Immobilienkaufmann / Property Manager (m/w/d) mit Wechselbonus (Wohnen) in Voll- und Teilzeit
GCP – Grand City Property - 01069, Dresden, DE
GCP ist ein stabiles und finanzstarkes Immobilienunternehmen mit Fokus auf Wohnimmobilien. Seit über einem Jahrzehnt bewirtschaften wir viele tausend Wohnungen im eigenen Bestand in allen Fachbereichen der Wertschöpfungskette. Gemäß unserem Leitsatz "Bei uns in guten Wänden" verbessern wir Wohnraum und Wohnumfeld und sorgen dafür, dass guter, bezahlbarer Wohnraum geschaffen wird und erhalten bleibt. So schaffen wir eine hohe Mieterzufriedenheit durch den Kontakt auf Augenhöhe. Wir tun alles dafür, dass Wohnen Zuhause ist und bleibt. Wir handeln verlässlich, denken langfristig, finden Lösungen und fördern die Gemeinschaft nach innen und außen. Wir sind vielfältig, agil und weltoffen – und stolz auf unser wertschätzendes Miteinander. Unseren Mitarbeitenden bieten wir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. GCP ist ein Tochterunternehmen von Aroundtown, eines der größten Immobilienunternehmen Europas. Wir suchen Sie schnellstmöglich als Immobilienkaufmann / Property Manager (m/w/d) mit Wechselbonus (Wohnen) in Voll- und Teilzeit Mögliche Standorte: Dresden sowie Cottbus Bei einem Start bei uns zahlen wir Ihnen einen Wechselbonus von bis zu 6.000 EUR brutto. Ihre Aufgaben: Kaufmännische Verwaltung von vorrangig Wohn- und teilweise Gewerbeeinheiten im Eigenbestand Erster Ansprechpartner für unsere Mieter Wohnungsabnahmen und -übergaben Rechnungsbearbeitung sowie Schriftverkehr mit allen Dienstleistern und Versorgern Organisation der technischen und baulichen Instandhaltung der Wohn- und Gewerbeobjekte in Zusammenarbeit mit der Bauabteilung und dem Facility Management Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann / zur Immobilienkauffrau oder ein Studienabschluss mit betriebswirtschaftlichem oder immobilienwirtschaftlichem Schwerpunkt Erste praktische Berufserfahrung in der kaufmännischen Verwaltung von Wohnobjekten Gute Kenntnisse in den Bereichen Betriebskosten und Mietentwicklung Professionelle Kommunikationsfähigkeiten mit Mietern und externen Dienstleistern Ein hohes Maß an Engagement, Selbstständigkeit und Teamorientierung Grundkenntnisse der englischen Sprache Idealerweise fundierte Kenntnisse des Wohnimmobilienmarktes Ihre Perspektive: Interessantes, abwechslungsreiches und breites Aufgabenspektrum in einem der größten Immobilienunternehmen Deutschlands und Europas Gutes Betriebsklima, Kommunikationskultur "per Du" und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Umfeld mit flachen Hierarchien Individuelle Trainings und Coachings für berufliche und persönliche Weiterentwicklung in unserer Academy und durch unseren hauseigenen Business Coach Professionell ausgestattetes, hauseigenes Fitnessstudio mit Trainer und Kursen im Headquarter in Berlin sowie Fitness- und Gesundheitsangebote durch die Plattform Wellhub an allen Außenstandorten Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge Unterstützung auf dem Arbeitsweg durch Zuschuss für die Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel und die Möglichkeit des Fahrrad-Leasings durch Eurorad Modernes IT-Equipment wie Laptop und Mobiltelefon Mobilität und Flexibilität durch die Nutzung von Pool- und Dienstwagen zur Ausführung der Tätigkeiten Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für noch bessere Work-Life-Balance Spannendes virtuelles Angebot an familienfreundlichen Benefits, darunter Ferienprogramme, Freizeit- und Sportangebote sowie Beratungsservices mit unserem Partnerunternehmen Voiio Möglichkeit von Zuschauerbesuchen bei Bundesligaspielen des FC Union Berlin , unserem Herzensverein Rabatte in ausgewählten Hotels weltweit mit bis zu 30 % auf Übernachtungen und Sonderkonditionen auf Speisen und Getränke Mitarbeiterrabatte für Sonderkonditionen aus den Bereichen Media, Mode, Freizeit, Einrichtungen u.v.m. über ein Partnerunternehmen Getränke und eine Auswahl an Obst Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann klicken Sie unten auf JETZT BEWERBEN und Jakob Zimmermann freut sich auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit nutzen wir in unseren Stellenanzeigen zur Bezeichnung von Personen oder Personengruppen lediglich die männliche oder weibliche Schreibweise. Sie ist jedoch immer als geschlechtsneutral zu verstehen. Grand City Property Ltd – Zweigniederlassung Deutschland, Personalabteilung, Wittestraße 30, Haus F, 13509 Berlin
Produktexperte Zahntechnik / Dental (m/w/d)
Personalberatung Fahr - Headhunting Dental, Zahntechnik, Medizintechnik, Lifesciences - 45127, Essen, Ruhr, DE
Einleitung UNSER AUFTRAGGEBER Etabliertes deutsches Tochterunternehmen innerhalb einer erfolgreichen Unternehmensgruppe der Dental branche Vielfältiges Produktportfolio mit einem klaren Fokus auf hochwertige Dentalmaterialien und anwenderorientierte Lösungen Starke, gut aufgestellte Vertriebsorganisation mit nachhaltiger Ertragskraft und stabiler Marktposition Aufgaben Verantwortung für die fachliche Betreuung des Produktportfolios im Bereich zahntechnischer Produkte Begleitung des gesamten Produktlebenszyklus – von der Markteinführung bis zur laufenden Optimierung im Life-Cycle-Management Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien zur erfolgreichen Einführung neuer Produkte Beantwortung fachlicher Anfragen von Kund:innen sowie Unterstützung bei der Lösung anwendungstechnischer Fragestellungen Unterstützung des nationalen und internationalen Vertriebs durch Produktschulungen Aktive Mitgestaltung und Betreuung von Fachmessen, Kongressen und Veranstaltungen zur Stärkung der Markenpräsenz und Kundenbindung. Eine gelegentliche Reisebereitschaft wird vorausgesetzt. Qualifikation Abschluss/ Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Zahntechnik oder eine vergleichbare Qualifikation. Berufspraxis / Führungserfahrung: Vorzugsweise erste Berufserfahrung aus einem Dentallabor Interesse an Produktmanagement und Marketing Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Servicebereitschaft IT-Kenntnisse: Gute Kenntnisse in MS-Office Sprachkenntnisse: Deutsch: Sehr gut (ab Level C1) in Wort & Schrift Englisch: Gut in Wort & Schrift Benefits WAS BIETET IHNEN UNSER KUNDE? Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Gesundheitsvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, JobRad-Leasing sowie regelmäßige Firmenevents zur Förderung des Teamgeists Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit ergonomischem Mobiliar, ansprechend gestaltetem Büroambiente und kostenfreiem Parkplatz Hervorragende Verkehrsanbindung sowie kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) und frisches Obst & Gemüse zur täglichen Stärkung Hybrides Arbeitsmodell - ein Tag Homeoffice pro Woche garantiert Strukturierter Einarbeitungsprozess am Standort in Nordrhein-Westfalen Marktgerechtes Gehalt mit einem zu verhandelbaren Jahresgehalt von 60.000 bis 70.000 EUR , abhängig von Ihrer beruflichen Erfahrung und Branchenkenntnis Noch ein paar Worte zum Schluss Gerne nehmen wir Ihre Bewerbung entgegen. Bitte geben Sie hierbei die Referenznummer 25-P013FA an. via Mail: an Herrn Peter Fahr, Geschäftsführer via Telefon: Für einen telefonischen ERSTABGLEICH steht Ihnen Herr Fahr (selbstverständlich auch ohne die vorherige Einsendung Ihrer Unterlagen!) werktags von 9.00 bis 18.00 Uhr, mobil 0171-488 97 28 oder im Festnetz 07551-9471693 zur Verfügung. Falls Sie außerhalb der Geschäftszeiten ein Gespräch wünschen, vereinbaren wir sehr gerne einen entsprechenden Termin mit Ihnen. via Social Media: Personalberatung Fahr auf Linkedin und Xing ° Berufliche Veränderung ist für uns alle ein nicht alltäglicher Prozess. Als Personalberatung begleiten wir Sie vertrauensvoll und für Sie als Bewerber völlig kostenfrei, auf diesem Weg. Wir bieten Ihnen Sicherheit, die richtigen Schritte bezüglich Ihrer persönlichen Karriere zu gehen. Diskretion ist uns stets oberstes Gebot. #stellefrei #stellenangebot #PM #produktmanagement #dental #zahntechnik
International Business Development Manager (m/w/d) Pharmaceutical Intermediates
Midas Pharma GmbH - 55218, Ingelheim am Rhein, DE
Über uns Where people make the difference Der Arbeitsalltag bei Midas Pharma ist abwechslungsreich und herausfordernd. Diese Herausforderung motiviert und inspiriert uns. Das spiegelt sich auch in den Menschen, die hier arbeiten: Unsere Mitarbeitenden machen den Unterschied. Wir wissen: Im Team erreichen wir mehr. Nur so funktioniert Wissenstransfer, nur so schaffen wir die Synergien, die uns als Unternehmen so erfolgreich machen. Deshalb ist Teamwork für uns selbstverständlich. Für unsere Mitarbeitenden bedeutet das: Hier gibt es Spielräume etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Engagement, Fachwissen und Kreativität treffen bei uns auf flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und hochkompetente Kolleginnen und Kollegen. Ein inspirierendes Umfeld, das motiviert, einen Schritt weiter zu gehen. In der Arbeit für unsere Kunden und in der Entwicklung der eigenen Fähigkeiten. Die Stelle Marktbewertung von Zwischenprodukten - Identifizierung neuer Produkte zur Unterstützung unseres strategischen Portfolios Bewertung von Synthesewegen und Identifizierung von strategischen Zwischenprodukten Identifizierung und Entwicklung neuer Kundenbeziehungen zur Unterstützung des Zwischenproduktgeschäfts von Midas auf internationaler Ebene Bewerbung von Midas Zwischenprodukten und Dienstleistungen bei potenziellen Neukunden in Zusammenarbeit mit den internationalen Tochtergesellschaften Verhandlung von Verträgen Beteiligung bei der Erreichung der strategischen Ziele des Geschäftsbereichs Anforderungsprofil abgeschlossenes Studium (M.Sc.) in Chemie, vorzugsweise Wirtschaftschemie Idealerweise min. 5 Jahre Berufserfahrung in der pharmazeutischen oder chemischen Industrie Breites Netzwerk innerhalb der pharmazeutischen Industrie Bereitschaft, zum Erfolg von Midas beizutragen, indem Sie sich authentisch und kreativ einbringen Dynamische, unternehmerische und selbstmotivierte Arbeitsweise gepaart mit ausgeprägten Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten Fließende Englischkenntnisse (in Wort und Schrift), Deutschkenntnisse sind vorteilhaft Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen (ca. 25%) Was bieten wir? Wir suchen Sie als Persönlichkeit und möchten, dass Sie sich authentisch einbringen – das fördern wir wiederum durch große Freiräume für Kreativität und Eigenständigkeit Eine Karriere im Vertrieb verbunden mit interessanten und herausfordernden Aufgaben in einem dynamischen, beständig wachsenden Unternehmen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem etablierten und renommierten Familienunternehmen, das Ihnen neben der Sicherheit von über 35 Geschäftsjahren ein persönliches und wertschätzendes Arbeitsklima bietet Wir haben flache Hierarchien und kleine Teams ohne Matrixstrukturen. Dies ermöglicht uns klare und direkte Kommunikationswege, die zu schnellen Entscheidungsprozesse führen Gleitende Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten mit festem jährlichen Weiterbildungsbudget Verschiedene Benefits wie z.B. JobRad, EGYM Wellpass, Mitarbeitendenrestaurant, regelmäßige Events uvm.
IT Administrator (m/w/d)
invivo Group GmbH - 61449, Steinbach (Taunus), DE
Über uns Unser Kunde ist Weltmarktführer in der Energietechnik und trägt dazu bei, die Energieversorgung auch in Zukunft stabil zu halten. Mit ihren intelligenten digitalen und analogen Lösungen gestalten sie die Umsetzung der Energiewende mit. In einem globalen Team aus über 1000 engagierten Kollegen und Kolleginnen, das vom einzigartigen Zusammenhalt der familiengeführten Unternehmensgruppe geprägt ist. Aufgaben Sie übernehmen den Client-Support z. B. für PCs, Betriebssysteme, Drucker, Kopierer, Telefon, LAN und WLAN Dabei sind Sie erste/r Ansprechpartner/in für Ihre internen Kunden (m/w/d) zur Störungsbehebung bei Hard- und Softwareproblemen sowie bei sonstigen Anliegen Sie installieren Betriebssysteme und Applikationen über Softwareverteilung bzw. lokal Bei der Konzeptionierung, Bereitstellung und Durchführung von (Gruppen-) Richtlinien nutzen Sie Active Directory sowie Intunes / Azure für Microsoft Client Systeme Zudem unterstützen Sie bei der Einführung oder Ablösung von IT-Systemen im Rahmen von Projekten Profil Sie haben Ihre Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und besitzen mehrjährige Berufserfahrung im Support Bereich Sie besitzen sehr gute Windows- und Netzwerkkenntnisse sowie Erfahrung im Client-Support und Helpdesk-Betrieb Idealerweise haben Sie Erfahrung in Microsoft Cloud Produkten (O365, Teams, Azure,..) und die Anwendung von MS Gruppenrichtlinien und Softwareverteilung Sie haben sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ein hohes technisches Verständnis sowie Teamfähigkeit, Service- und Kundenorientierung zeichnen Sie aus Wir bieten Eine flexible Arbeitszeitregelung inkl. Mobile-Office-Option Gute IT-Ausstattung, auch fürs Mobile-Office, sowie gute Büroausstattung 30 Tage Urlaub in einem unbefristeten Arbeitsvertrag Sehr gute Verkehrsanbindung mit dem PKW oder öffentlichen Verkehrsmitteln Einen sicheren Arbeitsplatz in einem professionellen Arbeitsumfeld Individuell auf Sie abgestimmte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Benefits wie kostenfreie Getränke & Snacks, Entgeltoptimierungsmöglichkeiten, Mitarbeiter-Events und vieles mehr Kontakt Ist dieses Angebot interessant für Sie? Wenn ja… Besprechen Sie sich sehr gerne diskret zu Ihren Fragen und zu den Details in einem ausführlichen Telefonat mit unserem Experten für Information Technology Danny Kadioglu . Danny Kadioglu Experte Information Technology invivo Group GmbHTel.: +49 (0) 30 51 56 59 631 Mobil.: +49 176 30 10 38 06 kadioglu@invivo-group.dehttps://ihr-lieblingsheadhunter.de
Manager Autovermietung (m/w/d) - Quereinstieg Personalberatung
Page Personnel - 81249, München, DE
Intro Talente aus der Automobilbranche gesucht! Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt. Firmenprofil Die PageGroup - die "Rennstall-Manager" der Personalberatung! Wir schieben nicht einfach Lebensläufe durch die Boxengasse, wir bringen Menschen zusammen, die perfekt aufeinander abgestimmt sind - wie ein gut geöltes Getriebe. Hier geht's um Karrieren auf der Überholspur! Aufgabengebiet Beratung mit PS und Köpfchen: Du begleitest Kandidaten und Unternehmen durch den gesamten Bewerbungsprozess und stellst sicher, dass beide Seiten den perfekten "Deal" abschließen. Netzwerken wie ein Profi: Du baust dir dein eigenes Netzwerk auf, knüpfst Kontakte und matchst die besten Talente mit den spannendsten Unternehmen - jede Begegnung wird zur nächsten Karriere-Tankfüllung! Weiterentwicklung: Wir bieten dir Schulungen und Mentoring - der Turbo für deine Karriere in der Personalberatung. Hier gibt's keine Kilometerbegrenzung, nur Aufstiegsmöglichkeiten! Teamspirit wie in der Boxengasse: Ein Team, das zusammenhält, sich gegenseitig pusht und Erfolge so feiert, als hätten wir den Grand Prix gewonnen. Anforderungsprofil Leidenschaft für Menschen: Du hast Kunden für Autos begeistert - jetzt entdeckst du Talente, die genauso brennen für ihre nächste Herausforderung. Instinkt für den richtigen "Fit": Du erkennst sofort, wer das Zeug hat, durchzustarten - genauso schnell, wie du den perfekten Wagen für deine Kunden gefunden hast. Organisationstalent: Du hast im Autovermietungs-Business alles reibungslos gemanagt - bei uns hältst du die Fäden in der Hand und bringst Karrieren sicher ins Ziel. Lösungsorientiertes Denken: Wenn der Deal ins Schleudern gerät, findest du immer einen Ausweg - und genauso meisterst du in der Personalberatung jede Herausforderung. Kommunikationsstärke: Ob am Telefon oder im persönlichen Gespräch - du bringst Menschen zum Handeln und führst sie sicher zum Ziel! Bist du bereit, vom Autovermietungsprofi zum Karriere-Guru zu werden? Dann bewirb dich jetzt und steig mit uns in die Überholspur! Vergütungspaket Attraktives Gehaltspaket: Neben einem fairen Grundgehalt bieten wir erfolgsbasierte Boni. Flexible Arbeitszeiten: Work-Life-Balance ist uns wichtig. Moderne Arbeitsumgebung: Coole Büros mit moderner Ausstattung und die Möglichkeit, auch mal remote zu arbeiten. Karrierechancen: Bei uns hast du die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und deine Karriere voranzutreiben. Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-062025-6755677 Beraterkontakt +49895587958310
IT Consultant / Cisco Security (m/w/d)
Passion for People GmbH - 20095, Hamburg, DE
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2557496SBA Einsatzort: Hamburg / mobiles Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne und Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten am Standort Hamburg / mobiles Arbeiten eine(n) Ihre Aufgaben sind: Sie sind für die konzeptionelle Gestaltung im Cisco Security Umfeld und die entsprechende Beratung der Kunden zuständig. Sie implementieren und entwickeln Lösungen im Cisco Security Umfeld Sie übernehmen die Bewertung, Optimierung und Anpassung bestehender Lösungen Sie bewerten, dokumentieren und überwachen die entsprechenden Prozesse Sie setzen Ihre soliden Fachkenntnisse in wechselnden Kundensituationen ein und arbeiten an hochkomplexen IT-Projekten mit. Ihr Profil: Sie haben ein Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Umfeld erfolgreich abgeschlossen Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Cisco Security Umfeld (Netzwerk Security, VPN, Cloud Security, MFA) Sie sind offen für neue Entwicklungen und setzen diese kreativ um Sie haben fundierte Kenntnisse in Beratungsprojekten, Workshops und in der Erstellung von IT-Konzepten Sie haben Deutschkenntnisse mindestens auf Sprachniveau C1 Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Eine unbefristete Festanstellung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail. Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
Teamleiter (m/w/d) Payroll
Michael Page - 64283, Darmstadt, DE
Intro Sie führen ein kleines, eingespieltes Payroll-Team - mit Herz und Verstand Sie arbeiten operativ mit - von der Abrechnung bis zur Lösung komplexer Fälle Firmenprofil Für unseren Kunden - ein etabliertes und modernes Unternehmen mit Blick für Menschen und Prozesse - suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit, die nicht nur Zahlen, sondern auch Menschen führen kann. Aufgabengebiet Führung mit Herz und Verstand: Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung eines kleinen, eingespielten Payroll-Teams. LOGA ist Ihr Revier: Ihre Erfahrung mit LOGA macht Sie zur zentralen Ansprechperson für das System und seine Weiterentwicklung. Operative Stärke: Sie packen selbst mit an - von der Lohn- und Gehaltsabrechnung bis zur Klärung komplexer Einzelfälle. Schnittstelle & Sparringspartner: Ob HR, Finance oder externe Partner - Sie behalten die Fäden in der Hand und sorgen für einen reibungslosen Ablauf. Anforderungsprofil Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise mit Führungserfahrung Fundierte Kenntnisse in LOGA Freude an strukturierter Arbeit, aber auch an persönlicher Nähe zum Team Eine zuverlässige, lösungsorientierte und verbindliche Arbeitsweise Vergütungspaket ✨ Abwechslung trifft Verantwortung: Freuen Sie sich auf eine vielseitige Aufgabe mit Gestaltungsspielraum - in einem zukunftssicheren Unternehmen, das gesellschaftliche Verantwortung lebt. Arbeiten mit Sinn und Perspektive: Sie sind Teil einer Branche, die nicht nur auf Stabilität, sondern auch auf Nachhaltigkeit und Fortschritt setzt. Teamspirit inklusive: Ein offenes Miteinander, ehrliche Kommunikation und ein konstruktives Arbeitsumfeld, in dem Sie sich willkommen fühlen - vom ersten Tag an. Wachstum, das inspiriert: Entwickeln Sie sich mit einem motivierten Team fachlich weiter - und wachsen Sie dabei auch persönlich. Weitblick statt Stillstand: Profitieren Sie von den Vorteilen eines innovativen, europaweit tätigen Unternehmens mit modernen Strukturen und kurzen Entscheidungswegen. Mehr als nur ein Gehalt: Sie erhalten attraktive Sozialleistungen und genießen die Sicherheit eines erfolgreichen mittelständischen Betriebs der Chemiebranche. Kontakt Kadina Oliverio Referenznummer JN-062025-6756157 Beraterkontakt +4915221756688
Vertriebsmitarbeiter / Kundenberater (m/w/d)
LVM Versicherung - 32429, Minden, Westfalen, DE
Zusammen wachsen: Karriere mit der LVM Die LVM Versicherung Für unsere erfolgreiche LVM-Versicherungsagentur in Minden suchen wir motivierte Mitarbeitende, die sich und ihr Team nach vorne bringen wollen. Denn bei der LVM wollen wir nicht nur zusammen arbeiten, wir wollen zusammen weiter wachsen. Kommunikationsstarken, kundenorientierten Persönlichkeiten bieten wir sehr gute Perspektiven als Vertriebsmitarbeiter / Kundenberater, auch Quereinsteiger. (m/w/d) . Zusammen wachsen: Karriere mit der LVM Sie sind Ansprechpartner, Vertrauensperson und Wegbegleiter für unsere Kunden und beraten bedarfsgerecht und ganzheitlich. Sie vermitteln die leistungsstarken Produkte der LVM. Sie terminieren selbstständig und nehmen die daraus entstandenen vertriebsorientierten Termine wahr. Sie repräsentieren die LVM als Beratungs- und Servicekompetenz vor Ort. Sie unterstützen die Agentur bei der Schadenregulierung vor Ort. Ihre Voraussetzungen Sie sind Versicherungskauffrau/-mann oder Versicherungsfachfrau/-mann und wollen sich beruflich weiterentwickeln. Oder Sie suchen eine neue Herausforderung in einer Wachstumsbranche und sind bereit, sich als Versicherungsfachfrau/-mann weiterzuqualifizieren. Werte wie vertrauensvolles Miteinander, faire bedarfsgerechte Beratung sowie ausgeprägte Kundenorientierung sind Ihnen sehr wichtig. Was bieten wir Ihnen? Bei uns erwartet Sie ein Angestelltenvertrag mit attraktiven Gehaltskomponenten und beruflichen Perspektiven als Teil eines erfolgreichen Teams. In der Einarbeitungsphase lernen Sie die Philosophie der LVM Versicherung kennen. Wir fördern und unterstützen Ihr Engagement durch bedarfsgerechte Weiterbildungsangebote. Flexible Arbeitszeiten Ihr Kontakt zu uns LVM-Versicherungsagentur Brink Nicole Brink Lübbecker Str. 161 32429 Minden 0571 63502 n.brink@agentur.lvm.de https://agentur.lvm.de/brink/1
Safety Engineer - ePT & Batteries (m/f/d)
Eleo Technologies B.V. - 52062, Aachen, DE
Intro Are you a safety-driven engineer with a passion for electrification and breakthrough battery technologies? Do you excel at navigating complex systems, safety standards, and cutting-edge innovations? Ready to play a pivotal role in shaping the future of safe, electric off-highway machinery on a global stage? Then this is your next career move. We’re looking for a forward-thinking Safety Engineer - ePT and Batteries to join our R&D team. As a Safety Assurance Engineer for ePowertrain Systems and Battery Packs, you will be integral in ensuring that ELU’s (Electrification Unit of Yanmar) cutting-edge electric off-highway machines meet the highest safety standards. You will develop and implement comprehensive safety protocols and perform thorough assessments to guarantee system reliability and regulatory compliance. Working with a global team in Japan and the Netherlands, you'll guide the integration of advanced technologies, with a keen focus on both ePowertrain systems and the critical safety aspects of battery pack management. Your role will be essential in establishing Yanmar as a leader in safe and efficient off-highway electrification. But before we tell you more about this opportunity, let us introduce ourselves ! ABOUT US At Yanmar, we are committed to building a sustainable future. In April 2025, we launched the Electrification Unit (ELU) to lead the transformation of compact off-highway machinery through innovative zero-emission solutions. ELU focuses on developing a diverse portfolio of e-powertrain technologies, including batteries and eDrives, to electrify applications such as excavators, wheel loaders, and other industrial machinery. Operating globally with teams in the Netherlands, Germany, and Japan, ELU leverages Yanmar's extensive resources and technical expertise to deliver efficient, reliable, and high-performance electrification solutions. Our work supports Yanmar’s broader Green Challenge 2050 initiative, reinforcing our commitment to environmental responsibility and carbon reduction. Joining ELU means becoming part of a forward-thinking team dedicated to innovation and sustainability. Here, your contributions will have a real impact on the future of energy and the development of cleaner, more efficient machinery. Tasks Safety Protocol Development: Design and implement safety protocols specifically tailored for ePowertrain systems and battery packs, ensuring robust safety measures are in place. Create safety approval process in PDM ensuring compliance with functional safety norms and targets. Carry out error analyses (FMEA, FMEDA, and FTA). Derive and coordinate safety concepts for Battery Management System (BMS). Risk Assessment & Mitigation: Perform detailed risk assessments to identify potential safety issues and develop effective mitigation strategies. Documentation & Reporting: Create and maintain comprehensive documentation of safety evaluations, test results, and compliance measures. Continuous Improvement: Continuously seek improvements in safety processes and stay informed on the latest advancements in safety technologies for electrified systems. Requirements Bachelor’s or Master’s degree in Safety Engineering , Electrical Engineering , or a related field. At least 5 years of experience in safety assurance roles for ePowertrain systems and battery management applications. Knowledge of functional safety standards (ISO 26262, ISO 13849, IEC 61508). Proficiency in English , both written and spoken ( German or Japanese is an advantage). Strong understanding of safety standards and regulations relevant to battery technologies. Experience in an international, cross-functional project environment . Familiarity with cutting-edge safety technologies and methodologies for electric powertrains and battery systems. An affinity for innovation and continuous improvement in safety practices. Benefits Our Culture & Values : At ELU, our mission is clear: to support the growth of our organization by placing people at the heart of everything we do. That means understanding the challenges our employees face, exceeding expectations, and striving for excellence in every area of HR. With a team made up of diverse backgrounds and cultures, we are an international and inclusive organization where individuality is valued and everyone is welcome. At ELU, you will be recognized for who you are and the unique contributions you bring to our team. We are committed to fostering a workplace built on respect, equality, and collaboration. We encourage open communication, fresh ideas, and a proactive mindset. You will find an environment where you can think creatively, grow professionally, and help others do the same. Efficiency, reliability, and innovation are not only the pillars of our products, but they are also the values that shape how we work. They drive us to continuously improve, to reach higher standards, and to learn from one another. Our Benefits : We believe our strength lies in the diverse talents and perspectives of our people. At ELU, we offer more than just a position, we offer a place where you can grow, thrive, and truly make a difference. What you can expect: A meaningful role in a forward-thinking organization, A supportive and motivated team with a collaborative spirit, Competitive and modern employment conditions, And plenty of opportunities for personal and professional development. Closing It’s time to become part of the ELU journey… Are you ready to take on an exciting challenge in a growing and evolving environment? Apply now with your CV, we’re already looking forward to meeting you !
Personaldisponent (m/w/d) Duisburg
Personalhaus Gruppe - 47051, Duisburg, DE
Über uns Zur Erweiterung unseres Topteams in Duisburg suchen wir aktuell: Disponenten (m/w/d) P PROFESSIONELL E EFFEKTIV R RICHTUNGSWEISEND S SCHARFSINNIG O ORIGINELL N NACHHALTIG A ANSPRUCHSVOLL L LÖSUNGSORIENTIERT H HERAUSRAGEND A AUSGEZEICHNET U UNAUFHALTSAM S STARK Wir stehen unseren Kunden und Mitarbeitern als professioneller Partner effektiv und richtungsweisend zur Seite. Mit unserer Scharfsinnigkeit finden wir originelle und nachhaltige Lösungen für jedes noch so anspruchsvolle Projekt. Wir arbeiten lösungsorientiert und begeistern durch herausragenden Service sowohl unsere Kunden als auch unsere Mitarbeiter. Als mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen wachsen wir von Beginn unserer Gründung im Mai 2014 unaufhaltsam stark! Aufgaben Was macht ein Personaldisponent beim Personalhaus? ✓ Du betreust eigenverantwortlich deine Bestandskunden und sorgst für den Auf- und Ausbau deines Kundenstamms ✓ Du leitest den gesamten Einstellungsprozess und planst die Kandidaten für die passenden Kundeneinsätze ✓ Du führst, förderst und motivierst deine Mitarbeiter und sorgst so für Kunden- und Mitarbeiterzufriedenheit ✓ Du hast jederzeit den Kunden- und Bewerbermarkt im Blick und planst entsprechend deine Besuchstermine Profil Was sind die Voraussetzungen um beim Personalhaus durchzustarten? ✓ Idealerweise Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, alternativ im Vertrieb, Personal- oder Kundenbetreuung ✓ Die Lust und den Willen, faire und ehrliche Arbeitnehmerüberlassung zu leben. ✓ Gute EDV-Kenntnisse und einen PKW-Führerschein ✓ Überzeugungskraft, Kommunikationsstärke und eine erfolgsorientierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise Wir bieten Was bietet dir die Personalhaus Gruppe? ✓ Ein attraktives Fixgehalt mit leistungsabhängiger Bonuszahlung und Teambonus ✓ Einen Firmenwagen (BMW, Mercedes, Audi etc.) inkl. Privatnutzung ✓ Ein eingespieltes Team in einem angenehmen und kollegialen Arbeitsumfeld ✓ Flache Strukturen und kurze Entscheidungswege ✓ Einen großen Gestaltungsspielraum eigene Ideen einzubringen und umzusetzen ✓ Vergünstigungen durch Corperate Benefit bei exklusiven Partnern ✓ Regelmäßige Weiterbildungen und eine intensive Einarbeitung ✓ Eine betriebliche Altersvorsorge ✓ Legendäre Firmenevents und das Feiern gemeinsamer Erfolge ✓ Täglich frisches Obst, köstlicher Kaffee und kalte Getränke ✓ Regelmäßige Massagen am Arbeitsplatz ✓ Zusätzliche Urlaubstage Kontakt Sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und dem nächstmöglichen Eintrittstermin zu. E-Mail: expansion@personalhaus-bi.de Wir freuen uns auf Dich!
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