Elektroniker (m/w/d) Energie- und Gebäudetechnik
plusswerk GmbH Niederlassung Braunschweig - 38229, Salzgitter, DE
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Elektroniker (m/w/d) Energie- und Gebäudetechnik in Salzgitter und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Zukunft, dein Job: Allgemeine Elektroinstallationsarbeiten Neuinstallation von elektrischen Leitungen und Inbetriebnahme elektrischer Anlagen Alt- und Neubausanierung Wartung und Instandhaltung von elektrischen Anlagen und Einrichtungen Kenntnisse im Umgang mit Schaltanlagen Kundendiensteinsätze Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(531)60943341 oder per E-Mail: bewerbung-braunschweighw@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Senior Safety Manager / Senior EHS Manager / Standortleitung Arbeitssicherheit
Amazon Logistik Achim GmbH - I12 - 28832, Achim bei Bremen, DE
Wir bei Amazon glauben daran, dass jeder Tag immer noch der erste Tag ist. Ein Tag, den ersten Schritt zu tun. Ein Tag, um neuen Herausforderungen entgegen zu sehen. Und heute ist es dieser Tag für Dich. Es ist Dein Tag, um Teil von etwas Großem zu werden. Ein Tag, um Deine Ideen in die Tat umzusetzen. Und Dein Tag, zu einer Firma zu kommen, die sich jeden Tag neu erfindet. Das ist die Energie und die Leidenschaft, die sich hinter Amazon verbirgt. Unsere Versandzentren bilden den Mittelpunkt des schnell wachsenden Logistiknetzwerks von Amazon: Hier bewältigen wir den schnellen Warenumschlag. Unsere Mitarbeiterteams lagern Anlieferungen ein, kommissionieren, verpacken und versenden Produkte und haben uns maßgeblich dahin gebracht, wo wir heute sind. Als Senior Workplace Health & Safety (WHS) Manager:in bist Du verantwortlich für die Abteilung Arbeitssicherheit an unserem Logistikstandort in Gattendorf und leitest ein Team. Du arbeitest eng mit der lokalen Geschäftsführung an der kontinuierlichen Verbessung des lokalen Arbeitsschutzstandards und koordinierst die Umsetzung von unternehmensinternen und gesetzlichen Vorgaben zum Arbeitsschutz. Du berichtest an die WHS Regionalleitung in Deutschland. Wir bieten: - Einen unbefristeten Vertrag direkt mit Amazon - Ein attraktives Vergütungspaket mit beschränkten Mitarbeiteraktien (Restricted Stock Units durch die Amazon.com, Inc.) - Umzugsbonus: Bei min. 80 km Entfernung vom Standort - Eine kostenlose Lebens- und Erwerbsunfähigkeitsversicherung und Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge - Mitarbeiterrabatte auf amazon.de sowie Amazon Extras (z.B. Rabatte in Reisen, Restaurants, Unterhaltung, Elektronik, Heim etc.) - Pendlerleistungen: Kostenloses Parken, Kostenübernahme für das Deutschlandticket oder Bike Leasing-Angebote - Familienbonus (Einmalzahlung für Eltern in Elternzeit) - Vermittlungsservices für die Betreuung von Kindern, Senioren und Menschen mit besonderen Bedürfnissen - Ein kostenloses Mitarbeiterhilfeprogramm (auch für Familienmitglieder) für eine Beratung bei beruflichen oder privaten Angelegenheiten - Hervorragende Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem globalen Unternehmen Key job responsibilities - Sicherstellung der Einhaltung der deutschen Arbeitsschutzgesetze und Richtlinien sowie der Firmenrichtlinien. - Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsprogrammen wie z.B. Lockout Tagout, Absturzsicherung, Brandschutz, Notfallverfahren, Evakuierung. - Entwicklung und Durchführung von Schulungsprogrammen zum Arbeitsschutz. - Entwicklung und Aufrechterhaltung von Programmen zur Ergonomie, manuellen Handhabung von Lasten sowie zur optimalen Arbeitsplatzgestaltung. - Erledigung der notwendigen Formalitäten zur Einhaltung der deutschen Gesetze und seines Berichtswesens. - Auswertung von Unfällen und Statistiken sowie Entwicklung von Präventionsprogrammen zur Vermeidung von Unfällen. - Förderung des Engagements für Arbeitsschutzmaßnahmen von Management und Mitarbeitern, Schaffung einer Arbeitsschutzkultur. - Gefährdungsbeurteilung neuer Prozesse und Maschinen. - Überprüfen von Veränderungen in standardisierten Abläufen und Erstellung von Arbeitsschutzempfehlungen. - Fortschreiben der bestehenden Gefährdungsbeurteilung. - Aufbau und Pflege einer engen Zusammenarbeit mit der lokalen Feuerwehr und Arbeitsschutzbehörden sowie der Berufsgenossenschaft. - Zusammenarbeit mit dem örtlichen Betriebsrat gemäß §9 ASiG. - Management einer nachhaltigen Störfalluntersuchung und - Berichterstattung. - Prozess Auditierung. - Vertretung des regionalen WHS Managers bei Abwesenheit. - Übernahme von überregionalen (DE/EU) Projekten zur Verbesserung des Arbeitsschutzes. GRUNDQUALIFIKATIONEN Für diese Stelle erwarten wir: - Bachelorabschluss oder eine gleichwertige Qualifikation entsprechend dem Europäischen Qualifikationsrahmen (EQF) - Fachkraft für Arbeitssicherheit-Zertifikat gemäß § 6 ASiG resp. DGUV V2 - Mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsschutzbereich - Erfahrung in der Führung eines Teams - Gute Deutsch- und Englischkenntnisse BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN Eine oder mehrere der folgenden Qualifikationen wäre ein Plus: - Abgeschlossenes Studium in einem technischen oder sicherheitstechnischem Gebiet - Erfahrungen in der Anwendung von Lean-, 5S- oder Kaizen-Methoden. - Qualifikationen oder Erfahrungen mit Maßnahmen aus dem Umweltschutzbereich - Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise - Ausgeprägte Kundenorientierung - Hohe Kommunikations-, Führungs- und Teamfähigkeit Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (https://www.amazon.jobs/en/privacy_page) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.
Sachbearbeiter:in für Betreiberpflichten - Elektro- und Gebäudetechnik | Bochum
Vonovia - 44789, Bochum, DE
Vonovia stellt sich vor: Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Heute besitzt Vonovia zirka 540.000 Wohnungen in allen attraktiven Städten und Regionen Deutschlands, Schwedens und Österreichs. Hinzu kommen rund 73.400 verwaltete Wohnungen. Der Portfoliowert liegt bei zirka 82,6 Mrd. €. Vonovia stellt dabei als modernes Dienstleistungsunternehmen die Kund:innenorientierung und Zufriedenheit seiner Mieterschaft in den Mittelpunkt. Ihnen ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause zu bieten, bildet die Voraussetzung für eine erfolgreiche Unternehmensentwicklung. Daher investiert Vonovia nachhaltig in Instandhaltung, Modernisierung und den altersgerechten Umbau der Gebäude. Zudem baut das Unternehmen zunehmend neue Wohnungen durch Nachverdichtung und Aufstockung. Vonovia beschäftigt rund 12.100 Mitarbeiter:innen. Wir suchen zur Unterstützung unseres Teams ab sofort eine:n Sachbearbeiter:in für Betreiberpflichten - Elektro- und Gebäudetechnik in Bochum Wir bieten: Sicherheit: Sie arbeiten in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen Vergütung: Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmeraktienprogramm, Betrieblicher Altersvorsorge, VL Modernes Umfeld: Ihr Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld mit höhenverstellbaren Tischen, Mitarbeitercasino mit Kaffeebar und kostenlosen Parkplätzen in unmittelbarer Umgebung ebenso wie eine gute ÖPNV-Anbindung Flexibilität & Weiterbildung: Wir schätzen flexible Arbeitszeiten mit mobilem Arbeiten sowie individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Gestaltungsspielraum: Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Themen aktiv und eigenverantwortlich zu gestalten Gesundheit: Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Grippeschutzimpfung ebenso wie regelmäßige Mitarbeiterevents Deine Aufgaben bei uns: Die Abteilung "Zentrale Technik" ist innerhalb des Vonovia Konzerns verantwortlich für die Einhaltung der Betreiberpflichten. Insbesondere kümmert sich die Zentrale Technik um die Wartung und technischen Prüfung und Instandhaltung der technischen Anlagen im Immobilienbestand der Vonovia. Konkret sieht dein Aufgabenfeld im Team für Elektro- und Gebäudetechnik so aus: Koordination und Dokumentation : Du beauftragst und verfolgst Wartungs- und Reparaturmaßnahmen, pflegst das Wartungskataster inklusive der technischen Stammdaten und stellst die kontinuierliche Aktualisierung relevanter Informationen sicher Kommunikation und Schnittstellenmanagement: Du bist zentrale:r Ansprechpartner:in für interne und externe Stakeholder – dazu zählen unter anderem regionale Einheiten, Behörden, der Kundenservice sowie technische Dienstleister:innen – und koordinierst die Abstimmung aller Beteiligten Auftrags- und Rechnungsmanagement: Du legst Klein- und Großreparaturaufträge an Nachunternehmer an, überwachst die fristgerechte Mängelbehebung und übernimmst die Rechnungsprüfung sowie Freigabe Organisations- und Verwaltungsaufgaben: Du bearbeitest und koordinierst eingehende Anfragen über das Ticketsystem, klärst Eskalationsfälle und unterstützt bei der strukturierten Ablage und Pflege von projektbezogenen Unterlagen Das bringst du mit: Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation. Zudem bringst du erste Berufserfahrung im kaufmännischen oder technischen Bereich mit Deine selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsstärke helfen dir auch in herausfordernden Situationen lösungsorientiert und engagiert zu agieren Du organisierst deine Aufgaben effizient und setzen dabei klare Prioritäten Hohe Motivation und gute Kenntnisse in den MS-Office Systemen runden dein Profil ab Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Konnten wir dein Interesse wecken? Dann klicken Sie bitte auf den Button "Bewerben" und nutzen Sie bitte das dann angezeigte Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Dein Recruiting-Team Julia Bischoff +49162 2352199
Senior Consultant SAP CO Health (all genders)
adesso business consulting AG - 79848, Bonndorf, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE End to End: Du konzipierst, entwickelst und berätst unsere Kunden im Bereich Kliniken und Krankenversicherungen durch Anwendungen im Bereich SAP CO. Hands on: Dabei übernimmst du mit Leidenschaft die Verantwortung für Aufgabenstellungen innerhalb des gesamten Projektzyklus. Challenge accepted: Die Komplexität von Anforderungsaufnahme, Konzeption, Realisierung, Schulung, Identifizierung von Zusatzanforderungen und Produktivbetreuung macht deinen Alltag richtig spannend. DEIN PROFIL Background: Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation bildet deine Basis für die Rolle. SAP-Toolkit: Deine fundierten SAP-Kenntnisse kannst du in der Anwendung und Einrichtung aller Teilbereiche des SAP CO in Kundenprojekten zielführend einbringen. Branchenwissen: Du kennst Geschäftsprozesse und betriebswirtschaftliche Grundlagen des Controllings sowie die Anforderungen von Kliniken und/oder Kostenträgern. Nice to have: Idealerweise verfügst du über Erfahrungen im Projektmanagement, Kenntnisse in anderen SAP-Modulen und/oder im S/4HANA-Umfeld. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Senior Consultant Medizintechnik (all genders)
adesso SE - 69190, Walldorf, Baden, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Regulatorische Expertise: Du stellst sicher, dass technische Dokumentationen gemäß MDR und relevanten Normen wie IEC 62304, ISO 14971 und weiteren Anforderungen konform sind. Berate strategisch: Du berätst Unternehmen strategisch und richtest IT-Systeme sowie Prozesse an regulatorischen Vorgaben aus. Begleite Projekte: Du leitest und validierst IT-Projekte im regulierten Umfeld und verbesserst Prozesse durch gezielte Workshops. Manage Anforderungen : Du managst Anforderungen und Tests für MedTech-Lösungen und bewertest die IT-Sicherheit. Gewährleiste Sicherheit: Du bewertest IT-Sicherheitsrisiken und optimierst Usability, Risikomanagement sowie Qualitätsprozesse. Ermögliche Innovation: Du identifizierst neue Technologien und integrierst zukunftsorientierte Lösungen wie KI in Geschäftsprozesse. DEIN PROFIL Abschluss: Ein Studienabschluss der Medizintechnik, Informatik oder Naturwissenschaften oder eine ähnliche Ausbildung bildet deine Basis für diese Rolle. Industrieerfahrung: Du bringst mehereJahre Erfahrung in der Medizintechnik oder verwandten Bereichen mit und kennst dich mit Normen wie ISO 14971, IEC 62304 oder ISO 13485 aus. Projekterfahrung: Du hast Projekte erfolgreich geleitet, auch im agilen Umfeld, und kennst dich mit Validierung aus. Analytische Fähigkeiten: Du kombinierst starke analytische Fähigkeiten mit einer lösungsorientierten Arbeitsweise. Kommunikationsgeschick: Du moderierst Workshops und coachst Teams. Sprachkenntnisse : Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Sachbearbeiter Debitorenbuchhaltung (m/w/d)
DIS AG - 50259, Pulheim, DE
Möchtest du deine Karriere bei einem international anerkannten Unternehmen starten und dein Know-how in der Debitorenbuchhaltung gezielt einbringen? Dann ist diese Position genau das Passende für dich ! Für ein global erfolgreiches Unternehmen aus der Produktfertigung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Sachbearbeiter (m/w/d) für die Debitorenbuchhaltung am Standort Köln . Die Vollzeitstelle wird im Rahmen einer Direktvermittlung vergeben. Unser Kunde steht für Innovation, höchste Qualitätsstandards und ein dynamisches Arbeitsumfeld – die perfekte Gelegenheit , deine Fähigkeiten einzusetzen, dich fachlich weiterzuentwickeln und aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen. Neugierig geworden? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen und dich bei deinem nächsten Karriereschritt zu unterstützen! Deine Aufgaben Sorgfältige Pflege und kontinuierliche Aktualisierung der Stammdaten, um reibungslose Buchhaltungsprozesse sicherzustellen Fachgerechte Kontierung und Verbuchung von Zahlungseingängen Regelmäßige Kontenabstimmungen sowie selbstständige Klärung offener Posten Erstellung fundierter Analysen, beispielsweise zur Altersstruktur offener Forderungen Eigenverantwortliche Mitwirkung im Forderungsmanagement Enge Zusammenarbeit und Austausch mit angrenzenden Fachabteilungen Übernahme allgemeiner administrativer Aufgaben Dein Profil Verwaltung und kontinuierliche Aktualisierung der Stammdaten, um einen reibungslosen Ablauf in der Buchhaltung zu gewährleisten Fachgerechte Verbuchung und Kontierung von Zahlungseingängen Regelmäßige Kontenabstimmung sowie selbstständige Klärung offener Posten Erstellung aussagekräftiger Analysen, beispielsweise zur Altersstruktur offener Forderungen Eigenverantwortliche Unterstützung im Forderungsmanagement Enge Kooperation und Kommunikation mit angrenzenden Fachbereichen Ausführung allgemeiner administrativer Aufgaben Deine Perspektiven Arbeiten in einem motivierten Team mit flachen Hierarchien und einem familiären Betriebsklima Flexible Arbeitsgestaltung dank der Möglichkeit zum mobilen Arbeite Sichere Zukunft in einem etablierten, mittelständischen Familienunternehmen Attraktive Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge Angenehmes Arbeitsumfeld mit kostenfreien Parkplätzen und einer Kantine mit Außenterrasse Gesundheitsfördernde Angebote durch Betriebsarzt und Bikeleasing Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten – fachlich und persönlich Exklusive Mitarbeitervorteile durch Rabatte, regelmäßigen Lagerverkauf und ein firmeneigenes Portal mit Sonderaktionen Gemeinsame Teamevents und Feiern zu besonderen Anlässen für ein starkes Wir-Gefühl Der Masterplan für deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Kaya Lea Smolka koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773400
Leitung (m/w/d) Kompetenzzentrum und Lehrveranstaltungen
Amadeus Fire AG - 33609, Bielefeld, DE
Leitung (m/w/d) Kompetenzzentrum und Lehrveranstaltungen Referenz 12-224163 Für unseren Kunden , ein modernes Dienstleistungsunternehmen im Bereich Akademie und Wissenschaft im Herzen von Bielefeld , sind wir auf der Suche nach einer Leitungsfunktion mit Kompetenzen sowohl in der Führung als auch Lehre . Bei der Position handelt es sich um eine unbefristete Direktanstellung bei unserem Kunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit. Bewerben Sie sich direkt bei uns nur mit Ihrem Lebenslauf als Leitung (m/w/d) Kompetenzzentrum und Lehrveranstaltungen. Ihre Benefits: Moderne Büroausstattung Jahresurlaub von 30 Tagen Einstieg mit direktem Verantwortungsbereich Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Interne Kitabetreuung Betriebliches Gesundheitsprogramm Mitarbeitervorteile wie z.B. Fahrradleasing Jobticket Ihre Aufgaben: Gestaltung und Durchführung von Lehr- und Fachveranstaltungen Innovation und Umsetzung von Bildungsformaten und Plänen im Bereich Gebäudetechnik Beobachtung der Marktentwicklung mit Fokus auf Smart-Home-Technologien Unterstützung bei der strategischen Weiterentwicklung der Klimaakademie Implementierung und Pflege von Fachnetzwerken im Umfeld intelligenter Gebäudetechnologien Förderung von Projekten durch eigenverantwortliche Ideenentwicklung und interdisziplinäre Zusammenarbeit Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor-Studium im Bereich (Elektro-/Gebäude-)Technik Mehrjährige relevante Berufserfahrung, idealerweise im Energiemanagement Gute Kenntnisse in den Bereichen innovative Gebäudetechnik und Elektrotechnik Hohe Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Souveräne und strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Coaching und Fortbildung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 69.000 bis 74.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Angela Maria Kavouridis (Tel +49 (0) 521 52017-37 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224163 per E-Mail an: pv.bielefeld@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Bielefeld Am Lenkwerk 7, Oval Office 33609 Bielefeld
Key Account Manager / IT Lösungen (m/w/d)
Passion for People GmbH - 89073, Ulm, Donau, DE
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2559860SBA Einsatzort: Ulm / mobiles Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne und Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten am Standort Ulm / hybrides Arbeiten eine(n): Ihre Aufgaben sind: Sie übernehmen die Bestandskundenbetreuung und Neukundenakquise in Ihrem Vertriebsgebiet Der IT-Projektvertrieb mit geeigneten Infrastrukturlösungen, Software- und Servicelösungen, sowie der relevanten Dienstleistungen zählen ebenfalls zu Ihren Aufgaben Sie verantworten den Umsatz- und Deckungsbeitrag für einen zugewiesenen Zielmarkt, bzw. ein regionales Vertriebsgebiet Sie übernehmen die Verantwortung für Kundenzufriedenheit und geschäftliches Wachstum Sie optimieren Ihre eigenen Vertriebsergebnisse durch Markt- und Wettbewerbsbeobachtung in Zusammenarbeit mit der Marketingabteilung Sie arbeiten eng mit den Experten wie Consultants und System Engineers zusammen Ihr Profil: Als Vertriebsprofi und Experte in der IT-Branche sind sie bestens über aktuelle Entwicklungen auf dem Markt informiert und haben bereits Erfahrung im Vertrieb von lösungsorientierten IT-Produkten und IT Dienstleistungen Sie sind Vertriebsprofi und verfügen über eine langjährige Erfahrung in der Akquise und in der Betreuung von Groß- und Mittelstandskunden Sie pflegen ein aktives Netzwerk zu Herstellern und Kunden Sie treten als fachlich kompetenter und kundenorientierter Ansprechpartner auf C-Level Ebene auf und überzeugen durch Abschlussstärke Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Eine unbefristete Festanstellung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail. Ansprechpartner: Frau Stefan Bandow | Telefon: stefan.bandow@passionforpeople.de
Steuerfachangestellte (m/w/d) außerhalb der Steuerberatung - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 47166, Duisburg, DE
Sie suchen den Schritt raus aus der Steuerberatung? Das trifft sich gut! Bei einem unserer namhaften Kunden in Duisburg, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Aufgaben Prüfung, Kontierung und Buchung von Ein- und Ausgangsrechnungen Abstimmung und Korrektur von Konten Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen Bearbeitung des Zahlungsverkehr Klärung von Unstimmigkeiten Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten Sicherer Umgang mit der Buchhaltungssoftware DATEV Fließende Deutschkenntnisse Zielstrebigkeit und selbstständige Arbeitsweise Benefits Unbefristete Festanstellung Anteiliges flexibles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Nina Oberbanscheidt karriere.essen-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Am Thyssenhaus 1-3 45128 Essen Telefon: +49 201/8219120
Ausbildung Zerspanungsmechaniker (m/w/d)
August Steinmeyer GmbH & Co. KG - 72458, Albstadt, DE
#gemeinsammehrbewegen Mit einer Ausbildung bei August Steinmeyer erwarten Dich vielseitige und interessante Aufgaben und unglaublich viele Möglichkeiten. Spaß bei der Arbeit, eine hochwertige Ausbildung und dennoch genug Zeit für deine Interessen und Hobbys - Azubikolleg*innen die zu Freunde werden und ein Ausbildungsberuf bei dem du dich selbst verwirklichen kannst - Das alles ist für dich selbstverständlich? Für uns auch! Vorteile sichern Steinmeyer bietet als einer der führenden Ausbildungsunternehmen im Zollernalbkreis viele Chancen für Ihre berufliche Zukunft. Vom Ausbildungsberuf des klassischen Zerspanungsmechanikers, über ein Kombi-Studium bis hin zu einer kaufmännischen Ausbildung - eine hochwertige Ausbildung, die auch Spaß macht, ist eine optimale Basis für das spätere Berufsleben. Du suchst einen Ausbildungsplatz in einem dynamischen, international erfolgreichen Unternehmen? Komm zu uns! Die Ausbildung zum/zur Zerspanungsmechaniker/in umfasst praktisch alle Bereiche des Unternehmens und bietet Dir für die spätere Laufbahn im Beruf viele Möglichkeiten. Für Ausbildungsbeginn 2026 stellen wir drei Ausbildungsplätze zur Verfügung. Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Der/Die Zerspanungsmechaniker/in fertigt Präzisionsbauteile aus verschiedenen Werkstoffen. Meist aus Stahl aber auch aus Kunststoff, Aluminium und Messing. Durch spannende Verfahren wie Drehen, Fräsen, Bohren oder Schleifen lernen die Zerspanungsmechaniker alle Seiten des Berufes kennen. Dabei arbeiten sie in der Regel an CNC-Werkzeugmaschinen. Hierfür schreiben die Azubis nicht nur die CNC-Maschinenprogramme sondern rüsten diese mit Werkzeug aus und begleiten den Arbeitsprozess. Bei der Fertigung überprüfen die Zerspanungsmechaniker immer wieder, ob Maße und Oberflächen in Ordnung sind. Wenn Störungen oder Abweichungen auftreten, greift der Zerspanungsmechaniker mit seinem Wissen ein und sorgt so umgehend für Abhilfe. Der Ausbildungsberuf des Zerspanungsmechanikers wird bei der Firma Steinmeyer ausgebildet. Die Ausbildung dauert 3 1/2 Jahre und deckt alle im Berufsbild geforderten Bereiche ab. Zusätzlich zur Ausbildung in der Lehrwerkstatt wo die Grundkenntnisse bis zum selbständigen Arbeiten angelernt werden, wird die Ausbildung von der Berufsschule begleitet. Die Azubis durchlaufen bei Steinmeyer die einzelnen Fachabteilungen wie z.B. die CNC-Abteilung, wo die großen Dreh- und Fräszentren stehen. Der Beruf des/der Zerspanungsmechaniker/in ist ein Beruf, in dem es alles andere als langweilig wird! Inhalte der Ausbildung: Fertigen von Präzisionsbauteilen aus verschiedenen Werkstoffen CNC-Programmierung Bedienen von Fertigungsmaschinen Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre (1. Ausb.jahr Philipp-Matthäus-Hahn-Schule Balingen und ab 2. Ausb.jahr Gewerbliche Schule Tübingen) Voraussetzungen: Spaß an praktischen Arbeiten und Interesse an Werkzeugtechnologie Guter Hauptschulabschluss Technisches Verständnis Das bieten wir dir: Flexible Arbeitszeit - 30 Tage Urlaub und Freitags kannst du schon ab 12 Uhr ins Wochenende starten Ausbildungsvergütung nach Tarif: 1.267,00 € im ersten Ausbildungsjahr inklusive Sonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. dynamisches und erfahrenes Ausbilderteam, jährliche gemeinsame Azubiausflüge, Azubi-Sommergrillen, eine eigene Ausbildungswerkstatt und vieles, vieles mehr! Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an: August Steinmeyer GmbH & Co. KG Riedstr. 7 72458 Albstadt Oder per E-Mail an: personal@steinmeyer.com Du hast Fragen zur Ausbildung oder zu einem Praktikum bei uns? Dann melde dich direkt bei uns - wir helfen dir gerne weiter! Für technische Ausbildungsberufe und Praktika: Marc Bitzer & Carlo Schüßler Telefon: +497431 1288-174 E-Mail: personal@steinmeyer.com Für kaufmännische Ausbildungsberufe und Praktika: Lisa Böhm Telefon: +497431 1288-408 E-Mail: personal@steinmeyer.com
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