Einleitung Zukunftsorientiert, kreativ und innovativ - drei Kernpunkte, die Foto Koch in den letzten Jahren besonders geprägt hat. Dank unserer über 100-jährigen Geschichte und einer stetigen Vorreiter-Rolle sind wir ein Top 100 eCommerce Unternehmen mit internationalem Ruf. Wir orientieren uns schon lange nicht mehr am klassischen Fotohandel, sondern möchten neue Ideen umsetzen und die Zukunft mitgestalten. Mit einem modernen Showroom und einem großen Warenlager im Herzen Düsseldorfs gehören wir zu den wichtigsten Händlern der Branche. Um neue Wege zu gehen, brauchen wir DICH! Wir suchen ab sofort eine/n Social Media Marketing & Content Creator (m/w/d) in Vollzeit. Wenn du dich für Fotografie begeisterst, es liebst mit Menschen zu interagieren und Lust hast in einem kreativen Team zu wachsen und gemeinsam mit uns neue Wege zu gehen, bewirb dich jetzt bei uns! Aufgaben Du konzipierst und erstellst verschiedene Content-Formate für den Blog oder unseren Social Media Auftritt Du betreust die Social-Media-Kanäle inklusive des Ad-Managements und bringst deinen kreativen Input ein Du kümmerst dich um die Community, Affiliate-Partner und Influencer Du arbeitest im Team und unterstützt bei den vielfältigen Aufgaben im Marketing Du bearbeitest eigene Projekte unter Berücksichtigung der aktuellen Marketing-Trends und Tools Qualifikation Du begeisterst dich für Fotografie und Videografie und bringst das entsprechende Know-How mit Du bringst gute texterische Fähigkeiten mit und hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Idealerweise hast du Erfahrungen in der Videoproduktion – von der Kreation bis zum Schnitt Du steckst voller Ideen, Kreativität und Leidenschaft und bringst ein hohes Maß an Motivation und Eigeninitiative mit Dein Gespür für die grafische, sprachliche und inhaltliche Gestaltung von (Online)-Werbemitteln orientiert sich an dem aktuellen Entwicklungsstand der Technologie und unserer Produkte Deine Arbeitsweise ist geprägt von einem lösungsorientierten Ansatz, du arbeitest strukturiert und selbständig Du kennst die aktuellen Trends und Tools im Marketing Der Umgang mit den grundlegenden Design- und Grafikprogrammen ist dir vertraut Ein Studium im Bereich Medien, Design, Marketing, Kommunikation oder vergleichbare Berufsausbildung/-erfahrung ist von Vorteil Benefits Einen sicheren Arbeitsplatz in einem der führenden Unternehmen und Vorreiter der Branche Eine lockere Arbeitsatmosphäre in einem hilfsbereiten - und echt coolen - Team Eine teamorientierte Unternehmenskultur, in der deine Ideen immer willkommen sind und du einen direkten Ansprechpartner hast Ein modernes Arbeitsumfeld Regelmäßige Schulungen, die dich fachlich stärken und dir privat für deine Fotografie-Leidenschaften weitere Horizonte öffnet Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte Deutschlandticket Sehr gute Verkehrsanbindung Firmenfeiern und Events Mit frischem Obst, kostenlosem Wasser und Kaffee startest du gestärkt in den Tag Pausenraum mit Sonnenterrasse Möglichkeit Foto-Equipment auszuleihen Corporate Benefits (Vorteilsrabatt-Portal) Noch ein paar Worte zum Schluss Dein Jahresgehalt liegt je nach Ausbildung und Berufserfahrung zwischen 36.000 Euro und 42.000 Euro brutto jährlich. Bei uns hast du die Freiheit, eigene Ideen zu verwirklichen und im Team zu wachsen. Mit vollem Vertrauen gegenüber unseren Mitarbeitern ist dies sogar unser Wunsch, denn nur so ist nachhaltiges Wachstum möglich. So wie die Fotografie stetig wächst und sich verändert, arbeiten wir ebenso am persönlichen und unternehmerischen Wachstum, wovon wir alle im Team profitieren. Hast du Lust, Teil unseres Teams zu werden? Dann bewirb dich mit wenigen Klicks direkt über den Bewerbungsbutton und schick uns deine kompletten Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltswunsch sowie deinem frühestmöglichen Eintrittstermin. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Attraktive Vergütung (105.000 € - 125.000 €) + PKW mit Privatnutzung + Hohes Maß an Verantwortung + Regelmäßige Gehaltserhöhungen & Erfolgsprämien + Urlaubs- & Weihnachtsgeld + Teamevents + 30 Tage Urlaub Gebiet: Frankfurt am Main Arbeitgeberbeschreibung: Sie sind eine erfahrene Führungskraft im Bereich der Gebäudetechnik und suchen nach einer neuen Herausforderung? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Derzeit sucht unser Kunde, ein führender Anbieter im Bereich des technischen Gebäudemanagements, einen qualifizierten Niederlassungsleiter HKLS (m/w/d) für den Standort Frankfurt am Main. Mit rund 900 Mitarbeitern an über 20 Standorten deutschlandweit bietet unser Kunde maßgeschneiderte Lösungen in den Bereichen Heizungs-, Lüftungs-, Klima-, Sanitärtechnik sowie Gebäudeautomation, Brandschutz und regenerative Energien. Dank festen Bestandskunden und langfristigen Verträge verfügt unser Kunde über eine sichere Auftragslage, die auch in wirtschaftlich herausfordernden Zeiten Stabilität bietet. Sie profitieren von einer modernen Unternehmenskultur, die durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege geprägt ist. Eine hohe Eigenverantwortung wird gefördert sowie ein Umfeld geboten, in dem Sie Ihre Fachkompetenz voll entfalten können. Als Niederlassungsleiter HKLS (m/w/d) für den Standort Frankfurt am Main sind Sie verantwortlich für die Leitung und Koordination aller Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Sanitärprojekte an diesem Standort. Darüber hinaus tragen Sie Personalverantwortung und bringen das Unternehmen weiter voran. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Niederlassungsleiter HKLS (m/w/d) für den Standort Frankfurt am Main erwartet Sie: Verantwortlich für die technische und kaufmännische Leitung der Niederlassung sowie für die Steuerung, Planung und Kontrolle aller Betriebsabläufe Pflege bestehende Kundenbeziehungen und Kundenberatung Auftragsakquise Führen von Vertragsverhandlungen mit Geschäftspartnern und Kunden Führung und Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Marktbeobachtung und -entwicklung Dokumentation und Berichterstattung an die Geschäftsleitung Ihre Vorteile: Als Niederlassungsleiter HKLS (m/w/d) für den Standort Frankfurt erhalten Sie: Attraktive Vergütung (105.000 € - 125.000 €) Hohes Maß an Verantwortung Selbstbestimmte Arbeitsweise Führungsverantwortung 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeitmodelle PKW mit Privatnutzung Fitnesszuschuss & exklusive Einkaufsvorteile über corporate benefits Regelmäßige Gehaltserhöhungen, Erfolgstantiemen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Anspruchsvollen interdisziplinären Projekte an denen Sie wachsen und sich selbst verwirklichen können Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Angenehmes Arbeitsklima Ihr Profil: Das sollten Sie als Niederlassungsleiter HKLS (m/w/d) für den Standort Frankfurt am Main mitbringen: Abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium in der Versorgungstechnik oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Projektleitung mit Führungsverantwortung Hohe Vertriebsstärke, ausgeprägte Eigeninitiative sowie ein sicheres und souveränes Auftreten Teamfähigkeit und lösungsorientierte Arbeitsweise Führungsstärke und Belastbarkeit Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Zielorientiertes Handeln und analytisches Denken "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 3504HT. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Wir suchen Dich ab sofort als Kindheitspädagogen (m/w/d) als pädagogische Fachkraft Nach Berücksichtigung der Landesgesetze, können neben Erziehern unter gewissen Voraussetzungen auch weitere akademische und nicht - akademische Fachkräfte in Funktion als pädagogische Fachkraft in Kindertagesstätten tätig werden. Was pluss dir bietet: Arbeitszeiten, die sich Deinem Leben anpassen – mit Arbeitszeitkonto, planbarer Freizeit und Urlaub auch während der Probezeit. Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung, Zuschlägen und Prämien – inklusive Option auf einen Firmenwagen oder Fahrtkostenerstattung. Wohnortnahe Einsätze & Stabilität- Wenig wechselnde Einsatzorte – in der Regel langfristige Einsätze bei einem Kunden in Wohnortnähe. Persönliche Betreuung durch Fachkräfte mit Erfahrung und ein starkes Team, das Dich im Einsatz begleitet. Für Dein Wohlbefinden: Live-Coaching und Online-Kurse über die OpenUp-App, betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschüsse fürs Fitnessstudio – plus finanzielle Extras wie exklusive Mitarbeiterrabatte bei Top-Marken. Wissen, das Dich weiterbringt: mit kostenfreien Fort- und Weiterbildungen durch qualifizierte Dozentinnen und Dozenten – und anrechenbaren Punkten für die Pflegekammer. Gemeinsam mehr erleben – mit regelmäßigen Teamabenden und Veranstaltungen. Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern und Jugendlichen durch individuelle Beziehungsangebote Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport und Sprache Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Unsere Anforderungen an Dich als pädagogische Fachkraft: Kindheitspädagoge (m/w/d) mit Universitäts- oder Fachhochschulabschluss Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder pluss Personalmanagement ist Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pädagogik und der sozialen Arbeit! Ob in der Erziehung, Bildung oder sozial tätig – Du setzt Dich täglich mit Herz und Engagement für Deine Arbeit ein. Und wir möchten Dich dabei unterstützen, genau den richtigen Arbeitsplatz für Deine Fähigkeiten und Bedürfnisse zu finden. Ob in der klassischen Zeitarbeit oder Direktvermittlung - Deine Ziele stehen im Mittelpunkt! Du suchst nicht direkt in Mölln eine Anstellung? Sprech uns auch auf Jobs, beispielsweise in Nusse oder Breitenfelde, an! Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gern per E-Mail: bewerbung-luebeckbs@pluss.de oder ruf uns an unter: 040 / 18 12 90 286 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Wir suchen ab dem 01.07.2025 für eine unbefristete Teilzeitstelle (Stellenanteil 0,75) eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit entsprechender Tätigkeit der Entgeltgruppe SD 8b BAT-KF. Die Tätigkeit bezieht sich auf das Ambulant Unterstützte Wohnen von Menschen mit verschiedenen Diagnosen. Der Personenkreis erstreckt sich auf Menschen, die in ihrer geistigen Entwicklung beeinträchtigt sind, Personen mit Autismus-Spektrum-Störung, Menschen mit Körperbehinderung und wesentlichem psychosozialen Unterstützungsbedarf sowie in begründeten Einzelfällen Menschen mit Doppeldiagnosen (Lernbehinderung mit zusätzlicher psychischer Erkrankung oder Suchterkrankung), Sinnesbeeinträchtigungen, Beeinträchtigung in Folge von Hirnschädigungen, Erkrankungen des zentralen Nervensystems, Epilepsie, Komplextrauma und Langzeitpatienten der Psychiatrie. Das Ambulant Unterstützte Wohnen des Vereins MOBILE – Selbstbestimmtes Leben Behinderter e.V. ist eine Leistung der sozialen Eingliederung von behinderten oder von Behinderung bedrohten Menschen. Es stellt eine eigenständige Hilfeform im Gesamtspektrum ambulanter Hilfen dar. Dieses Angebot richtet sich an Menschen, die in einer eigenen Wohnung leben, hierzu jedoch Hilfe und Begleitung benötigen. Aufgaben Das Ambulant Unterstützte Wohnen bedeutet eine überwiegend aufsuchende Unterstützung. Die pädagogische Beziehung zwischen den Kunden (m/w/d) und den pädagogischen Mitarbeitenden (m/w/d) ist in der Arbeit insbesondere durch gemeinsame Vereinbarungen und Absprachen, basierend auf einer individuellen Ziel- und Maßnahmenplanung, geprägt. Über gezielte Beziehungsarbeit werden die Kunden (m/w/d) des Ambulant Unterstützten Wohnens dazu befähigt, ihren Alltag möglichst selbstbestimmt zu gestalten. Weitere Ziele des Ambulant Unterstützten Wohnens sind soziale Eingliederung, Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft und die Verwirklichung eines inklusiven Miteinanders in Dortmund. Das Ambulant Unterstützte Wohnen ist ein bedarfsorientiertes Angebot. Es orientiert sich an den Wünschen und Problemen derjenigen, die Ambulant Unterstütztes Wohnen in Anspruch nehmen. Die Mitarbeitenden (m/w/d) regeln ihren Dienstplan flexibel im Rahmen ihrer Arbeitszeit in Absprache mit den Kunden (m/w/d). Qualifikation Abschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Ergotherapeut, Heilpädagoge oder Erzieher (m/w/d) Die Tätigkeit erfordert ein hohes Maß an Eigeninitiative und gute Kompetenzen in der schriftlichen Ausdrucksfähigkeit. Benefits Mitarbeit in einer Institution in Dortmund, die sich als Wegbereiter für die Umsetzung von Selbstbestimmung und Teilhabe von Menschen mit Beeinträchtigungen versteht Kollegialer Austausch durch die Einbindung in ein qualifiziertes und engagiertes Team Regelmäßige Teambesprechungen und Supervision Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergütung nach den Bestimmungen des BAT-KF Zusatzversorgung bei der KZVK 30 Tage Urlaub zuzüglich 2 Regenerationstage pro Jahr Noch ein paar Worte zum Schluss MOBILE e. V. hat ein besonderes Interesse, Mitarbeitende mit Behinderungserfahrung zu beschäftigen. Der Bewerbung von schwerbehinderten Personen sehen wir darum mit besonderem Interesse entgegen. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per Mail an Anja Kortendiek oder an die Postanschrift MOBILE - Selbstbestimmtes Leben Behinderter e.V., Märkische Straße 239 a, 44141 Dortmund. Postalische Rücksendungen der eingereichten Unterlagen werden nicht erfolgen.
Einleitung Maßgeschneiderte Beratungsleistung nah am Kunden und seinen Herausforderungen: Dies war die Vision von drei Beratern, die ihren Kunden schnelle, effiziente und qualitativ hochwertige Lösungen für die Bereiche Accounting, Controlling und IT bieten wollten. Mit dem Ziel, nicht nur besser zu beraten, sondern uns auch aktiv mit einzubringen, gründeten wir 2018 die Finatycs GmbH. Seitdem stehen wir mit unserem Team als vertrauensvoller Partner an der Seite unserer Kunden und unterstützen diese erfolgreich dabei, Prozesse, Organisationsstrukturen und Arbeitsabläufe nachhaltig zu optimieren. Wir gestalten Informationsstrukturen so, dass interne und externe Anforderungen effizient und qualitätsgerecht erfüllt werden können. Aufgaben Unterstützung des Managers bei den Projektaufgaben und im operativen Tagesgeschäft Beratung nationaler und internationaler Unternehmen in dem Bereich Rechnungslegung Mitwirkung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Begleitung von Prüfungen und Due-Diligence-Prozessen Unterstützung betriebswirtschaftlicher Sonderprojekte, z. B. bei der Einführung neuer Buchhaltungsstandards (IFRS, HGB) Eigenständige Analyse und Optimierung von Accounting-Prozessen unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen Leitung und Steuerung verantwortlicher Projektthemen sowie (Teil-)Projektmanagement mit Fokus auf Planung, Statusverfolgung und Budgetkontrolle. Du unterstützt fachlich bei dem Mentoring unsere Junior Consultants (m/w/d) und Werkstudenten (m/w/d) in einzelnen Projekten und stellst ihnen Aufgabenpakete zur Verfügung Qualifikation Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft oder eines vergleichbaren Fachbereichs mit Schwerpunkt Accounting/Finance 3 Jahre Berufserfahrung in der Finanz- oder Unternehmensberatung oder in einer vergleichbaren Position im Rechnungswesen Fundierte Kenntnisse in HGB Erste Kenntnisse in internationalen Rechnungslegungsstandards (IFRS, USGAAP) von Vorteil Erfahrung mit ERP-Systemen wie SAP FI/CO oder anderen relevanten Softwarelösungen sind von Vorteil Eine analytische und strategische Denkweise sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz Du überzeugst unsere Kunden und Kollegen durch Deine lösungsorientierte, selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise Deutsch auf Muttersprachniveau und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Work-Life-Balance: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, 35 Tage Urlaub p.a. (bei einer Vollzeitanstellung), flexible Arbeitszeiten und hybrides arbeiten ermöglichen es dir, einen Ausgleich zwischen Berufs- und Privatleben zu schaffen. Verantwortung und Entwicklung: Egal ob Junior oder Senior, von Tag 1 übernimmst du bei uns Verantwortung, denn unsere Devise lautet: "Learning by doing". Um dich dabei zu unterstützen, erarbeiten wir gemeinsam mit dir einen individuellen Entwicklungspfad für deine Karriere, den wir jährlich in einem gemeinsamen Mitarbeitergespräch validieren. Teamspirit: Wir sind ein bunt gemischtes Team und kommen aus verschiedenen Ecken der Welt. Um unser Miteinander zu stärken, legen wir großen Wert darauf uns regelmäßig persönlich zu treffen, um dabei nicht nur gemeinsam an Projekten zu arbeiten, sondern auch zusammen tolle Events zu feiern.
Einleitung Wir sind eine im Gesundheitsmarkt spezialisierte Personalberatung mit Sitz in Berlin. Unser Mandant betreibt ein Personaldienstleistungsunternehmen mit Fokus auf die Vermittlung und Überlassung im medizinischen und gewerblichen Bereich. Für die Niederlassung in Hessen im Schwerpunktbereich Medizin suchen wir eine/n ausgebildete/n Gesundheits-und Krankenpfleger/in oder Fachkrankenpfleger/in für Intensivmedizin und/oder Anästhesie als Personaldisponent/in im kombinierten Innen- und Außendienst. Diese Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. eigener Firmenwagen eigene Abteilung Provision (ab Jahresende) Aufgaben Akquisition und Gewinnung von Neukunden Betreuung und Beratung vorhandener und eigens gewonnener Bestandskunden sowie Ausbau der Zusammenarbeit Rekrutierung neuer Mitarbeiter - von Stellenanzeigenschaltung bis zur Einstellung effiziente Planung und Steuerung der Personaleinsätze unter Beachtung der arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften selbstständiges Erstellen und Verhandeln von Verträgen für die Verleihung und Vermittlung des Personals Qualifikation abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in idealerweise Kenntnisse in der Intensivmedizin und Anästhesie Bereich Freude an Vertrieb, Kundenbetreuung und Personalmanagement Erfahrung im medizinischen Bereich Dienstleistungsorientiertes, unternehmerisches Denken und ein Gefühl für die aktuelle Marktsituation Begeisterungsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick – gekoppelt mit souveränem und selbstbewusstem Auftreten lösungsorientiertes Handeln Ehrgeiz, die eigene Karriere voranzubringen Benefits flache Hierarchien mit Aufstiegschancen und leistungsorientierten Vergütungsstrukturen großer Spielraum für eigene Entscheidungen und Gestaltung der Zukunft des Unternehmens angenehmes Arbeitsklima in einem jungen und dynamischen Team eigenes Firmenfahrzeug mit Tankkarte Wertschätzung und Anerkennung von guten Leistungen und erfolgreicher Arbeit Noch ein paar Worte zum Schluss Fühlen Sie sich bitte ermutigt, über ein Stellenexposé weitere Informationen zu Arbeitgeber und Position einzuholen. Wir freuen uns auf Ihre direkte Kontaktaufnahme! Sandra Wojahn Personalberaterin +49 (0)172 650 93 73
Einleitung Wir sind eine alteingesessene Steuerberatungsgesellschaft und vertreten eine bunt zusammengesetzte Mandantschaft mit teilweise ungewöhnlichen Berufen in allen steuerrechtlichen und damit zusammenhängenden betriebswirtschaftlichen Bereichen und Aufgabengebieten. Dabei ergeben sich neben den Routinesachen immer wieder neue und unerwartete Herausforderungen. Aufgaben Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams für die Lohn- und Finanzbuchhaltung sowie für die Mitwirkung an Jahresabschlüssen und Steuererklärungen. Qualifikation Ihnen ist die Arbeit in einer Steuerkanzlei vertraut und Sie möchten sich auf hohem Niveau weiterentwickeln. Sie haben idealerweise sowohl Erfahrung im Rechnungswesen ( Finanzbuchhaltung / Lohnbuchhaltung ) als auch mit Steuererklärungen. Dies ist jedoch nicht zwingend Voraussetzung. Verantwortungsbewusstes Arbeiten und der selbstständige Umgang mit den Mandanten stellt für Sie kein Problem dar. Benefits Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem harmonischen, kleineren Team. Sie können überdurchschnittlichen Bezahlung und viele freiwillige Sozialleistungen erwarten. Ihre Arbeitszeiten können an Ihre persönlichen Wünsche angepasst werden (Vollzeit oder Teilzeit). Unsere Arbeitsplätze sind technisch und ergonomisch optimal eingerichtet, insbesondere auch für die Buchhaltung, und selbstverständlich geben wir Ihnen auch die Möglichkeit, an innerbetrieblichen und außerbetrieblichen Fortbildungen teilzunehmen. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Einleitung Hallo, wir sind das Team von LEUCHTMANN Ingenieurgesellschaft mbH in Haselünne und wir teilen eine Faszination: Brücken. Ob Steinbogen-, Balken-, Bogen-, Hänge- oder Schrägseilbrücken – ihre Vielfalt und Konstruktion faszinieren uns. Wenn auch du diese Begeisterung teilst, bist du bei uns genau richtig! Für unseren Standort in Haselünne suchen wir einen Bauingenieur (m/w/d) mit Schwerpunkt Ausschreibungen und Bauüberwachung . Du willst gemeinsam mit uns wachsen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Aufgaben Aufstellen von Vergabeunterlagen für Instandhaltungs- und Neubauprojekte Örtliche Bauüberwachung im konstruktiven Ingenieurbau Nachtragsbearbeitung Know-how der Baustelle in die Planung integrieren Qualifikation Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens Erste Kenntnisse in branchenüblicher Software (z. B. iTwo) Einsatzfreude und Spaß am selbstständigen und verantwortungsbewussten Arbeiten Interesse, sich neuen Herausforderungen zu stellen Führerschein Klasse B Benefits Freu dich auf eine unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit, flexible Arbeitszeiten, eine fundierte Einarbeitung in das Tätigkeitsfeld, gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine kollegiale Zusammenarbeit in einem guten Betriebsklima. Weitere Benefits können je nach persönlicher Situation und individuellen Vorlieben vereinbart werden.
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen – wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? ■ Du analysierst bestehende Geschäftsprozesse und IT-Lösungen bei unserer Kundschaft, zeigst Verbesserungspotentiale auf und bringst Deine Projekt- und Branchenerfahrungen in SAP Extended Warehouse Management (EWM) mit ein. ■ Du erarbeitest optimierte Geschäftsprozesse und Organisationsstrukturen im Dialog mit unserer Kundschaft und setzt diese mittels Customizing in SAP EWM um. ■ Du konzipierst SAP (Teil-)Projekte und führst diese eigenverantwortlich durch. ■ Du unterstützt bei kundenbezogenen Presales Aktivitäten. ■ Du überführst realisierte Projektlösungen in Zusammenarbeit mit der Produktentwicklung in unser Lösungsportfolio . Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Du verfügst über eine mehrjährige SAP Erfahrung als Berater:in oder Key User:in in der EWM Lagerlogistik und bringst Kenntnisse im Customizing mit. ■ Deine übergreifende und interdisziplinäre Sicht ermöglicht die Erarbeitung integrativer und nachhaltiger Kundenlösungen. ■ Starke konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie eine rasche Auffassungsgabe zeichnen Dich aus. ■ Du bist kommunikativ und besitzt sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse . ■ Eine hohe, vorwiegend regionale Reisebereitschaft für den Einsatz bei unserer Kundschaft ist für Dich selbstverständlich. Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Jessica Radons Tel.: +49 173 4774380 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value
Wer wir sind Die Mayflower GmbH ist ein mittelständischer IT-Dienstleister in Gründerhand, der Kunden aus allen Branchen seit 1998 mit unabhängiger Softwareentwicklung und Technologieberatung unterstützt. Wir setzen auf Cloud Native, modernisieren Software und fördern die Innovationskraft unserer Kunden mit maßgeschneiderten AI-Lösungen. Was dich erwartet In agilen, crossfunktionalen Teams entwickelst du Individualsoftware für verschiedene Kunden. Dabei verwendest du Technologien und Frameworks wie etwa Kotlin, Spring, TypeScript, React, Kubernetes, Helm, Terraform, AWS oder Azure und andere. Dein Ziel ist es, Kunden funktionierende, wartbare und skalierbare Software zu liefern, die relevante Probleme löst. Du verwendest Methoden wie Pair- und Mobprogramming, TDD, Clean Code oder DevOps Best Practices und hilfst Kunden bei deren Einführung. Du berätst unsere Kunden auf Augenhöhe bei der fachlichen und technischen Umsetzung und führst technische Workshops durch Du teilst dein Wissen gerne im Team und mit der Community, wie z. B. auf Konferenzen, Meetups oder in Fachartikeln Das solltest du mitbringen Mehrere Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise bei einem Individual-Software-Dienstleister oder in der IT-Beratung Du nutzt deine Beratungskompetenz, um Probleme zu lösen, und kennst dich im Front- sowie Backend aus Du bringst Erfahrung mit Cloud und DevOps mit Du arbeitest agil und unterstützt Menschen gerne dabei, agiler zu arbeiten Du sprichst fließend Deutsch und Englisch und bist bereit, 1-2 Mal im Monat innerhalb Deutschlands zu reisen Das haben wir zu bieten Kompetitive Vergütung: Je nachdem welche Erfahrungen und Kompetenzen du mitbringst, vergüten wir die Stelle mit einem Bruttojahresgehalt von 65.000 € bis 85.000 € bei 40 Wochenstunden Kein 0815: bei uns hast du Abwechslung durch unterschiedliche Branchen, Use-Cases und Technologien. Kundenbeziehung auf Augenhöhe: wir pflegen eine ehrliche und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unseren Kunden. Mache einen Unterschied: Du hast bei uns viel Verantwortung und einen großen Gestaltungsspielraum. Wir sind ein mittelständisches Unternehmen, in dem dein Beitrag unseren wirtschaftlichen Erfolg beeinflusst. Lerne immer dazu: Weiterbildung (intern und extern), Training-on-the-job und regelmäßige Weiterentwicklungs- und Gehaltsgespräche stellen sicher, dass du dich stets weiterentwickelst Arbeite selbstbestimmt: Mit einem hohen Grad an Selbstorganisation und soziokratischen Strukturen hast du alle notwendigen Freiheitsgrade, um die gesetzten Ziele zu erreichen. Wir schaffen den Rahmen, den du brauchst, um gut arbeiten zu können. Werde berühmt: Du hast eine technische Redaktion, die dich beim Schreiben und Publizieren unterstützt, sodass du als Experte nach außen sichtbar wirst. Schalte einfach ab: Niemand erwartet, dass du nach Feierabend erreichbar bist, Nachrichten beantwortest trotz Krankmeldung oder im Urlaub noch ein paar Kleinigkeiten erledigst. Viele Überstunden und überlange Arbeitszeiten sind bei uns nicht üblich. Gut für die Psyche: unsere das und ein offener Umgang mit psychischer Gesundheit unterstützen dich dabei gesund zu bleiben. Freiraum für dein Privatleben: Flexible Arbeitszeiten, bis zu vier Tage Homeoffice die Woche, spontan einen Tag frei, Arbeiten aus dem EU-Ausland, Sabbatical oder 4 Wochen Urlaub am Stück sind kein Problem Bring dein +1 mit: Brave Bürohunde oder Kinder an schulfreien Werktagen sind herzlich Willkommen Finanzielle Benefits: Regelmäßige Teamevents, , 30 Tage Urlaub, Kindergartenzuschuss, Deutsche Dienstrad Der Kontakt zu uns Du hast Feedback oder Fragen zu der Stelle? Schreib uns eine Email an oder ruf an unter 0151/15804242.
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