Der Job Die Seehoff GmbH – Deine erste Anlaufstelle für IT-Jobs in Norddeutschland! Du suchst eine neue Herausforderung? Dann bist du hier genau richtig! Wir suchen für ein mittelgroßes Unternehmen aus Bremen einen System Specialist (m/w/d). Deine Mission ✔ Verwalte Microsoft- und Terminal-Server-Umgebungen! Du kümmerst dich um die Einrichtung, Konfiguration, Administration und Pflege von Microsoft-Servern sowie Terminal-Servern und gewährleistest einen stabilen Betrieb. ✔ Gestalte spannende Projekte mit! Du begleitest Kundenprojekte, wenn es darum geht, neue Technologien einzuführen oder bestehende Systeme zu migrieren, und sorgst für eine saubere Datenmigration. ✔ Verwalte Applikationen wie ein Profi! Du übernimmst die Administration von Microsoft Exchange und M365, kümmerst dich um die reibungslose Nutzung und sorgst für deren kontinuierliche Optimierung. ✔ Bring den 2nd Level Support auf das nächste Level! Du bearbeitest komplexe Tickets, die entweder durch Kundenanfragen oder das Monitoring-System auf dich zukommen, und stellst sicher, dass jedes Problem effizient gelöst wird. Das macht die Stelle besonders: Diese Stelle bietet dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld mit modernen Technologien zu arbeiten, komplexe IT-Probleme zu lösen und spannende Projekte zu begleiten, bei denen du aktiv zur Weiterentwicklung und Optimierung der IT-Infrastruktur beiträgst. In dieser Position kannst du aktiv Einfluss nehmen und dich mit innovativen Lösungen einbringen. Du wirst Teil eines Teams, das durch ein ausgezeichnetes Betriebsklima und ein starkes Miteinander geprägt ist, in dem direkte und freundliche Kommunikation großgeschrieben wird. Dein Skillset Microsoft Backend und Serverkenntnisse! Du bringst fundierte Erfahrungen im Bereich Microsoft Server mit, insbesondere im Betrieb und der Administration von Microsoft-Backend-Systemen. Exchange-Kenntnisse! Du hast Erfahrung in der Administration von Microsoft Exchange und bist mit der Verwaltung von E-Mail-Systemen vertraut. Verständnis für komplexe IT-Infrastrukturen! Du kannst Microsoft-Server und andere Backend-Systeme sowohl einzeln als auch im Zusammenspiel mit anderen Komponenten der Infrastruktur verstehen und verwalten. Citrix-Kenntnisse – Nice to Have! Ideal wäre Erfahrung mit Citrix, ist aber kein muss! Erfahrung im 2nd Level Support! Du hast fundierte Kenntnisse im 2nd Level Support und bist es gewohnt, komplexe IT-Probleme zu analysieren und zu lösen. Auch wenn du nicht alle Anforderungen vollständig erfüllst, sollten wir ins Gespräch kommen. Lass uns gemeinsam nach einer passenden beruflichen Option suchen und dich in deiner Karriere unterstützen. Das sind die Benefits Sicherheit und Perspektive: Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag und kannst langfristig wachsen. Erholungszeit: Du erhältst 30 Tage Urlaub im Jahr, um dich zu erholen und neue Energie zu tanken. Vielfältiges Team: Hier findest du ein kreatives und vielseitiges Team – von Tech-Enthusiasten über Designer bis hin zu Visionären. Flexibilität: Es werden flexible Arbeitszeiten angeboten, und nach Absprache im Team kannst du auch mobil arbeiten. Zukunftsorientiert: Es wird eine betriebliche Altersvorsorge angeboten, damit du bestens für die Zukunft abgesichert bist. Wachstum und Entwicklung: Du profitierst von attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten, die dir helfen, deine Karriere voranzutreiben. Fit bleiben: Mit einem Firmenfitnessprogramm kannst du dich regelmäßig auspowern. Spaß bei der Arbeit: Regelmäßige Team-Events sorgen dafür, dass auch der Spaß nicht zu kurz kommt. JobRad: Ein Fahrradleasing wird angeboten, um umweltbewusst unterwegs zu sein. Perfekte Erreichbarkeit: Ob du mit dem Auto, öffentlichen Verkehrsmitteln oder dem Rad kommst – das Büro ist optimal angebunden. Kurze Wege, schnelle Entscheidungen: Durch flache Hierarchien kannst du dich auf schnelle und unbürokratische Entscheidungen freuen. Kontakt Diese Stelle hat dein Interesse geweckt? Dann mache jetzt den ersten Schritt und bewirb dich gleich online oder kontaktiere uns für weitere Informationen. Vertraulich und unverbindlich! Edis Moumin (#gerneperDu) IT- Personalberater 0151 706 98 343 edis.moumin@seehoff.de Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern auf dieser Website die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Job-ID: 376
Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Agilität gestalten statt nur begleiten – als Berater für agile Zusammenarbeit & Teamperformance Bei unserem Kunden Lufthansa Technik AG in Hamburg entwickeln Sie das agile Arbeiten weiter. Ihr Fokus liegt dabei nicht auf starren Frameworks, sondern auf echter Wirksamkeit: Sie schaffen Strukturen, in denen Teams selbstorganisiert arbeiten, Verantwortung übernehmen und kontinuierlich besser werden. Ein Projekt mit Wirkung, bei dem Ihre Erfahrung zählt. Bewerben Sie sich jetzt! Das Bruttojahresgehalt ist abhängig von der Qualifikation, liegt jedoch bei max. 102.900 €. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidatinnen und Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) verfügen. Aufgaben: Gestaltung und Weiterentwicklung agiler Rahmenbedingungen und Methoden wie SCRUM, KANBAN und SAFe im Segment T/OO Planung und Durchführung von Workshops, Retrospektiven und Großgruppenformaten – teamübergreifend und zielgerichtet Ableitung konkreter Maßnahmen zur Verbesserung der Zusammenarbeit sowie Nachverfolgung der Umsetzung Coaching von Teams und Einzelpersonen zu Selbstorganisation, Rollenklärung, Zusammenarbeit und agilen Arbeitsweisen Vermittlung agiler Werte wie Transparenz, Respekt, Kundenorientierung und kontinuierliche Verbesserung Ansprechpartner für fachliche und methodische Fragestellungen auf Team- und Managementebene Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium, bevorzugt in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsingenieurwesen oder Digital Business Management Langjährige Berufserfahrung als Scrum Master, Agile Coach oder Berater Zertifizierung in SCRUM und SAFe erforderlich Fundiertes agiles Mindset sowie Erfahrung in der Produktentwicklung Kenntnisse in Softwareentwicklung sowie iterative und inkrementelle Denkweise Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. B2) Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig Unsere Leistungen: Flexibilität pur – individuelle Arbeitszeitgestaltung mit einem flexiblen Stundenkonto für maximale Flexibilität Zusammen stark – Teamwork in Bestform durch eine enge persönliche Zusammenarbeit, die den Erfolg im Team fördert Großzügige Vergütung – großzügige Vergütung nach dem Equal Pay-Modell, inklusive übertariflichen Zuschlägen und Zulagen für zusätzliche finanzielle Anreize Auszeit genießen – wohlverdiente Auszeit mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld für entspannte Momente Sichere Altersabsicherung – Zukunftsplanung mit betrieblicher Altersvorsorge, unterstützt durch einen Arbeitgeberzuschuss für eine sorgenfreie Altersabsicherung Kulinarischer Genuss – angenehme Verpflegung mit einem täglichen Kantinenzuschuss für kulinarischen Genuss am Arbeitsplatz
Baldmöglichst, Langfristig, mit Option auf Verlängerung | 40 Stunden pro Woche | Frankfurt am Main | IT-Branche | Berufserfahrener | 42000 bis 50000 € im Jahr | Projekt-ID A202550284_1S univativ ist ein Projekt- und Personaldienstleister, der Studenten und Absolventen spannende Jobs bei renommierten Unternehmen bietet. Deine Karriere ist unsere Mission, denn Deine Entwicklung liegt uns am Herzen. Für unseren Kunden suchen wir Dich als engagierte Verstärkung im Bereich Payroll. Du übernimmst eigenverantwortlich die monatliche Entgeltabrechnung und pflegst alle relevanten Personal- und Abrechnungsdaten. Als kompetente Ansprechperson unterstützt Du Mitarbeitende und Führungskräfte bei allen abrechnungsrelevanten Fragen. Freu Dich auf ein vielseitiges Aufgabenfeld mit Entwicklungspotenzial in einem modernen Arbeitsumfeld. univativ ist ein Projekt- und Personaldienstleister, der Studenten und Absolventen spannende Jobs bei renommierten Unternehmen bietet. Deine Karriere ist unsere Mission, denn Deine Entwicklung liegt uns am Herzen. Wir begleiten Dich mit einer vielseitigen Auswahl an interessanten Jobs und Weiterbildungsmöglichkeiten auf Deinem Karriereweg. Unsere Stellen im Bereich Economics sind Deine Chance auf einen besonderen Einstieg bei unseren Kunden in der Automobilbranche, im Bankwesen oder einer Versicherung. Ergreif die Chance und bewirb Dich jetzt! Aufgaben Du erstellst eigenständig die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung aller gesetzlichen und tariflichen Vorgaben Dabei pflegst und verwaltest Du Personalstamm- und Bewegungsdaten im Abrechnungssystem und sorgst für deren Aktualität Du bist Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte bei abrechnungsrelevanten Fragen – von Sozialversicherung über Lohnsteuer bis hin zu Abzügen oder Benefits Auch das Melde- und Bescheinigungswesen (z. B. an Krankenkassen, Behörden) sowie die Pflege von Zeitkonten oder Abwesenheiten gehören zu Deinem Aufgabenbereich Du arbeitest eng mit dem HR-Team sowie der Finanzbuchhaltung zusammen und unterstützt bei Monats- und Jahresabschlüssen Darüber hinaus hilfst Du bei der Weiterentwicklung interner Prozesse im Payroll-Umfeld und bringst Ideen zur Digitalisierung ein Qualifikation Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – z. B. als Personalfachkaufmann/-frau, Industriekaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung – idealerweise durch Berufserfahrung im Payroll-Bereich inkl. durchführender Abrechnung Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen (z. B. SAP HCM, DATEV, Sage, ADP etc.) Gute Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Verlässlichkeit, Diskretion und ein hohes Maß an Genauigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil Benefits Ein Jahreslohn zwischen 42000 € und 50000 € Die Möglichkeit auch Remote von zu Hause zu arbeiten Während Deines Einsatzes hast Du einen persönlichen Ansprechpartner, der als Dein Karrierebegleiter für Dich da ist Bei uns erhältst Du Corporate Shopping Vorteile sowie Rabatte für ausgewählte Fitnessstudios Wir bieten Dir eine unbefristete Festanstellung bei univativ sowie die Möglichkeit Erfahrung in unterschiedlichen Branchen, Unternehmen und Projekten zu sammeln Wir konnten Dein Interesse wecken? Klasse! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung
Willkommen bei der Schüttflix Group Das Tech-Team von Schüttflix wächst! Als Site Reliability Engineer gestaltest du die Zuverlässigkeit und Skalierbarkeit unserer Infrastruktur aktiv mit – und treibst gleichzeitig Innovation und operative Exzellenz voran. Du arbeitest teamübergreifend, um unsere Systeme langfristig in Einklang mit unserer technischen Zielarchitektur zu bringen. Deine Aufgaben Architektur: Du definierst und lebst unsere technischen Standards. Von Architekturprinzipien bis zur langfristigen Strategie. Dabei unterstützt du unsere Tech-Teams hands-on, damit alle auf dasselbe Ziel hinarbeiten. DevOps: Infrastructure-as-Code ist für dich nicht nur ein Buzzword. Du gehst voran in Sachen Automatisierung und führst Tools und Frameworks ein, die unsere Plattform zuverlässig und skalierbar machen. Cloud-Infrastruktur: Du verantwortest alles, was unsere Infrastruktur am Laufen hält. Von AWS-Services über Netzwerke und DNS bis hin zu Terraform-Automatisierung, Nomad und Vault. Sparringspartner: Du bist Mentor:in und Sparringspartner:in für unsere Senior Engineers und Tech Leads, mit Fokus auf Systemdenken und operative Exzellenz. SLO & Reliability : Zuverlässigkeit ist für dich messbar. Du entwickelst und etablierst SLOs und Metriken, die Teams helfen, die Verantwortung für ihre Services in Produktion zu übernehmen. Dein Profil SLO & Reliability: Zuverlässigkeit ist für dich messbar. Du entwickelst und etablierst SLOs und Metriken, die Teams helfen, die Verantwortung für ihre Services in Produktion zu übernehmen. Datenbanken: Ob relationale oder NoSQL-Systeme, du weißt, wie man Datenbanken entwirft, optimiert und performant betreibt. Code Crafter: Du entwickelst gern Tools, die uns helfen, effektiver zu sein. Mentoring: Du bringst Erfahrung in der Durchführung technischer Projekte mit und kannst uns teamübergreifend anleiten. Sonstiges: Nomad, Vault & Co. – Du kennst die Tools und setzt sie effektiv ein. Kommunikation: Vom Tech-Team bis zur Geschäftsführung. Du weißt, wie man komplexe technische Strategien kommuniziert. Was wir bieten Ein attraktives Paket: Neben einer attraktiven Vergütung gibt’s bei uns einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und diverse private Kranken-Zusatzversicherungen. Eine volle Ladung Extras: Flexible Urlaubsregelung, Dienstrad, Fitnessstudio-Mitgliedschaft, Mitarbeiter-Rabatte, Deutschland-Ticket… such dir was aus oder schnapp dir alles. Eine optimale IT-Ausstattung: Damit du deine Fähigkeiten bestmöglich entfalten und entwickeln kannst, schnüren wir ein State-of-the-art IT-Paket. Eine authentische Unternehmenskultur: Wir sind leidenschaftlich, authentisch und packen gerne mit an. Ein echtes Team: Wir halten zusammen und sind mit Spaß bei der Sache.
Referent Rechnungswesen (m/w/d) Referenz 12-210560 Verfügen Sie bereits über umfassendes Wissen im Steuer- und Rechnungswesen? Sind Sie die ideale Ansprechperson bei Steuerthemen und suchen eine neue Herausforderung? Dann haben wir genau das, was Sie suchen! Es erwartet Sie ein innovatives Arbeitsumfeld in einem schnell wachsenden Unternehmen. Nutzen Sie diese Gelegenheit, Ihre steuerliche Expertise einzubringen und bewerben Sie sich als Referent Rechnungswesen (m/w/d). Ihre Benefits: 30 Tage Urlaub 13 Gehälter Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Erstellung von Finanzberichten Unterstützung bei den Abschlüssen nach HGB, IFRS und US-GAAP Durchführung periodischer Kontenabstimmungen und Fluktuationsanalysen Zusammenarbeit mit allen relevanten Prozessteams Unterstützung des RTR-Managements bei Ad-hoc-Anfragen Unterstützung interner und externer Prüfer sowie Förderung der Einhaltung und Durchführung von SOX-Kontrollen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Finance/Accounting, Economics oder einer vergleichbaren Qualifikation Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einem komplexen Konzern- und Rechnungswesen Kenntnisse im Umgang mit HGB, IFRS und US-GAAP Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Kenntnisse im Umgang mit SAP und OneStream sowie Management-Reporting-Systemen Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Chemie Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor) Gehaltsrahmen: 95.000 bis 100.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Praithis Packiyanathan (Tel +49 (0) 221 921368-496 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-210560 per E-Mail an: pv.accounting.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Über uns In enger Zusammenarbeit mit unserem erfolgreichen Partner sind wir aktuell auf der Suche nach einem Elektriker (m/w/d) im Bereich der Energieversorgung zur unbefristeten Festanstellung in Hamburg. Dieses Elektrotechnikunternehmen im Norden Deutschlands steht seit Jahrzehnten für Qualität und Zuverlässigkeit in der Planung und Umsetzung elektrotechnischer Lösungen. Besonders geschätzt werden ihre individuellen Sonderlösungen und ihr breites Leistungsspektrum, das von der Standardinstallation bis hin zu innovativen Smart-Home-Technologien reicht. Die enge Betreuung von Großprojekten in Bereichen wie Gesundheitswesen und Handel sowie der Fokus auf die Weiterbildung von Fachkräften unterstreichen ihren hohen Anspruch an Nachhaltigkeit und Innovation. Mit einem kompetenten Team und einer klaren Kundenorientierung hat sich das Unternehmen in der Region einen ausgezeichneten Ruf erarbeitet. Aufgaben Erneuerung und Erweiterung bestehender Energieversorgungsanlagen sowie Errichtung neuer Systeme im Mittel- und Niederspannungsnetz Installation und Inbetriebnahme von Schaltanlagen für Mittel- und Niederspannung sowie Transformatoren Wartung und Instandsetzung von Energieversorgungsanlagen im Mittel- und Niederspannungsnetz Verlegung und Montage von Erdungssystemen, Potentialausgleichsleitungen und Kabelinfrastruktur Anbringen und Anschließen von Kabelendverschlüssen und Verbindungsgarnituren Durchführung spezifischer Messungen zur Diagnose, Fehleranalyse und Störungsbeseitigung Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik Wir bieten 30 Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Aufgabengebiete Vermögenswirksame Leistungen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Hervorragende Karrieremöglichkeiten E-Bike Leasing Mitarbeiterrabatte Familiäres Betriebsklima Flache Hierarchien Und vieles mehr! Kontakt Email: Lea Malin Neubert Referenznummer: OPP-22-04-04547
Ihre Klinik Ein modernes Klinikum der Schwerpunktversorgung und akademisches Lehrkrankenhaus mit über 580 Betten Zahlreiche Fachbereiche bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Die Klinik für Allgemein-, Viszeral- und Thoraxchirurgie deckt sowohl das gesamte Spektrum der speziellen und allgemeinen Viszeralchirurgie als auch das gesamte Spektrum der Leistungsgruppe Thoraxchirurgie ab Das Behandlungsspektrum umfasst unter anderem Erkrankungen der Schilddrüse, der Speiseröhre, des Magens, der Leber, der Galle, der Bauchspeicheldrüse sowie des Dünn-, Dick- und Mastdarms Jährlich werden rund 3.300 stationäre operative Eingriffe sowie zahlreiche ambulante Operationen durchgeführt Zertifiziertes Darmkrebszentrum, Pankreaskarzinomzentrum und Adipositas-Zentrum Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Thoraxchirurgie Sie verfügen über Erfahrung mit thoraxchirurgischen Erkrankungen und deren Behandlung Hohes Maß an Sorgfalt, Einsatzbereitschaft sowie menschliches Einfühlungsvermögen für die optimale Versorgung der Patienten/-innen Eigenverantwortliche, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Ihre Aufgaben Klinische und operative Versorgung der thoraxchirurgischen Patienten/-innen Weiterentwicklung der Thoraxmedizin Ambulante Versorgung der Patienten/-innen der Klinik und in der Notfallambulanz Ausbildung und Supervision Ihre Chance Attraktive Vergütung Ein motiviertes, qualifiziertes und kollegiales Team Eine hochmoderne medizinische Ausstattung Corporate Benefits Betriebliche Altersvorsorge und Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible Arbeitszeitmodelle
Über uns Wir suchen für eine rennomierte Steuerkanzlei in Coswig (Anhalt) einen Steuerfachangestellten zur Festanstellung: Was bekommen Sie geboten: + Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Festanstellung + 38k bis 50k Jahresbrutto + Ausgewogene Work-Life-Balance, durch flexible Arbeitszeiten + Home-Office-Möglichkeiten + Ergonomischer Arbeitsplatz (Höhenverstellbare Schreibtische, Digitaler Arbeitsplatz) + Regelmäßige Teamevents + Geförderte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten + Deutschlandticket, Fahrtkostenzuschuss, uvm... Aufgaben Was tun Sie dafür: + Ansprechpartner für Mandanten + Bearbeitung von laufender Finanzbuchhaltung, Jahresabschlüsse und Steuererklärungen + Optional: Lohnbuchhaltung Profil Was bringen Sie mit: + Eine Ausbildung als Steuerfachangestellter oder Buchhalter mit Erfahrung in einer Steuerkanzlei + Erste Berufserfahrung wünschenswert Kontakt Klingt das interessant für Sie? Dann kontaktieren Sie uns Montag – Freitag von 08:00 – 20:00 Uhr: 030 12 37 36 21 PS : Die Vermittlung ist für Sie als Bewerber immer kostenfrei. Sie benötigen keinen Vermittlungsgutschein. Es handelt sich hierbei um ein Direktvermittlungsangebot. Das Arbeitsverhältnis schließen Sie mit dem Auftraggeber. Tel: 030 12 37 36 21
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Ref. Nr.: 02325 In unserer IT-Personalberatung erwarten Sie außergewöhnliche Verdienstmöglichkeiten, unternehmerische Freiheiten, ein intensiv gelebter Teamgeist und eine pulsierende Branche. Stellenbeschreibung Als selbständiger Personalberater, Managementberater und Partner (m/w/d) können Sie Ihre bisherigen Erfahrungen als IT - Vertriebsleiter, Geschäftsführer oder Sales Manager (m/w/d) in idealerweise für Ihre berufliche Zukunft und Ihren Erfolg nutzen. Aufgrund der hohen Anzahl von Kundenanfragen im Bereich der IT und Digitalisierung bauen wir unser selbständiges Beraterteam in unserer mehrfach ausgezeichneten IT-Personalberatung weiter aus. Die tägliche Arbeit als Personalberater (m/w/d) hat sehr viel mit modernem Vertrieb, professioneller Beratung, Menschen für sich zu gewinnen, Projektmanagement und Coaching zu tun. Nutzen Sie Ihre unternehmerischen Fähigkeiten für Ihren persönlichen Erfolg. Nehmen Sie Ihre Karriere selbst in die Hand und fokussieren Sie Ihre Energie und Ihr Engagement unmittelbar auf Ihr Einkommen, anstatt Ziele und Strategien zu verfolgen, hinter denen Sie nicht stehen. Sie finden die berufliche Erfüllung und die Freude an der Arbeit, indem Sie Top-Kandidaten mit namhaften Unternehmen zusammenbringen. Sichern Sie sich Ihren beruflichen Satus und Lebensstandard auch im fortgeschrittenen Alter ab und machen Sie sich unabhängig von Arbeitgeberentscheidungen. Fühlen Sie sich wohl in einem professionell aufgestellten Unternehmen und arbeiten Sie mit sympathischen Kollegen (m/w/d) im Team zusammen. Wenn Sie das anspricht oder nachdenklich stimmt, dann sollten Sie sich mit der IT-Personalberatung näher befassen! Ihr Vorteil bei der IT-Personalberatung: Sie nutzen den Namen einer etablierten und erfolgreichen Personalberatung (Nr.1 im Web-Ranking), Sie bedienen sich professioneller und ausgeklügelter Werkzeuge und Sie profitieren von einer engen Zusammenarbeit mit den sehr erfahrenen Geschäftsführern und Beraterkollegen. Außerdem bekommen Sie ergänzend zu Ihren eigenen Vertriebstätigkeiten auch Neukunden über die Organisation. Ihr Aufgabengebiet und die Verantwortung als IT-Personalberater (m/w/d) kommt einem IT-Vertriebsleiter, Sales Manager oder IT - Geschäftsführer sehr nahe. In einem sehr hohen Prozentsatz ist die Personalberatung eine verantwortungsvolle Vertriebs- und Managementaufgabe. Sie gewinnen Kunden und Kandidaten für sich und managen sensibel die kompletten Bewerbungsprozesse. Dies beginnt bei der Vertragsgestaltung und detaillierten Abstimmung der Anforderungsprofile mit Ihren Kunden, über den gesamten Vorauswahlprozess mit den Bewerbern, bis hin zum erfolgreichen Start Ihres Kandidaten im Unternehmen. Als freier Personalberater (m/w/d) in unserer IT-Personalberatung warten z.B. folgende Aufgaben auf Sie: Sie gewinnen neue Kunden und erhalten langjährige Kundenbeziehungen erfolgreich aufrecht Sie verantworten die Geschäftsbeziehung mit Ihren Kunden in allen Bereichen der IT - Personalberatung und Personalvermittlung Sie identifizieren, begeistern, gewinnen und coachen Kandidaten für spannende Positionen Dafür treten Sie im IT Markt, in Jobportalen sowie in den sozialen Netzwerken professionell und überzeugend auf Sie besetzen wichtige und erfolgskritische Positionen und sichern durch hochwertige und passgenaue Kandidaten das Business und die Marktstellung Ihrer Kunden ab Sie zeigen sich durch objektive und individuelle Beratung verantwortlich für die Karriere und Existenz Ihrer Kandidaten (m/w/d) Sie nutzen Tagungen und Fachmessen um Ihr Netzwerk zu pflegen Sie erarbeiten für sich Marktstudien und Potentiallisten von Kunden und Kandidaten Ihre gute Reputation im IT Markt sowie Ihr Kunden- und Partnernetzwerk bilden die Basis für Ihren Erfolg. Für diese selbständige IT Personalberatertätigkeit sollten Sie unternehmerische Fähigkeiten, Begeisterung für den Vertrieb, Kenntnisse aus der ITK-Branche und Freude am Umgang mit Menschen mitbringen. Idealerweise können Sie auf ein nutzbares Netzwerk zurückgreifen. Gleichzeitig können Sie auf eine umfassende Einarbeitung sowie eine nachhaltigen Unterstützung durch die Geschäftsführer und einen Paten setzen. Es gibt keine regionale Begrenzung bei uns, Sie können deutschlandweit von Ihrem Home-Office aus tätig werden. Arbeitgeber Ihr Vorteil bei der IT-Personalberatung: Sie bekommen professionelle und ausgeklügelte Werkzeuge für die Identifikation und Ansprache von Kandidaten an die Hand und können auf Teamarbeit, hochqualifizierte Researcher und ein erfahrenes Back-Office zurückgreifen. Doch das Wichtigste ist, mit unserem Unternehmen und unserem Namen vertreten Sie eine IT-Personalberatung mit exzellentem Ruf, einer einmaligen Markstellung (Nr. 1 Ranking im Web) sowie namhaften und marktführenden Kunden. Sie arbeiten in einem kollegialen Umfeld, in welchem ein ständiger Erfahrungsaustausch mit Kollegen und Zusammenarbeit in großen Projekten selbstverständlich ist. Die IT-Personalberatung ist eine expandierende Personalberatung, die aktiv am Markt lebt, neue Trends und Bewegungen entdeckt und nützt. Dabei sind kreative Köpfe gefragt, die scharf beobachten und ihre Ideen einbringen. Natürlich setzen wir auch auf Bewährtes, wir bieten umfassende Kompetenzen bei der Suche und Vermittlung von Führungs-, Vertriebs- und Fachkräften in Festanstellung. Durch die Fokussierung auf die IT- und High-Tech Branchen hat sich das Unternehmen eine sehr gute Reputation geschaffen. Die Personalberatung ist bundesweit tätig und arbeitet eng mit Partnerunternehmen und Partnerorganisationen in Europa zusammen. Ausbildung Ihre gewonnene Erfahrungen, Kenntnisse und Fähigkeiten aus der Vergangenheit sind die Basis für Ihren Erfolg. Kenntnisse Idealerweise bringen Sie mit: Gute Menschenkenntnis und Sozialkompetenz Expertise in Führung und/oder Human Ressource Gute vertriebliche Fähigkeiten und vertriebliches Geschick Unternehmerische Skills IT-Verständnis und entsprechende Branchenexpertise Sicheres und gewinnendes Auftreten Menschlichkeit, Ehrlichkeit, Fairness und Teamgeist Erfahrungen Sales und Managementerfahrung Sie haben idealerweise selbst Fach- und Führungspositionen in der IT-Branche verantwortet Oder Sie waren selbst im Personalbereich tätig Vielleicht sind Sie auch schon selbständiger Personalberater in der IT, ideal! Standort Hamburg, Hannover, Frankfurt, Düsseldorf, Stuttgart, München im Home-Office Es erwartet Sie eine hoch interessante, verantwortungsvolle und eigenverantwortliche Herausforderung bei einer Personalberatung mit hervorragender Marktstellung. Wenn Sie der Meinung sind, Sich dieser Herausforderung stellen zu wollen und die geforderten Skills überwiegend mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Ihre Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne Herr Manfred Wenzel unter der Telefonnummer +49(0)711/4560584. Senden Sie bitte Ihre Bewerbung, mit Bezug auf diese Stellenausschreibung, direkt per Mail an wenzel@it-personalberatung.de mit idealerweise folgenden Inhalten: Kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position Prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, aus dem Ihre Erfahrungen, Kenntnisse und Erfolge hervorgehen Zeugnisse bevorzugt als pdf-file Früheste Verfügbarkeit Ungefähre Einkommensvorstellung Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .... weitere Jobangebote finden sie unter www.it-personalberatung.de
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