechpartner +49 221 35660-843 Christian Otten Recruiter +49 211 61700-802
Debitorenbuchhalter (m/w/d)
DIS AG - 50667, Köln, DE
Für unseren Kunden, einen Vorreiter in nachhaltiger Beratung, suchen wir eine Debitorenbuchhalterin (m/w/d) mit Fokus, Drive und dem Willen, weiterzukommen . Werde Teil einer Mission, die wirtschaftlichen Erfolg mit Verantwortung verbindet – in einem Team, das wirklich etwas verändert. Klingt nach dir? Dann lass uns reden ! Ihre Aufgaben Erstellung von Berichten und Analysen im Bereich Debitoren Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Überwachung des Mahnwesens und des Forderungsmanagements Kommunikation mit Kunden bezüglich offener Zahlungen Klärung von Zahlungsabweichungen und Abstimmung der Debitorenkonten Verbuchung und Abwicklung von Debitorentransaktionen Ausstellung von Gutschriften und Ausgangsrechnungen Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, insbesondere dem Vertrieb Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Debitorenbuchhaltung Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Mahnverfahren Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware sowie MS Office, insbesondere Excel Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Fähigkeit zu einer eigenständigen und strukturierten Arbeitsweise Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Perspektiven Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit Flexible Arbeitszeiten zur optimalen Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben Wettbewerbsfähiges Gehalt Option auf Home-Office für mehr Flexibilität Offener Austausch Flache Hierarchien für eine kollegiale Zusammenarbeit Umfassendes und professionelles Onboarding für einen gelungenen Start Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung durch das Team … und viele weitere Vorteile! Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Kaya Lea Smolka KayaLea.Smolka@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773408
Gruppenleiter*in (m/w/d) Prozessvertretung beim Ausländeramt
Stadt Köln - 50679, Köln, DE
Mach Köln Wir bieten eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem vielfältigen Aufgabengebiet mit engagierten Kolleg*innen in einer modernen Arbeitsumgebung! Bei uns im Ausländeramt der Stadt Köln ist ab sofort eine Stelle als Gruppenleiter*in (m/w/d) Prozessvertretung zu besetzen. Werden Sie Köln-Macher*in und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt! Als Ausländerbehörde haben wir uns folgende Amtsziele gesetzt: das Angebot eines professionellen Service für in Köln lebende Menschen, dauerhafte Bleibeperspektiven für Menschen schaffen, die sich integrieren wollen und können und die konsequente Rückführung von Gefährder*innen, (Intensiv)Straftäter*innen und Integrationsverweigerer*innen. Der Bereich Ausländerrechtliche Angelegenheiten ist für die Bearbeitung von Grundsatzfragen im Zuwanderungsrecht und die Prozessvertretung in ausländerrechtlichen Angelegenheiten zuständig. Wenn Sie… Freude am Umgang mit Menschen haben sich gerne aktiv mit Ihren Kompetenzen, Ideen und Erfahrungen einbringen möchten engagiert sind und Ihre Kompetenzen ausbauen möchten Teil eines dynamischen, neugegründeten Amtes werden wollen eine positive Grundeinstellung haben und gerne im Team arbeiten dann sollten Sie sich für diese Aufgabe bewerben! Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit, das Aufgabengebiet im Rahmen einer Hospitation näher kennenzulernen – hierfür freuen wir uns über Ihre Kontaktaufnahme. Ihre zukünftigen Aufgaben Sie... übernehmen die Dienst- und Fachaufsicht über den Bereich Prozessvertretung mit aktuell 7 Beschäftigten informieren regelmäßig die Leitungsebene über rechtliche Entwicklungen in der Rechtsprechung des Verwaltungs- und Oberverwaltungsgerichts und steuern einen engen Informationsaustausch zwischen dem Bereich Prozessvertretung und dem Bereich Grundsatz führen Kennzahlen und Statistik und entwickeln diese fort kommunizieren abteilungsübergreifend zu den Sachthemen aus der Prozessvertretung übernehmen anteilig die Prozessvertretung in ausländerrechtlichen Angelegenheiten, insbesondere: fertigen selbständig Klage- und Antragserwiderungen in verwaltungsgerichtlichen Klage- und Eilverfahren in besonderen Fällen korrespondieren mit Rechtsanwalt*innen und Gerichten in besonderen Fällen prüfen die Zulassungsvoraussetzungen in Berufungsverfahren und wirken in Revisionsverfahren mit übernehmen die telefonische Bereitschaft während der Abschiebungen führen einen regelmäßigen Austausch mit dem zuständigen Sachbearbeiter*innen während eines laufenden Verfahrens nehmen Verhandlungs- und Erörterungstermine beim Verwaltungsgericht wahr übernehmen die Stellvertretung der Sachgebietsleitung Darüber hinaus übernimmt der*die Stelleninhaber*in die Verantwortung für Arbeitsschutzangelegenheiten im Aufgabengebiet. Ihre aktive Unterstützung als Sonderfunktionskraft bei den Wahlen sowie die Motivation Ihrer Mitarbeitenden zur Übernahme einer solchen Funktion wird erbeten. Dies betrifft maximal 3 Tage je Wahl, welche mit Sonderurlaub und einer Aufwandsentschädigung honoriert werden. Ihr Profil Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (mindestens Bachelor oder (Fachhochschul-)Diplom) der Verwaltungswissenschaften in Public Administration/Management der Rechtswissenschaften der Wirtschaftswissenschaften oder als Tarifbeschäftigte*r über einen erfolgreich abgeschlossenen Verwaltungslehrgang zwei oder als Beamt*innen über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des nichttechnischen Verwaltungsdienstes. WORAUF ES UNS NOCH ANKOMMT Sie... bringen Erfahrung und Freude im Umgang mit Gesetzen und Rechtsvorschriften mit zeigen ein hohes Maß an Einsatz und sind leistungsbereit sind individuell belastbar besitzen eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, verhandeln konstruktiv und sachlich und setzen sich angemessen durch zeigen ein hohes Maß an Organisationsgeschick treffen (eigenverantwortliche) Entscheidungen und übernehmen Verantwortung schaffen ein positives Arbeitsklima und beziehen individuelle Bedürfnisse Ihrer Mitarbeitenden mit ein verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung, setzen sich für Vereinbarkeit von Beruf und Leben sowie eine wirksame Frauenförderung ein, fördern Individualität und Vielfalt und setzen die Inklusionsvereinbarung um Die Stelle erfordert die Bereitschaft, bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten tätig zu werden. WÜNSCHENSWERT IST Sie… verfügen über Kenntnisse im Ausländerrecht und/oder sind bereit, sich fehlende Kenntnisse durch Fortbildungen anzueignen. Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Aufgabe in einer modernen Arbeitsumgebung in der Dillenburger Straße in Köln ein dynamisches Amt mit einem engagierten Team ergänzende Altersvorsorge durch eine attraktive Betriebsrente regelmäßige Tariferhöhungen zusätzlich zur tariflichen Jahressonderzahlung eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung Vergünstigungen über die Vorteilsplattform Corporate Benefits Vermögenswirksame Leistungen ein strukturiertes Onboarding Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit mobil zu arbeiten Betriebssport und Gesundheitsmanagement Diverse Fortbildungen sowie interne Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten 30 Tage Jahresurlaub sehr gute Erreichbarkeit mit dem öffentlichen Nahverkehr – die S-Bahn Haltestelle Trimbornstraße und die Straßenbahn Haltestelle Kalk Post befinden sich nur wenige Gehminuten entfernt das Angebot des Erwerbs eines Parkplatzes nach Verfügbarkeit Weitere Informationen finden sie hier: Vorteile einer Beschäftigung bei der Stadt Köln Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 10 TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst) beziehungsweise Besoldungsgruppe A 11 Laufbahngruppe 2 LBesG NRW (Landesbesoldungsgesetz für das Land Nordrhein-Westfalen) (ehemals gehobener Dienst). Die Eingruppierung erfolgt gemäß den tariflichen Regelungen sowie des Regelungspapiers zur Nachqualifizierung für Verwaltungsbeschäftigte der Entgeltgruppen 5 bis 12. Link zur Entgelttabelle: https://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/ Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt für Tarifbeschäftigte 39 und bei Beamt*innen 41 Stunden. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Hittmeyer 0221 221-24554 Allgemeine und organisatorische Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Ackermann 0221 221-38493. Ihre Bewerbung Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 0438/25_VaAc bis spätestens 31. Juli 2025 unter: Stadt Köln – Die Oberbürgermeisterin Personal- und Verwaltungsmanagement Bewerbercenter (114/13) Willy-Brandt-Platz 2 50679 Köln oder bevorzugt online. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung folgende Unterlagen (möglichst im pdf-Format) bei: aktueller Lebenslauf Abschlusszeugnis(se), Modulübersicht(en), bei im Ausland erworbenen Studienabschlüssen ist eine beglaubigte Übersetzung sowie gegebenenfalls ein Nachweis über die Anerkennung (Gleichwertigkeit mit dt. Abschlüssen) beizufügen. Arbeitszeugnis/se Bewerbungsanschreiben ggf Nachweis über Schwerbehinderung ggf sonstige aussagekräftige Unterlagen Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung. Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte. Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY – Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie – Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen. Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
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