Verkäufer (m/w/d)
Action - 42549, Velbert, DE
Verkäufer (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 18-28 Einfach Spaß an der Arbeit in deiner Lieblingsfiliale? In einem tollen Team, mit flexiblen Arbeitszeiten und einer fairen Vergütung? Worauf wartest du noch? Bewirb dich jetzt als Verkäufer (m/w/d) bei Action! Arbeiten wo Action ist! Hinter den Kulissen siehst du unsere wöchentlich 150 neuen Produkte noch vor unseren Kunden. Du räumst diese gemeinsam mit Deinen Kollegen ein und sorgst so für eine ordentliche, gepflegte Filiale mit gefüllten Regalen. Du unterstützt die (stellvertretende) Filialleitung bei Umbauten, – hier ist deine Kreativität gefragt! Unser Sortiment wechselt ständig und du hilfst unseren Kunden dabei, Lieblingsprodukte zu finden. Dank des abwechslungsreichen Filialalltags vergeht die Zeit im Nu! Das bieten wir Vergütung über Mindestlohn – auch ohne abgeschlossene Berufsausbildung mindestens 15 €/Std Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten Vielfältige Möglichkeiten sich im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen Ein angenehmes Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Auszahlung aller geleisteten Überstunden, ab der ersten Minute Einen Mitarbeiterrabatt von 15 % auf alle Produkte Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Sicheren Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen Das bringt unser Action Hero mit: Zeitliche Flexibilität (auch abends und samstags) Gerne erste Berufserfahrung im Einzelhandel oder durchstarten als Quereinsteiger Spaß an der Arbeit im Team und Lust mit anzupacken Aufgeschlossene Art und Freude am Umgang mit unseren Kunden Identifikation mit unseren Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Manager HR Board Office (w/m/d) - Strategie & Umsetzung
Michael Page - 76135, Karlsruhe, Baden, DE
Intro Internationales, börsennotiertes Unternehmen, Dienstleistung Spannende Projekte, direkte Zusammenarbeit direkt mit dem Vorstand Firmenprofil Mein Mandant ist ein europäisch verwurzeltes Tech-Unternehmen mit internationaler Präsenz. Es verbindet digitale Innovation mit stabilen Strukturen und zählt heute zu den relevanten Akteuren seiner Branche. Das Unternehmen befindet sich in einer spannenden Phase der Transformation - kulturell wie strukturell. Gesucht wird eine HR-Führungskraft, die operative Exzellenz mit strategischer Tiefe verbindet. Kein Titelträger, sondern ein echter Sparringspartner auf Augenhöhe. Wer hier einsteigt, bringt nicht nur Prozesse voran - sondern auch Menschen. Aufgabengebiet Steuerung und Umsetzung von HR-Strategieprojekten auf Vorstandsebene Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen & globalen HR-Teams Leitung des HR-Vorstandsreferats: Koordination, Kommunikation, Qualität Vorbereitung, Nachhaltung und Begleitung von Executive-Meetings Change- und Transformationsprojekte, auch im Shopfloor-nahen Umfeld Antreiber:in für Tempo, Struktur & Wirksamkeit im HR-Team Ad-hoc-Themen, die sonst niemand lösen kann - du bekommst sie. Anforderungsprofil 5-8 Jahre Erfahrung im Konzernumfeld (z. B. Industrie, Logistik, Tech) HR-Erfahrung gepaart mit Projektmanagement und Executive-Kommunikation Du hast selbst schon mit Vorständen gearbeitet - und behältst Haltung. Du liebst es, Dinge umzusetzen - nicht nur zu analysieren. Klarer Kopf, strukturierter Stil, souveräner Auftritt - auch unter Druck. Du bringst PS auf die Straße. Und HR-Teams zum Laufen. Vor-Ort-Arbeit? Gerne! Denn echte Wirksamkeit passiert nicht im Homeoffice. Vergütungspaket Ein Unternehmen mit echten Werten Ein Vorstand, der HR ernst nimmt - und dich als Partner:in sieht Entscheidungswege, die kurz sind - und Vertrauen, das langfristig trägt Kein Titel ohne Verantwortung - sondern Verantwortung, die Wirkung zeigt Kontakt Yasemin Durbak Referenznummer JN-052025-6740566 Beraterkontakt +491788005859
Junior Recruiter (w/m/d)
Exclusive Associates - 40210, Düsseldorf, DE
Überblick Wir suchen einen motivierten und engagierten Junior Recruiter (w/m/d), der unser Team verstärken möchte. Als Teil eines dynamischen und wachsenden Unternehmens bieten wir dir die Möglichkeit, deine Fähigkeiten im Bereich Recruiting weiterzuentwickeln und wertvolle Erfahrungen zu sammeln. Deine Aufgaben Unterstützung des Recruiting-Teams bei der Identifizierung und Ansprache potenzieller Kandidaten Durchführung von Bewerbungsgesprächen und Auswahlverfahren Erstellung von Stellenanzeigen und Veröffentlichung auf verschiedenen Plattformen Aufbau und Pflege eines Kandidatennetzwerks Verwaltung des Bewerbungsprozesses und der Bewerberdatenbank Das bringst Du mit Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich BWL, Personalwesen, Psychologie oder einer ähnlichen Fachrichtung Erste Erfahrungen im Recruiting sind von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich Begeisterung für den Umgang mit Menschen und Talenten Kommunikationsstärke und überzeugendes Auftreten Organisationsgeschick und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bewältigen Teamplayer-Mentalität und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Deine Möglichkeiten und Vorteile bei uns Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Möglichkeit, dich im Bereich Recruiting weiterzuentwickeln und wertvolle Erfahrungen zu sammeln Eine Dachterrasse mit Blick auf den Rheinturm, um die Pausen und den Feierabend zu genießen Kostenlose Snacks und Getränke, um dich während der Arbeit zu stärken Team-Events und Sommerpartys, um das Teamgefühl zu stärken und gemeinsam Spaß zu haben Ein sympathisches Team, das dich herzlich willkommen heißt und unterstützt Kostenlose Massagen, um dich zu entspannen und für dein Wohlbefinden zu sorgen Kontakt Wenn du Interesse an dieser Position hast und Teil unseres Teams werden möchtest, sende bitte deinen Lebenslauf, deinen Gehaltswunsch und deinen frühestmöglichen Eintrittstermin an j.malik@exclusive.de.com. Bei Fragen kannst du auch gerne unter der 021197530022 anrufen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Accountant (m/w/d) mit IFRS-Kenntnissen - Wachse mit uns!
Page Personnel - 81249, München, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Índustrieunternehmen Tolle Karriereperspektive in einem Internationalen Umfeld Firmenprofil Unser Kunde ist ein global tätiges Unternehmen mit einem modernen Finanzbereich und ambitionierten Wachstumszielen. Zur Verstärkung des Accounting-Teams suchen wir einen Accountant (m/w/d) mit soliden IFRS-Kenntnissen, der/die sich perspektivisch in Richtung Group Accounting / Konzernrechnungswesen weiterentwickeln möchte. Aufgabengebiet Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach IFRS und HGB Buchung von Geschäftsvorfällen im Hauptbuch sowie Überwachung von Bilanz- und GuV-Positionen Intercompany-Abstimmungen im internationalen Kontext Unterstützung beim Konzernreporting und bei der Einführung neuer Reporting-Standards Mitarbeit an Projekten rund um Prozessoptimierung, Digitalisierung und Reporting-Strukturen Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Finanzen/Rechnungswesen Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Accounting, idealerweise mit IFRS-Bezug Interesse oder erste Berührungspunkte mit Konzernrechnungslegung / Group Accounting Sehr gute Excel-Kenntnisse, Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP, Oracle) Analytische Denkweise, Eigeninitiative und Wunsch nach Weiterentwicklung Vergütungspaket Klar definierter Entwicklungspfad in Richtung Group Accounting (inkl. Mentoring und Weiterbildung) Internationale Zusammenarbeit mit den Konzern- und Landesgesellschaften Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten Ein attraktives Vergütungspaket inkl. Bonus, betrieblicher Altersvorsorge & Weiterbildungsmöglichkeiten Eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Kontakt Matthias Hofmann Referenznummer JN-052025-6741125 Beraterkontakt +4915221757155
Manager SAP MM S/4HANA Sourcing and Procurement (m/w/d)
cbs Corporate Business Solutions Unternehmensberatung GmbH - 69115, Heidelberg, Neckar, DE
Über uns Locations: Heidelberg , München , Stuttgart , Hamburg , Dortmund , Freiburg im Breisgau , Berlin, Leipzig, Frankfurt Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Experten, die sich miteinander vernetzen, um als erfolgreiches Team digitale End-to-End Geschäftsprozesslösungen voranzutreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben. Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagierter Mitarbeiter kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf Kollegen, die wirklich etwas bewegen wollen und als starkes Team zusammenhalten. cbs ist der Ort, an dem Experten bleiben wollen. Als SAP & Prozessberater im Supply Chain & Manufacturing realisieren wir mit unseren Kunden eine gemeinsame Vision: Eine wettbewerbsfähige, intelligente und resiliente Supply Chain, die den Champions der Fertigungsindustrie nachhaltiges Wachstum in einem unsicheren Umfeld ermöglicht. Unsere SSCM Practice verbindet strategische Business Beratung mit tiefgreifender Umsetzungskompetenz in der IT - von der Strategie über den Produktentstehungsprozess (PLM), Produktion (PP / PS, DM, MES, PM), Lager (WM), Qualität (QM) und Beschaffung (MM) bis hin zu Vertrieb, Zollabwicklung und Service (SD, GTS, CX. S/4 Service). Durch umfassende Value Stream Kompetenzen von Design to Operate erzeugen wir kontinuierlichen Business Value – Strategy to Execution! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir erfahrene SAP Manager oder Teamleads(m/w/d) in den Bereichen Materialwirtschaft undLager (SAP MM). Aufgaben Was Dich erwartet Planung, Steuerung, Durchführung und Kontrolle von internationalen SAP ERP & S/4HANA Transformations- und Rollout- Projekten Koordination und Führung der interdisziplinären Projektmitarbeiter und -teams Fachlicher Ansprechpartner bei der Definition von End-to-End Prozessen über mehrere SAP Module und Fachbereiche hinweg Übernahme von Modulverantwortung im Bereich MM in nationalen und internationalen SAP Projekten Change Management & Coaching Unterstützung im Presales und beim Auf- und Ausbau unserer Kundenbeziehungen Durchführung von Workshops und Schulungen Mentoring von Trainees und angehenden Senior Consultants Profil Was wir uns wünschen Erstklassiger Hochschulabschluss in BWL, (Wirtschafts-)Informatik, Maschinenbau, Logistik oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 4Jahre Berufserfahrung als SAP Logistikberater mit dem Schwerpunkt SAP MM oder EWM in Prozess- und Optimierungsprojekten im Bereich Logsitik Idealerweise modulübergreifende Integrationskenntnisse im Bereich Logistik Erste Erfahrungen als Projektleiter von fachbereichsnahen SAP Beratern oder als Teilprojektleiter in großen SAP Projekten von Vorteil Selbstständige und proaktive Arbeitsweise, analytische und konzeptionelle Denkweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf Ebene des Teams und der Abteilungsleitung in multikulturellen Umgebungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Reisebereitschaft, auch für gelegentliche Auslandseinsätze Wir bieten Unsere Benefits Aus- und Weiterbildung : SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen Betriebliche Gesundheitsförderung: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc. Events: Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen Prämien: Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien Arbeitszeiten : Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation Ausstattung: Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter Firmenwagen: Firmenwagen inkl. Tankkarte, Bahncard, Jobrad Zuwendungen: Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit Kontakt Dein Ansprechpartner Dennis Keller Senior Recruiter +49 6221 3304- 0 dennis.keller@cbs-consulting.de
IT-Anforderungsmanager -/ IT-Projektmanager Finanzsystem-Integration (m/w/d)
hyrUP GmbH - 45731, Waltrop, DE
Über uns Unser Kunde, ein führendes Unternehmen im Osten des Ruhrgebiets, sucht ab sofort einen IT-Anforderungsmanager -/ IT-Projektmanager Finanzsystem-Integration (m/w/d). In einem strategisch wichtigen Projekt begleiten Sie die Anbindung der internen Finanzsysteme (u. a. SAP) an ein europäisches behördliches Rechnungsportal. Ihre Aufgabe umfasst das komplette Anforderungs- und Projektmanagement: von der Initialisierung ohne vorhandene Vordokumentation über die Definition der Anforderungen bis hin zur Steuerung externer Implementierungspartner und der finalen Abnahme. Sie agieren als zentrale Schnittstelle zwischen Stakeholdern und Umsetzungspartnern und tragen maßgeblich zum Projekterfolg bei – mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum. Seit über zweieinhalb Jahren arbeiten wir erfolgreich und vertrauensvoll mit diesem Unternehmen zusammen – eine Partnerschaft, die auf Wertschätzung und gemeinsamen Erfolgen basiert. Nutzen Sie die Chance, Ihre Karriere in einem dynamischen, zukunftssicheren Umfeld voranzutreiben. Aufgaben Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten zur EU-weiten Anbindung von internen Systemen (Buchhaltungssoftware, Kassensysteme) an behördliche Rechnungsportale Aufnahme, Abstimmung und Planung von Anforderungen nach Scrum-Methodik Erstellung und Pflege des Product Backlogs gemeinsam mit den Fachabteilungen (Finanzen, IT, Einkauf) Koordination und Steuerung von externen Dienstleistern (z. B. Angebotseinholung, Servicevereinbarungen, Änderungsanforderungen) Schnittstellenmanagement zur Anbindung der Systeme über APIs an die Rechnungsportale Erstellung von technischen Spezifikationen und Abstimmung mit internen Fachabteilungen Überwachung und Testen der Implementierung (inkl. Abnahme-Tests und Unterstützung beim Go-Live) Organisation und Durchführung von Sprint-Meetings (Dailys, Reviews, Retrospektiven) Risikomanagement, Dokumentation und regelmäßige Berichterstattung an Stakeholder Schulung und Übergabe an interne IT-Abteilungen nach Projektabschluss Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich IT, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten mit Schwerpunkt Datenintegration, Systemanbindungen und Schnittstellenmanagement Idealerweise bereits Projekte im Bereich Omnichannel , Logistik oder IT-Systemanbindungen begleitet oder geführt Technisches Verständnis in der API-Anbindung, Datenflüsse und Schnittstellenarchitektur Sicherer Umgang mit Scrum-Methoden Organisationstalent, Durchhaltevermögen und eine strukturierte Arbeitsweise – auch bei Projekten, die von Grund auf neu aufgesetzt werden Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, sich in einem Umfeld mit vielen Stakeholdern zu bewegen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere EU-Sprachen von Vorteil Wir bieten 30 Tage Urlaub – für Ihre Erholung und Auszeit vom Alltag Bis zu 60 % mobiles Arbeiten – flexibel und ortsunabhängig ⏰ Flexible Arbeitszeiten – für die optimale Vereinbarkeit von Beruf & Privatleben Attraktive Vergütung – Jahresbruttogehalt zwischen 75.000 – 100.000 € JobRad – umweltfreundlich mobil Individuelle Weiterbildung – Zugang zu einem umfangreichen Fortbildungskatalog ️ Kantine & kostenlose Parkplätze – für eine angenehme Arbeitsumgebung Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen ️ Zusätzliche Versicherungen & Corporate Benefits – attraktive Mitarbeiterrabatte und mehr Kontakt Konnten wir Ihr Interesse wecken? Lassen Sie keine Zeit verstreichen und bewerben Sie sich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle als IT-Anforderungsmanager -/ IT-Projektmanager Finanzsystem-Integration bei Herrn Philip Heldmann (p.heldmann@hyrup.de). Sie erreichen mich unter der Rufnummer (0211 54247134) Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Techniker / Meister - HV Batterien (m/w/d) bis zu 5.000€ brutto
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 66111, Saarbrücken, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Installation, Wartung und Inbetriebnahme von Hochvoltbatterien für elektrische Antriebssysteme Durchführung von Tests und Fehlerdiagnosen an HV-Batterien Überwachung und Optimierung von Batterieleistung und -sicherheit Planung und Koordination von Reparaturen und Instandhaltungsmaßnahmen Erstellung von technischen Dokumentationen und Berichten Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards Enge Zusammenarbeit mit vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung als Techniker, Meister oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Wartung, Diagnose und Reparatur von HV-Batterien oder elektrischen Antriebssystemen Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen und Vorschriften (z.B. IEC, VDE) Teamfähigkeit, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Führerschein der Klasse B von Vorteil Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter / Sales Consultant / Account Manager (m/w/d) bis zu 7.500€ brut
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 57072, Siegen, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Akquise und Betreuung von Neukunden sowie Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Zielerreichung Durchführung von Produktpräsentationen und Beratungsgesprächen bei Bestandskunden und Interessenten Identifikation von Marktpotenzialen und Trends zur Umsatzsteigerung Verhandlung und Abschluss von Verträgen sowie Angebotserstellung Erstellung von Reports und Forecasts zur Umsatz- und Zielkontrolle Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing oder Vertrieb oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise Berufserfahrung im Vertrieb Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungskompetenz und Teamfähigkeit Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und Office 365 Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Regelmäßige Teamevents Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Baufinanzierungsspezialist (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 22041, Hamburg, DE
Baufinanzierungsspezialist (m/w/d) Referenz 12-215842 Wir sind die Amadeus Fire AG - Ihr Personaldienstleister direkt vor Ort! Mit über 20 Niederlassungen deutschlandweit und seit mehr als 35 Jahren Erfahrung , sind wir Ihr Ansprechpartner, wenn es um Ihre berufliche Zukunft geht. Profitieren Sie von unseren persönlichen Kontakten zu Arbeitgebern und lassen Sie sich von der individuellen Betreuung überzeugen! Von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihrer neuen Stelle sind wir an Ihrer Seite und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen - insbesondere durch eine unserer Spezialisierungen im Bereich Financial Services . Im Auftrag eines Bankhauses mit Sitz im Osten von Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Baufinanzierungsspezialist (m/w/d). Ihre Benefits: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Kostenübernahme für ÖPNV Betriebliches Gesundheits- und Sportangebot Diverse Mitarbeitervergünstigungen Ihre Aufgaben: Bedarfsorientierte und ganzheitliche Beratung im Baufinanzierungsgeschäft Durchführung von Kundenterminen Begleitung von Kreditengagements Pflege des Kundennetzwerks Gewinnung von Neukunden Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bankwesen Erfahrungen in der Betreuung von Kunden im Baufinanzierungsgeschäft Berufserfahrung in der Baufinanzierungsberatung Freude an Vertriebstätigkeiten Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung Kommunikations- und Präsentationsstärke Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 55.000 bis 75.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Iris Zeyn (Tel +49 (0) 40 357573-11 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215842 per E-Mail an: financialservices.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Instandhaltungsmechaniker/ Maschinenschlosser (gn)
PAMEC PAPP GmbH | Berlin - 13591, Berlin, DE
Instandhaltungsmechaniker/ Maschinenschlosser (gn) Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt PAMEC dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1984. Für ein weltweit tätiges Unternehmen aus der Elektrotechnikbranche suchen wir Instandhaltungsmechaniker/ Maschinenschlosser (gn) am Standort Berlin-Tiergarten. Wenn du technisches Verständnis mitbringst und gerne dafür sorgst, dass Maschinen reibungslos laufen, bist du hier genau richtig. So sieht dein Arbeitsalltag aus • Wartung, Inspektion und Instandsetzung von Maschinen und Produktionsanlagen • Analyse und Behebung von Störungen – mit systematischer Dokumentation im internen System • Durchführung von Reinigungen, Medienwechseln und kleineren Umbauten • Mitarbeit bei Maschinenverlagerungen und technischen Modernisierungen • Einhaltung von Arbeits- und Umweltschutzrichtlinien Was Dich für den Job auszeichnet • Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker, Maschinenschlosser (gn) oder vergleichbar • Erfahrung in der Instandhaltung technischer Anlagen wünschenswert • Sicherer Umgang mit Werkzeugen und gutes technisches Verständnis • Zuverlässige, strukturierte Arbeitsweise und Teamgeist • Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung nach GVP-Tarifvertrag inkl. ggf. Erfahrungszulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Onlineshops, kostenlose UVEX-Sicherheitsschuhe Kontaktdaten für Stellenanzeige Angela Büge Personalmanagerin Tel.: 0173 42 91 057 PAMEC PAPP GmbH c/o Sirius Park Gartenfelder Straße 29-37 13599 Berlin E-Mail: bewerbung-berlin@papp-gruppe.de Bitte gib folgende Kürzel im E-Mail-Betreff an: AB
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