Mitarbeiter im Vertrieb (m/w/d)
DIS AG - 70771, Leinfelden-Echterdingen, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Leinfelden-Echterdingen , einem Unternehmen im Baubereich, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Bearbeitung und Qualifizierung von Anfragen von externen und internen Kunden im Bereich Chemikalien, Betriebsmittel, Ersatzteile und Komponenten Erstellung von Angeboten für Ersatzteile, einschließlich der zugehörigen Dienstleistungen, wahlweise in deutscher oder englischer Sprache Verfolgung von Angeboten bis zur Bestellung Überprüfung der Lagerbestände und Vorbereitung von Bestellungen bei Lieferanten. Anfragen an Lieferanten erstellen und Angebote von diesen einholen Überprüfung der Lieferantenpreise und Preisverhandlung in Abstimmung mit dem Einkauf Abwicklung von Kundenbestellungen nach technischer und kaufmännischer Vorbereitung. Erstellung von mehrsprachigen Produktunterlagen Bearbeitung von Reklamationen Ihr Profil Qualifikationen wie ein Abschluss als Chemieingenieur, CTA, Chemotechniker, Chemielaborant oder ähnliches Abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Chemieingenieurwesen Berufserfahrung im Bereich Wasseraufbereitung Praktische Erfahrung im kaufmännischen Bereich Fähigkeit zum abstrakten Denken und zur Zusammenstellung von benötigten Chemikalien und Ersatzteilen für komplexe Anlagen Begeisterung für Vertriebsaktivitäten und ausgeprägtes Verkaufstalent Starke Kundenorientierung und Serviceorientierung Effizientes Arbeitsverhalten Hervorragende Teamfähigkeit und Flexibilität im Denken und Handeln Selbstsicheres Auftreten Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Kompetenz in der Anwendung von Word und Excel Sicherer Umgang mit einem ERP-System Ihre Benefits Ein familiäres Arbeitsklima, geprägt von Pragmatismus und schnellen Entscheidungsprozessen dank flacher Hierarchien eines mittelständischen Unternehmens Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Arbeit in einem hochqualifizierten Team Eintauchen in ein spannendes, dynamisches, und international ausgerichtetes Umfeld, das auf zukunftssichere Technologien setzt Entlohnung entsprechend dem Tarifvertrag, inklusive betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen Flexibilität in den Arbeitszeiten mit der Option, mobil zu arbeiten Teilnahme an Mitarbeiterevents, Jubiläumsprämien und Angebote im Gesundheitsmanagement Angebot von Inhouse-Sprachkursen in Englisch und Deutsch Bereitstellung eines Deutschlandtickets als Jobticket Kostenlose Parkplätze direkt am Unternehmensstandort Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Celine Eble stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Bautechniker (m/w/d)
BUERO LERSCH - 65428, Rüsselsheim am Main, DE
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 3. Bautechniker 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
IT Systemadministrator (m/w/d) Windows & Python
Amadeus Fire AG - 20537, Hamburg, DE
IT Systemadministrator (m/w/d) Windows & Python Referenz 12-221552 Seit über 30 Jahren bringen wir qualifizierte Bewerber und renommierte Unternehmen zusammen. Im Auftrag eines Unternehmens mit Sitz in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung Sie in Festanstellung mit einem Gehalt von 75.000 Euro bis 80.000 Euro als IT Systemadministrator (m/w/d) Windows & Python. Ihre Benefits: 30 Urlaubstage 37-Stunden-Woche Möglichkeit zum Homeoffice Flexible Arbeitszeiten Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Zuschuss zum Deutschlandticket Modernes Büro Kantine Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Ihre Aufgaben: Weiterentwicklung von Windows-Clients und Azure-Infrastruktur. Ansprechpartner für interne IT-Themen und Koordination mit Dienstleistern. Nutzung und Optimierung von Microsoft 365 (Intune, Defender, Purview). Durchführung von Systemprüfungen, Backups, Updates und Datenanalysen. Kleinere Programmierarbeiten in Python, .NET, SQL. Aktive Mitgestaltung von IT-Prozessen und KI-Einsatz in der Unternehmens-IT. Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation. Kenntnisse im Bereich Active Directory, M365 und Azure. Kenntnisse im Bereich Netzwerke (LAN, WAN, VPN, DNS). Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 75.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Ernesto Carrillo Aravena (Tel +49 (0) 40 357573-88 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221552 per E-Mail an: it.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
HR Generalist (m/w/d)
DIS AG - 67059, Ludwigshafen am Rhein, DE
Für unseren Kunden im Raum Ludwigshafen suchen wir einen engagierten HR Generalisten (m/w/d) in der Direktvermittlung . In dieser verantwortungsvollen Rolle sind Sie erster Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter und begleiten alle personalrelevanten Prozesse. Wenn Sie gerne proaktiv Veränderungen begleiten und maßgeblich zur Weiterentwicklung der HR-Strukturen beitragen möchten, dann bewerben Sie sich jetzt! Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Ansprechpartner für Führungskräfte und Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in personalrelevanten Themen Umsetzung und Optimierung von HR-Prozessen zur Erreichung der Unternehmensziele Begleitung von Veränderungsprozessen und Organisationsentwicklungsprojekten Mitgestaltung von Betriebsvereinbarungen, Umsetzung tariflicher Regelungen und enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Übernahme der Personaladministration, von Ein- bis Austritten, Vertrags- und Zeugniserstellung sowie Stammdatenpflege Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Mehrjährige Erfahrung als HR-Sachbearbeiter oder Personalreferent, idealerweise in einem Industrieunternehmen. Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs-, Tarifrecht und Lohnsteuerrecht. Sehr gute Excelkenntnisse (Pivot-Tabellen). Sicherer Umgang mit Personio oder vergleichbaren HR-Systemen. Kommunikationsstärke, Selbstorganisation und eine proaktive, lösungsorientierte Arbeitsweise. Hands-on-Mentalität und Freude an der Prozessoptimierung. Das bieten wir Unbefristeter Arbeitsplatz Attraktive Gehaltsmöglichkeiten Persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten Homeoffice Möglichkeiten nach Absprache Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Julia Kerber mannheim-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
IT -Systemadminstrator (m/w/d)
DIS AG - 68163, Mannheim, DE
Sie suchen nach einer neuen Tätigkeit, an der Sie tagtäglich wachsen können? Sie finden für jedes Problem eine Lösung und kommen immer organisiert und strukturiert ans Ziel? Unser namhafter Kunde aus der Logistikbranche sucht Sie als IT-Systemadministration (m/w/d) westlich von der Mannheimer Innenstadt gelegen. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen. Ihre Aufgaben Konzeption, Implementierung und Wartung von Active Directory-Diensten und - Strukturen Entwicklung und Umsetzung von Sicherheitsrichtlinien und -maßnahmen für Windows-Infrastrukturen Administration von M365-Plattformen und Cloud-basierten Microsoft-Diensten Installation, Konfiguration und Pflege von Windows Server-Betriebssystemen Überwachung und Diagnose von Performance-Problemen und -Engpässen Planung und Umsetzung von Backup- und Wiederherstellungsstrategien Aktualisierung und Patch-Management für Windows-basierte Systeme Verwalten, sichern und optimieren von SQL Server-Datenbanken und -Servern Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Informationstechnologie oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in Active Directory-Design und -Implementierung Erfahrung in der Administration und Optimierung von SQL Server-Datenbanken Expertise in der Verwaltung von Windows Server-Umgebungen Tiefgehendes Verständnis für Sicherheitsaspekte von Windows-Infrastrukturen Erfahrung mit M365-Plattformen und Cloud-basierten Microsoft-Diensten Kenntnisse in PowerShell und Automatisierung von Vorteil Teamorientierung und exzellente Kommunikationsfähigkeiten Ihre Benefits Home-Office Möglichekit Flexible Arbeitszeiten Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Aykut Kacan mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d)
DIS AG - 76437, Rastatt, DE
Für einen unserer namhaften Kunden im Raum Rastatt suchen wir einen Sachbearbeiter (m/w/d). Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann zögern Sie nicht und werden Sie jetzt ein Teil der DIS AG. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Aufgaben Sie übernehmen die Annahme und eigenständige Abwicklung der Aufträge Sie sind verantwortlich für die Stammdatenerfassung und -pflege Sie betreuen die Kunden sowohl telefonisch als auch schriftlich Sie sind verantwortlich für einen reibungslosen Ablauf zwischen den Fachbereichen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Sichere Anwendung mit MS-Office Eine eigenständige Arbeitsweise, sowie ein souveränes Auftreten Abgerundet wird Ihr Profil durch verhandlungssichere Deutschkenntnisse Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Fixgehalt Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Home Office-Anteil Sicherer Arbeitsplatz …und vieles mehr Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Anastassiya Doyan karlsruhe-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335810
Rechenzentrumstechniker:in
Franklin Fitch Limited - 76327, Pfinztal, DE
Über uns Aktuell suche ich für ein Unternehmen mit 1000 Mitarbeiter:innen in der Nähe von Pforzheim eine(n) Rechenzentrumstechniker:in. Das Unternehmen ist auf IT Hard- und Software sowie auf IT Services spezialisiert. Aufgaben Durchführung von IMAC/R-Prozessen im Rechenzentrum, einschließlich Installation, Deinstallation und Umbau von Hardware in Server-Racks sowie Verkabelungs- und Entkabelungsarbeiten Dokumentation aller durchgeführten Tätigkeiten in den entsprechenden Rechenzentrumsanwendungen Bearbeitung von Inzidents über das Ticketsystem inklusive priorisierter Störungsbeseitigung an Hardware und Leitungen sowie lückenloser Dokumentation Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern per Telefon und gängigen digitalen Kommunikationsmitteln Teilnahme an wechselnder Rufbereitschaft (24/7); gelegentliche Unterstützung bei Changes am Abend oder an Wochenenden Annahme von Waren, Durchführung von Lagerarbeiten sowie Übernahme spezieller Sonderaufgaben Profil Abgeschlossene Ausbildung als Rechenzentrumstechniker:in oder eine ähnliche Qualifikation Quereinsteiger:innen aus der Technikbrace sind gerne willkommen Bereitschaft zu Rufbereitschaften und arbeiten am Wochenende oder abends Wir bieten 30 Tage Urlaub Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle Hansefit Firmenfitness Weiterbildungsangebote Moderne Arbeitsplatzausstattung JobBike weitere Benefitprogramme
Fachplaner:in (m/w/d) für Anlagenstillstände in der Prozessindustrie bei ep-cm project management gm
ep-cm project management gmbh - 25541, Brunsbüttel, DE
Fachplaner:in (m/w/d) für Anlagenstillstände Werde Teil des ep-cm Teams. ep-cm project management gmbh ist ein führendes deutsches Unternehmen in den Bereichen Turnaround- und Projektmanagement in der Prozessindustrie. Ob berufserfahren oder im Berufseinstieg, ob Dein Ziel die Entwicklung und die Selbstentfaltung ist oder ob Du zum Erfolg von spannenden Projekten in der Prozessindustrie beitragen möchtest: solange Du für Turnarounds oder Projekte brennst, bist Du bei uns richtig! Und gleich zu Beginn: Alles was zur modernen Work-Life-Balance gehört, bekommst Du natürlich auch bei uns! 1. Möglichkeit auf Remote-Arbeit 2. Flexible Arbeitszeitmodelle (auch weniger als 40h möglich) 3. Firmenwagen zur Privatnutzung 4. Firmenevents, spannende Projekte und Herausforderungen 5. Modernstes Equipment zur Privatnutzung (Smartphone, Firmenlaptop) 6. Möglichkeiten, Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln Wir bei ep-cm project management unterstützen mit über 100 Mitarbeitern seit 2005 deutschlandweit DAX Unternehmen und internationale Konzerne in den Branchen Öl & Gas, Chemie, Petrochemie, Pharmazie und Energie beim Neubau und der Instandhaltung ihrer Industrieanlagen. Dadurch sichern wir den Industriestandort Deutschland. Unser Hauptsitz befindet sich in Düsseldorf, unsere technischen Büros in Gelsenkirchen, Brunsbüttel und Köln – und unsere Projekte betreuen wir deutschlandweit. Mit unseren Kunden auf Augenhöhe führen wir Projekte zum Erfolg, operativ und beratend. Und das hoffentlich bald gemeinsam mit Dir! Unser Augenmerk setzen wir auf die persönliche und fachliche Entwicklung unseres Teams und verfolgen das Ziel, dass unsere Mitarbeiter bei ep-cm arbeiten möchten statt müssen. Fachplaner:in (m/w/d) für Anlagenstillstände Deine Aufgaben Als Lead oder Teil eines Planungs-Teams wirkst Du maßgeblich bei der technischen Planung (Erstellung von Job-Karten/Arbeitspakete) im Rahmen industrieller Anlagenstillstände mit und unterstützt mit Deiner Arbeit die darauf aufbauende Terminplanung. Konkret wirst Du Meister:in der zu planenden Prozessanlage, lernst jeden Winkel der Anlage kennen, entscheidest mit, welche Arbeiten durchzuführen sind, planst diese Arbeiten im Detail und steuerst die für die Ausführung der Arbeiten verantwortlichen Firmen während des Turnarounds. Dabei berichtest Du direkt an die Turnaround-Leitung. Insbesondere erwarten Dich folgende Tätigkeiten : o Arbeitsvorbereitung im mechanischen Bereich o Erstellen von Jobkarten o Planung und Koordination von Gerüsten/Isolierungsarbeiten o Schnittstellenkoordination zwischen den Gewerken o Koordination und Überwachung der Arbeiten o Supervision o Dokumentation o Arbeiten im Team: der Teamgedanke sollte für Dich an oberster Stelle stehen Parallel und je nach Fachwissen berätst Du unsere Kunden bei der Planung und Durchführung ihrer Turnarounds und/oder unterstützt mit Deinem Wissen unsere Junior-Fachplaner:innen. Dein Profil Qualifizierte technische Ausbildung oder Hochschulausbildung Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Planung und Ausführung von Stillständen in der chemischen / petrochemischen Industrie oder im Kraftwerksbau Erfahrung in der Ausführung von technischen Arbeiten Erfahrung im Umgang mit Standard- und Planungssoftware: MS-Office SAP, Roser, MainTasc (erforderlich); MS-Project, Primavera etc. (optional) Gepflegtes und selbstbewusstes Auftreten, Kundenumgang, kommunikativ Eigenverantwortlichkeit und Teamfähigkeit Gutes technisches Verständnis und hohe Auffassungsgabe Bereitschaft zu bundesweiten Einsätzen Deine Perspektive Gemeinschaft: Wie Du bereits gemerkt hast, legen wir mehr Wert auf einen persönlichen Bezug als auf ein formelles "Sie". Da Du als Mensch bei uns im Vordergrund stehst, zählen wir auf Teamevents und ein persönliches Zusammenkommen anstatt Personalnummern und Hierarchien. Entwicklung: Wir unterstützen jedes Teammitglied individuell, jeden Tag ein Stück besser zu werden – persönlich und fachlich. Wir möchten mit Dir gemeinsam Deine Erfolge feiern, denn nur dann macht Arbeit wirklich Freude. Ausbildung: Unsere ep-cm Academy bietet uns die Möglichkeit, Dich schnell und effektiv auf Deine neuen Herausforderungen vorzubereiten. In Deiner weiteren Laufbahn profitierst Du von laufenden Fortbildungen und hast die Möglichkeit, Dich in verschiedene Richtungen zu entwickeln. Zusätzlich ist die Entwicklung vom Experten zum Abteilungsleiter keine Seltenheit bei ep-cm. Karriere: Trotz flacher Hierarchien setzen wir auf klare Karrierewege. Lass uns im Detail besprechen, wie Du Dir Deine Entwicklung vorstellst und wir zeigen Dir, wie Du Deine Ziele mit uns erreichen kannst. Zusatzzahlungen: Modernste Arbeitsmittel, wie zum Beispiel ein iPhone und vermögenswirksame Leistungen, wie ein Firmenfahrzeug zur Privatnutzung, zählen für uns zum Standard. Weiter Benefits, wie steuerfreie Zuzahlungen und Boni bei besonderen Leistungen, gewähren wir gerne. Kreativität: Wir wünschen uns, dass Du Dich kreativ mit einbringst. Bei uns erhältst Du die Möglichkeit, Deine Ideen beizusteuern, auszuprobieren und gemeinsam mit uns im Markt zu etablieren. Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine Kontaktaufnahme und die Zusendung Deines Lebenslaufs an jobs@ep-cm.com. Solltest Du Fragen haben, schreib uns gerne eine E-Mail. # Instandhaltung # Anlagenrevision # Turnaround # Planung # Projektmanagement # Turnaroundmanagement # Maintenance # Anlagenbau # TAR # Fachplanung # Arbeitsvorbereitung # Rohrleitungsbau # Equipment # Prozessindustrie # Stillstandsplaner # Fachplaner # Technischer Planer # Revisionsplaner # Auftragskoordinator # AK Rohrleitungsbau
Account Manager - Neukundenvertrieb Süd (w/m/d)
NTT DATA Business Solutions - 33604, Bielefeld, DE
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen. Wir sind ein Team von leidenschaftlichen Menschen, die Innovationen vorantreiben - von der Beratung und Implementierung bis hin zu Managed Services und darüber hinaus. Mit SAP als Herzstück und einem starken Partnernetzwerk verbessern wir kontinuierlich Lösungen und Technologien, damit sie für Unternehmen – und ihre Mitarbeitenden – funktionieren. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 16.700 Mitarbeitende aus über 90 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? ■ Deine Aufgabe ist es, Unternehmen für SAP Lösungen zu begeistern. ■ Du bringst noch mehr neue Ideen , zusätzlichen frischen Wind und weiteren positiven Drive in das erfolgreichste Vertriebsteam der SAP (Mittelstandspartner). ■ Du baust ein internes und externes Beziehungsnetzwerk auf und aus, insbesondere zu den Interessenten, der SAP und weiteren Partnern. ■ Vertriebs- und Presales-Prozesse erfindest Du neu und optimierst diese stetig weiter. ■ Das regelmäßige Reporting an die Vertriebsleitung sowie die Pflege des CRM Systems gehören ebenso zu Deinem Aufgabenfeld. Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Du kannst Erfolg im Vertrieb von ERP Lösungen seit mindestens 3 Jahren vorweisen. ■ Der "neue" Kunde ist Dein nächstes Ziel und Fachbegriffe wie Cloud, AI, Hyperscaler und value Selling sind für Dich keine Fremdwörter. ■ Du zeichnest Dich durch Kreativität sowie eine effiziente und ergebnisorientierte Arbeitsweise aus. ■ Nicht vorgedachte Wege, sondern innovative und neue Lösungen begeistern Dich. ■ Erfolg ist Deine Motivation – Neues erschreckt Dich nicht – Rückschläge sind der Auftakt für weitere Versuche. ■ Eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache sowie ein professionelles Auftreten und eine überzeugende Präsentationsfähigkeit gehören zu Deinen Stärken. ■ Eine zwei- bis dreitägige Reisebereitschaft für den Einsatz beim Kunden ist für Dich selbstverständlich. Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Nadine Steghaus Tel.: (+49) 1742083202 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com Du hast Fragen zum Thema Diversität, Gleichberechtigung und Inklusion bei NTT DATA Business Solutions? Hier findest Du weitere Informationen. Gerne kannst Du auch unsere Kolleg:innen unter diversity-solutions-de@nttdata.com kontaktieren. We transform. SAP® solutions into Value
Operations Manager (m/w/d)
dean&david Franchise GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Mach den Unterschied – mit uns! Bist Du ein Organisationstalent mit einer Leidenschaft für frische, nachhaltige Gastronomie und exzellenten Service? Als Operations Manager bei dean&david hast Du die Möglichkeit, unsere Prozesse zu optimieren, höchste Qualitätsstandards zu sichern und ein herausragendes Gästeerlebnis zu gestalten. Werde Teil unseres Teams und bringe gemeinsam mit uns die Systemgastronomie auf das nächste Level – für mehr Qualität, Frische und Nachhaltigkeit! Deine Aufgaben Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen den Franchisepartner:innen deiner Region und der Zentrale und stellst eine effektive Kommunikation sicher. Du berätst unsere Partner:innen bei operativen Fragestellungen, Abläufen und der Umsetzung unserer Systemstandards in den Stores. Du trainierst die Storeteams vor der Eröffnung neuer Stores und unterstützt die Franchisepartner:innen während der gesamten Eröffnungsphase. Du führst regelmäßig Qualitätschecks und Schulungen in den Stores durch, um die Einhaltung unserer Standards, Gesundheits- und Sicherheitsrichtlinien sicherzustellen. Du übernimmst das Performance Management in deiner Region: Dazu gehören die Analyse von Kennzahlen, die Ableitung von Maßnahmen und die gemeinsame Erarbeitung von Strategien mit den Partner:innen, um die Unternehmensziele zu erreichen. Du erkennst Potenziale zur Prozessoptimierung und arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung von Abläufen und Strukturen. Dein Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Gastronomie, Hotelmanagement, BWL oder eine vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung. Mehrjährige Erfahrung in der (System-)Gastronomie, idealerweise im Franchise-Bereich. Erfahrung im Performance Management, insbesondere im Bereich Kennzahlenanalyse und Maßnahmenentwicklung. Ausgeprägte Reisebereitschaft und Flexibilität. Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick. Teamfähigkeit, Organisationstalent und eigenständige Arbeitsweise. Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel. Ein professionelles Auftreten, Begeisterung für die Gastronomiebranche und ein ausgeprägtes Auge für Details. Unser Angebot Du erhältst für Deinen Einsatz eine faire Vergütung. Damit Du einen entspannten Arbeitsweg hast, unterstützen wir Dich mit einem Mobilitätsbudget. Du bekommst Vergünstigungen für gesundes Essen in unseren Stores und erhältst darüber hinaus Verpflegungsgutscheine für Deine Mittagspause. Wir bieten dir die Möglichkeit dich bei EGYM Wellpass anzumelden und unterstützen dich beim Beitrag Wir unterstützen Dich bei der betrieblichen Altersvorsorge und mit einem KiTa Zuschuss für Deine Kinder. Du hast Zugang zu Corporate Benefits Angeboten Wir bieten Dir flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit von Hybrid Work und einem Sabbatical dean&david als Arbeitgeber Change for better: Bei uns wird Diversität, Nachhaltigkeit, Umweltbewusstsein und soziales Engagement großgeschrieben. People first: Unsere Erfolgsformel sind unsere Menschen und eine Kultur, die von Leidenschaft, Teamgeist, Eigenverantwortung und Innovation geprägt ist. We care about you: Wir geben Dir die Möglichkeit, Deinen Karrierepfad bei dean&david zu gestalten, Dich weiterzuentwickeln und Deine Stärken bei uns zu entfalten. We are on a mission: Wir sind ein stark wachsendes, modernes Unternehmen mit sicheren Arbeitsplätzen – made in Germany
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