Leiter Konzernbuchhaltung (m/w/d) Referenz 12-224370 Unser langjähriger und renommierter Mandant aus dem Bereich der erneuerbaren Energien mit Standort im Großraum Saarbrücken bietet Ihnen je nach Qualifikation und Berufserfahrung einen attraktiven Gehaltsrahmen von 100.000 bis 130.000 Euro jährlich. Im Rahmen der Direktvermittlung suchen wir Sie als qualifizierten Leiter der Konzernbuchhaltung (m/w/d). Leiter Konzernbuchhaltung (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Familiäres Arbeitsumfeld Offene Feedbackkultur Zentrale Lage sowie gute Verkehrsanbindung Job-Rad Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Sicherstellung der termingerechten Erstellung der Abschlüsse nach HGB und IFRS Disziplinarische und fachliche Führung des Accounting-Teams Ansprechpartner für Steuerberater und Wirtschaftsprüfer sowie für weitere Abteilungen im Konzern Prozessoptimierung und -automatisierung im Bereich der Buchhaltung Ausarbeitung und Aktualisierung von IFRS-Bilanzierungsrichtlinien Ihr Profil: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Finanzwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise im Projektgeschäft Abschlusssicherheit nach HGB und IFRS Ausgeprägte Hands-on-Mentalität in Kombination mit einer eigenständigen Arbeitsweise Routinierter Umgang mit dem MS Office-Paket und einem ERP-System Sehr gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Erneuerbare Energien Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor) Gehaltsrahmen: 100.000 bis 130.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Christian Köster (Tel +49 (0) 621 15093-11 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224370 per E-Mail an: pv.accounting.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Softwareentwicklung: Du entwickelst und übernimmst das Redesign für Softwareanwendungen im SAP-Umfeld. Prozessanalyse: Dabei analysierst und modellierst du Prozesse, Komponenten und Systeme für optimale Lösungen. Architektur: Du konzipierst und managst Anforderungen von SAP-Systemen und definierst Architekturen, Technologiestacks und Entwicklungsumgebungen. Tests: Zusätzlich führst du Komponenten- und Abnahmetests durch, um die Qualität sicherzustellen. Projektarbeit: Weiterhin erwarten dich bei uns technologieübergreifende Projekte in verschiedenen Branchen. DEIN PROFIL Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Ausbildung bildet deine Basis. ABAP: Du besitzt gute Kenntnisse in der ABAP-Entwicklung und/oder ABAP OO und bringst Erfahrung in mindestens einem SAP-Modul oder einer Branchenlösung mit. Nice to have, aber kein Muss: Idealerweise hast du Kenntnisse in der Entwicklung von SAP UI5/Fiori-Anwendungen sowie der Schnittstellentechnologie oData. Testing: Du bringst Erfahrungen in der Testdurchführung und -dokumentation mit. S/4HANA: Optional verfügst du über Kenntnisse in HANA-Datenbanken oder der SAP Cloud Platform. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Über uns Für einen der größten unabhängigen Finanzdienstleister Deutschlands suchen wir einen erfahrenen Vertriebsprofi (m/w/d) Sie kennen die Branche und bringen Erfahrung im Finanzdienstleistungsbereich mit? Dann wissen Sie, worauf es ankommt – Vertrauen, Fachkompetenz und Kundenbeziehungen auf Augenhöhe. Bei uns erwartet Sie keine klassische Struktur, sondern ein modernes, wachstumsorientiertes Unternehmen mit unternehmerischem Freiraum. Ihre Aufgaben Sie pflegen und entwickeln aktiv langfristige Kundenbeziehungen Sie erkennen Potenziale, gewinnen gezielt Neukunden und beraten bedarfsgerecht Sie präsentieren unsere hochwertigen Finanzprodukte überzeugend und individuell Sie arbeiten vor Ort beim Kunden – persönliche Gespräche stehen bei uns im Mittelpunkt, keine Kaltakquise per Telefon Ihr Profil Sie bringen idealerweise Erfahrung im Finanzvertrieb oder in einer beratenden Funktion mit Sie möchten Ihren Erfolg selbst in die Hand nehmen – mit einem leistungsorientierten Vergütungsmodell Sie arbeiten selbstorganisiert, zielstrebig und kommunikationsstark Sie schätzen den direkten Kundenkontakt und agieren gerne eigenverantwortlich Das erwartet Sie: Ein innovatives und dynamisches Arbeitsumfeld in einem der führenden Finanzunternehmen Deutschlands Strukturierte Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungen auf Top-Niveau Attraktive Zusatzvergütungen bei Zielerreichung Flexible Arbeitszeitmodelle sowie teilweise Home-Office möglich Hohe Eigenverantwortung, flache Hierarchien und echte Perspektiven ✨ Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen Bewerbung an: manuela.tsioukanis@bemore.de Ihre Ansprechpartnerin: Manuela Tsioukanis Oder direkt einen Termin vereinbaren und mehr erfahren – wir freuen uns auf Sie!
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Gestalte die digitale Zukunft der Energiebranche: Du unterstützt Unternehmen der Energie- und Wasserwirtschaft bei den Themen SAP IS-U und S/4HANA Utilities, insbesondere in den Bereichen Abrechnung, Marktkommunikation, Energiedatenmanagement und Smart Metering. Integration: Bei der Integration und Implementierung von SAP-Modulen in energiewirtschaftlichen Prozessen und Systemen berätst und entwickelst du zu IT-Strategien. Prozessverbesserung: Du analysierst Prozesse und erstellst Lösungskonzepte zur Optimierung der Geschäftsabläufe und IT-Architekturen in der Versorgungswirtschaft. (Teil-)Projektleitung: Zudem leitest du Projektteams bei der Umsetzung der Konzepte in funktionierende Anwendungssysteme, überwachst den Roll-out und stellst die fachliche sowie softwaretechnische Qualität während und nach dem Projekt sicher. DEIN PROFIL Background: Mit einem abgeschlossenen Studium der Energiewirtschaft, Energietechnik, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder einer betrieblichen Ausbildung mit deutlichem Energie- oder IT-Bezug, bringst du eine solide fachliche Basis mit. SAP-Erfahrung: Dazu kommt mehrjährige Erfahrung im Beratungs- oder SAP-Umfeld, insbesondere in der Energiebranche. Branchenkenntnisse: Du kennst dich mit IDEX, MaCo Cloud und Abrechnungsthemen, wie Tarifierung, aus. Smart Metering und Geräteverwaltung, einschließlich GV, IM4G, GWA und MDM, sind dir ebenfalls gängige Begriffe. Coding-Skills: Eine Affinität zur IT-Welt und Erfahrung in ABAP, Debugging sowie Programmierung gehören ebenfalls zu deinen Stärken. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
HR-Sachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt vorbereitende Lohnabrechnung Referenz 12-224413 Profitieren Sie von unserer über 30-jährigen Expertise als Personaldienstleister und unserer exklusiven Verbindung zu Entscheidern in der Medizinbranche! Für unseren renommierten Kunden im Raum Heidelberg suchen wir engagierte Fachkräfte, die das Team tatkräftig unterstützen möchten. Nutzen Sie diese Chance, Teil eines innovativen und zukunftsorientierten Unternehmens zu werden. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bewerben Sie sich jetzt als HR-Sachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt vorbereitende Lohnabrechnung. Ihre Benefits: Leistungsgerechte Vergütung (abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung) Flexible Arbeitszeiten Option auf Home-Office Diverse Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Spannendes Aufgabengebiet in einem internationalen Team Ihre Aufgaben: Eigenständige Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit dem externen Dienstleister Pflege von Personalstammdaten und Zeitwirtschaftssystemen Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte zu lohnsteuer-, sozialversicherungs- und bAV-Themen Betreuung der betrieblichen Altersvorsorge inklusive Kommunikation mit externen Partnern Erstellung von Bescheinigungen, Statistiken und Auswertungen Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie Prüfungen durch Behörden Allgemeine administrative HR-Aufgaben, wie Vertrags- und Dokumentenerstellung sowie Personalaktenpflege Mitarbeit bei der Optimierung von HR-Prozessen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen oder ähnliche Qualifikationen Mehrjährige Berufserfahrung in den oben genannten Fachbereichen Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Versierte Kenntnisse mit dem MS-Office-Paket und idealerweise Erfahrung mit Abrechnungssystemen Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und bAV-Recht Strukturierte, zuverlässige und diskrete Arbeitsweise Teamfähigkeit, Organisationstalent und Kommunikationsstärke Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 52.000 bis 58.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Ersin Kahraman (Tel +49 (0) 621 15093-44 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224413 per E-Mail an: office.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
Agenturleiter (m/w/d) Versicherung APC Consult verbindet Menschen mit Unternehmen. Bei uns finden Sie Personalberatung für Positionen in der Finanzdienstleistung. Als Headhunter für Fachkräfte in ganz Deutschland arbeiten wir erfolgreich als Bindeglied zwischen unseren Mandanten und unseren Kandidaten. Wir suchen aktuell für einen großen deutschen Versicherungskonzern einen Agenturleiter (m/w/d) Versicherung Ihre Aufgaben: Vertriebliche und fachliche Leitung des bestehenden Teams bzw. Aufbau eines neuen Teams Ansprache und Beratung neuer Kunden Vertrauensperson für Kunden vor Ort sein Bestandspflege Up- und Cross- Selling des Produktportfolios Ihre Qualifikation: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Versicherungskaufmann/- frau oder ähnlich. Sie verfügen über einige Jahre Berufserfahrung im Vertrieb. Sie sind Teamfähigkeit und begeistern gern Menschen. Sie begeistern sich für den Außendienst und wollen erfolgreich sein. Unser Angebot: Vertriebliche und fachliche Leitung des bestehenden Teams bzw. Aufbau eines neuen Teams Ansprache und Beratung neuer Kunden Vertrauensperson für Kunden vor Ort sein Bestandspflege Up- und Cross- Selling des Produktportfolios Wir unterstützen Sie professionell und erfolgsorientiert bei der Suche nach einem neuen Arbeitgeber. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und besprechen erste Details in einem persönlichen Telefonat. Erst nach Ihrer Zustimmung gehen Ihre Unterlagen an unseren Kunden. Gern überarbeiten wir mit Ihnen gemeinsam Ihre Bewerbungsunterlagen, selbstverständlich kostenlos.
Über uns Inhabergeführtes Bauunternehmen mit langer Tradition und breitem Leistungsspektrum im Hoch- und Ingenieurbau. Mit über einem Jahrhundert Branchenerfahrung realisiert das Unternehmen anspruchsvolle Projekte im öffentlichen und privaten Sektor. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, Verlässlichkeit und modernem Führungsstil – flache Hierarchien und kontinuierliche Weiterentwicklung inklusive. Position: Polier (m/w/d) im Bereich Hoch- und Ingenieurbau . Gehalt: 60.000 - 70.000€ Aufgaben Eigenverantwortliche Umsetzung von Bauprojekten in enger Abstimmung mit der Bauleitung Führung und Einsatzplanung des Baustellenpersonals sowie der Nachunternehmer Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Arbeitssicherheit auf der Baustelle Effizienter Einsatz von Geräten, Maschinen und Baumaterialien Profil Abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Werkpolier oder geprüften Polier Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Hoch- oder Ingenieurbau Teamorientiertes Arbeiten, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Attraktives Vergütungspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub gemäß Tarifvertrag Firmenfahrzeug (z. B. VW Caddy) zur privaten Nutzung Strukturierte Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten Modern ausgestattete Baustellen und Maschinenpark Anspruchsvolle Projekte und ein motiviertes, kollegiales Team Kontakt und Bewerbung: Diese Position wird im Auftrag eines etablierten Ingenieurbüros diskret besetzt. Eine vertrauliche Erstansprache ist möglich – gerne auch ohne vollständige Unterlagen. Kontakt Thomas Lersch (+49)-160-97375452 thomas.lersch@buerolersch.net
Über uns Inhabergeführtes Bauunternehmen mit langer Tradition und breitem Leistungsspektrum im Hoch- und Ingenieurbau. Mit über einem Jahrhundert Branchenerfahrung realisiert das Unternehmen anspruchsvolle Projekte im öffentlichen und privaten Sektor. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, Verlässlichkeit und modernem Führungsstil – flache Hierarchien und kontinuierliche Weiterentwicklung inklusive. Position: Polier (m/w/d) im Bereich Hoch- und Ingenieurbau . Gehalt: 60.000 - 70.000€ Aufgaben Eigenverantwortliche Umsetzung von Bauprojekten in enger Abstimmung mit der Bauleitung Führung und Einsatzplanung des Baustellenpersonals sowie der Nachunternehmer Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Arbeitssicherheit auf der Baustelle Effizienter Einsatz von Geräten, Maschinen und Baumaterialien Profil Abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Werkpolier oder geprüften Polier Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Hoch- oder Ingenieurbau Teamorientiertes Arbeiten, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Attraktives Vergütungspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub gemäß Tarifvertrag Firmenfahrzeug (z. B. VW Caddy) zur privaten Nutzung Strukturierte Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten Modern ausgestattete Baustellen und Maschinenpark Anspruchsvolle Projekte und ein motiviertes, kollegiales Team Kontakt und Bewerbung: Diese Position wird im Auftrag eines etablierten Ingenieurbüros diskret besetzt. Eine vertrauliche Erstansprache ist möglich – gerne auch ohne vollständige Unterlagen. Kontakt Thomas Lersch (+49)-160-97375452 thomas.lersch@buerolersch.net
Mein Kunde, ein etablierter IT-Dienstleister aus dem öffentlichen Sektor, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen DevOps Engineer (m/w/d) Infrastructure & Automation . Mit über 25 Jahren Erfahrung und mehr als 10.000 Anwendern deutschlandweit bietet das Unternehmen Full-Service-IT aus einer Hand - von modernen Cloud-Lösungen bis hin zu leistungsfähigen Rechenzentren. Die Position ist komplett remote besetzbar und bietet vielfältige Möglichkeiten, die digitale Transformation einer systemrelevanten Branche mitzugestalten. Standort: 100 % Remote Branche: IT-Dienstleistungen für den öffentlichen Sektor Unternehmensgröße: ca. 650 Mitarbeitende Umfeld: Automatisierung, CI/CD, Cloud & Container-Technologien Ihre Aufgaben: Weiterentwicklung, Standardisierung und Wartung von Automatisierungen und Konfigurationsmanagement im CI/CD- und DevOps-Umfeld Enge Zusammenarbeit mit Produktteams, IT-Architektur und Betrieb bei der Umsetzung neuer Anforderungen Optimierung der Bereitstellungs- und Skalierungsprozesse sowie Entwicklung von Infrastructure- und Configuration-as-Code-Lösungen Mitwirkung an aktuellen Entwicklungsprojekten und der technischen Roadmap im Bereich DevOps & Continuous Delivery Implementierung automatisierter Tests, Monitoring-Prozesse und Metriken Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes IT-Studium oder vergleichbare Ausbildung mit Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Automatisierungen (z. B. Ansible, Terraform, Helm) Fundierte Kenntnisse in Container- und Cloudtechnologien (z. B. Kubernetes, OpenShift, GCP, AWS) Erfahrung im Aufbau und Betrieb von CI/CD-Infrastrukturen (z. B. Jenkins, Argo CD, Sonatype Nexus, Artifactory) Kenntnisse in Skriptsprachen (Shell, Python o. ä.) sowie Grundlagen in Go, Java oder Groovy Erfahrung mit agiler Zusammenarbeit, Versionsverwaltung (Git), Issue Tracking und Dokumentation ITIL-Zertifizierung (mind. Foundation) und sehr gute Deutschkenntnisse (C1) Das bietet Ihnen unser Kunde: Attraktive Vergütung inkl. arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge (2–4 % des Bruttogehalts) 100 % Remote-Arbeit und flexible Arbeitszeitgestaltung Intensive Einarbeitung mit persönlichem Patenprogramm Vielfältige Weiterbildungsangebote & individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Gesundheitsfördernde Benefits wie Online-Sportkurse und Jobrad-Leasing
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