ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Möbelbranche, besetzen wir ab sofort folgende Position in Festanstellung: TEAMLEAD DIGITAL EXPERIENCE & GROWTH (M/W/D) DEIN AUFGABENPROFIL Konzeption und Weiterentwicklung digitaler Geschäfts- und Vermarktungsmodelle Aktive Auseinandersetzung mit dem Potenzial von Künstlicher Intelligenz im Marketing Etablierung eines zentralen und digitalen Kundenmanagements auf Basis einer CDP (Client Data Plattform) Evaluierung und Umsetzung von Maßnahmen für eine gezieltere Kundenansprache Entwicklung einer kanalübergreifenden Storytelling-Strategie im Content Marketing Eigenständige Entwicklung und Umsetzung von komplexen Projekten Präsentation von Strategien und Ideen gegenüber dem Aufsichtsrat Führung und Weiterentwicklung eines 3-köpfigen Teams DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, E-Commerce o. Ä. Mehrjährige Berufserfahrung im Digital Marketing oder E-Commerce im B2C-Bereich Nachweislicher track record in der Ausarbeitung zukunftsorientierter digitaler Geschäftsmodelle Erfahrung in der Entwicklung von Kundenmanagement-Maßnahmen (z.B. Personalisierung, Loyalty-Programme etc.) Ausgeprägtes Interesse an Innovationen, Trends und Zukunftsentwicklungen im Marketing Eine strategische und analytische Arbeitsweise, sowie ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten Ein hohes Maß an Proaktivität und Eigenverantwortung WIR BIETEN Gehaltsrahmen von 80.000 - 100.000 Euro pro Jahr Ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum und Innovationsoffenheit Die Möglichkeit die Zukunft der Digital-Unit maßgeblich mitzugestalten Jährliches Budget für persönliche Weiterbildung, sowie Unterstützung bei berufsbegleitenden Maßnahmen Hauseigene Kantine mit gesunder und ausgewogener Ernährung INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Ihre Klinik Ein modernes Fachklinikum zur Behandlung von psychisch erkrankten und suchtkranken Personen, die aufgrund ihrer Erkrankung Straftaten begangen haben Die Abteilung "Klinische Psychiatrie" für psychosekranke Männer und die Abteilung für Psycho- und Soziotherapie/ Sucht bilden die zentralen Schwerpunkte Mit einer Rehabilitationsabteilung mit stationärer Reha sowie ambulanter Nachsorge Die Behandlungsabteilungen sind nach Störungsbildern und Therapiekonzepten binnendifferenziert und in Spezialstationen unterteilt Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales Therapieangebot zur Verfügung unter anderem Musik, Sport und Umgang mit Tieren Weiterbildungsermächtigung zum Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie über 4 Jahre und die volle Weiterbildungsermächtigung für den Erwerb der Schwerpunktbezeichnung "Forensische Psychiatrie" von 3 Jahren Ihr Profil Deutsche Approbation Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Ihre Aufgaben Durchführung der psychiatrischen Sprechstunde sowie inhaltliche Weiterentwicklung des Ambulanzangebote Unterstützung bei der ärztlichen Versorgung der psychiatrischen Wohnverbünde und Pflegezentren Teilnahme an den ärztlichen Bereitschaftsdiensten Ihre Chance Strukturiertes Einarbeitungskonzept Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie ein erfahrenes Team Interessante und vielseitige Tätigkeit Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Entdecke Deine Karrierechancen bei JobNinja! JobNinja ist eine der führenden Online-Jobbörsen in Deutschland und verbindet seit unserer Gründung im Jahr 2016 erfolgreich Fach- und Führungskräfte mit erstklassigen Arbeitgebern im ganzen Land. Unser einzigartiger Traffic Optimizer gewährleistet die optimale Reichweite für jede Stellenanzeige. Um unser kontinuierliches Wachstum weiter voranzutreiben, suchen wir engagierte Persönlichkeiten, die gemeinsam mit uns Teil unserer Erfolgsgeschichte werden möchten. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen Senior Sales Manager (m/w/d) im Home Office / Remote! Deine Aufgaben Begeisternder Verkauf unserer Produkte an Kunden (B2B) in ganz Deutschland Pflege von telefonischem Kundenkontakt und Hingabe zur optimalen Kundenbetreuung (kein Außendienst) Führen von Verkaufsgesprächen: von der Erstellung überzeugender Angebote, bis hin zum Verkaufsabschluss sowie Optimierung für maximale Kundenzufriedenheit Proaktive Stammdatenpflege zur Sicherstellung der Genauigkeit und Aktualität Sachgemäße Übergabe der Aufträge an unser Anzeigenteam, um eine reibungslose Weiterverarbeitung sicherzustellen Kaltakquise Aufbau des eigenen Kundenstamms Kurz: Du bist mit Deinen Aufgaben für den Erfolg unserer Kunden und damit auch unseres Unternehmens mitverantwortlich! Das bringst Du mit Mehrjährige und erfolgreiche Berufserfahrung im Telefonvertrieb, idealerweise mit Schwerpunkt auf Stellenanzeigen. Erfahrung bei Jobbörsen oder Media-Agenturen ist von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich Freude an professionellem Telesales-Outbound für Stellenanzeigen, mit dem Ziel, unsere Produkte überzeugend zu präsentieren Sicher im Führen von Verkaufsgesprächen bis hin zum Abschluss Der Wunsch, einen eigenen Kundenstamm durch persönliche Beratung und Betreuung aufzubauen und langfristig zu pflegen Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und lösungsorientiertes Denken in einem dynamischen und motivierten Team Ausgezeichnete Deutschkenntnisse Erfahrung mit CRM-Systemen (z.B. Zoho CRM) von Vorteil Ein Wohnsitz in Deutschland ist von Vorteil, um eine reibungslose Zusammenarbeit im Team sowie die Teilnahme an gelegentlichen Vor-Ort-Terminen zu ermöglichen Wir bieten Dir Eine leistungsorientierte Vergütung, die Deiner Vertriebsexpertise entspricht und dem Markt gerecht wird: Eine ungedeckelte Provision in Verbindung mit einem ansprechenden Fixum, das Dir sowohl Sicherheit als auch Anreiz für gemeinsame Erfolge bietet Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer lockeren Startup-Atmosphäre, die Raum für kreatives Mitwirken lässt Hohe Selbstständigkeit mit der Möglichkeit, die Unternehmensstrategie, -kultur und -ziele aktiv mitzugestalten 30 Urlaubstage Regelmäßige Teamevents Deutschlandticket Eine "Hands-on"-Mentalität und die Zusammenarbeit in einem agilen Team hochmotivierter Menschen, die gemeinsam Erfolge anstreben Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann zögere nicht länger und schicke uns Deine Bewerbung, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und deinem frühestmöglichen Eintrittstermin. Für weitere Informationen oder Fragen steht Dir unsere Recruiterin Caroline da Silva Fischer gerne auch telefonisch unter 089 215 296 579 zur Verfügung.
Im Data Analytics Team der HUK-COBURG transformieren wir Daten in echte Mehrwerte für über 13 Mio. Kund:innen. Als Deutschlands führende Kfz-Versicherung sind wir ein traditionsreiches und stabiles Unternehmen, welches zielgerichtet in Innovation und seine datengetriebene Zukunft investiert. Unsere agilen Data Analytics Teams setzen modernste Machine Learning und KI-Methoden ein, um Prozesse zu optimieren, faire Preise zu berechnen, Schäden digital und intelligent zu steuern und um neue, innovative Versicherungsprodukte zu entwickeln. Werde Teil unserer großen Data-Community, entwickle gemeinsam mit vielen weiteren, erfahrenen Datenspezialist:innen praxisnahe Machine Learning-Anwendungen und gestalte so den durch Daten, Machine Learning und KI getriebenen Wandel bei einem der größten Versicherer Deutschlands mit. Data Scientist (m/w/d) Vollzeit, ab sofort in Coburg, unbefristet Darauf kannst du dich freuen Konzeption, Entwicklung, Implementierung und fortlaufende Optimierung von Machine Learning- und Deep Learning-Modellen in laufende Prozesse unter Berücksichtigung von Geschwindigkeit, Genauigkeit, Leistung und Skalierbarkeit auf CPU- und GPU-Plattformen Einsatz von aktuellen Machine Learning- und Deep Learning-Verfahren in einer professionellen DevOps-Umgebung mit Python Kontinuierliche Weiterbildung und Übertragung modernster Data Science- und KI-Methoden aus der aktuellen Forschung auf praktische Unternehmensanforderungen Teamarbeit in einem kreativen, motivierten, interdisziplinären sowie agilen Team aus Data Scientists (w/m/d), Machine Learning Engineers (w/m/d) und Fach- sowie IT-Expert:innen zur Integration von Machine Learning- und Deep Learning-Lösungen in unsere Produkte Dein Profil Abgeschlossenes Studium (mindestens Master, idealerweise Promotion) in Data Science, Machine Learning, Mathematik, Physik, VWL, Informatik oder einem verwandten Fachgebiet Idealerweise mehrjährige praktische Erfahrung in der Entwicklung von skalierbaren Machine Learning-Lösungen in der Forschung, im forschungsnahen Umfeld oder in der Industrie Starke Programmierkenntnisse in Python und fundierte, theoretische und praktische Kenntnisse in modernen Machine Learning-Techniken und -Tools Hervorragende analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz Gute Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe technische Konzepte klar zu vermitteln Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung und Bereitschaft, Ownership für Projekte und Ergebnisse zu übernehmen Hybrides Arbeitsmodell: Bereitschaft zur Präsenz in Coburg Unsere Benefits Arbeitgeberzuschüsse Dein Plus zum Gehalt – neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen. Weiterentwicklung Erreiche deine Ziele – wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum. Flexibilität Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand – du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst! Work-Life-Balance Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage. Beruf & Familie Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen. Gesundheit & Wohlbefinden Geht's dir gut, geht's uns gut – wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen. Mitarbeitendenberatung Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen – unsere Mitarbeitendenberatung unterstützt dich in sämtlichen Lebensphasen, denn deine Gesundheit und dein Wohlbefinden liegen uns am Herzen. Du bist das Wir Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR. Altersvorsorge Heute schon an morgen denken – dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können. Dienstfahrrad Radeln statt rollen – wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt! Bei Fragen hilft gerne: Malina Gorny, Telefon: +49 9561 96-13111, karriere@huk-coburg.de Hallo, lass uns WIR sagen! Wir – die HUK-COBURG Versicherungsgruppe – zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Außerdem bieten wir dir eine ganze Reihe attraktiver Benefits, die dich dabei unterstützen, dich beruflich weiterzuentwickeln – und immer wieder neue Möglichkeiten zu entdecken. 770 Jobprofile und 35 Abteilungen – macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Und immer ganz schön dynamisch. Nicht nur in Coburg, sondern in ganz Deutschland. HUK-COBURG Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg www.huk.de
Einleitung Sie sind gerne unterwegs und mögen es, offen auf Menschen zuzugehen? Sie möchten flexible Arbeitszeiten haben und eigenverantwortlich arbeiten? Dann ist die econex verkehrsconsult GmbH die ideale Anlaufstelle für Sie. Als in Wuppertal ansässiges Unternehmen führen wir deutschlandweit Fahrgastdatenerhebungen durch und werten sie aus. Aktuell suchen wir nach Honorarkräften, die Interesse an der Erhebung von Fahrgastdaten haben. Aufgaben Sie fahren mit Bussen und Bahnen der Stuttgarter Straßenbahn (SSB) und befragen die Fahrgäste. Die Daten werden anonym per Smartphone-App erfasst. Qualifikation Sie sind mindestens 18 Jahre alt. Sie sind zeitlich flexibel und suchen eine längerfristige Nebenbeschäftigung. Ein freundliches und gepflegtes Auftreten sowie gute Deutschkenntnisse. Einführung in die Erhebungsmethodik per Projektpodcast mit Pauschalvergütung. Benefits Erhebungszeitraum: Anfang 2025 bis Mitte 2026 an Schultagen. Das Honorar liegt bei 16,20 bis 18,60 Euro pro Erhebungsstunde. Sie erhalten Freifahrtberechtigungen im Erhebungsnetz zu und von Ihren Aufträgen. Auswahl der Dienste in Online-Plattform, hierbei freie Linienauswahl und Tourgestaltung im Rahmen der zur Verfügung stehenden Dienste möglich. Es handelt sich um eine freiberufliche, selbstständige Tätigkeit auf Honorarbasis. Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Ihr Interesse geweckt? Oder haben Sie noch Fragen? Dann besuchen Sie bitte unsere Webseite (www econex de) und tragen sich im Projekt 3904 in unserem Bewerbungsformular ein. Für Rückfragen stehen wir Ihnen auch gerne per E-Mail sowie telefonisch (0202-28358-72) zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Klinik Ein modernes Fachklinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit über 130 Betten auf höchstem medizinischen Niveau Der Fachklinik angegliedert sind 2 Tageskliniken mit knapp 55 Plätzen und mehrere Institutsambulanzen Die Fachbereiche Allgemeinpsychiatrie und Psychotherapie, Suchtmedizin, Gerontopsychiatrie und Gerontopsychotherapie bilden das medizinische Leistungsspektrum Sehr gute und fürsorgliche Betreuung sowie Versorgung der Patienten/-innen durch ein gut geschultes und lang zusammenarbeitendes Team Im Mittelpunkt der Gerontopsychiatrie und Gerontopsychotherapie steht die Diagnose und Behandlung von Angststörungen, sozialen Konflikten, Persönlichkeitsstörungen, Abhängigkeitserkrankungen, psychosomatischen Erkrankungen, Verwirrtheitszuständen, dementiellen Erkrankungen, Selbstmordneigungen, depressiven und manischen Erkrankungen sowie wahnhaften und schizophrenen Erkrankungen Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie Hohes Maß an Sorgfalt, Einsatzbereitschaft sowie menschliches Einfühlungsvermögen für die optimale Versorgung der Patienten/-innen Flexibilität, Zuverlässigkeit sowie Verantwortungsbereitschaft Ihre Aufgaben Sicherstellung einer fachkundigen und kompetenten Versorgung der Patienten/-innen in der Gerontopsychiatrie und Gerontopsychotherapie Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Systematische patienten-, prozess- und qualitätsorientierte Einarbeitung Multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Eigenständige und abwechslungsreiche Tätigkeit Vereinbarkeit von Beruf und Familie Corporate Benefits
Über uns Die Aarcon GbR ist eine auf die Sicherheits- und Dienstleistungsbranche spezialisierte Personalberatung mit Sitz in München und bundesweiter Tätigkeit. Unser Team vermittelt seit vielen Jahren erfolgreich Kandidaten in der Branche. Aufgaben Du bist verantwortlich für die Termin-, Qualitäts- und Projektabwicklung von Projekten im Bereich der Sicherheitstechnik Du bist erster Ansprechpartner für den Kunden und bildest die Schnittstelle zwischen Kunden, Planern, internen Abteilungen und Subauftragnehmern / Lieferanten Du bist zuständig für die Einsatzkoordination, sowie die fachliche Führung und Koordination des Projektteams Du bist verantwortlich für Materialdisposition, die Kontrolle der ausgeführten Leistungen nach Qualitäts- und Kostengesichtspunkten, sowie die Abrechnung der Projekte Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Sicherheitstechnik oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Projektmanagement (vorzugsweise in der Sicherheits-/Gebäudetechnik) Verhandlungssichere Englischkenntnisse wünschenswert Gültiger PKW-Führerschein sowie Reisebereitschaft Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Wir bieten Flexible Arbeitszeiten sowie Firmenwagen zur Privatnutzung Betriebliche Altersvorsorge Familiäre Unternehmenskultur
Hallo! Wir sind die DIS AG – ein Personaldienstleister, der an echte Verbindungen glaubt. Menschen erfolgreich vernetzen. Gemeinsam Chancen leben. Getreu diesem Motto bringen wir seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen – offen, ehrlich, und mit einem echten Blick hinter die Kulissen. Wir glauben daran, dass es nicht nur auf das Matching von Lebensläufen ankommt, sondern darauf, dass Persönlichkeit, Team und Aufgabe wirklich zusammenpassen. Deine Mission als Einkaufssachbearbeiter bei unserem Kunden: Du hast ein Gespür für gute Deals, ein Auge fürs Detail und behältst auch im Bestellchaos einen kühlen Kopf? Dann willkommen im Einkauf! Als Einkaufssachbearbeiter (m/w/d) bist Du das organisatorische Rückgrat des Teams: Du sorgst dafür, dass Bestellungen sauber abgewickelt werden, Liefertermine eingehalten und Daten korrekt gepflegt sind. Und vor allem: dass alles da ist, wenn es gebraucht wird – zuverlässig, termintreu und zum besten Preis. Interessiert? Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Deine Aufgaben Du bearbeitest operative Einkaufsprozesse – von der Bestellanlage über die Lieferverfolgung bis zur Rechnungsprüfung Du pflegst Artikel- und Lieferantendaten im ERP-System und sorgst dafür, dass alles aktuell und korrekt ist Du holst Angebote ein, vergleichst Konditionen und kümmerst Dich um Auftragsbestätigungen Du stimmst Dich eng mit internen Abteilungen (z.B. Lager, Buchhaltung oder Produktion) ab Du bearbeitest Reklamationen, klärst Rückfragen mit Lieferanten und findest pragmatische Lösungen Du unterstützt bei der Prüfung von Bedarfen und hilfst mit, Engpässe frühzeitig zu vermeiden Du überwachst Liefertermine und stellst sicher, dass alles zur rechten Zeit am rechten Ort ist Dein Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann/-frau oder Bürokaufmann/-frau (m/w/d) Erste Erfahrung im Einkauf oder in der Sachbearbeitung – Quereinsteiger:innen mit Organisationstalent sind ebenfalls willkommen; das unternehmensspezifische Handwerkszeug lernst du von uns Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und denkst immer einen Schritt voraus. Du bist kommunikativ, verhandlungssicher und bleibst freundlich, selbst wenn’s mal stressig wird MS Office ist für Dich kein Neuland – idealerweise hast Du auch Erfahrung mit ERP-Systemen und SAP Englischkenntnisse? Wären super – aber sind kein Muss Was für dich drin ist Ein attraktives Fixgehalt und ein unbefristeter Arbeitsvertrag geben dir Sicherheit von Anfang an Deine Arbeitszeit erfasst du digital – mit Zeiterfassung & Arbeitszeitkonto ganz easy Wir begleiten dich persönlich: mit regelmäßigen Feedbackgesprächen und individueller Karriereberatung Du wirst schnell Teil eines tollen Teams – mit abwechslungsreichen Aufgaben und einer Teamkultur, in der man sich aufeinander verlassen kann Bis zu 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sorgen für eine gesunde Work-Life-Balance Freu dich auf flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und kurze Wege Dein Arbeitsplatz liegt zentral im Herzen des Ruhrgebiets – gut erreichbar, mit firmeneigenen Parkplätzen Weiterbildung? Sehr gerne! Deine Entwicklung unterstützen wir individuell Und das Drumherum stimmt auch: Firmenevents, kostenfreie Getränke & E-Bike-Leasing inklusive Dich erwartet ein modernes Unternehmen mit echter Zukunftsperspektive Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Nadia Schwede Nadia.Schwede@dis-ag.com DIS AG Office & Management Hörder Burgstraße 9-11 44263 Dortmund Telefon: +49 231 39721002
Mehr gestalten, weniger verwalten. Du willst Deine SAP-CCM bzw. SAP-CCS-Expertise dort einbringen, wo man Dir vertraut, Dich ernst nimmt – und Dir Raum für Entwicklung lässt? Willkommen bei unserem Auftraggeber: einem etablierten SAP-Beratungshaus mit klarer Spezialisierung, technischer Tiefe und einem Arbeitsstil, der von Pragmatismus, Eigenverantwortung und echter Zusammenarbeit lebt. Die Kunden? Ein bunter Mix aus Branchen und Industrien, die die professionelle Projektarbeit ebenso schätzen wie den partnerschaftlichen Umgang auf Augenhöhe. Als SAP CCM / SAP CCS Senior Berater (m/w/d) eröffnen sich Dir hier vielfältige Karrierewege – sei es durch fachliche Spezialisierung oder Projektverantwortung. Was Dich hier zusätzlich erwartet: flache Hierarchien, klare Strukturen und die Freiheit, Dein Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten. Für Dich bedeutet das: Vertrauen, Entwicklungsperspektive und ein ehrliches Bekenntnis zu Qualität. Das erwartet Dich in diesem SAP Job Du betreust spannende SAP-CCS und SAP CCM-Projekte von der Konzeption bis zum Go-live – mit Gestaltungsspielraum. Du analysierst und optimierst Prozesse rund um die Themen Bonusabrechnung, Condition Contract Settlement, Condition Contract Management bzw. Konditionskontraktabrechnung im SAP-Umfeld – zielgerichtet, praxisnah und nachhaltig. Du konfigurierst SAP CCS und SAP CCM (Customizing), integrierst angrenzende Module (z. B. SD, SAP MM, SAP FI) und stehst den Fachbereichen beratend zur Seite. Du arbeitest mit Kunden aus verschiedenen Branchen – remote oder vor Ort, je nach Projekt. Du möchtest Verantwortung übernehmen? Gerne – auch als (Teil-)Projektleitung oder als Mentor / Coach für juniorige Team-KollegInnen. Das bringst Du für diesen SAP Job mit Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im SAP CCS bzw. SAP CCM Beratungsumfeld – sowohl technisch als auch prozessseitig. Sicheres Handling im Customizing und gutes Verständnis für die Prozesse rund um die Themen Bonusabrechnung, Condition Contract Settlement, Condition Contract Management bzw. Abrechnung von nachträglichen Vergütungen, wie Boni, Provisionen und Rabatten. Idealerweise verfügst Du über Schnittstellen-Know-how zu weiteren SAP Modulen wie SAP SD, SAP MM oder SAP FI und hast bereits S/4HANA Projekte erfolgreich umgesetzt. Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Lust, Dinge wirklich zu verbessern. Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind Pflicht. Das sind Deine Benefits bei diesem SAP Job Homeoffice - dauerhaft und flexibel Du entscheidest, ob Du zuhause oder am Standort arbeitest. Die Strukturen unseres Kunden sind vollständig remote-fähig. Top-Gehalt – transparent & wettbewerbsfähig Erhalte ein Gehalt von bis zu 110.000 € p.a., abhängig von Deiner spezifischen SAP Erfahrung. Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung Wenn Du möchtest, kannst Du Dir einen Firmenwagen konfigurieren. Hierfür steht Dir ein Leasingrahmen zur Verfügung, den Du auch selbst erweitern kannst. Reisetätigkeit moderat – Lebensqualität optimal Der Großteil Deiner Arbeit findet remote statt. Reisen gibt’s nur, wenn der Kunde es fordert. Bis zu 40% Reisebereitschaft sind je nach Kundenprojekt realistisch. Langfristige Festanstellung mit Entwicklungsperspektive Hier kannst Du Deine Karriere selbst mitgestalten – ohne starre Pfade. Weiterbildung & Zertifizierungen nach Deinem Bedarf Es wird gezielt in Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung investiert – Du bestimmst mit was Dich weiterbringt. Offene Unternehmenskultur & echtes Miteinander Kollegialität, Vertrauen und ein faires Miteinander stehen hier an erster Stelle. Ihre persönliche SAP-Karrierebegleiterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
Das sind wir SIGNAL IDUNA ist ein Versicherungs- und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund. In den letzten Jahren haben wir uns als Unternehmen stark verändert. Wir haben eine moderne Arbeitswelt geschaffen und innerhalb unserer neuen Organisationsstruktur etablieren sich agile Arbeitsweisen. Wir arbeiten nutzerzentriert, entscheiden datenbasiert und vertrauen einander. Wir sind bereit für Neues und haben Raum für Ideen. Wir möchten gemeinsam mit dir das Jetzt verändern. Das erwartet Dich: Du prüfst Auslagerungsunternehmen und Unterauslagerungen (nach KAGB, KAMaRisk) von der Anbahnung einer Beziehung über das laufende Controlling bis hin zur Beendigung, ebenso die IKT-Drittdienstleister i.S.v. DORA Verträge werden durch Dich hinsichtlich Einhaltung regulatorischer Mindestinhalte geprüft und ggf. ergänzt Du übernimmst die interne Abstimmung mit den Fachabteilungen, aber auch gegenüber den Vertragspartnern, selbst bei kritischen Themen Du leitest die entsprechenden Risiken ab und analysierst diese. Zur Not werden Gegenmaßnahmen von Dir vorgeschlagen und eingeleitet Du unterstützt den Aufbau und die Weiterentwicklung des Auslagerungs- und IKT-Drittparteienrisikomanagements Du bist "up to date", denn Du stellst sicher, dass die Gesellschaft die aktuellen gesetzlichen und regulatorischen Vorgaben einhält Das bist Du: Du besitzt ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs Du hast bereits mehrjährige Berufserfahrung in einer Kapitalverwaltungsgesellschaft gesammelt und kannst insbesondere Erfahrungen im Auslagerungscontrolling vorweisen Du verfügst über fundierte Kenntnisse in gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Normen Dich schnell in neue Themenfelder einzuarbeiten, gehört zu Deinen Stärken Du bist teamfähig und kommunikativ und scheust keinen abteilungsübergreifenden Austausch oder die Kommunikation mit Abschlussprüfern und der Aufsicht Dich zeichnet eine selbständige, präzise und lösungsorientierte Arbeitsweise aus Das haben wir für Dich: Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und teamübergreifender Zusammenarbeit Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub Flexible Gestaltung der Arbeitszeit Mobiles Arbeiten 1 Sonderurlaubstag pro Jahr für soziales und ökologisches Engagement Moderne Büroräumlichkeiten zum Wohlfühlen mit Loungebereich, Game Area und kostenfreien Getränken Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl fachlich als auch persönlich Stabilität des SIGNAL IDUNA-Mutterkonzerns gepaart mit dem Spirit eines modernen und erfolgreich wachsendem mittelständischen Unternehmens Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zu ÖPNV und Essen im Betriebsrestaurant Mitarbeiterkonditionen (Versicherungen, Corporate Benefits, Fahrrad-Leasing) Das spricht Dich an? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung (inkl. Angaben zu Deinem möglichen Eintrittstermin und Deiner Gehaltsvorstellung) über unser Bewerberportal und einen persönlichen Austausch. Du hast inhaltliche Fragen? Jasmin Wieneck, Team Lead Risk Management Business Partners (jasmin.wieneck@hansainvest.de), freut sich auf Deine Kontaktaufnahme. Du hast Fragen zur Bewerbung oder den Rahmenbedingungen? Dann nimm gerne Kontakt zu Lara Kubiak unter lara.kubiak@signal-iduna.de
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