Leiter Logistik / Supply Chain (m/w/d)
Mercuri Urval GmbH - 01156, Dresden, DE
Vandemoortele ist ein belgisches Familienunternehmen mit über 125-jähriger Tradition , das europaweit zu den führenden Herstellern von tiefgekühlten Backwaren sowie pflanzenbasierten Margarinen, Ölen und Fetten zählt. Die Gruppe beschäftigt rund 4.090 Mitarbeitende in 12 europäischen Ländern sowie den Vereinigten Staaten und beliefert sowohl den Einzelhandel als auch industrielle Kunden mit qualitativ hochwertigen Produkten in 70 Ländern weltweit . Am Standort Dresden wird mit rund 80 Mitarbeitenden auf vier hochautomatisierten Linien produziert. Im Zuge der Neubesetzung suchen wir, am Standort Dresden, eine versierte und gestaltungsstarke Führungspersönlichkeit . Als Manager des Bereiches Logistik besitzen Sie operative und strategische Verantwortung in einem familiären Umfeld . Die Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung sowie Steuerung von 7 Mitarbeitenden Sie verantworten die Produktionsplanung , Logistikprozesse und die Disposition Koordination der Bestandsverwaltung, Lagerhaltung, Rohstoff- und Materialversorgung und Transport Koordination, Verbesserung und Optimierung von Planungs- und Organisationsabläufen/-prozessen Leitung und Mitarbeit von nationalen sowie internationalen Projekten Ein vertrauensvolle Zusammenarbeit im Managementteam vor Ort Ihr Profil ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Logistik oder vergleichbar Ausgeprägte Erfahrung im Supply Chain Management / Logistik im Produktionsumfeld Priorisierungsstärke, gutes Zeitmanagement und ausgeprägtes Prozessdenken – auch unter Belastung Sie verfügen über konversationssichere Deutsch- und Englischkenntnisse SAP Kenntnisse sind von Vorteil Durchsetzungsstarke und lösungsorientierte Führungspersönlichkeit Das Angebot Es erwartet Sie eine vielseitige Managementaufgabe mit direkter Berichtslinie zur Site Managerin und internationalen Sparringspartnern Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung (regelmäßige Mitarbeitergespräche, zahlreiche Trainings im Learning Management System etc.) Jobrad-Leasing und Zuschuss zum 58-Euro-Ticket sowie eine betriebliche Altersvorsorge Neben einer langfristigen Perspektive erhalten Sie eine der Verantwortung entsprechende, überzeugende Vergütung Profitieren Sie von einem engagierten, familiären und kompetenten Team in einem internationalem Unternehmensumfeld Kontakt Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Bitte bewerben Sie sich über eine der Apply-Funktionen und senden uns Ihren Lebenslauf (inklusive Gehaltsvorstellung )unter Angabe der Kennziffer DE-24241 zu. Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich. Für erste Fragen steht Ihnen Corina Ssuschke-Voigt (corina.ssuschkevoigt@mercuriurval.com | +49 174 34 89 565) als Gesprächspartnerin gerne zur Verfügung. Mercuri Urval GmbH Altmarkt 10c 01067 Dresden www.mercuriurval.com/de-de Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.
IT Engineer – Backup & Recovery (m/w/d)
hyrUP GmbH - 20095, Hamburg, DE
Über uns Unser Kunde – ein innovativer und zukunftsorientierter IT-Dienstleister – sucht ab sofort einen engagierten IT Engineer – Backup & Recovery (m/w/d), der das bestehende Team kompetent verstärkt. Seit über zwei Jahren arbeiten wir vertrauensvoll mit diesem Unternehmen zusammen und kennen die internen Abläufe sowie die Teamkonstellation sehr gut. Die enge Partnerschaft, einschließlich regelmäßiger persönlicher Treffen, ermöglicht uns eine gezielte und passgenaue Betreuung potenzieller Kandidat:innen. Aufgaben Unterstützung beim Aufbau und Erhalt einer stabilen Support- und Service-Struktur im Bereich Backup & Recovery Eigenständige Bearbeitung von Incidents und Service Requests im Rahmen des 2nd-Level-Supports Analyse und Troubleshooting bei Backup-/Recovery-bezogenen Störungen Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs bei Release- und Versionswechseln in Kundenumgebungen Mitarbeit an der kontinuierlichen Optimierung von Backup-Prozessen und -Strategien Möglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung und Spezialisierung, z. B. in: Snapshot-Technologien Cloud Backup-Lösungen Hypervisor Backup (z. B. VMware, Hyper-V) Cyberabwehr & Recovery Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker*in ) oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrungen im IT-Umfeld gesammelt, idealerweise im Bereich Backup & Recovery Kenntnisse im Bereich Enterprise Backup-Lösungen (z. B. Commvault , Veeam , Cohesity ) von Vorteil Praktische Erfahrung mit Microsoft- und/oder Linux-Betriebssystemen Fundiertes Verständnis grundlegender IT-Technologien und -Architekturen Ausgeprägte Analysefähigkeiten und ein sicheres Gespür für Fehlerbehebung und Troubleshooting Wir bieten Modernes Arbeitsumfeld – Mit neuester Technik für effizientes und angenehmes Arbeiten Homeoffice-Möglichkeit – 2 bis 3 Tage pro Woche für eine gesunde Work-Life-Balance Sichere Anstellung – Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen Umfassende Einarbeitung – Freundliches, hilfsbereites Team unterstützt Sie vom ersten Tag an Weiterbildung – Regelmäßige Schulungen und Fortbildungen zur gezielten Weiterentwicklung Gesundheitsprogramme – Angebote zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden Finanzielle Extras – Vermögenswirksame Leistungen & betriebliche Altersvorsorge Karriereperspektiven – Aufstiegsmöglichkeiten bei Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft Attraktive Vergütung – Faire Bezahlung plus leistungsbezogene Prämien Kontakt Konnten wir Ihr Interesse wecken? Lassen Sie keine Zeit verstreichen und bewerben Sie sich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle als IT Engineer – Backup & Recovery (m/w/d) bei Herrn Philip Heldmann (p.heldmann@hyrup.de). Sie erreichen mich unter der Rufnummer (0211 54247134). Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Barpersonal für Festival
Events - 73460, Hüttlingen, DE
Einleitung Du willst mitten im Festivalgeschehen stehen statt nur davor? Dann werde Teil der Barcrew beim Summerhartbeat Festival ! Hier versorgst du nicht nur die Crowd mit Drinks, sondern bist direkt im Herzschlag der Party. Fette Beats, gute Stimmung, ein starkes Team und jede Menge Festival-Vibes warten auf dich. Bock auf Bass, Bar und beste Laune? Aufgaben Ausschank & Zubereitung von Getränken Zapfen von Bier, Ausschenken von Softdrinks, Longdrinks und Shots Zubereitung einfacher Mischgetränke nach Vorgabe (z. B. Rum-Cola, Gin-Tonic etc.) Sicherstellen, dass alle Getränke korrekt portioniert und ausgegeben werden Kassenführung Arbeit mit Kassensystem (nach Einweisung) Eigenverantwortliches Abkassieren und korrektes Herausgeben von Wechselgeld Übersicht behalten bei Wertmarkensystem Auffüllen & Logistik Nachfüllen von Getränken, Eis, Bechern und Strohhalmen Ordnung im Lagebereich hinter der Bar Qualifikation Mindestalter: 18 Jahre (gesetzlich vorgeschrieben beim Ausschank von Alkohol) Zuverlässigkeit & Verantwortungsbewusstsein – auch wenn’s stressig wird Freundliches Auftreten – du bist das Gesicht hinter der Theke! Teamfähigkeit – du arbeitest eng mit der Crew zusammen Stressresistenz & Schnelligkeit – gerade bei Hochbetrieb an der Bar Sauberkeit & Hygienegefühl – du hältst deinen Arbeitsplatz ordentlich Nice to have (aber kein Muss): Erste Erfahrung im Bar-/Gastrobereich oder bei Events Grundkenntnisse zu gängigen Getränken (z. B. Mischungen, Bier zapfen) Bereitschaft zu Abend- oder Nachtschichten (Festivalbetrieb!) Benefits Du arbeitest nicht einfach auf einem Festival – du bist Teil einer Familie, die gemeinsam etwas Großes auf die Beine stellt. Bei uns zählt nicht nur der Job, sondern der Vibe : ✔ Echtes Miteinander statt Dienst nach Vorschrift ✔ After-Work-Feiern direkt vor der Bühne ✔ Barjobs mit Bass im Bauch und Sonnenaufgang im Gesicht ✔ Nähe zu Artists & Crews – keine sterile Großproduktion, sondern echtes Festival-Feeling Noch ein paar Worte zum Schluss Bei Summerhartbeat arbeitest du mit Herz, bekommst was zurück – und gehst mit Erinnerungen, die bleiben.
Projektleiter (m/w/d) Spezialtiefbau - Ankertechnik
HEADFOUND GmbH - 22145, Hamburg, DE
Sie bringen Erfahrung im Spezialtiefbau mit – und suchen eine Rolle, in der Sie Führung, Technik und Weiterentwicklung miteinander verbinden? Im Auftrag eines etablierten Spezialtiefbauunternehmens suchen wir in der Direktvermittlung eine erfahrene Persönlichkeit als Projektleiter (m/w/d) Spezialtiefbau - Ankertechnik . Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe am Standort Hamburg , mit Projekten in Norddeutschland und Dänemark – in einem wachsenden Unternehmen mit technologischer Vielfalt und internationaler Ausrichtung. Benefits Unbefristete Festanstellung mit attraktivem Jahresgehalt und privat nutzbarem Firmenwagen Flexible Arbeitsgestaltung mit rund 20 % Mobile Office und moderner technischer Ausstattung Zugang zu Gesundheitsangeboten (u.a. über das Fürstenberg Institut) Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein Arbeitsumfeld auf Augenhöhe Vielfältige, anspruchsvolle Projekte mit nachhaltigem technischen Anspruch Ihr Aufgabenbereich Disziplinarische und fachliche Führung eines gewerblichen Teams inklusive Polieren Steuerung der Projektabwicklung im Bereich Ankertechnik von der Einsatzplanung bis zur Nachbereitung Sicherstellung von Qualität, Arbeitssicherheit und wirtschaftlicher Zielerreichung Koordination interner und externer Projektbeteiligter sowie enge Zusammenarbeit mit der technischen Leitung Das bringst Du mit Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Geotechnik, konstruktiven Ingenieurbau, Umweltingenieurwesen, Geologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung Wünschenswert wären mindestens sieben Jahre Berufserfahrung im Bauwesen, davon fünf Jahre mit Teamverantwortung Praxis im Spezialtiefbau oder angrenzenden Bereichen wie Wasser- oder Ingenieurbau Routinierter Umgang mit Microsoft 365 und gängiger Bausoftware (z. B. iTWO, BRZ) Sehr gute Deutschkenntnisse (C1), idealerweise ergänzt durch Englischkenntnisse Strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsstärke und ein pragmatischer Führungsstil Ansprechpartner Markus Kaufmann Recruiting Tel: +49 221 650 824 91 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Projektleiter (m/w/d) Spezialtiefbau - Ankertechnik bewerben Interne Job ID: cd7d8a83-a5ce-416a-ad46-1585a23f0a3b
Controlling Business Partner (m/w/d)
ROCKEN - 81249, München, DE
Lohn - EUR78'000 - 87'000 Rolle: In dieser Rolle bist du die analytische Schaltzentrale für wirtschaftliche Steuerung und Entscheidungsgrundlagen. Deine Aufgaben: Erstellung von Monats- und Jahresreports inkl. Analysen, Kommentaren und Handlungsempfehlungen für die Geschäftsleitung Ganzheitliche Verantwortung für die Steuerung einzelner Geschäftseinheiten (GuV, Bilanz, Cashflow, Maßnahmen-Controlling) Begleitung der Unternehmensplanung sowie regelmäßiger Forecasts und Szenarienrechnungen Durchführung finanznaher Projekte mit strategischer Relevanz (z.B. Expansion, Reorganisation, Kostenstrukturanalysen) Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Reporting-Systeme und KPI-Modelle Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Finance oder Controlling Mindestens 3–5 Jahre Erfahrung im Controlling oder Finanzbereich – idealerweise in einem agilen, internationalen Umfeld Sehr gute Kenntnisse in Excel und hohe Affinität zu Reporting-Tools (z. B. SAP Business One, LucaNet oder vergleichbar) Ausgeprägte analytische Stärke und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte prägnant darzustellen Strukturierter Arbeitsstil mit Blick für Prozessoptimierung und Automatisierung Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
IT-Techniker:in für Gesundheitssoftware im regionalen Außendienst
Digital Health Recruiting GmbH - 28201, Bremen, DE
Über den Arbeitgeber Gestalte die digitale Zukunft des Gesundheitswesens aktiv mit. Für ein innovatives mittelständiges Unternehmen mit Fokus auf moderne Softwarelösungen im Gesundheitswesen wird eine engagierte Persönlichkeit als IT-Service-Techniker:in im Außendienst gesucht. Das Unternehmen begleitet medizinische Einrichtungen auf dem Weg in die digitale Zukunft und legt dabei großen Wert auf Kundenorientierung und technische Exzellenz. Gesucht wird in verschiedenen Erfahrungsstufen - d.h. Bewerbungen von engagierten Berufseinsteigern werden genauso begrüßt, wie von erfahrenen Fachexperten. Aufgaben und Arbeitsalltag Der Arbeitsalltag ist strukturiert in Wochenblöcke : Woche A : Regionaler Technischer Außendienst - Installation, Konfiguration & Wartung der firmeneigenen Softwareprodukte in medizinischen Einrichtungen Woche B : Telefonischer und schriftlicher 1st & 2nd Level Support remote aus dem Home-Office Durchführung von Ersteinweisungen und Schulungen des medizinischen Fachpersonal vor Ort/Remote Analyse und Lösung technischer Probleme Dokumentation von Servicevorgängen im Ticketsystem Mitgestaltung interner Abläufe im technischen Service Gesuchtes Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker:in für Systemintegration, IT-Systemelektroniker:in) oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrungen im technischen Außendienst von Vorteil Vertraut mit Netzwerken (z. B. TCP/IP, Firewalls, VPN), verschiedenen Betriebssystemen (Linux- und/oder Microsoft-Systemen) und Datenbanken Zuverlässige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Freundliches und kundenorientierte Arbeitsweise mit Freude daran, technische Themen verständlich zu erklären Sehr gute Deutschkenntnisse sind für die Arbeit mit dem Kunden wichtig. Reisebereitschaft und Führerschein Das bietet der Job Eine sinnstiftende Tätigkeit, bei der Sie aktiv zur Digitalisierung im Gesundheitswesen beitragen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Markt und wachsenden Unternehmen Attraktive Gehaltskonditionen zzgl. Dienstwagen Eine strukturierte Einarbeitung und gute Entwicklungsmöglichkeiten - auch für Quereinsteiger Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (jederzeit freie Standortwahl überall in Deutschland und Österreich) Zuschüsse für Gesundheitsleistungen, Kinderbetreuung und weitere Sozialleistungen Mitarbeiterrabatte, regelmäßige Teamevents und eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur Kontakt Klingt spannend? Bei Interesse oder Fragen gerne melden. Sabrina Tronczik Recruiting Expertin für Healthcare IT 0151 53034078 |tronczik@digital-health-recruiting.com Digital Health Recruiting GmbH Ihr Partner für sinnstiftende Karrieren in der Gesundheits-IT
Finanzbuchhalter (m/w/d)
Page Personnel - 73230, Kirchheim unter Teck, DE
Intro ⚡ Jeden Tag eine neue Herausforderung! ⚡ Unser Kunde in Kirchheim unter Teck stellt ein! Firmenprofil Unser Kunde ist ein innovatives Beratungsunternehmen mit Sitz in Kirchheim unter Teck , das Unternehmen aus unterschiedlichsten Branchen mit maßgeschneiderten Lösungen unterstützt. Der Fokus liegt auf praxisorientierter Beratung in den Bereichen IT und Systemoptimierung. Aufgabengebiet Verantwortung für die ordnungsgemäße Führung der Finanzbuchhaltung Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Kontenabstimmung und Klärung von Buchungsdifferenzen Mitarbeit bei der Haushaltsplanung und -überwachung Unterstützung bei der Vorbereitung von Prüfungen durch externe Prüfer Anforderungsprofil Fundierte Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung, idealerweise im öffentlichen Sektor Sicherer Umgang mit MS Office und Buchhaltungssoftware (SAP, Datev) Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Eine strukturierte Arbeitsweise Vergütungspaket Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Beratungsunternehmen Ein kollegiales und professionelles Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklung Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Kontakt Nina Vanessa Roser Referenznummer JN-072025-6784093 Beraterkontakt +49711722317044
Werkstudent:in Baulogistik (m/w/d)
ED. ZÜBLIN AG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Aufgaben Wir suchen Verstärkung in den Bundesländer Hessen, Rheinland-Pfalz. Die Tätigkeiten während Ihrer Werkstudententätigkeit beinhalten: Unterstützung des Projektteams auf der Baustelle Mitarbeit bei Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit Mitwirkung bei der Leistungs- und Massermittlung sowie Abrechnung von Logistikleistungen Termin- und Qualitätsüberwachung Qualifikationen Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Baubetriebslehre oder vergleichbare Studiengänge Teamfähigkeit und eine schnelle Auffassungsgabe sowie eine gute Analysefähigkeit Hohes Engagement und Einsatzbereitschaft Eine zielorientierte und selbständige Arbeitsweise Wir bieten Nutzen Sie die Chance an meisterlichen Bauwerken mitzuwirken. Es erwartet Sie ein modernes Unternehmen mit innovativen Arbeits-und Hilfsmitteln auf der Baustelle. Eine gute Einarbeitung ist uns wichtig und bereitet Sie optimal auf Ihre Zielposition vor. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann übersenden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse etc.) unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung und nutzen Sie hierfür bitte unser Onlineformular. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt max. 20 Stunden die Woche.
SAP MM Consultant (m/w/d)
hyrUP GmbH - 59423, Unna, DE
Über uns Unser langjähriger Kunde, ein innovatives Unternehmen aus dem Ruhrgebiet, mit dem wir seit über vier Jahren erfolgreich zusammenarbeiten, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen SAP MM Consultant (m/w/d). Das Unternehmen hat die Migration auf SAP S/4HANA bereits erfolgreich abgeschlossen und verfolgt eine ambitionierte Wachstumsstrategie, indem es seine SAP-Landschaft kontinuierlich weiterentwickelt. In dieser Rolle übernehmen Sie nicht nur eigenverantwortlich die Beratung und Optimierung im Modul MM, sondern haben auch die Möglichkeit, sich aktiv in internationale Projekte einzubringen. Dieses SAP-Transformationsprojekt zählt zu den größten in Deutschland und bietet die Chance, in einer dynamischen Umgebung an der Weiterentwicklung moderner SAP-Strukturen mitzuwirken. Sie gestalten Prozesse von Grund auf, entwickeln innovative Lösungen und tragen maßgeblich dazu bei, eine zukunftsfähige Systemlandschaft aufzubauen. Darüber hinaus vertreten Sie die SAP-Fachabteilung in strategisch wichtigen Meetings, agieren als kompetente Ansprechperson und bringen fundierte, praxisnahe Beratung ein. Wir legen großen Wert auf eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit, die durch regelmäßige Austauschrunden gefördert wird. So schaffen wir die optimale Grundlage für eine erfolgreiche und nachhaltige Partnerschaft. Sollten Sie eine herausfordernde und abwechslungsreiche Position mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum suchen, ist dies eine perfekte Gelegenheit. Aufgaben Betreuung und kontinuierliche Optimierung der SAP-Module MM im globalen SAP-System zur Steigerung der Effizienz und Prozesssicherheit Analyse, Definition und Umsetzung von Anforderungen durch maßgeschneidertes Customizing für eine optimale Systemanpassung Strategische Beratung der Geschäftsführung und Fachabteilungen zu SAP MM-Themen, um fundierte Entscheidungsgrundlagen zu schaffen Mitarbeit an der Weiterentwicklung der SAP-Strategie , insbesondere im Hinblick auf die Nutzung neuer Technologien und Best Practices Arbeit in der SAP Private Cloud und Unterstützung bei der Transition - S4 Hana Kenntnisse sind nicht notwendig. Aktive Mitgestaltung spannender Projekte , insbesondere bei internationalen Roll-Outs, zur Unterstützung des globalen Geschäftserfolgs Fehleranalyse und nachhaltige Problembehebung , um einen reibungslosen SAP-Betrieb sicherzustellen Koordination und Steuerung externer Dienstleister , um höchste Qualitätsstandards und effiziente Umsetzungen zu gewährleisten Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen , um Geschäftsprozesse kontinuierlich zu optimieren und innovative Lösungen zu entwickeln Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit einem starken SAP - oder IT-Schwerpunkt , idealerweise mit fundiertem Wissen in den relevanten SAP-Modulen Fundierte Kenntnisse im End-to-End-Prozess im Bereich Accounting , um Geschäftsprozesse effizient und praxisorientiert zu gestalten und weiterzuentwickeln Erfahrung mit SAP S/4HANA von Vorteil , um die Vorteile der neuesten SAP-Technologie bestmöglich zu nutzen und kontinuierliche Verbesserungen im System voranzutreiben Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse , um in internationalen Teams zu arbeiten und mit verschiedenen Stakeholdern effektiv zu kommunizieren Analytische und lösungsorientierte Denkweise , gepaart mit Lernbereitschaft und der Flexibilität , sich in neue Themengebiete einzuarbeiten und komplexe Herausforderungen zu meistern Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten , um als Berater für die Geschäftsführung und Fachabteilungen zu agieren und fundierte Handlungsempfehlungen zu geben Erfahrung in Projekten im Bereich SAP MM wünschenswert, um Prozesse und Lösungen in einem internationalen Kontext gezielt weiterzuentwickeln Kritische Hinterfragung der Dienstleisterleistungen nach deren Sinnhaftigkeit und Mehrwert für das Unternehmen, um stets die beste Qualität und Effizienz sicherzustellen Proaktive Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern , um in enger Abstimmung mit den relevanten Stakeholdern nachhaltige und effiziente Lösungen zu erarbeiten und umzusetzen Wir bieten Unser Kunde bietet eine attraktive Benefitspalette, die Ihre berufliche und persönliche Entwicklung fördert: Leistungsorientierte Vergütung & Prämien – Erfolgsbeteiligung und attraktive Bezahlung Modernste Arbeitsumgebung – Neueste Technik und ergonomische Ausstattung Flexibles Arbeiten – Mobile Arbeitsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten für optimale Work-Life-Balance Zukunftssicherheit – Betriebliche Altersvorsorge mit großzügigen Zuschüssen Langfristige Perspektiven – Unbefristete Anstellung und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten Individuelle Einarbeitung – Strukturierte Schulungen und Onboarding Weiterbildung & Karriere – Vielfältige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gesundheitsförderung – Programme zur Unterstützung Ihrer physischen und psychischen Gesundheit Teamevents & Rabatte – Gemeinsame Events und exklusive Mitarbeiterrabatte Familienunterstützung : Kitaplatz und Zuschüsse Kontakt Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann freue ich mich, wenn Sie sich proaktiv bei mir bewerben – am besten noch heute auf die Position als SAP MM Consultant (m/w/d) bei Herrn Philip Heldmann (p.heldmann@hyrup.de). Gerne vereinbare ich mit Ihnen einen Termin für ein persönliches Gespräch. Für Rückfragen stehe ich Ihnen unter der Telefonnummer 0211 54247134 zur Verfügung. Ich freue mich darauf, von Ihnen zu hören!
Chemielaborant (m/w/d)
GIS Personallogistik GmbH - Leverkusen - 50997, Köln, DE
Seit 2000 bringt GIS aus Familientradition Unternehmen und Arbeitssuchende an fünf Standorten erfolgreich zusammen. Heute stehen wir als einer der führenden Personaldienstleister am Niederrhein für garantierte und zertifizierte Qualität sowie hohes Engagement. Wir beraten persönlich, individuell und arbeiten leidenschaftlich dafür, dass unsere Bewerber, Kunden und Mitarbeiter langfristig zufrieden sind. Chemielaborant (m/w/d) Standort: Köln Anstellungsart(en): Vollkontinuierliche Wechselschicht Arbeitszeit: 37,5 Stunden pro Woche Wir suchen für unseren Kunden, einem namhaften Unternehmen mit Sitz in Köln, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme einen Chemielaborant (m/w/d) Wir bieten Ihnen • Leistungsgerechte Bezahlung, 23,00 bis 26,00 Euro pro Stunde, je nach Qualifikation • Mögliche Entlohnung und Lohnsteigerung nach Branchenzuschlagstarif Chemie • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Wochenarbeitszeit 37,5 Stunden (Vollkontinuierliche Wechselschicht: Frühschicht: 06:00 - 13:00, Spätschicht: 13:00 - 21:00, Nachtschicht: 21:00 - 06:00) • Zusatzvergütungen wie Fahrgeld • Vergütung von tariflichen Urlaubs und Weihnachtsgeld sowie Lohnfortzahlung bei Nichteinsatz • Vollständige Ausbezahlung der geleisteten Arbeitsstunden • Online Lohnabrechnung • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen • Interessante Qualifizierungen mit Kostenübernahme • Kostenlose hochwertige Arbeitsschutzkleidung • Persönliche Betreuung durch unseren Personalberater • Work-Life- Balance z.B. reduzierte Beiträge für ausgewählte Fitnessstudios • Alle Benefits finden Sie unter: www.benefits.gis-personal.de Ihre Aufgaben • Sicherstellung der ordnungsgemäßen Durchführung analytischer Routinemethoden zur Überwachung, Steuerung und Kalibrierung des Produktionsprozesses sowie zur Bewertung der Produktqualität • Eigenständige Durchführung chemischer und physikalischer Analysen zur Prozesskontrolle bei der Herstellung von Carbon Black • Fachliche Verantwortung für die Bewertung und Freigabe der Endprodukte • Unterstützung bei der Pflege und Optimierung bestehender Analyseverfahren sowie bei analytischen Entwicklungsprojekten und Validierungen • Mitwirkung an der methodischen Weiterentwicklung im Hinblick auf Effizienz, Präzision und Aussagekraft der Analysenergebnisse in Abstimmung mit der Laborleitung • Durchführung und Dokumentation von Qualifizierungen, Kalibrierungen und Instandhaltungsmaßnahmen an Laborgeräten Ihr Profil • Abgeschlossene Berufsausbildung zum Chemielaboranten (m/w/d), Laborant (m/w/d) oder Chemisch-Technischer Assistent CTA (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation • Idealerweise fundierte Berufserfahrung nass-chemischer als auch koloristischer Analysenverfahren im Bereich Pigmente und Füllstoffe (nur ein plus) • Sicherer Umgang mit MS-Office und SAP (kann angelernt werden) • Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein • Körperlich belastbar (20 kg) • Tauglichkeit zur vollkontinuierlichen Schichtarbeit • Selbstständige, zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise • Teamgeist und Einsatzbereitschaft Interesse? Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Aline Duharte Viagas gerne zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bewerbung über unser Onlineportal, postalisch, persönlich oder per Email bitte an a.duharteviagas@gis-personal.de . Kontakt GIS Personallogistik GmbH Aline Duharte Viagas Friedrich-Ebert-Str. 17 51373 Leverkusen T 0214-89095033 M 0162-4271369 F 0214-89095039 E a.duharteviagas@gis-personal.de GIS-Imagefilm für Arbeitnehmer: www.youtube.com/watch?v=zfAMwMjRYok GIS Personallogistik GmbH Aline Duharte Viagas Friedrich-Ebert-Str. 17 51373 Leverkusen T 0214-89095033 M 0162-4271369 F 0214-89095039 E a.duharteviagas@gis-personal.de Abteilung(en): Technisch/Gewerblich Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme Tarifvertrag: GVP/iGZ Entgeltgruppe: E4
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