Einleitung Wir sind von einem Anbieter von Premiumautomobilen in Süddeutschland zur verdeckten Personalsuche beauftragt. Ihre Bewerbung erreicht erst den suchenden Arbeitgeber, wenn Sie ihr Einverständnis gegeben haben. Sie können also ihre Perspektiven und ihren Marktwert neu bestimmen, absolut unverbindlich und vertraulich. Mit innovativer Technik, außergewöhnlichem Design und der "puren Fahrfreude" werden anspruchsvolle Autofahrer überzeugt. Das Führungsteam besticht neben der fachlichen Expertise durch hohe Empathie für das gesamte Personal. Das Unternehmen hat eine geringe Personalfluktuation. Aufgaben Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Abwicklung des Mahnwesens Buchungen des Zahlungsverkehrseigenständige Bearbeitung, Buchung und Erfassung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen Stetige Optimierung und Weiterentwicklung bestehender buchhalterischer Prozesse Qualifikation Einer kaufmännischen Ausbildung Sehr guten Kenntnissen im Umgang mit Buchhaltungssoftware und gängigen MS Office-Anwendungen Kühlen Kopf - auch in arbeitsintensiven Phasen Selbstständigkeit und einer gewissenhaften Arbeitsweise Benefits Einem sicheren und modernen Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Unternehmen Anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben Einer leistungsgerechten Vergütung Einem sympathischen Team Betriebliche Altersvorsorge Firmenfitness u.v.m. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir haben Ihr Interesse geweckt, dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung.
Über uns Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wünschen. Wir gestalten Zeitarbeit für Ärztinnen und Ärzte neu! Ob als Honorararzt für Vertretungseinsätze oder in Festanstellung – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen. Sie sind bereit für neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen – wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre Bedürfnisse passen. Wir suchen Sie als Facharzt Innere Medizin (m/w/d) mit Schwerpunkt Geriatrie mit deutscher Approbation für flexible Einsätze in Kliniken und Gesundheitseinrichtungen. Ihr Profil Facharzt oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung (mind. 5. WBJ) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Geriatrie Sie verfügen über eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung Flexibilität bzgl. des Einsatzortes Ausgewiesene Stärken in der patientenorientierten und ganzheitlichen Versorgung Ausgeprägte Fachkompetenz sowie Empathie und Kommunikationsstärke Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Stationäre Patientenversorgung (u.a. Visiten, interdisziplinäre Fallbesprechungen, Blutentnahmen, etc.) Körperliche Untersuchung und Anamneseerhebung Mitbetreuung der Patienten in der Notaufnahme Je nach Fachbereich spezifische Diagnostik Verlaufskontrollen einschätzen und individuelle Behandlungsmöglichkeiten planen Gespräche und Informationsaustausch mit Angehörigen Unser Versprechen Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Einsatzvielfalt: Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Work-Life-Balance: Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel – bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen. Attraktives Gehalt: verdienen Sie bis zu bis zu 15.500 Euro im Monat , zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 € pro Stunde als Vertretungsarzt . Auswahl ob regionale oder überregionale Einsätze – bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive. Persönliche Betreuung: Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite. Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top: Firmenwagen-Option – auch zur privaten Nutzung. Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro. Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 € und fünf Fortbildungstage pro Kalenderjahr Ansprechpartner Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - egal ob telefonisch, per Whatsapp oder über unser Expressbewerbungsformular. Kathrin Michel T: +49 211 1760 6740 E-Mail: bewerbung@pacura-doc.de Pacura doc GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf www.pacura-doc.de *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Elektroniker EuG (m/w/d) im Bereich Haustechnik in Delmenhorst und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Aufgabengebiete: Sicherstellen, dass die Gebäude und ihr Umfeld in einwandfreiem Zustand sind. Technische/infrastrukturelle Rundgänge/Tätigkeiten im Objekt (Heizungs-, Lüftungs- und Sanitäranlagen, Klimaanlagen, Aufzugsanlagen, Schließ- und Alarmanlagen) Übernahme Kleinreparaturen entsprechend Ihrer Ausbildung (Elektriker, Installateur) Veranlassen der Reparatur nach Rückmeldung und Abstimmung mit dem zuständigen Objektleiter Unterstützung des technischen Objektleiter vor Ort (Fotos, Einschätzung/Abnahme Reparaturarbeiten) Koordination, Kontrolle und Gewährleistung der ausgeführten Dienstleistungen hinsichtlich Qualität, Kosten und Termineinhaltung Notdienstbereitschaft Gewährleistung der Betriebssicherheit und Verkehrssicherheit der Liegenschaften Ansprechpartner von Mietern, Verwaltern, Eigentümern Unsere Anforderungen an Dich als Haustechniker (m/w/d): Erfolgreicher Abschluss als Elektroniker Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) oder ähnlichen Qualifikation Weiterbildung in VDI 6023, VDI 6022 oder VDI 3805 wünschenswert Erfahrung im technischen Objektbetrieb Hohes Maß an Engagement, Leistungsbereitschaft sowie dienstleistungs- und kundenorientierte Einstellung Ausgeprägtes technisches Verständnis, gewerkübergreifende Fachkenntnisse Lösungsorientierte Arbeitsweise und gutes Kommunikationsvermögen Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(441)20571212 oder per E-Mail: bewerbung-oldenburg@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Suchen Sie eine neue berufliche Herausforderung? Nutzen Sie die Chance, Ihre Karriere voranzutreiben und entdecken Sie spannende Möglichkeiten mit uns! Unser Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main ist spezialisiert auf Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Für unseren Kunden im Bankwesen suchen wir einen Quereinsteiger (m/w/d) für den Kundenservice. Diese Stelle ist ab sofort im Raum Frankfurt am Main zu besetzen. Wenn Sie kommunikationsfreudig sind, über eine starke Serviceorientierung verfügen und eine neue Herausforderung im Kundenservice einer Bank suchen, freuen wir uns sehr auf Ihren Lebenslauf! Ihre Aufgaben Unterstützung der Kundenberater bei administrativen Aufgaben Beratung und Betreuung von Kunden in finanziellen Belangen Weiterleitung von Kundenanfragen an fachkundige Kollegen und Erkennen von Beratungsbedarf Aktiver Einsatz digitaler Anwendungen zur Unterstützung der Kundenberatung Prozessoptimierung und Qualitätsmanagement Zusammenarbeit und Abstimmung mit anderen Abteilungen Ihr Profil Idealerweise erste praktische Erfahrungen Lernbereitschaft und Interesse an der Bankenbranche und Kundenberatung Offenheit gegenüber digitalen Anwendungen, Apps und Online-Banking Flexibilität bei der Übernahme verschiedener Aufgaben Kommunikationsstärke und hohe Serviceorientierung Benefits Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum Homeoffice Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld Vielfältige Mitarbeiterrabatte und attraktive Vergütung Verschiedene Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Janina Sonneck Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194227
Über uns Wir suchen für ein renommiertes Klinikum in Stade einen Oberarzt/ Facharzt (m/w/d) in der Pädiatrie zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Aufgaben Was tun Sie dafür: o Verantwortung für die medizinische Versorgung von Patienten, insbesondere in komplexen oder kritischen Fällen o Leitung und Durchführung von Notfallmaßnahmen, z. B. bei akuten Erkrankungen oder Verletzungen o Anleiten der Ärzte/-innen in Weiterbildung o Beteiligung an der pädiatrischen Rufbereitschaft (Hintergrunddienst) Profil Was bringen Sie mit: o Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin o Idealerweise verfügen Sie über eine weitere Zusatzweiterbildung z.B. im Bereich in der Neonatologie, Kinder-Gastroenterologie oder Kinder-Kardiologie Wir bieten Was bekommen Sie geboten: o Unbefristetes Arbeitsverhältnis direkt beim Unternehmen o Attraktives Jahresbruttogehalt, je nach Expertise o geregelte Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance o 10 Wochen Urlaub o Strukturiertes Onboarding o Flache Hierarchien für schnelle Entscheidungswege o Sehr gute Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Team o Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten o Regelmäßige Teamevents o Vermögenswirksame Leistungen o Kinderbetreuung in einem nahegelegenen Kooperationskindergarten o Shuttleservice vom Bahnhof zur Klinik o E-Bike Leasing Kontakt Sie erreichen uns unter der 030/91733560 oder per E-Mail: jbatta@bro-recruiting.de
Service-Mitarbeiter für Kasse (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit Wir über uns Die Stadtwerke Bad Oeynhausen AöR ist ein 100%iges Tochterunternehmen der Stadt Bad Oeynhausen. Die Geschäftsfelder umfassen die Abwasserbeseitigung, Kanal- und Straßenunterhaltung, die Stadtbildpflege (Grünflächenpflege, Winterdienst, Straßenreinigung, Abfallentsorgung u.a.), die Wasserversorgung sowie die Bewirtschaftung der Bäder und Parkstätten. Seit Juni 2016 betreiben die Stadtwerke Bad Oeynhausen AöR gemeinsam mit der Gelsenwasser Energienetze GmbH das Gasversorgungsnetz in Bad Oeynhausen. Insbesondere besteht eine Mehrheitsbeteiligung an der Neue Energien Bad Oeynhausen GmbH (NEO) zum Zwecke des nachhaltigen Ausbaus des Wärmenetzes, um im Stadtgebiet klimaneutral und zukunftsorientiert Wärme anbieten zu können. Als moderner und kundenorientierter Arbeitgeber beschäftigen wir zurzeit rd. 200 Mitarbeitende. Wir sind immer auf der Suche nach qualifizierten und engagierten Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam mit uns zukunftsorientierte Strategien und innovative Ideen erarbeiten, um gute bürgerorientierte Serviceleistungen anzubieten, welche die Zufriedenheit unserer Kundinnen und Kunden zum Ziel haben. Service-Mitarbeiter für Kasse (w/m/d) Ihre Aufgaben Verkauf von Eintrittskarten Erstellung von Tages- und Monatsabrechnungen Erstellung von Statistiken in Excel und im Kassensystem Einstellungen im Kassensystem anpassen Erteilung allgemeiner Auskünfte (z.B. Öffnungszeiten, Badregeln, Erste Hilfe) Führung von Teilnehmerlisten Arbeit im Tag-Schichtdienst, auch am Wochenende Ihr Profil Spaß am Umgang mit Menschen Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Kundenorientierung Ausgeprägtes Organisations- und Kommunikationstalent Office-Kenntnisse, insbesondere in Outlook und Excel Erfahrung im Umgang mit elektronischen Kassen Unser Angebot Sicherer, abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Arbeitsplatz in einem interessanten Arbeitsumfeld Befristete Einstellung in die Entgeltgruppe 4 gemäß Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst Jahressonderzahlung Zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung Betriebliche Altersvorsorge (KVW) durch den Arbeitgeber Regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden (oder Teilzeit) 30 Tage Erholungsurlaub Bezahlte Stundenreduzierung an Ihrem Geburtstag Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, individuell abgestimmt Fahrradleasing Zugriff auf vergünstigte Sport- und Wellness-Angebote über Firmenfitness-Tarif beim Anbieter Sportnavi Ihre Bewerbung Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte ausschließlich als PDF und zusammenhängend in einer Datei bis zum 08.06.2025 an: Stadtwerke Bad Oeynhausen AöR Weserstraße 23 32547 Bad Oeynhausen bewerbung@stadtwerke-badoeynhausen.de Die Bewerbung von Schwerbehinderten begrüßen wir ausdrücklich. Die Besetzung der Position ist in gleicher Weise für Frauen und Männer geeignet. Die Stelle ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften (m/w/d) geeignet, sofern die Summe der zeitlichen Inanspruchnahmen einer Vollzeitstelle entspricht. Bitte reichen Sie ausschließlich Kopien von Bewerbungsunterlagen sowie evtl. Anlagen ein, da diese nach Abschluss des Verfahrens vernichtet werden. Eine sichere Löschung Ihrer persönlichen Bewerbungsdaten erfolgt grundsätzlich automatisch drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens. Dies gilt nicht, sofern gesetzliche Bestimmungen einer Löschung entgegenstehen, die weitere Speicherung zum Zwecke der Beweisführung erforderlich ist oder Sie einer längeren Speicherung ausdrücklich zugestimmt haben. Als Ansprechpartner steht Ihnen Herr Nils Heer (Tel. 05731/13-9603) gerne zur Verfügung. Kontakt Herr Nils Heer Tel. 05731/13-9603 Standort Bad Oeynhausen Stadtwerke Bad Oeynhausen AöR Weserstraße 23 32547 Bad Oeynhausen www.stadtwerke-badoeynhausen.de
Haus am Riederberg – Ihr Zuhause in Wiesbaden Das Haus am Riederberg ist ein liebevoll geführtes Altenheim im Herzen von Wiesbaden, das seinen Bewohnern ein komfortables und sicheres Zuhause bietet. Mit einer Kapazität von 50 Betten gewährleistet die Einrichtung eine persönliche und individuelle Betreuung, die auf die Bedürfnisse älterer Menschen zugeschnitten ist. Fachliche Kompetenz in der Geriatrie Als Senioreneinrichtung legt das Haus am Riederberg großen Wert auf die Gesundheit und das Wohlbefinden seiner Bewohner. Unser engagiertes Team aus erfahrenen Fachkräften sorgt dafür, dass jeder Bewohner die bestmögliche Pflege und Unterstützung erhält. Die enge Zusammenarbeit und der Austausch innerhalb unseres Teams sind die Grundlage für die hohe Qualität der Betreuung, die wir bieten. Attraktive Arbeitsplatzvorteile und Entwicklungsmöglichkeiten Mitarbeiter des Haus am Riederberg profitieren von einer Vielzahl an Vorteilen, die über das übliche Maß hinausgehen. Dazu gehören eine betriebliche Altersvorsorge und ein Jahresbonus, die zur finanziellen Sicherheit beitragen. Ein Zuschuss zu den Kosten des öffentlichen Personennahverkehrs erleichtert den täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus fördern wir aktiv die berufliche Weiterentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote. Ein ausgewogenes Arbeitsumfeld Wir legen großen Wert auf eine gute Work-Life-Balance, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter ihre beruflichen und privaten Verpflichtungen in Einklang bringen können. Für herausragende Leistungen werden zudem attraktive Mitarbeiterprämien vergeben. Gemeinschaft und Zusammenhalt Regelmäßige Firmenevents stärken den Zusammenhalt im Team und sorgen für ein angenehmes Arbeitsklima. Zusätzlich bieten wir Sparkonzepte an, die unseren Mitarbeitern helfen, langfristig zu planen und zu sparen. Das Haus am Riederberg ist nicht nur ein Ort der Pflege und Betreuung, sondern auch ein geschätzter Arbeitsplatz, der Vielfalt und Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie aktiv zur Lebensqualität unserer Bewohner bei.Pflege mit Herz und Verstand – Werden Sie Teil unseres Teams! Unser Angebot für Sie: Unbefristete Anstellung in einem sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld. Work-Life-Balance wird bei uns großgeschrieben – genießen Sie ausreichend Zeit für Familie, Freunde und Hobbys. Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern. Leistungsgerechtes Gehalt nach TVÖD. 30 Tage Urlaub für Ihre Erholung. Firmenfitness – Bleiben Sie fit und gesund. Vergünstigtes Deutschlandticket, damit Sie bequem zur Arbeit kommen. Jahresprämien, die Ihre Leistungen honorieren. Betriebliche Altersvorsorge, damit Sie für die Zukunft bestens abgesichert sind. Events für Mitarbeiter Ihre Aufgabe bei uns: Überwachung der Vitalzeichen (Puls, Atmung, Temperatur, Blutdruck, etc.) Führen einer Sachgemäßen Dokumentationen Sichern Sie das Wohl unserer Bewohner und sorgen Sie dafür, dass sie sich bei uns geborgen fühlen. Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie den Pflegealltag aktiv mit. Das bringen Sie mit: Erste Berufserfahrung in der Pflege wünschenswert Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und Flexibilität Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbständigkeit Zuverlässiges und nachhaltiges Handeln Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Krankenpfleger/in (m/w/d). Interesse an kontinuierlicher Fort- und Weiterbildung. Teamgeist, Flexibilität und die Fähigkeit, sich auf unterschiedliche Situationen einzustellen. Sie möchten mit uns gemeinsam Verantwortung übernehmen und den Pflegealltag mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Für den Weltmarkt projektieren und fertigen wir Hochspannungs- und Hochstromprüfsysteme zur Prüfung von Energiekabeln, Hochspannungstransformatoren und weiteren Geräten der elektrischen Energieübertragung. Mit unseren innovativen Produkten und digitalen Lösungen unterstützen wir den Netzausbau für eine nachhaltige Energieversorgung. Wir eröffnen Ihnen als Unternehmen in der REINHAUSEN Gruppe vielfältige Möglichkeiten in einer zukunftsorientierten Branche. HIGHVOLT - where Power meets Passion. Welche Herausforderungen erwarten Sie? Sie entwickeln Schaltungskonzepte für neue Steuerungstypen unserer Hochspannungsprüfanlagen. Dazu gehört auch die Erstellung von Schaltplänen anhand von technischen Spezifikationen. Zudem wählen Sie neue Komponenten aus und evaluieren diese. Sie passen Schaltungskonzepte von Prüfanlagen fremder Hersteller in enger Zusammenarbeit mit der Konstruktion an. Sie sind auch für die Erstellung von Fertigungsunterlagen verantwortlich und wirken bei der Überleitung neuer Komponenten in die Fertigung mit. Zudem unterstützen Sie den Vertrieb bei der Angebotserstellung. Was wünschen wir uns von Ihnen? Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, der Technischen Kybernetik/Automatisierung oder eine vergleichbare Qualifikation. Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse in Elektrischer Energietechnik, Elektroenergieversorgung bzw. Hochspannungstechnik Sie weisen mehrjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet der Schaltplankonzeption und Schaltplanerstellung vor. Zudem besitzen Sie sehr gute EPLAN-Kenntnisse; CAD-Kenntnisse (ACAD oder Solid Works) sind ebenfalls von Vorteil. Sie sind technikbegeistert, denken systematisch und haben eine schnelle Auffassungsgabe. Verhandlungssicheres Englisch und gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab. Das bieten wir Ihnen. Und vieles mehr. Klicken Sie sich durch unsere Benefits und erfahren Sie mehr über Ihre Vorzüge bei uns! Arbeitsumfeld Bei HIGHVOLT arbeiten Sie in einem krisensicheren Umfeld und einer zukunftsstarken Branche. Ebenfalls erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Persönliche Entwicklung In jährlichen Förder & Feedbackgesprächen steht Ihre persönliche Entwicklung im Fokus und eine gezielte und individuelle Einarbeitung sorgt für Ihren optimalen Einstieg bei HIGHVOLT. Vergünstigungen und Extras Sie erhalten 100€ jährlich steuerfrei als Sachbezug auf die Edenred Karte sowie eine Bezuschussung auf das DVB-Jobticket zur Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs. Eine Metro Kundenkarte, sowie eine kostenlose Gruppenunfallversicherung runden unser umfangreiches Benefit-Paket ab. Work-Life-Balance Um die Balance zwischen Beruf und Familie zu gewährleisten, bieten wir Ihnen 30 Tage Urlaub, eine 38h Arbeitswoche sowie freie Wochenenden – auch im Schichtbetrieb.
Wir suchen Dich ab sofort als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in der ambulanten Pflege! Wir bieten Dir: Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit allen gesetzlichen und tariflichen Sozialleistungen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Bezahlung auf Basis des iGZ-Tarifvertrag; ggf. übertarifliche Bezahlung Stets persönliche Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Sichere Urlaubsplanung nach individueller Rücksprache Mitarbeiterangebote (z. B. Adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Menschen Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen Dokumentation der Pflege Beratung, Anleitung und Unterstützung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen Unsere Anforderungen an Dich als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist seit über 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: Eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt vor Ort eine Anstellung? Sprich uns auch auf Jobs in Deiner Umgebung an! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0162 / 29 41 062 oder per E-Mail: bewerbung-dortmund@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Sie möchten neue Karrieremöglichkeiten erkunden und sich weiterentwickeln? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir sind auf der Suche nach einem motivierten Teammitglied (m/w/d) für die Disposition, um das Team unseres Kunden im Raum Arnstadt zu erweitern. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und Sie kennen zu lernen! Ihre Aufgaben Planung und Koordination von Transport- und Logistikdienstleistungen unter Berücksichtigung von Kundenanfragen, Verfügbarkeit von Ressourcen und Zeitplänen. Kommunikation mit Fahrern, Kunden und Lieferanten, um einen reibungslosen Ablauf der Transporte sicherzustellen. Überwachung und Aktualisierung von Transportaufträgen sowie Dokumentation von Lieferungen. Lösung von Transportproblemen und Umgang mit unvorhergesehenen Ereignissen wie Staus oder Ausfällen. Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Richtlinien im Bereich Transport und Logistik. Unterstützung bei der Optimierung von Prozessen und Arbeitsabläufen in der Disposition. Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Logistik, Spedition oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Berufserfahrung als Disponent oder in einer ähnlichen Position von Vorteil. Kenntnisse im Bereich Transportlogistik und Disposition von Fahrzeugen. Organisationstalent und die Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld effizient zu arbeiten. Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist. Eigenständige Arbeitsweise und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und deadlines einzuhalten. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Offener Austausch via Telefon, digital und persönlich Flache Hierarchien Professionelles Onboarding Flexible Arbeitszeiten Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung Attraktives Fixgehalt … Und vieles mehr Weil auch Ihr Berufsweg Maßarbeit bedeutet: spannende Stellen in der Industrie passend zu Ihren Anforderungen. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Johannes Mannstedt erfurt-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Krämpferstraße 2 99084 Erfurt Telefon: +49 361/21656700
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