Stellenbezeichnung: Facharzt (m/w/d) / Oberarzt (m/w/d) Geriatrie Wir sind ein spezialisierter Personalvermittler und suchen im Auftrag verschiedener renommierter Kliniken und Krankenhäuser deutschlandweit motivierte und qualifizierte Ärzte (m/w/d) zur Besetzung offener Positionen in der Geriatrie. Ihre Aufgaben: Betreuung von Patienten im stationären und/oder ambulanten Bereich Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachrichtungen, dem Pflegepersonal und der Krankenhausleitung Ggf. Teilnahme am geriatrischen Konsildienst und/oder Bereitschaftsdienst/Rufbereitschaft Ggf. Supervision und Weiterbildung von Assistenzärzten (m/w/d) und Entwicklung eigener Fachkräfte (m/w/d) Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Geriatrieabteilung und ihrer Prozesse Durchführung diagnostischer Verfahren Bereitschaft zum Einbringen bei internen Fortbildungen und Qualitätssicherungsmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossene Facharztausbildung im Bereich Innere Medizin und Geriatrie oder Innere Medizin mit Zusatzqualifikation Geriatrie oder Allgemeinmedizin mit Zusatzqualifikation Geriatrie Deutsche Approbation Offenes Auftreten, fachliche und soziale Kompetenz Kommunikations-, Team- und Kooperationsfähigkeit Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Eigeninitiative Kollegiales und professionelles Auftreten sowie ein freundlicher, aufgeschlossener Umgang mit Patienten und deren Angehörigen Bewerbung & Rückfragen: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf) und über Ihre Rückfragen: Jetzt bewerben.
About us Für unser Kundenunternehmen in Herford suchen wir einen motivierten Metallbauer (m/w/d), der das Team mit handwerklichem Geschick und Fachwissen unterstützt. Wenn Du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in der Metallverarbeitung bist, freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Tasks Deine Aufgaben: • Fertigen und Schweißen von Treppen- und Balkongeländern nach Konstruktionszeichnung • Selbstständige Vorbereitung sowie Nachbearbeitung der Geländer • Visuelle Qualitätsprüfung der Bauteile Profile Dein Profil: • Eine erfolgreiche abgeschlossene Berufsausbildung im Metallhandwerk, z.B. als Metallbauer (m/w/d), Schlosser (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) • Mehrjährige Berufserfahrung im Schweißen von Stahl und/oder Edelstahl • Gültiges Schweißerlaubnis (MAG, MIG) What we offer PERSONALHAUS MITGLIEDER erhalten: ✓ 250 € Prämie für jedes neue PERSONALHAUS MITGLIED, welches Du uns empfiehlst ✓ Bezahlung nach Tarifvertrag (GVP-Tarifgemeinschaft) ✓ Fahrdienst zu unseren Kunden ✓ bis zu 85% Arbeitnehmerrabatte auf namhafte Produkte ✓ Branchenzuschläge und übertarifliche Zulagen ✓ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✓ bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) Contact Falls du lieber persönlich mit uns sprechen möchtest, dann ruf uns unter der Tel.: 0521-9620950 an oder komm direkt in unsere Niederlassung. Bei einer Tasse Kaffee oder Tee besprechen wir mit dir gerne die weiteren Schritte. Wir freuen uns auf Dich!
Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Elektroniker (m/w/d) Automatisierungstechnik Ort: Hamburg Was Sie erwartet: Montage, Verdrahtung und Inbetriebnahme von Automatisierungsanlagen und Steuerungen Installation, Konfiguration und Testen von SPS-Programmen (z. B. Siemens S7, TIA Portal) Durchführung von Wartungen, Fehleranalysen und Reparaturen an bestehenden Anlagen Optimierung von Steuerungs- und Automatisierungsprozessen Mitwirkung bei der Erstellung von Schaltplänen und technischen Dokumentationen Was Sie mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Automatisierungstechnik, Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation Kenntnisse in der SPS-Programmierung (z. B. Siemens S7, TIA Portal) Erfahrung in der Inbetriebnahme von Automatisierungsanlagen von Vorteil Grundkenntnisse in Antriebstechnik, Sensorik und Bussystemen (z. B. Profibus, Profinet) Sicherer Umgang mit Schaltplänen, Zeichnungen und technischen Unterlagen Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse wünschenswert Was wir können: Internes Gesundheitsmanagement Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Kontakt: Marvin Miltzow Tel.: +49 703465614662 www.bertrandt.com/karriere
Stellenbezeichnung: Facharzt (m/w/d) / Oberarzt (m/w/d) Geriatrie Wir sind ein spezialisierter Personalvermittler und suchen im Auftrag verschiedener renommierter Kliniken und Krankenhäuser deutschlandweit motivierte und qualifizierte Ärzte (m/w/d) zur Besetzung offener Positionen in der Geriatrie. Ihre Aufgaben: Betreuung von Patienten im stationären und/oder ambulanten Bereich Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachrichtungen, dem Pflegepersonal und der Krankenhausleitung Ggf. Teilnahme am geriatrischen Konsildienst und/oder Bereitschaftsdienst/Rufbereitschaft Ggf. Supervision und Weiterbildung von Assistenzärzten (m/w/d) und Entwicklung eigener Fachkräfte (m/w/d) Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Geriatrieabteilung und ihrer Prozesse Durchführung diagnostischer Verfahren Bereitschaft zum Einbringen bei internen Fortbildungen und Qualitätssicherungsmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossene Facharztausbildung im Bereich Innere Medizin und Geriatrie oder Innere Medizin mit Zusatzqualifikation Geriatrie oder Allgemeinmedizin mit Zusatzqualifikation Geriatrie Deutsche Approbation Offenes Auftreten, fachliche und soziale Kompetenz Kommunikations-, Team- und Kooperationsfähigkeit Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Eigeninitiative Kollegiales und professionelles Auftreten sowie ein freundlicher, aufgeschlossener Umgang mit Patienten und deren Angehörigen Bewerbung & Rückfragen: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf) und über Ihre Rückfragen: Jetzt bewerben.
IT-Administrator Client Services (m/w/d) HELU KABEL GmbH • Hemmingen (Württemberg) Bewerben Vollzeit Hemmingen (Württemberg) ab sofort Hauptaufgaben auf einen Blick Sie konzipieren, designen, implementieren und übernehmen den Betrieb der deutschlandweiten Windows Clients, Mobilgeräte, Telefone sowie der dazugehörigen Systeme und Prozesse. Die Planung und Durchführung von Client-Rollouts sowie das Life-Cycle-Management der Endgeräte liegen in Ihrem Verantwortungsbereich, sodass ein reibungsloser Betrieb stets sichergestellt ist. Im direkten Kontakt leisten Sie kompetenten Anwendungssupport und sind regelmäßig im Field-Service gefragt. Mit Ihrem Interesse an Sicherheit implementieren und administrieren Sie Client-Security auf allen Endgerätetypen. Die Verfügbarkeit und Stabilität aller Services haben Sie genauso im Blick wie deren kontinuierliche Weiterentwicklung. Stets identifizieren Sie selbstständig Verbesserungspotenziale und planen den Einsatz neuer Technologien, indem Sie deren Einführung vorbereiten und diese im Rahmen entsprechender Projekte umsetzen Projektbezogene Arbeiten führen und koordinieren Sie gemeinsam mit den Fachbereichen und steuern externe Dienstleister für eine erfolgreiche Umsetzung. Voraussetzungen für ein passendes Match Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) oder verfügen über eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung In der Anwenderbetreuung – ob vor Ort oder remote – bringen Sie Erfahrung mit. Sehr gute Systemkenntnisse mit AD (Active Directory), Windows Client und Server, Microsoft Office (Microsoft 365 Admin Center) und marktüblichen Security-Lösungen machen Sie zum Experten für moderne IT-Services. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind für Sie selbstverständlich. Mit ITIL-Prozessen sind Sie vertraut und verstehen, wie sie zum Erfolg Ihrer Arbeit beitragen. Sie bringen viel Eigeninitiative mit und können sich gut im Team abstimmen Sie verfügen idealerweise über Erfahrung in der Koordination externer Dienstleister und in der Projektleitung. Als weiterer Vorteil bringen Sie Erfahrung und Prozesskenntnisse in Handelsunternehmen mit. Das bieten wir Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz ist der Beginn. Dazu kommen u.a.: 30 Tage Urlaub im Jahr selbstbestimmte Arbeitszeit im Team (flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten) Sabbatical umfangreiche Weiterbildungsangebote frisches, regionales und günstiges Essen im Betriebsrestaurant Jobrad Parkplätze kostenlos mit Lademöglichkeit betriebliche Altersvorsorge Zuschuss für Kindergarten und Kita Betriebsarzt ... und einiges mehr. Gut zu wissen Als führender Systemanbieter für elektrische Verbindungstechnik sind wir an vielen Technologien, die die Welt von morgen gestalten, hautnah beteiligt – von Automatisierung über erneuerbare Energien bis E-Mobilität. Mit mehr als 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 43 Ländern geben wir täglich unser Bestes, um für unsere Kunden rund um den Globus die optimalen Lösungen zu finden. Dabei setzen wir auf Kreativität und Zusammenhalt, Leidenschaft und Expertise. Sie finden die Stelle superspannend, sind sich aber unsicher, ob Sie alle geforderten Skills zu 100% erfüllen? Bitte zögern Sie nicht, sich trotzdem zu bewerben! Wir sprechen darüber. Das ist HELUKABEL Das sind wir: Systemanbieter von Kabeln, Energieführungsketten und Konfektionen Hochmodern und bestens ausgestattet: An so einem Platz lässt es sich gut arbeiten Im Team unschlagbar: Umgeben von motivierten Kolleginnen und Kollegen Die HELUKABEL-Familie: Gemeinsame Aktionen und Feste fördern den Zusammenhalt Das sind wir: Systemanbieter von Kabeln, Energieführungsketten und Konfektionen Benefits *Hinweis: Einzelne Leistungen sind abhängig von Arbeitsplatz oder Standort und können demnach variieren. Work-Life-Balance Sie brauchen Flexibilität? Dank Gleitzeit und mobilem Arbeiten können Sie Ihren Tag individuell gestalten, um Beruf und Privatleben gut miteinander zu verbinden. Mit einem Sabbatical lässt sich eine kleine Auszeit bewerkstelligen. Starkes Team Sie schätzen das Miteinander? Bei uns pflegen die Geschäftsleitung und alle Mitarbeitenden eine offene und respektvolle Atmosphäre. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und arbeiten Hand in Hand. Moderne Arbeitsausstattung Sie mögen es komfortabel? Freuen Sie sich auf einen ergonomischen Arbeitsplatz mit der neuesten Technik und dem besten Equipment. Die Räume sind klimatisiert, ein offenes Konzept bietet vielseitige Arbeits- und Meeting-Bereiche. Gesundheit Sie tun gerne etwas für Ihre Gesundheit? Dann schließen Sie sich unseren Sportgruppen an oder vereinbaren Gesundheits-Checks bei unserem Betriebsarzt. Das Team in unserem Mitarbeiterrestaurant kocht täglich frisch für Sie, in den Büros stellen wir kostenlos Wasser, Obst und Heißgetränke bereit. Weiterentwicklung Sie lernen gern dazu? Wir fördern Ihre Karriere mit Schulungen, Seminaren und internen Aufstiegsmöglichkeiten. Unser internationales Umfeld und interdisziplinäre Teams erweitern Ihren Horizont. Problemlöser und Netzwerker gesucht Tüftler am Werk: Unser dynamisches IT-Team steht für erstklassige Problemlösungen und vielfältige Herausforderungen. Die rund 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Bereichen Business Central, SAP, Infrastruktur und Client Service sichern damit die Zukunftsfähigkeit unseres Unternehmens. Mit ihrer Expertise gewährleisten sie eine effiziente und sichere Vernetzung aller Bereiche. Ansprechpartner Alexandra Gerstner Talent Acquisition Partner E-Mail schreiben 07150 9209 894 Sie haben Lust auf ein dynamisches und technisch versiertes Team? Dann bewerben Sie sich in unserer IT-Abteilung. Jetzt bewerben Referenznummer: YF-23979 (in der Bewerbung bitte angeben)
Organisationstalent für internationale Straßentransporte (m/w/d) am Betriebsstandort Kornwestheim gesucht! Für das Team eines zukunftsorientierten Logistikdienstleisters mit eigener Fahrzeugflotte und europaweitem Netzwerk suchen wir Sie als: DISPONENT/-IN (m/w/d). Ihre Aufgaben auf einen Blick: - Steuerung und Einsatzplanung des firmeneigenen Fuhrparks im europäischen Fernverkehr - Auftragsvergabe und Kapazitätsplanung - Kommunikation mit Bestands- und Neukunden inkl. Angebotserstellung und Preisverhandlungen - Koordination der Fahrerteams: Urlaubsplanung, Einsatzübersicht und Betreuung von 15–20 Fahrern - Laufende Auswertung der Transporte: Auslastung, Kostenentwicklung, Verbesserungspotenziale Ihr Profil – das bringen Sie mit: - Erfahrungen in der Disposition – idealerweise im Bereich betriebseigener LKW-Flotte - Kenntnisse im Umgang mit digitalen Planungstools wie zum Beispiel TMS, Timocom, Transporeon, Cargoclix oder DAKO - Solide Kenntnisse in MS-Office, insbesondere Excel und Outlook - Für die Umsetzung Ihrer Aufgaben: sichere Deutsch- und Englischkenntnisse - Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und organisatorisches Geschick - Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Das erwartet Sie: ein moderner Arbeitsplatz mit guter ÖPNV-Anbindung sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort, ein international tätiges Logistikunternehmen mit vielseitigen Frachtlösungen und eigenem Lager- und Umschlagszentrum Ihre Vorteile: - Überdurchschnittliche Bezahlung - Urlaubsgeld / Weihnachtsgeld / Überstundenzuschlag / Fahrgeldzuschuß - Geförderte betriebliche Altersvorsorge - zielgerichtete individuelle Einarbeitung vor Ort und Unterstützung am Arbeitsplatz Wir bieten Ihnen unser neues Vorteilsportal für Mitarbeiterangebote an. Einkaufen von etablierten Marken wie z.B. Adidas, Apple, Asics, Expedia, Puma, Samsung, Sky, Telekom und vieles mehr im Online-Shop oder auch direkt in Filialen vor Ort. Ihre Bewerbung lassen Sie uns bitte per E-Mail an Frau Depe unter bewerbung@kplus-ludwigsburg.de zukommen oder bewerben Sie sich gleich hier auf unserem Online-Formular. Per WhatsApp: Kurz und Knapp - senden Sie Ihre Bewerbung unter 0172 / 30 868 16. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! K-Plus: Unser Büro ist in der Nähe vom Ludwigsburger Bahnhof. In unserer Stellenanzeige beziehen sich alle Personenbezeichnungen immer gleichermaßen auf aller Geschlechter. Kurz zu uns: Neue Tätigkeiten, neue Perspektiven! Starten Sie durch mit der K-Plus Personalmanagement GmbH. Wir sind seit 1998 als ISO-zertifizierter Personaldienstleister im Herzen Ludwigsburgs tätig. Für unsere Bewerberinnen und Bewerber bieten wir interessante Tätigkeiten und ermöglichen Ihnen berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. Entsprechend Ihren Kenntnissen und Fähigkeiten finden wir für Sie den richtigen Arbeitsplatz.
Über INGSERV: Ingserv verfügt als international agierendes Ingenieurdienstleistungsunternehmen über langjährige Expertise bei der Unterstützung erfolgreicher Technologie- und Handelsunternehmen bei Projektbearbeitung und Beratung zu operativen und strategischen Aufgabenstellungen. Ingenieur Technische Gebäudeausrüstung (m/w/d) Standort: Kassel Anstellungsart(en): Vollzeit Als Ingenieur:in bist du für die Planung, Koordination und Umsetzung der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA) in gastechnischen Anlagen verantwortlich – von der Konzeptentwicklung bis zur Inbetriebnahme. Diese Herausforderungen übernehmen Sie: • Planung und Koordination der TGA-Systeme (Heizung, Lüftung, Klima, Sanitär, Entwässerung) in Anlagen und Stationen • Entwicklung praxisnaher und umweltfreundlicher TGA-Konzepte – z. B. unter Einsatz von Solarthermie, Wärmerückgewinnung oder Wasserstofftechnologien • Integration der technischen Systeme in das Gesamtanlagenkonzept in enger Abstimmung mit Bau- und Anlagentechnik • Erstellung technischer Unterlagen für Ausschreibungen und Begleitung der Vergabeprozesse • Unterstützung bei Bauleitung, Koordination und Qualitätsüberwachung vor Ort • Verantwortung für Termine, Kosten und die Inbetriebnahme der technischen Anlagen • Steuerung externer Planer und Dienstleister sowie Mitwirkung bei der Modernisierung und energetischen Optimierung bestehender Systeme Unsere Erwartungen an Sie: • Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Technische Gebäudeausrüstung, Energietechnik oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Projektierung gebäudetechnischer Anlagen • Sicherer Umgang mit branchenüblicher CAD- und Berechnungssoftware • Fundierte Kenntnisse der relevanten TGA-Regelwerke, gesetzlichen Vorschriften • Strukturierte, methodische und eigenverantwortliche Arbeitsweise • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Bereitschaft zur Reisetätigkeit Die Personalvermittlung über die INGSERV und die damit verbundene Tätigkeit bietet gute Optionen für einen qualifizierten Einstieg bei einem führenden und etablierten Industrieunternehmen seiner Branche. Ihre Perspektive für die Zukunft: • Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen • Gestaltungsspielraum & Eigenverantwortung in einem vielseitigen technischen Aufgabenfeld • Attraktives Vergütungspaket inklusive 13. Monatsgehalt, Bonus und Urlaubsgeld • Umfassende Sozialleistungen, darunter betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitskampagnen • Zuschüsse für Verpflegung und Kinderbetreuung • Individuelle Weiterbildungsangebote und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten • Strukturiertes Onboarding inklusive Mentorenprogramm für einen optimalen Start • Moderne Arbeitsumgebung mit hochwertiger IT-Ausstattung, Betriebssport, Kantine, JobRad und regelmäßigen Firmenevents Kontaktdaten: bewerbung@ingserv.de Ansprechpartner: Kendra Schmidt
In einer etablierten Klinik mit einem Perinatalzentrum der höchsten Versorgungsstufe bieten wir Ihnen die Möglichkeit, die Geburtshilfe auf exzellentem Niveau weiterzuentwickeln. Sie führen ein interdisziplinäres Team, das sich durch hohe Expertise und Engagement auszeichnet, und gestalten die medizinische Zukunft aktiv mit. Aufgaben: • Leitung der geburtshilflichen Abteilung mit strategischer und fachlicher Verantwortung • Implementierung und Weiterentwicklung innovativer Behandlungskonzepte • Anleitung und Weiterbildung der nachfolgenden Fachärzte • Sicherstellung höchster Versorgungsqualität für werdende Mütter und Neugeborene • Zusammenarbeit mit universitären und überregionalen Fachzentren Profil: • Facharzt für Frauenheilkunde und Geburtshilfe mit Schwerpunkt Perinatalmedizin • Erfahrung in der Leitung eines Teams oder hohe Bereitschaft zur Führungsverantwortung • Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit hoher Patientenorientierung • Leidenschaft für Innovationen in der Geburtshilfe und Perinatalmedizin • Expertise in hochauflösender Ultraschalldiagnostik (z. B. DEGUM-Stufe II) Vorteile: • Hochmodernes Arbeitsumfeld mit State-of-the-Art-Technik • Wissenschaftliche und forschungsnahe Karriereoptionen • Unterstützung bei der Wohnungssuche und Relocation-Service • Vielfältige Gesundheits- und Familienangebote (z. B. Kinderbetreuung) • Finanzielle Zusatzleistungen über das Grundgehalt hinaus Ihre Bewerbung bei Apriva: Wir möchten Ihnen den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich gestalten und benötigen daher kein Anschreiben, da wir lieber persönlich mit Ihnen in Kontakt treten wollen. Unkompliziert bewerben für "Leitender Arzt Geburtsmedizin (w/m/d) – Gestalten Sie eine hochspezialisierte Geburtshilfe mit" über den Button "Jetzt bewerben" oder per Email an bewerbung@apriva.de Im nächsten Schritt erfolgt ein Erstgespräch in telefonischer oder digitaler Form (Email, Videochat) – somit können wir für Sie bundesweit und zeitlich flexibel tätig werden. Unsere Beratungsleistung ist für Arbeitnehmer kostenfrei. Informationen zum Datenschutz finden Sie unter https://apriva.de/datenschutz . Kontakt für dieses Gesuch: Apriva GmbH Frau Nehring Werdauer Str. 1-3 01069 Dresden 035141893334 Dieses Angebot gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Ihr Start ins Kita Abenteuer Kindern ein Lachen ins Gesicht zu zaubern und sie in ihrer Entwicklung zu stärken macht Ihnen besonders viel Freude? Sie möchten sich voll und ganz auf die pädagogische Arbeit konzentrieren? Sie suchen ein Team, das Offenheit, eine klare Kommunikation und Zusammenhalt im Team lebt? Für eine Kita in Frankfurt Seckbach suchen wir ab sofort in Teilzeit oder Vollzeit Sie als pädagogische Fachkraft (m/w/d), Erzieher (m/w/d) oder als Sozialassistent (m/w/d) für den Krippen- und/oder Kindergartenbereich. Darauf können Sie sich freuen: Einen attraktiven und fairen Stundenlohn in Anlehnung an TVÖD, der Ihre Erfahrung und Ihren Einsatz honoriert Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit oder Vollzeit Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld sowie eine Übernahme vom Deutschlandticket Eine schnelle Vermittlung und Startmöglichkeit in einer tollen Kita im Frankfurter Stadtteil Seckbach Urlaub auch außerhalb der Schließzeiten der Kitas Zugang zu unserem Benefitportal – Profitieren Sie von attraktiven Vergünstigungen bei zahlreichen Shops Eine Ansprechpartnerin, die ebenfalls aus dem pädagogischen Bereich kommt und Ihre Bedürfnisse versteht So unterstützen Sie uns als pädagogische Fachkraft (m/w/d): Sie fördern die Kinder im Krippen- und Kindergartenbereich individuell nach ihren Bedürfnissen Sie sind ein/e liebevolle/r Begleiter, Vorbild, Zuhörer/in, Geschichten-Erzähler/in und bauen eine liebevolle entwicklungsfördernde Beziehung zu den Kindern auf Sie entwickeln und konzipieren Angebote in ihrem eigenen pädagogischen Schwerpunkt Sie berücksichtigen das Konzept der Kita und setzen dieses aktiv in Ihrer Arbeit um Das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Sozialassistent (m/w/d), Kinderpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung im pädagogischen Bereich Sie sind ein herzlicher, engagierte und offener Pädagoge (m/w/d) und ein echter Teamplayer Sie finden schnell Anschluss und bringen sich motiviert in den vielfältigen Kita-Alltag ein Sie sind eine vertrauensvolle Bezugsperson für die Kleinen im Krippen- oder Kindergartenbereich Ihr Kontakt Marie Hoster Personalberaterin T: 069 13872924 frankfurt@permacon.de PERMACON GmbH Mainzer Landstraße 181 60327 Frankfurt am Main
Ihre Aufgaben: - Sichtkontrolle an Werkzeugen - Sortieren und Verpacken der Waren - Palettierungsarbeiten Unsere Anforderungen: - Technisches Verständnis - Handwerkliches Geschick - Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Genauigkeit - selbständige und sorgfältige Arbeitsweise Sie erwartet: - Unbefristetes Arbeitsverhältnis - Bezahlung deutlich über dem aktuellen Tariflohn - Ein freundliches Arbeitsklima - Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld - Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Betriebszugehörigkeit - Qualifizierungs- und Weiterbildungsmaßnahmen - Ein Team auf das Sie sich verlassen können Das ist Ihr Job? Dann zögern Sie nicht und schicken Sie uns noch heute Ihre Bewerbung im PDF-Format per Mail an bewerbung.reutlingen@zeus-zeitarbeit.de oder vereinbaren Sie sofort telefonisch ein persönliches Vorstellungsgespräch bei uns in Reutlingen unter: 07121 - 690 66 - 20 reutlingen@zeus-zeitarbeit.de Starten Sie jetzt Ihre Karriere bei der Firma ZEUS und verstärken Sie unser multikulturelles Team! Bitte helfen Sie mit, Ressourcen zu schonen. Bewerben Sie sich wenn möglich online. Wenn Sie uns eine schriftliche Bewerbung zukommen lassen wollen, verwenden Sie bitte keine hochwertigen Bewerbungsmappen. Aufgrund der Vielzahl der eingehenden Bewerbungen können wir keine Unterlagen zurücksenden Mitarbeiter (m/w/d) für Qualitätskontrollen ab sofort im Rahmen der langfristigen Arbeitnehmerüberlassung für unseren Kunden gesucht! Wir, die ZEUS Zeitarbeit GmbH, mit über 1000 Kunden an unseren Standorten Reutlingen und Augsburg, bieten Ihnen ein umfangreiches Leistungspaket und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz. Freuen Sie sich auf neue Aufgaben und Herausforderungen mit der Chance auf Übernahme zu hervorragenden Konditionen.
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